体育部党员干部作风专项整治个人检视材料6篇
体育部党员干部作风专项整治个人检视材料篇1
按照《中共广州市石门国家森林公园管理中心支部委员会开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作方案》规定，对照“守初心、担使命，找差距、抓落实”主题教育总要求，本人围绕“理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁”五个方面，以及力戒形式主义、官僚主义方面，认真查找了自身存在的问题和不足，深刻分析了问题产生的原因，制定了整改措施。现将检视剖析情况报告如下：
一、存在的问题和不足
（一）理论学习方面。主动学习少，被动接受多；笔记抄的不少，联系实际不够，还停留在“一张报纸、一杯茶，围在一起听报告”的传统模式。缺乏“宽”度。制定个人学习计划比较粗糙，学习内容范围较窄，学习内容没有考虑到政治理论学习的系统性、全面性，导致自身政治理论知识面窄，从而使得学习的效果不理想。缺乏“深”度。平时只注重学习内容、学习任务的完成，忽视了学习方法、学习效果，对知识深入消化，吸收不够，不能很好地结合到实践，落实到行动，致使在实际工作中政策水平较低。缺乏“速”度。觉得只要能把本职工作干好，其他学习都无关紧要，从而对时事政治学习不及时，不能及时改造思想，行动不够迅速。缺乏“高”度。对意识形态领域的复杂斗争认识不足，对一些敏感的问题反映迟钝，鉴别能力不强，不善于从讲政治高度去认识和分析问题。缺乏“强”度。平时抓业务工作抓得紧，抓党务工作抓得松，存在时紧时松“三分钟”热度，没有充分认识到学习也是一项制度，还没有把学习当作一条铁纪来抓，导致学习的强度不够。比如，虽然参加了上级组织的学习，也制定了学习计划，但落实的不好，有几次都是上级要检查了，才发现党员组织生活纪实手册还没有完成，心得体会还少几篇，理论笔记字数还不够，导致手忙脚乱，补笔记、补心得，忙成一锅粥。
（二）思想政治方面。自己始终把思想政治建设作为立身之本，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决维护党中央权威和集中统一领导，但对标反思，仍有一些差距和不足。一是政策理解不深入。虽然自己能够按时参加集体学习，理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。特别是对一些新理论、新战略、新要求，缺乏深层次的思考研究，学习不透彻，掌握不具体，研究不到位。二是学用结合不紧密。在贯彻落实中央和省市的部署上，紧紧满足于学习了、理解了，但在结合工作实际、谋划推动工作上，还存在用老经验、老办法干工作的情况，运用新理论指导实际工作做得还不到位。三是心胸格局不够宽。自己所处的单位和科室属于综合科室，工作量很大，别的单位和科室不愿干、干不了的工作经常“移交”过来，经常会接到一些“超出能力”“超出职责”“超出职权”的工作，经年累月，疲惫不堪。于是有时就有了一些怨言、怨意，觉着为什么别人可以与家人享受亲情，而自己却要加班熬夜，有时感到很迷茫、很彷徨、想放弃。这一段时间看了张富清老人的事迹，才觉得自己政治站位还不高、心胸襟怀还不广，还需进一步坚定理想信念。
（三）干事创业方面。一是不愿担当。总觉着“枪打出头鸟”“木秀于林，风必摧之”，担任新职务后，虽然心中干事创业这股劲没有松，但在上任之初，工作千头万绪、冗杂繁多，想一点点来，多听听、多看看，客观地讲影响了工作效率。二是不想担当。在平时遇到一些事情时，害怕管得太多给自己带来不必要的麻烦，有了“遇到困难绕着走，棘手矛盾向上交”的“太极拳”，有时甚至把事情能推出去作为一种资本和经验，引以为荣、引以为傲。三是不敢担当。面对新形势、新任务有了“本领恐慌”心理，担当作为的主动性和积极性不足，害怕承诺了的工作、答应了的事情如果办不好别人会笑话，害怕别人质疑和低估自己的能力，还不如四平八稳、按部就班，这样别人也摸不着自己的深浅，有了“宁可不干、也要不犯”的错误心理，缺少了攻坚克难的勇气。
（四）为民服务方面。一是听不进意见。下级和职工群众的话听不进去，有时下级和职工群众汇报工作、反应情况时，不是耐心细致听取对方的陈述，不让下级把话说完，就劈头盖脸的把下级和职工训斥一顿。结果是下级有话不敢说，有不同意见不敢反应，干群之间的鸿沟也就越来越深。二是调研不深入。在工作遇到特别棘手的问题时，不是深入基层、深入实际、深入职工群众中，摸清问题的原因，找准问题内在关系，从而研究出解决问题的方法和措施，而是盲目的拍脑袋定板，拍板的方案即缺乏科学性，让执行者左右为难不说，严重时带来不应有的损失。三是对下负责少。实际工作中，不折不扣的完成上级组织和领导交给的各项任务，不差分毫的贯彻领导的意图，领导一句话语、一个眼神自己就知道该干什么、该怎么干、怎样能干好，但是，有时对于职工和群众反映的情况却是“犹抱琵琶半遮面，千呼万唤始出来”，有时甚至不顾大多数群众的利益，去满足对领导的高度负责。
（五）清正廉洁方面。自己所在的部门是个“清水衙门”，没有独立的财权、事权，也没有“经受考验”的机会。但从内心深处来看，还是有享乐主义在作祟。一是自律意识不强。在工作中严格执行中央八项规定精神，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，同时严格要求自己的家庭成员，但在工作和生活中还存在需要改进的地方。比如，在红白喜事人情走动上，碍于老同志老感情关系，参加一些吃请活动。二是节约意识不够。电脑办公的好处是自己有更多机会和打印纸打交道，有时一份文件本来正反面出就可以，但有时嫌麻烦就单面打印，无形之中增加了耗材使用量，造成了资源浪费，没有真正把节约行为放在生态环境保护的高度去理解。三是艰苦奋斗衰退。随着经济发展和家庭生活水平不断提高，个人在吃住行用等方面，比以前讲究档次、讲究质量了。这种意识不自觉地也带到了工作中，总希望工作环境、办公用品、生活条件等档次高一些、质量好一点，希望食堂饭菜好一些，看见别人买了辆新车，自己也想换一下；看见同事背了个名牌包，自己也想着攒点钱换个新包但由于工资所限，有时还要刷信用卡，沦为“卡奴”，这些都是享乐主义的具体表现。
（六）力戒形式主义、官僚主义方面，一是对上级要求的文件，存在应付了事，以文件落实文件，没有真正将各项工作落到实处。二是服务游客的意识有待进一步加强。三是对上级布置的学习任务，应付了事，没有学深一层、学先一步。
二、问题产生原因及分析
经过认真查摆分析，产生问题的根源主要有以下几个方面：
一是理论学习放松。只把学习当成一项任务，没有真正当成一种习惯。主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足，自认为自己工作经验丰富，知道具体工作实践足够了，忽视了对政治理论学习的重视。虽然对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想进行了学习，但对深层次问题研究还不够，用理论指导实践的工作能力有待加强，抓思想政治学习的力度不够，学习掌握的内容只能“撑撑门面”。
二是党性修养放松。对照习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”工作座谈会上对全体党员干部的要求，我认真反思自身工作这么多年来做人、做事的行为准则，虽然自己能够保持清廉的从政操守，在大是大非面前能够坚定立场，在各式各样的诱惑下能够经受得住考验，但是随着时间的推移，习惯于以工作代替党性锻炼，实际上自己的党性还远远未达标，导致自身“抵抗力”有所下降，对自己的要求不严、标准不高，自身党性修养有所放松。
三是理想信念弱化。随着工作性质和岗位的变化，大多时间在办公室“昏天黑地”，与群众直接接触的机会越来越少，与群众的距离逐渐拉大，对群众感情越来越淡。对自身世界观、人生观、价值观的认识和改造还不到位，对比党章规定和党员标准，自己还是有不小的差距，在思想上、工作中有了懈怠、放松，存在“只要自己做好本职工作、不去触碰党纪国法的红线就可以”的错误认识，导致自己的行为没有达到标准要求，对群众反映强烈问题没有做到马上办理。
三、今后的努力方向和整改措施
对以上问题，我将认真对待，一项一项抓好整改落实，主要从以下方面入手。
一是做强化理论学习的表率。认真学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和党章党规党纪，深入研究上级相关精神，树立终身学习的理念，把学习当成一种自觉、一种境界、一种追求和一种习惯，养成科学的思维方式，提高战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维的能力，以新思想武装头脑、指导实践，引领发展。
二是做坚定政治立场的表率。树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，严守党的政治纪律和政治规矩，保持政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，在大是大非面前，在关系和决定党和国家前途命运的关键问题和关键时节，始终保持清醒的政治头脑，始终保持政治上的敏锐性，始终保持端正的政治态度，始终保持坚定的政治立场，切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。
三是做一心为民的表率。牢固树立“人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标”的宗旨意识，坚持把群众呼声作为第一信号，把群众需要作为第一选择，把群众满意作为第一追求，着力解决老百姓最关心、最直接、最现实的利益问题坚持多到基层走访，多了解第一手情况，掌握最基层信息，多向群众学习，深入实际了解群众的困难和疾苦，通过解决实际问题来亲近群众、联系群众、服务群众，持续开展帮扶企业、帮扶群众工作，切实维护党在群众中的形象。
四是做廉洁自律的表率。严格落实中央八项规定，坚决反对“四风”特别是形式主义、官僚主义的新表现，主动报告个人有关事项，管住自己、把住小节，在任何时候、任何情况下都不越轨、不越界，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，培养清廉理念，做到廉洁自律，让廉洁从政内化于心、外化于行，努力做到自重、自省、自警、自励，自觉做到“忠诚干净担当”，永葆共产党员清正廉洁本色。
体育部党员干部作风专项整治个人检视材料篇2
根据区纪委机关、区委组织部《关于召开作风整顿专题民主生活会的通知》要求，结合自己工作实际，立足找准问题、解决问题，重点从“思想政治、精神状态、工作作风”等3个方面4类问题，按要求深入查摆问题。先把准备情况、检视问题情况、根源剖析及努力方向和改进措施等汇报如下。
一、准备情况
1、自我区“作风整顿月”活动开展以来，我深入贯彻落实习近平总书记关于力戒形式主义、官僚主义重要论述，进一步强化纪律意识、规矩意识，坚持问题导向目标导向、结果导向，认真剖析根源及时明确努力方向和改进措施。8月20号下午，区妇联召开机关干部作风整顿动员大会，要求机关干部迅速把思想和行动统一到作风整顿工作上来，以更加严谨的工作态度，更加务实的工作作风，投入到工作中。按照会议统一要求，我作为班子成员列出干部作风整顿自查问题清单，清单中写清具体问题、作风表现、整改措施、整改时限，确保每项问题整改到位。以“三遍放”主要抓手，担任民情书记，带队深入郑家镇三个村，进村入户与村民面对面交流，协调相关部门解决实际问题。
2、开展谈心谈话、广泛征求意见。开展与领导和同志们进行广泛深入的谈心谈话，通过领导点、大家提示、对照结合个人职责履行情况和个人存在的问题和不足，查找出了自身在工作、学习、生活特别是在强化责任意识、励志干事创业的方面存在的突出问题()条。先将有关情况汇报如下：
一、存在的主要问题
(一)、懒政怠政、为官不为方面的问题。
1、意识形态创新跟不上新形势的发展。不善于打破思维模式，开展理论创新、内容创新和应用创新，日常工作中习惯用老思维老方法思考新问题，跟不上互联网高速发展的新形势。
2、深入基层与群众接触少。下基层少，和妇女群众面对面联系的时间少。如：没有做到及时了解倾听妇女群众的各种需求，不能全面细致的掌握基层妇女的所想所思，不能及时有力把握各界妇女的舆情动向。
3、带领妇女群众进步工作方面达不到理想效果。自己努力学习新知识、适应新形势的需求，主动改造主观世界，但是在行动上还缺乏有效的措施带领各级妇联干部、女党员和妇女群众共同改造、共同进步。
(二)、推诿扯皮、效能低下、不思进取方面的问题
4、缺乏对妇女工作的整体思考。工作中经常出现，具体单项工作开展活动，没有做到整体妇女工作统筹安排。如：妇女培训工作，存在维权培训、致富带头人培训、即从组织建设培训等，出现分头行动没有统筹安排的情况。
5、妇没有切实落实好服务基层妇女妇女群众的宗旨。女维权工作不到位，妇女维权工作应该对妇女群众及时排忧解难，服务在基层。现在经常有妇女来区妇联上访，这说明妇女维权工作没有让妇女群众在家门、在最基础得到更好更充分的服务。
6、工作作风不扎实。工作中存在以部分代替全面，工作覆盖面不全的现象。2018年、2019年的基层组织成员素质提升培训工作中，培训了部分镇办，没有做到全面培训，有的基层妇联干部、执委没有得到培训机会。
(三)权不为民、吃拿卡要的问题。
7、缺乏较强的忧患意识和创新精神。特别是近两年，认为自己年龄大了不求有功但求无过，思想上存在“求稳”的倾向，有“干累了、歇口气”的想法。工作的热情、锐气和斗志不同程度受到了侵蚀弱化。
8、固守陈规，求稳怕乱。创新和开拓意识不强，缺乏敢闯敢干的精神。习惯于按照上级文件、会议精神和既定的规章制度办事。对于社会发展的新变化，服务妇女工作提出的新要求，不能与时俱进的适应新形势，缺乏应新时期的新要求。不能及时进行管理创新、机制创新。
9、具体工作创新能力不强。掌握的知识陈旧，跟不上新形势发展需求的问题。想干事、但是干不成事，在互联网迅速发展的今天，感到适应工作新形势的技能不够用。如：App制作等一些办公软件的应用，不会操作使用，工作中遇到遇到问题要随时找人请教。遇到时间紧、任务重时感到很吃力。
(四)履职不力、胡乱用权的问题。
10、调查研究不深入，工作开展缺乏针对性。对全区的资源情况了解不细致，整合不充分。如：今年因为疫情，妇女有在家门口创业就业的心愿，但没有提前做好调研，就没有第一时间掌握妇女群众的这一需求，没能整合当地资源，就无法为她们提供有效地帮助。缺少对形势下妇女工作的研究，不能及时掌握妇女群众的需求。
11、学习不够系统。在学习的问题上，有时存在着学习目的性、系统性、计划性不够明确，学理论多，学用结合少。在参加三遍访等和群众直接接触时，感到所学知识不适用，对群众问题回答、解释的不透彻。
12、工作创新不够。自己能够完成领导交给的任务，但创新意识还不够强，创新的思路还不够宽阔，层次还不高。存在工作作风不扎实、工作不深入的问题。大量的时间和精力投放在事务性工作，在理论联系实际以及上级要求与基层工作实际的结合上等方面做的不够。往往过多注重对上负责，而忽略对下负责，过多重视完成任务，而轻视工作实效。
13、履责尽职不到位。服务联系群众作用发挥不明显推动妇女创业就业主动性差，缺少有效抓手，导致效果不足。如：对巾帼小额担保贴息贷款政策宣传不深入，推动妇女创业作用发挥不明显。
二、存在问题的根源分析
1、思想认识存在差距，干事创业热情不高。在工作中只满足于完成领导和上级交办的各项工作，没有以更高的标准、更新的理念、更实的作风、更大的发展来要求自己，没有把自己身上的担子和责任理解透。精神状态还不能很好的适应形势的要求。工作热情有待提高，安于现状，工作不够积极主动，不求有功，但求无过，还需要进一步增强事业心和责任感。自律意识不够强。在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求，工作不够严谨细致，有认为不会出现问题的侥幸心理。
2、理论学习不深。通过这一段的学习和反思其根本原因是理论学习不深。运用马克思主义的立场、观点和方法观察事物、认识事物、解决问题的能力还不强。一是在思想上对学理论重视不够没有摆上重要位置对学习理论抱着干中学”、遇到问题再学的态度缺乏对马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论和党的方针政策的系统学习。二每次学习是参加集体学习多，个人主动学习少，学上级文件、报纸多，读原著少，零散学习多，系统学习少，为学而学的多，学以致用的少。理论脱离实际的学风相当明显。没有把理论学习和工作实际很好地结合起来并运用到实践中去。这样就必然会在思想上、政治上和工作中出现问题和偏差。
3、宗旨意识淡漠。全心全意为人民服务是坚持党性原则发扬党的优良传统和作风的集中体现。共产党在任何时候、任何情况下都始终代表着全中国人民的根本利益。对照党的群众观点的要求认真反思自己就是这种观念树立的并不牢靠在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求提高自己、改进工作的紧迫感、责任心还不够强离领导和同志们的要求还有较大差距没有解决好世界观、人生观和价值观问题。
4、群众观念不强。群众是社会实践的主体。群众观念、群众路线、自己也常挂在嘴上写在纸上但在实际工作中执行的不好。没有真正放下官架子甘当小学生到群众中去倾听群众的呼声集中群众的智慧帮助班长参谋决策。自己虽然不怕下去吃苦但怕解决不了问题还要丢面子出力不讨好。这实
际上是把自己当作群众的“救世主”。没有真正树立群众是纳税人是养活自己的衣食父母群众是历史的主人唯物史观。受这种思想支配导致出现了浮在上面多深入群众少的不良作风。
三、今后努力的方向和整改措施
(一)加强学习提高理论水平、政策水平、施政水平。理论是行动的指南学习是进步的阶梯。作为一名党员领导干部要解决纪律作风方面存在的问题首要的是，不断地全面地加强学习。首先学理论以提高理论水平，要深入学习马克思主义理论，学习毛泽东思想和邓小平建设有中国特色的社会主义理论。用科学的世界观观察现实和未来。其次，认真学习党的路线、方针、政策以提高自己的政策水平，通过学习以提高自己执行路线、方针、政策的积极性、主动性和创造性。第三，学习市场经济知识、管理知识、科技知识、法律知识，拓宽自己的知识领域，提高自己的施政水平。第四，向主要领导学、向身边的同志学、向基层干部学，学他们的工作经验工作方法以提高自己驾驭工作的能力。
(二)、加强党性修养严格遵守党的纪律和单位的规章制度。一是树立正确的世界观和人生观，对于一个党员特别是党员领导干部，这是首先要解决好的问题。要学以致用不断提高服务人民本领，要真抓实干务求实效，解决问题要客观公正。自觉地接受党组织的监督接受群众的监督。二是勤政为民勤奋敬业。要有强烈的事业心和政治责任感，要培养可贵的敬业精神安心本职工作忠于职守。三是要廉洁自律。时刻“自重、自省、自警、自励”严格用党的纪律约束自己。要经得起清贫抗得住诱惑。要十分珍惜自己的人格、声誉和政治生命。警钟长鸣洁身自好。做廉洁自律、遵纪守法的表率。
3、深入调查研究大力改进工作作风。干部的作风建设是党的建设的重要组成部分，是各项工作成败的关键所在。今后的工作中我要把改进工作作风作为一项紧迫性、重要性的任务来对待。一要力戒形式主义、官僚主义，多下基层进行深入调研，使以人的全面发展为核心的科学发展观贯穿于所制定的各项规划、计划中能够更好的指导全区经济社会发展。二要加强业务知识的学习增强服务意识消除一切不良习气，一切为了群众，对能立刻解决的事要即时解决对一时无法解决的事要向有关人员讲清楚创造条件加快解决切实提高办事效率。三要主动地接近妇女群众，增进同群众的感情，体验群众的疾苦，主动为群众办实事，在工作中要重视群众、依靠群众真正地把群众当作我们的服务对象，努力做一个人民群众满意的合格的优秀公务员。
4、解放思想求真务实开拓创新。作风整顿活动是提高干部素质、规范干部行为的一项重要举措。目的是为了进一步增强党的凝聚力和战斗力，从而更好地把建设有中国特色社会主义事业推向前进。通过作风集中整顿进一步提振工作的精神状态，改进工作作风，把工作作风集中整顿外化为全区跨越发展的实际行动。
5、摆正位置充分发挥妇联工作职责。要严格自我管理与监督、严格纪律和要求。工作中要讲原则、讲纪律、讲方法，要善于自我加压、自我提升，争做一名合格的领导干部。
总之，我将以这次纪律作风整顿教育活动为契机，振奋精神扎实工作，严格要求自己，不断充实、提高和完善自己。
以上是我的汇报，有不妥之处请各位领导和同志们批评指正。
三、今后的整改方向
1、认真学习党的一系列重大理论体系。牢记党的宗旨，不断增强党的观念和党性修养，进一步提高自己综合素质，努力做到素质优良、业务熟练、作风扎实，踏实有效地做好本职工作。
2、严于律己。在今后工作中，我要时刻按照组工条例要求自己，在工作和生活中保持组工干部的形象，以高度责任感，奋发进取，努力争做履行职责和遵守纪律的典范。
3、树立开拓创新的思想，养成勤于思考的习惯，增强工作的主动性和预见性，对各项工作的落实要敢想敢为，积极研究新情况，解决新问题，闯出新路子，创造性地开展工作。
4、进一步增强责任意识。坚持局部服从整体，个人服从组织的原则，识大体，顾大局，搞好配合与协作，使自己在各方面发挥出应有的作用。
5、自觉遵守纪律，严格按照制度办事，增强自律意识，并把制度的要求付诸于实际工作中去，努力在行动上得到集中体现。
体育部党员干部作风专项整治个人检视材料篇3
一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量。下面是众鑫文档网小编为您推荐党史学习教育专题组织生活会个人检视对照材料（四个方面）。
按照关于认真开好党史学习教育专题民主生活会有关通知要求，本人 围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”主体，积极贯彻“学史明理、 学史增信、学史崇德、学史力行”要求，会前认真学习了习近平总书记在 党史学习教育动员大会上的重要讲话和党中央指定的4本学习材料，扎实 开展了交流谈心、广泛征求大家意见建议，认真查摆自身存在问题，进行 深入党性分析，明确了整改措施。现按照要求作如下检视剖析。
一是学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话情况
7月1日，与班子成员一同收看了庆祝中国共产党成立100周年大会， 认真聆听了习近平总书记“七一”重要讲话，重点学习了总书记以史为 鉴、开创未来的“九个必须”要求，越学越有收获、越学越感振奋、越学越有动力，总书记的重要讲话以深远的历史眼光、深刻的思想内涵、深厚 的政治智慧、深沉的精神力量，全面回顾了中国共产党成立100年来波澜 壮阔的历史进程，向全世界宣示了我们党继续在历史性考试中交出更加优 异答卷的坚强决心。总书记的重要讲话是一篇闪耀着马克思主义真理光辉 的重要文献，是我们做好当前和今后一段时期工作的行动指南，我们必须 认真学习、坚决贯彻，以总书记的重要讲话精神为指引，不断开创各项工 作新局面。
二、学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习材料 情况 党史学习教育开展以来，我坚持读原著、学原文、悟原理，认真参加 集中学习研讨和个人自学，较好完成了《中国共产党简史》《毛泽东、邓 小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《习近平论中国共 产党历史》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》《中国共产 党xx历史》等书目内容，并认真围绕学习内容撰写心得体会文章，认真参 与了“我为群众办实事”等活动，通过学习，深刻感受到党的历史是中国 近现代以来历史最为可歌可泣的篇章，是一部理想信念的生动教材，党的 历史铸就的精神谱系是党和国家的宝贵财富。学习党史、新中国史，是坚 持和发展中国特色社会主义、把党和国家各项事业继续推向前进的必修 课，有助于我们真正了解过去、正确认识现在、科学把握未来。各级党员 干部必须带头学习党史、新中国史，认识和把握我们党在革命、建设、改 革各个历史时期积累的宝贵经验，提高工作本领，站在历史的深厚基础上 更加坚定地走向未来。
三、对照党史目标要求，自身差距和不足
一是在坚定理想信念方面。对坚定理想信念重视的不够，缺少持之 以恒的劲头，增强理想信念的主动性、规划性、系统性不足，经常是党组织组织了就学一学，上级有要求了就补一补，自觉提升做得还不够好。比 如，日常学习多是靠集中组织、强制要求，很少有个人主动静下心来学习 充电的机会，一定程度上影响了理想信念的提升。 二是在增强历史自觉方面。理解的深度不够，虽然能够积极参与党 史学习教育，但是在深入理解方面做得还不够好，满足于学习、看了，在 如何结合实际推动当下工作方面考虑不多，缺少行之有效的办法。比如， 在处理信访工作中，总是有急躁情绪，还没做到全心全意践行以人民为中 心的发展思想，没能很好滴解决人民群众急难愁盼问题。 三是在弘扬优良传统方面。对一些老一辈优良传统继承和发扬不 够，虽然对老一辈革命家很敬重，也能够认真学习他们身上的优良品质， 但是学习的还不够扎实，特别是在言传身教、率先垂范方面做的还不够 好。比如，我们本地的党史纪念馆，去了好多回、看了好多回、听了好多 回讲解，但是还是印象不深、难以复述党史人物事迹，主观上还是对学习 重视的不够。 四是在加强党性锤炼方面。党性锤炼还不到位，自觉爱党、护党自 觉性还不够高，没能时刻站在党的立场考虑问题，维护党的权威。比如， 自己虽然能对一些歪风邪气、社会不良现象做到不认可、不传播，但对一 些损害党的形象和威信的言行警觉性不够，对朋友圈或网络上的一些错误 思想和言论没有坚决制止。
四、党员先锋模范作用发挥怎么样
能够认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，始终注重发挥党 员先锋模范作用，带头学习党的精神、践行党的方针政策，把握正确政治 方向，提高政治能力，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做 到“两个维护”。 一是立足岗位，能够认真完成自身承担的工作任务，较好完成组织 交办的各项工作，XX工作、XX工作都取得了较好成绩，得到了XX的高度认 可。 二是为身边群众做好事实事。能够认真参与“我为群众办实事”， 自觉为群众办实事好事，在参与帮助贫困户工作中，能够主动帮助群众解 决生产生活困难XX件；主动参与在职党员到社区活动，先后到社区帮扶困 难居民XX次，慰问困难同志XX人，得到了广大群众的认可。 三是差距方面。艰苦奋斗意识有待加强。在自觉学习党章、遵守党 章、贯彻党章、维护党章、按党章规定办事上做得不够好，对勤政廉政、 清正廉洁的要求遵守不够严，有时追求高质量生活，艰苦奋斗带头作用发 挥不好。工作中存在求稳怕乱思想。对于上级安排的工作抱有“不求有 功，但求无过”思想，对某些工作虽然也有所思考，但思想上总有各种顾 虑，多一事不如少一事，怕干错事不如不干事，不愿得罪人、背包袱，缺 乏冲劲、闯劲、韧劲。
五、今后的努力方向和改进措施
针对查摆的问题和，我将从自身做起，认真抓好问题整改落实，切实 加强自身建设，更好的履行岗位职责，重点在以下四个方面改进提高。 一是加强理论学习，坚定政治立场。进一步端正学习态度，认真学 习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习《中国共产党简史》《毛泽 东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《习近平论 中国共产党历史》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》《中 国共产党xx历史》等书目内容，增强理论功底，用理论知识武装头脑、用 专业知识提升能力，增强政治敏锐性，保持政治警惕性，牢固树立“四个 意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。同时，注重拓展理论层面、优化知识结构，更好地将学习成效体现在具体工作当中，确保学 有所用、学以致用。加强意识形态工作指导，守好意识形态阵地，注重自 身及分管同志道路自信、理论自信、制度自信、文化自信提升，着力在学 用结合上下功夫，提高意识形态工作水平。 二是转变工作作风，认真履职尽责。扎扎实实开展各项工作，扑下 身子、深入群众，从群众中吸取智慧、经验和力量，多从群众角度想问 题、谋对策，寻找解决问题的方法和路径。积极参与“我为群众办实 事”活动，带着群众感情开展社区联建、帮扶解困工作，俯下身子了解群 众所需，针对开展志愿服务，提升服务群众能力。积极为帮扶群众、帮联 单位出主意，想办法，真正为群众做点事，践行以人民为中心的伟大誓 言。 三是弘扬实干精神，深化改革创新。保持奋发进取的精神状态和知 难而进、迎难而上的勇气，坚决克服不求过得硬、只求过得去的消极心 态，用足用活政策和机遇，结合实际创造性地开展工作，把创新作为工作 的灵魂，在实际工作中边实践、边总结，不断改进工作方法，提高办事效 率，推动各项工作优质高效运转。 四是严守廉洁底线，发挥表率作用。严格遵守政治纪律、组织纪 律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，对照党章党规党纪净化 自己的思想、校正自己的行为，养成遵规守纪的高度自觉，把高标准、严 要求贯穿到日常生活的每个细节，发扬艰苦奋斗的优良作风，向榜样看 齐，向先进工作者学习，保持积极进取的锐气，不能贪图安逸、止步不 前，做忠诚、干净、担当的党员干部。
体育部党员干部作风专项整治个人检视材料篇4
在农机局党组安排的机关思想作风教育整顿活动的要求，在构建和谐农机、安全农机的进程中，坚持以人为本，本质上是要把关注的目光从片面追求物质的增长和财富的积累，逐渐转移到促进人的全面发展上来。转变干部作风，加强机关行政效能建设，也是实践“三个代表”重要思想、加强党的执政能力建设和先进性建设的必然要求，是全面贯彻落实科学发展观、构建和谐社会的现实需要。通过这次活动，围绕思想作风整顿的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对其成因以及危害进行更深层次的剖析，针对自己工作中存在的突出问题，从思想、工作、学习等方面进行了自查。现就自查情况作自我剖析如下：
一、参加机关作风教育整顿活动情况。
自从开展机关作风教育整顿活动以来，我能够按照农机局党组的安排，积极参加学习，认真查找问题。在学习方面，无论是单位组织的职工学习会，还是培训中心的小组学习会，我都按时参加，没有缺席。除了集体学习外，个人还坚持自学。学习之后，及时撰写心得体会。在坚持学习的同时，我还注意对照要求，查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，努力纠正自己存在的作风懒散、纪律松弛、工作效率低下等问题。努力从自身做起、做点滴做起。努力把自已成为合格的机关干部，努力使自己成为高效、廉洁、勤政、开拓型的机关干部。
二、自查自纠情况。
对照党组要求查找的几个个重点进行自查，自己认为我个人总体上还做得比较好。一是服从大局观念好、有强烈的全局意识，在工作中和同志们的工作展开了更好更多的合作。不管是份内份外，只要有任务，只要有利于工作，有利于农机事业的发展，我们都是心往一处想，劲往一处使，没有一点相互推诿、相互扯皮、争权夺利的现象。二是认真搞好团结，充分发挥团结协作精神。我一直把搞好团结作为我个人工作的重要要求之一，不利于团结的事不做，不利团结的话不说，维护农机干部形象。三是在平时的机关作风上，个人也是做得比较好，十分注意工作纪律。我从参加工作以来，就养成了不迟到、不早退的习惯，一般都要提前到办公室。到了办公室，就认认真真地做事，没有擅自脱岗。四是责任感较强，精神状态好，我都有一种不甘落后的信念，千方百计要把自己的工作做好，我所做的一切也受到了领导的肯定。五是能不断充实自已，努力提高工作技能和效率。在工作和生活中，能坚持学习，努力使自己不掉队。
当然，与越来越高的工作要求相比，与不断发展的形势相比，个人身上仍存在一些问题和不足。一是自身的能力和知识的局限，在新的形势和新的任务面前，有时有心有余而力不足之感，不能主动出击，只能被动应付。二是作为农机干部，对农机工作的支持不够。
三、存在问题的原因
1、思想跟不上形势，没有从政治大局考虑。在理论学习中，自己没有很好地坚持理论联系实际，在改造主观世界上下功夫，从而牢固树立为党和人民事业奋斗的信念，因此在思想上出现偏差。
2、思想认识反思不够。平时总是认为做好自己本职工作就行，只要不违犯纪律、不犯错误，工作上不求有功，但求无过，不求过得硬，但求过得去，缺乏积极进取的精神，满足于完成领导交办的工作任务，对如何开拓性地开展工作研究不够，没有从领导角度方面和政治高度方面考虑问题。
四、今后的整改措施
1、以学习教育为途径，提高政治业务素质。
认真学习和深刻理解局党组有关转变干部作风提高行政效能建设文件资料的精神实质，把握起精神要点，提高理论素质与思想政治水平。努力钻研政治理论、业务知识，学习经济知识、科技知识、历史知识，夯实基础、拓展视野、坚定信念、提高素质。
2、在强化工作的责任意识和服务意识上下功夫。
通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫，为领导决策出谋划策，献智献力；加强与同志间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。
3、积极开拓进取，提高工作水平。
要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，努力提高自己工作的能力，多向领导、同事请教，要开拓创新，积极进取，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，处理问题，把工作能力提高到一个新的水平。
今后，通过这次转变干部作风加强机关行政效能建设活动，我一定要从思想上、作风上严格要求自己，努力转变自己的工作作风，把本职工作搞好，积极为民办好事、办实事，做一个合格的、称职的好干部。
体育部党员干部作风专项整治个人检视材料篇5
为开好这次组织生活会奠定坚实的思想基础，根据《中共昭阳区烟草专卖局委员会关于召开2020年度基层组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》文件要求，会前本人深入学习《通知》所要求的内容，同时紧密结合工作和思想实际，深入开展谈心谈话、广泛征求意见建议。现将个人深刻剖析自身存在的问题、根源症结及整改措施等情况报告如下：
一、存在的主要问题
（一）对照党员标准，在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面：
一是学而不深、抓而不紧。对习近平新时代中国特色社会主义思想精准把握和透彻领悟不够，尤其在系统学、跟进学、联系实际学等方面还存在差距，思想上主动对标对表不够及时。虽然每天能通过《学习强国》平台学习，但只是对部分章节的学习，不全面、不系统、不到位。先学一步、学深一层的示范带头作用发挥不够。如：从政治上思考和处理问题，有时候说与做、知与行存在差距，行动上不到位不彻底。二是领悟不透、理解不实。在全面掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的基本观点、理论体系上，还没有真正做到融会贯通。如在党建上，虽然强调得比较多，但亲力亲为抓落实不够，在真正实现党建引领发展上办法还不多，效果也不够明显。三是素质能力、“功底”不够。习惯于用常规的方法和手段处理和应对工作中遇到的一些具体问题，不善于运用新思想去观察、分析、解决工作中的实际问题。
（二）对照入党誓词，在落实全面从严治党责任，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义、官僚主义方面：
一是履行主体责任有差距。作为党支部书记，在履行主体责任上还存在工作开展不到位、常态监督不到位的现象。二是作风建设有差距。对提高落实中央八项规定精神的思想自觉和行动自觉还不够，对在抓落实的行动中领导班子的主体责任认识不足，在引导党员干部通过进一步树立“四个意识”，增强“四个自信”，筑牢抵制歪风邪气的思想没有起到很好的带头作用，少数工作落实监督落实不到位，流于形式。
（三）对照身边先进典型，在履职尽责，担当作为，服务意识，统筹做好“三稳”工作、疫情防控工作方面：
一是工作标准还有差距。在落实上级关于疫情防控、“三稳”工作方面结合实际思考研究不多，站得不高、看得不远。如，疫情防控制度落实上还存在前紧后松、排查不够扎实细致的问题；二是进取精神还有差距。主观认为自己一直在烟站工作，基层工作时间久、资历高，工作经历和工作经验都十分丰富，在思想上逐渐产生了松懈疲倦的心理，有时面对繁重的工作任务时，出现了一定程度的懈怠情绪和疲于应付心态，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。三是宗旨意识还有差距。体现在为烟农服务的宗旨意识有所淡化，对烟农所思所想所盼了解不够多。
（四）对照“党员不准信仰宗教和参加宗教活动”，在行动、意识方面：
我是回族，但是作为一名共产党员，我不信仰任何宗教，也未曾参与任何宗教活动。通过对自身学习、生活和工作的自我剖析，我深刻的认识到，自己对于党的民族宗教工作的认识还不够深刻，尤其是对马克思主义民族宗教观的学习还不够深入，主动学习、主动思考、主动工作的自觉性和积极性还有待提高。同时，对于有效区分违反民族宗教工作要求的行为和一些家庭传统习俗的能力还有待提高。对无法区分是否违反民族宗教工作要求时，一概不参与不讨论，对国家的民族宗教政策，需要进一步学习体会。作为一名回族乡成长起来的党员，我有义务有责任向身边的人传播“中华民族一家亲、同心共筑中国梦”的伟大目标，弘扬各族人民一家亲的优良传统。
二、存在问题根源及原因分析
（一）从思想上看，理想信念不够坚定。对思想建党这一基本原则和根本遵循认识不够，思想政治学习不深入，对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够，理解不透彻，没有入脑入心、学深悟透。没有把理论学习放在更重要的位置，更多的是以事务工作代替政治理论学习。
（二）从组织上看，管党治党要求不严。对全面从严治党形势研判不够、认识有差距，对党员干部日常教育管理不够严格，“一岗双责”履行不到位，层层压实主体责任、层层传导压力不够，责任担当不强。
（三）从作风上看，宗旨意识不够牢固。在行动上没有树立起全心全意为烟农服务的宗旨意识和公仆意识，在工作上群众观念相对淡薄，思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”等问题认识还不到位。
三、整改措施和今后努力方向
（一）持之以恒加强理论学习，在坚定理想信念上作表率。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持重点学与一般学相结合，集体学和自学相结合，全面学和具体学相结合，自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课，努力在学深弄懂、学用结合上下功夫，筑牢理想信念根基。强化学以致用，切实做到学懂弄通做实，用党的创新理论指导推动“筑基层战斗堡垒，稳乌蒙核心烟区”。
（二）持之以恒转变宗旨意识，在工作作风上作作表率。牢固树立抓好为烟农服务的根本宗旨，不断创新完善工作体制机制，扎扎实实把精力集中到办实事上，把功夫下到抓落实上，着力解决好破解烟区发展和烟农增收难题不足的问题。同时，紧紧围绕“三稳”中心工作，抓好上级部署工作落地见效，从稳烟区、稳烟农、稳烟田出发，真正把全心全意为烟农服务的宗旨意识转化为实际行动，切实转变思维方式、改进工作作风。此外，创造性地工作，大胆地投身到工作实践中去，在工作中勇于开拓创新、担当负责、攻坚克难、身体力行，不断研究新问题、解决新问题，不断总结和完善已有的经验，提出新思想、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。
（三）持之以恒严肃执纪监督，在遵规守纪廉洁自律上作表率。坚持顾大局重小节，正确对待权力、金钱和名利，管好亲属和身边的工作人员，坚决同腐败现象作斗争，努力做一名无愧于党、无愧于人民的同志。严格落实全面从严治党第一责任人职责，把监督执纪问责贯穿全面从严治党工作始终，真管真严、敢管敢严、长管长严，切实把管党治党责任落到实处。
对照检查完毕，敬请各位同志批评。
谢谢大家！
体育部党员干部作风专项整治个人检视材料篇6
根据省、市关于召开专题民主生活会的通知要求，我紧紧围绕守初心、担使命、找差距、抓落实十二字总要求和五个方面具体目标，在学习讲话、研讨交流、调查研究的基础上，对照学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、对照党章党规、对照初心使命、对照群众期盼，采取征询意见、谈心交心、自我反思等方式，深入剖析自身不足和工作短板，进一步认清了问题差距、理清了整改方向。下头，由我做个检视剖析。
一、存在的主要问题
(一)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面
1、钻研字进的主动性还不够。虽然能够主动学、跟上学，但深钻细研的劲头不足，对习总书记系列重要讲话精神异常是新时代中国特色社会主义思想的理解领会，停留于表面的多，入心入脑的少，记在笔端的多，转化为实践的少，由于时间冲突、工作影响，挤占学习时间、推迟学习计划、减少学习资料的现象也存在。
2、理解的系统性还不够。有时从字面理解较多，急用现学多，记住一些观点多，静下心来学原著、悟原理，从系统上理解把握不够，受自身胸怀、眼界、境界、本事的限制，没有把蕴含其中的立场观点方法悟透，有时存在以干代学、急用先学、现用现学的现象，理解领悟表面化、零散化、碎片化。
3、转化的实效性还不够。带着问题学理论的意识不强，没有真正把创新理论内化为思考问题的科学思维、指导实践的有力武器。比如，站在国家改革和建设的历史机遇期，运用新思维新理念，谋转型、促发展的招法还不多，有时还满足于按部就班、亦步亦趋，对于书本上的概念，没有真正做到融会贯通。
(二)在增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护方面
1、政治素养还有待提高。有时政治站位不够高，自觉看齐的意识还不强，从政治上把大局、看问题、想事情，还没有完全构成自觉，对一些隐形斗争、变异四风，缺少足够的警惕警觉，抓工作也多是从具体问题上研究，对政治意义、政治要求、政治影响等想得不够深入，还欠缺把握形势、前瞻预见的敏锐性。
2、贯彻决策还有待加强。对中央的重大决策、政策法规以及上级的工作部署、要求指示，有时私底议论、说说讲讲，有时执行不够坚决主动，存在打折扣、留一手的倾向，异常是对一些损害利益的、棘手难办的、耗神费力的，强调客观因素多、实际困难多，看风向、左右观望。
3、纪律意识还有待强化。对一些热点敏感问题的认识上，虽然自我表态很好，但内心却有不一样的看法，有时对党内和社会上出现一些消极腐败现象也发发牢骚，对社会上流传的一些灰色段子、负面言论有时在小范围内也传传讲讲。此刻看，自我还没有真正做到一致，根源是自我改造的紧迫性不强、刻苦钻研的主动性不强。
(三)在担当使命、奋发有为方面
1、奋进有为的精神还有欠缺。走上领导岗位以后，比较以前，无论是在精益求精、严格标准上，还是通宵达旦、连续作战上，都有思想上的懈怠、劲头上的松动、节奏上的放缓。比如，领着干带着干的时候少了，多是给思路提意见拿标准;敢较真的劲头降了，大项工作高度重视，日常工作抓得不紧，有时以工作的繁杂、年龄的增长来开脱锐气朝气的不足。
2、创新进取的锐气还有欠缺。总体上感到，思想解放还不够、创新本事还不高，还习惯于向上级要政策、跟过去要办法、看别人怎样办，遇到新情景新问题，思路还不够开阔，探索还不够深入，工作还缺乏创造力。抓工作还往往被习惯、规矩推着走，感到这样做保险省劲担责少。
3、主动担当的勇气还有欠缺。不一样程度存在创先争优意识不强、动力不足问题，有些工作标准不高，求平保稳，对政策性难题有等靠思想，对共性矛盾问题有观望现象，对棘手敏感问题有畏难情绪。对当前机构改革后面临着许多难题，没能从根本上进行很好地破解，没有拿出既体现时代要求又贴合辖区实际的有效招法。
(四)在牢记宗旨、服务群众方面
1、还存在群众观念、服务意识不强的思想。全心全意为人民服务是我们党的宗旨，作为领导干部应当体贴、关心下属，为基层办实事、解难题。但随着时间的推移和工作岗位的变化，对自身的要求有所放松，想问题办事情的立场、角度有所变化，服务基层、服务群众的意识有所淡化，有时重视对上多于对下，思考工作怎样贴合上级意图想得比较多，如何倾听群众呼声、满足群众意愿想得比较少，实际上还是政绩观出现了偏差。
2、还存在高高在上、脱离群众的现象。有时还没有很好地摆脱事务性工作的羁绊，在具体工作指导上，听部属和基层汇报多一些，深入一线调研少一些，即使下去调研，也多是陪同上级领导，主动深入实际、深入群众调查研究较少。
3、还存在关心群众、解决难题不够的现象。工作中服务意识不强，有时坐等上门多，主动问需少，同职工群众主动沟通、主动关心少，即使交流和谈心也是说教多、倾听少，公事多、感情少;有时对职工群众反映的热点、难点问题处理不够及时，内心还是有畏难情绪，怕麻烦、怕担职责。
(五)在改善作风、当好表率方面
1、工作指导思想还需要进一步端正。虽然没有知行不一、工作不实的主观故意，但也有许多时候行没有知的深、没有知的好、没有知的那么全面，工作中还有许多不扎实的表现。给上级汇报工作和上报文字报告，常常是讲成绩长篇大论，说问题一带而过;有些工作存在急于跟上形势、急于抓出效果、急于构成特色而逼着下头出现了形式主义，甚至是弄虚作假的东西来。
2、形式主义、官僚主义倾向还需要进一步纠治。有时跑面多于蹲点，抓一般情景多于解剖麻雀，满足于开几个座谈会，顶多找几个代表性人物谈一谈;用会议推动工作的习惯还没有彻底纠正，讲话中仍有空话、套话、正确的废话，有时关注了思想性，但缺乏操作性、实效性，还没有完全跳出从数字增减、比例浮动看成效的思维模式。
3、跟踪督导狠抓落实还需要进一步加强。有时缺乏跟踪问效、一抓到底的刻苦性和扎实劲，对部署的任务、安排的工作、推进的计划，还有满足于会上讲了、要求提了、文件发了，后续工作跟进不够及时，没能很好地做到全时掌控、末端督导、一线问效，致使有些工作还没有落实到底。
4、强化党性严格要求还需要进一步关注。有时以工作忙、事务多为理由，双重组织生活制度坚持不经常，党费有时没有做到按时交纳，反映出党性修养、党性观念不强;虽然能够落实领导干部廉洁规定，没有违反纪律的情景发生，在有的方面还是存在着低标准现象。比如，有时朋友招待也不拒绝，偶尔也与同学朋友吃吃喝喝，虽自掏腰包，局面不大，也要注意影响。
二、问题的主要原因
(一)思想改造不够彻底，导致梦想出现弱化、初心出现偏移。坚持用党的创新理论武装头脑、改造思想不够经常，对世界观、人生观、价值观改造不彻底，在不知不觉中淡化了四个意识、四个自信、两个维护处进字，淡化了全心全意为人民服务的宗旨，淡化了艰苦奋斗的优良传统，导致人生追求、价值取向和精神境界还有必须的差距。
(二)使命意识不够牢固，导致精神出现懈怠、作风不够求实。对新时代新形势新使命的认识，有时站位不高、理解不深;对自身的岗位职责，有时看得不重、想得不远，实际工作中不能坚持正确的权利观、地位观和利益观，不能适应时代奋发有为，不能着眼使命精业强能，不能心系群众求真务实。
(三)贯彻严实不够自觉，导致党性修养出现松动。在加强党性锻炼、增强党性观念上思想重视不够，有时抓得不紧，标准不高，缺乏一种紧迫感和自觉性，放松了对自我的要求，降低了标准。有时感到，自我受过党组织多年的培养教育，对党有深厚的感情，组织观念、纪律观念比较强，能够把握住自我，按照严实要求抓律己、改作风、树形象不够主动持久。
三、下步努力方向和改善措施
(一)在坚定信念、不忘初心上求深入。坚持思想建党、理论强党，坚持学思用贯通、知信行统一，系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想，全面系统学、深入思考学、联系实际学，不断增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，在坚定信仰中坚守初心;坚持在严守党纪党规，坚持政治头脑清醒，严守党的政治纪律，在思想上政治上行动上与党中央坚持高度一致。坚持在贯彻落实中强化职责，坚决执行党的路线方针政策和上级决策指示，在任何时候任何情景下都经受住考验。
(二)在担当使命、履职尽责上求深入。树立强烈的政治职责感和历史使命感，坚持只争朝夕、奋发有为的奋斗姿态和越是艰险越向前的斗争精神，进取开拓进取、真抓实干。树立强烈的本领恐慌感，进一步增强学知识、增素质、强本事的能动性，坚持紧密联系岗位实践提升本事素质;坚持抬高工作标准，抓每项建设、干每项工作都要精益求精，多出亮点、多出精品;坚持创新求作为，主动探索实践，进取寻求突破，创造性地开展工作，构成推进建设的新增长点。注重强化担当精神，敢于迎难而上、敢于勇挑重担、敢于较真碰硬，在反思经验教训上能够揭短亮丑，不掩饰矛盾，不回避问题，始终做到胸怀坦荡尽职责、问心无愧抓建设。
(三)在心系群众、践行宗旨上求深入。坚守人民立场，走好群众路线，树立以人民为中心的发展理念，进取投身生态环保、扫黑除恶、脱贫攻坚等大项任务，把赋予的工作任务抓实抓到位，切实把发展的硬道理更多体此刻增进人民群众福祉上。自觉想群众之所想、急群众之所急，实心实意地为群众办实事、解难题，围绕确定为基层办的实事，一件一件对号，按照规定的标准时限抓好落实，切实把改善作风的成效体此刻为群众服务、帮难解困上。注重改善作风，克服形式主义、官僚主义，围绕检视剖析出的问题、意见征询出的问题、群众反映出的问题，列出整改措施和时限，一件件对照解决，以为群众谋利、为群众尽责的实际成效取信于群众。
(四)在培塑党性、正风律己上求深入。不断强化政策纪律观念，自觉克服攀比和从众心理，坚持把带头执行政策规定作为政治要求来遵守、作为政治品格来修炼，做到纪律规定的坚决照办、明令禁止的坚决不做;始终把清正廉洁作为基本操守，自觉加强党性修养，严格检查自身的生活圈、娱乐圈、交往圈，坚决反对享乐主义，大力抵制奢靡之风，带头倡导绿色交往，进取推行办事公开，管好身边人身边事，始终做到常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，筑牢拒腐防变的思想道德防线，以高尚的品行为人处事。
