社团招新策划书

时间:2023-02-14 13:20:04 公文范文 来源:网友投稿

【热门】社团招新策划书  时间过得真快,一段时间的工作已经告一段落了,我们又将迎来新的工作内容,有新的工作目标,何不赶紧趁现在写写策划书。策划书怎么写才更有新意呢?下面是小编为大家收集的社团招新策划下面是小编为大家整理的社团招新策划书,供大家参考。

社团招新策划书

【热门】社团招新策划书

  时间过得真快,一段时间的工作已经告一段落了,我们又将迎来新的工作内容,有新的工作目标,何不赶紧趁现在写写策划书。策划书怎么写才更有新意呢?下面是小编为大家收集的社团招新策划书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

社团招新策划书1

  一、活动背景

  户外运动协会是作为新兴社团,社团还没有形成一定的规模,并在其他的方面存在诸多的问题。面临这些问题,我们需要新的血液,需要一个机会展示自己。此时正逢新生报到,各个社团招新在即。一年一度的招新活动即将开始。户外运动协会将以此机会为以后的发展、壮大积蓄能量。

  二、活动目的

  为使更多的人认识与了解户外运动,同时也为了协会有新鲜的血液注入,有足够高素质的后备力量,能有效的开展协会工作,培养和壮大协会的干部队伍,保证协会工作的连续性,充分的发挥学生的主体作用。同时,也是响应国家提出的素质教育,全面的提高大学生的能力。

  三、策划单位

  江西城市学院社团联合会社团联合会?户外运动协会

  四、实施单位

  户外运动协会理事会及各部门

  理事会:团支书、会长、副会长、秘书长、会长助理

  人事部:xx

  财务部:xx

  宣传部:xx组织部:xx

  外联部:xx

  后勤医疗部:xx

  五、活动对象

  20xx年报到新生

  六、活动时间、地点

  活动时间:8月25日-9月10日

  地点:一食堂门前广场

  七、活动流程

  第一阶段:活动的筹备(8月20-8月15)

  (一)各个部门的准备工作内容

  (1)人事部:理协会的资料,对上期会员的人事档案经行梳理。购买档案袋等一些必备用具,以更好的整理招收新会员的个人资料。

  (2)宣传部:负责前期的宣传工作,利用网络进行招新的前期预告工作。

  (3)财务部:上一学期的财务收支情况经行整理。联系社团联合会的相关部门,了解会员缴纳会费的标准及对收据单的要求,整理活动预算。

  (4)外联部:在招新的前期为协会拉赞助,以保证协会招新顺利经行。

  (5)组织部:以服务为主,同时联系个部门相互交流、合作。

  (6)后勤医疗部:提前准备为招新所需的桌椅、帐篷等。

  (二)前期宣传准备

  宣传部长王绪豹任组长,其他会员为组员。

  工作内容:(1)全力配合社团联合会对20xx年招新的宣传工作,加强联系,交换工作意见(2)制作条幅、海报、招新表格及收集宣传口号上报

  第二阶段:招新现期准备

  1、招新所需宣传的海报、通知、喜报、网站等确保到位和畅通。(宣传部)

  2、查看所需资料,包括:协会章程简介,招新简介、招新报名表、招新登记表。(人事部)

  3、各硬件设施进行统一的管理(帐篷、桌椅),确保租借物品不得损害。(后勤医疗部、财务部)

  第三阶段:招新现场(8月27-9月10)

  1、招新场地有社联统一安排,不得擅自设点招新。

  2、各个部门负责人及招新人员在招新过程中全部到位,主要负责人手机二十四小时开机,随时报告情况。

  3、负责招新工作人员应该态度端正、用语文明、带人诚恳、热情大方、穿着得体。

  4、招新期间有不能解决的事应及时汇报,在招新工作中不得损坏协会的形象

  5、爱护公共物品,做到租借资产责任到人,切实保证招新资料完整。

  6、对新会员每日统计。

  第四阶段:招新后期工作(9月10号-9月15号)

  1、各部门及时做好新老会员人事档案的整理工作,认真做好上报汇报工作。

  2、完成租借资产的整理及归还。

  3、各部门必须及时进行总结,形成活动总结材料(材料包括:活动策划书、活动总结材料、信息稿,活动图片),同时及时上报、归档。

社团招新策划书2

  为了丰富同学们的课余生活,增强同学们的体质,提高我院在校内的影响力,我们篮球协会拟定了以下活动方向及近期设想。

  篮球协会的主要活动方向

  1、首先,我们篮球协会的招新面向全校11级新生(不限男女),只要你是一名篮球运动爱好者都可以来加入我们篮球协会。

  2、我们的活动时间大多是在周二下午及周末。

  3、我们的活动由学院篮球队成员带领会员进行篮球技能、比赛规则的训练和学习。

  4、我们还将定期在协会内部及外院开展友谊赛以强化和展现近期训练成果。

  5、我们还开展的了篮球裁判的训练,由协会裁判团负责。

  一.活动宗旨:

  为协会注入新鲜血液,充实壮大篮球协会。

  二.活动时间:

  20xx年10月17日下午至10月18日

  三.活动地点:

  E区宿舍楼下

  四.活动内容:

  招收篮球协会干事与会员,主要是面向全校11级新生(不限男女)的篮球爱好者。

  五.活动细则:

  (1)场地由院学生会提供,外加帐篷和三张桌子,三张凳子

  (2)由秘书部负责收取会费。

  (3)现场咨询由协会干事轮流值班。

  (4)招新结束后由协会干事收拾场地。

  六.整个活动由会长翁达沛负责协调各部门工作

  七.篮球协会的主要活动方向

  1、首先,我们篮球协会的招新面向全校11级新生(不限男女),只要你是一名篮球运动爱好者都可以来加入我们篮球协会。

  2、我们的活动时间大多是在周二下午及周末。

  3、我们的活动由工程学院篮球队成员带领会员进行篮球技能、比赛规则的训练

  4、我们还将定期在协会内部及外院开展友谊赛以强化和展现近期训练成果

社团招新策划书3

  一、活动目的:

  为社团注入新鲜血液,扩大辩论社团的影响力,同时发掘一批有天分的辩论者,为辩论爱好者提供一个交流的*台。

  二、活动时间:

  xx年10月11日

  三、活动地点:

  明德广场

  四、活动内容:

  招收新一届辩论社团新会员,面向12新生招收辩论爱好者。

  五、活动细则:

  1、前期宣传

  (1)传单宣传

  时间:9、22—10、10

  地点:10级新生寝室

  内容:“欢迎加入辩论社团大家庭”

  (2)海报宣传

  时间:9、22—10、10

  地点:12新生寝室

  内容:辩论社团简介

  (3)传单和现场咨询

  时间:10、10(招新开始)

  地点:主干道

  内容:发传单,由组织部和办公室负责,重点在主干道进行宣传。

  2、现场招新

  (1)场地由校社团部提供,另外由会长联系借凳子桌子。协会再准备一些桌子、凳子及太阳伞,用于展示海报,激发同学们的兴趣,并以展板和传单的形式辩论社团。

  (2)由社团部负责收取会费。

  (3)现场咨询由协会会干轮流值班。

  (4)招新结束后由协会会干收拾场地。

  (5)对整个活动进行总结。

  六、活动经费及预算:

  宣传单:200元

  海报:50元

  三联发票、圆珠笔:30元

  会员证:200

  七、整个活动由会长负责协调各个部门的工作。

社团招新策划书4

  一、活动背景:

  过去的一学年,是××大学演讲与辩论协会刚刚起步的一年,也是协会不断发展壮大的一年。协会在校团委、学生会的领导和支持下,其发展已成相当规模,协会机制体制也不断建立健全。协会在过去的一年也成功主办和协办多项活动。展望新的学年,协会将以推出品牌活动为目的,为把协会建设成××大学优秀社团乃至湖北省高校优秀社团而努力奋斗!

  二、活动目的:

  社团一年一度的招新是关乎其兴衰的重要活动,是使社团可持续发展和不断壮大的“源泉”,同时它也影响着全校的社团文化氛围。因此,为了协会的发展与壮大,武汉理工大学演讲与辩论协会将在校学生会社团部(社团联合会)的管理指导与安排下进行全校性的社团招新。

  三、活动时间与地点:

  时间:xxxx年10月17、18日

  地点:××大学南湖校区与升升公寓区(具体时间与地点将遵照武汉理工大学学生会社团部的安排)。

  四、招新对象:

  ××大学在校本科生(主要为南湖校区及升升公寓区的大一新生)

  五、活动细则:

  前期准备:

  1、协会宣传展板两个(展板内容见附件1)

  2、招新宣传单一式五百份(宣传单内容见附件2)

  3、招新成员登记表格一式六份(有社团部提供)

  4、协会招干表格一式两百份(可以招新是直接发给会员)

  5、签名笔两支

  6、招新需要用的帐篷、桌椅(由社团部提供)

  7、笔记本电脑一部,主要用于招新是放映经典演讲或辩论赛,让同学直接了解演讲与辩论的艺术。

  前期宣传

  1、协会将派四个人于10月16日晚上在南湖寝室发传单宣传,以便让同学们更直接更全面了解我们协会。

  2、协会将派人在南湖以及升升的可宣传地方进行宣传单的张贴。南湖主要包括宿舍楼下面几食堂下面,升升待定。

  期间工作

  协会招新期间,主要是按照社团部规定进行。届时,协会将安排大量内部人员进行现场对同学指导及宣传。因此,招新期间,协会会长、副会长、部长如无特殊情况必须到场工作。如有特殊情况,需向会长请假方可离开。会长请假需征得大家同意。招新期间,中饭自己解决。

  后期工作:

  每天招新结束,各负责人必须留下来清理现场以及归还相应物品,并且保管好协会的资料及财产。

  六、经费预算(待定)

  展板2*

  宣传单500*

  招干表格200*

  签名笔2*

  总计

  七、主办单位:武汉理工大学演讲与辩论协会

  附件1(展板内容)

  一、××大学演讲与辩论协会简介

  ××大学演讲与辩论协会是在武汉理工大学校团委和学生会社团部(社团联合会)的领导和直接管理下,由数十位十分热爱演讲与辩论以及对口才、公关、交际有浓厚兴趣的在校生自发组织、具有学术性质的并在《武汉理工大学学生社团联合会章程》及协会章程内展开活动的学生社团组织。

  ××大学演讲与辩论协会成立于20xx年9月,是一个年轻而富有朝气的新兴社团、武汉理工大学演讲与辩论协会本着“丰富校园文化生活,全心全意为会员服务,努力提高会员的演讲、辩论等口才能力”为宗旨,坚持贯彻落实“一切为了会员,为了一切会员,为了会员的一切”的办事原则,积极努力为会员及同学提供超越自我、提高自我口才的锻炼*台,为提高理工大人的演讲与辩论能力而不断努力!

  二、××大学大学演讲与辩论协会活动简介

  ××大学演讲与辩论协会自成立以来一直致力于举办各类以演讲和辩论为主题的比赛与活动,积极培养提高广大协会会员的演讲与辩论水*,锻炼和提高会员的口才及交际能力,为更好的适应社会打下坚实的基础。

  协会经常邀请有资深经验的教授、专家开展讲座或者邀请大三大四有经验的学长学姐与会员进行交流,以及经常在校园内播放经典演讲与辩论比赛录像等活动提高会员的演讲与辩论技巧!协会每周将对内部成员及会员开展小型的提高口才活动,比如针对性的开展演讲(如自由演讲、即兴演讲、英语演讲等)与辩论活动,让会员的口才在实践中得到提高。协会每学期将会举办一两次大型活动提高会员的兴致以及检验会员*时训练成果。

  总之,演讲与辩论协会将竭尽能力为你提供锻炼自我*台,让你的口才在不知不觉中得到提供!

  附件2(宣传单内容)

  校演讲与辩论协会招新啦

  朋友,你有过上台发言时吞吞吐吐的尴尬吗?有过面试时不知所措时的紧张吗?你想像李咏那样在台上声情并茂滔滔不绝吗?你想像马丁·路德·金那样在众人面前挥洒自如侃侃而谈吗?朋友,在21世纪这个是人才未必有口才、有口才必定是人才的社会里,你一定想过如何提高自己的口才吧!

  那么,现在机会终于来了!不要犹豫,加入到我们的队伍中来!

  武汉理工大学演讲与辩论协会自成立以来一直致力于举办各类以演讲和辩论为主题的比赛与活动,积极培养广大协会会员对演讲、辩论的兴趣,锻炼和提高会员的口才及交际能力,为更好的适应社会打下坚实的基础。协会还经常邀请有资深经验的教授、专家开展讲座以及经常在校园内播放经典演讲与辩论比赛录像等活动提高会员的演讲与辩论技巧!

  加入我们,我们将为你提供一个全新的*台让你锻炼自我、提高自我的口才。

社团招新策划书5

  一、招新项目组的成立

  负责人

  成员所有社团人员

  二、招新基本流程

  活动前期准备阶段〈9月3日—9月6日〉针对现在南通大学主校区学生社团发展的现状,我社团现任领导集体对此次招新工作予以了相当的重视,特制定了一系列的招新措施和应急处理方案。

  1、9月3日,社团召开领导人会议,商议招新工作细节,并进行可行性论断,确定招新的工作,并实行的责任到人制。

  2、社团内部对招新可能存在的问题进行了相关的讨论,并制定出一系列问题解决的方案。

  3、海报、传单、社员卡、社旗、社服,社员表格的准备 活动期间宣传阶段〈9月6日—10月10日〉; 在该阶段,我社团将张帖海报和通过展板宣传思密客奶吧和我们的社团,同时在阶段后期也会挂出宣传横幅,以提高思密客奶吧我社团在学生中的知名度和影响力。

  正式的招新工作阶段〈社联安排〉;

  在此阶段中,我们会向广大的的在校学生,特别是大一新生发放500份余传单,以扩大宣传。与此同时,其它的宣传活动不但不会因此而停止,反而会有所加强。每天在思密客和综合楼前设置招新现场,现场还有轮滑装备展示及社团成员的轮滑技术表演,以便吸引更多来访人员,这为赢取时间让它们更好的了解我社团创造一种可能。现场还将设立办公地点,有意向同学可以现场填表入会。

  招新总结工作阶段〈10月10日〉;

  在此阶段中,我们将通过总结此次活动与招生策划相对比,找出成功与失败之处,作为社团发展中的经验总结。增强社团的工作统筹能力和社团的总体工作能力。

  三、招新活动现场安排

  场地

  人事安排办公室

  宣传宣传部

  现场布置轮滑协会现有干事

  现场统筹协会会长

  2)工作人员要求

  1。必须按时到活动现场

  2。尽职尽责,热情大方,有耐心,微笑待人,按时交接班

  3。服从统一安排

  4。积极介绍本社团的历史、文化理念、各项制度及其他活动

  5。必须充分了解本社团

  3)宣传

  大展板一块漂移板介绍

  小展板两块宣传海报

  4)活动现场材料

  报名表60份、笔、纸、资料汇编两本、社团横幅、社团风采照片、海报

  5)现场布置 应包括报名登记区、社团风采展示区

  6)加入社团的社费经过考虑定位每人20元计划招新50人左右

  招新时间与具体地点由社团联合会决定和安排

  四、社员见面会

  目的向社员详细介绍轮滑的特点好处,加深其对社团的了解,再次征集社员志愿、并讲解漂移板的购买问题(由正副社长讲解)

  五、注册交一寸照片一张,本会正式社员名单确定。

  六、招新总结及善后工作

  负责人及参与招新人员应当书写工作总结一份。工作总结应包含招新的经验、问题的存在、对问题的思考及解决办法、最让人感动人的事情

  七、社团招新工作结束。

  以后每个星期开展社团活动,提高新社员的漂移板水*。

  轮滑社团招新策划方案(三)

  我们协会是因为共同的轮滑爱好而相聚一起,在此,大家可以结交好友、激扬青春、共同进步。现在新的一届开始,我们轮滑协会定会努力工作,在科技学院营造一个良好的轮滑氛围,唤醒所有的爱好者心中对轮滑渴望,让他们的个性得到自由的绽放。今年我们协会的目的是提高所有的轮滑会员的技术,培养一批具有轮滑表演性轮滑会员。我们协会会尽心尽力为所有会员做好各项工作,解决各项问题,因为我们始终坚信,只有会员有好的发展,我们协会才能更好的发展。现将本学期招新活动策划如下

  1、做好协会前期的招新宣传工作

  (1)9月27号之前做出宣传海报,并将之贴于规定橱窗内。

  (2)在10月5号之前做好宣传展板,并根据社团联安排,将展板统一放到摆放位置。

  (3)在天气较好时组织老会员前往图书馆表演及技术交流,让更多的新生了解到轮滑。

  (4)发放宣传单,在招新前三天,前往大一新生宿舍发放宣传单,做到宣传单发放到位。

  2、在招新时尽量把细节做到最好

  (1)招新时在指定地点搬好桌椅,安排好人员在招新点值班,耐心回答新生所提出的问题。

  (2)安排老会员轮滑发放传单,并安排人员进行轮滑表演。

  (3)现场播放精彩轮滑视*频,以吸引更多的轮滑爱好者加入到轮滑运动中来。

  3、招新后,对新生进行定期训练并进行选干活动。

  4、招新预算宣传单、海报、展板100元、值班干部中餐30元;其余的音响、视频播放器等设备均由赞助商提供。

  本次招新将完全按照此计划来执行,以达到协会一直所奉行的宗旨。

  轮滑社团招新策划方案(四)

  一、活动背景

  轮滑一直是一种积极,健康,热烈,活泼,富有朝气的一项体育运动,为了使更多的同学投入到此项运动中,丰富同学的课余文化生活,壮大海都的轮滑协会。我院轮协特此组织了一次轮滑表演纳新活动。

  二、活动名称轮滑协会纳新活动

  三、活动宗旨

  通过本次主题活动,让大家了解轮滑;通过本次主题活动,让大家喜欢上轮滑;通过本次主题活动,达到以轮滑会友的目的;通过本次主题活动,让大家能够丰富自己的大学生活。不论你对轮滑是否了解,是否曾经体验过这项活动的魅力,甚至不管你是否会进行轮滑,只要你喜欢这项活动,就可以加入我们。带起大家参加户外活动的积极性,拥有一个健康活力的体魄。

  四、活动时间xxxx年10月12日下午300—500

  五、活动地点××学院排球场。

  六、参与人员社团内部人员。轮滑爱好者及大一新同学。

  七、活动内容

  1、轮滑活动的介绍

  罗列出介绍轮滑知识的展板,把轮滑运动的好处介绍给大家,让大家了解轮滑这项时尚的运动。

  形式轮滑知识展板

  2、精彩轮滑*地花式表演

  邀请校内轮滑协会的高手,为大家做现场的*地花式表演,让大家了解轮滑的魅力所在。

  形式现场表演

  3、观众互动

  让大家加入到现场的活动中来,通过现场人员的讲解,学会简单的基础动作。运用找来的鞋子,让大家亲身感受轮滑的魅力。

  形式轮滑技术讲解。

  八、活动具体流程

  1。场地布置

  2。嘉宾到位

  3。主持人宣布活动开始

  4。轮滑*地花式表演

  (1)多人排火车

  由社团老会员带领12位成员慢速绕排球场3圈。

  (2)10人轮滑表演

  10人绕桩3圈后分别上3组不同的动作。(正剪。正蛇。正单脚)

  (3)6人轮滑表演

  6个人分别从一排桩的两端同时起步。

  (4)双人轮滑表演

  由两名社员老成员先上一组*花表演,动作完后另两名会员接上双人表演。完后4人交替表演。

  (5)个人激情表演

  由老会员分别用自己拿手的动作上桩表演包括单轮速桩表演。

  (6)刹车表演

  (7)跳箱子表演(调高)

  5。观众互动

  九、活动要求

  前期做好宣传活动,在各重要地点(宿舍,教学楼。)做好宣传及办好板报。力争吸引最多的观众来参加本次活动。加强管理,做好人员的管理工作,合理分工。

  十、前期准备

  1、解决活动场地。

  2、邀请相关的表演人员。

  3、进行宣传海报的制作。

  4、找齐轮滑鞋。

社团招新策划书6

  一、活动背景及目的:

  在丹桂飘香的新学期里,动漫社团迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中,爱好动漫的新生们可以加入我们社团。及时获得各种各样的动漫信息并可参加由社团主办的丰富多彩的与动漫有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门,协助办好社团的各项活动。同时,动漫社团吸收到了新鲜血液,则可以为广大同学提供了一个更好的了解动漫、热爱动漫的*台。

  二、活动简介

  1、动漫社团纳新简介

  动漫社团创建于20xx年06月,是直属聊城职业技术学院的社团,由聊城大学客座教授任高级顾问兼指导老师。在上一学年,社团主要举办了聊城市第四节水城动漫展cosplay等活动,并刊登在《水城动漫》。新学年中,我们将继续组织会员参与各种深入接触动漫的活动。本学年社团将定期刊登动漫消息在《水城动漫》上,为同学们提供最新的动漫信息。

  我们的目的是:让不懂动漫的人了解动漫,让了解动漫的人热爱动漫!

  以宣传、发展动漫文化为宗旨,以丰富同学的业余生活为目标,以畅所漫游为口号,欢迎各位热爱动漫的同学来参加,我们会通过开展各种形式多样的活动给同学一个可以展示自己才能的舞台。

  本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。所有爱好动漫的同学均可在社联统一纳新时间前来报名,成为我们的会员;我院同学还可参加院会的部门纳新,成为社团的骨干人员。

  2、部门纳新简介

  本社团部门分为:、cos部,原创部,组织部,、宣传组,活动部,外联部。

  1、cos部:负责cosplay的相关事宜及社团的形象问题。要求对cosplay有兴趣及一定的了解及自己的理解,具有“献身精神”。【有特殊才能的优先】其中包括:服装部、道具部、化妆部、发型部、摄影摄像部、剧本编排部、人事部。

  2原创部:有一定的漫画的基础(最好特别是原创),热爱漫画(含水彩、水粉、)或小说。负责创作漫文,向各大知名杂志投cos稿。

  3、组织部:负责组织策划各项校内外活动,以及日常档案整理工作。

  4、宣传组:负责动漫社在校内的宣传工作,每次活动的海报的张贴。

  5、活动部:负责活动现场布置等工作。并负责策划活动。

  6、外联部:拉赞助,以及交流宣传工作,协助宣传部。

  三、活动时间及地点

  1、部员纳新:

  时间:XX、09、16

  地点:

  2、会员纳新:

  时间:

  待定地点:待定

  四、活动流程

  1、前期宣传:

  迎新时,抢占先机,第一时间向新生分发传单,内容包括社团及部门简介并鼓励大家积极参与。在新生军训快结束时,由宣传部出一期海报张贴于学院xx级宿舍的宣传栏,并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时,发行化爱的最新简报。

  2、纳新点布置:

  在所分配的纳新点墙壁上张贴化爱纳新海报,桌前横挂社团会旗,桌上摆有社团简介、各部门简介、社团期刊及简报、部员报名表、社团简介、各部门简介等。

  3、具体流程

  (1)有意参加动漫爱好者社团部门工作的同学,在纳新点报名,报名时需按要求填写表格(报名表格见后附)。

  (2)各部门统计报名人数,整理报名表格,由部门的部长和副部组织部员面试。面试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如有特殊情况,各部门亦可自行酌情增减,但人数以不超过8人为宜。

  (3)待所有部门确定部员后,由策划部统一整理并张贴名单公布。

社团招新策划书7

  一、招新时光:

  9月18日—20日

  二、招新地点:

  xx大学一食堂门口

  三、招新小组:

  组长:xxx

  副组长:xxx

  组员:全体干事

  四、招新目的:

  1、宣传我们社团“挖掘财富,从那里开始”的核心文化,让广大新老同学认识、了解我们社团。

  2、吸纳一些有才华、有潜力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家带给一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自我的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。

  3、给个别潜力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自我的独立策划、群众合作、动手和交际等多方面的潜力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。

  4、另外,也吸引一些有着共同志趣的同学走进大学生创业工作室,共同学习,共同体验创业的经历。

  五、招新形式:

  社团在制定位置设招新点,填表报名,招收会员,主要是面向大一新生

  六、宣传方式:

  1、透过贴海报的形式带给同学们创业工作室社团的招新报名时光和地点;

  2、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团。

  3、可多展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动,吸引新生

  前期宣传

  1、9月17日到学生寝室楼内派发协会传单以及以海报的形式在宣传栏进行宣传

  2、现场招新(9月18日到9月20日)

  (1)场地由生命科学与食品工程学院带给,外加帐篷和一张桌子以及展板。协会再准备一些凳子,以现场咨询的方式介绍协会。

  (2)由办公室负责收取会费。

  (3)现场咨询由协会干部轮流值班。

  (4)招新结束后由协会干部收拾场地。

  (5)对整个活动进行总结。

  七、活动经费:

  传单(0、1*400)40元,工作人员午餐自行解决。

  备注:

  海报资料:

  1、社团简介(即所设部门)并附招新要求

  办公室:主要负责招新、入会审批和社团工作人员的档案管理;审批各个成员的表现,及时反馈;负责本协会人员的评优;按时参加学院学校的各项会议,做好记录

  招新要求:工作认真细致,主动性强,具有较强的职责心

  外联部:主要负责社团对外业务联系,洽谈,为社团争取赞助和合作;加强社团和社团各届的联系;加强与学校、学院各社团的联系,借鉴先进管理经验

  招新要求:善于和他人打交道,工作热情,有始有终,注重细节,有较强的职责心

  勤工部:主要负责深入实际,调查研究,捕捉各种有利于勤工助学的信息;与学校各部门建立联系,扩大勤工助学的领域

  招新要求:由勤工俭学的学生加入,能吃苦耐劳,善于捕捉信息

  策划部:主要负责研究、政策新的项目活动,负责策划活动的各部门细节事宜

  招新要求:具有必须的创新潜力,注重细节,善于书写,具有必须的策划分配潜力,有较强的职责心

  宣传部:主要负责活动的宣传工作,在那里我们将为你带给一个展示自我才能的舞台,提高你得交际潜力和团队协作潜力

  招新要求:富有创新精神,工作认真负责,用心主动,有写作,书法之技的同学优先思考。

  业务部:主要是对社团各项业务的负责

  招新要求:

  1、做事情善始善终,认真负责,用心性高

  2、我们致力打造最好的校内外沟通*台;我们力创校园第一商务服务型社团;期盼更多同学加盟

  3、之前的一些活动照片(附说明)

社团招新策划书8

  一、 活动背景:

  新的一学期,新的希望冉冉升起,新的一届九职青春排球协会即将扬起风帆。XX年9月初,又是新一届大学生入校的时间,我社团热烈欢迎新同学的到来,同时也借此机会让同学们了解我们社团的一些基本情况,也真诚希望同学们能够加入我们的队伍,我了共同的目标,一起携手,一起奋斗!在过去的一年里,九职青春排球社团在学校有关部门和领导的支持指导下,全体社员共同努力策划了一系列活动,活动成果得到了广大师生的认可和学校的重视,并圆满的完成了所属的各项任务。

  二、 活动目的:

  社团一年一度的招新活动是关乎其兴衰的重要活动,是社团可持续发展和不断壮大的"源泉",同时它也影响着全校的社团文化氛围,为此,响应和谐校园的号召,我们社团策划开展XX年招新活动,欲借此达到以下效果:

  1、 宣传我社团的核心文化,让广大新老同学认识了解我们社团。

  2、 吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力,同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,物尽其用,人尽其才,以承担起本届建设好社团的重任。

  3、 给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好地适应大学生活,完善自我,同时也丰富了他们的课余生活。

  4、 另外也吸纳一些有共同志趣的同学走进校排球社团共同学习,本着"同心、辛勤、温馨、追求卓越"的宗旨共同进步。

  5.在社团中选取优秀的学院为校排球队的队员,去参加比赛,为自己,为团队,为学校争取荣誉。

  三、 招新对象:

  具有九江职业技术学院的正式学籍的在校全日制学生。

  四、 招新要求:

  1、 热爱体育,爱排球的。

  2、 服从安排,以集体团队利益为重者。

  3、 工作积极,勇于创新,有理想者。

  五、 招新形式:

  1、 通过贴海报.QQ群。微信公众*台的形式提供同学们九职青春排球社的招新报名时间、地点。

  2、 在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学报名,同时也会利用展板来宣传我们社团。

  3、 招新活动在学校指定地点开展的方式(社团在自己指定位置设置招新点,填表报名招会员)

  4、同时我们支持线上先报名线下后确认即通过QQ群、电话、贴吧、微信。

  六、 招新人数:

  各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报*团。

  七、 招新流程:

  1、 现场咨询由协会干部负责。

  2、 收取会费25元。

  3、 招新结束后由协会干部收拾场地。

  4、对整个活动进行总结。

  5、面试过程:社团的主要负责人和社员都可以参加作为评委,让新的社团每人首先自我介绍,记录下一些参加过比赛的社团,这样有利于为校排球队提供人员。

  八、 人员安排:

  1、 招新活动负责人:社长、副社长:主要统筹规划全局人员安排,保证活动圆满顺利进行。

  九、 活动效果:

  学校统一组织策划,社团积极参与的活动,得到了校团委的支持即线上九江职业技术学院贴吧工作委员会支持。相信我们有能力办好招新工作,我们积累了丰富的工作经验,招新工作取得成功。

  xx学院

  xx协会

  XX.07

社团招新策划书9

  一、活动背景

  新的学期开始了,更多的学弟学妹进入了大学,他们激情四射、活力无限,社团是他们展示自己的一个很好的舞台,我社要为他们创造更好的条件,让他们感受到大学的魅力,成为永久的回忆。

  二、活动意义

  宣传我们的民族文化,让广大新老同学认识、了解我们社团,吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,物尽其用,人尽其才,以承担起本届建设好社团的重任。给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。另外,也吸引一些有着共同志趣的同学了解我们的少数民族,共同学习,共同感受民族文化的魅力。

  三、活动时间

  20xx年xx月x日和xx日。

  四、活动地点

  大学生广场。

  四、招新形式

  社团在指定位置设招新点,填表报名,招收会员。

  五、招新对象

  主要面向大一新生。

  六、活动流程

  1、前期准备,社团召开干部会议,准备活动策划书,对活动细节做安排。

  2、活动中:

  1)各干部提前到达地点,安排好桌椅、登记表、值班的干部,并摆放好用来作为宣传的物品。

  2)招新开始时,有会员前来咨询的,详细的为他介绍使之有所了解,并准备水。

  3)报名登记,并做好记录,分发收费据,提醒他们这是会员的凭证。

  4)我们好特意准备了一个留言板,有会员想发表意见的可以在留言板上留言。

  3、活动后期,每天结束后,安排同学打扫场地,保管好物品。并归还帐篷。

  宣传方式:

  1)通过贴海报的形式提供同学们民族文化研究社的招新报名的时间和地点。

  2)在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名,同时也会利用展架来宣传我们社团。

  3)多展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动,吸引新生。

  活动结束:

  1、整理各会员的资料,做好备份和保存。

  2、整理招新当天的活动记录,包括图片和文字。

  3、做活动总结,总结招新过程中的不足与优点。

  4、把所整理的资料备两份,一份交由办公室保存,一份由电子稿的形式传至网上。

  社团招新是一件很有意义的事情,关系着各位同学的发展,我们不仅要做好,而且要做精。

社团招新策划书10

  一、活动主题

  青年志愿者协会招新

  二、活动背景

  *青年志愿者行动是一项与国际接轨社会主义市场经济同向并轨的跨世纪事业,是动员和组织青年参加社会主义精神文明建设的有效载体;是新形式下共青团工作服务社会的新探索,是一个光荣而神圣的使命。

  三、活动目的和招收人群

  院团委学生会新设立青年志愿者协会,为实施和开展社会志愿者活动,对学校招收30名志愿者协会会员。对院学生会内部招收15名志愿者,由各部部长推荐。另15名向全校招收,确保协会内部的人员素质和工作质量,保持稳定的队伍。

  四、活动流程

  1、10月10日之前,与宣传部合作商量宣传工作等相关事宜,并在教学楼与1栋至7栋宿舍楼张贴志愿者招新海报。

  2、10月12日晚6:30部门全体人员在教学楼205教室组织进行第一轮面试,筛选出恰当人数的优秀人员进行复试。

  3、与宣传部联系,张贴红榜公布入选的青年志愿者名单。

  五、面试流程:

  面试目的:

  1、 对应聘者进行思想觉悟上的了解

  2、 对应聘者进行工作态度、举止礼貌的测评

  3、 对应聘者各种特殊技能的发掘

  面试时间:

  20xx年10月12日至13日 晚六点半

  面试地点:

  教学楼(205)

  面试评委:

  评委:*团成员与各部部长

  面试具体流程:

  1.面试者在面试等候室确定面试顺序,面试者有序的进行面试,没有轮到的在等候室等候,同时,新生分两批分别在两个教室进行面试

  1.在黑板写上自己名字,并做简短的自我介绍(时间控制在30秒以内);2、简要陈述自己应聘该协会的原因、优势(时间控制在1分左右);3、回答评委提问的问题(开放性问题,时间控制在60秒以内)

  面试参考标准:

  自我介绍和简要陈述(50分)

  1、能从演讲中反映出有较强工作能力——10分

  2、对团青年志愿者工作有正确独到的认识,能够提出建设性的意见——20分

  3、对青年志愿者工作有端正的态度、奉献精神——10分

  4.、举止礼貌恰当、遵守规则——10分

  问答评委问题(50分)

  1、有较强的应对能力,能准确自如的回答出所给问题——20分

  2、能够从回答中看出独到看法——10分

  3、对工作问题的解决有较好的方法——20分

  面试注意问题

  各面试现场人员严格按照时间安排进行面试,对每个应聘者一视同仁,公*公正,对每个应聘者根据具体情况进行面试,细心,耐心。

  注意遵守面试教室内外的纪律。

  六、后续安排

  面试完后及时筛选出一定人数的优秀人员作为青年志愿者协会新成员,并通知到每一个人,让新成员了解志愿者的具体工作,并开展相应的志愿者活动。

社团招新策划书11

  一、活动背景:

  随着xxxx级新生报道的结束,学校的各种活动开始步入正轨。作为本校的志愿服务类社团,xx市大学生爱心家园xx分会今年五月份刚刚成立,明显人手不足。为了能在新的学年中更好的为广大师生服务,特在x月中旬举行本学年的社团招新工作,招募更加优秀的社员,为社团及时补充更加新鲜的血液。

  xx市大学生爱心家园始创于xx年x月x日,云集了xx等x市x所高校xx名优秀的贫困大学生和研究生,以及社会爱心人士共同组成的一个民间自助公益性组织,隶属于共青团xx市委的优秀志愿者团体。协会以“xx”为己任,其宗旨是:勤工助学、自食其力、造福家庭、服务社会。信奉的"是:“靠劳动获取报酬,就像冬日的白雪那样纯洁;用知识回报社会,就像喷涌的泉水那样无穷”。

  自大学生爱心家园成立以来,本着“助人自助、传递爱心“的公益理念。以媒体搭桥,为贫困学子、弱势群体架设求助通道,为爱心企业、善心人士搭建施善*台。以爱心家园为依托,融合爱心企业、善心人士、社会媒体、公益组织等多种社会力量,发挥多方优势,共同推动“生命救助计划、助学助困计划、爱心公益计划、勤工助学计划。目的就是为建立一个“三位一体”的*台,“一个莘莘学子相互学习、相互交流的*台,一个莘莘学子服务社会的*台,一个莘莘学子解决“三费”(学费、住宿费、生活费)的*台”。

  二、招新目的

  为了保证爱心家园xx分会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展爱心家园总部和学校的工作,实现干部的新老交替,培养和壮大干部队伍,保证工作的连续性,本社将在x月中旬进行招新,欲借此达到以下效果:

  1.宣传爱心家园xx分会的核心文化,让广大新老同学认识、了解我们社团。

  2.吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。

  3.给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的。

  4.同时在学校宣传爱心公益,尽己所能,用一张张笑脸、一声声问候、一句句话语、一个个行动,帮助他人,服务社会。践行志愿精神,传递爱心,为建设安*乐道、*和生活的美好社会贡献力量。

  三、招新细则

  (一)招新对象

  xxxx级新生

  (二)招新要求

  1、有爱心,热衷公益活动。

  2、承认爱心家园协会章程,自觉遵守协会各项规章制度。

  3、思想品德好,热爱祖国,热爱*。

  4、工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

  5、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

  6、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

  7、所报协会社团少于x个。

  (三)招新人数

  各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报*团。

社团招新策划书12

  一、活动背景:

  在过去的一年里,青苹果社团在学校有关部门和领导的支持指导下,全体社员共同努力,策划组织了一系列活动,活动成果得到了广大师生的认可和学校的重视,并圆满地完成了所属的各项任务。“勇于求索,不但进步”,青苹果社团虽是一支年轻的队伍,却以其独特的关注视角,大胆的创新思维,在全校社团中表现突出,影响深远。

  二、活动目的:

  社团一年一度的招新活动是关乎其兴衰的重要活动,使社团可持续发展和不断壮大的“源泉”,同时它也影响着全校的社团文化氛围,为此,响应和谐校园的号召,我们社团策划开展20xx年招新活动,欲借此达到以下效果:

  1.宣传我们社团“厚生养德”的核心文化,让广大新老同学认识、了解我们社团。

  2.吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。

  3.给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。

  4.另外,也吸引一些有着共同志趣的同学走进青苹果社团,共同学习,成为“青春红丝带—预防*志愿宣传队”的一员,成为“青少年艾滋病防治工程”的志愿者,为世界艾滋病防治贡献自己的力量。

  三、活动形式:

  1.通过挂条幅、贴海报的形式提供同学们青苹果社团的招新报名时间和地点;

  2.在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团。

  3.招新活动采取南北校区同时开展的方式。

  4.鉴于校团委和社工委的相关规定,结合我们社团的实际情况,本次招新活动中,我们将吸收30名新社员,每人收取20元会费。

  5.新社员报通过报名、浅谈对社团看法、面试、审核、试用、录取的流程被我们社团录取。

  四、活动时间:

  20xx年9月x至x日

  五、活动地点:

  南区xx

  六、主办单位;

  青苹果社团

社团招新策划书13

  一、背景意义:

  20xx年**理工百年历程,金秋的**理工大学又将迎来一批批满怀期待与梦想的**届新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光,他们睿智、热情,他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹,给计算机协会迎来另一片广阔的天空。

  二、工作成员:

  大学生计算机协会留会成员

  三、招新对象:

  河南理工大学20xx级全体新生

  四、招新原则及工作方法:

  公开通告,公*竞争,公正录取。

  各部门各司其职,认真工作,根据本部现况及发展前景择优录取新贤。

  五、招新基本要求:

  (一)具有**理工大学正式学籍,勤奋好学;

  (二)承认本社团章程,有一定的团队精神;

  (三)有认真负责的工作态度,热爱计算机,对此有一定了解的择优

  录取。

  六、招新部门简介及要求详情:

  秘书组:活动材料和新闻稿的撰写;起草策划书;会议记录及会议总结;宣传稿的撰写;活动会议的通知。

  办公室:保存活动审批表、策划书等资料;保管社团财务;记录协会物品的使用情况;每次活动考勤负责。

  宣传部:负责协会活动的宣传。

  外联部:与其它社团做好交流工作,并对外宣传本社团形象。

  技术部:提供技术支持,做好培训工作。协同网络部做好网站建设工作。

  网络部:负责协会的网络形象推广,更新维护协会网页,对外制作网页。

  财务部:接受各部门财务报账,财务整理预算。

  团支部:做好成员的思想教育工作,准备并主持每次会议。

  义务维修小组:开展义务维修活动。

  七、工作流程:

  20xx年x月x日,召开全体*,会长部署安排招新前期准备工作。

  20xx年x月x日,召开全体*,会长部署安排招新工作。

  20xx年x月x日,张贴招新公告。

  20xx年x月x日,在社联指定位置进行招新。

  20xx年x月x日,在xx教室本着公*公正公开的原则进行面试招新。

  新贤名单公示

  招新工作总结

  召开第一次全体会员大会

  策划人:

  20xx-x-x

社团招新策划书14

  一、活动背景

  新学期伊始,苏大迎来了20xx级新生,苏州大学校社团联会校作为沟通学生和社团以及社团和学校的一个学生组织,有义务丰富校园文化,缤纷大学生课余生活。苏州大学现有276个社团,社团招新是每个社团的常规重点工作。为了增进广大新生对全校社团的了解,扩大新生的社团选择范围,确保社团招新有秩序地进行,统一社团招新时间、形式,不在社团招新时出现混乱,方便校社联管理社团,校社联特举办此次社团招新活动。

  二、活动目的及意义

  1. 对于社团

  保证各社团有新鲜血液注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展常规工作,实现各个社团新老干部干事的交替,培养和壮大每个社团队伍,保证工作的连续性,充分发挥学生的主体作用,服务社团,管理社团。

  2. 对于新生

  丰富了新生业余生活,增强学生学习技能、提高学习效率,培养学生创新精神,提高综合素质,形成严谨、开放、活泼、文明的校园活动氛围。加强全校同学之间的联系,让广大新生更早的面向全校乃至社会发展。使学生在与学生、社

  团之间的互动过程中提高大学生的实践能力、创新能力和组织策划能力。

  3. 对于学校和校社联

  使校园文化走向多样化,增强社团发展的动力的同时,通过有组织的进行社团招新,方便管理社团,使社团在招新过程中不出现欺瞒、强制等不良现象,易于校社联和学校管理。

  三、活动时间:

  20xx年大一新生军训结束期间或之后(暂定)

  四、活动地点:

  独墅湖校区一期篮球场和二期田径场

  五、前期准备:

  1. 社团申报参与:社团20xx学年上学期提交招新活动参与申请表、节目申请表至校社联,校社联新学期开学后审核申请表,并至少提前一周进行节目的筛选、彩排。

  2. 工作组会议:主任会议、各中心会议、工作组会议分派任务

  3. 物品准备:

  (1)需要借的物品:桌子X张、遮阳伞X个、音箱、话筒、海报、海报架

  (如社团狂欢日的那种)

  (2)需要买的物品:气球、彩带、红地毯、一二三等奖品,小贴纸(可定做)、卡纸、马克笔、舞台背景(塑料幕布,参见苏医百年庆舞台幕布)

  (3)需要制作的物品:用卡纸做贴在遮阳伞上的社团编号、名称;地图打印(详见场地安排示意图,地图即在相应地点加上社团名称)、海报、明信片(定做)

  4. 人员准备: 每个入口负责人2~3名,换奖品处负责人3~4名,操场按地划分负责的工作人员,主持人1~2名,固定摄像人员一名,其他工作人员也可以拍摄。

  5 人员联系:安排每个人负责几个社团,需要进行对接、安排每个社团的场地以及协助布置场地,联系社团负责人

  6. 场地布置:

  一期:(暂时未定)

  二期:

  位置

  六、前期宣传:

  1.

  海报宣传:手绘海报两张(一期一张,二期一张)

  2. 电子海报:放在E海报当中进行宣传

  3. LED单色屏宣传:独墅湖校区各宿舍楼楼下

  4. 老校区、一期可以利用广播进行宣传

  5. 网络宣传:通过人人分享、微博关注、各贴吧论坛广为宣传

  6. 在活动前期在五六食堂门口做宣传。鉴于发传单太老套,不环保,所以拟采用免费帮同学寄明信片回家的活动做宣传。活动可以“中秋 明信片带我回家”

  或“爸爸妈妈 我在大学很好”为主题。明信片上的图案可与中秋或者家乡有关,采用温馨色调的明信片,在明信片上打上社团招新活动的口号、Logo等基本信息,同学填好明信片后出1元钱我们就可以帮忙寄回他的家,具体情况视资金情况而定。(详细活动过程可借鉴母亲节寄明信片活动(主办方是谁不记得了))

  7. 与车协或者轮滑等社团协作,在新生军训期间,车协或轮滑的成员举着有关招新的旗帜或者标语经过并呐喊,扩大招新活动的知名度

  8. 军训期间工作人员身穿去年军训服装进行一次快闪,快闪完喊出招新口号宣传

  9. 制作宣传视频。邀请一些四五星级社团的负责人(或是社团报名申请参与,将视频中出现的社团控制在15~20个)前来拍摄宣传短片。短片为5~10分钟,每个社团在15~30秒的时间内以广告的形式介绍自己的社团。最后每个社团的负责人喊出“XXXX!”(本次社团招新的口号,如“百团大战、秀出风采”等),每个社团负责人一个镜头很快的切换过去作为背景。

  七、活动流程

  7:30~8:30 (1)社联工作人员7:30到达活动场地

  (2)和食堂人员、电信局负责人进行遮阳伞、桌椅的借用

  沟通工作(准备好遮阳伞、桌椅即可,搬运则由社团内 部派人过来搬,社联人员做好指导、疏散工作)

社团招新策划书15

  一、活动宗旨:

  在大学校园里,学生组织不仅仅是一条维系老师与同学们之间的纽带,它更象征着理想、青春、拼搏与活力。在大学教育更注重自我管理与自我约束的今天,学生会组织也在同学们心中起着越来越重要的地位。为了更好的建设这支耀眼、荣光的团学干部队伍,,通过为这个团队注入一支生命力更加旺盛的新鲜血液,打造一个真正“严谨、博精、创新、奉献”的学生组织,从而更好的为同学们服务。

  二、纳新时间:

  20xx年xx月xx日晚上xx点xx分

  三、纳新地点:

  高职三层半

  四、活动对象:

  xxx大学文学院全体学生

  五、纳新条件与要求

  1、纳新原则:公开、公*、公正、择优。

  凡是本学院的学生均可报名参加团委、学生会各部门的纳新活动。以自愿报名的方式为主,通过竞选演讲、面试筛选、评委选拔等阶段,公开选拔优秀的团委、学生会学生干部。

  2、主要要求:

  1、有较强的进取精神,学习成绩好。

  2、有较强的敬业精神和责任感,勇于承担学生工作,不计较个人得失,热心为同学服务。

  3、有较强的组织能力和创新能力,积极配合学院开展各项活动。工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳

  4、具有团队意识和团结协作精神,能够积极主动向队伍靠拢,善于团结广大同学。

  六、纳新部门

  *团:学生会*

  下属部门:团组织部、团宣传部、团文体、治保部、组织部、宣传部、文艺部、学习部、生活部、体育部、纪检部、外联部、女生部、办公室、社团部、文学社、记者团:各部门需要的人数依情况而定。

  七、活动内容及具体流程(总体分为两个阶段)

  (一)前期准备阶段

  1、首先在软基三号楼楼前和万里18号楼楼前的宣传板中张贴纳新活动的海报。海报内容要包括活动的时间,对象,形式,具体要求等。负责人:宣传部部长陈葭娥。

  2、各部长推荐的干部和自荐者的自荐书(或申请书)在纳新前交给负责人办公室主任郑燕德,住址:软基三号楼712联系方式:13599395847

  3、会议所需物品的购买与准备,经费的审批。由办公室副主任郭兴捷负责。经费预算表见附件2、

  4、请各老干部在6点前到达高职三层半进行场地布场及交代各项事务,要求老干部着装整洁,不准穿拖鞋背心。负责人:治保部部长林运海。

  5、由*团代表(学生会*卓金胜)介绍团委、学生会学生组织的总体情况及要求。

  6、请会议主持人(郑巧珠)准备主持稿。

  7、最后进行会前确认,检查完毕,会议开始。负责人:团委副*陈俊华。

  (二)竞选阶段(由初试和复试两个阶段组成)

  学院团委、学生会*团及各部门部长在综合评定初试竞选者报名情况、个人面试情况等相关因素的基础上经过集体讨论后决定通过初试的竞选人,从中初定各部门部长的候选人名单。根据人数情况,公布复试人员名单、时间及地点安排(具体另行通知)。

  1、初试阶段

  (1)现场演讲

  所有候选人按照部门次序进行统一演讲,演讲主题为“自我介绍”。

  内容要求:要包括个人情况、竞选动机、对所竞选的职位认知、部门规划等内容。语言表达清楚,条理分明。每人限时5分钟。


社团招新策划书扩展阅读


社团招新策划书(扩展1)

——年社团招新活动策划书

年社团招新活动策划书1

  一.招新时间:xx月xx日—xx日

  二.招新地点:某某大学一食堂门口

  三.招新小组:

  组长:某某某

  副组长:某某某

  组员:全体干事

  四.招新目的:

  1、宣传我们社团“挖掘财富,从这里开始”的核心文化,让广大新老同学认识、了解我们社团。

  2、吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。

  3、给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。

  4、另外,也吸引一些有着共同志趣的同学走进大学生创业工作室,共同学习,共同体验创业的经历。

  五.招新形式:

  社团在制定位置设招新点,填表报名,招收会员,主要是面向大一新生。

  六、宣传方式:

  1、通过贴海报的形式提供同学们创业工作室社团的招新报名时间和地点;

  2、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团。

  3、可多展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动,吸引新生。

  前期宣传

  1、xx月xx日到学生寝室楼内派发协会传单以及以海报的形式在宣传栏进行宣传

  2.现场招新(xx月xx日到xx月xx日)

  (1)场地由生命科学与食品工程学院提供,外加帐篷和一张桌子以及展板。协会再准备一些凳子,以现场咨询的方式介绍协会。

  (2)由办公室负责收取会费。

  (3)现场咨询由协会干部轮流值班。

  (4)招新结束后由协会干部收拾场地。

  (5)对整个活动进行总结。

  七、活动经费:传单(xx*xxx)xx元,工作人员午餐自行解决。

  海报等?水?杯子?

  备注:

  海报内容:

  1、社团简介(即所设部门)并附招新要求

  办公室:主要负责招新、入会审批和社团工作人员的档案管理;审批各个成员的表现,及时反馈;负责本协会人员的评优;按时参加学院学校的各项会议,做好记录。

  招新要求:工作认真细致,主动性强,具有较强的责任心。

  外联部:主要负责社团对外业务联系,洽谈,为社团争取赞助和合作;加强社团和社团各届的联系;加强与学校、学院各社团的联系,借鉴先进管理经验。

  招新要求:善于和他人打交道,工作热情,有始有终,注重细节,有较强的责任心。

  勤工部:主要负责深入实际,调查研究,捕捉各种有利于勤工助学的信息;与学校各部门建立联系,扩大勤工助学的领域。

  招新要求:由勤工俭学的学生加入,能吃苦耐劳,善于捕捉信息。

  策划部:主要负责研究、政策新的项目活动,负责策划活动的各部门细节事宜。

  招新要求:具有一定的创新能力,注重细节,善于书写,具有一定的策划分配能力,有较强的责任心。

  宣传部:主要负责活动的宣传工作,在这里我们将为你提供一个展示自己才能的舞台,提高你得交际能力和团队协作能力。

  招新要求:富有创新精神,工作认真负责,积极主动,有写作,书法之技的同学优先考虑。

  业务部:主要是对社团各项业务的负责。

  招新要求:做事情善始善终,认真负责,积极性高。

  2、我们致力打造最好的校内外沟通*台;我们力创校园第一商务服务型社团;期待更多同学加盟。

  3、之前的一些活动照片(附说明)。

  以上落款都有招新对象和时间,联系方式。


社团招新策划书(扩展2)

——社团春季招新策划书

社团春季招新策划书1

  湖南科技大学潇湘学院潇湘文学社招新策划书(草案)

  一、 招新背景

  湖南科技大学潇湘学院潇湘文学社是由广大文学爱好

  者自愿参加的学生团体,现挂靠于湖南科技大学潇湘学院,隶属于院团委,是潇湘学院独立后第一批学生社团。潇湘文学社由刘婷老师负责指导工作,在组织宣传及各项活动方面基本由学生自主管理,活跃气氛相对活跃。

  潇湘文学社秉承科学发展理念,注重社团文学性、人文性、思想性的和谐统一,旨在提高学生的人文素养,丰富学生的校园生活、营造学习氛围,弘扬湖湘文化,培养、激发、扩大学生写作热情与创作激情。

  成立之初,潇湘文学社坚持以社员为本,崇尚民主,社团委员会的产生采取社团大会竞选和提拔相结合的方式,坚持友谊、公正的原则。社团主要通过征文比赛、出版刊物、书法比赛、现场作文比赛、现场讲座、辩论赛、社团联谊等一系列活动来培养和提高社员的自身素质和写作能力,不断创新,不断提高;坚持以交流为根,拓宽知识,扩大视野,为在校学生提供一个展现个性风采青春舞台。

  小荷才露尖尖角,期盼湖南科技大学潇湘学院潇湘文学社能不断发展,不断壮大,成为学生们永久的精神家园。

  二、 招新目的

  为了保证文学社有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展文学社工作,实现干部的新老交替,培养和壮大文学社干部队伍,保证文学社工作的连续性,本社将在9月18、19进行招新,欲借此达到以下效果:

  1.宣传潇湘文学社的核心文化,让广大新老同学认识、了解我们社团。

  2.吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。

  3.给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的。

  三、招新细则

  (一)招新对象

  10级新生以及09、08级学生

  (二)招新要求

  1、对文学有浓厚的兴趣

  2、承认潇湘文学社章程,自觉遵守文学社各项规章制度。

  3、思想品德好,热爱祖国,热爱*。

  4、工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

  5、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

  6、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

  (三)招新人数

  各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报*团。

  (四)招新形式

  在招新时间内,申请人将申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后,由各部门分别进行面试,其中包括宣传副部长和财务副部长各一名以及委员若干名。合格后经社长副社长批准方可进入潇湘文学社工作。

  (五)招新时间及地点

  时间:9月18日—9月19日

  地点:南校美食广场

  四、招新流程

  (一)前期宣传

  1、具体流程

  1)、宣传部利用海报、横幅的形式告知文学社招新的信息。

  2)、各部组织人员下寝宣传,着重对潇湘学院汉语言文学、对外汉语、英语、新闻、土木等专业宣传。

  2、要求

  (1)海报内容新颖,形式多样化。

  (2)宣传海报在多个地点张贴,安排人员在三角地带、教学楼、图书馆等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。

  (3)各部门统一下寝,下寝人员应注意态度与措辞等方面。

  3、时间

  招新前一周

  (二)报名阶段

  时间: 9月18-9月19日

  (1)、由组织部负责,在三角地带、餐厅对面等地设立报名咨询点,并张贴各部门的详细介绍以及招新要求的海报。

  (2)、报名者可以在咨询处就自己关心的一些问题,比如文学社的具体运作,文学社的部门设置,中特会的发展方向,中特会会员的要求等问题给予解答。

  (3)欲入社的学生,报名之后,只需交10元入社费,即可成为社员。 (4)批准入社的学生必须认真如实地填写《湖南科技

  大学潇湘学院潇湘文学社会员登记表》。

  (四)面试阶段——针对竞选宣传副部长与组织副部长以及各部门的委员

  时间:待定

  地点:待定

  (1)、各部门负责人在规定区域等待面试人员进行面试。

  (2)、面试内容

  ① 简单自我介绍(不超过两分钟)。

  ② 回答评委的问题。

  ③ 对某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试。

  (3)面试具体问题根据各自部门特点,自行安排,形式不限。

  (4)各部门面试人员严格按照时间安排进行面试,对每个应聘者一视同仁,公*公正,对每个参加面试的同学根据自身具体情况进行面试,细心、耐心。

  (五)审核确定人员名单

  1、各部门相关人员,根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,并上报会长团。

  2、社长和副社长审核复查后签字同意上报名单,并进行登记汇总。

  3、公布录取名单,并短信通知录取者。

  湖南科技大学潇湘学院潇湘文学社

  二零XX年九月九日


社团招新策划书(扩展3)

——社团招新策划书格式

社团招新策划书格式1

  一、活动目的:为社团注入新鲜血液,扩大网球协会的影响力,同时发掘一批有天分的网球爱好者,为网球爱好者提供一个交流的*台。

  二、活动时间:xx年10月11日

  三、活动地点:主干道

  四、活动内容:招收新一届网球协会会员,面向10级新生招收网球爱好者。

  五、活动细则:

  1、前期宣传

  (1)传单宣传

  时间:9.22-10.10

  地点:10级新生寝室

  内容:“欢迎加入网球协会大家庭”

  (2)海报宣传

  时间:9.22-10.10

  地点:10级新生寝室

  内容:网球协会简介

  (3)传单和现场咨询

  时间:10.10(招新开始)

  地点:主干道

  内容:发传单,由组织部和办公室负责,重点在主干道进行宣传。

  2、现场招新

  (1)场地由校社团部提供,另外由会长联系借凳子桌子。协会再准备一些桌子、凳子及太阳伞,用于展示海报,激发同学们的兴趣,并以展板和传单的形式介绍网球协会。

  (2)由社团部负责收取会费。

  (3)现场咨询由协会会干轮流值班。

  (4)招新结束后由协会会干收拾场地。

  (5)对整个活动进行总结

  六、活动经费及预算:

  宣传单:200元

  海报:50元

  三联发票、圆珠笔:30元

  会员证:200

  七、整个活动由会长负责协调各个部门的工作。


社团招新策划书(扩展4)

——社团招新策划书样本

社团招新策划书样本1

  新学期新气象,在这秋高气爽的日子里,海口经济学院在大一新生的加入下显得更具活力,为宣扬海口经济学院的校园文化,使同学们更好地体验到海经的魅力,社团联合会策划了社团招新方案,让同学们更好地融入的大同学活当中!

  一、招新主题

  我的大学,我做主

  二、招新时间

  XX年9月20日~XX年9月22日的12:00~14:00,18:00~19:00

  三、招新地点

  暂定教一楼道中间

  四、招新对象

  在校所有同学,重点对象为大一新生

  五、招新流程

  (一)前期宣传

  1、具体流程

  ①宣传部以横幅、海报的形式向在校同学告知招新的信息。

  ②新闻部写好宣传新闻稿在校园广播台与宣传部同步进行。

  ③通知各个社团可以自愿自行提前对自己的社团宣传,但禁止收取社费。

  2、要求

  ①海报,新闻稿的内容要青春活力,健康向上,形式多样。

  ②宣传海报、横幅要在学校宣传栏、人流量较大的地方张贴。

  (二)报名阶段

  1、由纪检部为各个社团划分具体招新地点,并维持招新的纪律与卫生情况。

  2、办公室负责为各个社团发放招新表,并管理所有的登记表,其他部门共同分工负责招新的"登记与社费的收缴等。

  3、*团负责指导各个部门工作的进行与每天社费的最终清点和存放。

  4、设立招新质询处,为同学们解决对社团的疑问,由所有部门轮流值勤。

  六、注意事项

  1、在招新期间各个社团所需的器材如椅、展板自行负责,社联不提供。

  2、社团在招新期间所需的桌子由社联统一向学校申请,待招新结束后再统一收回,在招新期间发放下去的桌子各社团需自行负责保管,如有损坏,该社团需要进行赔偿。

  3、社团招新时外联部可以寻找赞助商,但社联只提供静态宣传,动态宣传自行负责,如发宣传单或做海报,其商家宣传内容只能占30%,其它70%只能宣传招新的相关内容,且要符合要求。

  4、在社团招新期间以*团发布的通知为准,各个部门不得自作主张。

  5、由于招新人员与时间不能精准确定,经费预算只供参考,不做结算用。


社团招新策划书(扩展5)

——学校招新策划书5篇

学校招新策划书1

  一、招新目的及意义

  *班是一个团结进步,严谨向上的集体。自20XX年4月份成立以来,兢兢业业,刻苦努力,肩负着升*的日常任务。*班一直秉承着:“政治合格,素质过硬,作风优良,纪律严明”的班训,成为师院里一支与众不同的队伍,一道亮丽的风景线。而今又一届新生来到了师院,为了壮大*班队伍,更好的发扬*班精神,为*班注入新的血液,特组织此次招新工作。

  二、招新要求

  公*公正,一切以*班的荣誉为先,为*班添砖加瓦,为*班选拔一批思想态度端正,军事作风优良的新成员。对11级*班成员招新要求:

  1、本校在籍学生

  2、身高在1.65-1.85米之间。

  3、热爱祖国,关心集体,有较强的爱国精神,吃苦耐劳的奉献精神。

  4、学习工作认真严谨,成绩良好。

  5、身体健康,五官端正,动作协调。

  6、军训积极分子,有过多次军训者优先考虑

  三、招新流程

  1、新队员选拔程序

  报名登记——填写报名表并写申请书上交——初试——复试——训练——最终确定

  2、具体说明:

  A、报名:自愿入队且符合条件的同学在指定时间到指定地点报名。

  B、选拔:对报名人员进行面试,测量身高,考核基本动作。

  C、经一段时间培训考核合格后可成为正式队员。

  D、入队时必须面向*。*班班旗宣誓。

  四、招新人员安排

  1、总负责人:邹运龙

  2、具体负责人:

  3、考官:

  4、报名事宜以及经费的开支:龙楠楠具体负责。

  5、统计事宜:

  6、宣传工作:刘宝军具体负责,其他队员配合进行。

  五、招新时间安排

  1、8月28日—30日:在新食堂对面设点张贴海报和*班简介,并做适当的宣传;

  2、10月25—28日:张贴海报在老新食堂设点,登记填写报名表。

  3、10月31日前上交报名表,逾期作废。

  4、11月2—4日初试面试。

  5、11月6日复试。

  6、11月8日—12月30日考核训练阶段。

  7、1月1日最终确定

  六、考核形式

  1、面试:由考官发口令考核基本动作,考官做适当提问;

  2、笔试:由09、10级*班出题,试题由11级经过面试的同学参与考试答题,根据分数评定并确定*班队员;

  3、训练:由10级*班队员参与军训教官组织训练,并每周组织训练;

  4、最终确定:经过训练后根据*时表现和军事素质评定,并最终确定*班成员。

  七、具体情况

  1、张贴海报;

  2、在新老食堂设点(桌椅六套,登记表、报名表、简章);

  3、初试(桌椅六套);

  4、复试(大教室)。

学校招新策划书2

  在我校党委的领导和团委的指导下,江西理工大学启航文学社本着“在青春飞扬的时代,让启航同我们找到梦想、希望和尊严”的办刊精神,面向学生,突出特色,持之以恒为行动指南,致力于促进和谐校园的建设和完善。

  一、招新背景:

  新的一学期,新的希望冉冉升起,新的一届管理协会即将扬起风帆。2009年9月初,又是新一届大学生入校的时间,我社团热烈欢迎新同学的到来,同时也借此机会让同学们了解我们社团的一些基本情况,也真诚希望同学们能够加入我们的队伍,我了共同的目标,一起携手,一起奋斗!在过去的一年里,启航文学社在学校有关部门和领导的支持指导下,全体社员共同努力策划了一系列活动,活动成果得到了广大师生的认可和学校的重视,并圆满的完成了所属的各项任务。勇于求索,不断进步,启航文学社创社已有十二年的历史了,它以其独特的关注视角,大胆的创新思维,在全校社团中表现突出,影响深远。

  二、招新目的:

  社团一年一度的招新活动是关乎其兴衰的重要活动,是社团可持续发展和不断壮大的“源泉”,同时它也影响着全校的社团文化氛围,为此,响应和谐校园的号召,我们社团策划开展2009年招新活动,欲借此达到以下效果:

  1、宣传我社团的核心文化,让广大新老同学认识了解我们社团。

  2、吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力,同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,物尽其用,人尽其才,以承担起本届建设好社团的重任。

  3、给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好地适应大学生活,完善自我,同时也丰富了他们的课余生活。

  4、另外也吸纳一些有共同志趣的同学走进启航文学社共同学习,本着“同心、辛勤、温馨、追求卓越”的宗旨共同进步。

  三、 招新对象:

  具有江西理工大学南昌校区正式学籍的在校全日制学生。

  四、招新要求:

  1、热爱文学,乐于奉献,不计报酬者。

  2、服从安排,以集体团队利益为重者。

  3、工作积极,勇于创新,有理想者。

  五、招新形式:

  1、通过贴海报的形式提供同学们启航文学社的招新、地点。

  2、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学报名,同时也会利用展板来宣传我们社团。

  3、招新活动在学校指定地点开展的方式(社团在自己指定位置设置招新点,填表报名招会员)

学校招新策划书3

  新学期新气象,在这秋高气爽的日子里,XX学院在大一新生的加入下显得更具活力,为宣扬XX学院的校园文化,使同学们更好地体验到海经的魅力,社团联合会策划了社团招新方案,让同学们更好地融入的大学生活当中!

  一、招新主题

  我的大学,我做主

  二、招新时间

  20xx年9月20日~20xx年9月22日的12:00~14:00,18:00~19:00

  三、招新地点

  暂定教一楼道中间

  四、招新对象

  在校所有学生,重点对象为大一新生

  五、招新流程

  (一)前期宣传

  1、具体流程

  ①宣传部以横幅、海报的形式向在校学生告知招新的信息。

  ②新闻部写好宣传新闻稿在校园广播台与宣传部同步进行。

  ③通知各个社团可以自愿自行提前对自己的社团宣传,但禁止收取社费。

  2、要求

  ①海报,新闻稿的内容要青春活力,健康向上,形式多样。 ②宣传海报、横幅要在学校宣传栏、人流量较大的地方张贴。

  (二)报名阶段

  1、由纪检部为各个社团划分具体招新地点,并维持招新的纪律与卫生情况。

  2、办公室负责为各个社团发放招新表,并管理所有的登记表,其他部门共同分工负责招新的登记与社费的收缴等。

  3、*团负责指导各个部门工作的进行与每天社费的最终清点和存放。

  4、设立招新质询处,为同学们解决对社团的疑问,由所有部门轮流值勤。

  六、经费预算

  大海报 元/张× = 元

  小海报 元/张× = 元

  横幅 元/条× = 元

  招新表 元/张× = 元

  发票笔 元/支× = 元

  矿泉水 元/箱× = 元 共 元

  七、注意事项

  1、在招新期间各个社团所需的器材如椅、展板自行负责,社联不提供。

  2、社团在招新期间所需的桌子由社联统一向学校申请,待招新结束后再统一收回,在招新期间发放下去的桌子各社团需自行负责保管,如有损坏,该社团需要进行赔偿。

  3、社团招新时外联部可以寻找赞助商,但社联只提供静态宣传,动态宣传自行负责,如发宣传单或做海报,其商家宣传内容只能占30%,其它70%只能宣传招新的相关内容,且要符合要求。

  4、在社团招新期间,*团发布的通知为准,各个部门不得自作主张。

  5、由于招新人员与时间不能精准确定,经费预算只供参考,不做结算用。

学校招新策划书4

  一、目的与意义

  为了筹备好我校一年一度的足球院际杯,组织好本次院际杯的系列工作,更好地从广大同学们中选拔出能代表我院参赛的高水*选手,提高我院的足球水*,扩大院际杯在同学们中的影响力,特制定本方案。

  二、主办单位

  信息工程学院团委、学生会

  三、承办单位

  信息工程学院团委、学生会文体部

  四、活动综述

  足球院际杯是由我校体育部组织的年度体育盛事,由于我学院刚刚成立,亟需提前组建新球队,让学生能赛出水*,具体招新工作如下:

  (一)宣传工作:

  由文体部承办,部长负责

  1、10月23日—10月24日传达通知给各年级各文体委员。文体委员将报名名单收集,资料要求详细(姓名、班别、身高、联系方式及场上位置)

  2、张贴宣传单由干事负责,于10月25日—10月26日将宣传单张贴于各宿舍楼下。

  3、10月26日—10月27日各班文体委员将名单交给各年级文体部,28日前年级文体部将名单整理并上交学院文体部。

  (二)奖励措施:

  1。对于入选院队的同学,于足球院际杯结束后获得聘书等奖励。

  (三)选拔工作:

  1、由足球队男、女队长负责,文体部协助。

  选拔注意事项:

  1、选拔时间:10月31日下午17:00—18:30

  2、选拔地点:学校足球场

  3、选拔对象:信息工程学院09、10、11级学生

  注意事项:

  1、如天气或特殊情况影响,选拔时间推迟。

  五、工作时间安排:

  完成时间负责事项负责部门(组织或人)备注

  10.17—10.18与足球队负责人进行协商

  10.19—10.20制作招新通知

  10.26张贴宣传单文体部干事

  10.28收集报名名单文体部

  10.31足球队招新选拔工作足球队队长

  11.1足球队最新名单归档何坚归档用excel文档

学校招新策划书5

  一、迎新活动背景

  20**届xx学院新生即将入学,而学生会的新一届干事也从中诞生

  二、活动目的及意义

  选取新一届的干事,为学生会的发展和生存作准备

  三、活动时间及地点

  1、招新的时间:(具体时间待定)

  2、招新的地点:六号楼(具体地点待定)

  3、招新的小组:组长:宣传部部长、副部长

  四、招新目的:

  1、宣传我们机电系学生会的文化

  2、吸纳一些有才华、有能力的同学到我们学生会,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智。

  3、给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。

  4、宣传部作为对外宣传的重要部门,更要吸收能够为学生会的宣传的人才。

  五、招新形式:

  学生会在指定位置设招新点,填表报名,招收会员,主要就是面向大一新生

  六、宣传方式:

  1、通过贴海报的形式提供招新报名时间和地点。

  2、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团。

  3、可多展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动,吸引新生。

  七、要求:

  1、在现场要考察各位报名人员,做人宣传部的成员,应该做什么,怎么做。作为学生会的成员又该做什么,怎么做。

  2、宣传部的主要职责

  3、考察每位的绘画艺术,和写字的功底,因为宣传部就是这样的任务。

  4、每位成员的合作水*、和对工作的态度,不能出现直挂名不做事的干事。

  5、由部长和副部长对每位选手经兴筛选。

  6、我部门主要招收10名新生左右。

  八、宣传海报内容:

  由原宣传部成员制作海报,宣传招新的工作,向每位选手宣传宣传部的工作,和得到的锻炼。


社团招新策划书(扩展6)

——街舞社团招新策划书5篇

街舞社团招新策划书1

  一、招新要求及方向

  1、方向:面向全校并针对各院系有志参与舞蹈学习与表演的女生

  2、要求:身高160cm 以上,五官端正,身材匀称,肢体协调度高。有舞蹈功底者优先。课程不紧,能够保证按时参加艺术团组织的培训课。

  活泼开朗、有责任心、有团队合作精神。

  二、招新时间

  20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日

  三、招新途径

  1、张贴海报

  在一期综合楼和食堂出口处、二期大学生活动中心和食堂处张贴大海报在各女生公寓下张贴宣传单页

  2、学院上联系筛选

  根据课表及学院组成情况,与各院系文娱部负责人沟通后到文娱部内部挑选适合的人。

  3、通过校园广播站宣传

  大致以宣传单页为准,联系校园广播站为我们宣传。

  4、深入寝室宣传

  各办公室干事根据所处区域分工深入各寝室进行宣传,争取招到适合条件的同学。

  5、私人推荐

  由艺术团成员的交往圈子中推荐出确实符合招新条件的人选,并争取直接纳入我团

  四、具体安排

  1、从下周一(即27日)开始正式进入招新阶段,在此前应做好通讯录收集和海报、宣传单页制作等准备工作。

  2、制作及张贴海报:4人

  3、学院上联系筛选:分三批,分工负责联系相应的学院文娱部负责人,在洽谈好时间

  后分别由梅朵、王灵义及邹倩分别陪同前往招新。

  4、深入寝室宣传

  办公室干事分别佩戴工作证利用空暇时间下达各寝室宣传并发掘可能适合招新条件的人。

  5、本周五(24日)或周日(26日)召开准备会议,将各项工作分工具体安排到人,需要用钱的地方把钱发放到相关负责人手中。准备会议之后立即落实以上第一条。

  五、注意事项

  1、工作过程中须有责任心,不怕苦不怕累,认真确保每一环节均落实进行到位,保证招新工作顺利进行。

  2、秉持宁缺勿滥的原则,切不可降低招新条件

  3、在宣传招新过程中,注意言行举止,尊重他人。

街舞社团招新策划书2

  一、 活动背景

  在过去的的一年里,我们hip-hop街舞协会在学校有关部门和领导的支持指导下,全体社员共同努力,策划组织了一系列活动,活动成果得到了广大师生的认可和学校的重视,并圆满地完成了所属的各项任务。凭借着大家对街舞的热爱和向往,我们协会在不同程度上作出了骄人的成绩。

  二、活动目的

  社团一年一度的招新活动是关乎其兴衰的重要活动,使社团可持续发展和不断壮大的“源泉”,同时它也影响着全校的社团文化氛围,为此,响应和谐校园的号召,我们社团策划开展xx年招新活动,欲借此达到以下效果:

  1、 宣传我们社团的“舞动青春”的理念,让新老同学认识和了解我们社团。

  2、 吸纳一切酷爱街舞的男女同学加入我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。

  3、 给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。

  三、活动形式:

  1、 通过挂条幅、贴海报的形式提供同学们衡阳师范学院南院hip-hop街舞协会的招新报名时间和地点;

  2、 在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团。

  3、 招新活动采取东西校区同时开展的方式。

  4、 鉴于校团委和社工委的相关规定,结合我们社团的实际情况,本次招新活动中,每人收取15元会费。

  5、 新社员报通过报名、浅谈对社团看法、面试、审核、试用、录取的流程被我们社团录取。

  四、 前期准备

  1、 收集整理展板,报纸的内容资料,为达到宣传目的要做到面面俱到 ;

  2、 如果条件允许,协会请成员向新生展示街舞表演。

  3、 宣传部做好宣传海报和宣传工作,活动部帮忙协助。

  五、活动时间

  20xx年xx月xx日

  六、活动地点千禧楼前

  七、承办单位

街舞社团招新策划书3

  一、活动目的及意义:

  丰富学校社团活动,增添大学生活乐趣,培养发展学生特长,让大学校园变得更加丰富多彩,让广大学生感受大学生活的魅力。我街舞社团即将迎来新一届的有生力量之际,希望在为社团今后的发展注入新的活力,增强社团发展的动力的同时,通过扩大招新活动的规模,积极争取更多的学生加入街舞社团。

  二、活动时间:20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日

  三、活动地点:

  招新宣传在全校范围内进行,我们将会在学校主要宿舍楼前,计算机楼前,学校操场等处设立报名点。

  四、活动内容:

  1、招新准备阶段〔8.30—9.15〕

  ①召开社团领导人会议,商议招新工作细节,讨论招新相关事项,并给各部门分配工作。

  印制招新表格,制定新的学年计划。

  准备招新横幅,绘制宣传海报。

  ④联系代课老师,决定上课时间。

  2、正式招新阶段〔9.16—9.23〕

  挂横幅,贴宣传海报。

  发放街舞社社员资料登记表。

  为前来舞蹈室咨询的同学讲解本社基本情况。

  ④军训结束后,正式招新

  〔包括拟定新的值班人,帐篷的装饰、桌椅、音箱、电路板等具体事项的安排〕

  三、招新工作尾声〔9.23晚〕

  1、举办一次新生社员见面会,让新生们看到不同舞种的风采(包括:breaking、Jazz、popin、HipHop等)为他们介绍每个舞种的历史与知识,让他们有一个初步的印象。

  2、发放CA干部申请表,让有意愿成为舞蹈室干部的同学获得锻炼自己的机会

  3、根据新生的基本课程排出不同班次

  四、正式进入社团教学阶段

  宗旨是让所有热爱跳舞的同学都能身心愉悦。

街舞社团招新策划书4

  街 舞 社 招 新 活 动 策 划 书

  一、活动目的及意义 :

  丰富学校社团活动,增添大学生活乐趣,培养发展学生特长,让大学校园变得更加丰富多彩,让广大学生感受大学生活的魅力。我街舞社团即将迎来新一届的有生力量之际,希望在为社团今后的发展注入新的活力,增强社团发展的动力的同时,通过扩大招新活动的规模,积极争取更多的学生加入街舞社团。

  二、活动时间:

20xx年8月30日—20xx年9月23日

  三、活动地点:

  招新宣传在全校范围内进行,我们将会在学校主要宿舍楼前,计算机楼前,学校操场等处设立报名点。

  四、活动内容:

  1.招新准备阶段〔8.30—9.15〕

  1. 1)召开社团领导人会议,商议招新工作细节,讨论招新相关事项,并给各部门分配工作。

  2)印制招新表格,制定新的学年计划。

  3)准备招新横幅,绘制宣传海报。

  3)联系代课老师,决定上课时间。

  2.正式招新阶段〔9.16—9.23〕

  1)挂横幅,贴宣传海报。

  2)发放街舞社社员资料登记表。

  3)为前来舞蹈室咨询的同学讲解本社基本情况。

  4)军训结束后,正式招新 〔包括拟定新的值班人 ,帐篷的装饰、桌椅、音箱、电路板等具体事项的安排〕

 五、招新工作尾声〔 9.23晚 〕

  1.举办一次新生社员见面会,让新生们看到不同舞种的风采(包括:breaking、Jazz、popin、HipHop等)为他们介绍每个舞种的历史与知识,让他们有一个初步的印象。

  2.发放CA干部申请表,让有意愿成为舞蹈室干部的同学获得锻炼自己的机会

  3.根据新生的基本课程排出不同班次

  六、正式进入社团教学阶段

  宗旨是让所有热爱跳舞的同学都能身心愉悦。

街舞社团招新策划书5

  power街舞社计划书

  为了进一步管理好社团的工作,加强各管理人员的工作能力,使社团能够更好的发展下去,使更多热爱街舞的学生参加,我社将会加大力度管理新生,社团活动社团内部管理等工作,充分的使各管理人员提高管理的积极性,确保能使我社更好地发展起来,使我社能够更上一个新的台阶。

  一、抓好各管理人员的工作

  社长:。邸盛强。管理我社的核心,社长应时刻关注我社的任何活动,积极活动的管理社的各方面,应德才兼备。把德放在第一位应重视各新生素质,也不应忽视干部的才干能力,要有驾奴全局的能力,良好的民主作风,宽阔的胸怀,善于听取不同的意见,使各个成员的积极性能得到充分发挥。

  副社长:马尚磊,常钰。副社长应积极协助社长管理好社团工作,也应有带头作用,积极配合社长各管理员的工作。发挥好社团的团结力量。

  秘书长:黄永涛。秘书张应时刻留意校内甚至校外的活动。协助好社长的工作。多为社团提出良好的建议,合理地安排有关社团的活动与管理,要做到专业,知识全面,人际交往能力强,使社团能迅速发展起来。

  管理:王培鑫。管理员应积极主动大胆地管理高社员各方面的工作。如纪律,校内活动等工作。尤其在新学期开始作好招生并管理好新生的纪律方面,要严肃对待新生或缺乏纪律的社员,且要协助社长管理好社长事务。

  二管理好新生纪律的工作

  1、 街舞社训练时间为每周一、唔下午课外活动5:00-5:30分。社员不得迟到,不得早

  退,不得缺席。

  2、 社员有事应向社长或各管理人员报告,并登记好。写明请假原因

  3、 训练起家不得随意走动或是去反躺,如有特殊情况,应向管理人员说明原因

  4、 不得带不是本社的人来舞蹈室,以免乱了纪律

  5、 不可以在舞蹈室内吃东西

  6、 若带有水或其身外物,应放在舞蹈室外,不得带进舞蹈室内

  7、 街舞社社员不许出现打架,偷窃,等严重违反校纪校规的行为,第一次警告,如

  有第二次将其逐出社团

  8、 社员如有良好建议可对各管理人员提出望各新生遵守好以上规定。

  二、我社会积极参加校内的活动,如在校庆元旦等晚会中参与活动,我社会选有能力舞

  者来进行,我社将会多开设一些校外活动。例如去旅游与其他学生交流,这样不但

  可以使自身能力有所提高。也可以从其他方面学习到很多东西。

  希望从今开始,街舞社可以更加的强壮起来,各管理人员可以积极主动的管理好社团工作,讲纪律讲原则,要振奋精神,努力是我社更好的发展起来

  power街舞社

  20xx年10月12日


社团招新策划书(扩展7)

——读书社招新策划书

读书社招新策划书1

  一、招新背景:

  金色九月,xx师范大学迎来了“新的希望”,他们的到来为xx注入了新的血液,各个社团也需要注入一股新的力量。新的环境,不一样的氛围意味着他们需要更多的锻炼。此时步入大学的他们需要一个展示和锻炼自己的*台,以使自己各方面的才能得到发挥,而且面对图书馆的资源他们也不知道如何有效利用,陷入迷茫的他们需要有更多的人去引导。

  二、招新目的:

  通过举行招新活动,把更多的读书爱好者纳入读者协会,促进社团的发展,同时也有利于大一新生更好的适应大学生活,提高他们的文学修养。

  三、招新时间:

  20xx年9月29日

  四、招新地点:

  xx师范大学西区主干道

  五、招新安排:

  读者协会值班人员在西区主干道设立值班处准备招新工作,招新工作的要求如下:

  1、8:30值班人员要准时到达值班地点;

  2、值班人员要热情对待有意加入读者协会的同学,并认真回答他们提出的相关问题;

  3、认真记录加入读者协会的学生的相关信息(学号、姓名、学院联系方式、照片)以及他们想要加入的部门;

  4、17:30值班人员可以撤离值班处,但要求在招新期间值班初步的`处于无人状态;

  5、招新报名工作结束后,要尽快落实招干工作,确立新进人员的职务并分配相关工作;

  六、前期准备:

  1、宣传部:做好各方面的宣传工作,使更多的人了解读者协会,为招新工作做好铺垫;

  2、编辑部:写一份“读者协会”的发展历程以及其在发展过程中的影响和有关其特色活动的宣传稿,交与网络部;

  4、办公室:对整个招新过程的花费进行总结计算,并对宣传稿的发放进行合理安排。

  七、后期总结:

  1、办公室扶着工作结束后各项数据的整理工作;

  2、各各个部门相关负责人扶着好笨不工作人员的安排事宜;

  3、协会人员共同商讨本次招新工作的不足之处与点睛之笔,为以后各项工作的提高其类经验。

  八、招新的意义:

  招新工作的举行,不仅使读者协会充满了生机,为协会的发展下坚实的基础,有利于发展学生的读书兴趣,丰富校园文化。

推荐访问:社团 策划书 社团招新策划书 社团招新策划书1 社团招新策划书100字 社团招新策划书1000字 社团招新策划书