【卫生总结】宁晋县卫生局2015年一季度工作总结暨下一步工作谋划(范文推荐)

时间:2023-04-30 13:35:06 工作要点 来源:网友投稿

宁晋县卫生局2015年一季度工作总结暨下一步工作谋划今年以来,卫生系统在县委、县政府的正确领导下,以全面贯彻省卫生工作会议、县委十届五次全会和县三级干部大会精神为指导,以深化医疗卫生体制改革为主线,着下面是小编为大家整理的【卫生总结】宁晋县卫生局2015年一季度工作总结暨下一步工作谋划(范文推荐),供大家参考。

【卫生总结】宁晋县卫生局2015年一季度工作总结暨下一步工作谋划(范文推荐)


宁晋县卫生局2015年一季度工作总结暨下一步工作谋划


今年以来,卫生系统在县委、县政府的正确领导下,以全面贯彻省卫生工作会议、县委十届五次全会和县三级干部大会精神为指导,以深化医疗卫生体制改革为主线,着力抓好公立医院改革、公共卫生服务、疾病防控、卫生监督、法制建设五项重点工作,倾力打造县医院建设和群众满意卫生院创建两项亮点工程,实现医疗服务、新农合保障、信息化建设三项能力提升,促进卫生事业又好又快发展。

一、一季度工作进展情况

(一)规范运行,新农合制度有效缓解了群众看病就医负担

2015年全县参合人数69.7万,参合率99.9%,较去年增加6000多人。截至3月底,共补偿21.4万人次,补偿款6900万元。其中:住院补偿1.8万人次,补偿款6000万元;政策范围内住院费用补偿比74.7%;统筹基金使用率20%。一是将封顶线由10万元提高到12万元;普通门诊统筹不设起付线,补偿比例100%,封顶线60元并全家可以合用。二是将终末期肾病、儿童白血病等20种重大疾病全部纳入大病保障范围,不设封顶线,截至到325日共为16名符合救助标准的参合群众办理了手续,有效提高了患重大疾病参合群众的医疗保障水平。三是完善总额预付、按病种付费等支付方式改革,提高目录内药品、诊疗、一次性耗材的使用率,降低药占比,严格控制医疗费用的不合理增长,减轻群众医疗费用负担。

(二)项目提速,医疗服务体系建设逐步完善

县医院建设有序推进,县医院整体搬迁项目门诊综合楼主体建设已经完工,正在进行室内外装修和中央空调安装等附属工程,病房楼现已完成地上十一层建设,正在进行十二层施工;投资400万元的北河庄中心卫生院病房楼扩建项目已开工。预计县级三所医院1-3月完成业务收入7338万元,门急诊量达到11.99万人次,收住院患者1.36万人次。

(三)预防为主,重大疾病防控能力明显提高

一是免疫规划。共接种常规疫苗3.49人次,以乡镇为单位,各类疫苗接种率都达到99%以上。针对麻疹疫情,有重点的开展了麻疹类疫苗查漏补种和补充免疫工作,共查漏补种3500余人次,目前此项工作仍在进行当中。

二是传染病防控。全县共报告传染病749例,与去年同期(945例)比较下降了20.7%,登记管理结合病人73例;检测艾滋病135人,对17名感染者各进行了随访服务管理,其中9人正在进行抗病毒治疗;完成癫痫患者筛查1626人次,管理癫痫患者795人,截至目前,没有发生重大传染病和突发公共卫生事件。

(四)严格执法,保障了群众看病就医安全

继续深入开展“雷霆”行动,严厉打击非法行医。共监督检查各类医疗机构60余家,查处非法行医4家,都已当场取缔。对21家医疗机构的感染控制和消毒隔离等内容做到了全面的监督检查,针对检查中发现的问题,全部下达了责令限期整改通知书;检测生活饮用水81,监督检查集中式供水单位5家,调查处理农村饮用水污染事故一起。

(五)抓好落实,公立医院改革稳步推进

三所县级医院全部实行了药品零差率销售,实现了“一取消、一降低、一调整、一补偿”的改革目标。同时,按照以岗定责、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理,定岗不定人原则,建立了能进能出、能上能下的灵活用人机制,落实了院长负责制,初步构建了现代化医院管理机制。截至目前,全县县乡医疗机构和50%的村卫生室实行了药品零加价销售,切实减轻了群众医药费用负担。

二、下一步工作谋划

(一)新农合提升保障能力

一是加强精细化管理。以信息化建设为依托,全面实现出院即报。采取切实有效的工作控制县外转诊率。

二是提高大病保障能力。实施大病保险政策,从新农合资金中按人均30元提取大病统筹资金,交由保险公司管理,对参合患者住院合规费用进行补偿后,自付费用超过15000元的部分,保险公司再按不低于50%的比例进行补偿,最高补偿金额达到30万元左右,有效缓解群众因大病致贫、返贫现象。

三是严格控制次均费用。全面推进总额预付、按病种付费等支付方式改革,提高目录内药品和诊疗项目使用率,有效控制医药费用的不合理增长。

四是加强监督管理。坚持三级公示制度,实施有奖举报,强化对定点医疗机构的监管,严格执行定点医疗机构准入和退出机制;加强对医务人员服务行为监管,严防套取骗取新农合资金。

(二)县医院搬迁打好攻坚战

确保县医院搬迁工程年底竣工。要科学合理安排项目设计、招投标、施工各个环节,确保有效有序衔接;加强施工管理,优化施工流程,加快工程速度;落实项目主体责任,落实监管职责,保证施工质量和施工安全;千方百计筹措资金,保证按照施工进度和合同规定支付工程款;按照时间进度要求,倒排工期,挂图作战,确保如期实现搬迁,同时完成急救中心建设项目,打一场漂亮的攻坚战,打造县城精品亮点工程。

(三)卫生监督工作出重拳

继续开展打击非法行医专项行动。严厉打击无证行医黑诊所,严肃查处聘用非卫生技术人员行医、超范围执业、出租外包科室行为;严惩开展非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别的人工终止妊娠的“两非”行为,净化医疗服务市场,保障群众就医安全。同时,抓好传染病防治、生活饮用水卫生、放射卫生、学校卫生、公共场所卫生监督工作。

(四)疾病防控要扩面

加强监测预警和疫情研判,开展疫情主动搜索,做好重大传染性疾病的防控工作。实施日接种制度,强化应急接种,以乡镇为单位常规疫苗接种率达到95%以上,严防疫苗针对性传染病的发生,有效控制麻疹疫情。巩固慢病防控示范区创建成果,为创建国家级防控示范区创造条件;提高卫生应急处置能力。加强应急队伍建设,做好应急物资储备,强化培训和实战演练,提高应急处置能力

(五)公立医院改革要深化

一是改革公立医院管理体制。成立县公立医院管理委员会,负责院长的聘任、制定医院发展规划、重大事项的决策等;落实院长负责制,强化具体经营管理职能和责任等;充分发挥医院职工代表大会作用,逐步形成决策、执行、监督相互制衡的权力运行新机制。

二是深化人事分配制度改革。建立健全以聘用制度和岗位管理制度为主要内容的人事管理制度。制定完善《绩效考核办法》,实行岗位绩效工资制度,体现医务人员的工作特点,充分调动医务人员的积极性。

三是规范药品招标采购。成立药事委员会,所有药品必须从省级网上集中采购平台采购。新增加用药品种,需向局药事委员会提出申请,经批准后方可采购。同时,提高基本药物使用率,降低次均门急诊和住院费用,减轻群众就医负担,让人民群众共享改革红利。

(六)正行风提升群众满意度

一是要认真开展群众路线教育实践“回头看”活动,坚决不折不扣的完成整改任务,建立并形成长效机制,一以贯之的抓好落实。二是深入开展“服务百姓健康行动”、“三好一满意”等主题实践活动,切实提高患者满意度。完善以患者回访中心为重点的患者满意度评价体系,建立良好的意见反馈机制,确保出院患者100%回访,回访成功率不低于70%。完善《医务人员医德医风考评实施办法》,将考评结果与医务人员考核、评先评优、晋职晋级、岗位聘用、绩效工资等直接挂钩。三是继续开展“十佳医生、十佳护士”评选活动,发挥典型带动作用,营造学先进、赶先进、争当先进的良好氛围。四是积极开展优质护理服务示范工程,提高护理质量,争创1所优质护理服务示范医院和2个示范病区。五是严格落实卫生部“九不准”,并结合实际加以细化完善,加强监督检查,严格药品耗材购进渠道,遏制拿“红包”、收“回扣”、乱收费等行业不正之风,树立为民务实清廉的良好形象。

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