招工启事7篇(全文)

时间:2023-07-29 09:30:03 公文范文 来源:网友投稿

招工启事精选1、高中及以上学历;2、熟悉当地地形;3、吃苦耐劳,人品端正,做事仔细认真;4、公司配车,或自备交通工具,三轮车需带车棚(可以喷漆的)5、无纹身下面是小编为大家整理的招工启事7篇,供大家参考。

招工启事7篇

招工启事精选篇1

1、高中及以上学历;

2、熟悉当地地形;

3、吃苦耐劳,人品端正,做事仔细认真;

4、公司配车,或自备交通工具,三轮车需带车棚(可以喷漆的)

5、无纹身、无不良记录

6、工作地点:全市就近安排

7、工资:xx元;工作时间:10-12小时/天;

8、公司不提供食宿,食宿补贴xx元/月;

9、有等大型快递公司工作经验者优先录用

福利待遇:

1、工资:xx元左右,月休6-8天;

2、公司协助解决住宿问题,并每月提供食宿补贴xx元;

3、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;

4、入职满一年可享受每月“亲情1+1”(公司补贴xx元,员工自己提供xx元,每月固定xx元打入父母帐户),集体生日等;

5、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包;

岗位职责:

1、熟悉岗位所属区域的地理环境,具备有效规划收派路线的能力;

2、具备正确处理运单、包装、标识快件等,并正确处理快件送达客户处的常见问题;

3、负责及时回收散单货款和月结款项,并在规定时间内如数上缴财务入帐;

4、较强的客户沟通能力,和客户开发能力;

5、及时处理客户异常,提高客户满意度,提升德邦快递形象;

招工启事精选篇2

一、公司简介

至至xx高速公路(以下简称“xx高速公路”)由x高速公路开发有限公司投资建设。xx高速公路全长63.478公里,采用双向四车道高速公路标准建设,设计速度80公里/小时,路基宽度24.5米,项目概算总投资为42.29亿元。xx高速公路于x年4月22日开工建设, 20xx年12月26日建成通车,x年8月25日0时起试行收取车辆通车费。

目前,xx高速公路已开通经开区站、黄河湖站、朝阳站、站、铺子湾站、镇西站等6个收费站及黄河湖服务区。现因公司业务发展需要,特面向社会公开招聘高速公路收费人员。

二、招聘岗位及条件

(一)招聘岗位:收费员(15名)

(二)招聘条件

1、年龄25周岁(含)以下,男女不限,大专及以上文化程度(特别优秀者可适当放宽条件)。

2、拥护党和国家大政方针,思想政治素质好,遵纪守法,具有强烈的事业心和责任感。

3、男性身高1.70米以上,女性身高1.58米以上,且身体素质好,能胜任本岗位工作。

三、报名截止时间:x年11月23日

四、报名方式

有意者请填写《x高速公路开发有限公司公开招聘应聘登记表》(见附件)、提供身份证、学历证书复印件各1份交至公司人力资源处,或者发送至邮箱。邮件标题请注明:“姓名,年龄,应聘岗位”,如:“张某,22岁,收费员”。

五、报名地址

xx省自贡市沿滩区仙市镇五七村西瓜山二组

六、联系人

周(联系电话:)

熊(联系电话:)

x高速公路开发有限公司

x年11月15日

招工启事精选篇3

因工作需要,__电子厂长期面向社会招聘各岗位职员,现将有关事项公告如下:

聘任条件:

1、年龄在18—50周岁,男女不限。

2、身体健康,吃苦耐劳薪资待遇:

有意者请通过以下方式联系联系方式:____(__先生)工厂地址:___

__电子厂

时间:

招工启事精选篇4

人事科助理岗位职责:

1、协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程;

2、发布招聘信息、筛选应聘人员资料;

3、监督员工考勤、审核和办理请休假手续;

4、组织、安排应聘人员的面试;

5、办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续;

6、组织、实施员工文化娱乐活动;

7、管理公司人事的档案;

8、协助实施员工培训活动;

9、协助处理劳动争议;

10、完成人力资源部经理交办的其它事项。

任职要求:

1、大专及以上学历,一年以上相关工作经验,有一定的销售能力;

2、办公软件运用熟练;

3、具备良好自信心,较强的逻辑分析能力;

4、具备良好的文字描述能力和信息收集、归纳、整理的能力。

招工启事精选篇5

岗位职责:

1、员工入、离职手续的办理;

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

3、员工福利的相关工作跟进;

4、员工考勤核算;

5、协助开展员工培训工作。

任职资格:

1、人力资源或相关专业中专以上学历;

2、会使用相关办公软件,具备基本的网络知识;

3、具有良好的职业道德、工作细心、责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;

4、一年以上经验优先。

包吃住上班时间:9:00-6:00月休6天(调休)

招工启事精选篇6

招 工 启 示

本厂现因生产经营需要,招聘以下人员: 操作工人3名,年龄在18-30岁,男,有敬业精神,吃苦耐劳,身体素质好。技校生优先安排。

办公室文秘1名,年龄18-30岁,高中以上文化,女,有敬业精神,吃苦耐劳,身体素质好。具有基本的电脑操作技能。

工资待遇面议

公司地址

联系电话:

联系人:

招工启事精选篇7

_____公司成立于_____年,主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务,现因公司业务发展需要,现面向社会诚聘销售管理人员。愿您的`加入给我们带来新的活力,我们也将为您提供广阔的发展空间!

本公司现招聘1、仓管员2名,男女不限,年龄在20~30岁之间,高中以上文化程度,熟悉仓库账务,有一年以上的相关工作经验,试用期1000元左右。

2、招聘电焊工2名,要求男性,年龄在20—40岁之间,熟练操作电焊机,有2年以上的工作经验,试用期工资在1400元左右。招工启事范本。车床工2名,要求男性,年龄在20—40岁之间,能熟练操作车床,会看图备料,有2年以上的工作经验,试用期工资在1400元左右。

3、招聘工程师2名,专科以上学历,有工程师职称,化工机械相关科系毕业,能独立设计压力容器,有机械设计2年以上经验,质保,焊接,工艺,检验等职称均可。

4、招聘文员2名,要求高中以上文化程度,熟悉办公软件,有1年以上的相关工作经验,年龄在20~30岁之间。

5、招聘清洁工1名,限女性,能吃苦耐劳,年龄在50岁以下。招聘绘图员2名,要求机电一体化相关科系毕业,熟悉autocad机械制图,有1年以上的相关工作经验。

6、报名方式:打电话报名登记,发送邮件投寄简历或直接到_____销售部报名,并按报名顺序统一组织面试,可登陆_____网或_____大学网查询招聘信息。

7、报名日期:截止到xx年x月x日。招工启事范本。公司网址:邮箱:联系电话:_____联系人:_____面试日期:_____年_____月_____日上午9点(请带毕业证或学生证,近期一寸免冠照片1张,简历1份参加面试)面试地点:_____销售部(_____路和_____路交界口,_____店对过)_____公司

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