2017年中职送生工作方案为了贯彻落实防城港市教育局职业教育暨中职招送生工作会议精神，确保完成市教育局下达的2017年中等职业学校送生任务，根据市教育局《关于印发<2017年防城港市中职招送生工作实施下面是小编为大家整理的【教育方案】港口区教育局中职送生工作方案（全文完整）,供大家参考。
2017年中职送生工作方案
为了贯彻落实防城港市教育局职业教育暨中职招送生工作会议精神，确保完成市教育局下达的2017年中等职业学校送生任务，根据市教育局《关于印发<2017年防城港市中职招送生工作实施方案>的通知》的通知要求，结合我区实际，特制定本方案。
一、成立领导小组，加强领导
为了加强中职送生工作的领导，确保各项工作顺利进行，完成我区输送初中毕业生进入中职学校的任务，经研究，决定成立教育系统2017年中职送生工作领导小组，组成人员名单如下：
组 长：戚汝波 港口区教育局局长
副组长：宋庆伟 港口区教育局副局长
刘秀妍 港口区教育局副局长
成 员：王 军 港口区教育局计基股股长
吴丽平 港口区教育局人秘股股长
吴艺泰 港口区教育局教育股股长
潘泽渊 港口区教研室主任
黄子进 港口区企沙镇中学校长
张广道 港口区光坡镇中学校长
吴烁才 港口区公车中学校长
邱 明 防城港市第四中学校长
领导小组下设办公室，办公室主任由吴艺泰同志兼任，联系电话：2810060。
二、明确目标任务
（一）防城港市教育局下达我区市内中职送生任务数为287人（其中全日制176人，非全日制111人），户籍地送生全日制学生数（含市内、市外）500人。港口区教育局下达到各校的任务为：企沙镇中学市内全日制56人、非全日制24人；光坡中学市内全日制42人、非全日制25人；公车中学市内全日制37人、非全日制24人；防城港市第四中学市内全日制41人、非全日制28人。
（二）区教育局与各初中学校签订送生工作目标责任状；各校根据送生任务再具体分解到各班，建立班主任及科任教师送生责任制，与班主任（科任教师）签订送生任务责任状，确保每一名意向学生均有专人指导。
（三）各学校要在5月24日前准确掌握建档立卡贫困户子女情况，要本着对家长、学生和社会高度负责的态度，全部引导学生继续升学接受高中阶段教育。5月下旬，各初中学校要根据中考模拟考试成绩的有关情况，合理确定重点宣传人群并开展初三毕业生就读中职意向调查（调查表见附件3）。各中学将就读意向汇总后于5月24前报区局教育股（就读中职意向调查汇总表详见附件4）。6月中考结束前后，在学生自愿的情况下，组织学生进行报名登记，鼓励学生到市内职业学校就读，做到人尽其才，量力而行，普职兼顾，合理分流。从5月起至10月，实行中职送生进展月报制度。各中学要在每月13日、25日向区局书面报送学校送读市内中职学生进度情况，特别针对调查中有意向就读中职的学生，要专人负责跟踪落实，以便准确掌握初三毕业生去向。
三、加大宣传，正确引导初中毕业生报读中等职业学校
（一）切实组织开好“三会”，做好中职送生准备工作。各学校要认真组织开好毕业教师（班主任）中职工作专题会、毕业班全体学生会、毕业班学生家长会三个会议。要组织全体毕业班教师认真学习相关文件和要求，与各位教师签订相关责任状，明确职责，落实任务。邀请中职学校代表到学校向毕业班学生和家长介绍职业教育的基本情况，发展前景及毕业后的就业情况；向毕业班学生和家长宣传中职招生政策和规定，国家对中职学生困难资助、特殊专业学生补助、特困学生学费资助、优秀学生发放奖学金等优惠政策。安排班主任及科任教师与家长们倾心交流，深入分析学生的现状和发展，设身处地的从学生角度出发，分析利弊得失，想方设法让他们转变观念，切实领悟读中职的好处，从而主动支持学校的中职招生工作。合理分流毕业生，科学文化基础扎实，成绩好的学生报名参加中考，读高中；动手能力强、有专长的学生读中职。
（二）各初中学校在中考前要召开一次以上全体毕业生参加的以职业教育为主要内容的专题会议，毕业班召开两次以上的职业教育专题班会。此外，各初中学校还要开辟固定的中职宣传栏，出版张贴以职业教育为主要内容的墙报或专栏，方便学生了解中等职业教育优惠政策以及中职学校信息；要在醒目的位置书写1条以上永久性的职业教育宣传标语，提高毕业生报读中职的积极性。
四、加强管理，确保中职送生规范有序
（一）全力配合市内中职学校的招生宣传工作。其它进入我区进行招生宣传的职校，必须持有市教育局职成教科或区教育局签署同意的招生介绍信。未经区教育局允许，任何人不得擅自向招生学校提供生源信息或让招生学校到校进行宣传，招生宣传工作不得影响学校的正常教育教学秩序，各校或个人均不得私自组织学生到中职学校参观。对市外中职学校及社会中介机构的违规招生行为，各校要坚决抵制，发现情况及时向当地教育局报告，同时要教育学生不要轻信社会中介机构的虚假宣传。
（二）送生任务顺序。原则是先完成市内任务，再完成市外任务。各校要在九年级第一、二次模拟考试后至中考前，普通高中录取结束后至暑假期间，2017年秋季学期开学初至9月底等关键时间节点做好统筹安排，了解送生进度，及时调整工作思路和方向，确保全部完成今年的中职送生目标任务。
（三）耐心做好学生的思想工作，确保学生的稳定。对不参加中考但还未去读中职的在校学生，我们一方面要继续发动，多做他们和家长的思想工作，一方面要求他们按时上课，下课，按时作息，遵规守纪。时时关注他们，掌握他们的去向，在学校还是在家里，班主任一定要了解，备有学生的档案，严格学生请假制度，确保学生的安全，尽到责任。
（四）中职送生是学校的一项重要、艰巨的教育教学工作，由学校统一指挥。学校还未完成中职送生任务时，将在暑假期间安排教师进村到户继续做宣传发动工作。在暑假期间，学校的教职工不得私自送生，不得介绍学生到外地打工。
（五）严禁有偿送生，买卖或变相买卖生源，各校要与毕业班班主任、科任教师签订中职送生廉政责任书，坚决禁止乱宣传、乱送生、乱收费、地方保护等行为。如有违纪现象发生，一经查实，将严肃处理。
（六）毕业班的领导和班主任要全程跟踪中职送生工作，维护学生的合法权益。
五、奖惩机制
（一）各校送生任务完成情况将纳入各初中教学质量评估体系和绩效考评指标考核，年底各校校长述职报告评分条例中增加相应分值。
（二）对在职教招送生工作中成绩显著的单位，市教育局予以表彰。对于招送生完成率（按照市、县两级下达任务数计算）位次列全市中职送生比例前五名以及送生总人数前五名的学校，拟授予“中职招生工作先进单位”或“中职招生工作先进个人”的荣誉称号；位次列全市后3名的生源学校予以通报批评。对职教招送生连续2年任务完成率居最末位的校长实行诫勉谈话。
（三）各校中职送生成果纳入《防城港市初中教育教学质量评价方案》体系中，市局在年度中考教学成果评估中的平均分、及格率、优秀率以及达A率等指标计算中给予适当照顾。
六、工作要求
（一）切实加强领导。各学校要成立由校长、分管副校长、教导室、毕业年级班主任组成的中职送生工作领导小组，明确分工，责任到人，加强对中职送生工作的领导。
（二）及时制定工作方案，落实工作任务。各学校要及时制定本校中职送生工作实施方案，把握好中职送生各个工作时间节点，做好学生意向调查、宣传、学生去向跟踪等相关工作，确保今年送生工作顺利完成上级下达的任务。
（三）按时报送材料。各学校要按通知要求，按时上报中职送生工作材料到区教育局教育股，各校中职送生工作实施方案请于5月30日前上报，其他材料请按通知时间节点进行报送。联系人：黄庆叁、联系电话：2810059，邮箱：gkqjyg@163.com。
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