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浅谈年轻干部在乡镇如何成长 浅谈年轻干部在乡镇如何成长 当前，国家加大了对乡镇公务员的招录力度，其目的就要把更多的年轻人放到基层去磨砺意志、锤炼作风、增长才干，为党和国家培养一批德才兼备的年轻干部。结合自己 27年的乡镇工作经历，以及由一名普通的财政干部到乡镇党委书记的多重角色，我总结出一些工作经验，希望对年轻干部的成长有一些帮助。
一、在乡镇锻炼要培养学习习惯。学习是一个人的生命，面对新形势和新任务，年轻干部分到乡镇工作后，千万不能丧失 捎 学习的激情和动力，要肯学 芊 习、爱学习、会学习，争当 童学习型干部。要多向书本学 硐 习。年轻干部应挤出时间， 赠 自我学习，多阅读党报、党 棱 刊、政策法规，以及名人传 秘 记，做到理论精通、知识融 哼 通、信息贯通；要多向群众 厌 学习。世事洞明皆学问，人 躺 情练达即文章。这告诉我们 群众是最好的老师。年轻干 性 部应以农村为教室，奉群众 塄 为宗师，多到群众中去走访 境 调查，虚心向群众请教，集 ┉ 中民意，集思广益，不断总 蚯 结乡镇工作的新做法和新经 验。要带着感悟去学习。学 淀 习不是死搬硬套，不求甚解 灰 ，要提倡学习上的“拿来主 义”，带着感悟和思考，结 黔 合自身工作，将别人工作的 拐 优点学习进来，将解决问题 冬 的精华吸收进来。同时，要 借鉴别人的不足和缺
点，仔 细对照自己，做到有则改之 黢 、无则加勉。
二、在乡镇 泊 锻炼要提高工作能力。年轻 磉 干部的优点是文化水平高、 В 思想活跃，缺点是社会阅历 逼 少，解决实际问题，驾驭复 舯 杂局面的能力弱。年轻干部 埴 应通过基层实践锻炼，不断 → 提高自己的谋事干事能力。
在谋事上要做到脑中有大局 培 、心中有全局、手中有布局 冖 。主要是强化大局意识，分 剥 清主次，统筹考虑各方面工 殛 作，确保各项工作有序开展 徕 ；学会抓主要矛盾，找准解 决问题的突破口和关键点； 善于挖掘典型，做到以点带 细 面、示范推动。在干事上， 越 要做到有胆有识，有能有耐 辫 、有管有理。主要是敢于担 谧 当、奋勇向前，决不回避矛 沱盾；善于创新、冷静分析， 逗 做到思路广阔、工作开阔、 璺 方法独特；勤于锻炼，抓住 招 机会提高素质，做到开口能 掬 讲、提笔能写；深刻领会， 老 紧跟时代性，把握规律性， 误 富于创造性。
三、在乡镇 踱 锻炼要增进群众感情。在决 曙 策上要心想群众，要始终把 颃 群众的呼声作为第一信号， 哇 把群众的需要作为第一责任 呶 ，把群众的幸福作为第一目 菰 标，平时想问题、作决策， 陔要把群众利益放在第一位， 紧紧围绕群众最关心、最现 捷 实、最直接的利益问题，多 棵 办实事、多解难事、多做好 权 事；在工作上要深入群众， 帏 年轻干部应放下架子、俯下 酐 身子，深入基层、深入各户 蝰 ，到农村、社区、田间里头 淆 与广大群众沟通交流、谈心 啾 交友，在拉家常、聊琐事中 拒 准确把握群众的所思、
所想 、所盼，并把其作为一切工 姚 作的出发点和落脚点，决不 当“走读式”干部，更不搞 剩 遥控指挥；在感情上要心系 骟 群众，群众在年轻干部心里 斥 的份量有多重，年轻干部在 猿 群众心里的份量就有多重。
煺 年轻干部应带着深厚的感情 充 ，坚持群众利益无小事，时 刻关心群众疾苦，将思想感 茗 情与群众融为一体，对群众 雌 树真情、动真心；在生活上 字 贴近群众，年轻干部要勤走 升 群众家门，广交群众朋友， 深入群众心里；要到最艰苦 ゐ 、最边远的地方去，到矛盾 浍 集中、困难突出的一线去， 关 与群众打成一片。
四、在 快 乡镇锻炼要树立良好形象。
年轻干部应把乡镇锻炼当作 ┩ 一次对党性修养、工作作风 及 的考验，努力树立良好形象 。要树立真抓实干的形象。
只有把工作真正当作一回事 ｅ ，才会干成事。年轻干部要 练 真抓实干，防止空喊口号乱 侃 唱高调，要持之以恒，防止 宝 忽冷忽热，要一抓到底，防 躏 止半途而废；把精力集中到 多 为民办实事上，把功夫下到 钓 抓落实上，多到群众意见大 的村级去理顺关系，多到社 会矛盾多的村级去化解矛盾 鱼 ，多到经济发展落后的村级 片 去探寻发展路子；要树立积 肃极进取的形象。只有把困难 淖 真正不当作一回事，才会不 梦 怕事。毛泽东说过：“人是 昆 要有一点精神的”。年轻干 滑 部应以“为官避事平生耻” 鹳 为训言，敢于迎难而上、勇 琊 挑重担。在困难面前，始终 趑 保持昂扬向上的朝气、知难 搪 勇进的锐气、永不言败的志 气；要常怀“年轻没有享受 槿 、年轻不怕吃苦”之心，充 ｉ
分发挥“四千”精神，即走 遍千山万水、说尽千言万语 爷 、用尽千方百计、吃尽千辛 苏 万苦；要树立清正廉洁的形 氨 象。只有把名利真正当作另 哀 外一回事，才会不出事。年 锺 轻干部要有“修身、齐家、 噘 治国”的远大抱负，但不能 个 被名利所奴役，应立志做大 ⌒ 事，不要立志当大官；新时 剌 期的腐败呈现“期货”投资 弥 的特点，年轻干部不能因为 巾 暂时地位低下、无权无势而 缣 放松对自身的约束，要牢牢 现 把握底线，抵制不良风气， 增强纪律观念，勤修从政之 踏 德；年轻干部要懂得感恩， 枘 珍惜幸福，始终保持为民、 妈 奋斗、清廉的年轻本色，不 咸 能“一失足而成千古恨”。
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五、在乡镇锻炼要善于协 愕 调关系。年轻干部来到乡镇 厄 后，存在一些“眼高手低” 以 的现象，大事做不了，小事 检 不想做，总认为满腔才华得 变 不到施展。年轻干部应该调 乘 整一下心态，不管大事小事 馍 ，都带着激情和责任去完成 寓 ，这样才能赢得领导和同事 陵 的信任，才有得到更重要工 油 作的机会。由于存在知识结 妗 构、生活经历和思想观念的 差异，年轻干部不善于与同 笫事和群众打交道。俗话说：
郭 送人玫瑰，手有余香，方便 イ 别人就是方便了自己。年轻 酐 干部应该增强人脉意识，大 ┚ 方真诚地与各人处理好关系 喱 ，养成与人沟通交流的优秀 鲚 习惯，有意识地提升自己的 茏 人脉竞争力，为将来的发展 胨 建立起良好的人脉财富。只 乔 有当人脉越来越广时，工作 贡 中就不缺少“贵人相助”。
泾同时，年轻干部应把维护团 鲆 结放在工作的第一位，要始 烩 终怀
着“互相协作、互相宽 几 容、互相尊重、互相提醒、 ︶ 互相欣赏”的态度，增进同 倏 事感情，提升干群关系。与 ⑥ 乡镇发展事业相比，个人的 Ｔ 荣辱得失是小事，年轻干部 荼 应该摆正位置，找准角色， 继 在珍惜事业中增强团结；作 菠 为人生工作的第一站，与同 肛 事在一个单位上班，这是难 吒 得的缘分，要在珍惜缘分中 鳘 增强团结，只有珍惜缘分， 脶 才能得到缘分；年轻干部分 佞 到乡镇，主要是为了锻炼能 鹜 力，追求进步。要在珍惜自 馀 己中增强团结。只有善待他 胭 人，和谐共处，才会有人指 囫 导教育，甚至是“一对一” 轩 传帮带，这样年轻干部的成 唧 长才能驶上“快车道”。
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