党员干部述责述廉制度4篇

时间:2022-09-07 13:30:05 规章制度 来源:网友投稿

党员干部述责述廉制度4篇党员干部述责述廉制度 2020年街道党员干部述职述廉述责报告 2020年,在区委、区政府的正确领导下,我坚持学习政治理论,认真履行“一岗双责&r下面是小编为大家整理的党员干部述责述廉制度4篇,供大家参考。

党员干部述责述廉制度4篇

篇一:党员干部述责述廉制度

20 年街道党员干部述职述廉述责报告

 2020 年,在区委、区政府的正确领导下,我坚持学习政治理论,认真履行“一岗双责”和“一把手负总责”要求,牢固树立“人民至上、发展第一”的政绩观,团结带领党工委成员和广大干部职工,以巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果为契机,在切实抓好自身廉政建设的同时,全力防控疫情,全力复工复产,全力推动经济社会发展,以抓班子、带队伍、强管理为着力点,有效促进了办事处经济及社会各项事业平稳持续发展。现在我就本人的履职、学习以及廉洁自律情况汇报如下:

 一是推进疫情形势稳转好。通过微信、电话、入企宣传等方式,向企业和商户传达国家决策部署和政策措施,做好政策宣传和解读,明确复工条件和组织责任;同时,在小区、企业、街道等地张贴海报 X 余张、宣传版面 X 块、公示牌 X个、悬挂横幅 X 余条,发放防疫宣传资料 X 余份、复工通知书 X 余份。已实地排查 X 余家,发现问题 X 多个,查封不符合要求门店 X 余家。带领人员,与分包社区一起开展排查,及时上报排查台账。坚决执行省、市、区疫情防控期间关于人员出行的管控规定,采取工作人员出入证、“健康码”、外出务工人员备案管理模式,严格管控返岗人员。每一个企业经过实地考察、查验资料、实地验收、日报告等流程,在

 全力保证企业达到复工条件的同时对于企业在复工中面临的困难也及时予以解决。

 二是推动辖区企业稳复工。对符合条件的企业和商户,安排专人持续、严格跟踪督查。以企业和辖区 X、X 等商务楼宇为重点,配合区相关行业主管部门进行现场联审联批。工作人员每天从安全防护措施落实、防护物资准备、生产防疫工作安排、员工健康检查等方面开展跟踪督查,压实企业主体责任,落实安全防护措施,确保防疫督查及时跟进到位。目前,辖区各类楼宇企业复产返工 X 家;X 家沿街门面店铺提交复产返工备案登记表及承诺书。通过多措并举,做到“复工前有准备,复工时有承诺,复工后强监督”,确保风险可控、有序推进复产返工。

 三是推进经济指标稳增长。积极完成财政税收目标,完成 X 万元,占全年 X 万元目标任务的 X%。助力辖区经济社会发展,完成民营经济增加值 X 亿元,占全年目标任务的 X%;信息产业收入 X 亿元,占全年目标任务的 X%;税收 X 万,占全年目标任务的 X%。完成社会消费品零售总额增速 X%及社会消费品零售额限上单位增速 X%;完成批发业销售额增速X%,零售业销售额增速 X%,住宿业营业额增速 X%,餐饮业营业额增速 X%;其他房地产劳动报酬增速 X%;完成规模以上其他营利性服务业营业收入增速 X%;完成新入库第三产业限额以上法人单位 X 家。引进新注册资金 X 万元以上总部企

 业 X 家;商务楼宇招商入驻 X 家;新建(改建)商务楼宇 X万平方米。上报省内境外资金 X 亿元,占全年目标任务的 X%。完成新认定高新技术企业 X 家,新增备案省级科技型中小企业 X 家,新增市级以上创新平台 X 家。

 四是推进民生质量稳提升。先后投放垃圾容器 X 个,清除院落小广告 X 万余张;清运辖区院内积存垃圾 X 余车。办理区 X 联动办下达群众诉求事项 X 件、网民诉求事项 X 件,办结率 X%,回复率 X%,满意率 X%;办理市 X 城建服务热线X 件、以及数字化城管案件 X 件。通过“三社联动”服务平台办理居民事务 X 件,其中办事处本级 X 件、X 个社区共计X 件。集中采集 70 周岁以上老人信息 X 条,发放各类奖扶经费。完成新增就业登记 X 人占年度任务的 X%、其中再就业 X人占年度目标的 X%、实现就业困难人员就业 X 人占年度目标的 X%,实现就业创业培训政策 X 人,占年度目标的 X%。

 五是推进安全水平稳提高。严格落实安全生产责任,共检查九小场所 X 多个,学校 X 所,社区卫生服务站 X 个,大型宾馆饭店、KTV、电影院等休闲娱乐场所 X 个,企业 X 个,督促整改隐患 X 余处,隐患整改完成率 X%。抓好食品安全工作,配合区食安办,教育局及属地食药监上海所督查整改辖区幼儿园,健全 X 家托幼机构食安台账。强化社会治安综合治理,与 X 个社区签订了平安建设目标责任书,各网格长全年入户率达到 X%以上;严格开展 X 专项斗争工作,共悬挂条

 幅 X 条,张贴海报 X 张,制作展板 X 块,LED 宣传屏 X 块,发放宣传页 X 余份,X 举报箱 X 个,上报涉恶线索 X 条,不断推进 X 专项斗争工作向纵深发展。针对辖区信访问题,通过建立台账、制定信访老户详细工作预案,将重点人员稳控在当地;及时召开信访问题化解协调专题会议,以加快推进信访矛盾化解。

 六是推进思想建设稳进步。从学习和实践入手,努力提高自己理论水平。我认真研读了《民法典》《谈治国理政》第三卷,深入学习领会总书记调研指导河南工作时的重要指示和省委、市委党委全会精神,进一步强化了思想认识,认清了工作形势,明确了工作目标。始终重视建设团结务实的班子,带高素质的干部队伍;认真组织好党工委中心理论组学习,带头联系实际进行辅导,确保学习、人员、时间“三集中”;通过各项规章制度的完善和落实,严格奖罚,切实转变工作作风,激发干部工作积极性和能力性,更好地为人民群众服务。

 七是推进廉政建设稳加强。作为“班长”,认真执行民主集中制,坚持集体领导和个人分工负责制,在牵涉重大问题的决策上,能做到广采博纳,集思广益,做到决策的民主化、科学化,并自觉维护班子团结的威信。带头开展批评与自我批评,做到与班子成员相互之间推心置腹,坦诚相见。在班子中形成了相互尊重、相互信任、相互支持、相互谅解

 的良好氛围,逐步形成宽松和谐的领导集体,增强了班子凝聚力、向心力和战斗力。落实“一岗双责”,坚持廉洁自律,坚持以身作则,率先垂范,牢记“两个务必”,严格遵守“四项纪律、八大要求”,从自身做起,严于律己,带头自觉执行重大生活事项申报等廉洁自律规定。坚持开源节流,勤俭节约,减少开支。立足自身职责,强化落实责任,积极帮助群众解决矛盾问题。

 一年来,本人能够积极履行职责,但仍存在一些差距和不足,主要表现在以下几个方面。

 一是抓党建促发展思路不宽。谋划党建工作的思路窄、站位低,思考研究少,对一些热点难点问题研究分析不够,在探索“互联网+党建”方面思考的少,导致党建工作水平不高。究其原因是对党建工作缺乏调查研究,方式方法单一,缺乏创新意识,探索尝试党建工作新模式认识不足,致使工作指导性和可操作性不强,抓工作落实不够深入具体。

 二是理论学习的系统性不够。主要是存在实用主义现象,对理论知识的科学体系掌握不够全面和系统;尽管思想上是重视的,也读了一些书,写了一些体会,但读书缺乏广度,理解缺乏深度,学习不够系统,进入思想和工作的差距都比较大。

 三是思想政治工作还不扎实。对思想政治建设的重要性认识不足,学习流于形式,缺乏从严从实抓好思想政治建设

 的自觉。导致部分同志出现谨小慎微、害怕担责的畏难情绪,出现“为官不为”“廉而不勤”的现象。

 四是清除作风顽疾还不彻底。虽然认真开展了提升群众满意度活动,不断巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,但街道机关“四风”问题仍然不同程度存在。上班无故迟到早退、工作时间开小差等不良作风还偶有出现。

 在今后的工作中将进一步改进工作方法,有针对性的予以提高,争取取得更大的成绩。

 2020 年纪检干部政治建设个人自查材料 按照县委常委会分工,我主管纪检监察工作,对纪检监察工作考虑得多,对全县通盘性工作总认为有“一把手”和其他分管领导负责,自己作为党内监督专责机关负责人,其他工作自己不便也不想过多地融入。上面出台文件,主要领导作出指示,有时基本就是照搬执行,没有结合本县、本单位的实际进行针对性研究,创新性不够。根据市委的安排部署,本人认真对自身政治建设情况进行了自查,现将自查情况报告如下:

 一、政治建设情况

 1、坚持党的领导,思想上从不跑偏。强化党性锤炼,充分认识到理论学习是自我教育、自我改造的重要方式,始终坚持把学习贯彻党的十九大精神作为首要政治任务,在学通、弄懂、做实上下功夫。利用业余时间对总书记所做的十九大工作报告,听原音、读原文,准确把握新思想、新论断、新要求,并在县纪委中心组(扩大)学习上带领全体委机关干部对党的十九大精神进行了集中学习,切实做到以新时代中国特色社会主义思想武装头脑。认真落实“三会一课”制度,按规定参加了民主生活会和组织生活会,以从严参加党内政治生活淬炼党性、提高思想觉悟,升华党 性。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,不断改造自己的“三观”,在强化“四个意识”中坚定“四个自信”,做到“四

 个服从”,在提高政治素养中坚定理想信念,在思想上坚定党的领导的自觉性。

 2、维护核心地位,政治上绝对忠诚。始终把“对党忠诚老实”作为自己必须履行的义务,知行合一、言行一致,始终做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。在思想上、言行上与党中央保持高度一致,无妄议中央及国家大政方针的言行。坚决反对个人主义、分散主义、自由主义,圈子文化、码头文化等,严格遵守和执行民主集中制各项原则和制度,始终坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”,凡有重大决策事项,都提交县纪委常委会研究决定或提请县委常委会研究。始终以党的旗帜为旗帜,以党的方向为方向,以党的意志为意志,说老实话,干实在事,严格执行党中央决策部署和上级党委决议决定,工作中重大问题及时向县委主要领导请示报告,切实履行外出请销假制度,坚持每年向组织如实申报收入、住房等个人有关事项。

 二、共产主义理想、社会广义主义不够坚定。

 1、对建设有中国特色的社会主义信心不足,特别是对历史发展的总趋势认识上有模糊观念,如认为现阶段社会主义与资本主义的在趋向,都是要发展市场经济,不要管他姓“资”还是姓“社”只要能把经济搞上去,使人民群众富裕起来就行,对改革开放中出现的不尽如人意的东西习以为

 常、见怪不怪,缺乏正确的评价和正确的分析对待,错误地认为是改革开放,搞活经济,一切向“钱”看的必然结果,必致消弱了贯彻党的基本路线的自觉性。

 2、忽视马克思主义理论的学习,对政治理论学习重视不够,自觉性不强,忙于事务。

 对学习处于被动应付状态,因为对马克思列宁主义、毛 泽东思想和邓小平理论缺乏系统学习,不能很好地掌握马列主义、毛泽东思想的立场、观念和方法,特别是不能很好地深刻领会和掌握邓小平理论的科学体系和精神实质,在工作中不善于以邓小平同志关于建设有中国特色的社会主义理论来指导当前的反腐败工作和党风廉政建设、机关效能建设、政事务公开等重大工作,对社会主义市场经济,现代科技知识学习不够,知识面不宽,思想不自学成才,点子不多,方法呆板,认为花这些气力、精力去学习,也没有多大用处,还不如工作多干点,不出差错,只埋头拉车,不抬头看路,对自己放松了努力,降低了标准,重工作,轻学习的现象时有发生,由于忽视了学习,造杨了理论水平低,不能很好地用理论指导实践,因而导致政治敏锐性、政治鉴别力不强,比如对 xx 邪教组织的发展、蔓延,当时就未引起警觉,认为 xx 不就是那些老人、妇女锻炼身体吗?没有什么了不起,翻不了灭,没有从深层次去分析,从政治上的高度去识别反社会、反人类、反科学的邪教本质,没有意识到邪教组织是在同我们党争夺人民群众,

 争夺思想阵地的根本大事,没有看清其反动本质和严重危害性,是关系到党和国家前途命运的严肃政治斗争。

 三、全心全意为人民服务的根本宗旨淡薄。群众观念不强。自己作为纪检监察机关的干部,深刻领会和贯彻执行总书记的要求还很不够;严肃惩处那引起贪占人民 群众财富的腐败分子,查处那些糟踏人民群众财富的严重失职渎职行为、坚决纠正部门和行业不正之风、制止乱收费、乱罚款、乱摊派等消极腐败现象,深入开展政事务公开、村务公开、厂务公开、校务公开、院务公开,保证人民群众充分行使民主权利,维护人民群众的经济、政治和文化利益等等做得很不够,公仆意识不强,没有很好地摆正主人与公仆的关系,虽然从理论上懂得我们的权力是人民给的,是人民养育了我们,我们要对得起人民,要对人民负责,但在实际工作中,怎样当好人民公仆,怎样做限人民的勤务员上缺乏深刻的认识,喊在口头上的多,落在实际中的少,为群众排忧解难等方面没有尽心尽职,如在县土地局期间负责审理报批务类建设用地工作中,要求用地户和业主资料要报齐,去看现场要派车,就很少考虑这些资料是否都有用,是否能够简化、减免,总认为按章办事就没错,很少体会他们的难处,又如现在负责机关效能投-诉-中-心工作,对群众的来访、 来电、来信投诉,还不能做到件件有回音,件件有着落,对群众的投诉,特别是一引起如“水沟不通”啦等鸡毛蒜皮的投诉,

 就不那么认真去受理,在法院判决生效,又取不到钱的投诉人,无能为力为他们解难,只能表示同情,对各类投诉有的是力不从心,没有尽力解决,有不足不关心没有全力解决,认为投-诉-中-心成了第二个信访局,心里感到烦,产生难缠情况,一切为了群众的观念淡薄了。

 四、工作作风和发挥作用等方面还存在差距。

 1、工作不扎实,深入基层纪委调查研究不够,指导工作少,整天忙于事务,有时就在办公室瞎聊天,对基层纪委的同志关心得少,思想动态掌握得不多,对个别基层纪检书记的姓名还对不上号,对他们的困难和问题不闻不问,如 xx纪委书记每月办案 xx 元的津贴,镇政府没有按规定发放,xx 同志早就对我谈起过这件事了,当时我心里“动”了一上,想帮他解决这件事,但后来思去想后,有顾虑能不能去找,找了是否起作用等等,就这么一拖,把这...

篇二:党员干部述责述廉制度

落实好党委议风议廉和干部述职述廉

 十八大以来,党中央、中央军委下力反贪惩腐,正风肃纪,军队党风廉政建设和反腐败工作不断取得新成效,制度的牢笼越扎越紧。在探索军队风气建设和干部廉洁教育上,落实好党委议风议廉和干部述职述廉,对于党风廉政建设和干部廉洁自律具有重要的作用。

  一、充分认清党委议风议廉和干部述职述廉的重要性和必要性

  1、认真落实好党委议风议廉和干部述职述廉是我党的优良传统。回首历史,我党正是在不断的自我认识、自我反思、自我革新中不断的发展壮大。作为我党基础和根本的各级党组织和所有党员都应该做到行为群众之表率,干事清廉干净,议风议廉和述职述廉作为一项制度,在规范党员行为、纯洁部队风气中发挥了很大的作用。十八以后,我党持续加强反腐倡廉,在这种形势下,各级党委和党员干部更要自觉落实好议风议廉和述职述廉制度。

  2、认真落实好党委议风议廉和干部述职述廉是加强党风廉政建设的有效措施。议风议廉把党委在党风廉政建设方面的问题一一梳理清楚,既是对单位风气建设的全面分析,也是对所有党员的有力鞭策,开展议风议廉,有利于党委班

 子认清单位风气建设现状,对抓好风气建设起到有效促进作用。述职述廉,让干部在群众面前公开自己的诺言,剖析自己的行为,是加强群众监督的有效方法。

  3、认真落实好党委议风议廉和干部述职述廉是促进基层全面建设的有利抓手。抓好议风议廉和干部述职述廉制度的落实,有利于加强对所属党员和干部的教育管理,有利于一个单位形成良好的风气,对于促进单位的全面建设具有重要的作用。我们要把议风议廉和干部述职述廉当成批评与自我批评的思想武器,加强自我约束,规范自身行为。各级党委要把两项制度落实当成加强单位建设的有力抓手,进一步促进基层全面建设和发展。

 4、认真落实好党委议风议廉和干部述职述廉是纯洁部队内部关系的重要方法。在抓会议内容上要重点突出。主要搞好“五查五看”。一是查学习教育,看党委主体责任意识是否牢固,党纪法规学习和党风廉政教育是否落实,“严紧硬”的思想观念转变是否到位。

 一年来,自己通过结合学习 十九大、《党章》、习近平系列 讲话精神对照剖析自身在学习、工作等方面存在的不足,结合工作职责,即时整改,特别是通过学习十九大精神,进一步明确了自身的责任和义务,使我更深刻地认识到只有不忘初心,牢记使命,自加压力,统一思想,端正态度,积极履责,才能更好地开展企业生产经营工作,才能更好地服

 务与职工群众。从而在学习提高、思想认识、工作态度等方面得到了保证。

 二、抓好分管工作 1.运输管理。由于我们全部采用第三方,运输问题便是影响我的指示,结合商砼企业生产的实际特点,督促完成了商砼安全管理制度汇编、安全管理规程汇编和安全责任制汇编,并下发执行,为全系统实行二级安全标准化达标取证提供了制度保证,除**公司按照**公司一级标准开展安标工作外,9 公司顺利通过二级安标复审和取证工作。组织制定并下发了总公司不同层级的《安全学习、培训、演练、检查及会议规定动作计划》,为指导各公司的安全管理工作起到了积极作用。全年组织培训 324 人,各种演练 72 次。其次是对安全欠账单位开展了结对子和重点帮扶工作,使商砼的安全管理整体提升,共同进步,安全工作成为股份公司全年提升进步较快的公司之一。

 7.环保工作。积极和股份公司争取预算外安全环保专项费 用 222 万元,保证了各公司整治“三废”排放、噪声改造、锅炉改造等环保设施的完善,同时使各公司顺利实施了绿化、亮化、美化工程,进一步改善了厂容厂貌,提升了企业形象。

 8.人员招聘。具体负责在股份公司系统组织了两批内部职工招聘的计划、面试、录用和分流工作,为股份公司平稳分流职工 210 人,辞退劳务用工 250 人,稳定了职工队伍(今年年初分流 15 人,招聘 39 人)。

 9.其它工作。一是统一组织完成

 了各搅拌站 DCS 改造,将原有机械按钮式控制模式全部更新升级为计算机控制操作模式,所有系统实现了双机双控热备份,使消耗数据及时反应,闭环传导,提高了运行效率。二是专业软件改造自去年 3 月份投入建设,组织从业务 调研、流程梳理、程序开发、系统测试、数据导入、试点运行、程序修订等工作,并于 9 月 26 日全部顺利切换运行,完成专业化软件投资 89 万元,硬件投资 70 余万元,实现了与无人值守、ERP 自动排队等系统的完全对接,目前后续完善仍在进行。

 三、增强意识,廉政自律 一是在新的历史条件下,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识是作为一名最基层党员领导干部坚定的、正确的政治方向, 始终确保党是中国特色社会主义的坚强领导核心,把党的各种 规章制度作为自己的行为规范和规则。能够确立大局观,站在国家、公司和职工大局上思考和处理问题,自觉地认识、服从和维护大局,严格贯彻落实上级的决策部署。能够坚持以公司生产经营为中心,把更好的组织好生产经营工作作为公司的第 一要务。

 能够自觉主动地以高标准严格要求自己,向中央看齐、向决策看齐,保持一致,跟上步伐。

 二是牢固树立 党风廉政建设意识,带头廉洁从业,严格遵守党委、纪委党风廉政建设各项规定和要求,坚持重大事项请示报告制度,个人事项报告制度,没有发生违犯企业

 领导人员廉洁从业和国企业领导人员廉洁自律有关规定的行为。

 四、个人体会 信任、理解、支持是搞好一切工作的前提。感受到在我分管的工作中得到了股份公司领导和部门的支持,得到了张总、各公司领导和总公司部门负责同志的信任和大力支持,得到了广大干部职工的大力支持、配合与理解,大家能够开诚布公的沟通.

篇三:党员干部述责述廉制度

1 -

  8 2018 年领导干部述职述廉述法报告

  (2018 年 12 月)

 2018 年本人在党委正确领导下,全面贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,紧紧围绕重点工作落实,认真履行岗位职责和党风廉政建设责任制,自觉遵守党纪国法有关规定,各项工作取得了明显成效。现按照县委党员干部述职述廉述德述法要求,结合自身实际,将 2018 年政治思想、党风廉政建设、依法行政等方面情况报告如下:

  一、履行廉政责任情况

  一是抓廉政责任落实。今年,继续严格落实“四个亲自”要求,认真学习领会党风廉政建设“两个责任”精神,深刻理解“分管必须分责,分责必须分抓”的实质要求,自觉担起分管范围廉政建设负总责、亲自抓的重任。坚持在分管领域把党风廉政建设和业务工作一同谋划、一同部署、一同落实。年初,代表单位党委分别与支部班子成员、各分管部门单位负责人签订了党风廉政建设“一岗双责”责任书,将任务层层分解,使每位支部委员和基层党员干部都意识到抓党风廉政建设是本职,不抓就是失职,增强廉政建设参与意识,形成了各方配合、上下齐抓共

 管的工作格局。同时将党风廉政和廉洁自律纳入分管单位年度班子和干部考核范畴,与评优和工作绩效挂钩,实行年终评议奖惩问责,进一步压实了

 - 2 -

  廉政责任。

 二是抓思想政治建设。结合“两学一做”学习教育常态化制度化,组织分管单位党员干部认真学习党的十八届六中七中全会精神,学习习总书记系列重要讲话,深入学习宣传贯彻党的十九大精神,认真领会各级党代会要求,使广大党员干部始终保持政治清醒,自觉服从发展需要,时刻将部门经济社会发展置于单位改革发展大局中来谋划,找准自身发展切入点,认真贯彻和执行党委和上级部门关于党建、扶贫、环境保护、安全生产等各项决策和部署,做到在思想上自觉认同、坚决拥护,政治上绝对忠诚、坚决维护,行动上对标紧跟、坚决服从,从而推进党风政风民风持续好转。

 三是抓政治理论学习。清正廉洁重在思想治本。担任分管领导以来,我深知廉政建设责任重大,始终坚持把学习教育作为分管范围明思、增智、修身的重要途径,定期组织管辖党员干部学习十八届六中全会精神,结合传达省党代会精神,邀请宣讲团讲师对分管党员开展《准则》、《条例》专题培训,邀请县纪委党风政风监督工作人员为党员干部上廉政课,鼓励党员干部撰写心得体会,

 定期开展知识测试,让从严治党要求深入人心。围绕庆祝建党 96 周年,组织开展了缅怀革命先烈活动,亲自给分管支部委员讲党课。同时强化制度建设,打造廉政建设防火墙,年中牵头各分管支部书记制订了《支部会议事规则》,修订完善了党员干部行为规

 - 3 -

  范“八要八不准”,明确了基层党组织“三会一课”和村级重大事务“四议两公开”、重点项目报告等相关制度配套实施细则,并确定党员干部每周一集体学习,每月 20 日为党员活动日,坚持以普通党员身份,按时参加所在支部和所包村的组织生活,为基层党员干部当好榜样。

 四是抓廉政体系建设。一是加强组织领导,建立了党委成员指导督导分管领域廉政工作、支部书记负总责、分管委员具体负责的党风廉政建设责任体系,形成了层层抓落实的良好格局。二是配合纪委落实三转要求,指导各支部确立纪委委员 1 名不再分管其他事务,专抓党风廉政建设工作,同时积极争取落实办公经费,全力创造良好工作环境。三是注重规范引导,明确支部、支委会、纪委委员、各党小组长的党风廉政建设工作具体内容,制定了支部委员落实“四个亲自”、“两个责任”实施细则,建立了党风廉政建设工作责任台账,专人负责,定期梳理,及时整改,挂号销账,形成了常态化落实机制。

 五是抓八项规定落实。今年,继续督导各分管支部、单

 位严格执行中央“八项规定”、党委“十项实施细则”,减少会议和文件,实行多会并一会,坚持每月大型会议不超过两次,提倡开短会,讲短话,不重复,一般性会议半小时结束。大力提倡无纸化办公,建立政务 QQ 群和微信群,一般文件通知采取电子版形式发送,重要文件才进行公开印制,

 - 4 -

  全年累计发文数量较去年减少三分之一。严格控制“三公”经费支持,按规定使用公车,坚决杜绝公车私用,实施车辆定点加油维修,严格财务审批,严控办公经费支出,所有接待一律在食堂安排廉政灶,实行工作日中午禁酒。此外,近年来没有组织过一次分管领域外出考察旅游,干部出差和公益性津贴按照精简节约原则严格按标准执行。

 六是抓创新发展环境。年内,结合分管单位职责和工作性质,在机关设立了政策咨询、热线答复、行政审批、社会保障等多个窗口,在所辖村、直属单位均设立了便民服务室,指导各单位在服务室挂门牌、设登记册,制定了工作制度和值班表,解决了群众“找人难、办事难”问题,进一步把“以人为本、方便群众、服务基层”的理念落到了实处。同时督促各单位严格按照便民服务五项制度要求开展工作,安排专人进行跟踪督导,每月进行统计汇总,按时上报机关纪委,并先后开展了分管范围内*

 次为民服务情况专项督查,不断督促服务窗口提高办事效率,提升为民服务满意度。

 七是抓加强制度建设。“无规矩不成方圆”,2018 年,带领分管范围同志继续认真贯彻落实中央和省市县各级廉政建设有关规定精神,在通过学习、讨论、谈话、开展警示教育、召开民主生活会等基础上,指导各支部先后修订完善了《直属单位负责人述职述廉述德工作制度》、《科室负责人选拔任用工作办法》、《部门负责人廉政谈话办法》、《工作人员

 - 5 -

  问责暂行办法》、 《公务接待制度》、 《三重一大报告制度》、《支部班子议事工作制度》、《支部班子组织生活会细则》 等有关廉洁自律、改进作风、优化服务、提升效能方面的多项规章制度,并坚持实行财务管理“四议两公开”和 “七人会签”制度,形成了权责明确、行为规范、监督有效、保障有力的党风廉政建设制度体系。

  二、执行廉洁自律情况

  一是努力锻炼坚强党性。始终牢记党的宗旨,坚定党的信念,严守党的章程,维护党的形象,严守执行党的政治纪律和组织纪律,在大是大非面前始终保持清醒头脑,不折不扣地贯彻执行党委决策部署;作为党委班子成员,坚决服从党委统一领导,维护党委权威,维护领导班子团结,积极协助党委书记认真履行党建职责,与业务工

 作共谋划、同部署。

 二是严格遵守纪律规定。工作中,严格执行民主集中制“三重一大”事项集体决策、个人重大事项报告等制度,事关全局的重大问题都提交党委会审定,及时向党委书记报告,不违背组织决定,不超越权限办事,自觉接受职工、人大、纪委各方监督,广泛接受舆论和社会公众的建议意见。

 三是保持健康价值取向。工作方面,时时处处严于律己,不向群众索拿卡要,不以权谋私,不大吃大喝,不把权力当交易,不拿感情当筹码;生活方面,坚持勤俭节约,不搞铺张浪费,花小钱办大事,不进高档消费娱乐场所,不搞拉帮

 - 6 -

  结派;同事关系方面,切实关心分管同志工作生活,不断创造条件,改善分管领域干部职工工作生活条件,注意处理好与所包支部班子成员关系,不搞小圈子,不分亲疏,充分发扬民主;为民服务方面,不搞花架子,与村委干部、基层群众打成一片,想群众之所想,急群众之所急,积极为群众排忧解难,顺民意、得民心。

  三、道德修养建设情况

  一是涵养个人品德。十八大以来,我一直以四讲四有优秀党员标准作为奋斗目标,牢固树立为民服务意识,注重在工作中成长自己、在奉献中成就自己,在不断学习

 中提高自身政治觉悟和理论修养,平时关注国内新闻和热点大事,培养正确价值观和大局意识,争取做到时时与党组织保持步调一致。

 二是培养职业道德。无论是工作还是生活中都坚持大事讲原则,小事讲风格,忠于职守、秉公办事、民主决策。积极联系群众,深入基层,努力为群众排忧解难。危难险重任务面前,敢于承担,主动担责。对上门群众笑脸相迎、坦然面对,办民生所盼之事,为民生之忧而忧。

 三是遵守社会公德。生活中,本人积极遵守社会基本行为准则、遵守公共秩序,待人文明礼貌,信用良好,没有拖欠贷款、挪用公共财物现象。坚持与人为善,真心待人,热心公益事业,关爱弱势群体。逢年过节,都会走访慰问困难

 - 7 -

  群众,让他们感受党组织的温暖。带头弘扬社会主义新风尚,热心社会公益事业,积极参与“慈善一日捐”、关爱空巢老人等社会公益活动。

 四是发扬家庭美德。坚持正确的家庭观、幸福观,能正确处理家庭、亲友关系,孝敬长辈、尊重配偶、谨慎交友,严格管理和教育配偶子女。具有良好的生活习惯和健康的生活情趣,不存在长幼不睦、炫耀攀比、生活作风不健康的行为。

  四、学法守法执法情况

 按照县委全面推进依法治辖区工作落的要求,今年主要做了以下工作:

 一是加强学法守法。通过认真学习,深刻认识到依法治国是治国理政的重要内容,贯穿着马克思主义世界观和方法论,是我们武装头脑,指导实践,推动工作的强大武器和行动指南。年内认真贯彻依法治国和依法治省纲要,积极推进依法治辖区工作,把推进依法治国的指导思想、总目标、必须坚持的基本原则,重大任务等,全面推进依法治*工作,坚持依法行政,积极推进法治机关建设,建设法治单位。

 二是认真落实法治主体责任。一是认真参加上级党委研究落实依法治市、依法治*责任工作,参加制定《辖区全面推进依法治市工作方案》;二是按照“一岗双责”责任制,积极推进分管部门法制建设,把法治建设贯彻分管工作的各

 - 8 -

  个方面全过程;三是把法治建设任务分别落实到分管部门,并结合各自工作特点,制定依法征行政工作目标和任务,以确保依法行政贯穿业务工作全过程。

 三是加强法治宣传,营造氛围。首先,充分运用普法宣传、悬挂横幅、建立橱窗等手段,广泛宣传“法制”建设的重要意义、工作进展和成效,动员辖区群众和党员干部群众积极参与,形成良好的舆论氛围;同时扎实

 开展节点教育,在依法治县宣传月、安全生产宣传月等宣传日活动中,开展“送法进社区”、“送法进村”活动,设立集中宣传点,开展法律咨询,发放法律书籍和资料;对于交通不便的贫困户,组织普法小分队进村入户单独讲法,特别是针对老上访户等特殊群体,逐一走访,宣传法律政策,增强了干部群众学法、守法的自觉性。

  四、存在问题及下步打算

  总的来说,今年自己在落实党风廉政建设责任、遵守廉洁自律规定,加强道德修养等方面,虽做了一些工作,取得一些成绩,但与上级要求相比,还有一定差距和不足。主要体现在:

 一是理论素养与发展需要有距离。对廉政建设形势任务分析不够深入,主动沉下心来学习钻研政策少,理论指导实践有所脱节; 二是工作缺乏主动性和创造性,在作风建设中,监督检查方式单一,对一些隐性问题发现不彻底。

 三是对党员干部日常监管存在失之于宽、失之于软、失之于松

 - 9 -

  的情况,老好人思想比较顽固。

 四是工作中有时心浮气躁,遇到突发事件或紧急情况时,为了快速应对,有时容易急躁,对有些同志提出的建议没有做到虚心听取。

 针对上述问题,我将以这次述责述廉述德活动为契机,虚心听取各方意见建议,从以下几个方面认真加以整改:

 一要加强政治理论学习。以不忘初心牢记使命主题教育

 为契机,原原本本学习习近平新时代中国社会主义思想,全面掌握新时代新思想新目标新任务基本内涵,认认真真研读习近平新时代中国特色社会主义思想学习读本,全面领会习总书记讲话精神,仔仔细细深入研究十九大新党章,全面领会党章精神,把握党章各项要求规定,在实践中引导分管范围党员干部积极做合格党员。

 二要严明党的纪律规矩。持续深入开展作风建设年主题活动,坚持问题导向,扎实开展短板问题整改,重点机关管理规定执行、村居便民服务守岗和重要节假日福利发放等巡查和督查,下大力气解决庸懒散奢等不良风气。

 三要开展建章立制活动。按照“用制度管权,靠制度管人,按制度管事”的要求,不断修订和完善支部班子和党员干部管理教育、考核问责、执纪监督等各项规章制度,突出抓好制度贯彻执行及违纪行为追责问责,真正发挥用制度规范约束言行、管权管人管事作用。

 四要保持个人清正廉洁。从自身带头做起,从支部班子

 - 10 -

  成员抓起,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,自觉执行中央“八项规定”和党委“六项规定”,坚持勤勉自律、提高拒腐防变能力,激励分管范围所有同志都做一名忠诚、干净、担当、实干的党员干部,为推进单位发展作出新的贡献。

 汇报完毕,请指正!

 二〇一九年元月

  本文为 Word 版资料,可以任意修改编辑。如果你看到我上传的资料这个后缀,请删除后使用。

 高效学习方法和技巧 高效学习方法和技巧 学习需要方法,找到适合自己的方法,学习才能事半功倍。接下来,我结合我自己的学习情况,给大家总结的高效学习《五部曲》 一、预习是学习的重要环节上课前充分预习,考试前充分地复习,与“打有准备之仗”有同曲之道。预习效果好,听课才能有针对性;听课有针对性,复习才能顺利进行;复习深刻,作业、考试才能得心应手。所以说预习是学生学习过程中一个必不可少的环节。

 二、掌握好高效的听课方法课上集中精力听课,是掌握知识的捷径。听讲时,思想上必须与老师讲解的思路保持一致,听老师对事物是怎样分析、推理;听老师解决问题是用什么方法、技巧;听老师对问题有哪些提问和解释。这样才能把握住听课的重点。听讲中,要把自己在预习中的理解,和老师讲解的相比较,看自己和老师有哪些相同点和区别点。

 三、合理安排复习时间很多科学家通过研究发现,有几个时间...

篇四:党员干部述责述廉制度

21 年领导干部个人述责述廉报告范文(一) 一年来,在县委、县政府的正确领导下,我坚持以科学发展观为指导,自觉履行“一岗双责”,全面落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任,带领党政一班人,廉洁奉公,勤政为民,锐意进取,奋力拼搏,保质保量完成了县委县政府下达的各项工作任务和年初党委、政府制定的目标任务,推动全乡经济社会发展驶入又好又快的发展轨道。现将自己一年履行党风廉政建设职责情况报告如下:

 一、严格遵守廉洁从政规定,不断提升拒腐防变能力 我始终高度重视对党风廉政和反腐倡廉建设知识的学习教育,深刻领会中央和省、州、县纪委全会精神,把思想认识统一到中央、省委、州委、县委对党风廉政建设和反腐败工作的部署上来,统一到党委政府既定的总体要求、发展思路和奋斗目标上来,一切从实际出发,自觉把握新要求,主动适应新形势,带头营造公平正义、清廉清简的发展环境。

 一方面,坚持带头学习,筑牢拒腐防变根基。围绕中央、省、州、县纪委工作会议精神的宣传贯彻,通过公开栏、组织召开知识讲座、座谈交流等形式,认真组织党员干部学习了习近平总书记系列讲话,学习了《党章》、《廉政准则》、《农村基层干部廉洁从政若干规定》等,累计开展专题学习教育 30余次。带头执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督条例》,提升对党风廉政建设和惩防体系建设的认知程度。

 一方面,严格要求自己,做好廉洁自律表率。坚持做到律言、律心、律行,带头履行各项工作职责,自觉以共产党员的标准严格要求自己,以正反两方面的案例时刻警醒自己,自觉遵守“四大纪律、八项要求”,以自身表率作

 用教育和带动班子成员,全心全意为人民服务,尽职尽责为发展而为。工作上,没有利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营、国有资产产权交易等市场经济活动;没有收受过管理对象和其他人的现金、有价证券和贵重物品。生活上,为人正派,说老实话,做诚恳人。同时,严格要求家属、子女及身边工作人员,没有为个人和亲友谋取私利的情况。

 二、当好班长,自觉履行“一岗双责” 按照履行党风廉政建设责任的要求,结合工作实际,牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识,强化责任担当,带头履行好主体责任。坚持带头做到“四个亲自”,突出落实责任、作风建设、行风建设、督促检查等重点工作,推动党风廉政建设与全乡重点工作和中心工作同部署、同安排、同检查、同落实。面对党和人民赋予的一点权力,本人深感责任重大,坚持自觉地去做作风建设的模范。认真贯彻落实中共中央《建立健全惩治和预防腐败体系 20_-20_年工作规划》,履行“一岗双责”,用科学发展观统领反腐倡廉建设。在年初落实反腐倡廉的各项工作任务,引领班子成员增强落实党风廉政建设责任制的责任意识,切实负起抓党风廉政建设的政治责任。从勤奋学习做起,坚持学以致用。从心系群众做起,坚持服务人民。从真抓实干做起,察实情、讲实话、办实事、求实效。从艰苦奋斗、勤俭节约做起,精打细算,严格把关,真正把有限的资金和资源用地刀刃上。从顾全大局、令行禁止做起,做到对上负责与对下负责的统一。从发扬民主做起,自觉接受监督,与大家共事。从秉公用权,廉洁从政做起,防止手中权力商品化、庸俗化。从模范遵守社会公德,职业道德,家庭美德做起,坚决抵御腐朽没落思想和生活方式的侵蚀,始终保

 持共产党员的政治本色。自己还经常教育班子成员筑牢思想道德和党纪国法防线,立党为公,执政为民,秉公用权,廉洁从政。认真贯彻执行中纪委“八个严格禁止”和领导干部廉洁自律相关规定,引导班子成员牢固树立廉洁从政意识,认真履行廉洁承诺,规范用权,倡廉反腐,以身正求公正,以公心换人心,以党风带民风,树立党员干部清正廉洁的良好形象。同时,在广大党员中组织开展学习新《党章》活动,学习党纪条规的教育活动,坚持以正面宣传为主,扎实开展反面警示教育,明确党员干部作风建设的具体责任,及时发现和解决党员干部在作风方面的苗头性和倾向性问题。

 一是层层落实党风廉政建设责任。不断增强责任意识,充分发挥带头作用,坚持做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,以自身模范行为推动党风廉政建设责任制的深入贯彻落实,自觉作好表率,带头廉洁自律,带头执行制度,带头接受监督,带头落实责任。全面落实党风廉政建设“一岗双责”制度,坚持“谁主管,谁负责”的原则,明确工作职责、目标任务和完成时限,确保进度均衡、效果良好。进一步建立健全责任考核和责任追究机制,对领导干部违_风廉政建设责任制,或者不认真履行党风廉政建设工作职责的,严格进行责任追究,坚决维护党风廉政建设责任制的严肃性。

 二是全力抓好纠风工作。认真开展正风肃纪专项整治活动。根据《关于深化正风肃纪、严明财经纪律的通知》(委群组〔20_〕12 号)文件要求,我乡进行了严格的自查自纠工作,领导干部从自身做起,当好表率,带头查摆问题,带头剖析原因,带头抓好整改。均签订了《县深化正风肃纪严明财经纪律工作承诺书》。通过自查,我乡无“小金库”、违规乱发钱物、财务管理不规范、

 “三公”经费管理不严等隐形“四风”问题。按照《县教育实践活动深化正风肃纪工作切实解决“四风”突出问题“9+2+2”专项工作方案》文件要求,对13 项内容进行了自查自纠,其中有 4 个方面存在问题,并提出了整改措施,确保正风肃纪工作落到实处。

 三、切实加强惩治和预防腐败体系建设,坚持教育、制度、监督并重,不断提高反腐倡廉工作水平 坚持围绕中心、服务大局,以惩防体系建设为主线,以党风廉政建设责任制为抓手,突出重点、整体推进,以反腐倡廉的实际成效取信于民,着力构建具有九寨特色的惩治和预防体系基本框架。

 一是不断丰富宣教载体。在严格自律的同时,搭建各种平台,开展形式多样的反腐倡廉宣传教育活动,让广大党员干部尤其是领导干部在潜移默化的教育中,进一步树立和提高反腐倡廉意识。安排纪检、组织部门选择重点行业、部门和关键岗位上的领导干部,有针对性地开展廉政培训,并将党风廉政建设纳入了各类机关干部培训班、村“两委”主要负责人培训班、入党积极分子培训班等。

 二是全力抓好制度建设。高度重视制度建设、制度完善在反腐倡廉工作的规范性作用,制定落实《党委联席会议制度》、《党委专题会议制度》,定期或不定期对全县的党风廉政建设和反腐败工作进行研究部署。纪检、组织、监察等部门也结合实际,制定《乡科级党政主要领导干部向纪委全委会述廉的实施办法》、《县领导干部离任交接工作办法(试行)》等制度,着力规范权力运行机制,推进反腐倡廉工作的制度化、规范化和程序化进程。建立完善各项干部管理制度,组织开展“一月一评价、一季一调研、一年一谈心”活动,要求

 部门主要负责人对班子成员每月进行一次综合评价,组织部门每季度对全县部门班子运行情况进行一次综合调研,落实与科级领导干部每年开展一次谈心谈话,着力增强各级班子推动工作、抵御风险的能力。

 三是平时牢记“两个务必”。坚持警钟长鸣,做端正品行的表率。始终把党的纪律作为一面镜子和一把尺子,对照自己,衡量自己,讲操守、重品行;修身养性,淡泊名列;坚持做一个有道德的人,一个高尚的人,一个脱离低级趣味的人,一个有利于人民的人。严于律己,当好表率。积极履行党员义务,注重参加机关干部活动。平时,放弃星期天和节假日,全身心投入到工作之中。密切与群众联系,带头执行领导干部接待来访群众的制度,倾听群众呼声,正确对待群众诉求,坚持做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。

 2021 年领导干部个人述责述廉报告范文(二) 一年来,我在县司法局和乡党委、政府的正确领导下,不断创新法制宣传形式,加大矛盾纠纷排查化解力度,强化法律援助、安置帮教和法律服务工作,稳步推进社区矫正工作,全面加强基层基础建设和自身宣传,司法行政各项工作取得明显成效。

 一、全年工作开展情况 (一)按照“七五普法”的目标要求,与各村和各单位签订了《普法依法治理目标责任书》,突出普法依法治理工作的重心,积极开展“法律七进”活动,不断加大法制宣传教育和依法治理力度,扎实推进各项工作。

 一是加强干部学法力度,积极开展“法律进机关、单位”活动。在全乡的大小会议和每周工作例会上,以“两学一做”为载体,以“会前学法”的形式,进行宣传教育。

 二是强化未成年人法制教育力度,保证“计划、课时、教材、师资”四落实,开展“法律进校园”活动。

 三是强化农村法制宣传,创新普法形式,认真开展法律进乡村活动。①今年上半年,县司法局在每个村安放了专门的法制宣传专栏,乡党委政府充分利用法制宣传专栏,根据每个村的现状和所需要重点宣传的法律法规制订了宣传内容,进行了广泛而深入的宣传。②认真开展农村法制宣传教育活动。以党委政府开展的“软乡弱村集中整顿活动”为契机,充分发挥乡法制宣讲团和各驻村干部的作用,大力开展送法进村入户活动。

 四是扎实开展法律进医院活动。积极开展“七五”普法宣传教育工作,做到“五有”,即:有组织、有计划、有教材、有阵地、有考核,实现法制宣传教育工作制度化、规范化、科学化。

 五是认真配合乡党委、政府组建农村群众工作站和村级法律援助联络点,抓好群众的信访工作。

 (二)进一步加强对基层人民调解工作的指导和管理,建立健全人民调解组织网络,参与重大疑难纠纷的调处。

 我所的人民调解工作立足乡情,从维护地区稳定出发,本着“依法调解、平等自愿”的原则,努力做好民间纠纷排查、调处与化解工作,筑牢“第一道防线”,为维护辖区社会稳定,促进经济快速发展做出新的更大的贡献。一是建立健全矛盾纠纷预防排查调处机制。二是积极预防和化解社会矛盾纠纷。三是努力构建“大调解”的工作格局,深入开展矛盾纠纷集中排查调处活动,筑牢人民调解的“第一道防线”。20_年共开展矛盾纠纷排查 40 次,排查出各类

 矛盾纠纷 8 件,引导进入司法程序 3 件,调解成功 5 件,有力的维护了乡的社会政治稳定。

 (三)加强刑释解教人员的帮教安置工作,预防和减少重新违法犯罪。到目前为止,我乡共有刑释解教人员 19 人,为了做好刑释解教人员工作,我们逐人建立档案,定期走访,全部落实帮教人员,签订了帮教责任书。每个季度由帮教人员对帮教情况向司法所作出书面报告。20_年,安置帮教率达到了100%,重新犯罪率为 0。

 (四)积极做好社区矫正工作,探索社区矫正工作方式方法。目前乡共有 2名矫正对象在册,为使社区矫正对象认罪服法,坚决改过,重新做人,防止重新犯罪,我们加强了对社区矫正对象的管理和教育。根据县司法局的工作要求,按照“一二三四五”工作法和“十个一”管理模式,建立完善了一人一档,签订了社区矫正协议,落实了以村支部书记为主的社区矫正小组,根据他们的实际情况制定了矫正个案,由村上每个月对他们的社区服刑情况进行评定,将他们的评定记录在案。目前,乡 4 名社区_人员重新犯罪率为 0,无脱管、漏管现象。

 (五)认真开展法律援助与法律咨询工作。全年共提供法律咨询 24 人次,发放宣传资料 300 余份。

 (六)积极参与,力争打赢脱贫攻坚战。经乡党委研究,因乡实际困难,将司法所所长调整到一个贫困村(各条村,20_年退出)一个非贫困村(黄阳村)当驻村工作组组长,全面负责这两个村的工作。

 (七)积极参与信访、禁毒、社会管理综合治理、维护社会稳定和驻村等工作,为构建“平安和谐”发挥职能作用。

 二、述廉情况 今年以来本人严格按照中央八项规定和省委、县委十项规定的要求,对照“两学一做”的工作标准严格要求自己,自觉遵守党的纪律,自觉增强法制观念,在思想上筑起拒腐防变的钢铁长城。切实落实一岗双责,在管好自己的同时,抓好所驻村和分管部门的党风廉政工作,确保本人和分管部门分管工作人员未出违纪问题。

 一是廉政自律,把不贪不腐作为工作和做人的底线。认真学习新的党员干部纪律处分条列等党内法规,规定不准做的我绝对不做,规定要求做到的我坚决做到,把不违章、不违纪、不违法作为工作和做人的底线。二是经住了考验,把四风问题当做日常行为的高压线。管住了自己的手、嘴、腿,不该去的地方不去,不该拿的东西不拿,不该吃的不吃不该说的不说。从源头上防止了四风问题的产生,把四风问题当做日常行为中带电的高压线。三是力争表率,把全心全意为人民服务作为共产党人的生命线。始终努力实践“三个代表”重要思想。时时事事,处处胸怀大局,常怀报国之志,常思食民之禄,严格自律,清正廉洁,一心为公,珍惜党和人民给予的荣誉和权力,为同事们带好头、做好榜样。始终坚持聚精会神干工作,一心一意谋发展,践行入党誓言,把全心全意为人民服务作为共产党人的生命线。在默默工作和无私奉献中实现自身的价值。

 三、存在的不足和今后努力的方向 一年来的工作虽然取得了一定成绩,但也存在一些不足:一是业务知识学习不够深入,政治学习抓的不紧,缺乏系统性。二是对新形势下如何进一步做好信访维稳工作研究不够。三是深入学法和灵活用法工作还不够。在今后的工

 作中,我将更进一步以求真务实的精神,以热情诚恳的态度,认真做好每一项工作。一是进一步加强学习。我将继续积极参加各种理论学习,不断提高理论水平,多深入村寨联系群众,了解民情,为领导决策当好参谋,为全乡经济社会发展做出贡献。三是进一步廉洁自律。我将继续以共产党员的标准严格要求自己,廉洁自律,堂堂正正做人,清清白白做官,扎扎实实做...

推荐访问:党员干部述责述廉制度 党员干部 述廉 制度