劳务合同协议甲方（全称）：XXXXXXXXXXXX工程有限公司XXXX县20xx年通村公路路面硬化工程第六标段项目经理部乙方（全称）：XXXXXX施工队依照下面是小编为大家整理的劳务合同协议3篇,供大家参考。
劳务合同协议篇1
甲方（全称）：XXXXXXXXXXXX工程有限公司XXXX县20xx年通村公路路面硬化工程第六标段项目经理部
乙方（全称）：XXXXXX施工队
依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规、遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，双方就本建设工程施工事项协商一致，订立本合同。
第一部分协议书
一、工程概况
工程名称：XXXX县20xx年通村公路路面硬化工程第六标段工程地点：XXXX县凤山镇前锋村
二、工程承包范围及工作内容
支线线k1+300-k3+146段，厚度为xx-14cm的弹石路路面约6461㎡（包括弹石加工、运输；砂垫层铺筑；弹石铺筑；研磨砂铺垫）。
三、合同工期：
开工日期：20xx年xx月16日竣工日期：20xx年5月21日
合同工期：185天，各分项工期参照施工组织计划执行（不予任何原因顺延工期）。
四、质量标准
工程质量标准：以建设单位的相关质量技术要求和国家的相关规范标准
五、合同价款合同单价：
1、弹石路面面层施工为xx.8元/㎡。
2、甲方给予乙方补助运输费10000元（壹万元整）。
结算方式为：工程完工后，经甲方检查验收，现场实测签字的工程量乘以本合同单价为结算总价。
六、工程付款方式：
1、每月1-3号按月计量，甲方拨付给乙方已完成工程量50%的工程进度款。
2、工程完工，经建设单位验收合格并支付工程款后，3个月内给予支付完成总工程量的90%的工程款。
3、剩余的10%为质量保证金，质保期内无质量事故发生，且经建设单位确认无质量问题后，一次性付清。
第二部分专用条款
一、甲方权利和义务：
1、要求乙方按质、按量、按时完成施工任务。
2、负责与建设单位联系，协调现场施工所需要解决的问题。
3、负责调配机械开挖基坑、压路机压实垫层和路面。
4、配合乙方落实施工道路的保通工作，满足施工需要。
5、负责工程的技术交底、测量、放线、工程量签证、工程资料整理及收集。
6、提供弹石取料场，并通便道。
7、提供料场、拌合场地，帮助协调拌合所需的生产用电。
8、对乙方施工工程直接监督管理，进行质量跟踪及验收。
二、乙方权利和义务：
1、按图纸要求、规范要求、甲方要求进行施工作业，精心组织所有施工材料、机械及作业人员进场，合理调配，有效提高工作效率。
2、对所有施工工艺要求必须按《国家现行验收规范》进行施工，完成工程必须达到一次性验收合格，若达不到要求的，所发生的一切损失均由乙方承担。
3、安全施工，若施工过程中属于乙方原因造成的安全事故由承包方自行承担，与甲方无关。
4、已竣工工程未交付甲方之前，乙方负责保护工作，保护期间发生损坏，乙方自费予以修复。
5、保证施工场地清洁卫生，做到文明施工。
6、自行承担所需的石料爆破费用（甲方负责协调）。
7、乙方自备拌合设备、运输车辆、摊铺工具、捣振设备、收光设备及其所需模板。
三、工程质量及技术要求：
工程质量应当达到合同约定的质量标准，质量标准的评定以国家或行业的质量检验评定标准为依据。因乙方原因工程质量达不到约定质量标准的，乙方承担建设单位的责罚和相应的违约责任，若遇翻工等，工期不顺延。
弹石路面的工程质量及技术要求
1、弹石加工
（1）弹石加工是整个弹石路面最基本的施工，要求抗压强度不得低于30Mpa的石料做弹石路面。禁止使用风化、低强度岩石。
（2）弹石要求无明显裂缝，规格按设计尺寸通过加工凿成六面梯形台体，尺寸为：高xx-14cm顶面宽8-10cm、长xx-15cm、底面宽7-9cm、长10-14cm,如按顶面和底面控制块石的尺寸时，顶面积不应小于100cm2 ，底面积不应小于70 cm2,同时也不应太大。
2、摊铺砂垫层
天然砂砾基层施工完成后，在基层上按设计厚度（3cm）及压实系数（一般为压实厚度的1.3-1.4倍）均匀摊铺具有最佳湿度的中、粗砂或石屑，并用轻型压路机略加滚至整平而不压实，摊铺不宜太长，一般保持在铺砌弹石工作前10~20m为宜，特别是对雨季施工，应当天摊铺砂垫层，当天铺完弹石并即时碾压。禁止边下雨边施工。
垫层砂的要求：
1、天然砂其含量不大于10%、细沙含量不大于15%，中砂含量不大于30%，其余为粗砂；
2、机制砂和石屑、粗砂筛大于30%，扁平料不大于20%，含泥量控制在10~15%以内。砂垫层禁止用黏土，而且潮湿状态不得摊铺。
3、弹石铺筑
（1）超平定桩。在铺砌之前，应沿路中线每隔5-10m定横断各点桩（根据路面宽度而定）。其中路线的整桩及加桩应用水准仪测定，中桩应预设路拱横坡高度（一般为3-4%）挂线超平确定。由于路面滚压后将发生若干沉落，故桩高应较路面高程高出2-4cm.(2)撒布块石。垫层摊铺好后将堆放在路肩以外的弹石按同等规格、同等石质、同等颜色移植在垫层上，提倡分公里同石质同颜色，块石移植数量以够铺满为准，不宜过多。
（3）将准备好的石料中方正，较大石块作缘石，弹石间应错缝铺砌并在铺砌过程中固定弹石位臵，以不摇晃为宜。沿路线两边设宽度为30cm以上土路肩或路缘石包边，起嵌紧作用。
（4）铺砌弹石路面首要是控制好平整度，铺砌中平整度主要是靠拉线来控制，铺砌弹石遵循先边缘后中间，边缘石要超前铺5~10m。相对大的石料铺砌边缘，趋向中心的块石要相对减小，相邻块石不许有顶面积偏大、高度相差大于2cm的现象。纵坡大于1%石铺砌工作应由低端向高端进行。相邻块石应有最大可能不接触面，下部填砂饱满。块石紧密度应达到手拉不出为准。半整齐块石应横向成行，行间块石间紧靠，每3块或3行错缝，错缝顶面应在5cm以上，半整齐块石不得用侧面为顶面。
（5）在铺砌完当天所放的一个单幅线后，通过检查排出个别低落块石或局部不平整、颜色不一致、大小不均匀的弹石（提高或低落块石）再用3m尺检查在排砌容许误差内才算是完成排砌。接着是用碎石或硬质土将块石路面边缘夯填，其宽度不小于30cm。如需做路缘石的路要先铺弹石再做路缘石。以免在碾压过程中压坏或者边缘石漏压给路面使用中造成块石反弹、松动等病害。
4、撒料压实
每路段铺好后，即撒铺石渣嵌缝，再用轻型压路机进行初步找平，若发现个别石块突出或凹陷，碎裂应将其剔除，调整砂垫层更换块石后即撒布粒径为1~5mm及配良好的中砂与其上，然后细心将其扫入块石缝隙内（用料约为1m/100㎡）。随后进行碾压，最初用轻压4~5次，然后用重型压路机碾压2~3次碾压工序应由两边开始，移向中间，在缝内未赛缝料石，不予许滚压。
5、最后撒铺粒径为5mm以下中砂或石屑一层，厚度为1~2cm,即可放车通行。
第三部分通用条款
一、施工进度和工期
1、乙方必须按照甲方确认的进度计划组织施工，接受甲方对进度的检查、监督。工程实际进度与经确认的进度计划不符时，乙方应按照甲方的要求提出改进措施，经甲方确认后执行。
2、乙方应当按照合同约定的开工日期开工，若乙方无故推迟开工日期，工期不予顺延。
3、因甲方原因造成或遇不可抗力停工的，相应顺延工期；因乙方原因造成停工的，工期不予顺延。
4、因乙方原因不能按照合同约定的竣工日期竣工的，乙方承担违约责任（即建设单位的责罚，全部由乙方承担）。
二、安全施工
1、乙方应遵守工程建设安全生产有关管理规定，严格按安全标准组织施工，并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查，采取必要的安全防护措施，消除事故隐患。由于乙方安全措施不力造成事故的责任和因此发生的`费用，由乙方承担。
2、甲方应对其在施工场地的工作人员进行安全教育。甲方不得要求乙方违反安全管理的规定进行施工。因甲方原因导致的安全事故，由甲方承担相应责任及发生的费用。
三、工程设计变更
1、施工中甲方需对原工程设计变更，应提前以书面形式向乙方发出变更通知。
2、施工中乙方不得对原工程设计进行变更。因乙方擅自变更设计发生的费用和由此导致甲方的直接损失，由乙方承担，延误的工期不予顺延。
四、工程初步验收与结算
1、工程具备初验条件，乙方按有关规定和程序，向甲方提请验收。
2、甲方收到验收申请后组织有关人员验收，并在验收中提出整改意见。乙方按要求整改，并承担由自身原因造成整改费用。
3、工程通过内部验收后，甲方组织相关资料，并报告建设单位组织竣工验收。
4、工程由建设单位竣工验收后，双方按照合同约定的价款及内容，进行工程竣工结算。
五、质量保修
乙方应按法律、行政法规或国家关于工程质量保修的有关规定，对交付甲方的工程，在质量保修期内承担质量保修责任。
六、保险
1、工程开工前，甲方为施工场内的自有人员生命财产办理保险，支付保险费用。
2、乙方必须为作业的职工办理意外伤害保险，并为施工场地内自有人员生命财产和施工机械设备办理保险，支付保险费用。
七、廉政协议
1、甲方不得接受乙方请吃、请喝、请玩；不得接受乙方的钱物等任何好处费；
2、甲方工作人员的配偶、子女，不得承包或从事与工程有关的材料供应和工程分包等工作；
3、甲方人员向乙方索贿，经乙方或其他线索检举，经查证属实，甲方将视其情节，按有关规定，对索贿人予以重处，直至除名、移送司法机关；
4、乙方不得以任何形式邀请甲方吃、喝、玩、赠送钱物等好处费，一经查实，甲方将视其情节，给予乙方扣减应付工程款的3%—5%，并终止合同、取消承包资格，移送司法机关。
5、乙方在工程项目建设中贿赂甲方人员，一经查实，甲方有权终止工程建设合同，由此给甲方造成的一切损失均由乙方承担，在工程结算款中扣除；
6、甲乙双方人员赠送、贿赂、索要或接受钱物的行为，如果一方发生，另一方当事人应立即主动报告本单位。
八、乙方不得随意拖欠农民工工资，因乙方拖欠农民工工资，而发生的一切后果和纠纷，由乙方负责。
九、违约责任
（一）发生以下情况视为甲方违约：
1、甲方未能按合同约定履行自己的各项义务或发出错误指令，给乙方造成经济损失的。
2、甲方违约后仍然要求乙方履行合同的。
3、甲方工程师在收到乙方有关本工程资料28天内不予答复的。若甲方违约，承担合同总价款10%的违约金。
（二）发生以下情况视为乙方违约：
1、不能按时进场或无故停工三天的；
2、不按技术要求和标准施工，出现质量问题，不按甲方要求整改的；
4、将工程转包给第三方的；
5、现场无施工管理人员，或不服从甲方管理的；
6、无故与甲方现场管理人员发生矛盾、冲突、甚至打架斗殴的。若乙方违约，承担合同总价10%的违约金，同时甲方不支付乙方剩余的款项，并终止合同。
十、本协议经甲乙双方签字、盖章后方可生效，并产生法律效率，双方务必严格遵守，若有一方违约，给对方造成损失，按《合同法》的有关规定进行办理。
十一、未尽事宜双方协商；本合同一式贰份，甲乙双方各一份。
发包人：（公章）
承包人：（公章）
住所： 住所：
法定代表人： 法定代表人：
委托代表人： 委托代表人：
电话： 电话：
开户银行： 开户银行：
账号： 账号：
合同签订日期：20xx年2月21日
劳务合同协议篇2
甲方：_________________乙方：_________________
地址：_________________地址：_________________
电话：_________________电话：_________________
身份证：_________________ 身份证：_________________
甲乙双方经过友好协商，就甲方向乙方提供劳务人员的有关事宜，在平等互利的原则下，签订如下合同。
第一条 总则
1、应乙方聘请，甲方同意从_________选派_________名劳务人员前往_________工作。
2、甲方派遣劳务人员（以下简称劳务人员）在_______工作期限为_________个月。
3、劳务人员的年龄为_________至_________周岁，并具有_________毕业文化程度。
4、劳务人员须身体健康，须经内地县级以上医院体格检查（包括肺部x光检查）合格。女性人员临赴_____前应提交县级以上医院的未孕证明。
5、劳务人员须在技术专业水平方面符合乙方要求，并经乙方考试或其他形式考核认可方可派出，考试或考核所需费用由乙方负担。
6、乙方与甲方劳务人员个人之间所签订的雇佣合约必须采用_____有关当局规定的标准合约《聘用外地雇员的雇佣合约》，该合约作为本合同不可分割的组成部分。
第二条 工资和其他待遇
1、劳务人员与_____当地雇员实行同工同酬的原则。本合同雇佣的劳务人员底薪为：工种_________;人数_________;每人月工资_________元。
2、乙方对劳务人员工资每月结算一次。乙方须以自动转账方式将工资直接存入以劳务人员名义开立的银行账号内。
3、劳务人员除上述薪酬外，还享有与当地同等职位雇员一样的奖励、增薪和其他应有的福利待遇。如果同一公司内并无相等的职位，则与其他公司相等职位的本地雇员相等。
4、合同期内，若因企业临时停产、息业或其他乙方原因，致使劳务人员暂时不能工作，乙方须照常支付该期间内的基本工资和待遇；如提前解除合同，乙方须提前________天书面通知甲方，或支付________天工资作为代替通知金。
第三条 工作时间、休假及加班待遇
1、劳务人员每天工作________小时，每周工作________天，超时工作，乙方须按_____现行劳工法例及当地同等人员标准付给劳务人员相应的报酬。
2、劳务人员享有_____法定的有薪节、假日。节假日加班与当地雇员享受同等待遇。
3、劳务人员服务满________年，可享有最少________天有薪年假。
第四条 劳保福利待遇
1、乙方负责为劳务人员提供适当的住宿，住宿条件须符合_____有关规定并经甲乙双方共同核定。
2、劳务人员由于受雇及在雇佣期内遭遇意外而受伤、患上职业病或发生有关医疗事宜，乙方应负责一切必需的医药费及住院费，并支付补偿。此条款自劳务人员抵_____之日起生效。
3、劳务人员享有与当地人员同等的医疗服务和职业意外、人身意外及职业疾病医疗保障，由乙方按照_____现行法例负责购买保险及承担所需费用。
4、如医生证明劳务人员因生病或受伤不适宜再继续受雇，乙方便应将劳务人员遣返并立即通知甲方，并承担有关费用及伤遣费。
5、劳务人员在合同期内发生意外，乙方须按保险条例负责为劳务人员向保险公司索赔。如意外死亡，乙方须负担将劳务人员遗体及个人物品运返其居住地的运输费用。
6、劳务人员工作所需的劳动保护用品，由乙方免费提供。
7、劳务人员在_____工作的所有税收，均由乙方负责申报，按_____现行税法执行。
第五条 双方责任
1、甲方责任。
（1）负责在内地初选所需各类劳务人员，安排时间由乙方面试考核；
（2）负责安排核定人员到县级以上医院检查身体，办理体格合格证明书；
（3）负责办理劳务人员出境的一切手续；
（4）教育劳务人员严格遵守_____的法律、法规、社会公德，遵守合同和乙方有关的规章制度。
2、乙方责任。
（1）负责办理劳务人员入境、工作安排、居留许可等手续并承担所需费用_________，此费用自签约时交付；
（2）乙方负责劳务人员体检的费用；
（3）乙方负责劳务人员从内地居住地至_____及于合约终止或届满时返回原居地的旅费；
（4）负责合同期内对劳务人员在_____期间的管理；
（5）负责劳务人员满一年后延期签证费用，该项费用按__________处当时的规定支付；
（6）负责在规定的________天内安排因停产、息业、破产、或其他原因被解雇的劳务人员返回内地。
第六条 劳务人员的责任和人员的更换
1、劳务人员的责任。
（1）必须遵守_____现行法律、法规，遵守社会公德；
（2）遵守甲方和乙方的有关规定，严格执行本合同的条款；
（3）合同期内，不准私自变换工作另行求职或兼职；
（4）不得与任何人发生借贷关系；
（5）合同期满，必须按时回内地，不准以任何理由滞留不归；
（6）遵守厂规和公司规章制度，不准罢工或以其他形式怠工。
2、人员更换，如发生下列情况，经甲乙双方确认后，可以遣返或更换人员：
（1）劳务人员申请与_____居民、永久性居民或游客结婚；
（2）涉及非法或不道德行为，不宜继续工作；
（3）不履行或破坏合同；
（4）怀孕；
（5）因病需长期治疗，不能继续工作。
3、属以上(1)～(4)款的情况，如与乙方有关，路费及所发生的费用应由乙方负责；如与乙方无关，路费由被遣返的劳务人员自负，属第(5)款的情况，路费由乙方负责。
第七条 合同的生效、终止和延长
1、本合同于_____________年_________月_____日在_________签订，一式_________份，甲、乙双方各执_________份，按双方签字之日起并经甲方上级主管部门批准后生效，有效期从劳务人员进入_____之日起两年内有效。
2、合同到期如需续约，甲、乙双方需提前________个月协商续订。劳务人员到期后须返回内地；续约后乙方所需人员，甲乙双方按有关规定协商作出安排。
3、合同生效后不准单方面终止。如单方违约，须支付对方为此而付出的费用并加付工人________个月工资。
4、如发生下列情况之一时，双方可协商终止合同：
(1)_____新的法律、法规、条例使得合同为非法或本合同规定的劳务人员不能继续受雇；
（2）人力不可抗拒因素（如战争、自然灾害等）使得合同无法执行。
本合同如在上述情况下终止，乙方则负责安排劳务人员回内地并负担所需费用。
第八条 仲裁
因执行本合同所引起的任何争议，由签约双方通过友好协商解决，若协商仍不能解决，将提交仲裁，仲裁在被诉方所在地仲裁机构进行，仲裁为最终裁决，双方必须无条件执行，仲裁费用由败诉方负担。
甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________
法定代表人（签字）：_________ 法定代表人（签字）：_________
日期：____________年________月____日
劳务合同协议篇3
甲方：
乙方：
甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：
一、工作岗位和工作（工种）
1、甲方根据自身经营需要及乙方的岗位意向，同意聘用乙方在保洁员岗位从事保洁工作。
2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位。
二、合同期限（试用期限）
1、合同有效期：自____年____月___日至____年____月___日止，合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
三、工作时间
1、甲方实行标准工时制，即乙方每日工作8小时；每周休息2天。
2、甲方由于经营需要，可与乙方协商适当延长乙方工作时间。
四、工资待遇
1、乙方试用期工资______元/月；试用期满乙方起点工资为______元/月。
2、甲方于每月____日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日，自动顺延在最近的工作日支付。
五、劳动保护和工作条件
1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所。
2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评检举和控告。
3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
六、社会保险和福利待遇
1、在乙方试用期合格后，甲方按深圳市社会保险的有关规定，为乙方办理社会保险。
2、乙方因工致伤残、死亡的，按《_________工伤保险条例》及有关规定处理。
3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、计划生育等假期。
4、甲方在经济条件允许的情况下将给予乙方的福利待遇。
七、劳动纪律
1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度。
2、严格遵守各岗位的操作流程及规程，保证安全工作。
4、爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密。
八、合同的变更、解除、重新订立和终止
1、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳务合同。
2、有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳务合同：
（1）乙方在试用期间不符合录用条件的。
（2）乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的。
（3）乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。
（4）乙方被依法追究刑事责任的。
（5）法律、法规规定的其他情形。
3、有下列情形之一的，甲方可以解除劳务合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人：
（1）甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，需裁减人员的。
（2）乙方患病或非因工负伤，长达一个月或医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的。
（3）本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳务合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳务合同达成协议的。
甲方未提前三十日以书面形式通知劳务工的，应当支付乙方当年一个月的月平均工资的补偿金。
4、有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同：
（1）乙方患病或负伤在规定的医疗期内的。
（2）女职工在孕期、产期、哺乳期内的。
（3）法律、法规规定的其他情形。
5、有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳务合同：
（1）甲方未按照劳务合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
（3）法律、法规规定的其他情形。
6、乙方解除劳务合同，应当提前30日以书面形式通知甲方，否则甲方有权拒付乙方当月的工资。
7、有下列情形之一的，劳务合同自行解除：
（1）甲方依法被宣告破产。
（2）甲方依法解散或依法被撤销。
（3）乙方死亡。
九、法律责任
1、甲方的法律责任
（1）甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，如超过规定日期，除全额支付乙方工资报酬外，从第10个工作日起计算，拖欠的天数，甲方每天按拖欠工资额的1%支付乙方赔偿金。
（2）甲方支付乙方的工资报酬低于市政府公布的当年最低工资标准的，要补足低于标准部分，同时，对低于部分每日另按其总额的1%补偿员工。
（3）甲方违反本合同第六条第1款未为乙方办理社会保险，给乙方造成经济损失。
2、乙方的法律责任
乙方违反合同约定提前解除劳务合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失：
（1）甲方招收录用乙方所支付的费用。
（2）甲方为其支付的培训费用。
（3）对经营和工作造成的直接经济损失。
十、其它事项
1、双方认为需要约定的其他事项或对原订条款需要变更重新约定的事项。
2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的，按现行劳动法律法规执行。
3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。
4、本合同一式_____份，甲乙双方各执_____份。
5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
甲方盖章：
授权代表签名：
地址：
_______年_____月_____日
乙方签名：
身份证号码：
联系电话：
_______年_____月_____日
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