关于基层法院审判管理问题的调研报告13篇
关于基层法院审判管理问题的调研报告篇1
提高党的建设质量是党的十九大提出的重大课题。习近平总书记在不同场合多次强调党的建设质量问题。总书记指出，要不断提高党的建设质量，把我们党建设成为始终走在时代前列、人民拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。指出，一些地方和部门党建工作还存在重形式轻内容、重过程轻结果、重数量轻质量的问题，看起来热热闹闹，实际效果却不佳，甚至与中心工作“两张皮”、没有什么效果。指出，提高党的建设质量，既要坚持和发扬我们党加强自身建设形成的优良传统和成功经验，又要根据党的建设面临的新情况新问题大力推进改革创新，用新的思路、举措、办法解决新的矛盾问题。总书记强调，要抓两头带中间，推动后进赶先进、中间争先进、先进更前进，实现基层党组织全面进步、全面过硬。总书记这些重要论述，为我们搞好“基层党建质量提升年”指明了方向，提供了根本遵循。全市各级党组织要认真学习领会，坚持以习近平总书记重要论述为指引，深刻认识开展“基层党建质量提升年”活动的重要意义，提高政治自觉、思想自觉、行动自觉。
（一）开展“基层党建质量提升年”活动，是坚持和加强党的全面领导的生动实践。坚持和加强党的全面领导是新时代党的建设的根本原则。“全面”意味着全方位全覆盖全过程，各领域各层级都必须坚定自觉地坚持党的领导。近几年来，中央密集出台了一系列党内法规和制度文件，逐步构建起全领域基层党建工作的整体格局。落实中央部署要求，我市各领域基层党建的顶层设计基本健全完备。开展“基层党建质量提升年”，就是要扎实推进基层党建各项法规制度的落实，一个领域一个领域加强，一个支部一个支部规范，使每个基层党组织都成为党旗高高飘扬的战斗堡垒，每名党员都成为一面鲜红的旗帜，真正把党的全面领导具体生动的体现在全过程和各方面，确保党的全面领导接到终端、落到基层。
（二）开展“基层党建质量提升年”活动，是当前和今后一个时期市委加强基层党建工作的统领工程。近年来，市委抓基层党建取得明显成效，但领域间、地区间的不平衡问题也逐步显现。在工作统筹上，重视农村，忽视其他领域。比如，村级组织运转保障经费明显提升，但是城市社区办公经费、服务群众经费、干部待遇报酬等，还没有按规定落到实处。在方式方法上，有的地方打造了一批示范点示范区，但“点好面差”的问题不同程度存在。在系统推进上，一些工作没有形成全链条的推动体系，比如村“两委”干部较好解决了待遇报酬问题，但是在加强日常管理、更好发挥作用上实招硬招还不够。开展“基层党建质量提升年”，就是要在全系统部署、全领域落实上下功夫，在整乡推进、整县提升上下功夫，使“风景这边独好”，变成“满园百花竞放”。
（三）开展“基层党建质量提升年”活动，是新时代全面建设经济强市、幸福××的有力保证。基层党组织组织能力强不强，抓重大任务落实是试金石，也是磨刀石。进入“十四五”，××改革发展进入历史性窗口期和战略性机遇期，实现市第×次党代会提出的全面建设“经济强市、幸福××”目标任务，需要各级党组织攻坚拔寨、爬坡过坎。开展“基层党建质量提升年”，就是要以高质量党建引领和推动高质量发展，促使每个基层党组织都在贯彻落实中央和省、市委重大决策部署中充分发挥领导作用，促使每名党员干事创业、拼搏竞进，发挥先锋模范作用，形成强大的示范引领效应，团结带领广大群众凝心聚力、众志成城、建功立业。
关于基层法院审判管理问题的调研报告篇2
X书记、各位领导:
当前农业现代化的特出问题之一是农业和农村的快速发展与人才队伍的相对滞后。基层和农业部门反应很大，进一步强化农业服务体系建设、强化人才队伍建设刻不容缓。根据这次主任会议议题，我局进行了专题调研，召集部分乡镇分管领导、相关职能部门分管领导和基层农业服务单位同志进行座谈，并赴浙江学习先进经验，现将有关情况报告如下:
一、基本情况
我市农业科技推广工作经过多年摸索、多年努力，逐步形成了公益性、经营性和帮扶性三种推广模式，较好地发挥了政府的主导作用，强化了农技推广的针对性，也兼顾了新技术应用的导向作用。通过积极开展宣传发动、技术培训、试验示范等活动，推广了适用于我市的农业主导品种、主推技术，在水稻新品种及其机插高产载培技术、精确定量栽培技术、测土配方施肥技术，在蔬菜新品种及其无公害优质栽培技术、穴盘育苗技术、设施蔬菜连作障碍综合防治技术，在畜禽、水产新品种及其集约化饲养技术、健康生态养殖技术等方面收到良好成效，奠定了我市农业现代化发展的基础。这其中，农业部门和农业科技推广人员付出了辛勤劳动，通过包村联户、“一村一品”，技术培训等扎实工作，有效推进了农业技术进步，促进了农业增效、农民增收。
二、存在问题
应该看到，农业人才队伍建设仍然是我市农业农村工作的一项薄弱之处，从市、镇、村，农技人员呈倒金字塔形，基层农技人员严重缺乏。一是镇（街道）农技人员编制偏少，同时，非农专业人员占编超编情况较为普遍。二是基层农技人员队伍不稳，存在随意抽调农技人员从事其它工作，事实上忽视了农技工作的重要性、必要性和专业性。三是基层农技人员逐步老化，年龄老化，知识老化，结构老化，约XX%农技人员超过45岁。四是农技推广经费得不到保障，基层农技单位要兼顾经营创收，人心不稳，精力不够集中。五是农技推广机制也不够完善和灵活，难以适应实际需要。
三、几点建议
I.定编，定岗，定责，职责到位，贯彻执行中央一号文件精神从人员落实开始，人员不落实，一切都是空谈。一是人员落实，定编定岗。疏理一下各镇（街道）农技人员编制情况，尽快恢复和落实到位，做到定编定岗、在编在岗，落实到位后，人员岗位上墙公示。做到这一点，首先市里要有明确意见，明确要求，其次各镇（街道）要有明确态度，明确观念。人员落实是检验各级政府是否真正重视农业的一杆标尺。二是明确职责，职责到位。农技人员岗位职责一定要明确，岗位的技能要求一定要明确，做到人员精干，服务优质，运行规范，有效履行职能。三是明确服务内容，强化绩效考核。明确岗位农技员的服务责任区域、服务对象、服务内容和服务时间，并量化考核指标，将考核结果与奖金分配、职务晋升、职称评聘、岗位续聘等挂钩，有效激发农技人员积极性。
2.特点、特色、特出，统筹服务。由于农业的多样性，基层农技服务机构不可能做到面面俱到，因此可以实行各镇（街道）特出重点，彰显特色，统筹服务。一是各镇（街道）根据自有农技人才专业特长和本地农业产业特点，特出一至两个农业技术重点，强化服务能力，提高服务水平，形成农技服务特色。二是统筹农技服务资源，实现跨区域农技服务。市级统筹协调，各镇（街道）农技服务面向全市，提高服务能力，综合服务资源，提高服务效能。三是形成政府主导的农技推广体系。按照“提高市一级、强化镇一级、发展村一级、延伸户一级”的总体思路，通过理顺管理体制、优化服务条件、完善运行机制、畅通技术渠道、强化队伍建设等措施，建立起市级主导、镇级主体，村级配合，户级参与的“四级联动”农技推广体系。
3.政府主导与市场化相结合，构建社会化服务体系。坚持以政府构建为主体，以强化公益职能为主导，以开展多元化服务为宗旨的新型农技推广服务体系。一是不断提高和完善上述“四级联动”农技推广服务体系的能力与水平，强化政府的主导作用。二是充分发挥各农民专业合作组织、家庭农场、生产大户和农业龙头企业的农业技术优势，通过政府补贴、购买服务等方式，引导专业生产组织进行农业技术的专业化、社会化服务，倡导成立合作联社、产业联盟、公司+农户等联合联营的生产组织方式，实现专业生产组织的社会化技术服务，可以极大完善、覆盖和提高农业技术服务水平，促进农业技术进步。第三是推进示范园区和标准化建设。通过科技示范园区以点带面，推进农业技术进步，通过农业标准化，推进农业创新和实现高品质、高效益、生态循环和可持续农业发展。
4.强化人才政策保障，为农业科技进步奠定坚实基础。拓宽思路，完善政策，营造良好氛围，让农业人才引得进，留得住一是镇（街道）农技推广部门运行经费全部纳入当地财政预算，保证农技人员工资、福利和办公设施，实现基层农技人贝留得住。用得上，稳得住，做到爱岗敬业，经费落实是检验各统政府是否真心重视农业的块试金石。二是实行农业科技学培养农技人才，人才定向养策略。通过高考体制规范操作，邦优录取，吸引一本优秀人才进入农技推广领城，收到极好效果。三是强化农业技术和技能培训工作。即加强农技推广人员的再教育培训，加强农民技能培训，加强农业新技术、新工艺、新品种推广，关健是因地制宜，务求实效。
5.务实创新，以信息化促进农业现代化。加快转变农业发展方式要强化农业科技创新驱动作用。转变农业发展方式着力点很多，科技创新是重要一环，其中，互联网+时代的农业信息化对于农业技术推广尤为重要。充分利用各级政府和农业组织的互联网信息平台、各种服务于农业农村的电子商务平台，对于提高农业的组织化、专业化、集约化水平十分重要，对于全面推广农业技术、提升农业发展水平、扩大农产品销售和增强
农业核心竞争能力都十分重要。要善于开发新技术、应用新技术，实现新型经营主体与农业社会化服务有机结合，形成转变农业发展方式的理想格局，实现农业现代化的伟大目标。
关于基层法院审判管理问题的调研报告篇3
随着两办《意见》的出台，关工委工作将开创新局面，我们教育系统“五老“信心满满，将与时代同步，奋发作为，倾情关爱，不辱使命。
关于基层法院审判管理问题的调研报告篇4
干部廉洁自律的关键是守住底线。只要能守住做人、做事、用权、交友的底线，就能守住党交给自己的责任和义务，才能守住自己的正确的人生价值观。
要珍惜自己从一名普通的技术人员和管理人员，经过党组织培养和领导信任，走向的领导岗位。做领导本来就是“苦差事”，很多的时候是要“五加二”、“白加黑”，想舒舒服服的就不要当领导干部，有了空闲时间追求健康的工作方式和生活方式，庸俗的东西就近不了身。处理好个人、家庭与工作的关系，以换位思考、宽容豁达的心态处理个人得失，时刻把反腐倡廉当做政治必修课来认真对待，保持清醒的头脑和艰苦奋斗的作风，正确行使手中的权力，大事上泾渭分明，小节上从严把握，要踏踏实实做事，堂堂正正做人。
关于基层法院审判管理问题的调研报告篇5
各位主任、副主任、秘书长、各位委员:
我于20____年1月在____市第十三届人民代表大会第一次会议上当选为____省第十一届人大代表。两年来，我严格按照省市人大常委会的要求，做了一些人大代表应做的工作，较好地履行了人大代表的职责，用实际行动回报了人民群众对我的信任。根据市人大《关于组织市人大代表向原选举单位述职活动的通知》要求，现将本人两年来的履职情况简要汇报始下:
1、履职的主要情况
(一)坚持不懈抓学习，在提高履职水平上下功夫。我虽然在衡山工作多年，对各方面的情况比较熟悉，但对新知识日新月异、新事物层出不穷的发展形势，我感到，要当好人大代表，提高履职能力，真正为人民群众服好务，就必须不断加强学习，增强自身素质。为此，我一是坚定信念学理论。
几年来，认真学习了《中华人民共和国宪法》、《组织法》、《代表法》等法律法规;重点学习了党的十七大、十七届三中全会精神，并在去年参加了由中组部举办的中央党校第一期学习贯彻党的十七届三中全会精神县委书记培训班，亲耳聆听了习近平、回良玉、李源潮等中央领导高屋建瓴的讲话，以及专家教授深入浅出的讲解;今年上半年，我认真参加学习实践科学发展观活动，撰写学习笔记3万余字。
通过学习，我对中国特色社会主义民主道路有了更为深刻的了解，对中国特色社会主义理论、惠民政策的制定与落实，在办理省“八件实事”上尽职尽责，不遗余力，多次被评为省市先进。为做好农村合格学校建设和乡镇卫生院改造改建工作，我要求县财政部门，不管县里财政有多紧张，这些项目的相关配套资金一分也不能少，一刻也不能拖。现在，我县农村学校办学条件和基层卫生院医疗条件明显改善，人民群众上学难看病难的问题正在逐步解决。三是努力解民难。
我始终坚持把群众的困难放在心上，抓在手上，落实在行动上，千方百计解决了一些群众最关心、最直接、最现实的问题。对困难家庭，逢年过节都安排走访慰问活动，并不断提高城乡低保标准;为解决寒门学子的就学问题，在我的倡议下，县里设立了2个长期助学基金，每年筹措资金100余万元，对考上大学的寒门学子和品尝兼优的贫困中小学生进行了扶助;20____年下半年，受国际金融危机的影响，我县有近万名外出务工的农民工失业返乡，为帮助他们就业，我通过深入调研，安排相关部门连续组织县内外企业召开了3场招聘会，2000余名返乡农民工得以再交个岗。
2、存在的主要问题
一是代表意识有待加强。虽然自己是一名人大代表，但由于长期在党政领导岗位工作，在角色把握上，县委书记的角色看得重一些，人大代表的角色看得稍轻一些;思考问题从的角度考虑得相对多一些，从人大代表的角度考虑得相对少一些。
二是自身素质有待提高。尽管我对自身的综合素质看得重，抓得也比较紧，但由于工作繁杂，学习不够经常、不够系统、不够深入，自身素质提高得不是很快，在一定程序上制约了代表作用的发挥。
三是宗旨观念有待强化。在工作生活中，我虽然能牢记为人民服务的宗旨，尽心尽力地为群众办了一些实事、好事和急事。但是和上级党委的要求相比，和人民群众的期望相比，都还存在一定的差距，还不能完全、及时地满足群众的要求。
四是工作作风有待改进。主要是下基层接触乡镇村干部比较多。直接进村入户听取群众意见比较少，与群众的直接联系有待加强。
3、今后的改进措施
一要进一步把准自己，当好代表。加强代表意识，时刻不忘人大代表的身份，真正为人民代好言、用好权、谋好利，做一名合格的人大代表。
二要进一步加强学习，提升素质。要学理论，用马列主义武装头脑，增强政治理论水平;要学经济，掌握市场经
济发展规律，急做发展经济的能手;要学法律，知法用法，依法行政，依规办事;学科学文化知识，增强自己的科学文化素养。
三要进一步心系群众，执政为民。要把老百姓当作父母、老师和朋友，常念百姓之情，常忧百姓之苦，常思百姓之需，尽心尽力解决群众最关心、最直接、最现实的问题。
四要进一步改进作风，求真务实，要以事业为重，以实干为先，少说多做，理头苦干，把全部精力用在谋事、干事、成事上，忠诚履行自己的工作职责，靠实干求作为，以实绩赢人心。
五要进一步遵章守纪，清正廉洁。要时刻牢记权力是人民赋予的，时刻牢记自己的责任和义务，时刻牢记“两个务必”，做到慎微、慎猪、慎妈、慎终，经得起考验，耐得住寂寞，挡得住诱惑，始终保持人大代表的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正所。
关于基层法院审判管理问题的调研报告篇6
通过深入学习习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要论述、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、中央八项规定等党规党纪以及《关于集中治理临河区党内政治生活庸俗化交易化问题的工作方案》等有关文件精神，结合生活、工作实际，现将学习心得总结如下。
一、坚持把思想认识摆在首位
《工作方案》系统梳理了党内政治生活庸俗化交易化问题清单和具体表现，对“圈子文化”“码头文化”“酒桌文化”“权权交易”“政治攀附”等11种现象进行深刻描述，问题定位精准、表现列举明确，一针见血指出了侵蚀党内政治生态的歪风邪气，生动形象划出了党内政治生活的“红线”与“禁区”。一要拧紧理想信念这个总开关。理想信念，源自坚守、成于磨砺。把筑牢党员干部信仰之基作为根本性任务，坚持不懈强化理想信念教育，突出政治能力训练和政治实践历练，全面推进政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，永葆党的先进性和纯洁性。二要打牢理论修养这个硬支撑。政治上的坚定源于理论上的清醒。我们要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期政治任务，与学习贯彻习近平总书记关于从严治党、严肃党内政治生活的重要论述结合起来，作为政治学习主课，作为开展各项工作的根本遵循，为全区高质发展提供坚强财力保障。
二、坚持把纪律规矩挺在前面
习近平总书记指出:“纪律严明是加强和规范党内政治生活的内在要求和重要保证。”严肃党内政治生活，必须严明党的纪律规矩，强化党内法规制度约束，用铁的纪律、严的规矩锻造共产党人的“钢筋铁骨”。我们要始终保持“严”字当头，常怀敬畏之心，敬畏组织、敬畏法纪，做到公正用权、廉洁用权，保持共产党人的高尚品格和廉洁操守，要时刻守住做人、处事、用权的底线，守住党和国家交给自己的政治责任，守住自己的政治生命线，守住正确的人生价值观，做清正廉洁的“干净人”。特别是要时刻对照11种现象54条具体情形，从严从实从细持续抓好自己和分管领域学、查、改各项工作，形成长效机制。
三、坚持把宗旨意识放在心上
坚持和践行党的根本宗旨，是我们党获得广大人民群众拥护和支持的执政基础，也是衡量每个党员干部政治品德和人格魅力的重要标准。我们党的根本宗旨是全心全意为人民服务，加强领导干部作风建设的主线，就是要增强全心全意为人民服务的宗旨意识，坚持执政为民，就是要把人民放在心中最高的位置，才能永立不败之地。作为党员领导干部，我们要俯下身子，深入群众，虚心聆听群众的呼声，接受群众的监督与批评，切实解决好群众关注的民政、医保、社保等方面的急难愁盼问题。
总之，我要站在衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”的高度，坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署，切实做到思想上重视、措施上有力、行动上迅速、落实上到位，以风清气正的政治生态开展好分管领域各项工作，服务好全区高质量发展大局，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
关于基层法院审判管理问题的调研报告篇7
一年来，在镇党委、镇政府的正确领导和上级业务部门的大力支持下，圆满完成了各项工作任务，现总结汇报如下：
我主管的是文化、广播电视、宣传、劳动保障工作，在高楼包村。
一、中心工作方面。
主要抓了烤烟生产、计划生育、养老保险款收缴、新农合款收缴、核桃建园、县镇两级党代表、人大代表选举和村两委会换届选举。
二、学习纪律方面
认真学习党的十七届_精神，积极参与群众观点、群众立场主题教育活动。坚持学习党的理论方针政策及业务知识，不断提高工作能力，树立全心全意为人民服务思想，时刻不忘自己身份，努力做好群众工作。在学习书本知识的同时，还不忘向社会实践学习，向老同志、青年人、领导学习，不断增强适应时代的能力。严格遵守机关十项纪律制度，不迟到、不早退、有事请假，按时下乡抓落实，没有旷工缺勤。团结同志一道工作，尊重领导，服从安排，坚持原则，时刻用党员标准来严格要求自己。
三、存在的不足和今后打算
回顾一年来的工作，基本完成了党委政府安排的工作任务，但还有不足，一是，理论学习还不深透，理解不到位，影响了工作任务落实。二是、抓重点项目不力，高楼民居园二期40户工程迟迟交不了工。今后决心抓好党的理论知识学习，提高学习档次，提高工作水平。抓好班子，协调好艺豪公司与村委会关系，尽早结束40移民搬迁工程。
不妥之处欢迎同志们批评。
关于基层法院审判管理问题的调研报告篇8
根据黑泉镇中心小学党支部的组织要求，本人通过集中学习和自学相结合的学习形式，思想认识得到了进一步提高，现对自己的思想、作风、工作、纪律四个方面进行深刻反思。
一、存在的突出问题及表现
(一)认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。
一是思想意识不够高，学习时间也不充分，经常以参加组织活动或书写党员学习笔记为目的进行学习，不能深刻领会精神内涵，没有利用业余时间进行自主学习。二是学习的自觉性还不强，忙于业务工作多，静下心来学习理论、思考问题少;
平时学习坚持得好一些，工作多、任务重的时候做得不好;
学习不够系统，理论学习与实际工作结合不够紧密，韧性钻劲不足，有浅尝辄止和半途而废的现象。
(二)树牢“四个意识”、坚定”四个自信”、坚决做到“两个维护”方面。
有时候大局意识不强，没有奉献精神，比如周末或假期，接到加班或临时性工作的时候，不能以积极的心态去面对，有发牢骚现象。
(三)履职践诺方面。
一是高标准的意识还不强。总体上说自己对待工作是认真负责的，但在工作任务繁重、头绪多的情况下，有时有满足于过得去、还行的现象。顺利时热情就高，遇到矛盾时热情有所下降;
心情舒畅时热情比较高，遇有不顺心的事时工作热情或多或少受到一点影响。
二是素质能力与党员干部要求还不够适应。工作中，我坚持把提高素质、增强本领作为十分紧迫的任务，特别是在黑泉镇中心小学这个温暖的班子里共事，在党支部悉心帮带下，自己实际工作能力有了一定提高。但严格对照党员干部的标准，素质能力还有较大差距：一方面提高素质能力的紧迫感不够强。因为恒心毅力不够，学习时冷时热，不能深钻细研，凭经验抓工作，导致素质能力与当前教育教学形势不相适应。另一方面理论基础不够牢实。对理论问题的内涵知之不全，学得不深、悟得不透，表现在实际工作中用理论指导实践有时感到办法不多，有时想问题、提建议，办事情不能从全局考虑。
(四)担当作为、真抓实干方面。
一是进取精神弱化，创新精神不强。由于有求稳思想，有时认为现在学校事务繁杂，保住现有成绩就行了，教育教学创新顾不过来;
有时存在满足思想，认为现在学校工作千头万绪，按部就班、安全第一就行了;
有时存在畏难思想，认为制约学校发展的因素多，干工作思前想后、患得患失。
(五)遵规守纪方面。
思想态度不坚定，有时候打擦边球，不能以积极的心态去遵规守纪，比如有时候参加组织活动，但同时又有教学任务的时候，会心里着急业务工作，不能以积极心态参加组织活动。
(六)参加“主题党日”活动方面
一是不注重细节，有时候有忘记准备佩戴党徽和忘拿党章的现象。这主要是自己不够细心，经常把党徽党章随意保存，到参加活动的时候就找不到。二是不能沉下心来认真参加活动，学习时会开思想小差，不能专心的去参加活动。
二、产生问题的原因分析
针对以上查摆的问题，对照党章标准，进行了深刻剖析，认真查找问题根源，主要有以下几个方面:
一是政治理论学习不够主动、不够深入，没有系统的学习计划。
在理论学习上不够严谨。没有把政治理论学习放在一个重要的位置，对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严，在政治理论的学习上花的功夫不够。在学习上存在着一定的片面性，学习的范围较窄、深度较浅、形式单调，被动学习培训多，主动学习时间少
二是自我要求标准不高，模范带头作用不够强，宗旨观念有所淡化。
主要表现在：首先自我要求标准不高，宗旨观念有所淡化。对党章学习不深刻，自我要求标准不高，对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识。其次是党员的模范带头作用不够强，自我管理还有待于进一步提高，思想观念不能及时更新，艰苦奋斗精神有所弱化，不能在工作中充分发挥责任、担当、表率、示范作用。
三、今后的努力方向和整改措施
今后工作中，将针对存在问题和原因，建立健全问题整改台账，采取有效措施，认真抓好整改落实。
(一)提高思想认识，认真对待理论学习。针对在认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面存在的问题，我会充分发挥主观能动性，制定系统的学习计划，树立终身接受学习教育的思想观念，全面提高自身的整体素质。要认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想理论知识，精读有关重点文章，关注时事政治，不断提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。
(二)端正思想态度，树牢思想堡垒。针对在树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”方面存在的问题，我要认真参加党员学习和组织生活，通过学习和接受教育，增强自己的责任心，树牢自己的思想堡垒。
(三)积极开拓进取，不断强化求真务实意识。针对在履职践诺方面存在的问题，在今后的工作中要立足本职岗位，务实进取，谋求更大发展。要热爱本职工作，深入钻研，勇于担当，始终把工作放在首位;
要坚持实事求是，一切从实际出发，不弄虚作假，不搞形式，遇到问题多看多问多想，灵活运用合理的方法和措施，处理问题，努力把年级工作和教育教学工作效果提高到一个水平。
(四)严格要求自我，始终保持良好的工作作风。针对在担当作为、真抓实干方面存在的问题，在今后的工作生活中，我要树立强烈的事业心和责任感，以一名共产党员的标准严格要求自己，处处起到模范带头作用，从具体问题改起，从一件事一件事做起，严格对待个人分管工作，对存在的问题要敢于指出，督促改正。
(五)注重思想交流，凝聚事业发展的一切力量。针对在遵规守纪方面存在的问题，在今后的工作中，我要主动开展批评与自我批评，和同事大胆开展积极健康的思想交流，诚恳接受监督和指正。在具体工作中，严格要求自己，充分发挥大家的监督和榜样的带领作用，以此保证自己以积极的心态遵规守纪。
(六)注重细节，端正学习态度。针对在参加“主题党日”活动方面存在的问题，我要改变懒散的生活习惯，对党章党徽等重要物品要专门放置，在主题党日活动中要明确学习的意义，集中精力，学有所获，不断提高自己。
关于基层法院审判管理问题的调研报告篇9
世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。下面是课件网小编为您推荐关于开展整治形式主义基层减负专项工作情况汇报。
一、加强组织领导，严格工作要求
一是在本次专项整治工作中，局党组加强组织领导，召开党组会专题研究工作措施，明确了主体责任、监管责任，把整治形式主义作为正风肃纪、反对“四风”的首要任务，长期任务来抓，坚持什么问题突出就整治什么问题，把推动解决问题作为工作的落脚点。教育引导全局党员领导干部自觉从牢固树立“四个意识”、坚决践行“两个维护”的政治高度，深刻认识和把握集中整治形式主义的重要性。
二是领导班子坚持以上率下，发挥“头雁效应”。党组书记认真履行从严治党第一责任人职责，靠前指挥，亲自推动。各班子成员按照“一岗双责”的要求真正把自身摆进去，把职责摆进去，把思想摆进去，把作风摆进去，带头学习整治要求，带头查摆问题，带头立行立改，带动广大党员干部，让形式主义无处藏身，让真抓实干、不尚空谈蔚然成风。
三是认真开展学习部署。党组结合《关于持续整治形式主义、官僚主义问题的通知》，通过“三会一课”“周例会”等形式，组织全局党员干部认真学习了省纪委《全省纪检监察机关监督保障深化整治形式主义切实为基层减负的措施意见》、习近平总书记关于坚决整治形式主义的一系列重要讲话和指示精神，深入交流讨论，掌握整治要求，把思想统到中央的要求和部署上来。把集中整治形式主义问题摆上了重要议程，进行专题研究、专门部署，明确目标任务、工作重点和实施步骤。
二、开展了自查自纠
我局认真梳理了存在的形式主义3个方面的突出问题，分别以班子成员牵头，逐一加强整改。一是贯彻落实上级重大决策部署表态多调门高、行动少落实差问题；二是过度留痕间题；三是宣传标语口号散滥问题。针对自排自查梳理出的问题，采取以下措施进行整改。
一是贯彻落实党中央和省委重大决策部署表态多调门高、行动少落实差问题
1、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对河南工作系列重要指示精神，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，决不允许当“两面派”、做“两面人”。
2、对党中央和省委、市委、区委重大决策部署，必须不折不扣贯彻落实，决不允许空喊口号、作秀造势，决不允许以开会发文代替落实，决不允许工作刚部署就报告，刚开始就急于总结成绩、宣传典型。
3、严格落实重大问题请示报告制度，领号干部必须如实报告个人有关事项，决不允许先斩后奏、边斩边奏甚至斩而不奏。要求班子成员离开安阳24小时以上必须报告局里。
4、坚持勇于担当、攻坚克难、埋头苦干，坚决做到守土有责、守土负责、守土尽责，决不允许消极应付、敷衍了事，层层往上报、层层不表态。
5、结合实际创造性开展工作，对党中央和省委、市委、区委、局党组每一项重大决策部署都要研究具体办法、拿出过硬措施，决不允许“依葫芦画瓢”，真正确保各项决策部署落到实处。
二是过度留痕问题
1、除上级明确要求的留痕事项外，自行提出的原则上一律取消。确需保留的，严格审批清单化管理。
2、除上级明确规定外，不就单项工作印制专门工作记录本或要求单项工作用专门笔记本，不要求事事做工作方案、事事组专卷备查，不要求通过QQ、微信、专用APP等载体晒工作痕迹。
3、各类检查考核原则上不看软件资料，尤其是不看计划、台账、总结等痕迹资料，不简单以留痕多少、资料精美程度评判工作好坏。
4、优化考核指标，降低留痕事项在考核中的权重，增加工作实效和群众评价的权重。
三是宣传标语口号散滥问题
1、按照“谁发布谁审核把关”原则，严格宣传标语口号内容审核把关，注重适时适度进行宣传，决不允许刻意标新立异无限拔高。
2、宣传标语形式要庄重、简朴、实用，一般不得专门设置展板，原则上不得使用高档材质。
三、抓住重点进行整治
1、落实查摆问题整改
针对查摆出的问题，加强了与上级业务部门的沟通、请示和报告，加快推进整改措施的落实。整改落实情况在一定范围内进行了公开公示，主动接受干部群众监督。
2、开展了问题线索排查
畅通监督举报渠道，鼓励群众举报形式主义问题。对反映的形式主义线索进行了仔细排查，明确提出处置意见，对形式主义苗头性、倾向性问题进行了“咬耳扯袖”、谈话函询，对发现的违纪违规问题线索及时核查处理和移送。按照职能职责建立问题线索管理台账，动态更新，定期汇总核对，确保“不遗漏、不放过”。
3、开展了问题核查处理
加大对自查问题的严查核查处理力度，对存在的问题不包庇、不护短。对在执纪审查中发现的形式主义问题，深挖细查，一追到底，严肃处理。
下一步，我局将坚持把“靶向治疗”思维把形式主义3个方面突出问题，纳入专项整治重要内容，并适时对形式主义典型问题和案例进行公开曝光形成有力震慑。
关于基层法院审判管理问题的调研报告篇10
一年来，根据上级党委关于开展基层组织建设的安排部署，我切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责，团结镇党委一班人，在各镇直单位、村支部和全镇广大党员的共同努力下，立足乡情，认真落实基层党组织建设工作各项措施，不断改进党建工作方法，创新工作思路，取得了一定成效。下面，我就党建工作述职如下：
一、履职工作特色和亮点
一是强调党建职责，增强工作合力。目前，中央到地方一直在强调党建第一责任人职责，作为党委书记，在这个责任里边应该首当其冲地抓好党建工作。另外关于深化改革，下一步也会对乡镇提出更加清晰的要求，特别是广大群众的一些迫切愿望，也对乡镇工作提出了更加严峻的形势。那么，乡镇工作目前正处在一个政策调整期，处在一个深化改革的发展机遇期，也处在一个农民思想的激荡期。这个时候，就要求乡镇干部更严谨、更细致、更严肃，需要更讲究科学方法，如果方法不对头，就会带来更多纪律规范的压力。对村级两委换届，党委政府非常重视，目前14个村的支部换届都已经结束，大部分村的选委会都已确定。换届当中，要经常加强培训，目前已经对选举出的支部书记进行了2次以上的专题培训，培训如何当好一名支部书记，如何进行下一步的村委换届选举，选举哪些人进班子。党委书记、党支部书记一定要履行好党建第一责任人的职责。
二是创新工作载体，培育打造亮点。作为党委书记，要掌握的方面很多，把握方向，协调各方，统管全局，抓班子带队伍。但我觉得第一个还是抓党建，抓思想，抓意识形态，意识形态工作在农村非常重要。广播、会议要经常性的成为政府政策的宣传平台。镇今年一直在推行彰树正能量工作机制，真抓实干功劳薄，凡是有建功的村都载入功劳薄；每周之星光荣榜，每周评选一个先进新星，每人奖200元；懒散落后曝光台，歪风邪气黑名单，这两个目前推行得效果不是太好，需要一个大范围。关于对干部，特别是对支部书记的要求，会上严格要求，会下交好朋友，思想上既有标准，又有情感的沟通交流。
对班子方面，根据性格特点，我主要抓思想，抓全局，抓对外，镇长抓重点项目的落实，抓日常工作的推进，对整个班子，实行切口包片，分口管理，五个口片的主要负责人就是书记镇长，可以在班子会研究讨论之后，在日常工作中履行好书记镇长的要求。五个口片是党建、经济、城建、计生和社会事务，目前运行情况良好。
二、存在的主要问题及原因
一是部分党组织思想政治工作薄弱，存在重业务培养、轻思想武装的错误思想，不能有效地用科学的理论武装党员干部，致使少数党员干部的世界观、人生观和价值观发生扭曲，更有甚者对自身职业理解存在误区。
二是少数党组织工作不够规范，疏于对党员的教育和管理，组织生活松懈，致使一些党员干部理想信念动摇，缺乏应有的政治敏锐性和政治鉴别力。
三是基层部分党员干部事业心、责任感不强，缺乏全局意识，不关心群众疾苦等等。这些问题的存在和滋长，不同程度地影响了党在人民群众中的形象，影响了各项工作的顺利进行。
存在以上问题的主要原因：
一是对基层党建工作认识不足，重视不够。在实际工作中，一部分党员领导干部，对基层党的建设的重要性缺乏认识，有的认为辖区治安维护、处理案件等业务工作是硬任务，基层党的建设是软任务，常常是“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”，基层党的建设摆不到重要议事日程。二是党务干部兼职过多，职责难以落实。由于业务工作的影响，没有充分的时间和精力去抓基层党建工作。三是制度不健全。缺乏一套行之有效的监督制度，造成监督难、难监督，使监督作用不能有效地发挥。四是经费短缺。由于财力状况，党建经费难以保证，如骨干培训，创先争优，表彰奖励及信息交流难以落到实处，直接影响到党建活动开展，致使党员教育活动缺乏活力、感召力和吸引力，党员的思想政治教育工作难以到位。
三、下步工作思路和主要措施
（一）提高认识，创新党建工作的思想观念。一是深刻认识基层党建工作服务中心的重要作用。要树立发展为第一要务的观念，要明确机关党建工作必须服从服务于发展经济建设这个中心，要围绕发展抓党建，抓好党建促发展，以作为求地位，以地位谋作为，把基层党建工作做到干部关心的热点上，放到机关作风的改进上，体现在各项业务工作的落实上，形成与业务工作相互渗透、互相促进的局面，充分发挥好机关党建工作的保障和促进作用；二是深刻认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求。要克服“基层党建工作任务较软，内容较虚，中心、业务工作为主，党建工作为辅”的思想，要充分认识基层党建工作的重要性和党务干部的重要职责，树立“理直气壮抓党建、尽心尽职抓党建”的思想，不断增强机关党组织的亲合力与感召力；要坚持“虚工实做”，以机关党建实效去推动业务工作的顺利完成。
（二）强化管理，健全党建工作机制。要坚持党建工作“两手抓、两手都要硬”的方针，进一步健全和落实机关党建工作机制。一是建立机关党建工作绩效考核评价机制。机关基层党组织的管理及领导体制上的特殊性，决定只有通过建立绩效考核评价机制，才能引导机关党组织自觉地围绕中心任务开展工作，提高服务发展、服务基层、服务群众的能力。二是落实党员教育管理制度。基层党组织要认真落实“三会一课”制度，加强对党员的教育管理，进一步增强党员的先进性；要把对党员的管理与实行目标管理有机结合起来，努力提高党员的综合素质和能力水平；要继续实行党员示范窗口、党员示范岗、党员责任区等党建工作激励机制，更好地激发党员的参与热情和创造活力。
（三）立足本职，丰富党建工作内容。要围绕全党的中心工作，把促进地方经济发展和社会稳定，作为加强和改进机关党建工作的出发点和落脚点；要创新机关党建工作的载体，丰富党建工作内容，在工作方式上有所改进、突破；要结合机关业务和党员干部的思想实际开展党建活动，突出“政治性、针对性、有效性、渗透性”，不搞形式主义，要在化解矛盾、理顺关系，调动积极性等方面来体现党建工作的成效，推进党的建设。
（四）完善制度，为党建工作提供保障。一是党务干部队伍专业化。专业稳定的党务干部队伍是加强和改进机关党建工作的基础，要改变党务干部兼职的现状，使基层党建工作有人抓、有人管。二是建立党务干部的学习培训制度。要加大学习培训的力度，为党务干部提供学习、考察、参观的机会，拓宽知识面，使党务干部成为“专党务、懂业务”的复合型人才，增强搞好机关党建工作的主动性、自觉性，保证机关党建工作顺利开展。三是建立经费保障制度。根据党建工作需要，制定各基层党组织年度经费预算计划，纳入单位开支的预算之中，改变党建工作无钱开展的尴尬的局面，为保证党建工作的顺利推进提供经费保障。
关于基层法院审判管理问题的调研报告篇11
作为基层关工委工作的负责人，除了自己要认真学习并深刻理解文件精神外，更应当组织全镇关工委成员认真学习，切实增强贯彻落实《意见》的政治责任感和历史使命感，把思想和行动统一到党中央、国务院决策部署上来，把智慧和力量凝聚到落实《意见》确定的各项任务上来。
关于基层法院审判管理问题的调研报告篇12
面对困难，需要去思考，因为思考才能让我们想到办法，获得解决的方法方式，思考才能让我们解决困难，战胜困难。下面是众鑫文档网小编为您推荐关于市委书记上半年抓基层党建工作综述。
2021年以来，XX市坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕XXXX，认真贯彻中央、XX省关于加强农村、城市基层党建各项部署要求，坚持把抓基层、打基础作为强基固本之举，树立大抓基层的鲜明导向，以提升组织力为重点，不断强化组织体系建设，推进基层组织全面加强、全面过硬。
一、聚力共抓，推动基层党建责任落地生根
（一）压紧压实第一责任。坚持“书记抓、抓书记”。市委书记带头履行第一责任人责任，定期听取党建汇报，重大问题亲自研究，重要环节亲自督查，困难问题亲自协调解决。区县委书记主动抓、带头抓，将大部分时间和精力投入最复杂、最薄弱、最偏远的乡（镇、街道）、村（社区），经常下沉住户蹲点指导党建工作，帮助理思路、解难题。乡、村两级党组织书记坚持每天布置作业、每天检查作业、定期评比作业，压实责任链条，确保市、县党委各项部署和工作需要落地见效。
（二）扛稳抓牢主体责任。区县党委推行党建任务清单式安排、记账式管理、销号式推进工作机制，细化、量化党建任务，明确阶段任务和推进方法，切实解决基层“不会干、不愿干”问题。乡（镇、街道）党（工）委按照市、县委党建责任清单，定期通报情况、分析问题、部署工作，通过强化督查指导、奖优罚懒，倒逼抓好任务落实。村（社区）党组织严格落实包片、包块、包户“三包”责任机制，精细分解任务，精准分配任务，规范落实任务。各部门单位党组织认真落实包联主体责任，将包联村（社区）工作与单位整体工作同安排、同落实，党政正职轮流蹲点指导，主动参与研究包联村工作，解决实际问题。
（三）从严落实推进责任。各级组织部门严格落实牵头抓总、统筹协调、督促指导、严格考核工作责任，推进党建工作提质增效。推行党建任务清单盘点工作机制、重大问题调研指导机制、重点工作跟进督导机制、党建工作激励约束机制，盯紧盯牢目标任务，常态督促指导，全覆盖巡查所有镇、村（社区）X轮次，软弱涣散村等重点难点村和工作突出的先进村则达到X轮次，累计现场指导整改问题XXXX个，通过严抓跟踪指导、跟踪问效，做到了逐一对账销号。
二、建强基层战斗堡垒，不断提升组织力
（一）强化组织建设提升组织力。一是强化组织体系建设。加强重点领域党组织建设，推进党建网格与治安网格高度融合。在农村，推行党员直接联系“双联户”；在城市，将“街道党工委—社区党总支—网格党支部”三级组织体系，进一步延伸至“双联户”，实现党的组织、党的工作延伸到每一个社会管理细胞。二是持续整顿软弱涣散基层党组织。通过摸底排查、综合分析，对标对表、精准确定XX个整顿对象，“一支部一策”确定整顿方案，采取“四个一”包联工作机制，区县委书记带头、班子成员包联，逐级压实整顿责任，建立包联督办、工作例会、定期调度、跟踪指导等四项制度，有序推进整顿工作落实。结合村“两委”换届，清理不合格村干部XX名，并已全部调整到位。三是建强基层干部队伍。选派XX名综合素质较高、能力水平突出的年轻干部到乡镇挂职，激发乡镇领导班子活力。全市XX个乡镇党建办全部配备党务工作者不少于3名，乡镇抓农村基层党建工作力量得到加强。街道将XX个科室整合为X个，成立“四办两中心”，负责人全部由科级领导担任，党建办配备专职人员3名以上。选好配强基层党组织书记，实施“领头雁”工程，先后调整村（社区）党支部书记XX人；按照每村3-5名标准，储备优秀年轻人才XXX名，充实基层力量。XXX名高校毕业生到村任职。
（二）完善工作机制提升落实力。健全完善“四班两中心”工作机制，通过混合编组、定岗定责、包片包户，使基层每一块工作至少有1名国家干部牵头负责，形成了人人有事干、事事有人管的规制化工作格局。健全完善街道“大工委”社区“大党委”机制，定期召开街道“大工委”季度例会、社区“大党委”月例会，辖区部门单位、行业主动融入，收集驻区单位需求清单XX项、共享资源清单XX项、明确项目清单XX项，XXX名行政事业单位、新兴组织、物业公司的党组织书记，担任XX个城市社区大党委兼职委员，召开联席会议XXX场次，统筹推进共驻共建。厘清街道和职能部门工作边界，推行“街道吹哨、部门报到”工作机制，形成工作合力，有效解决XX项涉及辖区群众利益的重要事项。建立包联责任机制，XX名厅级领导、XX名区县领导班子成员包乡联村，XX名乡镇党委书记、XXX名班子成员和XXX个部门单位班子成员包村联户，帮助第一书记抓好工作落实。
（三）加大投入提升基层基础保障力。投入各类资金X亿元建设村级组织办公阵地和活动场所XX个、村民小组活动室XX个、社区办公阵地XX个。争取财政支持资金XXX万元，评审研究确定重点扶持村集体经济项目XX个，“一村一策”撬动村级集体经济不断发展壮大。落实提高村干部报酬、正常增长机制、发展壮大村集体经济奖励办法和村干部养老保险、医疗保险、人身意外伤害保险保障制度，村干部月报酬涨幅超过XXX元，进一步增强村干部工作激情。建立健全以财政投入为主的经费保障机制，按季度拨付村级组织运转经费和服务群众专项经费，保障村级正常运转，确保了基层党组织有钱办事。严格抓好关于落实基层减负切实解决形式主义突出问题的具体措施，清理市属各单位、各区县要求基层填报的各类报表、台账达60%以上，切实减轻基层负担。
三、坚持党建引领，抓好重点工作落实
（一）坚持抓党建促稳定。深入推进城乡社会治理网格化管理，建立XXXX个网格化单元党组织，选配XX万个“双联户”长，常态化组织“十户联保”“十铺联保”应急演练，以村为单位组建巡逻队XXX余个，形成群防群治群控的工作机制。各基层党组织在各行业、各领域、各点位全覆盖式布建信息员，完善十户联防、十铺联防、双联户等群防群治机制，发动群众举报涉基层干部、党员问题线索XX条。对照中央第XX督导组反馈问题，研究制定整改方案，下发各软弱涣散基层党组织及所属乡镇党委，举一反三，对照整改，先后3次派出指导组蹲点指导、挂牌督办，现已全部整改销号。
（二）扎实推进抓党建促 乡村振兴。及时调整了X名厅级干部包联乡镇和联系户，XX家市、区县属部门XXX名干部驻点包联村及其拆分村，实现了有人干事、专人管事。把乡村振兴纳入2021年县乡党委书记抓基层党建述职评议考核，利用远程系统，对全市XXXX名干部进行集中培训，县乡累计举办特色种养殖、庭院经济、缝纫烹饪等各类实用技术培训XXX期，培训各族群众XXXXX余人次。大力弘扬自力更生新风尚，补齐困难群众“精神短板”，激发内生动力。
（三）深入推动现代文化引领。坚持现代文化引领，加快公共文化体育设施普及打造一批美丽乡村示范村；开展群体性文体活动X万次；选派XX名村党组织书记参加抓党建促乡村振兴培训班，进一步理清工作思路；充分发挥村规民约、居民公约的导向功能，倡导移风易俗、节俭操办婚丧嫁娶；整治人居环境，号召各族群众改进生活方式，讲卫生、除陋习，引导党员干部在维护环境卫生、治理生活垃圾、生活污水处理、厕所革命等方面发挥带头作用。
关于基层法院审判管理问题的调研报告篇13
工作总结是对一定时期的工作进行总结、分析和研究，肯定成绩，发现问题，吸取教训，探索事物发展规律的书面文体，用于指导下一阶段的工作。下面是达达文档网小编为大家整理的关于基层个人工作总结范本，希望能够帮助到大家！
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