下面是小编为大家整理的党风廉政建设半年总结（全文完整）,供大家参考。
党风廉政建设半年总结 2014 年上半年， 我院院领导班子在县委及上级党委的领导下， 认真贯彻执行党的各项路线、 方针、 政策， 继续深入学习“三个代表” 重要思想， 贯彻落实十八大精神， 做到全心全意为人民服务， 我院党支部加大党风廉政建设和反复防控工作力度， 认真落实《行风建设目标管理责任状》 有关规定， 坚持“一切以病人为中心” ， 深入开展职业道德教育， 取得了可喜的成绩。
一、 领导班子重视， 真抓实干。
根据《2013 年度行风建设目标管理责任状》 要求， 我院党总支高度重视，先是院党总支委及院领导班子深入学习， 反复酝酿， 领会其精神实质， 坚持把党风廉政建设和反复防控工作与医院的各项业务工作、 医德医风建设工作一起部署、 落实， 制订了《2014 年精神病医院党风廉政建设工作计划》 ， 并确定了医院今年行风建设工作的重要内容是开展创建“医德(公文有约提供)
医风示范医院” 及医院管理年活动， 制定了红安县精神病医院开展创建“医德医风示范医院” 及开展医院管理年活动工作实施方案， 落实医院今年工作目标任务； 继续搞好服务窗口建设， 为病人住院治疗疾病营造优雅的环境氛围， 后勤工作以开源节流， 勤俭治院， 一切为临床服务为理念。
为把工作做好， 院长刘军同志深入科室指导， 督促做好党风廉政建设， 把各项工作落实到实处。
二、 加强党风廉政建设学习， 提高廉政意识， 拒腐蚀， 永不沾。
开展保持共产党员先进性教育活动， 切实整改存在突出问题， 坚持每月 2次政治思想、医德医风学习， 组织全体党员干部深入学习“三个代表” 重要思想，学习贯彻党十八大精神， 自觉做到“两严禁， 两不准” ， 并加强对党风廉政建设责任制规定和《廉政准则》 及相关规定的学习。
组织全体领导、 党员干部认真学习《中国共产党党内监督条例（试行）
》 、 《中国共产党员纪律处分条例》 ， 同时在全体领导、 党员干部中开展保持共产党员先进性教育活动， 通过学习全体党员干部起先锋表率作用， 增强党风廉政意识， 严格执行党风廉政建设和反复防控斗争的有关规定， 遵纪守法， 严于律己， 创优质服务， 树立医院的良好形象。
在党风廉政建设宣传活动中， 设立宣传橱窗宣传， 使全体干部职工的情绪更加高涨。今年上半年我院组织党员干部党烈士陵园， 接受共产党员先进性教育活动， 使全体党员干部受到很好的警示和正面教育， 树立正确的人生观和价值观， 增强党风
廉政意识。
通过学习， 全体干部职工的思想党悟又有了很大提高， 好人好事不断涌现，拒宴请、 拒红包的事层出不穷， 我院的领导班子认真贯彻执行上级有关党风廉政建设的各项有关规定及医院《党风廉政建设工作制度》 ， 凡是药品采购， 全部交梧州市及岑溪市药管办公开招标而定， 凡是大型医疗器械购置， 先由科室提出申请， 经反复综合论证项目科学性、 先进性及效益， 坚持实用性、 先进性、 科学性、效能性相统一， 上报市卫生局及有关部门审批后再由领导班子集体开会讨论确定， 并邀请上级有关部门进行监督， 实行公开招投标。
三、 加强行风建设和纠正工作， 开展优质服务活动。
在加强党风廉政建设责任制的同时， 我们还不断加强行风建设和纠正工作。今年 4 月-8 月份在院开展“医药购销和医疗服务中的不正之风专项整顿治理”活动， 实行“精神病医院医德医风公开承诺” 、 “医院医药购销廉洁承诺书” 及“医院行风建设责任状” ， 院长与科主任、 护长、 办公室、 职能科室、 各临床科室、 全体职工签订责任状， 服务态度明显好转， 服务质量不断提高， 深受群众好评。
严格按照物价部分的收费标准进行收费， 落实收支两条线管理规定； 继续推行院务公开工作， 做到办事公开， 办事结果公开， 自觉接受群众监督； 人员安排，做到任人唯贤。
在行风建设方面， 继续深入学习《医务人员医德规范》 、 《医德医风行为准则》 、 《廉洁从医十不准》 、 《卫生行业服务禁语》 、 和《关于廉洁廉医的有关规定》 等， 每季度组织一次全面检查， 对优点给予表扬肯定， 对缺点或存在问题及时纠正， 并不定期召开社会监督员会议， 在党总支的领导下， 经过全体党员和干部职工的共同努力， 全体党员干部及院领导班子成员党风廉政建设和反复防控意识不断提高； 全院职工的职业道德、 医德医风有了进一步的改善，职工精神面貌焕然一新， 医务人员仪表端正， 语言文明、 态度和蔼、 礼貌服务，树立白衣天使良好社会形象， 医院党风廉政建设跃上一个新台阶。
精神病医院 2014 年 8 月
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