2023年咨询营销岗位职责3篇

咨询营销岗位职责1　　岗位要求:　　1、临床医学或法律专业本科及以上学历。　　2、从事过医疗或相关工作,熟悉医疗机构科室设置和运作。　　3、思路清晰,有较好的口头和书面表达能力。　　4、有亲和力,善下面是小编为大家整理的2023年咨询营销岗位职责3篇,供大家参考。

咨询营销岗位职责1

　　岗位要求:

　　1、临床医学或法律专业本科及以上学历。

　　2、从事过医疗或相关工作,熟悉医疗机构科室设置和运作。

　　3、思路清晰,有较好的口头和书面表达能力。

　　4、有亲和力,善于与人沟通交流。

　　5、勤奋,诚实。

　　岗位职责:

　　1、负责保险理赔及纠纷案件资料的收集,案件的调查。

　　2、负责理赔相关鉴定实务处理的指导。

　　3、负责理赔案件的答疑,协助客户办理理赔实务和处理理赔纠纷。

　　4、负责理赔案件法院判例的收集、整理和研究。

咨询营销岗位职责2

　　职责描述:

　　1、参与完成位点的解读和报告的交付;

　　2、搭建和维护内部数据库;

　　3、参与编写内部SOP文档;

　　4、参与完成报告自动化出具流程;

　　5、解决工作中遇到的问题;

　　6、协助产品部门完成数据的挖掘和产品的升级;

　　7、参与完成报告自动化出具流程;

　　8、上级领导交办的其它工作事宜;

　　任职要求:

　　1、硕士及以上学历,生物学、医学相关专业;

　　2、了解遗传病相关知识以及二代测序相关知识;

　　3、良好的沟通表达能力以及组织协调能力,良好的抗压能力,快速的学习能力;

　　4、熟练掌握各类办公软件的.使用;

　　5、英语6级,可以简单沟通交流;

咨询营销岗位职责3

　　职位描述:

　　主要负责项目的信息安全管理咨询服务工作,具体如下:

　　1.客户现状调研

　　2.信息安全风险评估

　　3.对照ISO27K/20K等体系要求进行差距分析

　　4.建立ISMS信息安全管理体系

　　5.协助客户进行权威认证机构外审

　　岗位要求:

　　1.大学本科及以上学历,有信息安全管理咨询服务经验的优先;

　　2.责任心强,有较强的学习与工作能力,能承受一定的工作压力;

　　3.具有较强的沟通协调、团队协助、文档处理、语言表达能力;

　　4.常住北京,能适应出差的工作特性,是否出差根据项目类型而定。

咨询营销岗位职责3篇扩展阅读

咨询营销岗位职责3篇（扩展1）

——营销岗位职责3篇

营销岗位职责1

　　职责描述:

　　1.数字化传播活动策划;

　　2.社交媒体*台文案把控及撰写;

　　3.社交媒体*台内容把控,协助上级管理代理商,产出优质内容

　　任职要求:

　　1.熟悉各类社交媒体,且为social重度用户,

　　2.有公众号内容运营经验优先;

　　2.出色的段子手,具备极强的内容策划和文案撰写能力;

　　3.对社会热点有敏锐度,喜欢关注流行信息;

　　4.脑洞清奇,想象力丰富,有创造力;

　　5.洞悉人性,对世界充满好奇

　　6、车企、奢侈品、时尚行业文案经验优先;

　　7、3年以上工作经验

营销岗位职责2

　　职责描述:

　　1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;

　　2、通过电话、互联网等工具与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;

　　3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;

　　4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。

　　5、负责按照公司要求,收集行业商品信息,包含但不限于商品价格、新品上市、采销需求等。

　　6、负责做好日常客户服务回访工作,通过商城在线、公司自营零售店铺等,受理客户的在线咨询及解答、订单查询、售后处理。

　　7、按照部门的要求,负责提交各类报表。

　　8、负责各项账务的核对、打款、充值、提现等处理。

　　任职要求:

　　1、23岁-30岁;

　　2、本科及以上学历,电子商务,营销管理类的专业优先;

　　3、具备2年以上销售行业经验或1年以上电商行业经验;

　　4、有电话营销、微商经验、淘宝店、京东店运营经验、互联网营销等工作经验优先;

　　5、有一定的抗压能力;

　　微信电话营销岗位

营销岗位职责3

　　岗位职责：

　　1、杂志广告、展会样张的策划、组织、实施。

　　2、产品样本的设计制作，管理；

　　3、媒体记者站管理；

　　4、公司期刊新闻的策划收集、整理、制作；

　　5、公司展会，活动，自媒体*台品牌宣传形象的策划，实施；

　　6、公司企业文化的传播，包含：公司的企业宣传手册，宣传视频，台历，画册等；

　　7、销售礼品的`定制和采买，销售行装准备等；

　　8、负责公司各项外联工作，包括与传媒公司，广告公司，印刷公司等的对接工作；

　　9、领导安排的其他工作。

　　任职要求：

　　1、大学专科及以上学历，广告学、新闻学、市场营销类相关专业毕业优先考虑；

　　2、精通文案、美术知识，熟悉整合营销传播、广告策略、广告创作流程、*面印刷制作及提案沟通；

　　3、具有独特的思维创作视野开阔，丰富的想象力及良好的视觉审美观和策略思考能力；

　　4、具有丰富的品牌创作，擅长vi和品牌形象的整合创意表现，懂品牌形象推广。

　　5、熟练掌握排版类软件如AI，Photoshop，InDesign等办公设计软件；

　　6、三年以上品牌推广工作经验；

咨询营销岗位职责3篇（扩展2）

——咨询销售岗位职责3篇

咨询销售岗位职责1

　　岗位职责：

　　1.负责网络在线粉丝咨询工作（公司有专业的媒介团队，主要负责引入粉丝），负责及时回复客户的消息，解答客户疑问，促成销售；

　　2.销售模式是被动销售，主要是客户先进来咨询，善于引导咨询（无需主动开发客户，无需打电话，无需外出）；

　　任职要求：

　　1.会基本的电脑操作，可接受应届毕业生；

　　2.灵活应变能力好，有良好的服务意识，工作耐心细致；

　　3.有在线销售等工作经验者优先，中医学、护理学、营养学等专业优先考虑

咨询营销岗位职责3篇（扩展3）

——咨询助理岗位职责3篇

咨询助理岗位职责1

　　岗位职责：

　　1.通过客户开发、挖潜、完善服务等方式，配合促销 计划努力达成个人销售目标；

　　2.按规范要求，以专业的知识、良好的沟通技巧为客户解疑并向客户推介医院服务项目；

　　3.负责引导老客户推荐新客户，开发客户关系资源；

　　4.负责定期回访客户，了解客户对公司服务的满意度、治疗效果和服务需求，维护良好的客情关系；

　　5.完成上级交代的其他任务。

　　任职要求：

　　1.具有经济学、管理学或某专长咨询领域相关专业本科以上学历；

　　2.具有营销学、管理学、人力资源、心理学等方面的知识储备；

　　3.具有良好的语言文字表达能力、沟通协调能力和逻辑分析能力；

　　4.具有一定的咨询管理工作经验，熟练掌握专业知识和技能；

　　5.具有高度的责任感和客户服务意识；

　　6.具有强烈的工作热情和信心，喜欢挑战自我。

咨询营销岗位职责3篇（扩展4）

——网络咨询主管岗位职责3篇

网络咨询主管岗位职责1

　　1、全权负责整个网络部咨询方面工作;

　　2、负责网络部咨询人员的培训;

　　3、负责接待患者投诉、网络或电话咨询，会同相关部门处理医疗纠纷和投诉;

　　4、负责患者的`医后服务跟踪工作;

　　5、负责收集分析患者的需求数据，进行数据库营销;

　　6、负责医疗服务过程中发生的相关数据的收集、整理和分析汇总，积极配合经营部门市场调查、数据统计等工作;

　　7、负责配合医院组织的各项公益性活动。

网络咨询主管岗位职责2

　　1、接听和处理各种网络业务，开拓新的网络营销途径及形式

　　2、分析搜索引擎数据，及时调整搜索引擎费用投放策略

　　3、制定部门营销任务，并量化，细化

　　4、调配部门人员，配合咨询，配合营销人员完成各项工作

　　5、与合作网站负责人保持密切联系，争取最大的网络广告资源

　　6、认真收阅部门人员的报表，汇总各种数据，分析总结更有效的网络营销方式7、检查部门人员工作，找出不足，及时纠正

　　8、每月召开部门例会，进行当月数据分析及下月工作安排

　　9、安排部门内部培训，提高人员工作能力

　　10、密切关注其他机构网络推广模式，并把好的方法加以借鉴和应用11、每月制定业绩考核表。

网络咨询主管岗位职责3

　　1、负责监测医院内网、外网维护，保证全院线路通畅和咨询室网络、电话正常工作。

　　2、把握、分析各项网站推广合同内容，落实各种推广所要达到的数据目标和监控办法。

　　3、监督记录百度关键词竞价排名情况，与网络主管企划主管共同探讨合理调整排名位置，做到性价比最大化。

　　4、监督医院所做各种网站推广效果，发现有不符合合同要求及时与企划经理共同与推广公司沟通、协调解决。

　　5、每日登记有效咨询量、预约量、到诊量等数据统计表。

　　6、负责每日安排定时向挂号处递交当日预约就诊患者名单，登记当天预约当天来诊名单，晚上下班前收回当日就诊名单，核对预约人数和实际就诊人数，督促、提示网络咨询对预约而未来诊者的回访。

　　7、每周二次定期(如：3日小结、7日周会)审查咨询人员的对话内容，从医学专业知识、沟通技巧、语言逻辑合理性、对话速度及文字的正确性等方面，审核工作人员在咨询过程中是否接近于标准，总结并提出建议。

　　8、帮助解决咨询人员在工作时所遇到的各种棘手问题，随时记录，做出调整方案。

　　9、以预约到诊病人为主导思路，计划、总结出多套能够提高各种疾病咨询预约来诊的方案。

　　10、每月底将咨询部工作人员网络、电话预约数和成功预约就诊患者名单和消费金额，进行分析对比，同咨询员召开研讨会。优者表扬奖励、差者找到原因提示改进，并将各业绩上报经理。

咨询营销岗位职责3篇（扩展5）

——咨询课程顾问岗位职责3篇

咨询课程顾问岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、负责校区内招生工作，完成业务指标(包括接受来电咨询、来访学员咨询及报名、电话回访等工作)；

　　2、协助校区主管开展市场拓展及推广活动；

　　3、做好学员服务工作，保证学员满意度;

　　任职要求：

　　1、有一年以上的培训行业课程顾问工作经验,

　　2、24-45岁，大专及以上学历，性别不限;；

　　3、沟通表达能力强，性格外向；

　　4、思维敏捷,具有较强的服务意识及责任心；

　　5、目标感强，抗压能力较好,有协作能力。

咨询课程顾问岗位职责2

　　任职要求：

　　1．22-28岁，大专以上学历，计算机或市场营销相关专业；

　　2．良好的职业形象；

　　3．熟练使用办公软件、具备基本的计算机操作能力；

　　4．语言表达能力强，标准普通话，具有亲和力，善于电话沟通，反应机敏灵活，思路清晰。

　　【岗位职责】

　　1、根据公司提供的客户名单（名单来源1.5亿注册学员）分析潜在客户的需求及目前学习困惑，有针对性的向其介绍课程（应用口语、小语种、四六级考试、出国留学、职场兴趣、中小幼等）优势、准确推荐符合的课程套餐，最终达到成交目的；

　　2、热情耐心的解答客户的疑问及咨询，持续跟踪客户的需求变化，和客户建立良好的伙伴关系；

　　3、根据公司发展规划，持续完成每月销售指标。

　　【任职资格】

　　1、大专以上学历，沟通表达能力佳，思路清楚；

　　2、有相关销售工作经验，若无工作经验需要对销售工作极大的热情和超强的企图心；

　　3、简单踏实、学习能力强、服务意识强。

咨询营销岗位职责3篇（扩展6）

——咨询总监岗位职责3篇

咨询总监岗位职责1

　　岗位描述：

　　1、负责团队的管理和控制，带领咨询团队完成公司制定的`任务目标;

　　2、开发和维护公司的客户资源，提升高质量用户的储备;

　　3、提供客户调查分析报告和行业信息报告;

　　4、负责公司日常咨询事务的运作和管理;

　　5、负责与重要客户进行交流，深度把握客户咨询的实际需求;

　　6、调查和分析市场行情，行业信息，不断开发和搜寻新的客户;

　　7、跟踪整个重要咨询项目的进程，协调项目顺利进行。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，企业管理、财务、计算机等相关专业，2年以上管理经验;

　　2、有金融机构、人才中心等相关工作经验者优先考虑;

　　3、有较深厚的行业人脉，有较好的业内资源，有大型公司咨询经验者优先;

　　4、有强烈的开拓进取精神，良好的心理调节和*衡能力;

　　5、具有优秀的团队领导能力和组织协调能力;

　　6、能承受较大的工作压力和心理压力。

　　教育背景

　　1、mba以上学历，名校背景优先

　　2、经济学、管理学或某专长咨询领域相关专业

　　薪酬福利

　　1、年薪*均值：35万

　　2、法定福利

　　3、差旅与通信补助、交通补贴

　　4、带薪假期

　　5、项目津贴

　　6、年终奖或收益分红

咨询总监岗位职责2

　　岗位职责:

　　1、参与拟订并完善成本控制制度和工作流程,制定企业年度内部审计计划和审核工程费用预、结算;

　　2、参与审查企业各项财务制度的落实情况,监督内部控制的制度的健全性;

　　3、控制、考核、纠正各部门偏离企业整体财务目标计划的行为;

　　4、协助外部审计工作的开展,维护与外部审计单位的良好关系;

　　岗位要求:

　　1、具有5年以上成本管控工作经验,熟悉工程、审计工作;

　　2、具有较高的专业知识,熟悉国家审计相关法规、程序和方法;

　　3、具有一定的领导组织管理能力;能团结队伍;

　　4、具有敬业精神和良好的职业道德操守。

咨询总监岗位职责3

　　岗位职责:

　　1.在董事长的直接领导下,负责集团各企业的财税管理及成本控制;

　　2.审核集团各公司经营计划,审核各公司经营计划的执行情况;

　　3.审核、健全集团各公司财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体审核堵漏;

　　4.对集团各公司税务进行全面策划和管理。

　　任职资格:

　　1.年龄40-50岁,统招本科以上学历;

　　2.会计相关专业,具有中级以上会计师职称;

　　3.从事酒店、房地产财务工作二十年以上。具有丰富的财、税管理经验;

　　4.具有五年以上星级酒店财务管理经验,熟悉酒店管理软件;

　　5.具有五年以上房地产开发公司财务管理经验,熟知房地产税收政策;

　　6.具备集团公司财务管理经验,懂得编制经营计划及各公司内部审计;

　　7.具有较强的全局观念、责任心和敬业精神,细致严谨,为人正直、坚持原则,职业操守好;

　　8.具有较强的组织协调能力、决策能力和团队合作精神。 岗位职责:

　　1.在董事长的直接领导下,负责集团各企业的`财税管理及成本控制;

　　2.审核集团各公司经营计划,审核各公司经营计划的执行情况;

　　3.审核、健全集团各公司财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体审核堵漏;

　　4.对集团各公司税务进行全面策划和管理。

咨询营销岗位职责3篇（扩展7）

——工程营销副总岗位职责

工程营销副总岗位职责1

　　工作职责：

　　负责区域内多个项目的工程管理工作。

　　任职资格：

　　1、统招本科或以上学历，工程类专业；

　　2、有乙方施工单位项目经理经验；

　　3、有2年以上多项目（3个或以上）管理经验；

　　4、苏州的职位需要有超高层经验，武汉的职位需要有能协调处理民间力量的`能力。

咨询营销岗位职责3篇（扩展8）

——财务营销岗位职责

财务营销岗位职责1

　　岗位职责:

　　1、以区为主的税务客户维护工作;

　　2、营销公司的财务(价值)管理;

　　3、负责公司产品价格制定;

　　4、负责协调产品终端价格的形成;

　　5、负责公司经营政策的实施;

　　6、执行公司营销活动的`事后价值评估;

　　7、建立风险管控体系,确保财务合规性;

　　8、对销售政策的合理性审核;

　　9、负责各营销公司财务工作的监督、指导、培训,监督各营销公司财务人员工作。

　　岗位要求:

　　1、本科及以上学历,会计、财务或者相关专业,财务中级及以上职称;

　　2、10年以上医药行业或其他中型以上企业营销财务管理工作经验;

　　3、具有丰富的财务管理管理、资金策划、融资和资本运作经验;精通国家财税法律规范,具有优秀的职业判断能力和较强的财务分析能力。

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