改进作风提升质效关于勤10篇

时间:2022-06-16 16:55:02 公文范文 来源:网友投稿

改进作风提升质效关于勤10篇

改进作风提升质效关于勤篇1

  党的报告强调:“坚持实干富民、实干兴邦,敢于开拓,勇于担当,多干让人民满意的好事实事。”这一要求,体现了我们党对始终保持同人民群众血肉联系的高度清醒自觉,彰显了我们党植根群众造福人民的坚强决心和以求真务实作风干实事的鲜明态度。

  共产党人的权力是谁给的?是人民。权力的本质是责任,要求我们想问题、做事情,必须站在人民群众的角度,对人民群众负责,不能站错立场;必须以群众的愿望和要求为出发点和落脚点,不能偏离方向;必须把群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴作为标准,不能失职失责。对于各级领导干部来说,能不能多干让群众满意的好事实事,是衡量党性强不强的一把标尺,只有求真务实干实事,才能无愧于共产党人的称呼。

  求真务实干实事,要义在敢于担当。不干,半点马列主义也没有!要干就要有担当的勇气,对群众关心关注的热点问题、反映强烈的敏感问题、影响部队建设的难点问题,要敢于正视,敢于较真,敢于碰硬,敢于一抓到底;要有担当的意识,胸膛中始终有激情,脑子里始终有任务,肩膀上始终有责任,以对党的事业负责、对部队建设负责、对战斗力提升负责的使命担当,在我军信息化建设加速发展的进程中,积极作为,求上进、争先进、创一流;要下大力提高担当能力,学党的创新理论,学信息化知识,学人文知识,既学“有字书”,更要学群众、学实践这两本“无字书”。担当能力越强,越能干成事、干好事,越能让群众满意。

  求真务实干实事,必须勇于开拓。求真务实干实事,本质是一个适应人民新期待、不断解决新问题的创新过程。人民的期待是什么?我们的工作怎样才能适应这样的期待?解决这些问题不能靠空谈、不能靠拍脑袋,必须在听真话、知实情的基础上,靠敢于开拓去研究新情况、探索新对策、求取新成效。形势在发展,事业在前进,人民的期待也与时俱进,必须始终盯着群众的利益需求,依靠开拓精神和魄力,把群众最关心、最直接、最现实的根本利益维护好、实现好、发展好,进而保持党与人民群众的血肉联系。解决问题,最能体现党性、体现魄力、推动发展。图省心、怕费事,或出于别的什么考虑,避实就虚、舍本取末,不可能干成为人民所期待的实事,也不可能干出让群众满意、真正具有价值意义的好事。

 

 

改进作风提升质效关于勤篇2

  12月4日,中国共产党中央政治局召开会议,审议并同意中央政治局有关改进工作作风、密切联系群众的八项规定。会议一致同意有关改进工作作风、密切联系群众的八项规定:

  一要改进调查研究,到基层调研要深入了解真实情况,总结经验、研究问题、解决困难、指导工作,向群众学习、向实践学习,多同群众座谈,多同干部谈心,多商量讨论,多解剖典型,多到困难和矛盾集

  作为一名在教育系统基层学校工作多年的党员干部,我在学习中央八项规定及改进工作作风的过程中,受到了教育,坚定了信念。同时就在以后的工作当中,如何落实好要做到中央政治局有关改进工作作风、密切联系群众的八项规定,有如下思考:

  一是要端正态度,改变作风

  态度是行动的先导,有什么样的态度,就必定有什么样的行动;态度是行动的方向,有什么样的态度,就可能有什么样的结果;态度是行动的示范,有什么样的态度,就定会有什么样的效应。要做好工作,态度和本领缺一不可。本领是会干的问题,态度是愿干的问题。因而在工作中,做为一名党员干部,应将群众的感受放在第一位,做到对待家长、学生、教师工作真诚,不厌烦、不推托、不敷衍,同时明确自己分管各部门工作职责,提高工作效率。有了这种态度,群众对我们才会有信心,我们在工作中才会有信心,才能真正做到办江城人民满意的教育。

  同时,工作中还要努力做到以情服人,坚持以人为本,善于换位思考,在管理中做到事事设身处地为一线教师、学生、家长着想,实事求是地研究和解决教育教学中及教工生活中遇到的困难。深入群众,在贴近群众中不断汲取工作动力。只有转变思维方式,对群众动之以情、晓之以理,群众才能真正给予理解、积极支持。

  二是要深入基层,真抓实干

  查实情、出实招、求实效,始终做到真抓实做。形式主义害死人。在工作中搞形式主义,不仅问题解决不了,还会错失机遇、贻误发展。只有真正到基层去调研,深入了解真实情况,总结经验、研究问题、解决困难、指导工作,向群众学习、向实践学习,多同群众座谈,多同干部谈心,多商量讨论,多解剖典型,工作真抓实做,才能真正改进工作作风,提高工作实效。

  三是要迎难而上,锐意进取。领导干部面对大是大非要敢于亮剑,面对矛盾要敢于迎难而上,面对危机要敢于挺身而出,面对失误要敢于承担责任,面对歪风邪气要敢于坚决斗争。担当大小,体现着干部的胸怀、勇气、格调,有多大担当才能干多大事业。每个领导干部都要明白,党和人民给予我们的位置和权力,不仅仅是地位和荣誉,而是一份沉甸甸的职责。我们要丢掉私心杂念,抛弃名利得失,勇敢承担起推动工作、为民造福的重任。

  四是要厉行节约、反对浪费。成由勤俭败由奢。艰苦奋斗是中华民族的传统美德,是我们党保持同人民群众血肉联系的一个重要法宝。焦裕禄同志一床被子用了几十年,衣服、鞋袜补了又补。与焦裕禄同志相比,现在我们的工作条件和生活条件都有了根本改善,但仍有不少人不满足,奢侈浪费、享乐主义等现象不时上演,且不以为耻、反以为荣。我们提倡艰苦奋斗,不是让大家再像过去那样一床被子用几十年,而是要坚决反对铺张浪费、大手大脚,坚决抵制享乐主义和奢靡之风,永葆艰苦奋斗的政治本色。

  总之,我们要经常对照党章及中央八项规定及改进工作作风精神问自己,问及党性,问及灵魂,问及民意,问及根源,真正做到有反思、有触动、有提高。

改进作风提升质效关于勤篇3

  同志们:

  为深入学习习近平总书记关于加强作风建设重要论述,认真贯彻落实党的十九届六中全会和十九届中央纪委六次全会及省第十一次党代会、全省改进工作作风为民办实事为企优环境大会精神,XX上级制定了《关于落实省委进一步改进作风若干举措、驰而不息加强作风建设实施方案》,就全面加强全系统作风建设作了部署要求。下面,我就贯彻落实好全省改作风大会精神和省联社工作部署,切实加强我行作风建设,讲三点意见:

  一、统一思想,提高觉悟,充分认识加强作风建设的重大意义。

  春节之后上班第一天,省委就召开了转作风办实事优环境动员大会,向不良作风开刀亮剑。这向全省发出一个强烈信号:安徽要实现新的发展,首先要抓的就是工作作风。此次会议规模之大,规格之高充分表明,省委要下大力解决好存在于各级干部队伍中不能为、不想为、不敢为的突出问题。对此,我们一定要保持清醒头脑,充分认识改进作风的重要性和紧迫性,把加强作风建设作为重要的政治任务抓实抓好。

  一是加强作风建设是落实上级党委部署的政治任务。为切实将省委书记“一改、两为、五做到”要求落到实处,上级党委转作风办实事优环境大会精神动员部署会,理事长传达了全省改作风大会及省委书记讲话精神,要求全省农商银行要对改作风大会精神和相关文件进行认真学习和细化落实,为进一步巩固支农支小定位、提升金融服务能力、推动高质量发展筑牢更加坚实的基础。我们今天召开会议,安排部署作风建设工作,就是要与上级党委看齐,保持高度一致,不折不扣落实好省联社各项要求部署。

  二是加强作风建设是实现自身高质量发展的迫切需要。农商银行经过了大发展、快发展的黄金时期,当前正处于攻坚克难的关键期,历史包袱重,竞争压力大,转型发展难。全行上下正需要一种迎难而上、奋勇争先、敢打必胜的昂扬锐气。要通过加强作风建设,提振全行干部员工的精神和士气,把严明纪律的好传统带进新时代,将好作风弘扬在新征程,让所有干部职工都进入奋发作为、激情干事的工作状态,全身心投入到各项工作中去,决战决胜2022实现高质量发展。

  三是加强作风建设是全面服务地方发展的务实之举。一个地方发展快慢、发展好坏,很大程度上取决于发展环境。一个单位干部职工的思想观念、精神状态、工作作风,决定着这个单位的工作效率、工作水平和整体形象。农商银行作为地方金融的主力军,乡村振兴的主办行,服务网点最多,窗口最多,工作量最大,也是接受企业和群众评价最广泛的金融单位。如果我行的每一位工作人员都能够想客户之所想,急客户之所急,服务态度文明热情,业务办理快捷高效,客户满意度和获得感不断提升,那我们就为全县优化营商环境和实体经济发展增了光、添了彩。所以我们要进一步改进工作作风,强化服务意识,为地方发展建设创造一流的金融服务环境。

  二、抓住重点,横下决心,认真查改作风建设中存在的突出问题。

  近年来,我行围绕改进工作作风,提升服务水平,做了大量的工作,全行干部员思想作风、工作作风整体较好,受到了客户群众和社会各界的较好评价。但也要清醒地认识到,对标“六个不”,我行的作风建设也还存在一些比较突出的问题,一是政治意识不够强。有些党员同志政治敏锐性和洞察力不足,对一些重大决策部署思想不重视、态度不认真、执行不坚定,被动或不主动参与组织生活和学习,八小时外的全部时间都放在娱乐消遣上。二是工作上缺乏进取精神,缺乏“慢进是退、不进更是退”的危机感,争先创优的浓厚氛围不浓,队伍干事创业动力活力不足。三是工作中缺乏坚决有效的执行力,一些工作标准不高,推进不力,抓得不紧,影响落实成效和质量水平。四是主动服务意识不够,少数员工对客户的困惑解释不够清楚,解决不够尽心,坐等群众上门多、主动问需少。五是个别党员和职工不知敬畏,心存侥幸,违反工作纪律情况还时有发生,甚至顶风违规违纪。以上这些问题,既存在于机关部门也有基层机构,虽然发生在少数同志身上,但其消极影响是客观存在的,而且不可低估。我们必须高度重视,借势作风建设,切实加以整改。

  一要切实解决工作中各种形式主义问题。党员干部特别是各机构各部门负责人,要对于上级部门和行党委部署的各项重点工作、重要事项,必须要一抓到底、确保实效,杜绝重“痕”不重“绩”、留“迹”不留“心”,以实际效果作为评判工作的标尺。要加强督察督办和意见反馈,压紧压实条线部门管理责任和机构主体责任,特别是对于年度会议部署、行党委重要安排和各类整改任务,要实行清单化、闭环式管理,做到事事有着落,件件有回音。要做实各类检查核查,强化纪律约束,严格责任追究,坚决纠正工作抓而不紧、任务落而不实、制度立而不行等问题。

  二要坚决落实为民办实事为企优环境要求。省联社近期下发了为企优环境的工作通知,梳理了涉企服务的各项要求,特别是对于稳企纾困措施,要按照相关政策严格落实到位,决不允许随意抽贷、断贷、压贷。我们要紧紧围绕市场需求和客户需要,通过强化走访问需、深化银企合作,持续加大重点领域、实体企业的信贷支持力度,通过创新金融产品、推广易贷类产品,不断优化“惠企纾困”“便捷高效”的金融服务,以有求必应的速度办好民生实事,以真心真情的态度服务市场主体。

  三要严格抓好中央八项规定精神贯彻落实。全行党员尤其是党员干部要坚守清正廉洁的价值追求,严格遵守党纪法规,做好示范、当好表率。要聚焦“三重一大”等关键领域和“资产(信贷、同业)经营、财务管理、招标采购”等关键环节,实行精准监督。要巩固新一轮深化“三个以案”警示教育成果,注重家风家教,深化清廉金融文化建设。要严防“四风”问题,巩固“禁酒驾、禁赌博”专项活动成果并扩展到其他违规违纪范围。要处理好银企亲情关系,把握公私界限,既帮办解难,又严守底线。

  三、加强领导,扎实推进,确保驰而不息加强作风建设取得显著成效。

  加强作风建设既是广大干部职工解决自身存在问题,提高工作能力,提升整体素质的一次机会,同时也是建立健全经营管理和作风建设长效机制的良好契机。我们一定要坚持“学干”并重、“查改”贯通、“建治”结合,把加强作风建设各项举措抓严抓实、抓常抓细,切实在全行营造“真抓实干转作风,奋勇争先促发展”的浓厚氛围,把抓作风建设的实际成果转化为推动各项工作的强大动力。

  一是明确总体要求,做到“四个必须”。必须抓好学习任务落实,坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,做到组织学习第一时间、谋划工作第一步骤、落实任务第一要求、督查考核第一内容。必须狠抓重大决策部署贯彻落实,要重点围绕金融服务实体经济、防范化解金融风险等领域,推动党中央金融政策和上级党委各项决策部署在我行落实有力、有为、有效。必须全力解决重点难点问题,要聚焦当前我行业务发展、风险防控、基础管理等领域存在的重点难点问题,建立清单,制定落实解决措施,明确完成时限、任务标准,定期督导。必须稳妥抓好群众信访工作,要强化属地责任落实,建立班子成员每月接访机制,推动信访工作制度化、规范化、长效化。要严格落实首接首办制度,做到第一时间受理、第一时间协调、第一时间答复,争取把问题解决在初始状态。

  二是强化组织领导,压实各方责任。按照省联社党委要求,作风建设作为落实全面从严治党政治责任的重要内容、作为“一把手”党建工程的重要抓手,由我主要负责谋划、部署和推动,班子成员要分工负责,组织和督促分管机构、分管部室开展工作。党委办公室负责作风建设的组织、协调、指导、检查工作,要根据省联社的工作方案制定我行的实施细则和工作清单,精准谋划精心组织,做到重点突出,步骤清楚,要求具体。机关各部室、各机构要根据工作方案,各负其责,扎实推进,落实到位,务求每个行动和举措都要达到预期目的和要求。

  三是注重统筹结合,一体推进工作。要把加强作风建设与落实全面从严治党“四责协同”责任结合起来,严在日常、抓在经常、管在平常。与巩固拓展党史学习教育成果有机结合起来,使之成为学习教育的延伸和拓展。与加强党员学习教育管理结合起来,寓于党员干部教育监督管理之中,切实提高政治觉悟和党性修养。与“强基固本正风肃纪”活动结合起来,树立并扎牢每个员工的责任意识和合规意识,锲而不舍地加强基础管理,巩固发展根本。与加强调查研究优化顶层设计结合起来,补短板强弱项,完善工作机制、促进健康发展。与常态化开展“我为群众办实事”实践活动结合起来,进一步密切群众联系,解决客户群众和基层员工的难题难事。与抓好2022年的各项重点工作结合起来,当前要突出抓好旺季营销工作,确保首季“开门红”为全年工作打下基础。

  四是激励监督并重,确保落实见效。衡量作风好不好,主要看全行员工服务意识是不是得到了提高,客户的金融需求是不是得到了满足,全行的精神状态是不是得到了振奋,各项工作是不是有了明显改进。党委办公室要按照实施方案要求,对每个专项行动、每项具体工作严格把关,加强具体指导,加大督促力度,促进工作落实。要把作风建设纳入党风廉政建设年度考核范围,并将考核结果作为对部门目标责任制考核和干部综合考核的重要内容。要激励先进典型,提拔忠诚尽职、肯干能干会干又担当廉洁的干部,建立“真抓实干、多劳多得”的薪酬机制,突出鲜明的实干实绩导向。要大力宣传和表彰作风务实业绩突出的党员、干部、客户经理和先进集体,激发全行干部员工冲锋在前、勇挑重担。

  同志们,风清则气正,气正则心齐,心齐则事成,良好作风是推动高质量发展的根本保证。我们一定要认真落实省联社关于进一步改进作风的若干举措,标本兼治抓实作风建设突出问题整改,建立健全作风建设长效机制,通过驰而不息加强作风建设,把状态提起来、把劲头鼓起来、把标杆立起来,以优良作风展现新气象,推动各项工作迈上新台阶,以优异的成绩迎接二十大的胜利召开。

改进作风提升质效关于勤篇4

  机关后勤工作的质量,直接关系到政务工作的效率和干部职工的切身利益。

  古人打仗:兵马未动,粮草先行。机关后勤工作是机关工作的重要前提和基础。大家知道,机关工作分为政务工作和事务工作两大块,作为行政管理体系重要组成部分的机关后勤工作,是以资产管理为核心,以提供物质保障和技术保障为手段,以保证机关职能活动高效有序运转为目的的劳务性、技术性工作。它与政务工作相辅相成、缺一不可。

  小平同志指出:“后勤部门,工作量大,政策性强,十分重要。”后勤部门作为具体的服务部门,虽然工作琐细繁杂,但与党和国家中心工作密切相关,与各级各部门工作密不可分。因此,后勤工作部门和后勤工必须了解工作全局,掌握党的路线和方针政策,服从和服务于大局。机关后勤改革是政府机构改革的重要组成部分,是配套改革。机关后勤改革的目标就是要实行管理职能和服务职能分开,将后勤事务工作分出行政序列,解放和发展后勤生产力。这与政府建立“精简、高效、统一、廉洁”的行政管理,相符合;****同志曾要求:像重视政治工作、业务工作一样重视后勤工作,加强对后勤工作和改革的领导。 普通地说:家里水电暖设施齐全, 孩子上学,父母上班,后勤有保障,工作才能安心,也才有时间和精力去学习、研究、创新和改进工作作风。

  总之,只有认真剖析、深刻反思,敢于发现问题、直面问题、解决问题,才能真正地切实有效改进我们的工作作风,增强队伍的凝聚力、战斗力和创新能力,树立执法权威,才能更好地为人民服务,为党增光添彩。

改进作风提升质效关于勤篇5

  12月10日,水利部党组书记、部长陈雷主持召开部党组扩大会议,认真学习贯彻中央政治局改进工作作风、密切联系群众八项规定。部党组副书记、副部长矫勇,副部长胡四一,部党组成员、副部长蔡其华,部总工程师汪洪出席会议。

  陈雷指出,党的优良作风和光荣传统是我们的“传家宝”,密切联系群众是我们党最大的政治优势。中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定,是新一届中央领导集体掷地有声的政治承诺,是实干兴邦的具体行动,体现了党要管党、从严治党的根本要求,顺应了人民群众的热切期待,为全党同志作出了表率。当前,我们正处于传统水利向现代水利、可持续发展水利转变的关键时期,水利改革、发展和建设、管理任务重、要求高、责任大。深入贯彻落实党的精神和中央加快水利改革发展决策部署,必须大力弘扬党的光荣传统和优良作风,把精力集中到干事创业上,把心思用到为民造福上,把功夫下到抓好落实上,讲实话、报实情、办实事、求实效,着力推进民生水利新发展,为人民群众带来实实在在的利益。

  一要深入调查研究。要围绕事关水利改革发展的重大问题和关系人民群众切身利益的难点热点问题,拿出足够的时间深入基层和一线进行调查研究。要带着问题调研,特别是到困难较多、情况复杂、矛盾尖锐的地方去调查研究,切实帮助基层出主意、想办法、解难题。要带着感情调研,与老百姓交朋友,与群众打成一片,面对面交流,心与心沟通,真诚倾听群众呼声,真实了解基层所盼,真心帮助基层解难。要脚踏实地调研,多问多看多思,多搞一些不打招呼、不作安排的随机性调研,力求准确、全面、系统地掌握第一手情况,防止走过场。各单位在业务管理范围内,要选择条件较差、困难较多和情况较为复杂的基层单位结对共建,建立联系点,组织党员干部开展对口帮扶。

  二要改进文风会风。要下大力气精简文件和会议,能不开的会尽量不开,能不发的文尽量不发。必须发的文件、简报,要把好政策关、业务关、格式关、文字关、质量关,力求精炼、简短,言之有物,避免重复;必须召开的会议,要严格控制规格、规模、会期,多采用视频会议形式,积极倡导开短会、讲短话,力戒空话、套话,切实提高会议质量和实效。部领导一般不出席各类剪彩、庆典活动。会议和活动新闻要改进报道方式,压缩报道数量和篇幅。要狠抓文件和会议部署的督办落实,重要公文和重要会议部署要跟踪反馈办理情况。

  三要厉行勤俭节约。要大兴艰苦奋斗之风,大力推进节约型机关建设,千方百计降低运行成本。要严格按规定配备公务用车,加强对公务用车的日常监管。要减少出国团组,规范出国出境管理。要加强对公用预算经费的管理和监督,从严控制“三公经费”支出。水利系统各级干部特别是领导干部出差,要坚持轻车简从,不给基层单位增加负担。要严格遵守廉洁从政各项规定,管好亲属和身边工作人员,落实好党风廉政建设责任制。

  四要领导率先垂范。从部领导做起,从现在做起,身体力行,一级带一级,一级抓一级,要求别人做到的自己要先做到,要求别人不做的自己坚决不做,带头改进工作作风,带头深入基层调研,带头密切联系群众,带头着力解决问题,始终保持同人民群众的血肉联系,以自己的实际言行影响和带动身边的干部职工。水利系统各级领导班子和领导干部要切实加强党的宗旨教育和理想信念教育,树立正确的权力观和政绩观,讲政治、讲奉献、讲服务,解民忧、纾民困、惠民生,以良好党风带动政风行风,赢得群众的信任和拥护。

  五要抓好监督检查。要依据中央政治局“八项规定”和中央关于加强党的作风建设的一系列要求,紧密结合水利行业实际,研究制定水利系统贯彻落实的制度规定。各司局各单位要认真分析研究领导班子和干部作风建设情况,深入查找和剖析存在的突出问题,本着务实管用的原则,制定作风建设方面的具体措施。纪检监察部门要把对作风建设情况的监督检查作为一项经常性工作来抓,定期通报有关情况,严肃处理违规违纪行为,确保取得实实在在的成效。

改进作风提升质效关于勤篇6

  要树立为人民服务是光荣的神圣的思想,才能更有效地改进工作作风,我们提出的为三农服务,三个代表,和谐社会,五增五创,四个转变等等等等,都是要求我们要树立“为人民服务”的思想和工作作风。毛泽东同志5个字概括了我们所有的工作目标和目的。只有思想改进了,行动才能跟着改进。

改进作风提升质效关于勤篇7

  明制度于前,重威行于后

  20万党员时建国、200万党员时卫国、2000万党员时却亡国——苏共垮台,一个重要的原因就是政治纪律动摇、政治规矩失守。党员公开反对党的决议、对抗党的政策,从无视规矩到破坏规矩,从思想混乱演变到组织混乱。教训不可谓不惨痛!

  殷鉴不远,管党治党一刻不能松懈。如果党的政治纪律都沦为“稻草人”和“聋子的耳朵”,就会造成“破窗效应”,从无视规矩,到蔑视法纪,看似小小不言的问题像传染病一样蔓延开来,最终必然严重危害党的肌体。

  党的十八大以来,我们党始终把严明纪律作为重要任务,严肃查处有令不行、有禁不止的行为。

  2014年,中央组织部对全国6万多名领导干部个人有关事项报告情况进行抽查核实,已有5名拟提拔的中管干部、数十名拟提拔的厅局级和县处级考察对象,因报告材料存在问题被取消提拔资格。

  针对群众反映强烈的“裸官”问题出台办法,明确规定“裸官”不得在党和国家机关重要岗位任职,全国副处级以上“裸官”的清理工作基本完成。

  新疆生产建设兵团三师五十一团五连副连长张某因不服从管理,违反组织纪律被辞退;浙江省永康市古山镇党委书记吕某,因未严格执行请销假制度,未保持通讯联络畅通,

  部更应以身作则、以上率下,按本色做人、按角色办事,做政治上的“明白人”——小团伙抱不得,小圈子跳不得,小聪明要不得!

  纪律是刚性的规矩,不成文的规矩是自我约束的纪律;党纪国法是“看得见”的规矩,而优良传统则是岁月的陈酿、时间的沉淀,是“看不见”但“摸得着”的规矩;守纪律是底线,守规矩则靠自觉。讲规矩是对党员干部党性的重要考验,是对党员干部对党忠诚度的重要检验。

改进作风提升质效关于勤篇8

  近期,按照局机关统一布署,认真学习有关文件及相关领导讲话,领会了文件精神。在这次作风纪律整顿活动中,要认真剖析检查存在的问题,及时整改,确保各项工作落实到位。

  一、弘扬正气,改进作风

  加强作风建设,要牢牢抓住思想作风这个关键。形成良好的思想作风需要增强政治意识,树立正确的世界观、人生观和价值观,做到信念坚定、志存高远,并把理想与脚踏实地干事创业统一起来;增强创新意识,做到解放思想、与时俱进,用创新的方法破解发展中的难题,用勇于争先的精神开创各项工作的新局面。

  加强作风建设,要牢牢抓住学风这个基础。学习是一个人完善自我、提升境界的必由之路,是增长才干、提高素质的重要途径,也是做好各项工作的重要基础。学风问题实质上就是能否做到理论联系实际的问题。形成良好的学风,就是要把学习作为一种精神追求,一种政治责任,一种生活习惯,一种工作动力,树立终身学习的思想,认真学习党的最新理论和现代经济、科技、管理、法律、历史等知识,深入研究科学发展观、和谐社会建设和荣辱观教育等重要思想,用我们党理论创新的最新成果武装头脑,不断提高理论素养和知识水平;就是要学以致用,始终坚持理论联系实际的学风,高度重视对分管领域、本职工作中现实问题的研究,努

  一、力把学习的成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施以及解决问题的能力。

  加强作风建设,要把落脚点放在工作作风上来。始终保持奋发向上的精神状态,善于谋实事、创实业、勇于开拓;求真务实,教育引导广大党员干部克服浮躁情绪,抛弃私心杂念,真正把心思用在干事业、抓落实上。进一步落实相关工作制度和机制,对既定的目标任务层层分解,明确责任,严格考核。

  二、认真查摆,落实整改

  1、在政治理论学习方面还不够深入,由于事物性工作多,加之主动学习精神不够,工作闲时就多学点,工作一忙时就放松了学习,特别是对理论的系统学习上,规划不够明确,想起学点什么就学点什么,存在着实用主义思想,由于学的不够好,不够深入,导致思想意识方面达不到上级领导的要求。

  2、领导水平和对外协调能力还需在今后工作中,进一步加强。要通过学习,不断提高领导水平,提高明辨是非的能力,提高政治敏锐性和政治鉴别力,要善于透过现象看本质,站在全局的高度,从整体利益看待问题,解决问题。

  3、方法有待改进。由于自已主观上想干好工作,有时看到工作进展较慢,便产生急躁情绪,表现在工作上存在一定程度的急于求成。在以后的工作中,应注重方式方法,克服急躁情绪,从客观实际出发,讲求实效。

  三、努力方向

  1、勤奋好学,学以致用,牢固树立终身学习的思想,坚持理论联系实际的马克思主义学风,认真的学习和领悟党的路线方针政策、法律法规知识及组织管理知识,用学习的成果为园林建设事业服务。

  2、真抓实干,务求实效,发扬求真务实精神,大兴求真务实之风,增强工作的责任感和紧迫感,自觉克服脱离实际,形式主义、弄虚作假、虚报浮夸等不良作风,努力做到脚踏实地、埋头苦干,查实情、讲实话、办实事,提高工作效能,推动工作落实。

  3、艰苦奋斗、勤俭节约,牢记“两个务必”,发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,反对铺张浪费和大手大脚,抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风,坚决克服以权谋私、奢侈浪费、作风粗暴、侵害他人利益等错误行为。

  4、自觉遵守党规党纪和国家的法律法规,严格执行廉洁自律各项规定。

  5、生活作风正派、情趣健康,讲操守、重品行,注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。

  通过此次作风纪律整顿活动,力求自身的政治思想有明显进步、工作作风有明显改进、法纪观念有明显增强、业务水平有明显提高,从而促进自身全面发展。

改进作风提升质效关于勤篇9

  根据文件精神,加强作风建设的重要指示,我紧扣民主生活会主题,认真学习党的__大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,深入查找突出问题,剖析问题产生原因,明确整改方向和措施,形成民主生活会个人发言提纲。

  一、年度民主生活会整改措施落实情况

  1、针对“抓党员干部教育管理有所放松”的问题

  整改情况:一是建章立制。健全完善了学习各项规章制度,扎实推进“两学一做”学习教育,充分发挥“党员学习日”集中学习教育的作用,稳步扎实开展学习活动;二是认真带头学习。系统学习党的十九大精神,习近平新时代中国特色社会主义思想,摘抄了学习笔记,结合工作实际,撰写了心得体会文章。

  2、针对“维护政治纪律的权威性和严肃性方面还有差距”的问题

  整改情况:一是提高思想站位。在思想上政治上行动上始终与党中央保持高度一致,把学习贯彻中央、省委通报精神与学习贯彻习近平总书记在中纪委全会上的重要讲话精神结合起来,任何时候都不放松政治纪律、政治规矩这根弦,始终保持清醒头脑,自觉维护党中央权威;二是强化政策执行。严格按照党章、党纪国法办事,自觉接受组织和纪律的约束,决不搞“上有政策、下有对策”,决不搞有令不行、有禁不止,决不在贯彻执行中央决策部署上打折扣、做选择、搞变通,始终做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。

  3、针对“工作作风有待进一步改进”的问题

  整改情况:一是进一步完善和规范了公务接待规章制度,二是严格遵守中央“八项规定”,带头艰苦奋斗,勤俭节约;三是深入一线,走访了全系统基层分局。了解党员干部的思想状况和工作情况,与基础干部开展谈心谈话,加强工作中的沟通。

  4、针对“责任担当意识有待提高”的问题

  整改情况:一是进一步解放思想,紧紧围绕全县工作大局创新思想抓工作;二是深入抓好“担当实干、马上就办”主题教育活动,以身作则,勇于担当,事事走在前列;三是积极适应新时代、新征程的要求,结合党建工作的要求,创新举措,提升党建工作水平,激发党建活力。

  5、针对“贯彻党的组织生活制度不够严格”的问题

  整改情况:一是紧密结合全局工作实际,创新党的组织生活方式,在全局党员干部和党支部开展“重温誓词”、“党员承诺”等活动;二是充分激发基层党组织的创造力,重点打造基层分局党支部为县级党建示范点,举行“七一”表彰大会,树立和表彰一批先进典型。

  6、针对“落实主体责任不够到位”的问题

  整改情况:一是全面构建起党委落实主责“不松手”、书记带头执行“不甩手”、班子成员履职尽责“共携手”、整体联动、统筹协调从严管党治党格局。二是加强制度建设,用制度来管住人、管住事、管住钱。三要强化监督执纪,坚持把纪律规矩挺在前面,用足用好监督执纪“四种形态”,切实把党的各项纪律规矩立起来、严起来、执行到位。

  二、意识形态工作报告

  按照上级部署,切实把做好意识形态工作作为一项重大政治任务,纳入重要议程,与“两学一做”学习教育和单位文化建设相结合,同部署、同落实、同检查、同考核。切实履行“一岗双责”,定期召开专题会议,传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,听取意识形态工作汇报,研究下一步意识形态工作。积极配合县委县政府抓好意识形态相关工作,高度重视网络舆情监测、研判、处置等工作。

  三、对照检查存在的突出问题

  1、学习贯彻习近平中国特色社会主义思想方面。

  党的__大召开以来,本人把学习贯彻落实好党的十九大精神作为当前和今后的首要政治任务,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但是仍然存在一些问题。

  ①深入学习不够。能自觉参加各类集中学习和业务培训,也能利用工作之余主动自学,但由于不太会用电脑,学习方式比较单一,针对学习深度和广度上的探索不够。

  ②理论联系实际不紧密。书本理论知识和业务知识学习较多,但对于如何将一些重要理论解决实践问题开拓工作思路的思考还不深、不透,理论联系实际还做得不够。

  2、执行党中央决策部署和上级党委决议决定,带头坚持请示报告制度方面。

  作为单位主要负责人,时刻做好“率先垂范,以身作则”,坚决带头执行党中央各项决策部署和上级党委决议决定,但是仍然存在一些问题。

  ①落实上级文件和要求不够彻底。有时候存在文件落实文件现象,按部就班多,创新意识不足。

  ②工作谋事在先不够。工作中会存在随大流应付的心理,工作前瞻性和指导性不够。

  3、对党忠诚老实等方面。

  在工作和生活中对党组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做“两面人”,不弄虚作假、欺瞒党组织。但是仍存在一些问题。

  ①工作中当面批评较少。在班子、干部谈心中还是存在以团结为重,“多栽花、少栽刺”的心态,对人对事讲好话多,直面批评不够。

  ②工作要求有所松懈。由于市监局是原工商、质监、食药监合并,综合事务多而复杂,在人员安排、工作布置上多有利益权衡,平衡关系思想,对全局干部职工的工作要求有时候有所松懈,不够严格。

  4、担当负责方面。

  工作中严格履行全面从严治党责任,带头示范,践行“担当实干,马上就干”工作作风,但还是存在一些问题。

  ①工作激情、劲头有所减弱。单位刚成立的时候争优创先的热情比较高,这几年单位也获得了多项荣誉,有时候在工作布置上会按照以前的做法和思路开展,工作激情和劲头有所减弱。

  5、纠正“四风”方面。

  针对“四风问题”,我身体力行,以上率下,带头树立单位风清气正的优良作风,但对比要求,发现自己还是存在一些问题。

  ①形式主义:处理问题时,有时会靠经验、靠传统办事,创新意识还有待加强;针对单位的规章制度的执行落实方面,后续跟踪力度不足。

  ②官僚主义:一年来,下到基层的时间和次数还不够,对基层的一些情况很多是通过分管领导和相关股室负责人的汇报。

  ③享乐主义:安于现状,工作中的创先争优意识有所下降。

  ④奢靡之风:对全局在严格执行各项规章制度和艰苦奋斗、勤俭节约等方面还需要加强。

  6、廉洁自律和落实中央八项规定及实施细则精神方面。

  坚决反对特权思想和特权现象,严格执行各项廉洁自律准则和中央八项规定。结合工作,发现自己还存在一些问题。

  ①艰苦奋斗的思想有所淡化。随着年龄的增加,日常工作和生活中艰苦奋斗的思想有所淡化,有时候在工作处于满负荷、快节奏的状态下,自己会有“歇一歇,缓一缓”的放松心态。

  四、个人有关重大事项报告。

  一年来,本人能严格执行《中国共产党党内监督条例》和《关于领导干部报告个人重大事项的规定》,做到严于律己,廉洁自律,严格遵守中央“八项规定”,没有违法违纪现象。

  三公经费:工作中厉行节约,规范因公出国(境)经费、公务用车车辆购置及运行费及公务接待费的管理,严格控制“三公”经费开支,在保证正常工作开展的前提下,进一步挖掘节约潜力,从源头上控制“三公”经费支出,并取得了明显的成效。全年因公出国(境)费用为零,公务用车车辆购置费为零,车辆运行费和公务接待费分别下降了4.26%、4.38%。

  其他事项:没有因公因私出国(境)和在国(境)外活动,使用办公用房符合标准,从不进出私人会所也从未接受过会员卡。

  五、产生问题的原因分析

  对于以上存在的问题,深刻剖析,有主客观两方面的原因。客观方面由于县级市场和质量监管部门是实行“三合一”改革,但国家层面及省、市仍然是食品药品监管、工商、质监三个部门分设,上下改革步调的不一致,带来诸多问题;而且全局工作以“脱贫攻坚”工作为中心,全体干部职工积极投入脱贫攻坚各项工作,所以有时候会出现“捉襟见肘”情况。但深入分析,根源还在于自己要求还不够严、自律还不到位,自己的主观原因为主。

  1、主动学习不够。对自己要求较之前有所松懈,在学习中缺乏钻劲、挤劲和韧劲,认为自己从事工作多年,丰富的实践经验和人生阅历足以处理很多难题,不需要再像年轻人一样刻苦钻研业务知识和理论,学习过程中断断续续,没有静下心来学习。

  2、存在从众心理。工作中自觉不自觉地存在随大流和放松的心理,认为待人办事不必太较真,总是认为人要靠自觉,在执法执纪方面有所放松,抹不开情面,有时候会充当“老好人”角色。

  3、存在求稳怕乱思想。认为凡事以稳定为出发点,导致在工作上开拓创新不足,按部就班多些,突破常规少些。

  六、今后的努力方向和改进措施

  我要充分利用这次民主生活会的机会,认真进行整改,力争做到思想觉悟上有明显提高,政治敏锐性上有明显增强,工作作风上有明显转变,带头作用上有明显起色。

  1、解放思想。认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。坚定政治方向和政治立场,自觉抵制和清除腐朽思想、价值观念、道德观念;真诚听取群众意见、自觉接受群众监督之中。按照党的十九大的主题所讲的“不忘初心,牢记使命”,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,解放思想,与时俱进,奋进新时代,开启新征程。

  2、加强学习。自觉端正学风,切实发挥示范引领作用,走在学习前列,当好学习表率,认真研读党的十九大文件和书本,原原本本学习党的十九大报告和修改后的党章,积极参加所在支部的学习和讨论,忘记职务头衔,俯下身子,认真学习,摘抄笔记,撰写心得,并与大家交流讨论。注重学以致用,将知识转化为生产力,将理论知识内化于心,外化于行,知行合一,积极做好新时代市场和质量监管工作。

  3、转变作风。树立公仆意识,进一步增强群众观念和服务意识,做人民的好公仆,防止“四风”反弹,践行“求真务实”和“担当实干,马上就办”的工作作风,全面做好脱贫攻坚中心工作。多抽出时间深入基层,深入群众,深入一线,听取意见建议,想民所想,为民办实事。注意工作方法,避免完美主义和人情牌,要从对方的角度去考虑问题,进行换位思考,批评人要注意场合和方式。

  4、做好表率。坚持民主集中制,重大事项集体决定,重要事务集体商量,不搞一言堂。经常拿起批评与自我批评的武器,推动党内生活正常化和制度化。带头执行《廉政准则》,做好表率,落实党风廉政建设责任制,管好自己,管好家人,不以权谋私,不假公济私。认真执行“一岗双责”,与同志们一道,积极主动地接受群众和组织的监督,在机关树立风清气正的政治风气。

改进作风提升质效关于勤篇10

  在学习了《中共中央纪委有关严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》后,了解到这是对国家工作人员中的共产党员提出了八项严格的禁止性规定及其它文件的学习。结合本校的实际对照《规定》进行自查工作,同时对进一步贯彻实施《规定》提出了三点要求:一是要深入学习,广泛宣传,充分认识和深刻理解贯彻实施《规定》的重大意义,为贯彻实施《规定》创造良好的氛围和条件。二是党组成员和领导干部要带头学习重要讲话精神和中央纪委的《规定》要求;带头进行自查和整改,作出表率;带头落实领导责任制。三是要把贯彻实施《规定》与反腐倡廉工作结合起来,作为一项长期任务抓紧抓好,对于进一步加强党风廉政建设和反腐倡廉工作有着十分重大的意义。

  通过学习使我体会到中纪委的《规定》具有很强的针对性,也暴露出党员干部作风方面特别是思想作风、工作作风方面存在的问题,其教训是深刻的,影响是深远的,后果是严重的,使党的形象在人民群众中遭受了严重损坏。通过这次活动及反面典型教材的学习讨论,使我心灵受到极大震动,思想受到深刻洗涤,更是从中得到一些深层次启示和警醒。纪案件再一次警示我们,在行使权力中,必须要做到自重、自省、自警、自律。自重,就是要尊重自己的人格,珍惜自己的名誉,塑好自己的形象,时刻坚持立党为公、执政为民,为人民群众谋取实实在在的利益。自省,就是问问自己的一言一行是否符合_要求,是否符合领导干部的身份,是否正确行使责任和权力,就是在无人监督时,更要

  慎独自律,洁身自好,不能因小失大。自警,就是作为一名党员干部,不论是做人和做官,都要时时以党纪国法告诫自己,用党性原则要求自己,从点点滴滴处严格要求自己,时刻牢记一个共产党员的标准,按照两个务必和八个坚持、八个反对的要求,强化政治意识、大局意识、奉献意识、服务意识、勤政意识,自觉做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,为民尽责、为国尽力、为党分忧。在生活上严格要求自己,敢于抵制各种不正之风和腐败行为,严格要求学校工作人员,使他们也能够严格执行各项规定,认真落实党内监督五项制度,努力做到勤政廉政。坚持按照_重要思想和两个务必的要求,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,时刻用共产党员的高标准严格要求自己,约束自己,增强拒腐防变的自觉性。

  同时汲取反面典型的教训,举一反三,引以为戒,避免重蹈覆辙。自律,就是要用严格的纪律要求自己。在行使权力时真正把信任、责任、奉献作为每个党员干部的座右铭。要进一步增强荣誉感、责任感和使命感,要以身作则,管好自己,做到稳得住心神,管得住身手,抗得住诱惑,经得起考验。要坚持正确的政绩观和科学的发展观,时时处处体现权为民所用、情为民所系、利为民所谋。要落实好三贴进和为民、务实、清廉的要求,深入基层倾听群众意见和建议,促进各项决策和工作符合客观实际,真正做到把最广大人民的利益作为一切工作的出发点、立足点。要自觉抵制行为不检点、作风不端正的行为,在群众中树立良好的基层党员干部形象,坚持做事先做人的道理,堂堂正正做人,踏踏实实干事。

  其次强化自己的规范意识,树立正确的权力观。首先要强化法制意识,按制度办事,按程序办事。其次要强化政策和纪律意识,严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律,确保党的方针、路线能够正确实施。党的光辉形象靠党员的共同努力来增彩,党的利益需要我们大家来共同维护。我将以此警示自己,防微杜渐,警钟长鸣,不断提高大局意识、服务意识、纪律意识,求真务实,牢牢树立执政为民、廉政为民的思想观念,做到常思贪欲之祸,常除非分之想,常修为官为德,常漠公仆本色,真正做到上不负党,下不负民,树立正确的人生观、价值观、权利观,在日常工作和生活中切实落实八项禁止的要求。强化规范意识,树立正确的权力观。首先要强化法制意识,按制度办事,按程序办事。其次要强化政策和纪律意识,严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律,确保党的方针、路线能够正确实施。以优良的工作作风和崭新的工作姿态投入到各项工作中去。