社会保障服务中心岗位职责2014年申楼街道人力资源社会保障服务所工作总结(3000字)2014申楼街道人力资源社会保障服务所工作总结今年以来，我街道人力资源下面是小编为大家整理的社会保障服务中心岗位职责6篇,供大家参考。
社会保障服务中心岗位职责篇1
2014年申楼街道人力资源社会保障服务所
工作总结(3000字)
2014申楼街道人力资源社会保障服务所
工作总结
今年以来，我街道人力资源社会保障服务所在街道党工委、办事处的正确领导下，在区人力资源社会保障局的大力支持下，以科学发展观为统领，以构建和谐社会为主线，以实现充分就业、健全社会保障机制、构建和谐劳动关系为目标，进一步加大促进就业工作力度，积极推进社会保障体系建设，努力营造和谐稳定的劳动关系，各项工作取得了新进展，现将各项工作完成情况总结如下：
一、完善基础建设，提高工作规范化管理水平
申楼街道人力资源社会保障服务所从基础建设着手，坚持“高起点、高标准”完善劳动保障的基础资料，制定了《劳动保障工作职责》《服务限时督办制度》等6项规章制度，建立了《就业失业登记证》申请台账、《灵活从人员社会保险补贴》台账、《小额担保贷款申请、发放台账》、《城乡居民基本养老保险待遇申领台账》《城乡居民基本养老保险新参保人员台账》等11项基础台账，按照要求做到及时登记、数据真实，力争各项台账“准确化、全面化、信息化”。
二、强化政策落实，推进城乡社保工作
1、落实城乡居民养老，做好宣传工作，在所辖区域悬挂宣传横幅6条，张贴宣传海报15张，发放宣传单600份；办理城乡居民基本养老保险待遇申领58人次，发放养老金待遇存折
58本；办理新参保登记67人次；办理养老保险待遇特殊身份认证申请16人次；办理城乡居民养老保险补缴申请33人次；办理待遇申领人员稽核认证859人，认证完成率95%；核查出死亡人员12名，并办理了待遇终止手续。
2、推进城镇居民医保，协助区局医保部门做好宣传扩面工作，张贴宣传通知20余份，悬挂宣传横幅10条，协调我辖区内社区服务中心做好收费办理工作，让辖区居民就近办理，方便群众。
三、切实搞好各项服务，促进就业再就业工作
1、通过鼓励企业稳定就业岗位、充分吸纳就业、促进劳动者自主创业、加强职业技能培训、完善就业困难人员就业援助机制等政策的实施，充分发挥促进就业的政策效应。截止至11月中旬，完成城镇新增就业501人，达到责任目标101%;完成城镇失业人员再就业48人达到任目标96%；完成就业困难人员实现就业21人达到责任目标105%；完成农村劳动力技能就业计划154人，达到责任目标101%；
2、多渠道为用人单位和求职者搭建双向选择平台，今年以来，我所共组织招聘会两场，共联系了16家用人单位进场招聘，提供服装加工、机械制造、市场营销、保洁绿化、家政服务、企业管理等80余个就业岗位。
3、统筹城乡就业，认真做好《就业失业登记证》的发放管理工作。截至11月中旬，共受理《就业失业登记证》申请61 人次；发放办理就业失业登记证45本，并全部录入台账，做好动态管理。
4、落实就业政策，为6名“40、50就业困难援助对象办理了灵活就业人员社会保险补贴，发放补贴14605元；办理岗位补贴申请1人，发放岗位补贴8422元；办理失业金领取申请8人。
5、全力推动小额担保贷款工作，为个人创业和企业融资提供贴息政策。利用各种渠道加强小额担保贷款再就业扶持政策的宣传力度，进一步优化办理流程和服务方式，加大审贷力度，简化手续，减少环节，提高效率。截至目前，共办理小额担保贷款申请6人，发放小额担保贷款45万元。受理小企业担保贷款申请1份，申请金额300万元，目前正在办理中。
四、存在问题
目前我所存在主要问题是工作开展不够全面化、细致化。人力资源与社会保障服务所的工作职能还有很多，譬如组织开展劳务输出这些工作方面，我街道社会保障服务所还没有全面铺开，再下一步的工作中，我们会陆续开展这方面的工作，完善我所的工作职能。
五、2015年工作计划
1、千方百计扩大就业，为失业人员提供更高质量的就业帮扶和服务。加强就业网络平台建设，提高就业服务专业化、信息化和社会化水平，进一步完善信息发布、职业介绍，就业指
导服务体系；加强小额担保贷款申请发放工作，促进创业带动就业。
2、继续扩大各类社会保险覆盖范围，做好城乡居民基本养老参保、续费、稽核等工作，切实把利国利民的大事办实办好。
3、积极配合区人力资源和社会保障局，促进就业和再就业工作，大力开展农村富余劳动力的技能培训工作，提高其技能水平、文化素质。
申楼街道人力资源社会保障服务所 2014.11.18
荐2014年人力资源部年终工作总结(7000字)荐集团人力资源部年终工作总结(500字)荐荐20142014年年
人人
力力
资资
源源
年工
终作
总总
结
结 荐人力资源管理半年工作总结
社会保障服务中心岗位职责篇2
一、辖区基本概况
**镇辖区25个村、2个街道社区居委会、213个社，有耕地面积66000亩。有22636户6xx人，其中非农业总人口3597人，下岗失业人员151人，“4050”人员51人（男28人、女23人），实现再就业40人（其中下岗失业人员中下岗职工
21、城镇其他失业人员29人），失业率达1.3%。
二、工作完成情况
全年新增城镇就业203人，其中下岗失业人员再就业40人，“4050”人员就业51人，城镇登记失业人员55人，全面完成就业再就业工作目标任务。发放城镇登记失业证55人，登记失业率1.3%；办理农村大病医疗救助349人次，临时医疗救助31人次，城镇基本医疗救助32人次，共计16000元，提前完成2009年农村居民参合人员的筹资款99.7万余元的任务；城市大病医疗救助4人次，共计4175元；开展了城镇低收入家庭廉租住房情况调查摸底，并按照上级要求报区房管局备案；新增城市低保9户15人，新增农村低保377户733人，共计发放低保资金173万元。大力开展农村劳动力转移培训，输送劳务人员13000人次，新增转移农村劳动力400人，实现外出劳务收入20万元，其中输送到新疆摘棉民工68人，增收约13万元；安排城镇低保户家庭中有劳动能力的成员参加义务劳动，每月定期对场镇卫生死角进行清扫，效果较好；按时发放精减老职工定补款约12万元；准确、及时完成上级要求的各类资料、报表；对就业再就业工作的相关优惠政策进行了广泛宣传，确保了相关政策落到实处。
三、具体措施
（一）加强组织领导，健全机构
为进一步加大就业和社会保障工作的力度，我镇成立了由镇长任组长，分管领导为副组长的就业再就业工作领导小组，把就业再就业工作纳入了党政“一把手”工程，积极开展**街社区充分就业社区的复查工作，确保社会保障服务所的工作有条不紊的开展。
（二）创建一流社区平台，做好就业再就业工作
为进一步做好下岗失业人员再就业工作，我所根据中央和市、区的决策部署，在xx年年的基础上，不断地加强政策、理论、业务学习，工作人员的素质得到总体提高，把就业服务进社区做得扎实有效，经过工作人员的不懈努力，就业再就业工作取得了一定的成效，其具体做法如下：
1、精心做好“再就业百日帮扶”活动
为了解决下岗失业人员实际困难，全面落实再就业优惠政策，我所按照市局部署，在辖区内开展了以就业困难对象为重点，以落实社会保险补贴为突破口，以送政策、送岗位、送技能、送服务为主要内容的“再就业百日帮扶”活动，并且邀请区里的老师对下岗失业人员进行再就业培训，如厨师培训、专业技术培训等。在这次活动中采取宣传入户、调查摸底等形式，使活动开展得丰富多彩、内容充实、成效显著，深受下岗失业人员的拥护和欢迎。在这次调查摸底中，共摸清就业困难人员45人，帮扶成功人。
2、大力开发就业岗位
就业是民生之本，开发就业岗位是**镇保所的一项重点工作，我们把开发就业岗位摆在了全年工作的重要位置，鼓励下岗失业人员和农村富余劳动力自谋职业、自主创业。为了给下岗失业人员和农村富余劳动力提供就业平台，结合我镇就地安置富余劳动力难度大的实际情况，镇党委、政府采取了多种途径和方法实现就业目标：一是联系职介；二是协助企业到我镇应聘务工人员；三是输送季节性务工人员到新疆采棉花；四是张贴招工信息，今年共张贴招工信息20期。
3、全面落实新一轮就业再就业优惠政策
为了积极响应区劳动保障局的号召，加大新一轮就业再就业政策的宣传，让群众全面了解新一轮就业优惠政策，**社保所深入开展新一轮就业再就业优惠政策宣传，通过此次宣传活动共发放宣传材料xx余份。通过这次宣传活动，使社区居民对新一轮就业再就业政策有了更新的了解，调动了他们自谋职业、自主创业的积极性，增强了下岗失业人员的信心和决心，真正达到了新一轮就业再就业政策家喻户晓、深入人心。
4、做好社区退休人员社会化管理服务工作
对社区退休人员进行社会化管理是我所长期以来坚持的一项工作，今年共登记退休人员*人，全面掌握退休人员的信息，进行跟踪服务。
5、狠抓小额担保贷款推荐工作
国家对下岗失业人员实行了大量的扶持优惠政策，如：鼓励小型企业、个体经营者实行小额贷款等各种政策。我镇对这一系列优惠政策做了广泛的宣传，目前已推荐办理小额贷款*户，成功了*户，发放小额贷款*万元。
6、全面开展社会保险服务工作
为了扩大社会保险覆盖面，加强保后服务工作，我所于今年6月份的宣传活动中对养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、农村新型合作医疗等进行了广泛宣传，发放宣传资料近10000余份。
（三）切实做好城镇、农村低保、审核、发放工作
厂根据区低保工作会议的部署要求，我镇严格按照公平、公正、公开的原则，做到了应保尽保，不该保的坚决不保，今年全镇审核、审批农村低保户共*户，*人,城镇低保户*户，*人，做到了应保尽保，分别以城镇低保按月、农村低保按季发放的原则，及时发放到低保户手中。社保所人员分组在先6-7月对2009年全镇*个村写出申请的农户进行了逐户调查核实，做到“应保尽保，不该保的坚决不保”。5月份，镇社保所对城市低保户重新进行信息采集，完善审批程序，对不符合条件的该停发的就停发，1-10月共停发城市低保*户、*人、*元，形成了“低保对象有进有出，低保标准有高有低”的良性循环机制。
（四）农村合作医疗工作
一年来，社保所认真做好医保征收结报工作，解决农民因病致贫问题，积极为农村参加合作医疗保险人员做好政策宣传及报帐服务工作，*个村委会参合率都在*%以上，*个居委会参合率都在*以上。并组织人员对2009年全镇的农村合作医疗的错误信息进行修改xx人次以及2009年参合人员信息的录入，录入将在12月中旬完成，城镇居民医保卡已发到了手中。
三、存在的问题
一年来，我所尽管做了大量的工作，但在客观上还存在一些不尽人意之处，如在开发就业岗位方面，还有待于进一步拓宽；其次在入户调查低保方面还要作好深入细仔的全面调查，做到情况清；再是在争取上级部门的支持方面还有待于进一步加强。
四、今后工作打算
社保所将继续坚持以“三个代表”重要思想为指导，以创建和谐社会为宗旨，深入贯彻落实科学发展观和十七届三中全会精神，组织所内人员认真学习社会保障的有关资料，贯彻各级劳动社会保障会议精神，全面落实镇党委政府及上级业务部门赋予的各项工作，紧紧围绕党委、政府的中心工作，立党为公，执政为民，搞好服务，解放思想，不断开拓，做好明年的就业与再就业工作，农村低保医保工作，解决群众的困难，保障社会的稳定，努力构建和谐社会，全面完成上级下达的任务。同时做好宣传工作，做到一切按原则办事，树立为群众办实事办好事的思想，做到群众利益无小事，促进社会保障服务工作又好又快发展。
社会保障服务中心岗位职责篇3
安全保障主办岗位职责
隶属部门：
工作内容：公司的安全生产、企业稳定、消防、门卫管理、治安保卫、防台防汛、防暑降温、基建项目、机械设备、事故处理等日常管理等工作。
岗位职责：
（1）自觉遵守国家法律、法规以及公司的各项规章制度，严格按章办事；
（2）负责草拟公司年度安全工作计划，并负责落实园区范围内的安全稳定工作，拟订年度安全费用预算，起草各时期安全生产方面的总结，按规定建立健全各类安全工作台帐；
（3）负责建立和修订公司各类应急预案，拟订和修改安全类管理制度，并给予检查督促和落实；
（4）负责组织开展经常性、多样性的安全教育活动，定期或不定期地进行消防检查、安全生产、防台防汛、检查或其他专项检查和演练，并做好消防电子档案内容的审核及相关资料的收集、整理、更新、存档工作；
（5）负责公司员工的生产安全和消防培训及劳务工、外来人员的登记、安全防范教育以及配合做好特殊工种的教育培训工作，负责外来人员、车辆及公司范围内生产动火的审核、办证等工作，并做好相关记录；
（6）负责生产事故的处理、统计、分析和上报，并提出针对性的整改和防范措施，落实、拟订对违规人员、租赁企业在安全问题上的处理意见；
（7）负责指导、管理、监督门警的工作，改善工作质量和服务态度；
（8）负责园区内项目建设过程中的管理工作；
（9）负责安排、检查行政总值班人员值班情况，对检查出的问题需登记汇总、汇报以及处理管理权限内的工作。
（10）检查公司范围内（租赁客户）物资堆垛、防火管理、防台防汛、安全生产等工作；
（11）办理、申报、验证与安全相关证照和职能部门联络及有关安全设施设备方面测试工作，按规定办理各类人员进出和临时证件及车辆通行证以及收费工作；
（12）做到对管辖范围重点部位每天一次巡视安全检查，每周一次侧重点和常规安全检查，每月一次全覆盖安全大检查；
（14）完成领导交办的其它工作。
第13篇：科员岗位职责(劳动和社会保障局)1.参与违反劳动和社会保险法律、法规行为和对重大劳动违法案件的调查处理工作。2.承办企业年度检查的具体工作。3.负责劳动保障监察证件和社会保险系统内部审计检查证的发放管理工作。4.完成劳动保障监察和基金监督统计报表工作。5.负责科内文书档案的收集、整理立卷和归档。6.建立健全基金监督网络和监督举报系统，对社会保险基金进行审核，受理投诉举报，参与查处基金管理的重大违纪案件。7.负责劳动争议仲裁员、调解员的培训、聘评工作。8.完成领导交办的其他事项。社会保障服务中心岗位职责篇4
2014申楼街道人力资源社会保障服务所
工作总结
今年以来，我街道人力资源社会保障服务所在街道党工委、办事处的正确领导下，在区人力资源社会保障局的大力支持下，以科学发展观为统领，以构建和谐社会为主线，以实现充分就业、健全社会保障机制、构建和谐劳动关系为目标，进一步加大促进就业工作力度，积极推进社会保障体系建设，努力营造和谐稳定的劳动关系，各项工作取得了新进展，现将各项工作完成情况总结如下：
一、完善基础建设，提高工作规范化管理水平
申楼街道人力资源社会保障服务所从基础建设着手，坚持“高起点、高标准”完善劳动保障的基础资料，制定了《劳动保障工作职责》《服务限时督办制度》等6项规章制度，建立了《就业失业登记证》申请台账、《灵活从人员社会保险补贴》台账、《小额担保贷款申请、发放台账》、《城乡居民基本养老保险待遇申领台账》《城乡居民基本养老保险新参保人员台账》等11项基础台账，按照要求做到及时登记、数据真实，力争各项台账“准确化、全面化、信息化”。
二、强化政策落实，推进城乡社保工作
1、落实城乡居民养老，做好宣传工作，在所辖区域悬挂宣传横幅6条，张贴宣传海报15张，发放宣传单600份；办理城乡居民基本养老保险待遇申领58人次，发放养老金待遇存折58本；办理新参保登记67人次；办理养老保险待遇特殊身份认证申请16人次；办理城乡居民养老保险补缴申请33人次；办理待遇申领人员稽核认证859人，认证完成率95%；核查出死亡人员12名，并办理了待遇终止手续。
2、推进城镇居民医保，协助区局医保部门做好宣传扩面工作，张贴宣传通知20余份，悬挂宣传横幅10条，协调我辖区内社区服务中心做好收费办理工作，让辖区居民就近办理，方便群众。
三、切实搞好各项服务，促进就业再就业工作
1、通过鼓励企业稳定就业岗位、充分吸纳就业、促进劳动者自主创业、加强职业技能培训、完善就业困难人员就业援助机制等政策的实施，充分发挥促进就业的政策效应。截止至11月中旬，完成城镇新增就业501人，达到责任目标101%;完成城镇失业人员再就业48人达到任目标96%；完成就业困难人员实现就业21人达到责任目标105%；完成农村劳动力技能就业计划154人，达到责任目标101%；
2、多渠道为用人单位和求职者搭建双向选择平台，今年以来，我所共组织招聘会两场，共联系了16家用人单位进场招聘，提供服装加工、机械制造、市场营销、保洁绿化、家政服务、企业管理等80余个就业岗位。
3、统筹城乡就业，认真做好《就业失业登记证》的发放管理工作。截至11月中旬，共受理《就业失业登记证》申请61人次；发放办理就业失业登记证45本，并全部录入台账，做好动态管理。
4、落实就业政策，为6名“40、50就业困难援助对象办理了灵活就业人员社会保险补贴，发放补贴14605元；办理岗位补贴申请1人，发放岗位补贴8422元；办理失业金领取申请8人。
5、全力推动小额担保贷款工作，为个人创业和企业融资提供贴息政策。利用各种渠道加强小额担保贷款再就业扶持政策的宣传力度，进一步优化办理流程和服务方式，加大审贷力度，简化手续，减少环节，提高效率。截至目前，共办理小额担保贷款申请6人，发放小额担保贷款45万元。受理小企业担保贷款申请1份，申请金额300万元，目前正在办理中。
四、存在问题
目前我所存在主要问题是工作开展不够全面化、细致化。人力资源与社会保障服务所的工作职能还有很多，譬如组织开展劳务输出这些工作方面，我街道社会保障服务所还没有全面铺开，再下一步的工作中，我们会陆续开展这方面的工作，完善我所的工作职能。
五、2015年工作计划
1、千方百计扩大就业，为失业人员提供更高质量的就业帮扶和服务。加强就业网络平台建设，提高就业服务专业化、信息化和社会化水平，进一步完善信息发布、职业介绍，就业指导服务体系；加强小额担保贷款申请发放工作，促进创业带动就业。
2、继续扩大各类社会保险覆盖范围，做好城乡居民基本养老参保、续费、稽核等工作，切实把利国利民的大事办实办好。
3、积极配合区人力资源和社会保障局，促进就业和再就业工作，大力开展农村富余劳动力的技能培训工作，提高其技能水平、文化素质。
申楼街道人力资源社会保障服务所
2014.11.18
社会保障服务中心岗位职责篇5
乡镇基层社会保障服务所工作人员
培训总结
12月11日至31日，我参加了由重庆人力资源和社会保障局人事处、重庆市就业服务管理局主办，重庆工商大学社会与公共管理学院承办的重庆市第七期乡镇社会保障服务所工作人员培训。作为受训人员，能够和其他各县乡镇同仁一起学习、相互交流，尤其可以得到市人力资源和社会保障局、市就业服务管理局多位领导，重庆工商大学社会与公共管理学院多位专家教授的言传身教，老师们紧密联系社会现实结合真实案例培训我们。我深深感受到市里各级领导对我们基层社会保障工作人员的关心。这次培训让我受益匪浅，打开了眼界，拓宽了思路，明确了机关工作的基本要求和特点、程序、方法，初步掌握了从事本职工作所必需的基本知识和机能，增加了为人民服务的使命感、忠诚感和责任感。这次培训的主要内容可以分为社会保障相关政策法规、社会保障工作基本技能、公务员形象礼仪、基层实践四个方面。这次培训的内容有助于提高我们的政策水平，都是我们今后开展工作所必需具备的知识和技能。我对所学内容作如下总结：
第一，熟悉掌握社会保障相关政策是基础，者政治鉴别力是前提。作为一个乡镇社保基层工作人员，通过这次学习，对社会保障体制改革社会实践、职工医疗保险制度完善路径、社会保障基础理论、如何构建和谐稳定劳动关系、《劳动合同法》、重庆市医疗卫生体制改革、弱势群体就业与社会保障问题研究、重庆市城乡居民养老保险实践等与我们工作息息相关的政策法规有了近一步了解，真正拓宽了视野。通过对这些课程的学习，我明确了今后的工作方向，坚定了
理想信念，近一步增强了全心全意为人民服务的宗旨意识。
第二，必须要有扎实过硬的业务能力，要掌握工作技巧，提高工作效率。乡镇社保工作很繁琐，但却是切切实实为广大人民群众做好事。通过对统计报表知识、excel在社会保障中的运用，只要我们用心专研，很多工作都是有方法可循的。特别是学习了excel在社会保障中的运用，只要我们用心专研，肯动脑，就可以将繁琐的工作简洁高效化，而且还可以从工作中获得乐趣。掌握了工作方法，提高了工作效率，可以更好地服务于人民群众。
第三，要努力提高自身修养，树立良好的公务员职业形象。错误可以改正，失礼不可饶恕。通过对公务员职业形象与行政礼仪这门课程的学习，我深深感受到礼仪在我们日常工作中的重要性，同时也在反省以前在工作中对礼仪关注太少，很多地方做的欠妥，有失专业水准。今后要注重礼仪培养，做一个知礼、懂礼的基层事业干部，树立良好了公务员职业形象。
第四，行胜于言，实践出真知。通过在重庆工商大学近两周的培训，学到了很多社会保障相关理论知识。回到乡镇基层工作岗位，结合当地实际把所学运用到工作中，做到活学活用，理论运用于实践，在实践中感受体会，总结得出为自己所用的新的东西。
以上四个方面是我对此次培训重点内容所作总结，具有很强的针对性和实用性。
历时21天的培训结束了，这将是我职业生涯难忘而珍贵的一段经历。这次培训让我收获了深厚的友谊，新结识的朋友给了我很多帮助和启示，对我今后的工作都是十分有益的。我将以此次培训为契机，融入工作集体，立足岗位，求
真务实，勤奋敬业，谦虚谨慎，以实际行动为乡镇基层社保工作贡献自己的力量。
xyz社会劳动保障服务所：阿瑞斯
二〇一二年一月一日
社会保障服务中心岗位职责篇6
xx年就业和社会保障服务所工作总结
今年，镇就业和社会保障服务所，在镇党委、政府强有力的领导下，以及人力资源和社会保障局的精心指导下，圆满完成市主管部门下达的各项指标任务，具体工作汇报如下：
一、领导重视，强化政策宣传。确保城乡居民社会养老保险扩面工作顺利完成。城乡居民社会养老保险xx年实施的一项民生工程，在去年的基础上，市下达我镇今年的扩面任务为1089人，由于近几年外出务工的年轻人较多，可能用人单位承诺过
二、三年内给他们参加企业职工养老保险。对这部分人参加城乡居民社会养老保险难度较大，镇政府多次召开村主要负责人会议，要求强化政策宣传，充分利用广播对居民社会养老保险惠民政策进行解读，参报后到龄人员养老保险金怎么计算，按缴费档次能拿多少，如果将来参加企业职工养老保险了，可以申请退出城乡居民社会养老保险等方面，力争做到家喻户晓，同时要求该项工作以村为主工作制，村干部包租、村民组长保户、党员同志包到人的“三保”工作方式，镇保险服务所将各村未参保人员花名册发给他们，便于他们分解落实。通过全镇村、组干部的共同努力，今年扩面完成1091人，圆满完成下达的扩面任务。
二、城镇居民医疗保险工作。今年年初，市人社局下达 我镇计划任务数470人，于
六、七月份镇保障服务所，对全镇无业城镇居民进行摸底，并登门进行医保政策宣传，截止11月底，新增参保341人，累计参加总数为816人，占下达指标任务的173.6%。
三、协助企业签订集体用工合同。根据市人社局年初下达计划任务数15家企业，结合我镇企业实际情况，保障服务所深入到飞龙公司以及劳动用工密集型玩具、服装行业进行沟通协调，帮助企业制定合同文本，今年共签订集体合同企业15家，完成数占计划数的100%。
四、开展《失业就业登记证》申报工作。按市人社局就业股安排，各镇居民《失业就业登记》申请办证，由各镇在金保工程系统申报，分村录入，在由镇所审核，今年我镇共办理申请办理人员25人。
第4篇：社会保障科科长岗位职责♦主持社保科全面工作(一)养老保险方面1.负责科里全面工作。2.贯彻执行上级有关文件精神，并结合本地实际拟定组织实施的办法。3.监督、检查辖内城镇企业养老保险经办机构的业务工作。4.监督、检查辖内农村养老保险经办机构的业务工作。5.协助做好企事业破产改制工作。6.负责特殊工种的认定工作。(二）医疗保险方面1.拟定辖内医疗、工伤、生育保险业务的发展规划并组织实施。2.拟定医疗、工伤、生育保险待遇项目和给付标准。3.拟定医疗、生育保险费用社会统筹、医疗保险个人账户和企业补充医疗保险、公务员医疗费用补贴、大病医疗互助以及特殊人群医疗保障等管理办法。4.组织拟定辖内定点医疗机构、定点药店以及劳动能力鉴定定点医疗机构的管理办法，负责直管医疗、生育保险定点医疗机构的资格认定和年审工作。5.拟定工伤保险定点医疗单位、定点药店、定点康复和定点辅助器具配置机构的资格标准，并负责对上述机构的年审工作。6.组织有关部门制定基本医疗生育保险诊疗项目、医疗服务设施标准及价格。7.承办职工工伤认定工作和劳动能力鉴定委员会办公室工作。8.组织拟定伤病疗期、劳动能力、职业康复鉴定标准和管理办法，指导、监督、检查辖内医疗、生育、工伤保险经办机构的业务工作。♦完成临时交办的各项工作推荐访问:社会保障 岗位职责 服务中心 社会保障服务中心岗位职责是什么 社会保障服务中心岗位职责内容 社会保障服务中心岗位职责有哪些 社会保障服务中心岗位职责怎么写 社会保障服务中心岗位职责和目标任务 社会保障服务中心工作职责 社会保障服务中心工作 社会保障服务中心工作要求 社会保障服务中心是什么编制 社会保障服务中心属于什么性质的事业单位
