对防汛救灾和灾害信息报送工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,着力破解突12篇
对防汛救灾和灾害信息报送工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,着力破解突篇1
上周人事部发放一份关于执行力的文件，给每位员工学习、及自我检查，其实对于这份文件内容，我是非常同意文章所写的观感，以下是我自己的一些看法、及体会：
我个人觉得好多人，不管是做到那个职位的管理层、还是一些基层员工，都是领导给工作就做，也不管工作的质量、完成的效率，好多员工都觉得我完成了就好，至于做的怎么样，是不是达到要求他们觉得是老板、上级去制定的，（好多人都是觉得自己的工作是没有问题，至于你的上级对于的批评觉得是出于私人的情绪，并非出于工作上的）就像文章说到的最终落实下去，就成了蜻蜓点水。只是做表面文章，但对于完成效果如何这个就不是他们关心的，觉得如果不做老板责怪下来就是他们的问题，但是做了做的不好就不是他们的问题，因为他们觉得至少是有去服从。其实对于管理层来说对于老板、上级的话不是只是去听表面的意思，要更深层的去了解这句话的寓意，其实导致许多管理层无法在自己的岗位上发挥，而且他们的特长也没有最大程度上的体现出来，其实最根本的原因是没有弄清楚自己的工作是为了谁而做，都觉得是为了自己的老板、上级去工作，觉得我拿多少钱的工资就做多少钱的事，如果每个人都是这样去想，那永远都不知道自己在工作中所带来的乐趣，不会给你带来工作中的满足感。
其实现在好多中国的企业导致管理层还有个最根本的原因，其实就是我是领导，那就我说了算了，对于自己的员工当然就跟自己的要求完全不一样，中国有句古话：只须州官放火，不须百姓点灯。其实好多员工是对于自己的领导、上级有许多的看法，但无法把自己最真的想法对于自己的领导去说，当然对于员工领导也会有不同的待遇，不同的待遇当然也会对执行力度的不同，这其实也会造成团队的不和谐因素，也会在部门里造成员工与员工之间的问题、领导之间的问题，这样精力就不会放在工作上，导致工作效率、完成的程度就会造成变制，永远不会做到自我的翻新、自我的检讨，觉得自己身为领导，自己的决定不会有任何问题，慢慢开始建造独立王国，与此同时部门与部门之间缺少沟通、协调、配合。员工与员工之间也缺少坦诚，当然员工也会慢慢产生不信任、肆意破坏制度。
我个人觉得要加强执行力度，首先要学会自我检讨、做到自我批评，对于工作任何事情不可以拖延、敷衍了事，不可以只做表面文章，对于每位员工要真真做到一视同仁，学会用心去聆听员工的心声，做为管理层要非常清楚明白，在什么场合什么话可以说，什么话不可以说，当要求你自己的员工时，这些要求自己是否可以达到标准，工作中要力求完美，对于其他部门及任何一个员工要坦诚，团队的凝聚力是非常重要的，不可以在自己的部门建造自己的王国，要合理的安排自己的时间，对于自己的时间要做管理，很清楚事情的轻重缓急，不可以没有重点和关键，不分先后顺须的去做，做事也要真到坚持到底，不可做到一半放弃。
对于领导下达的任何指示、工作、企业思想要正确的传到，不可以添加个人的想法或者是对于领导的想法的不满。就好像老话说的好，听话要听音，不要只是肤浅的去了解表面意思，对于自己的领导、上级要完全的信任，在没有信任的前提，是无法更好的完成本职工作，做到真真的为员工着想，关心员工，不再只是企业的关心，主动放权让下属可以更好的给发挥，每位员工、管理层要明确自己的工作不是对任何人去做，要明确自己的目标，定位，才可以更好的发展，整个团队才会发挥最大的效益。
对防汛救灾和灾害信息报送工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,着力破解突篇2
我们要树立良好的工作态度和工作作风，爱岗敬业，提高工作效率，强化执行力，实现企业发展与个人发展的双赢。下面是星星阅读网小编为您推荐学习提高政治判断力政治领悟力政治执行力三种能力心得体会范文4篇。
对防汛救灾和灾害信息报送工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,着力破解突篇3
4.深化学习新思想。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，继续在学懂弄通做实上下功夫。提高党组（党委）理论学习中心组学习质量，健全完善巡学旁听机制，充分发挥领学促学作用。深入学习贯彻党的十九届五中全会精神和习近平总书记视察江苏重要讲话指示精神，为“十四五”开好局、起好步凝聚奋进力量。开展习近平法治思想学习宣传，增强运用法治思维和法治方式推动工作的自觉。每月下发《理论学习参考篇目》，适时组织应知应会知识抽测。加强市级机关学习园地建设，用好“学习强国”等平台，举办“市级机关支部书记大讲堂”。发挥“尚贤读书会”作用，常态化推进青年理论学习。
5.开展庆祝建党百年主题活动。结合机关部门单位实际，广泛开展“永远跟党走”群众性主题宣传教育。开展“红色经典”传承月活动、“回望初心、争当先锋”主题党日活动等。推出一批先进典型，开展“两优一先”评选，“七一”前通报表扬一批“先锋党支部”和“党员领跑先锋”，举办“我身边的共产党员”先进事迹报告会。举办庆祝建党百年机关文化活动。按规定为党龄达到50年的市级机关老党员颁发“光荣在党50年”纪念章。组织开展党内关爱和走访慰问活动。
6.深入开展党史学习教育。制定落实党史学习教育实施方案，突出学党史、悟思想、办实事、开新局，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。通过理论学习中心组学习、举办读书班培训班、专题宣讲、“三会一课”、主题党日、知识竞赛等形式，提升学习教育效果。开展“我为群众办实事”实践活动，引导党员干部知史爱党守初心、多为群众解难题。召开专题组织生活会，开展党性分析，交流学习体会。
7.压实意识形态工作责任。加强对市级机关党组织落实意识形态工作责任制的指导。部门单位党组（党委）将意识形态工作纳入重要议事日程，纳入年度目标管理，每半年听取1次意识形态领域情况汇报。落实主管主办责任，开展风险点排查和集中整治，加强对刊物、网站、论坛、讲座等阵地建设和管理，加强舆情管控和思想舆论引导特别是网上引导，积极稳妥做好重大政策举措出台的审查把关和解读工作。开展干部职工思想状况调研，举办意识形态工作专题培训班。践行社会主义核心价值观，深化市级机关“携手共创文明家园”活动，开展第七届市级机关主题读书月活动。
对防汛救灾和灾害信息报送工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,着力破解突篇4
始终心怀“国之大者”
近日，习近平总书记在省部级主要领导干部学习贯彻党的十九届五中全会精神专题研讨班开班式上强调，要心怀“国之大者”。各级党员干部，应始终把这一重要要求铭记于心，并付诸实践。
大者，即全局性、根本性的大事。国之大者，就是事关党和国家事业兴衰成败的大事，具有全局性、方向性、战略性意义。始终心怀“国之大者”，才能从大局看、从高处谋、从远处议，才能有信念、有担当，才能立足岗位、奋发有为。只有心怀“国之大者”，才能把国家面临的大局、所处的大势、发生的大事了然于胸，才能在面对百年未有之大变局中保持定力，真正在危机中赢得新机，在变局中开启新局，在前行的道路上从胜利走向胜利。
心怀“国之大者”，要始终严格对标对表中央部署要求、回应群众期待。习近平总书记在陕西考察时曾强调，要自觉讲政治，对国之大者要心中有数，关注党中央在关心什么、强调什么，深刻领会什么是党和国家最重要的利益、什么是最需要坚定维护的立场。党中央关心的问题、谋划的工作、作出的决策、进行的部署，全党同志必须精准对标、不折不扣抓好落实。要深刻领会党和国家最重要的利益是什么、最需要坚定维护的立场是什么，始终做到旗帜鲜明讲政治，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。民之所向，行之所往。要始终秉持人民至上情怀，自觉把为民服务的责任扛在肩上，团结带领群众把对美好生活的向往变成现实。
把握大势才能明辨方向，着眼大事方能笃定前行。心系“国之大者”，就是要始终站稳政治立场、笃定前行方向。面对决胜全面小康、三大攻坚战、高质量发展、构建新发展格局等等，我们每一名党员干部要坚定信心、保持定力，找准坐标、选准方位，不断提高政治判断力、提高政治领悟力、提高政治执行力。要以时不我待、只争朝夕的精神和气度，保持“乱云飞渡仍从容”的定力，保持越是艰难越向前的气概，以坚如磐石的政治定力、实干苦干的优良作风，一以贯之把“国之大者”落实好，锲而不舍实现我们的既定目标。
不谋全局者，不足以谋一域。心怀“国之大者”，就是要从全局去思考问题、谋划工作。要善于“登高望远”，清醒把握党情、世情、国情，保持大视野、胸怀大格局，对新的世界格局、国家改革发展大计和所发生的大事要有清醒判断、清晰认识，准确把握规律脉络，自觉把局部融入大局、把一地放入全域，用全局思维研究和谋划好各项工作。要善于“仰望星空”，观大势谋大局抓大事，准确把握发展趋势，准确掌握发展规律，认清事情发展本质，在观大势、悟本质中赢得主动、抢得先机，进而谋划和推动好一域一地的工作，推动新发展、实现新跨越。
一分部署，九分落实。广大党员干部，应始终心怀“国之大者”，做到心中有数、了然于胸，提高政治站位、强化战略思维，把准职责定位，扛起责任担当，多打大算盘、算大账，做到既为一域争光，更为全局添彩，把“国之大者”贯穿各项工作，不断推动“中国号”航船劈波斩浪、行稳致远。
对防汛救灾和灾害信息报送工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,着力破解突篇5
习近平中国特色社会主义思想是马克思主义中国化的最新实践，具有丰富的科学性、哲理性、指导性、实践性，高度契合中国特殊的国情。基层党员干部要从历史的角度、实践的角度、人民群众利益的角度，不断提升三种能力，做合格的基层人。
政治“争先锋”，做一个立场坚定的基层人。习近平总书记讲，“一个党员就是‘一面旗’”。习近平新时代中国特色社会主义思想需要党员干部的一举一动去实践，党和国家的良好形象需要党员干部的一举一动去维护。基层党员干部要把握工作和生活中的细微点滴机会，在各种复杂情况之下，不断接受政治历练，持续提高政治站位，始终加强政治能力，在政治建设中勇争先锋，更好的团结和带动身边的群众，为建设中国特色社会主义现代化国家努力奋斗。
敢于“吃螃蟹”，做一个敢闯敢试的基层人。习近平总书记讲，“抓住了创新，就抓住了牵动经济社会发展全局的‘牛鼻子’”。目前，我们正在实施创新驱动发展战略，基层党员干部要发扬“敢为人先”的改革开放精神，紧紧盯住制约我国经济社会发展的关键领域和关键环节，在本地区本部门本领域敢于做第一个“吃螃蟹”的人，从基层基础的一个个细微的变革做起，推动形成强大的整体创新之力，最终实现瓶颈突破、难题攻克、堵点贯通，推动科技创新、体制创新、制度创新和改革创新，有力提升我国经济社会整体实力和质效。
敢啃“硬骨头”，做一个坚忍不拔的基层人。习近平总书记讲，“越是艰苦环境，越能磨炼干部品质”。当前，国际经济陷入深度调整，国际格局加速重塑，给我国经济社会发展带来了一系列不确定因素，也给各方面工作尤其是基层工作带来了很大的困难。“志不求易者成，事不避难者进”。基层党员干部要善于把握大局、认清大势，勇敢面对工作中面临的“硬骨头”问题，立足实际、攻坚克难，在面对新情况的过程中不断提升自身科学谋划的能力，在解决新问题的过程中不断锤炼自身研究决策的能力，在落实新举措的过程中不断提高自身攻坚克难的能力，在与群众共患难中不断提升自身一心为民的宗旨意识，逐渐形成适应新时代新形势的思想政治素质和业务能力素质。
对防汛救灾和灾害信息报送工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,着力破解突篇6
旗帜鲜明讲政治，既是马克思主义政党的鲜明特征，也是我们党一以贯之的政治优势。在20xx年度中共中央政治局召开的***上，习近平总书记要求广大党员干部要不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不断增强政治意识。
“为政之要，惟在得人。”党的十八大以来，习近平总书记在不同场合多次提出“好干部”的标准是对党忠诚、个人干净、敢于担当。忠诚是政治品格，干净是人格品质，担当是工作使命。一名“好干部”要不断提高“三力”诠释新时代干部的忠诚、干净、担当。
以绝对忠诚提高政治判断力。“人之忠也，犹鱼之有渊。鱼失水则死，人失忠则凶。”忠诚是为政之道。习近平总书记曾说，绝对忠诚是唯一的、彻底的、无条件的、不掺任何杂质的、没有任何水分的忠诚。党员干部只有做到绝对忠诚于组织，才会在重大历史关头、重大考验面前都以国家政治安全为大、以人民为重，以坚持和发展中国特色社会主义为本。绝对忠诚的政治品格，有助于党员干部炼就“火眼金睛”，能增强科学把握形势变化、精准识别现象本质、清醒明辨行为是非、有效抵御风险挑战的能力，善于从倾向性、苗头性问题、细节性问题中发现影响国家政治安全和社会稳定的风险隐患，在重大问题、关键环节、根本原则上保持头脑清醒、眼睛明亮、立场坚定，不断增强工作的前瞻性、预见性、积极性，切实担负起党和人民赋予的政治责任。
以思想干净提高政治领悟力。“贪如火，不遏则燎原;
欲如水，不遏则滔天。”干净是修身之本。一个人能否廉洁自律，最大的诱惑是自己，最难战胜的敌人也是自己。新时代呼唤新担当，新时代需要新作为。党员干部作为党和国家事业的中坚力量，应天生自带“防腐剂”，并对习近平总书记的精髓和要义做到学深悟透，努力培养自身学习知识、观察事物、思考对策、总结问题的能力，提高政治领悟力，做事才能如身使臂、如臂使指、直中靶心。提衣要提领子，牵牛要牵鼻子。政治领悟力的核心就是要善于抓住重点。在实际工作中，将党和国家的各项政策转变为利民惠民、推动“十四五规划”高质量发展的有效实践。
以敢于担当提高政治执行力。“天下之事，虑之贵详，行之贵力。”担当是成事之要。一个干部有多大担当，就能干多大事业。注重实干是检验党员干部担当作为的有效途径，也是提升政治执行力最管用的办法。20xx，在这极不寻常的年份我们创造了极不寻常的辉煌，战疫情、抗洪水、复工复产复学，如期完成脱贫攻坚，全球唯一实现经济正增长的国家。20xx，“十四五规划”开局之年，应对各种困难复杂局面和风险挑战，迫切需要各级领导干部进一步提高政治执行力，以更高标准、更严要求、更实举措做到“两个维护”，要做到眼中有大局、胸中有责任、心中有人民，身体力行“四个意识”“四个自信”“两个维护”，以过硬的政治执行力，诠释初心使命，弘扬奋斗精神，造福人民群众。
对防汛救灾和灾害信息报送工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,着力破解突篇7
近一个月内，习近平总书记多次提到“政治判断力、政治领悟力、政治执行力”，每强调一次都对党员干部提高“政治三力”的要求更深一层，对其重视程度更多一分。习近平总书记关于“政治三力”的重要讲话，为党员干部提高政治能力指明了方向，为完善政治建设提供了路径，为率先增强政治“三力”树好了旗帜。
增强“任尔东西南北风”的政治判断力。新时代的浪潮奔涌而来，带来的是错综复杂的政治形势和政治局面，如何做出正确的判断，避免被错误的信息所导向?保持清醒的政治头脑和“不畏浮云遮望眼”的政治敏锐力是关键。政治判断力是分辨大是大非的“照妖镜”，是把握形势变化的“望远镜”，是透过现象看本质的“透视镜”。因此对于政治判断力的提高，要着眼于分析瞬息万变的国际形势，把握正确政治时局;要善于筛选鱼龙混杂的庞大信息，掌握重要实时资料;还要坚决站稳拥党护党的政治立场，保证政治方向不变。
增强“能于一唯间，顿悟冠三千”的政治领悟力。政治领悟力是贯彻执行中央部署决定的“指挥棒”，是帮助理解领会新思想新战略的“翻译机”，是方便传达上级指示精神的“传导器”。“善思善学善行”，是新形势下党员干部的标签，“学”得多才“悟”得深，“悟”得深才“行”得稳，理论“胖子”不能一口吃成，学习也不会一蹴而就、一劳永逸，只有坚持在学懂弄通做实上下苦功夫，才能准确把握上级意图、领悟政治意涵。要认识到，政治领悟不是突发奇想，也不是生搬硬套，而是政治理论知识和本职工作有机结合的“连通器”，只有将理论放到实践中去检验，在检验中不断调整工作思路、规范工作流程、明确工作职责，才算提高了政治领悟力。
增强“直挂云帆济沧海”的政治执行力。“见之不若知之，知之不若行之”，政治执行力是落实政治判断力和政治领悟力的关键能力，党员干部作为政策执行的“排头兵”，要积极响应党的号召，做到思想上不偏移，行动上不掉队，落实上不打折扣，要树立“高标准执行是本职、不执行是失职、执行不好是不称职”的观念。提高政治执行力关键在于提高为人民服务的能力，把人民放在心中最高位置，树立服务群众观念，把倾听群众心声、掌握群众意图、解决群众问题作为推动工作执行的有力途径，解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的根本问题，要有“踏石留印、抓铁有痕”的决心和“仰不愧于‘党’，俯不怍于‘民’”的责任担当，用高度的政治执行力永葆党员干部的初心。
“行之力则知愈进，知之深则行愈达”，站在“两个一百年”的历史交汇点，面对世界百年未有之大变局，我们要携起手来乘风破浪，始终坚持做到强“政治三力”的要求，秉承“为人民服务，做人民公仆”的精神，做好“为人民谋幸福、为民族谋复兴”的大事。
对防汛救灾和灾害信息报送工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,着力破解突篇8
修好“第一课” 解好群众“三道题”
近日，习近平总书记在省部级主要领导干部学习贯彻党的十九届五中全会精神专题研讨班开班式上强调，“人民是我们党执政的最深厚基础和最大底气”。2021年，面对复杂多变的国内外形势和新冠肺炎疫情的叠加影响，我们之所以取得世界瞩目的成绩，最基本的“定盘星”和“压舱石”就是群众路线和群众基础。2021年是“十四五”规划的开局之年，我们更要牢记习近平总书记的谆谆嘱托，修好开年“第一课”，为“十四五”开好局、起好步。
用“听力”察民意，解好群众“心声”题。“天地之间有杆秤，那秤砣是老百姓”。党的工作开展得好不好，百姓心中自有评价，群众心声就是我们工作的“度量衡”，体察民意是每名党员领导干部的“必修课”“必答题”，要多听取群众的观点想法，不光要听好的，听顺的，更要注意听取群众反映强烈的、尖锐的社会矛盾与问题。在听取群众意见的过程中，要注意工作的方式方法，“到什么山唱什么歌”，不带“小本本”，不起“领导范”，躬下身子和群众拉家常，自觉融入群众才能得到真实有效的信息。要听“多家之言”，兼听则明，偏信则暗，听取群众意见要多方位、多角度、多层次，在吸收群众意见之后，要充分分析，剥茧抽丝，找出问题症结，从根子上解决不平衡不充分的问题。
用“脚力”量民情，解好群众“难点”题。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”注重实践、调查研究是我们党的优良传统，走好新时代的群众路线，必须多用自己的“脚力”丈量民情，打通服务群众的“最后一公里”，尤其是新冠肺炎疫情期间，人民群众的生产生活状况到底如何，哪些行业受疫情影响严重，需要我们采取什么措施予以补救等等，这些问题虽然通过看文件、看报告、看数据也能够知道，但是不到基层一线亲自走一走、转一转，是不会得出最直观的感受，也不可能掌握“第一手资料”。因此，要做到“身上有土，脚上有泥”，多走“田坎”，少走“马路”，走出车门，打开窗户，挽起裤腿，到阡陌交通的田坎上走走，到机器轰鸣的厂房里转转，切实解决群众关心关注度高的难点、痛点、堵点问题。
用“定力”保民生，解好群众“福祉”题。“民生利益无小事，一枝一叶总关情”。目前，国内外各种风险挑战和矛盾共存，新冠肺炎疫情暂时依然不能平静，在这样的大环境下，保民生更是稳定发展“基本盘”的关键，落实“六保”“六稳”政策，党员干部是一个很重要的因素。不可否认，面对新理念、新政策，个别党员干部依然弄不通、搞不懂，落实不到位，归根结底还是缺乏干事创业的“定力”。因此，面对世界百年未有之大变局，各级党员领导干部必须心怀“国之大者”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要把惠民政策、民生工程落到实处，一步一个脚印地走，一个钉子一个钉子地砸，大胆探索，锐意进取，勇于担当，让党中央的各项惠民政策在基层落地、落实，不断提高人民群众的满意度和获得感。
对防汛救灾和灾害信息报送工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,着力破解突篇9
8.完善机关党建体系。贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，完善机关党的组织体系、工作体系、制度体系、责任体系，增强机关基层党组织政治功能和组织力。坚持以机关带基层带系统，发挥好机关党建“风向标”作用，推动机关党建与企事业单位、行业协会、非公组织党建互促共融。及时做好基层党组织按期换届工作。
9.建强支部堡垒。认真落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，树立党的一切工作到支部的鲜明导向，加强党支部工作分类指导，坚持“抓两头带中间”，持续整顿软弱涣散党支部。党组（党委）书记深入党支部联系点每年不少于2次，推动党组（党委）其他成员建立党支部联系点。加强党支部建设经验总结和交流，推广优秀支部工作法，推进党支部标准化、规范化、品牌化建设。进一步发挥智慧党建系统作用，完善党员积分管理制度。落实谈心谈话制度，增强党员教育管理监督的针对性和可操作性。贯彻《中国共产党党员权利保障条例》。提高党员发展质量，稳妥处置不合格党员。
10.强化党务干部队伍建设。严格党务干部选拔配备、加强管理培训、推动交流使用、健全评价考核、强化组织保障，着力打造一支信念坚定、党性坚强、本领过硬、业务精通、作风务实、敢于担当的机关党务干部队伍。创新形式、分级分类加强直属党组织书记、组织委员、宣传委员、纪检委员、党支部书记、信息员等专兼职党务干部培训，将政治学习、实务操作、现场观摩、经验交流有机融合，增强培训实效。评先评优向基层党支部书记及委员倾斜，激发基层党务干部队伍活力。
11.推进群团组织建设。完善党建带群建工作机制，坚持组织联建、工作联动、资源整合，不断增强群团组织的政治性、先进性、群众性。加强对机关党外干部的政治引领，增强民主党派、无党派人士跟党走的思想自觉。开展岗位练兵、劳动竞赛、巾帼建功等活动，推评省、市劳模，创建“五好家庭”“文明家庭”等。巩固拓展机关文体活动平台，活跃机关文化。举办市级机关第十届“幸福·相约”单身青年联谊活动，深化“新春暖心”关爱慰问活动，实施“市级机关大病救助项目”。
对防汛救灾和灾害信息报送工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,着力破解突篇10
12.建立融合发展机制。树立机关党建与业务工作融合发展的理念，建立健全机关党建与业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查的运行机制。部门党组（党委）谋划重点任务注重突出党建引领作用、部署党建工作注重强化服务保障中心工作的导向，把讲政治的要求落实到业务工作中，把理论学习成果运用到业务工作中，把党支部的战斗堡垒作用发挥到业务工作中，把思想政治工作贯穿业务工作全过程。改进党建工作考核办法，把服务中心工作、推动本部门各项任务完成情况作为考核机关党建成效的重要内容。宣传推广党建与业务工作深度融合成功案例。
13.深化“争当领跑先锋”行动。围绕市委十三届十一次全会确定的目标定位，丰富“争当领跑先锋”行动内涵。继续组织党员先锋队投入疫情防控工作；广泛开展“奋进新征程、勇做排头兵”讨论活动；深化拓展“创一流处室、创一流队伍、创一流业绩、创一流形象”活动，举办市级机关第十三届办公技能大赛；紧扣深化“放管服”改革和市域社会治理现代化要求，深化“双为民”活动，优化营商环境；深化党建联盟共建活动，推动市级机关更好服务全市高质量发展。
14.激励党员干部担当作为。深入贯彻市委《关于深化落实“三项机制”激励干部新担当新作为的若干措施》，聚力巩固拓展疫情防控和经济社会发展成果，进一步释放“三项机制”激励效应，按照“三个区分开来”要求，落实中央和省、市委关心关爱干部的一系列政策措施，引导机关党员干部在把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局中敢担当、善作为、走在前。弘扬新时代“四千四万”精神，深化“四千四万”精神教育培训，宣传一批市级机关奋战“十四五”、推进高质量发展优秀典型案例，营造崇尚实干、鼓励担当的浓厚氛围。
对防汛救灾和灾害信息报送工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,着力破解突篇11
在系统学习提高执行力之前，我们也经常会把提高执行力挂在嘴边，经常强调要提高执行力，但是何为执行力?如何提高执行力?提高执行力有什么意义?相信大家在学习之前，都和小编理解的差不多：执行力就是做完自己的事情，积极完成上级领导交代的事情就是好的执行力了。这种理解，小编不能说是错误的，只能说是很狭隘的。那么什么是执行力，如何提高自己的执行力，更重要的是如何提高团队的执行力?带着这些疑问，请听我们的讲师董文丽主管一一的来为我们解惑：
首先，董主管给我们解说为什么要提高执行力及提高执行力的重要性：因为一个企业如果没有很强的执行力，那么企业的战略计划的实施就会受到很大的影响。一个企业要完成一项具体的任务，必然会将工作细化到每个部门、每个岗位，会将一项任务细化到每个人所要求做的具体工作、完成时间、完成的质量要求等，只有每个员工都按企业的要求完成了各自的工作，作为整体的企业这项任务才能按计划完成。
了解到提高执行力的重要性后，董主管分别从以下几个方面做了详细的解说：
1、执行力的认知：执行力最简单的定义是在规定的时间内按质按量完成自己所被指定的工作和任务即为按时按质按量。
2、分析了执行力差的表现与原因：主要表现为工作中的“三无”“三胡”现象。“三无”即无标准，无速度，无力度；“三胡”即胡弄，胡干，胡说。这些在我们平时工作中也会经常以不同的形式表现出来。另外，执行力差最主要的原因归纳为以下10点：
（1）知识不够用——学而不多，学而不深
（2）技能不熟练——似懂非懂，不懂装懂
（3）理解不深刻——一知半解，不求甚解
（4）责任感不强——事情关己，能推则推
（5）心态不正常——敷衍心态，斤斤计较
（6）习惯不够好——能拖则拖，糊里糊涂
（7）意志不坚强——知难必退，遇挫就撤
（8）情绪不稳定——大惊小怪，喜怒无常
（9）方法不恰当——思路不对，技巧欠缺
（10）沟通不到位——既不上报，也不交流
3、培养下属执行力也就是我们说的认知下属，只有了解认知下属才能培养自己下属的执行力，简单的说就是：让员工知道要让他们做什么；清楚为什么他们该做这件事；了解员工是否知道该怎样做；当员工觉得你的方法行不通，如何让他们相信你的方法会奏效；当员工认为他们的方法更好，自己如何做出令人信服的解释；让员工知道哪些工作需要优先解决；并能经常向员工的工作提供特别的反馈；最后要经常对于好的工作表现进行赞扬。做好以上对策，那么下属的执行力就不是问题了。
4、打造团队执行力：团队执行力主要表现为八大能力的提升：领悟能力，计划能力，指挥能力，控制能力，协调能力，授权能力，判断能力，创新能力。八大能力都发挥好了，那么团队的执行力绝对是杠杠的，自己的团队也就成为企业的骨干和精英了。
一句话概括为：个人执行力决定个人的成败，企业执行力决定企业的兴亡和发展。执行力的定义很简单，就是按质按量、不折不扣的完成工作任务。这是执行力最简单也是最精辟的解释。但是这么简单的执行力，却是很多个人、团队、企业所欠缺或者说是不完备的。下方我从提升个人执行力方面谈一谈自己的看法和感受。
一、个人执行力是指每个人能把上级的命令和想法变成行动，把行动变成结果，没有任何借口保质保量完成任务的潜力。团队执行力是指一个团队把战略决策持续转化成结果的满意度、精确度、速度，它是一项系统工程，表现出来的就是整个团队的战斗力、竞争力和凝聚力。一个优秀的员工从不在遇到困难时寻找任何借口，而是努力寻求办法解决问题，从而出色完成任务。要提升执行力，就务必学会在遇到阻碍时不找借口而是用心的寻求解决问题的方法。
二、抛弃盲目执行。有些员工把简单重复上级组织的文件和讲话精神看成是贯彻执行，好像是上级组织的文件和讲话精神的忠实执行者，其实不然。把上级精神与本部门的实际状况相结合，教条式地执行，这不是真正在执行上级精神，而是对上级精神的消极敷衍，这就要求我们在结合实际的同时，不断地创新。
三、避免过于形式化。有些员工习惯用开会、发文、写总结的办法抓工作，似乎工作就是开会，发文就是工作推动，写总结就是工作效果，有的甚至错误地认为用会议、发文形式安排、督促工作，显得规范、正统，具有性。在这样的思想支配下，自觉不自觉地把开会、发文、写总结当成推动工作的“万能钥匙”，这导致个别基层组织工作不踏实，只会做表面文章，个人觉得要以实际工作为导向，根据工作中的实际状况做具体的分析，找到解决问题的途径，得到自己想要的理想结果。
四、培养个人的自觉习惯，摒弃惰性。观念决定行为，行为构成习惯，而习惯左右着我们的成败。在工作中常有的状况就是：应对某项工作，反正也不着急要，我先拖着再说，等到了非做不可甚至是领导追要的地步才去做。一旦习惯成了自然就变成了一种拖拉办事的工作风格，这其实是一种执行力差的表现。执行力的提升需要我们改变心态，构成习惯，把等待被动的心态转变为主动的心态，应对任何工作把执行变为自发自觉的行动。
五、加强过程控制，不断跟进和检查。有时一个任务的完成会出现前松后紧或前紧后松的状况，这主要是工作过程未管控所造成的。而行之有效的方法就是每项工作都制定进度安排，明确到哪天需要完成什么工作，在什么时间会有阶段性或突破性的工作成果，同时要自我检查计划实施的进度，久而久之，执行力也就会得到有效的提升。
六、执行更需要团队精神。大家都听过三个臭皮匠抵一个诸葛亮的故事，这是告诉我们团结的重要性，在完成一项任务时，缺乏团队协作的精神是很难成功的。每个人都不是一座孤岛，在做工作时，需要相互协作，相互帮忙，相互提醒，这样才能不断提升自我完成任务的潜力，发挥好团队协作精神会得到1+1>2的效果。
因此，我们要提高执行力，树立良好的工作态度和工作作风，爱岗敬业，提高工作效率，从而实现企业发展与个人发展的双赢。
对防汛救灾和灾害信息报送工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,着力破解突篇12
通过近段时间的组织学习，使我认识到了提高执行力的重要性，增强了做好本职工作的紧迫感和责任感。
提高执行力是践行“三个代表”重要思想，全心全意为人民服务的必然要求，也是我们转变工作作风，提高工作效率的必然要求。作为一名党员班干部，我如下心得体会：
作为一个行政执法部门，如何把党和国家的各项方针、政策及决策部署不折不扣地落到实处，是一项重要的任务。一个部门的成功是要靠出色的执行力来作保证的，提高执行力是改革与发展的必然要求。没有执行力，就没有竞争力，也就没有发展力，历史的发展证明：执行力抓得好，职工队伍就充满朝气和活力，事业就能顺利发展；执行力抓得不好，干部职工队伍就缺乏朝气和活力，事业就会受到挫折。真正把国家的方针政策落实好，提高执行力是关键。作为一名党员班干部，我如下心得体会：
一、必须牢固树立全心全意为人民服务的意识。通过学习，我从思想认识上较以前有了很大的提高，也充分意识到做好本职工作，必须以全心全意为人民服务为任何事情的出发点和落脚点。结合实际工作，以前的工作方法还有欠妥的地方，对待群众有时存在急躁情绪，服务意识和服务水平有待进一步的提高。今后，我一定牢固树立为人民服务的意识，在具体工作中，要立足群众，把群众的需求作为工作的出发点和落脚点，想职工所想，急职工所急，热情做好政策解释，认真提高办事效率，让职工高兴而来，满意而归，提高单位对外的窗口形象，这也是提升效能，提高执行力的核心所在。
二、必须努力学习知识，不断提高工作水平，充分发挥职能作用、促使我县经济健康有序发展。以前自已的学习态度还不够端正，忽视学习的重要性，缺乏理论知识的刻苦学习，专业知识还不够扎实。工作中缺乏开拓创新意识，有求稳怕乱、安于现状的思想。工作方法有时不得体，科室工作有的方面还管理不到位。通过学习，使我认识到提升效能，提高执行力，就是要加强自我修养，提高自身素质。作为一名党员，不能按一般群众要求自已，以后我要端正学习态度，努力学习理论知识和专业技能，在学习中提高自己的工作水平。要树立正确的人生观、价值观、世界观，把思想统一到“为政之要、贵在落实；落实之要、贵在执行”的理念中来。业务上要高标准，严要求，精益求精，认真细致的做好做实各项工作，以较高的水平投身到为人民服务的工作中来，以自已的实际行动践行提高执行力”的要求。
三、一定要加强政治敏感性。开展“两项活动”，说明各级领导对提高行政执行力和加强文明执法教育非常重视，这也说明当前政府各部门勤政、廉政、善政做得还不够，特别是“天门城管事件”发生后，更是引发了全省、全国大讨论。可见，提高行政执行力已是刻不容缓。
四、一定要注意把握好学习阶段的每一个环节。
五、一定要结合实际学习。学习时要注重反思，结合实际提高“四个服务意识”，即提高服务基层意识、提高服务行政相对人意识、提高服务新农村建设意识、提高服务消费者意识。要学以致用，落实在行动上。
六、一定要通过学习统一思想，达到团结稳定。不利于团结、稳定的话不说，不利于团结、稳定的事不做，不利于团结、稳定的的谣言不传，多做实事
作为一名党员，我要以这次以“提高执行力”为主题的组织生活会为契机，提高认识，继续把保持共产党员的先进性落实到各项工作中去，为我县县经济事业的健康、稳定、发展做出自已。
