-组织生活会民主评议党员个人自评总结4篇

时间:2022-06-20 17:40:03 公文范文 来源:网友投稿

-组织生活会民主评议党员个人自评总结4篇

-组织生活会民主评议党员个人自评总结篇1

  按照区委组织部关于基层党组织组织生活会和民主评议党员的方案要求,本人认真学习党的十九大精神、新《党章》,习近平新时代中国特色社会主义思想,弄明白“八个明确”主要内容和“十四个坚持”的基本方略,学习了《中共xx自治区纪委机关、中共xx自治区党委组织部关于xx市清水河县宏河镇党委党内政治生活不严肃问题的通报》,认真开展谈心谈话,听取了单位同志对我个人提出的意见建议,现结合本人思想和工作情况,深入查摆自身存在的问题,提出了具体整改措施。

  一、存在的主要问题

  1.政治功能强不强,“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有方面:我能够主动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。这是根本的政治纪律和政治规矩。我虽然一直是学的政治专业,对时事政治有一定的偏好,但政治敏锐性还有所欠缺。

  2.工作作风实不实方面、对照形式主义、官僚主义的新表现:随着自己认识的不断提高,感到自己在四风方面还有差距。存在以文件落实文件的现象。党支部召开的大会,有时就以传达文件为主,没有从讲政治的高度去认识把握,站位不高,使得在开展工作中如何更好发挥基层党支部作用和帮助党员干部同志保持政治信仰方面有喊口号、走形式的情况。

  存在工作部署多,检查落实少的情况,党建工作除了常态工作,临时性的工作也比较多,在对一些工作进行安排和部署后,也明确了具体的责任人,但在具体落实中,对有的工作督促检查力度不够,工作完成质量大打折扣。

  有时不能正确处理好党建工作与教育教学管理工作的关系,认为教学是主业,党建是副业,对党建工作的重要性认识不够而出现松懈现象。

  3.发挥作用好不好:能够积极主动担起责任,对分管党建工作能有序推进。但担当精神还需要进一步增强。一是对攻坚克难中的疑难问题有畏难情绪,认为党建工作比较虚,不好001抓,对深层次的问题不够主动,不愿意动真碰硬,不愿意得罪人,有不求有功、但求无过的思想。

  二是开展工作的方式保守,创新不够,思路不宽,办法不多,对于上级安排的工作能保证质量,但没有新意,习惯于凭经验想问题办事情,党支部组织生活形式较为单调,成效不甚显著。

  4.自我要求严不严:严格执行办公用房、住房等方面的规定,注重家庭、家教、家风,带头落实中央八项规定和实施细则精神,坚持做表率。但也存在问题,艰苦奋斗的思想有所淡化;在抓党风廉政建设上有麻痹思想,认为只要自己洁身自好就行了,廉政教育引导不够深入,对干部廉政思想教育办法欠缺,止于泛泛的传达,教育警示做的不够。

  5.坚持组织生活制度,遵守党的政治纪律特别是政治纪律、组织纪律方面问题。没有从思想深处认识到党的组织生活的重要意义,有时候标准不高,有完成上级任务的“过关”思想存在。

  二、产生问题的主要原因

  1.学习深度、广度和高度不够

  虽然能够认识到加强理论学习的重要性,也对习近平新时代社会主义思想和中央的重大战略决策部署学习的比较多,但在实际工作中,做得却不到位。大多数时候这些学习为了工作学习多,没有花费过多的心思去研究、领悟其中的精髓、观点和方法,使得自身的知识结构缺乏系统性和全面性。

  2.党性锻炼还不够

  主观上认为受党教育多年,党性修养靠得住,比上不足,比下有余,没有深刻认识到党性修养不会随着年龄阅历的增长而自然增强,没有真正把加强党性锻炼作为必修课。今年自己是第一年主抓党建工作,需要学习的地方也比较多,使得抓事务性的事情多,抓经常性的修养少,有时会想不是自己分管的工作,自有人会去做,不去过多思考,也有参与多了会不会招人厌的顾虑存在,使得站在全局的角度考虑问题还不够。

  3.宗旨意识不牢固

  今年由于工作内容的转变,在思想上、工作上、行动上关心联系广大教职工有所松懈,对于关系广大教职工切身利益的问题反映有些慢,有等靠思想存在,放开手脚干事的劲头还不足,觉得在位就是在岗,按部就班就是敬业,也有多做多错,少做少错。不做不错的思想存在,缺乏工作的主动性,出现新事情时老想着先看自文件写没写,有没有要求,别人做没做,只求不出错。

  4.纪律观念有所松懈,规矩意识树得不牢

  自己认为能时刻保持在执行组织纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律的敬畏,不越红线就行了,在思想深处认为细枝末节无关大局,只要把工作做好了,小问题就可忽略不计。

  三、具体的整改措施

  1.加强理论武装,夯实思想基础

  要利用自己政治专业学科优势,自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,努力在学懂、弄通、做实,学用结合上下功夫,把《党章》《习近平治国理政》《求是》《党建》等作为必看必学内容,坚持每天读书,每学期做2000字以上笔记。

  2.加强党性修养和党性锻炼

  认真学习党章,对照党章,坚定理想信念不动摇。强化敬畏之心,提高党性自觉和行动自觉,将思想作风、工作作风、生活作风等有机结合,形成自己的工作风格。继续完善落实三项制度,制定好新一年党支部工作目标,学习目标,严格按履责事项的承诺一一对照落实,带头讲党课。认真落实中央八项规定和实施细则,自觉抵制四风,对身边有损党的威信的言行,要坚决抵制和反对,去除老好人思想。

  3.增强宗旨意识

  要按照多干教师受益的事,急需的事,多干打基础的事,多干长远起作用的事的思路开展工作,除了自己固定的组别安排,还要多深入到年级组、教研组、备课组、行政组,并拓宽渠道,广泛征求意见,建立良好的沟通。

  要把抓党建工作作为第一要务,工作中如何从教育教学为切入点开展活动是下一步思考的问题,既要以身作则,率先垂范,又要努力探索支部工作的方法和途径,发挥好基层支部作用。

  在原有基础上进一步做好党员的主题教育,深入开展五亮十比活动,尤其要加大党员结对帮扶活动,深入到学生家庭中,排忧解难,促进党员模范履行岗位职责,增强党性意识。

-组织生活会民主评议党员个人自评总结篇2

  人人廉政腐败灭亡;人人自律党风自强。上不愧党勤政之根;下不愧民廉政之源。下面是众鑫文档网小编为您推荐在组织生活会及民主评议党员个人对照检查材料。

  根据旗委组织部《关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求和支部工作计划安排,近期,我紧紧围绕会议主题,深入学习指定学习内容,坚持学深悟透,持续学原著、悟原理、找差距、挖根源、抓整改。特别是,认真对照明确的四个方面内容,广泛征求意见建议,紧密联系个人实际,深入查摆自身问题,明确了整改措施与努力方向。现将有关情况对照检查如下:

  一、存在的主要问题

  (一)对照党中央和的号召和要求方面。

  能够始终坚定响应党中央和的伟大号召,深入学思践悟新思想,不断提高政治站位,提升思想觉悟,忠诚拥护“两个确立”,自觉做到“两个维护”,但深入对照还存在以下不足:一是践行伟大号召的政治素养还有差距。参加理论学习,局限于单位布置和计划按排多,根据自身实际针对性和系统性的自主学习少,对新时代中国特色社会主义思想的新理论、新观点、新战略领会思考还不够深入。二是坚定践行“两个维护”还有差距。对意识形态工作的极端重要性认识不够、重视不够,,缺乏必要的警惕性和鉴别力。三是响应伟大号召理念更新还不够及时。对贯彻新发展理念、构建新发展格局,推动理念更新、思维创新有意识,但有时谋划推动工作,还存在习惯延用老经验老办法的懒惰思想和思维定式,深入学习、创新探索运用新思想指导实际工作做得还不到位。

  (二)对照新时代合格党员标准方面。

  自己始终牢记党员身份,坚定履行党员义务,发挥模范带头作用,切实在各项工作任务中当示范、做表率,但深入对照还有以下差距:一是奋发进取的站位还不够高。紧抓快干、攻坚克难的锐气和闯劲逐渐减退,特别是随着年龄的增长,逐渐产生了还可以、差不多的自满心态,出现了缓一缓、歇一歇的松劲情绪。二是一抓到底的韧劲还不够足。有时工作浮于表面,抓而不实、抓而不紧、抓而不细,有时心浮气躁,急于求成在,导致一些问题推进缓慢。

  (三)对照入党誓词方面。

  作为一名党员,我始终牢记入党誓词,牢记为民初心,坚持在民务实上一线作为、一线担当。但实事求是地讲,差距还不小。一是破解难题的能力素质还有差距。面对新环境、新形势、新要求,处理问题有时候安于现状,有意识地去针对具体问题改进工作思路、优化工作方法不够,存在老经验老办法不管用,新办法新措施不会用的问题。二是践行宗旨服务解难还有差距。新时期面对很多新情况新问题,有时掌握得还不够准确全面,还缺乏深入研究和具体分析,在谋划工作、破解难题上,问政于民、问计于民不够。

  (四)对照革命先辈和先进典型方面。

  主要还存在以下差距:一是时刻对照践行的力度还不够。内心对革命先辈、英模先进典型充满敬佩,但在精神的传承和弘扬上,还是说得多、做得少,总是感觉精神可贵、践行很难,没有真正时时处处对照先辈先进找差距、反思不足抓改进。二是对理想信念的坚守还不够。工作生活中时不时还残存有一定的现实主义和功利主义思想,没有时刻对标对表自觉做到像老一辈革命家、优秀共产党员那样纯粹彻底地为了革命理想和共产主义信念而奋不顾身去拼搏、去奋斗、去献出自己的全部精力。三是担当作为的精神还不够。更多关心自己分内的工作,对不涉及自己或其他工作深入研究思考、提出个人建议还不够多。

  二、存在问题的原因分析

  深刻反思自身问题存在的原因,主要有以下几个方面:

  (一)理论武装有所松懈,主观世界改造不够彻底。有时候只把学习当成一项任务,没有真正当成一种习惯。主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足,忽视了对政治理论学习的重视。虽然对党的十九大和十九届历次全会精神、新时代中国特色社会主义思想以及系列重要讲话精神及时进行了学习,但对深层次问题研究还不够,用理论指导实践的工作能力有待加强。

  (二)宗旨意识有所淡化,群众观念不够牢固。对照在党史学习教育动员大会和总结大会上对全体党员干部的要求,我认真反思自身工作存在干工作的精气神没有过去那么足了,以人民为中心、为人民服务的宗旨意识有所弱化。

  (三)进取精神有所退化,开拓创新不够突出。工作标准有所降低,进取意识不强,偶尔有“多做多错,少做少错”的想法。工作凭经验,吃老本,认为只要按规矩、按制度办事,不出乱子,就问心无愧,没有树立起高质量、高效率完成工作的标杆。

  (四)务实作风有所弱化,助手作用不够到位。反思自身工作中的各种问题和不足,症结在于没有完全把求真务实的本质要求贯穿到工作实践中,使久久为功的政治定力没有得到持续巩固。

  三、今后努力方向和整改措施

  (一)自觉运用新思想武装头脑,坚决响应党中央和的号召和要求,用实际行动忠诚拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”

  深入学习贯彻落实新时代中国特色社会主义思想,坚持重点学与普通学相结合,集体学和自我学相结合,全面学和具体学相结合,全面领会和把握新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神,真正做到读懂吃透、入脑入心,用新思想新理论武装头脑,筑牢理想信念根基。

  (二)严格遵守党章党规,不断坚定理想信念,持续修正思想言行,做到知敬畏、存戒惧、守底线

  进一步强化党的政治领导,把好政治标准、坚定政治立场、严格政治要求,树牢党员干部在工作中的理想意识、作风纪律、群众情怀,自觉在思想上、政治上和行动上同党中央保持高度一致。进一步树立创新工作理念,不断打破自己的思维定势,以强烈的历史使命感和时代紧迫感,以敢闯、敢试、敢担当的开拓勇气,为新时代的新形势新挑战新任务提供根本指引。

  (三)切实树牢宗旨意识,积极回应人民群众期盼,用群众观点、群众立场、群众感情,推动服务群众水平不断提升

  以坚定的理想信念坚守初心,以真挚的人民情怀滋养初心,以牢固的公仆意识践行初心,做到想问题、做决策抓工作坚持从群众中来到群众中去,自觉同群众想在一起、干在一起。积极转变工作思路和方法,自觉向身边领导同事和职工群众学,主动深入调研了解情况,运用创新思维和创新方式服务群众,切实增强群众获得感、幸福感。

  (四)深入学习典型事迹、深度汲取榜样力量,以良好的思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象推动分管工作高质量发展

  牢固树立正确政绩观。树立“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念,,向榜样和先进典型学习看齐,紧紧围绕群众关心、关切的问题,努力解决与群众生产生活息息相关问题。牢固树立新发展理念,以思想再解放、观念再更新,进一步夯实工作作风,坚持问题导向,在解决问题中推动发展。

  汇报完毕,不足之处恳请各位同志批评指正。

-组织生活会民主评议党员个人自评总结篇3

  通过重温入党誓词强化党员意识,时刻牢记自己是一个共产党员。“共产党员”是光荣的,她在人民群众中享有崇高的声誉,为人民的利益可以牺牲自己的一切,毫无保留地向党负责,向人民负责。下面是呢子范文网小编为您推荐基层干部年度组织生活会和开展民主评议党员个人发言范文。

  根据《关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求,我通过对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,对照党章党规,对照初心使命,对照人民群众新期待,对照先进典型身边榜样,结合调查研究、专项整治、征求意见,突出问题导向,深刻检视反思,着力查找个人在政治、思想、学习、工作、能力、纪律、作风等方面的差距和不足,共梳理汇总问题9条,深刻剖析问题根源,明确整改措施和努力方向,现列出如下问题清单。

  一、查摆主要问题

  围绕本次组织生活会主题,对照四个方面排查重点,对个人存在的问题进行了深入查找,发现主要存在以下问题:

  (一)对照合格党员标准方面存在的问题。一是对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入。由于平时忙于日常事务,在时间和精力的倾斜上,存在“说起来重要,忙起来不要”的现象,尤其是在遇到业务工作与政治学习时间发生冲突时,经常以工作时间紧、任务重为借口不能按时参加集体学习,有时即使参加了也是心不在焉。对指定的一些重要篇目学习一般通读多、重点精读少,仍停留在记住一些“概念”和“术语”上,存在一知半解、浅尝辄止的情况,在学懂弄通、深学细研上下功夫不够。二是在学以致用上还存在差距。学习转化效果不明显,理论的指导作用发挥不理想,面对组织工作新形势新任务新要求思考和研究不深,把主要精力放在了落实上级任务、完成年度目标、推进重点工作上,不能很好地运用新理论指导新实践,做好新工作,完成新任务。

  (二)对照入党誓词方面存在的问题。一是学习入党誓词重宣誓轻细研,对于入党誓词,平时只是有宣誓的时候读一读、念一念,没有通过参加集中学习和个人自学进行学习,大多数情况下是被动应付,缺乏熟读精通,对入党誓词的内涵、宗旨认知层次浅,没有内化于心、外化于形,融入日常工作,变成自觉行动。二是遵守入党誓词重权利轻义务。没有把庄严的誓词中规定的权利义务统一起来,有时只注重自己应享有的权利,而忽视了自己履行的义务,尤其在“吃苦在前,享受在后”方面,找不准自己的角色定位,担负不起应该担负的责任,有时甚至把自己混同于一般群众,模范带头作用没有真正发挥出来。三是执行入党誓词重表态轻落实。对党的纪律认知不足,认为入党誓词文本的可执行力不高,比较抽象,难以指导具体的工作,无法做到学以致用,知行合一,工作中仍然存在执行不严、缺乏一以贯之现象。

  (三)对照身边先进典型方面存在的问题方面。一是思想觉悟有待提高。作为一名党员干部,虽然在平时的工作生活中,能够立足本职,做好工作,但还没有在工作、生活、学习等各方面走在前、做表率,在身先士卒、发挥党员先锋模范作用方面还不够充分有力。二是主动服务意识不强。习惯于群众来电来信来访反映问题,不能主动走到群众中去发现问题、解决问题,有时虽能走访入户但是走访也是流于形式,走走样子,没有带着问题、带着政策、带着解决问题心态去走访,达不到预期的效果。

  (四)对照人民群众的期待方面。一是深入基层一线较少,对基层党建工作情况了解不够,到基层调研较少,和群众交流少,对真正的难点、痛点、堵点的突出问题,了解的不够深入,没有紧密联系群众、联系实际,解刨麻雀,认真分析,加以整改解决。二是性子急躁,修养不够。主动到上级汇报思想、交流工作较少。只顾埋头工作,不顾抬头望路。有时担心自己不善言辞反而“坏事”,有简单做事的心理,忽视了“磨刀不误砍柴工”的道理。

  二、产生问题原因分析

  针对上述问题,我进行了深入的思考。从表面上看,这些问题虽然出现在日常工作中,但根源却在思想上,主要表现在几个方面:

  一是政治理论学习不深入。在学懂、弄通、做实习近平新时中国特色社会主义思想上不扎实、不深入,主动性、规划性、系统性不足,存在头痛医头、脚痛医脚的现象,客观上以工作忙、压力大、事务性工作多为借口,把学习当成“软指标”,放松了对政治理论和业务知识的深入学习,没有处理好工学关系。

  二是对党员宗旨意识理解不深。公仆意识淡薄全心全意为人民服务,是我们党的一贯宗旨。但在实际工作中,仅仅满足于干好眼前的工作,对其他方面的工作很少去想、去做。这些问题的根源在于全心全意为人民服务的宗旨观念、做人民公仆的意识淡薄。

  三是党性修养不坚定。在工作中进取意识、奋斗精神开始消减,出现松懈苗头,只求过得去、不出错,放松了对党性修养的要求,放松了对增强自我净化,自我完善、自我革新、自我提高能力的重视。党性修养不强,思想就容易滑坡,精神就容易空虚,作风就容易松懈,各种问题就会随之而来。

  四是敢于担当精神不够。担当劲头不足,思想不够解放,工作按部就班、因循守旧、求稳怕变,习惯用老思维、老办法、老套路解决问题和推进工作。有时对个别工作也有所思考,但思想上总有这样那样的顾虑,导致思路和想法没有充分实践。很多问题表面上是工作问题,实质还是责任意识和担当精神不足、干事创业的精气神不足。

  三、今后努力方向和改进措施

  针对自身存在的问题和不足,在今后的工作学习和生活中,我将加强理论学习,提升工作本领,大胆创新实干,认真履职尽责,在踔厉奋发中实现各项工作新突破。

  (一)加强学习,提升素质。树立终身学习的理念,将政治理论学习和业务学习都抓在手上,使思想和实际相结合,做到思想上不断进步,观念上不断更新,工作上不断创新。积极参加组室组织的集中学习,认真学习党的十九大及十九届历次全会精神,习近平新时代中国特色社会主义思想、党章及中国共产党基层组织条例的学习。

  (二)牢记宗旨,强化意识。

  通过重温入党誓词强化党员意识,时刻牢记自己是一个共产党员。“共产党员”是光荣的,她在人民群众中享有崇高的声誉,为人民的利益可以牺牲自己的一切,毫无保留地向党负责,向人民负责。

  (三)严格要求,改进作风。强化纪律意识,对纪律心存敬畏,时时处处严格约束自己,全心全意为人民服务,做到从遵守和维护党章入手,遵守党的政治纪律和单位各项纪律规定,自觉加强党性修养。

  (四)主动作为,踏实工作。创新工作方法,坚决贯彻执行党的路线方针政策,坚持实事求是,一切从实际出发,兢兢业业做好各项工作,勤于思考,尽职尽责,遇到问题多看多问多想多向周围的领导同事请教,干好本职工作。以上对照检查,问题、原因、措施不一定深刻准确,肯定各位领导和同事多提批评意见,我一定虚心接受,认真整改。

-组织生活会民主评议党员个人自评总结篇4

  表现在准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的意识和能力还不强,思想认识提高慢,下面是众鑫文档网小编给大家带来的基层党组织生活会和开展民主评议党员个人对照检查材料,希望大家喜欢。

  根据市委组织部《关于召开20xx年度基层党组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求,局党支部班子紧紧围绕“发挥政治引领作用、贯彻落实上级党组织工作部署、定期开展党的组织生活、严格党员日常教育管理监督、联系服务群众、改进工作作风”等方面查找了存在的问题和不足,深刻剖析了产生问题的原因,明确了今后努力方向和整改措施。下面,我代表个人对照检查。

  一、存在的主要问题

  (一)发挥支部政治引领作用还不够强。一是组织党员学习政治理论的深度和广度还不够好,虽然定期组织学习,但对学习成效的检验还不够到位,存在学习过了、读过了、要求提了,但跟踪问效少的问题。二是班子成员年龄结构、知识结构、工作阅历有差异,抓班子、带队伍、促发展的能力与上级党组织的要求还有较大差距。三是党员的宗旨意识和理想信念有所弱化。受市场经济冲击,少数党员的市场观念、商品观念、利益观念日益增强,不可避免地受到市场经济中拜金主义、享乐主义的负面影响,存在重利益轻理想、实用主义、利己主义至上的问题。

  (二)贯彻落实上级党组织工作部署执行还不够好。一是业务工作繁忙时存在以会议贯彻会议、以文件贯彻文件的现象,把会上学习了、文件印发了、提出落实要求了等作为贯彻落实,对落实效果没能及时跟进督促检查。二是党的建设和业务工作推进有时存在脱节的现象,主要表现为重业务建设、轻党的建设,待上级党组织规定的时间节点到了,才突击完成党建目标任务。三是用党建成果推进业务建设效果还不够明显,有时还存在“两张皮”“油水分离”的现象。

  (三)定期开展党的组织生活还不够精细。一是“三会一课”落实还不够精细,比如:我局支部党员大会研究事项不多,导致支部党员大会以学习上级文件和政治理论学习为主;按照新《党章》要求,支委会每月召开1次,但在落实中有时没那么多研究事项,导致支委会召开数量不够;党小组会议召开还不够经常,有业务工作交流会代替党小组会的现象;支部委员讲党课落实得不够好,书记、副书记讲的多、其他支委讲的少,虽然讲党课数量较多,但支委讲党课全覆盖还有差距。二是主题活动质量还不够高。虽然每月都开展主题党日活动,但多数是以进社区报到、结合创文创卫打扫卫生等为主,主题党日丰富多彩、高质高效上还做得不够好。三是支部组织生活会质量还不够高,相互批评“辣味”不够,没有真正达到“红红脸、出出汗”,存在以工作问题代替党性问题、“一团和气”的现象。四是谈心交心质量还不够好,存在以谈工作为主、以谈思想为辅的现象,比如:在谈心交心中,交流工作多,真正深入了解党员之间的思想比较少,总感觉得工作都干得挻不错的,思想上不会有什么问题的错误认识。

  (四)严格党员日常教育管理监督方面还有差距。一是加强党员党性锻炼还不够,特别是在急难险重任务中锤炼党员党性做得不够经常。二是政治理论学习还不深不透,对习近平新时代中国特色社会主义思想、“四个意识”“四个自信”“两个维护”等学习往深里走、往心里走、往实里走还做得不够实。三是少数党员精神状态不佳,不同程度的存在推诿扯皮、混日子、工作敷衍塞责、出工不出力的现象,主要表现在工作中溜肩耍滑,担当精神不足、主动作为不够、怕履职尽责等。

  (五)联系服务群众还不深入。一是深入基层、深入实际、有针对性地进行随机调研、蹲点调研不够,调查研究走马观花、流于形式的多。对调查研究成果分析应用不够。对调研发现的问题督促指导整改力度不大。二是帮助基层解决实际问题不多,对群众服务不到位,督促检查不够,存在指导基层重形式、轻问效的问题。三是对机关单位来电来访时,有时因工作忙解疑释惑做得不到位,不同程度的存在着“不怕群众不满意,就怕领导不注意”的现象。

  (六)改进工作作风还有不到位的地方。一是宗旨意识有所弱化,到基层指导少、深入检查、狠抓落实少,与县区xx局干部职工交心谈心、了解工作与思想情况不够深入细致。二是指导工作中存在考虑处理问题就事论事,在跟踪服务、监督检查、帮助指导方面做的不实,工作落实力度不够,未能很好促进全年各项目标任务的高质量、高标准、高效率落实。三是少数党员干部思想不够解放,作风不硬不实不细,不担当、不作为现象仍然存在。工作满足于一般化,只求过得去、不求过得硬,小富即安、小成即满,取得一点成绩就津津乐道,满足于守摊看门。

  二、产生问题的原因分析

  通过局党支部集体研究,认真分析,认为主要存在以下几方面原因:

  1.党性修养不够。表现在准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的意识和能力还不强,思想认识提高慢,思考谋划思路窄,工作落实办法少,有时认为自己是有多年党龄的党员,党性修养锻炼这么多年,因而放松了党性修养,缺少积极主动破解矛盾、化解难题的思路和方法,“跟得上”的标准不高,“走前列”的能力不够,担当胆识不够。

  2.宗旨意识有所弱化。支委成员忙于业务,理论学习的自觉性、主动性不足,存在着实用主义的倾向,存在理论学习不够、理解不深,撰写学习心得体会少。这些问题的存在,导致出现个人主义,以“自我”为中心,考虑自己多、考虑党的事业和机关单位需要解决的问题少,没有做到时刻把群众的冷暖挂在心上,主观上不同程度淡化了对群众的感情。

  3.缺乏进取精神和责任意识。在思想上,自满松懈的想法多了,认为把自己的事做好,把自己管好就对得起组织,导致工作中求稳怕难的思想一定程度存在,对工作的热情有所减退,干劲不足,存在只求过得去,不求过得硬。

  三、今后努力方向和整改措施

  认真按照“基层党建工作巩固年”和“基层党组织规范化建设”工作部署安排,切实贯彻落实“管党治党”要求,持续强化全体党员“四个意识”、树牢“四个自信”、做到“两个维护”,充分发挥好支委班子的积极作用、不断形成合力,不断推动我市xx工作“转型升级”再上台阶。

  (一)进一步加强学习,不断提高思想认识。把学习作为一种精神追求、一种政治责任,切实加强理论学习,以理论上的清醒和坚定,始终保持思想上、政治上的清醒和坚定,努力做为人民服务的带头人,做机关单位和人民群众信赖的贴心人。

  (二)进一步加强支部班子和党员队伍建设。坚持民主集中制,提高支部科学决策、民主决策的水平。不断强化集体领导观念,重大问题坚持由集体讨论和决定,不断增强民主意识和民主作风,在重要工作决策前,广泛征求意见,凝聚集体智慧,为科学决策提供正确的依据。切实履行好“为党分忧、为民解难”的神圣职责,努力发挥好局党支部战斗堡垒作用和全体党员先锋模范作用。

  (三)进一步加强党支部规范化建设。认真按照基层党组织规范化建设工作要求,切实落实“五基本”建设标准,认真坚持“三会一课”制度、加强党员干部的教育管理、坚持定期主题活动日制度以及开展好党员经常性谈心交心活动等重点工作,努力实现达标工作目标,以不断加强党支部建设取得新成效进一步促进我局各项工作任务的完成落实。

  (四)进一步强化宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念,牢记肩上的重担和使命,自觉地从思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠群众,加强对基层xx工作的指导,千方百计为广大机关单位和人民群众解难题、办实事,不断提高我市xx工作水平,为xx“干在实处、走在前列”做出积极贡献。

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