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坚持生态发展,筑牢安全防线,护航公司发展研讨主题发言
严实作风筑牢安全防线
XX 矿业一号煤矿工会围绕安全生产经营中心，以服务大局、服务基层、服务职工为宗旨，广泛深入开展群众性安全生产活动，有力推动了矿井和谐稳定发展，实现安全生产 1257 天以上，先后荣获全国五一劳动奖状、全国煤炭行业安全高效矿井、XX 省安康杯竞赛优胜企业、XX 省 2014 年安全生产先进企业、国家安全文化建设先进企业、中国能源化学工会先进协管会、XX 省能源化学地质工会和陕煤化集团模范职工之家、先进基层工会等称号，走出了一条具有自身特色的群安工作之路，为矿井实现持续健康稳定发展奠定了良好基础。
一、强化业务培训，不断提升群安人员综合素质
工欲善事，必先利其器。抓好群安工作，提高从业人员业务技能是关键。一号煤矿每季度组织专业技术人员，从企业文化、安全法规、隐患辨识、事故案例、应急处置、职业防护、人际沟通技巧等方面，对 75 名群监员（青安岗员）和 28 名家属协管员进行集中培训和严格考核，并组织优秀群监员、家协员与大家分享工作经验，在切磋交流中提高业务素质。2015 年以来，群监员先后排查隐患 361 条，制止三违行为 17 人次，避免了各类事故发生。矿上在组织家属协管员学习先进经验的同时，大力开展岗位描述、一口清专业功力演练，使家协员对区队概况、个人职责、工作的内容、流程以及今后努力方向更清楚；要求家协员从姓名、年龄、籍贯、参加工作时间、家庭住址、工作表现等方面，充分了解职工，并因人而异确定家访技巧。家协员
通过定期入户走访，与职工和家属深度沟通，成为了安全知识的宣传员、职工情况的活档案、管理信息的搜集员和三违 人员的贴心人。家协员熟练的岗位描述、精彩的一口清专业功力演练，不仅增强了协管安全的效果，也受到了各级领导和来宾的好评。
二、发挥软硬件优势，开展心理调适，最大限度消除人的思想隐患
思想隐患是最大的隐患。为了使职工全身心地投入安全生产工作，一号煤矿建成全煤碳行业一流的心理咨询室，引进集生理指标监控、压力与情绪评估、身心状态调节、情绪舒缓训练为一体的压力与情绪管理系统，把心理疏导融入三违帮教，用于消除职工不良情绪。
矿上将现场作业人员分为安全人员、欠安人员、安全边缘人员和不安全人员，由政工人员、安监人员和家属协管员三方联动，通过排查-走访-接访-帮教-帮扶-绩效反馈六个环节，对存在思想隐患的职工进行心理调适。其中排查是通过班前安全亲情确认、安全伙伴确认，温度计、血压计和酒精测试仪检测身体状况，队干和家协员观察谈话等方式进行，要求存在安全隐患的职工及时休班、就医或者接受心理咨询。来访职工在心理咨询室经过谈话、心理状况测试后，通过肌肉放松训练和音乐调节放松，改善紧张、疲劳、身体疼痛及多种不良状态，对高血压、消化性溃疡等心因性疾病进行辅助治疗，还通过情绪宣泄、运动放松等方式进一步缓解工作和生活压力。与此同时，矿上还组织队干和家协员入户走访，通过困难帮扶、调节家庭矛盾、宣讲法规政策、传播居家安全常识和创建幸福家庭技巧以及协助职工解决
住房问题等方式，解除职工后顾之忧，最大限度地消除了人的思想隐患。
三、深入开展群众性科技创新活动，助推矿井安全高效发展
安全生产，科技先行。一号煤矿以五小革新和科技攻关为载体，广泛开展群众性科技创新活动，大力实施职工技术创新工程。鼓励学有专长的技术工人，围绕日常管理和生产现场存在的难题，优化工艺流程或者对工器具进行改进；开放图书阅览室，建成技师工作室，与技能大师交流工作经验、实现专业和技术的交叉融合、为培养高技能工人搭建了平台，也为他们学习文化知识、了解最新科技理论、关注煤炭科技动态、进行技术攻关创造了良好条件。
矿上建成群安天地，展现员工技术创新成果。如将占英超前支架滑靴导向装置、占海矿用捕尘网、国胜扭矩扳手、泽雄钻孔瓦斯综合参数测定仪、周田军工艺船、东升井下大巷照明自动控制系统等 9 项科技创新成果，对优胜技术成果项目给予奖励，增强了主创人的荣誉感和自豪感。并优先推荐科技创新先进个人参与工会各类荣誉评选，为他们争取上技校提升的机会，极大地激发了职工参与科技创新的热情。
2013 年以来，一号煤矿完成了全员创新成果 265 项，表彰奖励优秀成果 154 项，获得公司职工经济技术创新成果一等奖 3 项、二等奖 5 项、三等奖 7 项，分别占评奖总数的 30%、25%和 17.5%。在开展国产智能化无人开采技术装备工业试验过程中，综采三队工会配合行政对职工进行了 22 场专题业务培训，组织高技能工人对设备进行消
缺。矿工会干部多次深入现场看望一线职工，为他们送去生活慰问品，鼓励大家积极开展小改小革和技术攻关。全队先后解决各类故障难题66 个，取得创新成果 12 项，获得专利 8 项，率先在国内实现了地面采煤常态化，真正把矿工从艰苦危险的工作环境和超强度体力劳动中解放出来，让 600 多万名煤矿工人快乐工作、幸福生活的梦想一步步接近现实。
四、强力推行班组建设，夯实安全管理基础
安全靠大家，安全工作人人抓。一号煤矿以班组建设为载体，努力夯实矿井现场安全管理基础。一是规范了班组长选拔、任用程序，推行班组长公推公选。2014 年 5 月以来，先后指导基层区队公开选拔班组长 19 名，拓宽了班组长选拔、任用渠道，落实了职工企业主人翁地位。同时采取班组长自评、职工共同评价、分管队长总体评价、队委会最终评价的方式，综合评价班组管理水平和班组长工作业绩，确保班组长庸者下、平着让、能者上，促使班组长不断学习、及时改进、切实加强班组安全管理和生产经营工作。二是推行五星班组建设，以学习型、安全型、技能型、创新型、和谐型为班组创建目标，着力打造执行有力、安全高效、团结进取、文明和谐的基层组织。五星班组（长）管理形成了月考核、季评比、半年表彰奖励的工作机制，并在年底择优评选年度金牌班组（长）。两年多来，共评选金牌班组 5个，金牌班组长 5 名，五星班组 34 个、五星班组长 34 名，班组长整体素质明显提高，班组成员学习自觉、安全素养、执行能力明显增强，夯实了现场安全管理基础。
五、维权、服务与亲情感化并重，不断增强职工搞好安全生产的责任感和使命感
只有充分发挥工会自身优势，才能最高限度激发职工参与安全生产的热情。工会组织秉持严管理、慎处罚、重教育、勤督促、常提醒的理念，积极参与矿井安全管理的方方面面。在当事人认识到位的前提下，建议矿上减轻三违处罚额度，还在选煤厂试点推行对一定期限内表现良好的三违人员返回处罚金额的办法，最大限度地消除了三违人员的抵触心理。通过组织党团员和职工代表巡查安全以及干部走动管理、下井跟班带班等方式参与现场安全管理，排查隐患，坚决制止三违行为；巡视区队职业危害防护措施是否执行到位，与三违人员现场谈话，提醒职工规范着装，尤其是带好防尘口罩、耳塞和护目镜，有效避免了粉尘、噪声、有害气体和顶板碎矸对职工带来的职业危害。矿工会认真处理来信来访，满足职工合理诉求，督促区队认真整改问题，彰显职工企业主人翁地位；通过工会干部和家协员入户走访、坚持开展困难帮扶和志愿者上门服务等方式解除了职工后顾之忧。认真开展群安知识答题竞赛、组织观看安全微电影和音像资料，不断增强职工的安全意识；广泛开展群众性文体活动，举办首届职工篮球比赛，丰富了业余文化生活，增强了职工体质，激发了职工的荣誉感、责任感和团结协作精神。2015 年以来，组织家访 4380 人次，三违帮教 17人次，排查危险人 42 人次，特殊走访 75 人次，对 175 名上班不稳定职工进行了正面引导；常年坚持在休闲室赠送爱心饮品，重要节日在井口送温暖、送清凉、送祝福、叮嘱安全、组织家属小孩看望升井职
工，用亲情和真情感化职工，增强了职工的归属感、幸福感和搞好安全生产的责任感与使命感。
和谐矿区建设责任重大，群安工作的步伐一刻也不能停下。煤矿企业只有深刻领会党的十八大精神，认真学习贯彻党和国家安全生产法规，始终坚持以人为本，不断创新方式方法，全方位提升群安工作水平，才能有效应对市场危机和创建平安矿井，在助推国民经济平稳发展和构建和谐社会的生动实践中展示新作为。
坚持生态发展,筑牢安全防线,护航公司发展研讨主题发言
筑牢安全防线主题班会三篇
筑牢安全防线主题班会 1
一、班会目的：
1、认识校园内及日常生活中的各种安全隐患。
2、普及安全知识、营造关注安全、关爱生命的氛围、进一步增强师生的安全意识，提高防范各种安全事故的能力，最大限度消除学校安全事故隐患，
3、使学生懂得在校园中要注意哪些方面的安全，并能做到时时处处注意安全。
二、班会地点：高二(3)班教室
三、活动过程：
(一)谈话导入：人的生命只有一次，安全问题是我们一直都在强调的一个问题，可是尽管这样，还是会有许多小朋友不注意安全。这一节课，我们来讨论一下如何做好安全。
(二)讨论：
校园中存在的安全隐患。(可请学生列举一些现象)
1、集会、做操时，我们要注意什么?
①集会、做操时要做到快、静、齐。
②集会、做操时要由班主任带队按顺序入、退场。
③集会时要专心听，做操时动作要规范。(有的同学集会时动来动去，老是去碰别人。)
2、上、下楼梯要怎样，不能在哪些地方玩?
①上、下楼梯不拥挤。
②不在楼梯、走廊上玩游戏。
③无事不上楼。
④教室里电器设施(如：录音机、插头、日光灯、电扇、多媒体等)不能随便触摸。学生不得爬窗台、栏杆等。知道爬窗台、栏杆等危险。
3、上厕所时应该怎么样?
不抢先、不拥挤。
4、学校里哪些地方我们也不能随便乱爬?
①不能随便爬到乒乓球台上玩。
②不能爬围墙。
③不能爬学校周围的建筑。
5、什么样的食物我们不能吃?
①过期的食品不能吃。
②不是正规厂家的食品不乱吃。
③变质的食物不能吃。
④没有清洗干净的水果不吃。
⑤隔夜食物不乱吃。
⑥不熟的食物不乱吃，不喝生水。
6、上下学路我们应注意什么?
①行走靠右。
②有车的时候要靠边走，不和车子抢道。
③回家路上不能打闹，不多个人手拉手。
④不乘坐无证农用三轮车。
⑤不和陌生人说话。
7、骑自行车应注意什么?
①要学习了解、自觉遵守道路交通法规。
②保持车况良好,车铃、刹车齐全有效。
③行驶中要遵守交通信号灯,不得抢穿红灯。
④穿越无信号灯的十字路口,必须一慢、二看、通过”。
⑤必须在规定的非机动车道内行驶;在无分道标志线的道路,必须靠边行驶。
⑥行驶时不要随意抢占机动车道、不要多车并排行驶。
⑦行驶时要集中思想,不要带着耳机收听广播、音乐。
⑧在转弯时必须看消后面米车,先伸手示意,不要突然转弯、斜行转弯。
⑨对于不同天气特点,做到安全行车:顺风不要借助风势骑快车:逆风不要低头猛骑不看路;雾天视线变差要慢速骑——雨天穿戴雨披更要多留心。
(三)其他校园安全的注意事项:
1、如何正确对待老师的批评,甚至误解
敢于自我反省,认真反思。如果真是老师误解,应该和老师好好交流。切忌偏激,甚至做出什么过激的行动。
2、你与同学发生矛盾怎么办
自己的所作所为也要有安全意识。青少年时期容易冲动,容易感情用事,因此,在同学间遇到矛盾时,一定要冷静,更要理智,切忌用拳头代替说理,给自己和同学带来不良的后果。
四、总结：
我们经过这次活动和学习，要把安全牢牢地记在了心里，以前曾经去做过不安全的事的同学，要意识到了安全的重要。老师相信，我们班的同学都能平平安安，快快乐乐地长大。
筑牢安全防线主题班会 2
“消除事故隐患 筑牢安全防线”班会方案
一、活动目标：
为提高学生安全意识，增强学生应急意识，提升学生安全素质，各班召开“消除事故隐患，筑牢安全防线”安全主题班会。
2、活动时间：
3、活动地点：各班级教室
4、活动主题：消除事故隐患 筑牢安全防线
五、活动内容：
1. 防溺水、游泳安全教育。
2. 消防安全教育。
3. 交通安全。
4. 防止踩踏安全教育。
5. 食品卫生安全教育。
6. 夏季传染病预防安全教育。
六、学习要求：
1. 按时召开班会，学生积极参与，学习相关安全知识，提高安全意识，班会内容记录到班主任工作手册上。
2. 本次安全主题班会内容较多，每一项都有相关资料，教师提前做好准备，合理选择利用，保证安全教育效果。
筑牢安全防线主题班会 3
一、 活动背景：
背上行囊远离家人，踏上了属于自己的人生的人生旅途，我们怀揣着梦想来
到了温州科技职业技术学院，没有父母的呵护，我们更需要学会独立。加强对大学生的安全防范教育和遵纪守法教育使大学生自觉树立安全防范意识和自觉遵纪守法意识，让大学生生活变得更加美好。
二、 活动目的：
1) 通过此次活动，让学生了解和掌握更多的安全常识，自我保护意识。
2) 宣传寝室使用大功率用电器和私拉电线的危害。
3) 进一步强化校园安全教育，增强学生的安全知识，加强自我防范意识，
营造一个有利于学生健康成长的安全、文明、和谐的环境。
4) 掌握必要的安全知识，牢固树立“安全第一”的思想，提高自我保护能
力，从而能够做到理性分析问题，镇定处理突发事件，珍惜生命，热爱生活。
三、 指导思想：
全面落实“以人为本”的科学发展观，始终坚持“安全第
一、预防为主”的方针，扎实开展好安全教育活动，以“关注安全、关爱生命”为主线，突出“安全伴我在校园”的主题。通过宣传教育，使全体学生牢固树立安全第一的思想，增强自我防范意识与能力，避免事故发生，确保学生人身和学校财产安全。
四、 活动对象：
温州科技职业技术学院农生系全体学生
五、 活动时间：
20__年 4 月
六、 活动地点：
教学楼教室
2 /4 七、 主办单位：
农生系全体学生
八、 教育内容：
在全面落实安全教育内容的基础上，重点落实以下几个方面：
1) 交通安全：通过学习宣传让学生掌握交通基本常识，教育和引导学生自
觉遵守交通规则，做到文明走路、文明骑车、文明乘车、文明出行，确保安全。
2) 食品卫生安全：教育学生学习和掌握食品卫生、疾病防控有关常识，明
确不良卫生习惯对身体的危害，少吃或不吃小摊小贩“三无”食品，自觉养成良好的饮食习惯。
3) 网络安全：教育学生正确认识网络技术的两面性，抵制来自网络的不良
危害，文明健康上网。
4) 寝室安全：认识寝室安全的重要性，了解宿舍存在的安全隐患，预防安
全隐患的发生，当隐患发生时能较好的应对。
5) 自护能力：针对人身意外伤害等安全事故，教育学生掌握自我保护能力、
自救的基本常识和技能，并学生中积极倡导“见义勇为”。
九、 活动流程：
1、 前期准备：
1) 画宣传海报。
2) 通知各班班长活动时间、主题、内容。
2、 活动中：
1) 各班各自开展关于寝室安全的主题班会。
3) 组织学生开展安全知识的学习。
4) 请同学说一些寝室不安全不合理的现象及财务失窃情况。
5) 介绍各类安全事例并播放相应图片或视频。
6) 进行抢答，问题提前准备。
3 /
47) 班主任置结束语。
8) 主持人上台总结，并对到场嘉宾表示感谢。
3、 活动后期：
1) 在开班会期间，拍摄各班主题班会的照片，并安排部门成员去听各班的
主题班会，并打分。
2) 写好通讯和总结。
十、 活动要求：
1) 各班班长需做好人员到场情况的汇报，请假人员需登记上报。
2) 维持好活动秩序，不得大声喧哗。
3) 不得迟到、早退、旷会。
4) 保持教室的卫生。
5) 围绕教育主题，认真分析学生特点，组织开展本次活动，使学生充分认
识安全的重要性。
6) 珍惜安全知识学习的机会，积极参与学校组织的各项活动。
坚持生态发展,筑牢安全防线,护航公司发展研讨主题发言
夯实发展之基 筑牢安全防线 ——在中小银行数据治理与信息安全研讨会上的致辞 张亮
尊敬的各位领导、各位代表：
大家上午好！盛夏时节，我们齐聚古都南京，共话中小银行数据治理与信息安全。我谨代表中国银行业协会，对各位领导、嘉宾和代表的到来表示热烈的欢迎！对本次会议协办方南京银行细致周到的服务和齐鲁银行的主题策划配合表示衷心的感谢！
进入新时代，科技与金融加速融合，带来了金融服务的跨越性变革。回首新世纪中小银行信息科技发展历程，大致可以分为三个阶段。第一阶段是 2000-2010 年电子化布局阶段，中小银行实现会计电算化，开始布局电话银行、短信银行、网上银行等电子渠道，主要采用外包形式建设核心系统，信息安全管理的重点是设备运维与物理安全。第二阶段是2011-2015 年移动互联阶段，中小银行加强信息科技规划，普遍拓展手机银行、微信银行、直销银行等移动渠道，大力布放自助设备，实施核心系统“回家”、关键业务系统创新，信息安全管理的重点是系统运维与网络安全。第三个阶段是2016 年至今智能化数字化开放化阶段，中小银行更为积极地
拥抱金融科技，将科技引领上升为转型发展战略，系统升级开放再造，拓展丰富应用场景，与此同时信息安全管理也面临更大挑战，在强化系统性科技风险防范外，通过大数据、云计算、生物识别将更多的科技防控手段应用于业务领域风险防范。
观察以上发展阶段，我们发现中小银行信息科技有三个特点：一是进阶升级的时间越来越短；二是由被动跟随走向主动探索；三是行业内呈现较大分化。很高兴看到一批中小银行借力金融科技，已经迎头赶上，追求弯道超车，正在形成特色发展品牌。
聚焦当下中小银行金融科技，与大家分享三个方面的理解。
一、政策引领支持创新 党的十八大以来，我国支持金融科技发展的政策框架日益完善。
一是加强顶层规划。党的十九大提出“建设数字中国”。习近平总书记进一步强调“构建以数据为关键要素的数字经济”。国务院层面先后制订相关发展意见，促进云计算创新发展，培育信息产业新业态，为释放创新活力提供有力支持；印发《促进大数据发展行动纲要》，系统部署我国大数据发展和应用工作。在信息安全方面，全国人大出台了《网络安全法》，为保障网络安全，促进经济社会信息化健康发展提供了法律支撑。
二是强化监管引导。人民银行牵头各金融监管部门编写了《中国金融业信息技术“十三五”发展规划》。原银监会先后印发《商业银行信息科技风险管理指引》《银行业金融机构信息科技外包风险监管指引》，部署安全可控信息技术工作，加强银行业网络安全和信息化建设，规范银行业信息科技管理与安全保护。银保监会成立不久即发布《银行业金融机构数据治理指引》，引导银行机构加强数据治理，提高数据质量，挖掘数据价值，提升运营水平。
三是形成政策合力。近期，中央网信办先后发布《金融信息服务管理规定》《区块链信息服务管理规定》，就《数据安全管理办法》等征求意见，均与银行业信息科技发展紧密相关。重点强调的是，前不久公安部发布了网络安全等级保护制度 2.0 国家标准，这是中国网络安全的基石，是维护国家安全、社会秩序和公共利益的根本保障，为银行业安全运营保驾护航。此外，国家发改委、市场总局等部门为数字经济、网络市场、标准建设等不断丰富制度框架。
二、行业探索主动求变 一是坚持战略先行。顺应金融科技时代潮流，银行机构将其上升为发展战略的重要地位，积极主动拥抱金融科技，带动整体转型发展。比如，建设银行将金融科技纳入“三大战略”（住房租赁、普惠金融和金融科技），坚持科技驱动、能力开放，打造平台生态。交通银行启动的“186”战略施工图中，“科技赋能”为八大战略措施之一，探索向智慧型银行
升级换代。中小银行应实事求是，结合自身特点做好科技战略规划。金融科技需要持续性巨大投入，一是资金投入，二是人才投入，两者缺一不可，但这正是中小银行科技发展瓶颈所在。中小银行应将有限资源赋能本行有核心竞争力的业务，扩大比较优势，提升竞争能力。比如，浙江泰隆商业银行利用科技赋能小微金融业务，小微客户经理手持 PAD 终端走向田间地头、社区小巷，科技助力普惠金融。
二是重建组织架构。适应科技行业特点，改革组织架构，重塑机制流程，吸引科技人才，以“科技思维”促进金融科技发展。比如，9 家银行成立了金融科技子公司，北京银行成为城商行首家，以子公司形式整合提升金融科技能力。南京银行设立了数字银行管理部，牵头推进全行数据治理和数字化转型。徽商银行通过组建大数据部、个人移动金融部推进智慧金融转型。中小银行应因地制宜，探索适合本行特点的架构改革。德国储蓄银行金融集团的科技运行模式，也值得学习借鉴。该银行采取单一集团多个法人组织架构，385 家储蓄银行分布在全德各个辖区，经过 250 多年的不断探索，由多家科技提供商最后演变为一家科技公司服务，达到技术标准统一。国内的山东省城商行联盟在此方面也进行了积极实践。
三是完善关键应用。科技以人为本。发展金融科技的根本目的是提升服务效率、满足客户体验、降低运营风险，科技创新要应用于银行服务和产品。比如，工商银行推动 e-
ICBC 3.0 智慧银行战略升级，2018 年网络金融交易额约 680万亿元，交易量占到全行业务笔数的 98%。建设银行通过“惠懂你”APP 实现“小微快贷”线上一站式办理，极大地提高了融资效率，迅速扩大了市场影响力。城商行、民营银行在科技应用方面也积极进行了探索。比如，江苏银行直销银行运行 5 年来，累计交易金额超过 1 万亿元；湖南三湘银行率先启动 5G 智慧网点。
四是强化基础支撑。金融科技在连通世界方便公众的同时，也面临来自系统内外的潜在风险，亟需银行机构增强安全意识，加强科技防护，要兼防系统风险与业务风险。比如，齐鲁银行与专业机构合作设立金融安全联合实验室，在安全管控方面开展联合攻关。深圳前海微众银行运用领先技术，通过产品多维展示、身份多维认证、机制多维保障，在金融服务全生命周期中保护消费者与银行权益。中小银行可以通过多种渠道与方式，进一步提升信息安全水平。
三、突出重点协同发展 一是推进数字化转型。银行业是典型的数据驱动型行业。对大数据的挖掘、整合、分析与应用能力，将成为银行精准营销、精细管理、精确防险的关键所在。数据治理是数字化转型的核心基础，关乎成败。银行应从数据的治理架构、标准规划、质量控制和管理运用四个方面入手，完善数据治理，充分发挥数据价值，用数据驱动发展，用数字思维和手段重塑银行业务、服务、流程，提升市场竞争力。
二是关注信息安全。“于安思危，于治忧乱。”新形势下，银行业面临更为复杂的发展和安全环境，信息化社会风险传播速度呈几何倍数扩散，各类风险因素更易交织传染，提高信息安全防护能力至关重要。以“万无一失”，防止“一失万无”。要依靠科技进步提高信息安全水平，将大数据、云计算、人工智能、区块链、生物识别等新技术应用在安全防范领域，提升物理安全级别，抵御外部恶意攻击，保护客户隐私信息，维护银行商业秘密。
三是追求共享共赢。金融科技方兴未艾，很多仍处于探索和起步阶段。未来金融科技的稳健发展，需要凝聚各方力量，共同发力推动。在这其中，应明确各方定位，金融机构是研发应用主体，专业公司提供技术支持，监管部门负责纠偏定向，政府部门规范市场环境，行业组织搭建交互平台。五方各司其职、密切配合，才能实现金融科技的高质量发展。中国银行业协会城商行委员会将为中小银行金融科技信息交流、经验互鉴、共享共赢做好服务，推动中小银行高质量转型发展。
最后，预祝本次研讨会圆满成功！
谢谢大家！
