在纪检监察派驻组成立工作会议上的讲话6篇在纪检监察派驻组成立工作会议上的讲话 纪检监察组组长在局党风廉政建设工作会议上的讲话稿同志们： 这次会议是XX局党组贯彻落实市委和市纪委监委的部署，推动城管系统党风廉政建设下面是小编为大家整理的在纪检监察派驻组成立工作会议上的讲话6篇,供大家参考。
篇一：在纪检监察派驻组成立工作会议上的讲话
监察组组长在局党风廉政建设 工作会议上的讲话稿 同志们：这次会议是 XX 局党组贯彻落实市委和市纪委监委的部署，推动城管系统党风廉政建设向纵深发展的一次重要会议。稍后，高局长将代表市局党组作重要讲话，提出明确要求，希望大家认真学习，深刻领会，及时抓好贯彻落实。
下面，我代表市纪委监察委派驻纪检组强调几点意见：
一、认清形势，切实提高从严治党的政治站位 首先，要准确把握全面从严治党的新时代要求。党的十九大以来，习近平总书记多次重申全面从严治党永远在路上，指出不能有松口气、歇歇脚的想法。十九大闭幕以来，中、省、市，一批“老虎苍蝇”相继落马，再次彰显了全面从严治党“不松劲、不停步”的笃定节奏。当前落实中央八项规定精神、防止“四风”反弹的任务仍然艰巨，全面从严治党向基层
延伸的任务依然艰巨。我们要从政治和全局的高度，以更大的决心、更大的气力、更大的勇气，坚定不移推进全面从严治党向纵深发展。
其次，要认清形势任务。坚持问题导向是新的历史条件下我们党治国理政新理念新思想新战略的鲜明特点。党的十八大以来，无论是统筹推进“五位一体”总体布局还是协调推进“四个全面”战略布局，党中央都是从对问题的高度关注来切入和突破的，都贯穿着鲜明的问题意识和问题导向。在十九届中央纪委四次全会上，习近平总书记深刻指出，全面从严治党取得显著成效，反腐败斗争压倒性态势已经形成，但反腐败斗争形势依然严峻复杂，作风建设上仍有一些老问题东躲西藏，一些深层次问题未得到根本解决，全面从严治党仍然任重道远。我们要认清形势任务，增强思想和行动的自觉。
其三，要提高政治站位。全面从严治党是政治责任，是各级党组织和领导干部的职责所在、使命所系。全系统各级党组织和党员干部要切实提高政治站位，强化政治担当，紧紧跟上中央、省、市委和局党组的部署，认真对照从严治党和作风建设的新要求，严肃查找思想认识上的错位、方法措施上的不足、实际行动上的差距，对标看齐，积极整改，自觉把全面从严治党的要求不折不扣地落实到工作的方方面
面，自觉围绕推动业务发展加强党风廉政建设，切实做到业务和党建两手抓，两手硬。
二、直面问题，全面提升党风廉政建设工作水平 随着派驻监督的深入推进和长期以来的调研督导以及近期开展的明察暗访，要提醒我们各单位精准把握、清醒认识城管系统党风廉政及作风建设方面存在的普遍性问题。具体表现有几个方面：一是学思践悟不够，管党治党压力传导不到位，存在棚架问题。一些基层党组织没有搞清楚在党风廉政建设中该负什么责任，怎样承担责任，满足于开开会、传达传达精神，以文件传达文件、以会议落实会议等一般性的部署要求，缺乏针对性的有效措施。不少同志抓业务有一手，抓廉政建设手短、手软，出了问题不敢担当、不愿担当，最可怕的是不知道出了问题，怎么样出的问题，问题的根源在哪里。二是在担当尽责上，有的党员干部对工作标准要求不高，只求过得去，不求过得硬；有的领导干部大局意识不强，科学谋划和整体推动不够；有的说得多、干得少，嘴上喊着要担当尽责，实则担当作为不够；有的碰到问题绕道走，遇到矛盾就上交，缺乏攻坚克难的毅力和勇气。三是系统内行业廉政风险依然居高不下。人、财、物作为执纪监督的重点，特别是在全市城管系统重点工作涉及到项目和资金的管理与使用上。按照上级纪委要求，派驻纪检组要对驻在部门
实现全面监督，上级要求我们“发现不了问题是失职，发现了问题不处理是渎职”，凡是涉及公权力的部门、人和事，我们都必须要聚焦、盯紧。从近段时间市纪委交办的问题线索数量和涉及的人员来看，全市城管系统行业廉政风险仍然很高。仅 XX 年共给予党政纪处分 10 人（重处分 6 人）、组织处理4 人；涉及违反廉洁纪律 1 人、工作纪律 8 人，其他违法犯罪行为 5 人。城管系统人多、面广、线长，纪律作风建设压力巨大，党风廉政建设依然任重道远。四是违反八项规定精神和“四风”问题尚未整改到位。一些基层单位财务管理不规范，人事管理不严格、存在变相“吃空饷”现象，公务接待、公车管理和婚丧喜庆等制度落实不彻底，部分干部职工违规经商办企业的问题依然存在等。大家知道，XX 年市委开展了生态领域和房地产领域信访问题专项巡察，巡察中发现的不少问题是否整改到位，须引起我们警思！千万不能存有侥幸心理，社会上都在看着我们，各种信访举报数量不减，将侧面向上级反馈整改的实效，进而引发责任追究。这说明我们系统党风廉政建设还存在差距、短板，这要求我们不能讲条件、讲困难、讲客观，认清面临的严峻形势，坚持问题导向，勇于自我革命，增强斗争精神，努力担当作为，坚决把问题整改到位，坚定不移把全面从严治党向纵深推进。
三、以上率下，扎实落实从严治党重点任务
刚刚召开的六届市纪委五次全会提出，要深刻领会中央和省、市委关于全面从严治党的新部署新要求，坚持和完善党和国家监督体系，强化对权力运行的制约和监督，一体推进不敢腐不能腐不想腐，把“严”的主基调长期坚持下去，以全面从严治党新成效推进国家治理体系和治理能力现代化，建设高素质专业化纪检监察干部队伍，推动新时代纪检监察工作高质量发展，为南阳决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚、高质量建设具有较强吸纳集聚能力和重要影响力的大城市提供坚强保障。全市各级纪检监察机关要一以贯之学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，一以贯之督促党员、干部自觉做到“两个维护”，一以贯之贯彻落实全面从严治党方针和要求，牢记忠诚履职之本、坚守初心之要、勇担使命之责；要深刻把握党的十九届四中全会对纪检监察工作的新要求，自觉把各项工作放到坚持和完善中国特色社会主义制度和国家治理体系的大局中来思考、谋划、推进；要牢牢抓住监督这个基本职责、第一职责，精准监督、创新监督，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，以高质量党内监督、国家监察促进国家制度和治理体系提质增效。结合城管系统实际，就是要紧紧咬住“责任”二字，抓住“问责”这个要害，切实推动主体责任和监督责任落细落实。
一是要确保主体责任落实到位。我们已经建立了包括“两书两单”在内的、比较完备的主体责任落实体系，现在的
关键是要在抓常、抓细、抓实上下功夫，加强督促检查和问责追究，坚决防止责任落实形式化、压力传导层层递减的问题，把党风廉政建设的责任、压力和要求真正压实靠牢到每一位领导干部和党员身上。要坚持领导带头，以上率下，各单位党组织一把手要加强对领导班子成员的日常管理监督，班子成员要按职责分工加强对分管单位党组织及其负责人的日常管理监督，落实好廉政谈话制度，平时多过问、多督促、多谈话、多提醒，发觉苗头性、倾向性问题及时进行批评教育和纠正，发现违纪问题不护短、不袒护，及时严肃处理，把“抓在日常”的要求落到实处。各位班子成员，各科室、各党组织主要负责人要认真履行“一岗双责”职责，切实增强责任担当意识，敢抓敢管、严抓严管，切实加强对本科室本部门党员干部的日常教育、管理和监督。坚持经常性组织开展廉政学习教育，严格执行相关管理制度，让每一位党员干部在党纪政纪和管理制度规范下办事，在严格监督下用权，尽量防止发生违反党纪政纪的问题，坚决防止和惩治身边的不正之风和“微腐败”行为。派驻纪检组将通过开展督导调研、加强监督检查、经常性开展工作约谈等，督促各级党组织落实好主体责任。
二是要加强内控体系建设，规范权力运行。要切实加强对重点事项和重要岗位的监管。要围绕项目管理、行政审批、行政执法、财务管理、招标采购、大额资金使用等重要事项
和管人、管财、管物等重点岗位，按照“谁主管谁负责”的原则，进一步建立健全相应管理制度，完善对责任人的监管要求，形成良好的运行机制和监管机制，及时跟进监管，确保监管到位。要盯紧已经排摸出的廉政风险点，进一步探索完善廉政风险点防控的配套措施，下功夫抓好各项防控措施的严格落实，避免流于形式和走过场，扎实把风险防控措施落实到具体岗位、具体人员和具体工作当中。今年，派驻纪检组将对各单位重点事项和重要岗位的廉政风险防控情况进行专项督查，规范政务服务和权力运行，确保权力运行到哪里，风险防范就跟进到哪里。
三是要聚焦作风顽疾，实施集中整治。按照“不忘初心，牢记使命”主题教育常态化、制度化的要求，坚持不懈围绕解决突出问题抓教育、抓作风、抓改革、抓发展，从“一次办妥”改革到位抓起，从群众“最急、最怨、最盼”的事情抓起，从群众看得见、摸得着、享受得到的事情抓起。坚决杜绝“小鬼难缠”，认真整治“庸懒散慢”，严肃查处“吃拿卡要”，真刀真枪解决问题，重点整治推诿扯皮、效能低下、弄虚作假、失职渎职等群众反映强烈的问题。派驻纪检组将加大监督问效力度，针对发现的廉政和作风建设问题，开展专项督查活动，必要时进行约谈，对问题严重的将启动问责问效程序予以严肃处理。
四是要强化巡察监督，推进中心工作。根据市纪委监委关于认真落实建立巡视巡察上下联动机制意见，我们从今年起将在城管系统探索派驻监督与政治巡察贯通融合的有效路径，坚持中心工作与政治巡察一体谋划、一体部署、一体推动，上下联动开展城管系统内部巡察，重点监督检查党的路线方针政策和重大决策部署贯彻落实和巡视巡察、审计、主题教育整改及纪律作风建设等情况，坚持把推进中心工作和推动问题整改作为内部巡察监督工作的落脚点，压实整改主体责任，健全问题反馈、线索移交、日常监督、整改报告、追责问责相关制度。综合用好内部巡察监督成果，及时精准处置移交线索，坚决整治干部职工队伍中存在的乱作为、不作为、慢作为问题，促进干部履职尽责、干事创业。
同志们，XX 年必将是不平凡的一年，挑战在前，胜利也必将在我们面前。让我们在市委、市纪委的正确领导下，按照局党组的部署要求，不忘初心、牢记使命，只争朝夕、不负韶华，扎实推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作，为城市管理事业高质量发展提供坚强保障。
篇二：在纪检监察派驻组成立工作会议上的讲话
【篇 1】纪检组长在驻在部门党风廉政建设工作 】纪检组长在驻在部门党风廉政建设工作会议上讲话 会议上讲话 同志们：刚才，省委教育工委召开了全省教育系统党风廉政建设工作视频会议，对我省教育系统 2021 年党风廉政建设各项工作做出了部署和安排。
为进一步深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和中央纪委全会、省纪委全会精神，更好地落实本次视频会议要求，下面，我就做到学校今年的管党治党和党风廉政建设工作，强调几点意见，核心内容是：贯彻“标本兼治”方针，坚持严字当头、实字托底，持之以恒推进党风廉政建设和反腐败斗争，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展。
一、提高 政治站位，准确把握全面从严治党总体要求 党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央，站在时代发展和战略全局的高度，把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局，创造性地提出了一系列管党治党的新思想新理念新举措，推动全面从严治党不断取得新的历史性成就。我们必须要加强学习领会和贯彻落实，切实将我校全面从严治党落到实处。
(一)深刻认识全面从严治党的形势任务。管党治党不仅关系党的前途命运，而且关系国家和民族的前途命运，必须以更大的决心、更大的气力、更大的勇气抓紧抓好。应该看到，当前尽管反腐败斗争取得重大胜利，压倒性态势已经形成，但反腐败斗争形势依然严峻复杂。我们要始终保持清醒头脑，坚定政治定力，增强忧患意识，从巩固党的执政地位这一大局出发，把抓好党建作为最大的政绩， 把全面从严治党作为推动我校各项事业不断向前发展的重要保证，持续推进全校党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展，努力营造政治和事业发展的绿水青山。
(二)忠实践行全面从严治党的目标要求。全面从严治党，核心是加强党的领导，基础在全面，关键在严，要害在治。落实这一要求：首先，要牢牢把握“加强党的领导”这个核心。把加强党的领导贯穿到管党治党全过程，体现到坚定理想信念上来，贯穿到党管干部、选人用人、树好导向上来。其次，要牢牢把握“全面”这个基础。按照“管全党、治全党”的要求，面向全校党员和组织，实现无盲区、全方位、全覆盖。第三，要牢牢把握“严”这个关键。把严的要求贯彻到管党治党各环节，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。第四，要牢牢把握“治”这个要害。把思想建党和制度治党有机结合起来，全方位扎紧制度笼子，用制度管党治党、管权治吏，以严格之“治”、认真之“治”、及时之“治”，推动管党治党全面走向严紧硬。
(三)着力解决全面从严治党的突出问题。以问题为导向，聚焦突出问题，是我们推进全面从严治党的重要方法。当前，管党治党中一些深层次的问题尚未根本改变，党风廉政建设和反腐败工作形势依然严峻复杂。就我校情况看，一些党员干部对全面从严治党的认识还不够深刻;少数党组织领导核心作用弱化，落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任的意识不强，抓党风廉政建设的自觉性不高;在日常管理监督方面做得不够，不注重抓早抓小，少数党员干部的纪律和规矩意识仍较为淡薄;有些党员干部勇于担当精神不够，不作为、慢作为、怕作为的问题不容忽视;各级纪委深化“三转”、践行“四种形态”、聚焦主责主业还需要进一步推进，等等。对这些问题，我们要高度重视，拿出刮骨疗毒的勇气，敢于较真碰硬，切实采取措施，认真加以解决。
二、坚持标本兼治，推进全面从严治党向纵深发展 贯彻落实“标本兼治”，要准确把握几点：
(一)坚持标本兼治，是管党治党的一贯要求。早在改革开放之初，邓小平同志就提出反腐败既要靠教育，又要靠法制等重要思想。1997 年，党的十*大第一次明确提出“坚持标本兼治”。2004 年，党的十*届*中全会正式提出“坚持标本兼治、综合治理，惩防并举、注重预防”。党的十八大以来，习近平总书记不仅继承和坚持我们党的这一重要思想，而且结合新的
实际，进一步丰富其科学内涵。过去，我们讲标本兼治，主要是就反腐倡廉尤其是反腐败斗争而言的，习近平总书记把这一方针拓展到整个党的建设领域，标本兼治的范畴从反腐倡廉扩大到全面从严治党，使其有了更为充实的思想内容和更加广阔的实践空间。
(二)坚持标本兼治，要做到“治标”不松劲。回顾十八大以来管党治党的历程，一个重要经验就是“从治标入手，同时抓好治本工作”。在腐败现象滋生蔓延、反腐败斗争形势严峻复杂的情况下，党中央明确提出要从治标入手，以治标为主，用治标为治本赢得时间、创造条件。按照这一思路，我们党集中整风肃纪，强力惩治腐败，使党内政治生活呈现新的气象。下一步，我们要继续在“治标”上不松劲，坚持猛药去疴、重典治乱，对那些敢于触碰纪律“红线”特别是违反政治纪律、政治规矩的党员干部严肃问责，使全体党员知敬畏、存戒惧、守底线。要把纠正“四风”往深里抓，坚持露头就打、执纪必严，紧盯老问题，关注新动向，坚决防止反弹回潮。要保持反腐败斗争的压倒性态势，做到力度不减、节奏不变，切实解决发生在群众身边的不正之风，坚决打赢反腐败这场正义之战。
(三)坚持标本兼治，要更加注重“治本”不松懈。治标是为了治本，治本才能巩固治标的成效。在管党治党取得重要阶段性成果的情况下，我们要更加注重治本工作，实现正本清源、固本培元。要把加强思想政治建设放在首位，教育引导党员干
部补足精神之钙，筑牢思想之魂，做到本根不摇，元气充足。要坚持共 产党人价值观，不断坚定和提高政治觉悟，在公和私、义和利、是和非、正和邪、苦和乐等问题面前，能够做到心明眼亮，找到自己行为的准星。要依靠文化自信坚定理想信念，不忘初心、坚守正道，不断提升人文素养和精神境界，去庸俗、远低俗、不媚俗，做到修身慎行、怀德自重、清廉自守，永葆共产党人政治本色。
三、严字当头，实字托底，抓好今年管党治党 三、严字当头，实字托底，抓好今年管党治党 重点工作 推动全面从严治党从宽松软走向严紧硬,需要经历一个艰难的过程。其中十分重要的一点,就是坚持严字当头、实字托底，以更高的标准、更严的要求、更实的作风，坚定不移把管党治党各项工作抓实抓细。结合新形势、新要求，我们要重点把握好以下五个方面。
(一)坚持讲看齐见行动，全面抓好--精神的贯彻落实。把全面从严治党要求贯穿党的建设各方面和全过程，推动广大党员干部坚决做到“五个纯粹”，即向习近平总书记看齐必须纯粹，对党忠诚必须纯粹，贯彻落实中央决策部署必须纯粹，为党和人民事业担当必须纯粹，做党和人民放心干净的好干部必须纯粹。
(二)严肃党内政治生活。全校各级党组织要认真学习贯彻《新形势下党内政治生活的若干准则》，使之成为广大党员干部的行动指南和生活准则。把贯彻党内政治生活准则同执行廉洁自律准则、纪律处分条例、巡视工作条例、问责条例等党内法规贯通起来，把制度的力量释放出来。严格执行民主集中制，认真落实好“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话等组织生活制度，解决党内政治生活“四性”(即政治性、时代性、原则性、战斗性)不够问题，不断提高党内政治生活质量。
(三)提升党内监督水平。明确党内规范，强化党内监督，严明党的纪律，健全学校和附属医院党委全面监督、纪委专责监督、党的工作部门职能监督、下级基层党组织日常监督和党员民主监督的党内监督体系，促进形成又有集中又有民 主、又有纪律又有自由、又有统一意志又有个人心情舒畅生动活泼的政治局面。
(四)坚持不懈正风肃纪。进一步加强作风建设、落实中央八项规定精神和省“三十条”要求，把纠正教学、科研、医疗、管理和服务等工作上的“四风”问题往深里抓、实里做，促进校风学风和医德医风不断提高。巩固反腐败斗争压倒性态势，严格各类资产、经费、津补贴发放的管理，严肃查处权力寻租
行为、私设“小金库”行为和各种侵吞挪用、克扣强占等侵害群众利益行为，强化问责，以身边事教育身边人。
(五)注重党内固本培元。准确把握标本兼治要求，持续强化理论武装，把加强思想政治建设放在首位，把加强党性修养作为终身课题，把加强警示教育作为重要途径，引导广大党员干部筑牢理想信念之魂。加强政治文化建设，从中华传统优秀文化、革命文化、社会主义先进文化中汲取丰富营养，以文化自信支撑政治定力。坚持党管干部原则，树牢好干部标准，选好人用好人，积极营造山清水秀的政治生态。
四、压实责任，努力交上全面从严治党的优秀答 卷 全面从严治党，关键靠担当。全校各级党组织和纪检部门要把管党治党各项工作，作为分内之事、应尽之责，主动作为，敢于担当，切实担负起自身职责，推动全面从严治党落到实处。
(一)党委要落实主体责任。党委主体责任是一个横向到边、纵向到底的责任体系。从横向来看，包括党委领导班子的集体责任、党委主要负责人的第一责任、班子成员的领导责任和有关部门的具体责任。从纵向看，就是下级党委要对上级党委负责，一级抓一级、层层抓落实。
抓好党建是各级党组织的职责所在，各级党组织书记要对照责任清单，抓住关键点发力，对党建工作亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办。要把党风
廉政建设与其他工作同安排、同部署，同检查、同考核。各级班子成员要认真履行“一岗双责”，按照分工对职责范围内的党风廉政建设承担领导责任，层层传导压力、层层抓好落实。
在此，特别强调一下各直属附属医院党委的责任。目前医疗卫生行业反腐倡廉的形势依然十分严峻，系统内的违法违纪和腐败案件、一些医务人员在医德医风建设方面存在的问题，都要切实引起我们高度重视。去年学校出台了《直属附属医院重要事项向校党委常委会请示报告制度》，请各直属附属医院认真学习、贯彻落实。
(二)纪委要落实监督责任。《党章》赋予纪律检查委员会权威地位和重要职责，这既是信任也是责任。校纪委要以当仁不让的使命感、舍我其谁的责任感、只争朝夕的紧迫感，切实把管党治党的政治责任担当好。要紧紧围绕监督执纪问责，深化“三转”成果，密切联系实际，转变理念思路，践行“四种形态”，确保党风廉政建设和反腐败斗争取得新成效。要抓自身好队伍建设，提高业务能力，认真贯彻执行《监督执纪工作规则》，用具体行动和实际成效回应人民群众的关切和期盼。
(三)各单位和部门要落实应尽责任。全面从严治党和党风廉政建设工作是一个系统工程，没有“局外人”和“旁观者”。近年来，校党委出台了一系列文件，明确了校党委、纪委和党
委有关部门、各有关单位在全面从严治党和党风廉政建设中的责任。各部门和单位要按职责要求，抓好落实，切实形成党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责的工作机制。
(四)以“问责”倒逼责任落实。失责必问、问责必严，是全面从严治党的重要保证，动员千遍不如问责一次。各级党委、纪委要严格依照《问责条例》，对执行党的路线方针政策不力、管党治党主体责任缺失、监督责任缺位、“四风”和 腐败问题整治不力，巡视整改任务落实不好的开展问责。问责必须动真格、敢碰硬，该问到谁就问到谁，该问到什么责任就问到什么责任，持续释放失责必问、问责必严的强烈信号。同志们，深入推进全面从严治党，责任重大、使命光荣。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在省委和省委教育工委的领导下，保持定力、坚定信心、勇于担当、积极作为，坚定不移地推进全面从严治党和党风廉政建设，为建设高水平医科大学提供有力保障，以优异成绩向建党 100 周年献礼! 【篇 【篇 2】纪检组长在驻在部门党风廉政建设工作 】纪检组长在驻在部门党风廉政建设工作会议上讲话 会议上讲话 同志们：
这次会议的主要任务是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神以及十九届中央纪委四次全会和省委十届九次全会、省纪委十届五次全会、州委九届七次全会、州纪委九届五次全会暨楚雄州全面从严治党“以案促改”警示教育大会精神，总结 2019 年工作，部署 2020 年重点工作任务。中央、省、州纪委全会精神已书面印发，请大家认真学习领会。刚才，州委常委、州人民政府常务副州长赵克义同志就如何抓好全州统计系统党风廉政建设工作作了讲话，稍后，州纪委州监委驻州财政局纪检监察组毛组长也还将提出具体要求，请大家把中央、省州有关会议精神及克义常务副州长的讲话和毛组长的要求一并贯彻落实好。下面，我讲三点贯彻意见。
一、认真学习
贯彻落实习近平总书记在第十九届中央纪委第四次全体会议上发表的重要讲话精神和省纪委十届五次全会、州纪委九届五次全会暨楚雄州全面从严治党“以案促改”警示教育大会精神，坚定不移将全面从严治党进行到底 2020 年 1 月 13 日，习近平总书记在十九届中央纪委四次全会上发表重要讲话，站在实现“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点上，深刻总结新时代全面从严治党的历史性成就，对以全面从严治党新成效推进国家治理体系和治理能力现代化
作出战略部署，强调一以贯之、坚定不移全面从严治党，坚持和完善党和国家监督体系，强化对权力运行的制约和监督，为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚提供坚强保障。
2020 年 1 月 16 日，陈豪书记在省纪委十届五次全会上作了重要讲话，要求全省各级党组织必须一以贯之、坚定不移全面从严治党，进一步巩固和发展反腐败斗争压倒性胜利。
2020 年 1 月 19 日，州委书记杨斌在州纪委九届五次全会暨楚雄州全面从严治党“以案促改”警示教育大会上强调，要以习近平新时...
篇三：在纪检监察派驻组成立工作会议上的讲话
直部门派驻纪检监察机构成立大会上的讲话 在区直部门派驻纪检监察机构成立大会上的讲话同志们：
在区委、 区政府的高度重视和坚强领导下， 经过区纪委监察局及组织、 财政、 编制等相关部门的共同努力， 区纪委监察局 21个区直部门派驻纪检组、 1 个区直部门派出纪工委、 监察分局今天正式成立了。
在此， 我谨代表市纪委、 市监察局对区纪委、 监察局派驻（出）
机构的正式成立表示热烈的祝贺!向长期以来重视、 关心、 支持纪检监察工作的区委、 区人大、 区政府、 区政协及有关部门表示衷心的感谢！
向战斗在反腐倡廉建设第一线的区全体纪检监察干部职工表示亲切的问候和崇高的敬意!下面， 我讲三点意见。
一、 实行纪委监察局派驻（出）
机构改革， 是纪检监察机关深入学习实践科学发展观， 实现体制机制创新的重要举措
按照党的十六大和十六届四中全会关于改革和完善党的纪律检查体制， 全面实行对派驻机构的统一管理的重大决策部署， 省纪委在今年 4 月印发的 《湖北省纪检监察机关干部队伍建设五年工作规划》 中明确提出， 各市州都要确定一个县（市）
开展派驻机构统一管理试点工作， 并力争用 4 年左右的时间使市、 县派驻机
构统一管理工作基本完成。
其目的就是要通过纪委监察局对派驻（出）
机构的业务工作、 干部管理和后勤保障等全部实行统一管理， 进一步整合力量， 强化监督职能， 促进反腐倡廉工作的深入开展。
大家要统一思想， 深刻认识完善派驻（出）
机构统一管理改革工作的重要性和紧迫性， 坚持与时俱进、 深化改革、 开拓创新， 积极探索有荆州特色， 符合实际的反腐倡廉新路子， 进一步发挥纪检监察派驻（出）
机构的职能作用， 推进反腐倡廉建设。
从去年下半年开始， 区委、 区政府及纪检监察机关按照“统一思想， 提高认识， 把握原则， 突出重点， 加强领导， 狠抓落实”的要求， 积极稳妥地推进了纪检监察派驻（出）
机构改革工作。由于区委、 区政府主要领导高度重视， 有关部门大力支持， 区纪委监察局积极主动地向区委、 政府的汇报， 加强与组织、 财政、编制等部门的沟通， 较好地解决了机构、 编制、 人员、 经费、 办公场地等重点难点问题， 全区纪检监察机构改革工作进展顺利，取得了阶段性成果， 为确保纪检监察派驻（出）
机构改革工作取得实效打下了坚实的基础。
今天区区直部门派驻（出）
机构授牌成立， 这必将对区的反腐倡廉建设发挥积极的促进作用。
二、 理顺工作关系， 强化监督职能， 在反腐倡廉建设中发挥突出作用
实施纪检监察派驻（出）
机构改革的根本目的， 就是要理顺工
作关系， 强化监督职能， 促进反腐倡廉工作。
实行机构改革后，各方面的工作关系发生了相应变化， 派驻（出）
机构的独立性、权威性增强， 任务更加繁重， 因此：
一是各派驻（出）
机构要发挥职能作用， 主动实施监督。
改革后， 区派驻区直部门纪检组 21 个， 派出纪工委、 监察分局的人员定编 5 人， 是一支不小的力量。
要按照统一管理的要求， 建立健全纪委、 监察局领导分工联系派驻（出）
机构等制度， 切实加强对派驻（出）
机构的领导和工作指导。
各派驻纪检组和派出纪工委、 监察分局要把加强监督作为首要职责， 通过建立健全与负责部门的工作联系制度， 建立健全负责部门重大决策、 重要干部任免、 重大项目安排和大额度资金使用等方面的监督机制和制度， 积极探索履行监督职责的方式方法， 要以领导班子及其成员特别是党政主要负责人为重点对象， 以决策和执行为重点环节，以人、 财、 物管理为重点部位， 加强事前、 事中、 事后监督， 把预防问题， 发现问题和解决问题有机结合起来， 切实增强监督实效。
使广大干部群众真正感受到新体制的新活力、 新变化、 新成效， 在深入推进反腐倡廉建设中发挥应有的作用。
二是要切实加强派驻（出）
机构的自身建设， 提高履职能力。实行机构改革后， 派驻（出）
机构的工作职责、 任务和工作要求、方式方法都会发生重大变化， 必须把派驻（出）
机构的自身建设
放在十分重要的位置。
要重点加强对派驻（出）
机构干部的教育培训， 不断提高派驻（出）
机构干部实施有效监督和依纪依法执纪办案等方面的能力。
要高度重视制度建设， 建立健全干部管理、绩效考核以及强化监督、 信访处理、 案件查办等方面的规章制度，确保工作高效、 有序运转。
派驻（出）
机构的干部要按照“政治坚强、 公正清廉、 纪律严明、 业务精通， 作风优良” 的要求， 认真学习党的路线、 方针、 政策， 学习相关法律法规和纪检监察业务知识， 积极探索新体制、 新机制下开展工作的新思路、 新途径和新方法， 学习所负责部门的相关业务知识， 尽快熟悉情况， 进入角色， 开展工作。
用实际行动践行“做党的忠诚卫士， 当群众的贴心人” 的要求， 切实履行好党和人民赋予的神圣职责。
三是所驻单位要主动自觉接受监督。
所驻单位领导班子、 领导干部特别是主要负责人要认真学习中央、 省、 市、 区有关纪检监察派驻派出工作的文件， 充分认识到派驻派出机构改革的必要性和重要性， 要从根本上消除抵触情绪， 增强接受监督的自觉性，坚决支持、 全力配合派驻（出）
纪检组（纪工委）
的正常工作。所驻单位和派驻（出）
机构既要各司其职、 各尽其责， 又要相互理解、 密切配合， 形成工作合力。
所驻单位党风廉政建设出现问题的， 要倒查责任， 逆向追究， 是驻在单位问题的， 要按照党风廉政建设责任制的要求追究驻在单位的责任， 是派驻（出）
机构
监督不力的， 要追究派驻（出）
机构的责任。
三、 认清严峻形势， 努力提高素质， 为加强反腐倡廉建设做出新的更大贡献
近年来， 我市党风廉政建设和反腐败工作取得了明显成效， 工作有了新进展。
但我们也必须清醒地看到， 党风廉政建设和反腐败工作仍然存在一些不足， 同人民群众期望还有差距。
反腐败斗争形势仍然严峻， 加强党风廉政建设和反腐败斗争还要做大量的工作， 还需要长抓不懈。
面对新形势、 新任务、 新要求， 纪检监察干部一是要解放思想，做开放型干部。
要准确把握政策界限， 支持保护创业者， 关心帮助失误者， 严肃惩治腐败者。
二是要勤学敏思， 做学习型干部。要有较为前瞻的政治觉悟和政治敏锐性， 在处理事情上要综合考虑政治、 社会、 经济效果。
三是要严肃执纪， 做正义型干部。
在办案过程中， 必须按照“事实清楚、 证据确凿、 定性准确、 处理恰当、 手续完备” 的办案要求， 把好案件的事实关、 定性关和量纪关。
四是要雷厉风行， 做果断型干部。
查处腐败分子一定要坚持“快查、 快立、 快处、 快结、 快报” 。
对群众反映强烈的问题，更要及时进行调查并进行反馈。
对发现的问题要及时提出对策并加以改进， 不断提高工作质量和效率。
五是要淡泊名利， 做廉洁型干部。
要时刻保持高度警惕。
要耐得住寂寞， 要比别人做出更
多的牺牲。
在办案工作中要铁面无私， 讲公正不讲人情， 讲原则不讲关系， 以执行纪律为天职。
在平时交往中要有节有度， 要管住自己的嘴、 手和脚， 做到慎独、 慎微、 慎言、 慎行、 慎交友等，不求声名， 始终保持高尚的情操， 做遵纪守法的模范。
六是要相互理解， 做团结型干部。
一个纪检监察机构就是一个战斗的团体，每位干部只有互相支持， 和衷共济， 形成合力， 才能增强集体的战斗力。
要在工作中加强沟通， 互相理解， 自觉地维护集体团结，以大局为重， 注意搞好各个方面的协调配合， 共同推进纪检监察事业。
同志们， 区的区直部门纪检监察派驻（出）
机构改革工作虽然有了一个良好的开局， 但成立之后的任务将十分艰巨， 你们肩负着为我市纪检监察机构改革积累经验的神圣使命， 肩负着为经济社会发展保驾护航的庄严职责， 需要大家做的工作还很多。
全区纪检监察机关一定要在区委、 区政府的坚强领导下， 进一步增强责任感和紧迫感， 认真贯彻落实党中央、 中央纪委， 省委、 省纪委和市委、 市纪委的部署， 深入扎实地做好区直部门派驻（出）机构改革工作， 努力开创党风廉建设和反腐败工作的新局面， 为促进经济社会又好又快发展提供坚强的政治和纪律保证。
篇四：在纪检监察派驻组成立工作会议上的讲话
县纪委书记在派驻机构 2021 年工作总结及2022 年工作推进会议上的讲话县纪委书记在派驻机构 1 2021 年工作总结及 2 2022 年工作推进会议上的讲话
同志们：
这次会议的主要任务是总结盘点一下各派驻机构 2021 年以来的工作情况，听听大家对明年工作谋划思路。刚才各派驻组对 2021 年的工作进行了全面总结，对 2022 年的工作也进行了谋划，听了以后感到十分高兴。今年以来，面对派驻监督单位调整、派驻组干部轮岗的现实情况，派驻组全体人员克服困难、乘势而上、积极探索、开拓创新，各方面工作都取得了较大的成效。总体感觉，大家对自己的职责定位比较清晰，对自己承担的职责更加明白，“种别人的田、荒自己的地”问题得到解决；日常监督水平有了显著提升，主动探索有效的监督方式，发现了很多具体问题，不少问题转化成了案件；协助督促党委（党组）落实主体责任方面做了很多有效探索，通过监督“关键少数”，督促部门党委（党组）履行好主体责任，压实“一把手”和班子成员责任，推动了部门单位政治生态好转。
派驻机构是我们纪委监委很重要的一支力量，人数也占到了委总数的三分之一多，应该有所作为。2021 年，派驻工作实现了质的飞跃，不管是日常监督、查办案件、制度建设、自身建设等方面，都有了显著提升，总结起来，有这样四个特点：
2 一是运行机制更加顺畅。建立了的日常监督新模式，理顺了派驻监督体制机制，制定出台了《关于理顺监督检查室与派驻组关系，加强对县直部门单位监督工作的意见》等一系列制度规定，推动各派驻组更加凝心聚力、号令一致，工作更加规范顺畅。二是监督更加精准。各组在做实政治监督、做细日常监督上积极探索，下功夫、用实招，今年派驻机构开展廉政谈话xx 次，日常监督检查发现问题 xx 个，提出纪检监察建议 xx 条，开展立项监督 xx 项，各项工作与 2020 年相比有了全方位的提升、质的提升。三是派的权威更加凸显。各组把执纪办案作为工作的“压舱石”和“推进器”，全面消除了“零立案”问题。2021年，各组共处置问题线索xx件、立案xx起、结案xx起，同比分别增长了 xx％、xx％和 xx％，通过办案进一步树立了派驻组的权威。四是“一盘棋”思想更加牢固。县纪委常委会对派驻机构坚持工作统筹谋划、人员一体使用，今年从派驻机构提拔重用和晋升职级副科级干部 xx 人，新进年轻同志 xx 人。派驻组干部讲政治、顾大局，在做好组里工作的同时，积极参与全县、全委各项重要任务，今年抽调派驻干部 xx 人次参加县委巡察、县乡换届、乡村振兴、疫情防控、安全生产、环保整治、全面从严治党责任检查考核等专项任务和监督执纪工作，为全县经济社会发展和纪检监察工作高质量发展作出了积极贡献。同时，各派驻组立足自身实际，主动探索创新，工作亮点很多，创造了很多好的经验做法。今年派驻监督工作虽然实现了各个方面全面提升，但问题也客观存在，有的还比较突出，在一定程度上影响了全县纪检监察工作高质量发展。具体来说，
3 主要有三个方面：
一是在履行监督首责方面，精准发现问题特别是深层次问题不够，还存在不敢监督、不会监督问题。政治监督做得不够实，与部门职能特点结合不够紧密，缺少有力抓手，找不到切入点，落不到具体事上，“老鼠啃天、无处下嘴”，没有针对驻在部门单位落实县委县政府决策部署事项列出政治监督清单，政治监督的底数不清，使政 治监督虚化弱化。日常监督做得不够细，不会监督、不敢监督问题比较突出，抹不开面子、拉不下脸来，导致派驻监督深不下去，发现不了问题。我们说派驻组是“不走的巡察组”，那发挥的作用至少应该和巡察组差不多，但现实中往往是派驻组长期发现不了问题，而巡察组一进驻就会检查了 出大量问题，对这种现象要认真反思。今年开展了 xx题 项立项监督，发现问题 xx 个，而转成线索的仅 xx 件，开展立项监督水平还有较大差距。这说明日常监督目标不够聚焦、手段不够有效，没有突出对关键领域、重点环节的监督，监督方式还停留在开开会、谈谈话、露露脸的基础性工作 上；不掌握被监督单位业务情况，开展立项监督浮于表面，选题不准，大而化之，重声势而不重效果，导致发现不了问题，形不成震慑，监督效果大打折扣。2021 年我们的监督工作取得了很大进步，但是离我们的职能发挥、离县委要求还有很大
4 差距，监督的方式方法还比较单一，监督意识上还存在不敢、不愿的问题。如果监督职能发挥不到位，该发现的没有发现，发现问题没有报告，所在部门出现了严重违纪违法问题、系统性腐败问题，在追究主体责任的同时，也肯定会追究监督责任。前段时间，我们通报了相关派驻组履行监督责任不力问题，对相关派驻组长进行了问责 ，这只是个开始。2022 年如果监督不力，驻在部门出现了重大腐败问题，要严肃追究派驻组长的责任，该调整的调整，该问责的问责。
二是在执纪办案方面，各组开展不平衡，办案能力还需进一步提升。
刚才我说了，今年各组的办案指标是全方位的提升，大家很辛苦，但是各组之间不平了 衡，最多的组办了 xx 起案子，大部分组都只有 xx 起，了 也有的组一年只办了 xx 起案子。出现这样的问题，既有思想上的问题，也有能力上的问题。有的同志还是片面认为派驻工作的专责是监督，没有深刻理解监督和办案二者互为补充、相互促进的内在联系。查办案件就是最有力的监督 ，只有查办案件才能形成有力震慑，“三不”机制才能更加发挥作用。查办案件是“后墙”，“后墙”一定要稳固。派驻组单单就监督抓监督，一年查不了一起案子，你在部门的威信怎么体现？有的组办案能力水平整体还不够高，不会办、不敢办的问题还没有很好解决；深挖问题线索能力欠
5 缺，案源渠道单一，“等米下锅”、靠信访吃饭，有的组认为驻在单位都是党群部门、清水衙门，没有信访反映，存在“无信就无案”的情况；也有的攻坚克难、啃硬骨头的劲头不足，面对问题线索畏难发愁，进入关键环节难以突破，导致成案率不高；还有的为了完成办案指标，不注重办案 质量和综合效果，“挖到篮子里都是菜”，把本应该运用“第一种形态”处理的问题作为案件来对待。我们追求办案的“数”，更追求办案的“质”，把不该处理的处理了、不该立案的立了，影响的是纪委监委的公信力和权威性。为了追求数量而牺牲质量，这个数量绝对要不得。
三是在自身建设方面，主动学习意识不强，作风建设还不够严实。
派驻工作点多线长面广，情况复杂多变，对派驻干部要求很高。面对新的形势和要求，普遍存在本领恐慌、能力欠账问题。在政治站位上，有的组对中央重大决策部署和县委工作要求学习把握不够及时精准，不能运用政治眼光审视部门 工作，推动决策部署落地落实方面存在差距。我们一定要提高政治站位，站在“两个维护”的高度认识和把握问题。在业务学习上，对纪检监察体制改革后新出台的规则、规定等党纪条规、业务流程掌握不全面、运用不熟练。委机关印发给大家的调研报告、中央纪委国家监委派驻组长学习工作交流会学习材料，以及关于派驻监督
6 的相关制度规定等，都是借鉴性、指导性、操作性很强的学习资料，但是很多派驻干部不了解不学习不落实，甚至有的干部根本不知道发过这样的材料。在作风建设上，有的派驻干部动真碰硬底气不足，创先争优意识不强，工作平推平拥，个别干部甚至 还有执行工作纪律、廉洁纪律不严不实的问题。派驻组在驻在部门工作，你们是代表县纪委监委去工作，自己的人一定要管好。特别是有的同志被抽调参与委机关中心工作，“多头管理”变成了“无人管理”，甚至有的同志“两头不见人”，处于失管失控状态。出现这种情况，机关和派驻组都有责任。要严格按照请销假制度、请示报告制度管理干部，这是对干部最起码的要求，绝不能视而不见、该管不管。派驻组对驻在部门政治生态的把握也是一个缺陷，派驻组联系、监督驻在部门，长期和他们在一起，对单位的情况应该有一个基本的了解。单位班子整体运行怎么样，“一把 手”能力水平怎么样，廉洁意识怎么样，干部队伍管理怎么样，干部作风怎么样，派驻组应该有个基本的了解。按照县委要求，我们建立了政治生态评价体系，派驻组应该认真把握驻在部门政治生态状况，年底要提供相关的评价素材，这就要求派驻组通过谈话、监督、专项整治等各种方式来了解各方面的情况。前期，我要求分管副书记、常委与派驻组长全面谈话，对驻在部门领导班子及“一把手”情况进行了解，有的却一
7 问三不知，这也是不称职的。以上问题的存在虽然有客观原因，但最主要的还是主观原因，还是思想认识上的问题。另外，也与监督检查室对派驻组的指导、监督、管理不到位有关系。希望派驻组和监督检查室认真查摆，对号入座，采取有力有效措施切实加以解决。
2022 年下半年，中国共产党第二十次全国代表大会将召开。党的二十大是我们党进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要时刻召开的一次十分重要的代表大会，是党和国家政治生活中的一件大事，做好纪检监察工作意义重大。纪检监察机关必须立足职能职责，聚焦保障中央重大决策部署和省市县委工作要求落地落实，更加精准有效履职，发挥好监督保障执行、促进完善发展作用，以纪检监察工作的高质量服务保障经济社会发展的高质量。派驻机构处在监督执纪工作的一线，2022 年的任务更加繁重、责任更加艰巨。围绕落实全县纪检监察工作任务，要重点抓好以下五个方面的工作。
一、聚焦政治监督这个根本，增强“两个维护”的政治自觉
派驻监督本质上是政治监督，是上级纪委对下级党组织和领导干部的监督。开展派驻监督必须精准把握新时代政治监督的科学内涵、工作着力点，以“两个维护”作为根本任务，结合驻在部门职能职责，推进政治监督具体化、常态化。一要
8 “准”，就是要准确把握好政治监督的定位。始终立足监督的再监督定位，清醒认识派驻机构的政治监督不是上级单位对下级单位的业务监督，也不是督查督办部门的监督，更不是代替驻在部门履行监管职责，而是对驻在部门及其党员、干部管党治党、落实党中央重大决策部署和省市县委工作要求等情况的监督，必须紧密结合驻在部门职责和承担的具体任务，把握政治方向、政治原则和政治要求，强化监督检查，保证政令畅通，促进上级各项决策部署落地落实。二要“深”，就是要深下去发现问题、解决问题。政治监督要坚持问题导向，聚焦上级决策部署落实和驻在部门单位的职能职责、重点任务，重点关注党组织、党员干部中长期存在的问题，关注人民群众反映强烈的突出问题，有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题。要善于用政治眼光、政治视角观察问题、审视问题、研判问题，针对驻在部门工作中出现的政治偏差，咬住不放，久久为功，确保解决。三要“实”，就是要落实到具体的工作中。政治监督不是空泛的、抽象的，而是具体的、实践的，必须在日常工作中找到落细落实的有效载体和具体抓手。各派驻组要深刻认识“没有脱离政治的业务、也没有脱离业务的政治”要求，找准政治监督与业务工作的结合点，准确把握驻在部门、行业、领域的特点以及在整个大局中的职责定位，紧紧围绕履行政治责任、担当职责使命情况，找准监督切入点和着力点。要对驻在部门落实县委决策部署情况梳理汇总、形成清单，深入开展监督检查，重点加强对县委县政府实行“项目化管理”事项的监督，督促各部门单位将各项部署要求落到
9 实处。近期，要重点聚焦贯彻县委全会精神，看看驻在部门单位对县委全会精神学习传达了没有，是否真正结合单位职能职责制定了具体贯彻落实措施，下一步是否真正将这些措施落实到位，严肃查纠“落实不到位、虚假落实、应付落实”和“眼里没有事、心里不装事、拿事不当事”的问题，推动部门单位在“两个维护”上重行重效，在落实部署上到位到底。
二、突出日常监督这个关键，强化对权力运行的制约和监督
派驻机构干部与监督对象日常接触机会多，掌握驻在部门情况更全面，更容易及时发现和处置问题。作为派驻机构，要发挥好这种“驻”的优势，在与驻在部门的日常接触和工作联系中瞪大眼睛、伸长耳朵，多注意了解“张家长、李家短”，让监督“探头”转起来，切实把日常监督的事前、事中、事后各环节做深做细做实，有效防控廉政风险。一要进一步理清理顺新监督模式。通过一年实践，这种方式符合上级纪检监察机关指示要求，符合我县工作实际，有利于整合监督力量，有利于派驻监督“探头”作用发挥。下一步，要针对运行中的问题，进一步理顺机制、完善制度、发挥实效。各派驻组要服从监督检查室的管理、指导、监督，平时主动沟通、对接、请教，遇到问题及时报告。党风政风监督室要加强对监督工作的统筹谋划，监督检查室要加强对派驻组的领导指导，使新监督模式发挥更好作用。目前各监督检查室忙于办案，在精力上向派驻机构倾斜少，联系指导不够。下一步，要严格执行相关制度规定，
10 定期听取汇报，与派驻机构主要负责人开展谈心谈话，定期组织召开问题线索集体分析研判会议，加强日常工作中的联系指导，提升派驻机构履职水平。二要盯紧盯牢“一把手”和领导班子这个“关键少数”。要牢记派驻组是代表县纪委监委对驻在部门领导班子及其成员进行监督，派驻监督的注意力首先要放在本级。在参加领导班子会和日常工作中，面对问题，要敢于发声、敢于说不，勇于提建议、善于明法纪、敢于唱黑脸。在听到反映班子成员问题时，要及时咬耳扯袖、红脸出汗，重要问题及时向县纪委监委报告。如果派驻组日常监督不到位，该发现的没有发现，该纠治的没有纠治，驻在部门领导干部出了问题，就负有不可推卸...
篇五：在纪检监察派驻组成立工作会议上的讲话
委书记在派驻机构工作座谈会议上的讲话提纲同志们：
今天召开这次派驻工作座谈会，主要任务是深入学习贯彻党的十九大精神和十九届中央纪委二次全会精神，贯彻落实 xx 届省纪委 xx 次全会和 xx 届市纪委 xx 次全会工作部署，对 201x 年派驻机构落实监督责任情况进行总结交流，对做好201x 年派驻监督工作作出安排部署。刚才，各派驻纪检组组长进行了交流发言，从发言中可以看出，各派驻纪检组能够牢记责任使命、勇于担当奉献、作风扎实过硬，一年来的履职成绩可圈可点，听了之后很受启发。下面，就进一步做好派驻监督工作，我讲 3 点意见。
一、充分肯定成绩，切实增强做好派驻监督工作的决心 201x 年是派驻机构全覆盖改革的第一年。各派驻纪检组按照
全会工作部署，积极适应派驻机构全覆盖改革形势任务，落实责任积极主动，执纪监督毫不手软，工作机制不断创新，队伍建设强化提升，在协助驻在部门党组(党委)推进全面从严治党方面发挥了积极作用，较好完成了各项工作任务。
(一)全覆盖改革成效不断显现。派驻全覆盖改革以来，各派驻机构不等不靠，主动作为，改革的‚物理效应‛和‚化学效应‛逐步释放。各派驻机构通过座谈会、见面会、调研会等形式，积极与驻在部门党组(党委)对接沟通，传达省委、省纪委部署要求，统一认识、同向发力;集中精力对新归口监督单位开展深入调研，全面了解综合监督单。
做好新形势下纪检组的工作，必须牢牢把握纪检工作的正确方向方向问题，也是整体思路问题， 对于开展具体工作、指导实际行动至关重要。因此也成为历次纪委全会上所特别强调的问题。
大家可以回顾一下。20xx 年和 200x 年，我们反复强调的纪检工作的基本思路，概括起来就是 ‚贯彻‘三个代表’，
服务经济建设，坚持标本兼治，注重综合效果‛;20xx 年我们明确提出了 以‚服务第一要务、优化发展环境‛为工作主题;20xx 年则突出强调了‚提高工作水平，服务 跨 越式发展‛;今年的纪委全会又特别突出了‚以科学发展观为统领，全面履行党章赋予的职责， 为更快更好跨越式发展提供有力保证‛的要求。这些基本思路或工作主题，都是根据形势的发 展、中省纪委的要求和市委中心工作所提出的，都是不同形势下‚纪检工作必须服从服务于党 的基本路线‛这个政治方向的具体化。这些年来，我们始终坚持把上述思路贯穿到纪检工作的 各方面和全过程，并不断取得了比较明显的成效，也得到了市委、市政府及各方面的肯定认可。
做好全市的纪检工作必须有一个明确的思路和正确的方向，做好纪检组的工作也不例外。不过 对纪检组而言，这个思路还可以更具体一些，本文来自也就是‚以科学发展观为统领，围绕中 心，服务大局，为驻在部门的改革发展与稳定保驾护航‛。这
个思路概括得不一定完全准确，但 大体意思是不会错的。贯彻这个思路，把握这个方向，有几点需要注意:一是‚围绕中心‛。中 心是什么?中心就是市委、市政府所确定的中心任务，就是驻在部门的中心工作。纪检工作必 须紧紧围绕这个中心来开展，而不能游离于中心工作之外，搞‚两张皮‛;必须同驻在部门的中 心任务有机结合，既增强纪检工作的针对性，又保证各项任务的顺利完成。
二是‚服务大局‛。
大局是什么?大局就是更快更好跨越式发展和构建和谐社会，这既是全市的中心任务，也是全 市的大局。对于每一个部门而言，也就是深化改革、科学发 展、维护稳定。部门的大局是全市 大局的一部分，所以纪检组的工作必须为驻在部门的大局服务，从而也为全市的大局服务。
三是‚提高站位‛。要真正做到一个‚围绕‛、一个‚服务‛，就必须提高我们的站位，善于从全市 大局的角度思考问题，
从驻在部门全局的角度思考问题，也就是大家常说的，要跳出纪检看纪 检，跳出纪检抓纪检，从更高的层面上谋划纪检工作，推进纪检工作。要真正坚持好一个‚围 绕‛、一个‚服务‛，就必须克服单纯任务观点，克服就纪检论纪检、就纪检抓纪检的片面做法， 增强中心意识、服务意识，牢固确立为驻在部门中心工作排阻清障、保驾护航的理念。
四是‚综合效果‛。衡量和评价一个纪检组的工作成效，既要看各项具体工作、具体任务的完成情况，更 要看实际工作对于驻在部门深化改革、科学发展、维护稳定所发挥的作用，看各项工作所取得 的政治、经济、社会综合效果。具体任务完不成，保驾护航、服务大局只能是空话;而工作的 实施过程如把握不好，则会产生不应有的负面影响，服务大局的要求也难以落到实处。因此， 我们在具体工作中必须考虑方方面面，讲求综合效果、最佳效果。
二、做好新形势下纪检组的工作，必须找准纪检组长自
身的位置实行统一管理后，有个别纪检组长找不准自己的位置，领 导看得多了、听得多了，必然会提高认识，引起重 视。我们有个别同志把文件材料往自己抽屉 里一放了事，不给领导送阅;会议精神只向组内人员传达而不及时向领导汇报，却在那里埋怨 领导认识不高、重视不够，这不是怨错了对象、打错了板子吗?要征得领导支持，就要注意将 自己的各项具体工作同领导多沟通，工作的进展情况向领导多汇报。沟通前要有充分准备，自 己先考虑好、谋划好，防止不得要领、讲不明说不透，以其昏昏使人昭昭。要通过经常的沟通， 使领导知道上级要求是什么，我们要做什么，目的是什么，预期的效果是什么，从而在思想上 达成共识，让领导自觉来支持。汇报工作进展情况，要把握领导的关注点、兴奋点，让领导了 解我们是怎么做的，付出了什么样的辛劳，取得了那些成效，存在哪些需要领导帮助解决的问 题，有哪些可供领导参考的建议等等。沟通也好、汇报也好，重
中之重是党政‚一把手‛，同‚一 把手‛沟通好了，往往可以收到事半功倍的效果。我们个别同志事前不注意沟通，事中事后又 不及时汇报，认为所做的工作是我份内事，由我组织、由我负责。试想这样下去，领导就是想 支持又从何下手呢?要征得领导支持，就要注意对领导多尊重、多理解。党政领导尤其是主要 领导的工作千头万绪，时间上也常常排得很满，在工作摆布上也有轻重缓急。因此，我们要理 解他们的苦衷和难处，不能苛求他们像纪检干部那样去讲纪检、抓纪检，也不能苛求人家每时 每事都把纪检工作 摆在第一的位置。同时，党政主要领导对纪检工作的重视程度和支持力度， 还应放在一个时期之内去感受，不能因为一时讲得少了、动作小了，或某一件事上没有更多关 注甚至有不同意见，就认为是不重视不支持，就发牢骚讲怪话。要征得领导支持，就要注意坚 持以有为换取有位。要集中精力做好分管、主管的各项工作，完成好承担的各项任务。工作做 好
了、任务完成好了，你在领导乃至干部群众心目中的位置必然不断提升，领导对你工作的重 视程度也必然不断提高。因为所有领导尤其是主要领导都喜欢想干事、会干事、能干成事的同志。打一仗能叫好，办一件事能出彩，领导怎么能不重视你、怎么能不支持你?反过来，领导 安排的工作你不愿做或做得不认真，交给的任务完不成或完成不好，你从哪里能得到应有的位 置，得到领导的重视与支持?从这个意义上讲，领导的重视与支持关键要靠自己的工作、筛网 滤布自己的努力。
三、突出工作重点，充分发挥监督‚探头‛作用
(一)要严明纪律规矩，在履行监督执纪专责上下功夫。把督促驻在单位认真落实中央路线方针政策，推动省市重大 决策部署落地落实放在首位。督促驻在部门党委(党组)学习贯彻党的十八届六中全会精神，牢固树立‚四个意识‛，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高
度一致。全面、系统、准确地完成中央、省委、市委各项重大决策部署，做到落实落细落小。加强对政治纪律和政治规矩执行情况的监督检查，坚决纠正上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止的行为。把严肃党内政治生活，推动驻在单位党内政治生活规范化作为重要政治任务。强化对驻在部门开展党内政治生活、落实党内监督主体责任的监督检查，严格落实‚三会一课‛、重大事项报告、干部选拔任用等各项制度，坚决贯彻执行民主集中制，用好批评和自我批评武器，维护党的团结统一，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。把‚三重一大‛民主决策、科学决策作为监督的重点。全面加强对驻在部门重要岗位、重点领域和重要环节的监督。加强对驻在部门重大事项决策、重大项目安排、重要人事任免、大额度资金安排等事项决策、实施过程的监督，敢于提出监督意见，及时反映问题情况，防止决策失误和廉政风险。把践行‚四种形态‛作为巩固反腐败压倒性态势
的重要举措。既要保持惩治腐败目标不动摇，紧盯‚三种人‛、‚三个后‛，坚决铲除腐败这个致命‚污染源‛，又要在有效运用第一种形态上下功夫，对驻在单位的党员干部做到‚底数清、情况明、画像准‛，绘好‚三张 图‛，全面摸清驻在单位的政治生态，找准风险点，强化党员干部日常监督管理，对苗头性问题及时咬耳扯袖、红脸出汗，把问题消灭在萌芽状态。
(二)要高举问责利剑，在推动全面从严治党向基层延伸上下功夫。进一步健全完善机制，织密责任体系。督促驻在部门党委(党组)完善主体责任清单，强化对落实主体责任台账化、痕迹化管理的监督检查，突出清单的针对性和个性化，坚决防止‚左右一个样、上下一般粗‛。督促驻在部门健全党委(党组)常态化的工作约谈、述责述廉和监督检查机制，推动驻在部门二级、三级单位党组织夯实压紧责任。进一步紧抓关键少数，传导责任压力。抓住各级领导班子这个‚关键
少数‛，督促各级党组织书记做管党治党的书记，认真履行‚第一责任人‛责任。实化细化班子成员‚一岗双责‛，督促各级党委(党组)领导班子成员履行分管领域的主体责任，各司其职、各负其责。进一步加强追责问责，倒逼责任落实。一要问党的领导弱化，党的理论和路线方针政策、党中央的决策部署在驻在部门没有有效贯彻落实的问题;二要问党的建设缺失，党内政治生活不正常、中央八项规定精神不落实、作风建设不深入、干部选拔任用工作不规范的问题;三要问驻在单位全面从严治党不力，主体责任落实不到位、管党治党宽松软、党内监督乏力的问题;四要问维护党的六大纪律不力，导致违规违纪行为多发，特别是维护政治纪律和 政治规矩失职的问题;五要问驻在单位推进党风廉政建设和反腐败工作不扎实，损害群众利益的不正之风和腐败现象突出的问题，切实做到动真格、敢碰硬，使问责利器在实践中释放威力。
(三)要坚持久久为功，在巩固作风建设成果上下功夫。要严防‚四风‛反弹。要抓好落实中央八项规定不放松，坚持作风建设的好做法好经验，盯住关键节点和突出问题，对违反中央八项规定精神、顶风违纪的，发现一起，查处一起，通报一起，绝不姑息手软。要扎实推进干部作风提升工程。把整治官僚主义和形式主义作为作风建设的重点，深化‚行政效率不高、行政执法不公‛专项整治，盯住‚乱作为‛，管住‚不作为‛。督促驻在部门下大力气整治‚文山会海‛、检查考核评比过多过滥等问题，坚决查处‚形象工程‛和‚政绩工程‛，尤其是扶贫脱贫中弄虚作假行为。要督促驻在单位完善作风建设长效机制。强化制度监督，防止‚破窗效应‛，增强制度刚性。强化思想建设，加强纪律教育和警示提醒。强化文化建设，弘扬优秀传统文化、红色文化、炎帝文化、实干文化、勤廉文化，增强党员干部文化自觉和文化自信。
四、加强自身建设，确保派驻监督职能作用发挥到位
(一)加强领导，发挥‚派‛的权威。市纪委机关全力支持派驻机构工作，做到三个‚没有区别‛:在隶属关系上要没有区别。派驻机构工作实质上是派出纪委工作的延伸，派 驻机构干部和委局机关干部都是纪检干部队伍的组成部分，只有岗位的不同、分工的不同，没有内外之分。在日常管理上没有区别。把派驻机构干部和委局机关干部一样对待，严格考核、严格管理。在培养使用上没有区别。把派驻机构干部的培养使用工作纳入到市纪委统一管理，做到经常交流、打通使用。
(二)完善机制，形成监督合力。要处理好派驻机构与机关各部室的关系。机关各部室要主动服务，紧密联系，及时指导;派驻机构要主动汇报，紧紧依靠，及时沟通;尽快健全完善机关与派驻机构工作运行机制。要处理好派驻机构与驻在单位的关系。派驻机构与驻在单位是监督与被监督的关系，监督是前提，要在监督中加强对驻在单位的服务和促进。
要处理好派驻机构与巡察组之间的关系。要与巡察组做好对接，加强问题线索排查处理。要处理好遵循规范与主动创新的关系。规定动作一定要跟着学，照着做，落实到位，同时也要敢于创新，主动作为，做好自选创新工作。
(三)加强学习，提升能力。要提高政治站位。要站在忠诚于党、忠诚于纪检事业的高度，坚定政治信念，保持旗帜鲜明，绝对忠诚可靠，以坚强的政治定力激发工作动力和活力。要提升能力素质。依托纪检监察干部夜校、‚尖兵训练营‛、机关‚微课堂‛、‚清廉随州‛手机 APP 等平台加强学习，特别要认真学习领会习近平总书记系列重要讲话精神。
要锤炼优良作风。进一步提升工作执行力，不讲价钱，不打折扣，高质高效的完成组织交办的任务，把纪律、规矩挺在前面，模范遵守党纪，为驻在单位当好表率和示范。
(四)强化担当，切实发挥作用。要敢于担当。‚得罪千百人，不负十三亿‛!习近平总书记在七次全会上的讲话，旗
帜鲜明、掷地有声。纪检干部不能‚刀切豆腐两面光‛，不当‚老好人‛，要敢于为纪检监察事业去‚得罪人‛，挑起重担。要善于担当。讲究斗争智慧、方法和艺术，时刻保持勇于进取的精神状态，主动研究新情...
篇六：在纪检监察派驻组成立工作会议上的讲话
纪检监察组组长在党风廉政建设工作会议上的讲话驻局纪检监察组组长在20____年党风廉政建设工作会议上的讲话
同志们：
今天，我们专门召开会议研究部署20____年党风廉政建设工作，这既是局党组落实全面从严治党主体责任、党组成员落实“一岗双责”的实际举措，也是驻局纪检监察组落实监督责任的现实要求，更是全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神、习近平总书记对xxx重要讲话重要指示批示精神、十九届中央纪委六次全会、自治区十一届纪委二次全会和市纪委十三届二次全会各项部署要求，坚定捍卫“两个确立”，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，以党风廉政建设引领推动xxx事业高质量创新发展的一次再动员再部署。下面，我代表驻局纪检监察组讲三点意见：
一、旗帜鲜明讲政治，坚守职责定位，提升政治“ 三力”
十九届中央纪委六次全会指出，要深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，聚焦“国之大者”推动政治监督具体化常态化。市纪委十三届二次全会指出，要牢牢把握党百年奋斗历程中“坚持自我革命”的重要经验，坚决扛起推进新时代党的自我革命的职责使命；牢牢把握党中央关于全面从严治党的新论断新部署新要求，继续打好党风廉政建设和反腐败斗争攻坚战、持久战；牢牢把握加强纪检监察机关规范化、法治化、正规化建设重要要求，切实推动纪检监察工作高质量发展。
一是要始终把严明党的政治纪律和政治规矩放在首位。局党组和驻局纪检监察组要加强对政治纪律执行情况的督促检查，引导全局党员牢固树立“四个意识”，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持一致，服从党中央集中统一领导，确保党中央令行禁止。对维护政治纪律和政治规矩失责，有令不行、有禁不止，造成恶劣影响的，要进行严肃问责。持续强化廉洁警示教育，以案为戒、以案示警、以案肃纪，用身边事警示身边人，引导广大党员树立整取的世界观、人生观、价值观。加强和规范党内政治生活是全面从严治党的重要抓手、是治本之策，党的十九大通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》针对党内存在的突出矛盾和问题，指出了病症，开出了药方，全体党员要紧密结合新形势下全面从严治党的新要求，认真学习、深刻领会。
二是要严防“四风”反弹，持续加固中央八项规定堤坝。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导的新时代廉洁文化，进一步丰富了廉洁文化的内涵。我们要充分认清由风及腐、风腐一体的现实风险和重大危害，把假日“节点”作为作风“考点”，坚决抵制摒弃“圈子文化”、“酒桌文化”、“饭局文化”。树立好家风是推动廉洁文化建设的重要力量，要认真学习《中国共产党廉洁自律准则》，持续开展好“家风”教育，珍惜党和人民的培养，珍惜为党和人民工作的机会，珍惜自己的政治生命，珍惜与家人在一起的幸福时光，始终知敬畏、存戒惧、守底线，筑牢反腐倡廉的家庭防线，以廉洁家风推进新时代廉洁意识常态化、生活化、共享化，实现传统家风的现代性、廉洁化转化，推动由廉洁党员干部养成到廉洁家庭、廉洁社会建设，不断丰富廉洁文化建设内涵。
三是要当“好人”，摒弃当“老好人”，搞无原则的一团和气。要善于发现问题，并敢于指出，对一项工作的安排部署，要明确责任划分，落实到人，不因难易程度而有别；对一件事情的是非曲直，要站在公正的立场进行评判，不因关系亲疏而有别；对工作中的成绩，要客观根据成果评价，不因资历厚薄而有别；遇到不符合工作原则的事情，要敢于发声，弘扬正气。我们在党内政治生活中，一定要旗帜鲜明，坚守职责定位，提升政治“三力”，勇于开展批评和自我批评，使每个党员都成为扶正祛邪的战斗员。
二、坚持挺纪在前，净化政治生态，严格案 落实优化营商环境行动方案 3.0 版 版
习近平总书记强调，领导班子成员和各级领导干部要履行“一岗双责”，不能认为自己是搞业务的就对党建工作不使劲，要明责、履责、尽责。我们要深刻领会总书记的重要讲话精神，自觉强化责任担当，做到守土有责、守土尽责，形成上下联动、齐抓共管的工作格局。2月7日，xxx优化营商环境大会召开。xxx出席会议并讲话强调，要持续用力、精准发力，坚决打赢优化营商环境、净化政治生态整体攻坚战，加快打造营商环境升级版，为经济稳定增长和高质量发展营造更好的发展环境和政治生态。
一是紧盯主体责任，抓住关键“人”。在推进全面从严治党、净化政治生态、优化营商环境的新征程上，要把局党组的主体责任、纪检监察组的监督责任和各科室、中心的业务职责统筹起来，以“廉洁交易部门建设”年为抓手，在强化公平、有效监管上做文章，构建交易业务全流程信息化管控体系，突出“严防”＋“技防”，加强和规范事中事后监管，运用好xxx电子监管系统，构建全方位数字化、智能化交易治理体系。
二是紧盯职能职责，抓住关键“事”。要在打造高效便利优质服务上出实招，不断拓展信息化技术在xxx中的应用范围，结合区块链等科技手段推行“扫码办”“app掌上办”等系列措施，持续优化交易流程，简化交易环节，推动xxx由“信息公开”向“数据服务”升级，助力推进“数据监督”，营造公开透明的xxx营商环境。
三是紧盯权力运行，抓住关键“点”。要坚持把纪律挺在前面，坚决查处损害群众利益、伤害营商环境问题，在健全完善诚信体系建设上善作为，督促公正用权、依法用权、廉洁用权，进一步加快建立信用信息共享机制，探索xxx领域失信体系修复制度，助力打造市场化、便利化、法治化的营商环境。要严格落实市委、市政府相关疫情防控要求，科学精准做好常态化疫情防控工作。要严格落实“三个区分开来”要求，鼓励干部大胆创新、扎实做事，健全澄清保护机制，及时澄清失实举报，严查诬告陷害行为，不能让干事的干部受委屈，让不干事的干部看笑话、说风凉话。
三、加大执纪审查力度，推动标本兼治，一体推进“ 三不”持续深化
去年，驻局纪检监察组办案为零、没有处理干部，但这并不意味着我局的党风廉政建设不存在短板和弱项，而是反映了我局从严治党还存在着一定的盲区死角和阳光照射不到的阴暗角落。下一步，驻局纪检监察组要坚决落实纪委全会对派驻工作的新要求，持续发挥“探头”作用，把发现问题苗头作为生命线，紧贴驻在部门的职责业务、权力运行关键环节，开展“嵌入式”监督，坚持严的主基调，坚持“两个零容忍”，有腐必反、有贪必肃，巩固反腐败斗争压倒性的态势成果。持续深化推进《
局党组、驻局纪检监察组关于落实全面从严治党“两个责任”的十项措施实施方案》的落实落地见效。一是要畅通信访举报渠道。加强与“12345”接诉即办工作对接，对群众反映强烈的突出问题，我们会重点关注。今后我们会采取内部巡查、明查暗访等形式，扩展发现问题线索的渠道。
二是要开展“靶向监督”。对重点对重大问题的决策、重要干部的任免、重大项目进场招投标、大额资金的使用加强监管，用好用活“提醒函”、“建议函”，发现问题及时进行提醒和警示，违纪的要依规依纪严肃处理。三是要做细日常监督。深化运用“四种形态”，坚持谈话函询相结合，加强监督信息整合分析，结合信访案件办理、“两个责任”落实、“三重一大”决策程序、专题民主生活会质量等，对我局政治生态“精准画像”。各科室、中心要结合内控风险指引，寻找和发现廉政风险点，有针对性地提出防范措施，把各项制度建立健全起来，要时刻保持对“腐蚀”和“围猎”的警觉，始终算好政治账、经济账、纪法账、亲情账，切实扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。
20____年第 1 期《求是》杂志刊发习近平总书记在党的十九届六中全会第二次全体会议上的重要讲话《以史为鉴、开创未来，埋头苦干、勇毅前行》。讲话指出，我们党历史这么长、规模这么大、执政这么久，如何跳出治乱兴衰的历史周期率。毛泽东同志在____的窑洞里给出了第一个答案，这就是“只有让人民来监督政府，政府才不敢松懈”。经过百年奋斗特别是党的十八大以来新的实践，我们党又给出了第二个答案，这就是自
我革命。公.文思.享文.库出.品，同志们，形势逼人，时势在我。身处千帆竞发、百舸争流的新时代，在市委、市政府的坚强领导下，全局上下齐心协力，党风廉政建设工作扎实有效，近几年没有发生违纪案件，为推动我市经济社会高质量发展作出了应有的贡献。这些成绩的取得，与局党组始终坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党分不开；与局党组始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，高举思想旗帜、强化理论武装分不开；与局党组始终坚持围绕中心、建设队伍、服务群众，推动党建和业务深度融合分不开；与局党组全面落实党建责任制，坚持党组班子带头、以上率下分不开。这些都是我们宝贵的党风廉政工作经验，我们要坚持好、发展好，始终保持顶压前行的奋进姿态，一以贯之、坚定不移推动全面从严治党，强化政治监督，持续正风反腐，加强日常监督，坚决整治形式主义、官僚主义，为迎接党的二十大胜利召开提供坚强政治保证和纪律支撑。
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