医院报道例文医院新闻报道300字医院精神文明建设委员会在上级组织的正确领导下,在全体医务员工的共同努力下,“培育践行社会主义核心价值观”为主线,以创建第六周下面是小编为大家整理的医院报道例文医院新闻报道300字3篇,供大家参考。
医院报道例文医院新闻报道300字篇1
医院精神文明建设委员会在上级组织的正确领导下,在全体医务员工的共同努力下,“培育践行社会主义核心价值观”为主线,以创建第六周期全国文明单位为契机,以提高城市文明程度、提高市民文明素质为目标,大力弘扬医院文化、努力改善医疗服务,始终把精神文明建设工作聚焦到便民利民惠民上,不断提高社会满意度和美誉度,促进医院各项事业的健康发展。
1、创新学习计划、丰富活动载体
开展“不忘初心、牢记使命,贯彻落实党的十九大精神”学习实践活动。落实意识形态工作责任制。一是把全面深入持久学习贯彻党的十九大精神作为当前最重要的党课和政治必修课。二是组织瞻仰红色教育基地和开展形式多样的组织生活、主题党日等活动。三是多种形式学习《^v^^v^关于加强和维护^v^集中统一领导的若干规定》、《^v^^v^贯彻落实中央八项规定实施细则》第二卷、《之江新语》等。四是严肃认真开展对照检视。结合年度民主生活会、专题组织生活会、民主评议党员,针对突出问题和薄弱环节,提出整改措施,抓好整改落实。五是把学习成果转化为推动医院改革发展的生动实践。按上级要求,组织医院领导班子成员开展大调研活动,坚持问题导向,深入了解各项工作中存在的差距和不足,逐一研究提出解决方案,优化完善制度规定,切实形成常态长效。
2、多维度培训体系、深入培植核心价值
医院积极把培植社会主义核心价值观纳入员工日常教育培训和医院文化建设工作中去,教育引导全院医务人员自觉践行社会主义核心价值观。
通过完善内部管理培训体系、制定年度培训计划,对员工开展分级分类教育培训和主题文化活动。教育引导全院医务人员牢牢把握、自觉践行“富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法治、爱国、敬业、诚信、友善”的社会主义核心价值观。
3、拓展宣教形式、选树模范典型
1、提升创建能级、开展创建评比
高效的领导体制是提升精神文明创建实效的有力保障。长期以来,医院坚持并完善“党委领导、行政主体、党政工团齐抓共管”的精神文明创建领导体制,确保我院精神文明创建工作不断进步。党委领导作用体现在制定计划、分解任务、指导实施和督促检查任务的落实上。行政主体作用体现在与聘任、奖惩、培养、分配等职责紧密结合,与医、教、研、管理职能紧密结合。这一体制使党政工团组织明确了各自在医院精神文明创建中的职责,理顺了关系,形成了合力。在这一体制下,医院精神文明创建工作逐渐形成了包括考核、监督、竞争、激励和惩戒在内的五大工作机制,确保了创建工作的规范化和常态化运作。
顺利完成了20x-20xx年度市卫生计生系统文明单位、20xx-20xx年度上海市文明单位的检查评审工作和第六周期的全国文明单位的创建工作;继续加强院内督查队伍建设,充分发挥“啄木鸟”作用。1-12月份,收集住院患者意见和建议56条、出院患者68条;精神文明日常督查,提出整改意见146条;高度重视院外监督员和病人意见的收集、反馈,强化整改督办。对检查中发现的医务人员违反规范服务的信息,严格记录,加强考核,根据测评和日常检查,做好精神文明考核工作,并纳入绩效考核。继续开展“示范病区”、“示范窗口”创建评比活动,动员全院力量,认真工作、热心服务,确保患者满意率保持高水平。
2、弘扬优秀文化、丰富文化生活
20xx年将“10、60、120”数字密码作为医院宣传重点工作,以“超声诊断60周年”为主题弘扬医学技术创新精神,以“心内科董承琅教授诞辰120周年”为主题弘扬“应以病人的利益为前提”的医学人文精神。
组织开展丰富多彩、职工喜闻乐见的系列文体活动,引导倡导科学、文明、健康的生活方式。文体活动部门参与率100%。持续开展市六医院读书示范项目系列活动,包括市六医院读书节开幕式暨十九大征文演讲比赛、“书香溢六院,好书来推荐”微信荐书、以及“我爱读书阅读悦爱”书展等活动,提高职工综合素质。
3、优化就诊环境、提高文明素养
优化就诊环境、增设便民利民服务设施,美化院区绿化环境,提高文明素养。医院大力倡导垃圾分类,积极响应“垃圾分类就是新时尚”口号,在院周会、职能部门会议等各种场合开展垃圾分类专题培训,全院更换分类垃圾桶,增进垃圾分类意识。
加大节能宣传活动力度。在全院各类空调机上张贴“节能低碳,从我做起”宣传标贴;在食堂进行节约粮食的宣传,在病房、门诊进行节约用水的宣传;在门诊宣传电视屏上滚动播出保护环境、节能减排、节约用电和节约用水等标语,努力培养全院职工良好的节能习惯,营造“时时处处要节能”的良好氛围。
1、创新服务举措、落实利民措施
精神文明创建过程中,医院始终以问题、需求、效果为导向,创新服务举措,落实便民利民措施。
医院报道例文医院新闻报道300字篇2
(正式开始之前先强调会场纪律)
上午好!欢迎大家莅临“____眼科学术交流会”,会议期间为了维护会场秩序,确保会议的正常进行,全体与会人员请遵守以下会议纪律:
1.与会人员请在指定区域就座;
2.请关闭手机或调成静音;
3.会议期间保持会场安静,不在会场随意走动。
(10:00点开始会议,举行简单开幕式,介绍专家及听课代表。)
尊敬的各位专家、各位代表、医学同仁及朋友们:
在这个收获的季节,我们感受到各位远道而来的专家学者和同仁们对____眼科医院的一片盛情,首先我代表____眼科医院对各位的到来表示热烈的欢迎和诚挚的感谢!
作为____首家国家三级眼科专科医院,我们很荣幸承办这次的学术交流会,这对于我们是一次极为珍贵的学习机会。
因为在这次会议上,我们很荣幸的邀请到了在眼科有着 丰富经验,取得丰硕成果的著名眼科专家____两位专家为大家进行精彩的学术演讲,他们德高望重、着作等身,用我们热烈的掌声欢迎他们的到来!
接下来介绍今天出席会议的专家:___、___、___、___;感谢专家们以及各位眼科学界的同仁们参加我们的会议!
由____眼科医院主办的“____眼科学术交流会”,承蒙眼科学术界同仁的大力支持,现在正式开幕!
3、10:30分开始专家讲课。
专家和参会人员互动提问。
下面有请____著名青光眼专家___医师上台为我们进行题为《新图像技术指标在青光眼诊治的应用策略》的精彩演讲。
感谢___医师带给我们的精彩演讲。
下面有请著名的白内障专家___医师上台为我们做题为《眼前节oct的临床应用》的精彩演讲。
感谢___医师带给我们的精彩演讲。
再次感谢____医师为我们带来精彩的演讲,让我们用热烈的掌声感谢两位医师。
接下来,进入互动提问环节,请大家踊跃提问。
感谢大家的提问!为促进加强我院白内障专业和青光眼专业的临床经验及技术交流,下面由我院___为____专家颁发“____眼科医院促进临床医学进步”的荣誉证书,望今后两位专家能经常莅临我院指导工作及经验交流!有请____医师上台。
有请我院___上台颁发荣誉证书!谢谢!
4、会议结束,组织讲课专家与我院领导合影留念,组织整体参会人员合影留念。
感谢各位远道而来的专家学者和同仁们来我院参加“____眼科学术交流会”,____眼科医院祝您今后的工作和生活顺利,谢谢大家的大力支持!此次会议圆满结束!
接下来,请专家和领导上台合影!
医院报道例文医院新闻报道300字篇3
最平凡的,就是最伟大的。
20xx年5月11日,出国留学市第二人民医院二百余名护士欢聚一堂,纪念第xx个国际护士节,护士节的主题是“传承铭记---护士的故事”。
院领导对“30年功勋护士”、20xx年出国留学市卫计委和成都市第二人民医院“护理岗位创新技能大赛”中的优秀个人和集体进行了颁奖。
8名不同年资的护理人员同大家分享了护理事业一路上最触动他们心弦的故事,她们中有30年功勋护士,年轻的护士长,刚踏入护理岗位的新兵等,从工作中的收获到生活中的感悟,均娓娓道来,引起参会护理同仁的共鸣。
他们的发言还感动了参会一名特殊的听众,是20xx年以来一直受到医院关怀的来自于地震灾区的孤儿何文东,现在是医院实习护生的身份,他表示正是因为受身边医护叔叔阿姨们行为的感动,才立志要当一名优秀的男护士,以回报社会。
最后,会议在全体护理人员唱诵的《中国护士之歌》中圆满结束,我们相信,医院护理团队一定会将护士忠于职业操守、甘于奉献的精神贯彻心扉,激励护理人员继承和发扬护理事业光荣传统。
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