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领导班子中心组学习制度
为搞好支队各级领导班子建设， 提高领导班子成员 思想政治素质和理论政策水平， 创建学习型领导集体， 特制定中心组学习制度。
一、 学习人员
党政领导班子成员 。
二、 学习内容 学习马列主义、 毛泽东思想、 邓小平理论、“三个代表” 重要思想、 科学发展观和党风廉政建设方面的理论文章， 集团公司 党组和油田公司 党委有关文件精神， 以及领导的重要讲话。
并结合消防实际选择重要的政策法规、 理论政策文章和深化消防改革的重要文章进行学习。
三、 学习时间 中心组学习 每周组织一次， 每季度组织一次专题辅导。
每周五的上午按照学习计划进行集中学习， 如有特殊情况可以串学。
四、 学习要求 （ 一）
中心组学习 由书记组织， 要有内容记录， 每个成员 要建立学习笔记， 对每次学习的时间、 内容及心得体会要记录清楚。
（ 二）
学习 要理论联系实际， 要用理论学习 的成果谋思路，求发展。
努力做到中心组集体学习 与个人自 学相结合； 学习原著
与 专题讲座相结合； 理论学习 与总结经验教训、 交流研讨工作相结合， 真正做到通过学习促进工作的开展。
（ 三）
参加中心组学习 成员 ， 要针对每季度一次的重点专题学习， 结合本职工作， 联系思想实际， 全年至少撰写 4 篇心得体会， 并适时组织交流讨论， 提高学习效果， 用理论指导实践， 使本职工作更具创新性， 更富有实效。
（ 四）
要建立严格的学习考勤制度， 中心组的每名 成员 要认真自 觉参加学习， 有特殊情况要请假， 对无故不参加学习、 学习不认真的要进行必要的批评教育， 按照公司 党委要求， 要把领导干部年度学习的考核情况作为绩效考核的一项内容。
（ 五）
支队党群工作部要对各单位领导中心组学习 情况进行定期、 不定期的检查指导， 每半年进行一次全面系统检查。
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