下面是小编为大家整理的围绕落实党委、政府重大决策部署加强监督检查,供大家参考。
围绕落实党委、 政府重大决策部署加强监督检查(两个项目 )
庐山管理局开展风险岗位廉能管理工作
一、 工作目标 为进一步推动我山党风廉政建设， 深化源头治腐工作，强化对各单位权力运行的内部制约和监督， 逐步建立健全反腐倡廉工作的长效机制。
保证各单位及工作人员 依法正确履职， 达到既堵塞腐败之源， 又教育保护党员 干部职工的目 的，营造庐山风清气正的政务环境。
二、 工作方法及成效 （ 一）
强化组织领导 为了 保证工作顺利开展， 管理局纪委成立了 工作领导小组， 管理局党委委员 、 纪委书记颜小云任组长、 管理局纪委副书记、 监察局长叶智宏任常务副组长， 领导小组下设办公室， 办公室设在执法监察室。
（ 二）
广泛宣传动员
3 月 21 日 ， 领导小组召集管理局办公室、 建设处、 旅游局、 接待办等四家重点联系单位的主要负责人和具体工作人员 ， 专题研究风险岗位廉能管理工作。
会上传达了 市推进会的主要精神， 讲解了 风险岗位廉能管理工作的具体内容， 提出了 工作要求， 要求四家重点联系单位按照时间节点， 先行一步， 认真抓好落实， 在取得成功经验的基础上， 向全山各单位进行推广， 成为风险岗位廉能管理工作的示范点。
会后各单位均按要求成立了 风险岗位廉能管理工作领导小组， 并制定了 相应的工作方案。
同时召开干部职工大会、 宣传开展
风险岗位廉能管理工作的意义、 工作步骤和内容等， 提高单位干部职工参与“查找廉政风险， 建立防控机制” 工作的积极性。
在推进工作过程中， 管理局领导小组多次到试点单位进行监督检查和指导， 召集具体经办人开座谈会， 取长补短，互相借鉴好的经验做法， 确保工作取得实效。
6 月 13 日 ， 全市风险岗位廉能管理工作会后， 四家重点联系单位根据《风险岗位廉能管理操作细则》 中的“九步操作法” ， 对前期开展的工作进行查遗补缺， 进一步梳理单位的职权， 细致查找风险点， 制定监控措施， 完善风险岗位廉能管理工作。
（ 三）
把握工作内容和重点 1、 清权确权和绘制职权（ 监控）
流程图。
各单位根据法定职责“三定” 方案， 本单位的内部分工， 以及上级部门的要求， 全面清理本单位对管理或服务对象行使的各类职权和各个工作岗位的职权， 摸清本单位职权底数和岗位职权底数， 梳理出本部门、 科室的主要行政管理和内部管理等权力事项， 经领导小组审核后， 统一汇总， 编制《职权目 录》 ，并绘制《职权（ 监控）
流程图》 。
四家单位梳理职权共计 162 项， 绘制《职权（ 监控）
流程图》 56 张。
2、 查找风险点。
各单位针对本单位行业特点， 认真查摆和分析单位在党务、 行政、 业务运作过程中在廉政方面可能潜在的各种问题， 着力点放在“权、 钱、 物和行政执法、行政审批、 单位工作人员 任免、 提拔” 等关键环节和重点岗位。
采取内外结合的方式认真查找， 既内部自 己找， 相互查、上级点， 外部征求上级领导部门意见和人民群众意见。
查找范围应包括主要领导和班子成员 岗位风险、 业务部门和科室负责人岗位风险和具体工作人员 岗位风险三个层次， 认真查
找各级岗位人员 在履行岗位职责等方面存在或潜在的风险及表现形式。
四家单位共计查找风险数 284 项。
5、 评定风险等级。
由各单位领导小组对本单位汇总的风险点进行审核， 针对查找的廉能风险、 权力的重要程度或发生问题的危害程度等因素设定风险等级， 分为高、 中、 低级。
目 前， 四家单位界定风险等级：
高级风险 17 个； 中级风险 158 个； 低级风险 70 个。
（ 四）
科学制定监控措施、 预警处置机制
各单位在总结各风险点的特点和风险程度后， 相应建立防范措施， 规范权力运行、 强化权力监督， 及时掌握和有效控制各类廉政风险的发生和演变， 逐步形成有效的风险防控机制和制度体系。
本单位根据本部门特点， 制定了 《风险岗位廉能预警处置办法》 ， 明确各岗位廉能风险的情形、 预警处置的方法和预警处置的责任人员 ， 同时建立健全单位各项工作制度， 经统计， 四家单位制订各项制度 221 个。
（ 五）
全面推广经验 6 月 28 日 ， 管理局召开了 全山局直单位开展风险岗位廉能管理工作动员 部署会， 全面铺开此项工作， 会上四家重点联系单位作了 经验交流发言， 管理局分管领导做了 辅导性讲话， 分发了 《风险岗位廉能管理操作细则》 。
会后各单位积极行动起来， 按照要求部署此项工作， 风险岗位廉能管理领导小组办公室定期或不定期， 到各单位实地检查工作开展情况， 对开展不力的单位提出批评， 并要求其排出工作进度表，强力推进工作的开展； 纪委副书记、 监察局长叶智宏应邀对四家内设科室、 下属单位较多的大单位专门进行了 辅导讲座。
目 前， 全山共有 31 家单位正在有条不紊地开展风险岗位廉能管理工作。
庐山管理局开展家电下乡 补贴资金 清理检查工作
一、 工作目标 为确保财政资金依法合规使用。
二、 工作内容及措施
2012 年 6 月 ， 由财政处牵头组织开展了 对我山家电下乡 补贴资金的清理检查， 清理检查采取上门调查与电话回访的方式进行， 对单户 购买家电 2 台以上和两类以上的信息进行了 全部上门核查， 核查率达到 100%。
三、 主要成效 检查结果：
2009 年 11 月 至 2012 年 4 月 30 日 止， 全山家电下乡 补贴申请共计 33 笔， 销售金额 78, 343 元, 兑付补贴资金 10, 067. 59 元； 上门实地走访农户 6 户 、 电话回访 1户 、 核查家电 15 件、 核查补贴资金 3756. 87 元， 我山实行的兑付方式均为“直接兑付” 方式， 没有实行“网点垫付”和“集中兑付” 方式。
因庐山无销售 网点, 所以没有安排对销售网点进行检查的工作， 但填写了《家电下乡 补贴资金网点明细表》。
经检查， 所有购买家电行为均真实有效， 没有发现骗补行为， 所有补贴资金均已发放到位， 发放率达 100%。
庐山管理局集中整治影响发展环境的干部作风
突出问题活动领导小组办公室 （ 代章）
二 0 一二年十一月 五日
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