中共和阳镇党委和阳镇人民政府关于农村“两委”班子年终考核的实施方案为了进一步增强农村基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力，加强村级班子和村干部队伍建设，促进村级管理制度化、规范化，根据县委组织部统一安排下面是小编为大家整理的【乡镇方案】中共和阳镇党委和阳镇人民政府关于农村“两委”班子年终考核实施方案,供大家参考。
中共和阳镇党委和阳镇人民政府关于
农村“两委”班子年终考核的实施方案
为了进一步增强农村基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力，加强村级班子和村干部队伍建设，促进村级管理制度化、规范化，根据县委组织部统一安排，结合我镇实际，特本方案如下。
一、考核时间
2016年12月26日——2016年12月30日
二、考核方式
以片为单位进行考核，由各片片长带队组成考核小组，考核本片各村“两委”班子。
三、考核对象及等次
（一）考核对象
村“两委”班子、村“两委”干部（不含支部书记，含各村自行发放工资的村干部）
（二）考核等次
优秀、较好、一般、较差。
四、考核定档及定档依据
（一）考核定档
1、农村“两委”班子定档
各片在年度考核中，要根据考核综合情况，对所辖的村“两委”班子进行综合定档，原则上按1个优秀、3个较好、1个一般、1个较差的比例，确定考核等次。
2、农村党支部书记
根据村班子档次确定支部书记个人考核档次。
3、村“两委”干部定档（不含村支书）
村 “两委” 干部定档以县委组织部发放工资人数为基数确定名额，原则上每片2名优秀、3名一般、1个较差，范庄、东三官、东韩三个片9个较好，西关片10个较好，北关片11个较好的比例确认考核档次。各村自发工资干部一同考核，定档比例由考核组在片内或村内定档，但片内或村内总比例原则上为15:60:20:5。
（二）定档依据
1、村“两委”班子
（1）基层党建：①组织开展主题党日等“三会一课”情况；②党员参加组织活动和参与日常工作情况；③流动党员管理情况；④年老体弱党员管理情况；⑤村干部及党员违法违纪情况。
（2）扶贫攻坚：①扶贫档案完善情况，村干部组织参与情况；②组织召开扶贫工作双委会、代表会情况；③组织入户和培训情况。
（3）信访稳定：①到镇级以上机关上访情况；②到镇级以上机关接访及时情况；③对村内可协调解决问题的处理情况；④对村内不能协调的问题稳控情况。
（4）美丽乡村：①县考核排队情况；②保洁员上岗及村内卫生情况；③城中村考核卫生城、创卫工作情况；④加分项：2016年新增工程项目情况（不含7个重点村）。
（5）考核组可量化打分的其他情况。
2、村“两委”干部
①是否有明确分工，且各司其职；②干部本人分管工作情况或参与工作情况；③值班情况；④本人及直系亲属违法违纪情况；⑤考核组可量化打分的其他情况。
