下面是小编为大家整理的办公室“四抓”落实情况及“四风”整改情况汇报（完整文档）,供大家参考。
办公室“四抓”落实情况及“四风”整改情况汇报 现将由办公室牵头负责的“四抓”落实情况及“四风”整改情况汇报如下：
一、 “四抓”落实情况
（一）
制定领导干部直接联系群众制度。
结合中央“八项规定”和省委省政府“20 条意见”，办公室起草了《旅游局改进工作作风、 密切联系群众的相关规定》， 并经局党组研究同意，印发至各单位。
从制度层面进一步加强领导干部直接联系群众工作。
（二）
规范旅游节庆活动， 减少奢侈浪费。
根据中央和省委、 省政府关于规范庆典、 研讨会、 论坛活动的规定， 近期， 办公室牵头全局各单位， 按照少而精、 务实的原则对原有旅游节庆活动进行了清理， 目前除保留世界旅游城市市长论坛和豫台高峰论坛外， 其余节庆活动全部取消。
（三）
加强旅游行业安全生产。
旅游安全事关广大游客的生命财产安全， 作为负责全局安全工作的办公室， 历来高度重视旅游行业安全生产工作。
近期， 又结合党的群众路线教育实践活动， 先后制定完善了《旅游局机关工作安全防范制度》、《旅游局消防安全管理规定》和《旅游处置突发事件应急预案》 等安全防范制度， 最大限度降低安全隐患， 确保安全生产。截止目前， 全省未发生重特大旅游安全事故， 游客的生命财产安全得到了有效保障， 实现了全省旅游业的“安全、 秩序、 质量、 效益”四统一， 赢得了广大游客的赞誉， 取得了良好的社会效应。
近日， 经过民意测评、 检查考核、 媒体公示等程序， 我局被省委、 省政府联合授予“全省 2013 年度平安建设工作先进单位”称号（全省共有 10 家省直单位获此殊荣）。
二、 “四风”整改情况
（一）
进一步加强机关制度建设， 确保机关高效运转。
党的群众路线教育实践活动以来，办公室以规范、 制约、 监督权力运行为核心， 以转变干部作风、 治理奢侈浪费为重点， 起草了机关财务、 公款借用、 公务卡、 公务接待、 办公用品、 固定资产、 政府采购和招投标、 局直系统内部经济责任审计、 作风建设、 工作日中午禁酒等 13 项管理制度和规定， 并经局党组研究同意印发全局， 在堵塞漏洞、 预防廉政风险、 确保机关高效运转等方面发挥了积极作用。
（二）
进一步规范会议制度， 压缩文件简报资料。
一是《旅游局改进工作作风、 密切联系群众的相关规定》 出台后， 办公室严格按照规定， 压缩会议活动。
如， 2014 年全省旅游工作会议时间由往年的 2 天压缩到了 1 天， 规模由往年的 300 人压缩到了 200 人， 会议地点选择在省旅游局附近的省直机关事务管理局内部会议室， 没有悬挂条幅、 布置展板和摆放花草， 没有安排本地参会人员住宿。
会议期间没有举办宴会， 会议材料数量精简， 年度工作报告由原来的 36 页压缩至 20 页。
取消了原定的内部春节联欢会和年终聚餐以及工作关系单位的相互宴请。
二是起草并经局党组同意， 出台了《旅游局机关公文办理制度》， 进一步精简文件简报数量、 提高质量。
上级已作出明确规定的， 不再制发文件。
一般性接待、 会议活动不编写简报。
通过上述措施， 进一步推动了全局作风的转变， 前三季度， 我局组织召开的工作会议由去年的 4 个减少为 2 个， 简报由去年的 97 期减少到 42 期。
（三）
制定领导干部直接联系群众制度。
针对领导干部直接联系群众的制度还不完善，深入困难、 艰苦地区不够， 帮助基层群众和全局干部职工解决实际问题没有做到位的问题，办公室结合中央“八项规定”和省委省政府“20 条意见”， 起草了《旅游局改进工作作风、 密切联系群众的相关规定》， 并经局党组研究同意， 印发至各单位。
从制度层面进一步加强领导干部直接联系群众工作。
（四）
积极向政府汇报， 与有关职能部门加强沟通。
针对常设机构在我局的省旅游产业发展指导协调委员会作用发挥得不够， 综合协调机制形同虚设的问题， 办公室在工作中已积极与相关职能部门进行了沟通， 但由于职能有限， 始终无法解决该瓶颈问题。
目前， 已向省政府建议， 借省政府清理临时性机构之机取消该机构。
（五）
严格执行规定， 完善规范财经纪律。
针对财经纪律方面存在的问题， 办公室通过完善机关财务、 公款借用、 公务接待、 政府采购和招投标、 二级机构内部审计等财务制度，进一步强化了财务管理。
同时， 坚持公务接待实名制、 审批制、 公开制， 杜绝了利用公款消费现象。
严格公务卡的管理和使用， 机关公务卡的使用率由 20%多上升到近 80%。
尤其是牵头对二级机构进行内部审计， 是 2000 年省旅游局单设以来首次建立的制度， 既有利于从源头上防止腐败， 也有利于国有资产的保值增值。
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