党风廉政建设会议交流发言9篇党风廉政建设会议交流发言 在省纪委十四届五次全会上的交流发言 驻省应急管理厅纪检监察组将深刻学习领会习近平总书记在十九届中央纪委四次全会上的重要讲话精神，按照十下面是小编为大家整理的党风廉政建设会议交流发言9篇,供大家参考。
篇一：党风廉政建设会议交流发言
纪委十四届五次全会上的交流发言驻省应急管理厅纪检监察组将深刻学习领会习近平总书记在十九届中央纪委四次全会上的重要讲话精神，按照十九届中， 央纪委四次全会和省纪委十四届五次全会工作部署，
坚决做到三个“一以贯之” ，发扬敢于监督、敢于斗争精神，坚持原则，令行禁止，学思践悟、融会贯通、攻坚克难、忠诚履职，用行动体现担当，以担当诠释忠诚，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，坚定不移把全面从严治党引向深入。
突出政治监督，推动“两个维护”落到实处。把做到“两个维护”作为根本任务，推动政治监督具体化、日常化。一 是加强对习近平总书记关于加强安全生产、应急管理和防灾减灾救灾系列重要论述精神贯彻落实情况的监督检查，确保全省社会大局稳定和人民群众生命财产安全。二是加强对党的十九届四中全会精神的贯彻落实情况的监督检查，督促落实安全生产责任和管理制度，推动构建统一指挥、专常兼备、
反应灵敏、上下联动的应急管理体系。加强对安全生产、应急管理、防灾减灾救灾系列制度执行情况的监督，推动干部严格按照制度履职尽责、善于运用制度谋事干事。三是围绕
新发展理念、打好三大攻坚战、保障改善民生、推动高质量
发展、优化营商环境等工作，稿子铺整理 ，精准开展监督检
查。
聚焦监督重点，做实做深监督第一职责。坚决落实全会工作报告提出的“发挥纪委监委专责监督作用，推动破解对‘一把手’监督和同级监督难题”要求，在抓住监督的重点、
破解监督的难题上展现新作为。一是盯住领导班子和领导干部。推动被监督单位梳理权力清单，对班子成员存在的苗头性、倾向性问题，通过发出党风廉政建设提醒函和意见书，
以及开展“面对面” “一对一”咬耳扯袖、红脸出汗等方式，进行全天候监督提醒，尤其是在监督“一把手”问题上出新招、求实效。二是守住廉政风险点关口。切实抓好对权力运行的制约和监督，重 点抓好重大项目建设、大额资金使用、防灾减灾救灾款物分配、选人用人等领域的监督管理，确保权力在正确轨道上运行。三是牵住主体责任“牛鼻子” 。督促和协助两个被监督单位出台明确各层级主体责任清单相关文件，建立健全明责、履责、查责和追责的体制机制，进一步完善述责述廉、“签字背书” 、提交述廉报告和约谈等有效机制，督促党组书记和支部书记始终绷紧从严治党这根弦，形成书记抓、抓书记，书记带头抓、层层抓落实的浓厚氛围。一以贯之把全面从严治党推向深入。
创新方式方法，力求监督常在、形成常态。在坚持谈话提醒、批评教育、诫勉谈话和纪 律处分等常规监督方法的同
时，结合实际大胆探索，创新监督的方式方法。一是在推进完善监督体系中增进合力。强化派驻机构协助引导推动功能，
真正形成健全的党内监督体系，带动党组全面监督、党的工作部门职能监督、基层党组织日常监督和党员民主监督与纪检监察专责监督结合起来、融为一体，推动行政监督、审计监督、群众监督、舆论监督有机贯通、相互协调，形成监督网络和工作合力。二是在专项监督检查中发现问题。0 2020 年，将在安全生产精准执法、危险化学品三年专项治理、重大项目招投标、贯彻落实过紧日子要求等方面，开展短平快专项监督检查， 发现问题，查找不足，督促被监督单位党组开展专项治理，严格规范权力正确运行。三是在协助开展巡察工作中规范管理。协助两个被监督单位党组建立巡察工作制度，坚持问题导向，实施“靶向监督” ，开展重点人、重点事、重点问题的专项巡察，堵塞漏洞，规范管理，推动发展。四是在深化监督方式方法改革中把关定向。建立包括每季度召开两个被监督单位相关领导和机关党委负责人例会、驻厅纪检监察组分工定向对口监管重点业务处室、被监督单位出台重要决策和文件政治把关、履行从严治党政治责任述责述廉及民主评议等制度，织紧监督的制度网络。
在党风廉政建设工作会议上的表态发言
公司党风廉政建设工作会议是全面复工后研究部署党
风廉政建设工作、推进全面从严治党向纵深发展的一次十分重要的会议，会议从学习新思想、明确新任务、强化新担当等几个方面为我们指明了下一步做好党风廉政工作的重点、难点和要点，也充分表明了公司党委推进正风肃纪、强化反腐倡廉工作的决心、信心和恒心。在下一步的工作中，我将认真学习、深入领会、广泛宣传会议要求，对标公司党委做好今后一段时期党风廉政建设工作的要求部署，落实监督、执纪、问责职责，不断提升公司党风廉政建设工作效能。
一、学习新 要求，落实监督职责
推进党风廉政建设工作，要学习贯彻新要求，增强落实监督职责的政治自觉和思想自觉。稿子铺整理，一是落实监督责任。本人将继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党中央对做好新形势下党风廉政建设工作的决策部署，并且结合公司中心工作开展实际，制定完善《党风廉政建设重点工作责任分工》，将监督工作分解到基层党组织和相关部门，推
动监督责任层层传递、层层压实。二是改进监督方式。本人将积极改进监督方式，将日常监督融入公司发展全过程、融
入权力运行全过程。对项目分包、招标投标等工作开展全
流程“嵌入式” 监督检查，不断提高监督工作的精准度和实效性，切实防范化解各类廉政风险。
二、贯彻新要求，落实执纪职责
严肃执纪是反腐倡廉的关键。本人将围绕贯彻落实公司党委对做好今后党风廉政建设工作的要求部署，严明纪律规矩，促进企业的经营管理工作规范化、科学化开展。由于公司纪委成立时间较晚，各项制度建立尚不完善，公司在廉政风险点防控方面还需要进一步加强。在接下来的工作中，本人将在公司党委、纪委的带领下，以加强制度建设为抓手，
全力堵塞管理漏洞、防控经营风险。本人将加大党风廉政工作制度的建立工作，对加强党员干部作风建设等完善系 列规章制度。与此同时，督促公司职能部门及基层单位围绕招投标、对外接待、公务用车等工作制定工作流程，确保各项工作在严明规范的流程下开展。
三、围绕新任务，落实问责职责
强化党风廉政建设工作，必须动真碰硬执纪问责。本人将围绕公司发展过程中的重点环节、重点领域、重点节点、重点人员开展执纪问责，始终保持正风肃纪的高压态势。一是开展专项检查。本人将在公司党委、纪委的带领下，围绕公司“三重一大” 、物资采购、奖金发放等工作开展专项检
查，在检查中加大问题线索的挖掘深度和力度，以零容忍的态度查摆存在在党员干部身边、影响职工 群众生活的违规违纪问题。二是加大问
责力度。运用好监督执纪“四种形态” ，对党员干部的“四风”问题、， 职工群众反映强烈的问题等，
以对党组织和职工高度负责的态度严肃问责处理，全力为公司发展营造风清气正的良好环境。
篇二：党风廉政建设会议交流发言
dash; 1 —政府廉政工作会议经验交流发言五篇
目录 政府廉政工作会议经验交流发言 1 ....................... 1 政府廉政工作会议经验交流发言 2 ....................... 4 政府廉政工作会议经验交流发言 3 ....................... 7 政府廉政工作会议经验交流发言 4 ....................... 8 政府廉政工作会议经验交流发言 5 ...................... 10
政府廉政工作会议经验交流发言1
2020年，我们自觉把加强党风廉政建设作为办学治校的“压舱石”，坚持不懈抓教育、强班子、建制度、盯重点，推进党风廉政建设不断向纵深发展、向基层延伸，推动全院各项事业健康发展。
一、加强“精神补钙”，筑牢思想“堤坝” 培养高尚地理想信念，是党风廉政建设的灵魂工程。只有不断加强“精神补钙”，党风廉政建设才能方向正确、基础牢靠。一是坚持不懈强化理论武装。结合主题教育，深学习习近平新时代中国特色社会主义思想学习，着力在“学思用贯通、知信行统一”上下功夫，发挥好以上率下作用。在班子成员先学一步、学
— 2 —
深一步地基础上，带动全院党员干部读原著、学原文、悟原理，不断增强勤廉干事的自律意识。二是一以贯之强化党性修养。巩固深化主题教育成果，扎实推进“两学一做”学习教育制度化常态化，注重在加强实践锻炼中强化党性修养。选派党员干部参加干部调训和挂职锻炼，让党员干部在学习中增强党性、在岗位上锤炼党性、在工作中检验党性。三是持之以恒强化道德熏陶。实施全科医生定向培养，出台校风、教风、学风建设十条措施，建立学生评价、教师互评、组织考评的全方位师德师风考核机制，使之可操作、能落地、见真效。在全省率先实施意识形态和思想政治工作质量提升十大工程，把“重医德、讲医德、践医德”融入了教育教学全过程。
二、抓住“关键少数”，打造示范“车头” 党风廉政建设是一项长期而艰巨的系统工程，必须从从领导干部抓起。一是落实主体责任。牢固树立“不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职”的意识，及时传达贯彻中央和省委关于党风廉政建设的部署要求，确保部署落地、要求落实。“一把手”坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，把主体责任牢牢扛在肩上。二是夯实一岗双责。明确院系领导分工及岗位职责，把党风廉政建设作为全体党员干部的“责任田”。以落实党风廉政全程纪实制度为抓手，将廉政教育、提醒、约谈、函询、诫勉作为工作调度
— 3 —
和干部监管的经常性手段，引导广大党员领导干部看“好自己的门、管好身边的人”。三是抓实责任传导。坚持每季度开展一次培训，明确岗位职责，交流经验做法，开展理论研究，进一步增强其抓党风廉政建设的责任意识和能力本领。由院领导牵头，组成工作专班，对下级单位进行严格考核督导，有效解决了落实中“雨过地皮湿”和“沙滩留水不到头”的问题。
三、注重“制度管人”，扎牢防范“篱笆” 加强党风廉政建设，必须有科学严格的制度做保证。一是用制度规范决策行为。围绕依法决策，健全党委统一领导、党政分工合作、协调运行的工作机制，完善了党委会、院长办公会议事规则，确保“三重一大”事项集体决策有法可依，有规可循。围绕科学决策，认真规范议题审批、会议筹备、会前调研、专家论证、会议决定等流程，建立了决策风险评估和决策问责制度。二是用制度监督权力运行。着力构建监督体系，不断完善“党委领导、校长负责、教授治学、民主管理”的现代大学治理结构，充分发挥学术委员会、工会、教代会、学代会参与民主决策、民主管理、民主监督职能。三是用制度严肃责任追究。一方面，整合党内、行政和人事管理体制下的党员、干部、职工责任追究办法，制订实施问责暂行规定，使责任追究“追”而有据。另一方面，加大追责力度，切实增强纪检部门自主办案能力，坚持一案双查、零容忍态度，使责任追究“究”而有果。
— 4 —
四、盯住“重点部位”，堵住潜在“蚁穴” 加强党风廉政建设必须掌控好重点部位，防控好细枝末节，做到防患于未然。一是盯住重点岗位。加强重点岗位廉政教育，坚持“四个必谈”原则，党政主要领导经常性相互沟通交流，党委书记、纪委书记与领导班子成员定期开展例行谈话，院领导不定期与分管部门负责人开展廉政提醒谈话，部门负责人与敏感岗位工作人员经常开展提醒谈话，把严管当作厚爱。二是盯牢重点领域。把人才引进、出国（境）培训、项目建设、科研管理、校企合作、继续教育、基建维修、设备采购、后勤服务等作为重点监控管理范围，确保“办大事不坏事、干实事不出事”。三是盯紧重点环节。前期抓预防，建立健全党风廉政风险隐患排查机制，认真梳理思想道德、外部环境、制度机制、业务流程和岗位职责五大风险，制定完善党风廉政建设责任事项，细化列出风险防控点。中期抓监控，通过警示提醒、诫勉纠错、责令整改等手段，对存在廉政风险的党员干部进行告诫提醒，有效防止了可能出现或正在演化的腐败问题发生。后期抓处置，切实落实责任追究，全面开展整改情况自查梳理，督促各支部、各院系强弱项、补短板，进一步建立健全了党风廉政建设长效机制。
政府廉政工作会议经验交流发言2
— 5 —
去年以来，按照市委、市政府建设“建设清廉机关、创建模范机关”的工作要求，我县坚持在做深做实做细顶层设计、样本培育、日常管理、结果运用四大环节上下功夫，以先进促后进，推进清廉机关建设取得积极成效。
建章立制“明标准”。一是明确“创什么”。搭建清廉机关建设四梁八柱，围绕“四必须四更强”总体要求，制定“八表率八禁止”指导标准，划红线、严要求，为清廉机关建设提供了基本遵循。二是明确“做什么”。出台《清廉机关建设操作及考评标准》，构建“以党建引廉、以责任强廉、以制度保廉、以监督促廉”的清廉机关建设主路径，为标准化清廉机关建设画定作战图、明确时间表。三是明确“考什么”。把清廉机关建设情况纳入各部门年度党建工作考核重要内容，健全责任分解、检查考核、跟踪回访等工作机制，通过推进清廉机关建设主体责任落实清单化、制度化、常态化，形成闭环责任落实链。
日常管理“广覆盖”。一是联席会议“紧”起来。确定纪委、机关工委、纪检监察工委和有关派驻纪检组等为联席会议成员，理顺工作关系、明晰工作权责，召开联席会议，对样本培育单位存在地风险隐患和党员违纪处分影响情况进行及时动态分析研判，确保各项工作有序推进。二是党务干部“专”起来。发挥党务干部在“双建”工作中的主力军作用，出台《机关党委专职副书记管理办法》，对专职副书记工作职责、任职条件和选任程序
— 6 —
等方面进行了规范。目前全市重点部门的机关党委副书记全面落实“双建”工作，做到在职履职、在职专职。三是带动面上“严”起来。通过创设活动载体，让创建工作传导至“神经末梢”，签订《严守规矩和纪律承诺书》，强化党员干部遵规守纪意识，选树先进典型，引导广大机关党员干部学先进、做表率。
样本培育“激活力”。一是精选“示范点”。综合运用部门机关党建主体责任落实情况和党风廉政建设考核结果，科学分析研判，确保样本具有可塑性、科学性、代表性。在样本类型上，注重覆盖各类单位；在样本规模上，提倡以小单位的形式参与，通过培育一批典型样本，达到带动一片的目的。二是下好“对症药”。定期召开样本培育单位现场交流会，展示阶段性成果，并通过典型案例剖析、工作经验交流，找准问题症结，开出对症良方，确保培育样本不走样、不偏轨。三是严把“质量关”。会同纪检监察工委，对清廉机关培育单位进行“三问三查”达标考评，把好样本培育质量关。“三问”即问清廉机关是什么、抓什么、谁来抓；“三查”即查党内政治生活，查风险防控清单，查清廉机关亮点成效。
成果转化“出实效”。一是机关效能更“优”。把社会知晓率、群众满意度作为重要评价指标，推动清廉机关建设工作与业务工作互促共进。二是干部作风更“实”。聚焦打赢“两战”，选派党员干部到一线助力“战疫”，为重点企业复工复产提供一
— 7 —
站式服务，让企业“零跑腿”，构建亲清政商关系。三是清廉氛围更“浓”。大力挖掘本地清廉文化资源，打造特色鲜明的清廉文化阵地。
下一步，我县将以此次会议为契机，结合党史学习教育，统筹抓好顶层设计、样本培育、日常管理、结果运用四大环节，加快构建标本兼治机制，确保党风廉政建设取得新成效，以优异成绩向建党100周年献礼。
政府廉政工作会议经验交流发言3
去年以来，区教委按照区委、区政府要求，以“四个强化”为抓手，扎实推进党风廉政建设，全体干部干事创业精气神明显提升，推动落实、破解难题的本领不断增强，全市教育事业得到长足发展。
一是强化廉政学习，念好教育“紧箍咒”。依托中心组学习、支部学习、廉政党课、警示教育、职工大会等载体，切实加强了对党纪党规、典型违纪案例的学习，做到每月至少集中学习1次。今年以来，已开展各类学习教育30余次，受教育人次达700人次。
二是强化基础工作，增强思想“免疫力”。以“清廉科室”建设为载体，做实三项约谈、四定五督工作，建立干部廉政档案，
— 8 —
不断加强干部职工的思想道德修养，增强机关干部的“免疫力”，自觉抵制不正之风和违纪违法行为的发生。截至目前，已累计对机关干部职工开展三项约谈计47人次。
三是强化廉政氛围，补充活力“营养剂”。充分利用现有办公环境，努力打造廉政氛围，在区教委办公区域悬挂廉洁内容的书法、字画20幅。在党建宣传阵地中设置清廉文化专栏，组织机关干部开展全员读书活动、 “清廉机关”演讲比赛以及知识竞赛，向干部职工发送廉洁提醒、警示案例，不断营造崇廉拒腐的廉政氛围。
四是强化制度建设，构建廉洁“防火墙”。以开展廉政风险点大排查为契机，采取个人分类梳理、科室交叉检查的方式梳理排查出重要岗位、重点事项、关键环节的廉政风险点56个，并针对排查出地风险点进一步修订完善了防控措施和制度，共制定防控措施89条，先后修订完善《校级干部选拔任用制度》《内部审计工作管理办法》《建设项目内部审计实施细则》等7个内部管理制度，着力构建多元长效廉政风险防控机制。
下一步，区教委将以此次会议为新的起点，结合党史学习教育，继续在党风廉政建设上下功夫，确保完成全年目标任务，以优异成绩迎接建党100周年。
政府廉政工作会议经验交流发言4
— 9 —
2020年以来，区经信局按照区委、区政府要求，围绕中心，服务大局，坚持“三融合三增强”，推动经信干部进一步转作风、提效能、优服务。
一是主体责任和制度建设相融合，增强压紧压实责任的执行力。制定《经济和信息化局党组2020年党风廉政建设工作要点》《经济和信息化局2020年党风廉政建设和反腐败工作责任分工、责任范围和责任对象》，召开局全面从严治党工作会议，签订落实全面从严治党主体责任承诺书、责任书，做到管好班子、带好队伍、抓好落实。健全完善规章制度，修订《经济和信息化局党组工作规则》《经济和信息化局工作制度》，并对财务管理、物资（服务）采购、工程建设项目、组织人事、廉政档案等25项制度进行完善。开展年度内审工作、常规性效能督查，严格执行党内法规、党风廉政建设相关规章制度和规定要求。
二是作风建设和主业主责相融合，增强打造经信铁军的主动性。面对突如其来的疫情，经信全体干部全力以赴、连续奋战，有序推动物资保障、复工复产，荣获市战“疫”先锋团队。为做好“六稳”工作，落实“六保”任务，以务实的行动在经信领域开展产业链强链补链行动、数字化转型行动等“十大企业赋能”行动，组织召开纺织服装供应链对接会、制造企业“春雷计划”专场对接会、专精特新中小企业银企对接会等十余场活动，助企
— 10 —
纾困解难。今年我们荣登“六争攻坚”先锋榜，用实际行动展现了经信作风、贡献了经信力量。
三是清廉机关和清廉企业相融合，增强推进清廉建设的有效性。创建经信党建服务品牌，设立了经信铁军先锋榜、服务项目创新榜、助企发展成效榜。精心组织开展“周二夜学”，推出“经信班子大讲堂”“经信骨干云讲堂”“经信青年微讲堂”等系列讲堂，截至目前，已开展10场活动。开展“祭奠英烈，不忘初心”等主题党日活动，与街道、社区进行党建结对，通过志愿服务、参观学习等多种形式，加强党性修养。在加大本部门清廉机关创建的同时，会同区工商联共同推进清廉企业建设，指导民营企业创建清廉企业，畅通政企沟通渠道，规范政商交往行为，优化营商环境。
下一步，我们将进一步提高政治站位，提升执行能力，按照此次会议要求，在绝对忠诚上争当表率，在锻造过硬本领上下足功夫，在建设务实清廉作风上更进一步，用坚定的行动做到“两个维护”，用实干实绩展示“重要窗口”排头兵的丰硕成果。
政府廉政工作会议经验交流发言5
2020年以来，市住建局对标市委市政府要求，围绕中心，服务大局，突出对领导班子及党员队伍预防和监管，坚持“四个强
— 11 —
化”，促进党风廉政建设扎实有效开展。
一、强化组织领导，构建责任框架体系 一是压实三个责任，构建整体责任框架。分层级明确主要领导、分管领导、科室及直属单位目标责任，主要负责人与班子成员、班子成员与分管科室及单位、直属单位主要负责人与班子成员分别签订了目标责任书共60余份，层层压实责任、传导压力。二是建立三张图表，锁定权力运行边界。依据三定职责制定权责清单、绘制行权...
篇三：党风廉政建设会议交流发言
廉政建设发言提纲_ 党风廉政建设会议上的发言提纲三篇党风廉政建设发言提纲【篇一】
按照人组部关于召开班子民主生活会的通知要求，我对自己在党风廉政建设和工作作风等方面的情况作以简单汇报，并进行自我批评，欢迎各位领导能够给予批评帮助，我将以积极诚恳的态度虚心接受，认真整改。
一、党风廉政建设和工作作风方面存在的问题
年初以来，能够按照中央和管理局、及厂的要求，以求真务实的工作态度，紧紧围绕厂中心工作，认真组织和抓好分管工作，确保分管工作能够在紧张有序中开展。通过对照“四大纪律、八项要求”，结合自己年初以来的实际工作，认真查找了自身存在的问题，我认为主要表现在以下几个方面：
一是理论学习不够。缺乏主动学习精神，虽然能够积极参加中心组学习，但在自学上不够自觉，工作闲时就多学点，工作一忙时就放松了学习;特别是对理论的系统学习上，没有长期的规划，想起学点什么就学点什么，存在着实用主义思想;由于学的不够好，不够深入，导致工作缺乏创新精神，总是习惯于凭经验、遵循着
过去的方式方法开展工作，不敢过深地研究和探索，怕搞偏了，总是看看上边怎么要求的，其他地方是怎么做的;遇到新情况和新问题，缺乏寻找新的解决方法和途径的主动性;在工作中有求稳怕乱的思想，在一定程度上束缚了思想，影响了工作的深入开展。
二是调研开展的不够。在围绕我厂如何发展和如何提高效益、降低成本方面，参谋助手的作用发挥的不够深入，就问题谈问题的多，创造性工作略少，对基层一些工作或问题只是了解表面，没能静下心来，深入研究探讨;与具体工作人员和其他领导沟通的较少，对分管工作关注的多，对其它工作接触的少，也没能更多地深入到职工群众中沟通思想、交换意见，把大量的时间和精力投放在事务性工作、及工作应酬上。
三是在廉洁自律上，存在要求不严现象。党要管党、从严治党是保持党的先进性和纯洁性，巩固党的执政地位的重要保证。治国必先治党，治党务必从严。身为领导干部，身处反腐前沿，必须严格要求，时刻注意言行举止，自觉遵守廉洁自律各项规定。从我自身来说，深知手中的权力是人民赋予的，所以对自己严格要求，从我做起，带头执行“八个坚持，八个反对”的有关规定，自觉抵制腐朽思想的侵蚀;外出联系业务时轻车简从，不讲吃，不讲住，能省则省。但在工作和生活中也存在一些问题。比如：一
些意义不大的应酬，碍于情面，也去参加了，工作和生活中的一些细节上还需要进一步的改进。
四是工作方法有待进一步改进。由于自已主观上想干好工作，有时看到工作进展不顺，便产生急躁情绪，表现在工作上存在一定程度的急于求成;但却事与愿违，结果走了弯路，浪费人力物力。
二、问题剖析
认真分析自身建设上之所以存在这些问题的原因，一是理论学习重视程度不够，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践轻理论倾向。二是创新精神不够，在全局性和敏感性问题上唯上思想较重，属缺乏开拓创新精神的表现。三是廉洁自律意识不强，世界观改造不深、党性原则要求不严，应时刻做到自重、自警、自省、自厉，才能杜绝问题的产生。
三、整改措施
针对存在的问题我将在今后的工作和生活中认真加以整改。
一是加强学习，提高理论水平。要以“两风”建设为契机，转变作风，不断增强学习贯彻和落实党的基本理论、基本路线、基本纲领的自觉性和纪律性，做到理论联系实际，在努力提高自身
的思想认识的同时，带领纪检监察和统一战线的同志们一道加强学习，不断提高理论和工作水平。
二是坚持原则，秉公执纪。工作中，要认真落实深入基层、深入群众的工作要求，牢固树立群众观念，多倾听群众的批评和意见，把群众满意不满意，高兴不高兴，答应不答应，拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。只要符合职工群众切身利益的事，难度再大也要努力办;违背群众意愿的事，与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制，做到廉洁刚正、执纪严明。
三是求真务实，强化作风建设。对厂做出反腐倡廉的各项决策，要充分调动各方面的积极性，形成联动机制，狠抓落实，抓出成效，确保政令畅通，令行禁止。要经常深入基层进行检查指导和调研，从源头治理的角度，积极研究探索行之有效的教育、制度和监督措施，全面了解和掌握第一手资料，不断转变工作方法，加大工作力度，提高教育效果。
党风廉政建设发言提纲【篇二】
同志们：
现在，我将本人一年来履行党风廉政建设各项规定，自身廉政建设方面存的问题，以及下一步的整改措施向大家作以汇报，请同志们提出宝贵意见。
一、履行党风廉政建设各项规定情况
(一)强化学习，不断增强拒腐防变的能力。始终坚持以学习自警自励，以学习提高自我，以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。一是加强理论学习。认真学习胡锦涛同志在全党深入开展学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话和中央纪委第四次、五次全会上的讲话，全文学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》等有关党风廉洁建设各级领导讲话和各项规定，全面增强自己的廉洁自律意识，提高自身的政治素养;二是加强法律法规知识的学习。认真学习反腐倡廉各项法律法规，坚持用“廉政准则”、“中央八项规定”、“党内五项监督”等党纪党规规范自己的言行，用法律政策指导各项工作;三是加强业务学习。认真学习现代科学知识与时事政策，把握时事动态和政策方向，增强业务知识，不断提高自己的领导水平和工作能力，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。通过学习，树立了正确的人生观、价值观、利益观，保持了健康向上的人生追求和廉洁敬业的工作作风，增强了全心全意为人民服务，诚心诚意为人民谋利益，兢兢业业为人民办实事的公仆意识，坚定了马列主义和毛泽东思想理想信念，提高了自己拒腐防变的能力。
(二)时刻警醒，自觉践行廉洁自律的各项规定。自觉践行“三个代表”重要思想和廉洁自律的各项规定，切实做到“慎权、慎欲、慎独、慎微”。一是坚持民主集中原则。严格执行个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级的工作原则，服从党和组织的工作大局，重大问题按原则和程序提交县政府办公会或常务会集体决策，不搞独断专行，更不搞暗箱操作。二是坚持政治原则。从大局和全局出发，从不把个人利益和局部利益凌驾于组织利益和全局利益之上，不搞阳奉阴违，不搞上有政策下有对策，做到了有令则行，有禁则止，保证了政令畅通。三是坚持洁身端行。从没向基层或部门伸手谋私利，从没收受有关单位和个人现金、有价证券和支付凭证，对自己的配偶、子女及身边工作人员切实做到了高标准、严要求，没有出现亲属及身边工作人员借自己的名义谋私利的现象;四是坚持秉公办事。无论是面对干部、工人、农民群众，还是同学、同事、朋友，都能做到不论亲疏、不分贵贱，坚持按规定程序办事，杜绝了以亲疏、贵贱区分处理问题导致违法违纪的现象。五是坚持厉行节约。坚决反对奢侈浪费，没有用公款安排私人旅游等，尽量回避参加一些单位的庆典、剪彩和公益活动，确因工作需要必须参加的做到了一律从简。在下基层调
研或现场办公解决问题时，基本上做到了轻车简从和在机关食堂就餐。
(三)勤政务实，高标准做好自己的本职工作。我认为，廉政自律不仅要管好自己，还要管好自己的分管部门，更重要的是切实转变作风，着力把涉及全局的大事、难事和人民群众关心的热点、难点问题处理好，解决好，促进全县经济社会的发展。一方面，对分管部门的党风廉政建设工作我一贯坚持“两手抓，两手都硬”的方针，一手抓分管工作的发展，一手抓党风廉政建设和反腐败工作，切实把党风廉政建设同分管工作同部署、同落实、同检查、同推进、同考核。具体表现在以下几个方面：一是抓“一把手”负总责。要求分管部门成立以党组书记为组长的党风廉政建设领导小组，认真确立工作重点，明确任务分工，制定考核意见，严格签订廉政建设双向目标责任书。二是抓监督管理。认真督促分管部门干部职工，重点是领导班子，加强对中央、省、市、县关于廉政建设的若干规定、“三个代表”重要思想和党的“十七大”精神的学习和领会，挤时间下部门参加指导廉政建设集中学习会，对部门领导班子及干部职工的廉洁自律和党风廉政建设进行了严格监督管理。三抓制度建设。要求分管部门建立健全廉政建设长效管理机制，定期或不定期召开廉政建设学习会，做到凡会必讲
党风廉政建设。另一方面，严格要求自己，带头执行领导干部住房、用车等规定，不搞特殊化，没有参加任何娱乐性质的剪彩活动，敢于抵制各种不正之风和腐败行为。严格要求自己的亲属和身边工作人员，使他们也能够带头执行廉洁自律各项规定。本人配偶在新乡学院工作，儿子在学校就读，没有以权谋取私利行为。经常教育身边工作人员时刻注意自己的一言一行，干好本职工作，树立好自身形象。依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守，抗得住诱惑，管得住小节，不为金钱、权力所动，该做的事做好，不该做的事坚决不做，不为人情事故所累，不以权谋私。
二、本人在党风廉政建设方面存在的问题
结合实际，深刻反思，深感自己在廉政教育、个人素养、政治立场、廉洁自律等方面存在许多差距、缺点和不足。现就存在问题进行自我批评，请同志们指正。
1、廉洁自律学习不够。平时虽然经常学习一些有关党风廉政建设的文章，但学习不够深入细致，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，总认为只要自己手不申、心不贪就行了，对自身仍需要不断加强党风廉政教育认识不够。
2、个人修养需进一步加强。保持谦虚谨慎、艰苦奋斗的作风有所弱化，存在一定的享乐主义，缺乏一种时不我待的使命感和
危机感，没有做到居安思危。解放思想、实事求是做的不够好，缺乏接受批评的勇气，开展自我批评有时不够深入。在工作实践中，有时也出现超标准接待现象，认为只是小事，不认为是不廉现象。这显然与“两个务必”、“八个坚持、八个反对”的要求相违背。
3、个人立场不够坚定。在同事中间、群众中间不敢评论和批评他人，即使自己有不同看法，也不在公众场合枉加菲薄。好人主义思想严重，不善于开展批评与自我批评，不善于帮助和关心同志。在各种会议上，总是检讨自己的时候多，批评别人的时候少;说普遍存在的问题多，具体到个人的少;讲空话套话的时候多，谈实际问题的时候少。
4、党风廉政建设有关规定做得还不够到位。主要表现在：有时因事务繁忙，在遇到个人急需办理的私事时，出现有公车私用现象;平时工作中，特别是在上级检查工作中，有陪餐现象;也有在工作中，有接受部门宴请现象。这些都是与党风廉政建设各项规定格格不入的。
三、下一步努力方向
(一)加强理论学习，不断改造世界观。要把深入学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”的重要
思想作为自己终生的必修课，作为坚定政治信仰和完善人格修养、增强党性的基本功。努力改造自己的主观世界，坚决抵御资本主义和封建腐朽思想的侵蚀，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，把崇高理想、信念、目标同求真务实地抓好具体工作结合起来。要增强学习的自觉性，摆脱繁琐事务，克服心浮气躁，努力使自己的思想水平和知识水平适应时代前进的要求，适应本职工作的需要。
(二)增强党性修养，始终保持政治上的清醒和坚定。一是坚定共产主义的理想和信念，在任何时候、任何情况下，都要始终坚持同党中央保持高度一致;二是增强政治意识，坚定政治立场，提高分辩理论是非、政治是非的能力，做到在重大原则问题上旗帜鲜明，绝不含糊动摇;三是把县委、县政府工作部署和要求与自身工作结合起来，创造性地抓好落实，使各项工作都取得新的成绩。四是对社会上出现的各种思潮、各种问题，都要自觉地站在讲政治的高度去思考和对待，正确的要大胆坚持，错误的要坚决抵制、批评和斗争，不堕入庸俗化，不搞无原则的“好人主义”，坚定正确的理想信念利益。
(三)牢记党的宗旨，密切同人民群众的血肉联系。严格要求自己，努力做到从根本立场和党性上，从世界观和方法论上，切
实解决好对人民群众的态度问题，摆正“主仆”关系，自觉当好人民的“公仆”。无论是在工作还是在处人处事上，都要以人民利益为标准，决不以个人或小团体利益为尺度。
(四)严格执行党风廉政建设各项规定。一要廉洁勤政，以身作则。要提高贯彻执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》和《党章》的自觉性，凡是要求群众做到的，自己首先做到;不允许群众做的，自己坚决不做。要抓好党风廉政建设责任制的落实，重视对家属、子女和身边工作人员、分管部门领导干部的教育，不允许他们利用便利条件谋取私利或弄权渎职。二要自觉开展开展批评与自我批评，主动接受组织和同志们的监督，正确对待名利、权力和地位。
以上是自己对党性党风方面存在问题所做的自我批评，希望同志们开诚布公地对我进行批评和帮助。自己一定要以本次民主生活会为起点，在同志们的帮助下，进一步深刻剖析自己，认真纠正工作中的缺点和不足，不断在实践中锻炼提高，做一名符合《党章》要求的合格党员，做一名符合时代要求的合格干部。
党风廉政建设发言提纲【篇三】
今天，我们召开党风廉政建设专题民主生活会，按照会议要求，下面我从三个方面进行汇报。
一、自身方面存在的问题与不足
今年 1 月 18 日，中共中央以 3 号文件下发了《关于印发<党员领导干部廉洁从政若干准则>的通知》，20**年 2 月 23 日，中央召开电视电话会议对全国贯彻实施《廉政准则》提出要求。我在参加党委中心组...
篇四：党风廉政建设会议交流发言
廉政建设会议交流发言 1 党的十八大以来，我们党深入推进全面从严治党，相继出台了相关的法规制度，加大了对党员干部的教育管理监督力度，党员干部队伍作风形象明显改进，党性修养水平明显提升，但对照新时代新要求，还存在一些问题：比如，在理想信念上，有的还没有真正在心中扎下根，存在随风摇摆的现象；在宗旨观念上，有的虽然“口号叫得响”，但行动跟不上，在个人利益与集体利益取舍上，考虑个人多了些；在清正廉洁上，有的虽然不吃不沾不拿了，但却是在高压下的“自我保护”，离发自内心的不想腐还有不小差距。习近平总书记多次强调，好干部是选出来的更是管出来的，严管就是厚爱，是对干部真正的负责。作为党组成员，一方面要带头遵守执行全面从严治党的各项规定，不断加强自我革命，积极发挥模范表率作用；另一方面，要严格按照“一岗双责”要求，加强对分管部门和单位党员干部的教育管理和监督，推动全面从严治党落细落实。主要交流有四个方面：一是坚定信仰、锤炼党性，什么时候都不能放松。无数典型案例告诉我们，理想信念动摇是最危险的动摇、理想信念滑坡是最致命的滑坡。党员干部要在深入学习新思想中坚定信仰，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，紧密联系自己的思想、工作和作风实际，真学真懂、笃信笃行，带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要在严守政治纪律规矩中铸牢信念，时刻牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，自觉做到知敬畏、存戒惧、守底线，坚守共产党人的精神家园。要在严肃党内政治生活中锤炼党性，切实增强自我革命精神，严格执行党内政治生活准则，用好批评和
自我批评这个锐利武器，不断修正思想、校正言行，在反求诸己中练就“金刚不坏之身”。
二是永葆初心、执政为民，什么时候都不能偏移。初心上偏移一寸，行动上就会失之千里，反思一些党员干部违法犯罪，忘记了初心是一个重要原因。党员干部要时刻牢记自己是人民的公仆，干任何工作、做任何事情都要把群众利益摆在最高位置，以坚定的人民立场，牢牢守住底线。要自觉涵养“不求官有多大，但求无愧于民”的从政理念，对事业执着，对名利淡泊，不为物欲所动、不为私心所扰，以功成不必在我的境界，践行为人民服务的宗旨。要时刻提醒自己，职务是做事的杠杆，岗位是为民的平台，时刻把责任扛在肩上，从政不做庸官、勤政不做懒官，力戒形式主义、官僚主义，始终以担当作为的实际行动为民造福，不断增强人民群众的获得感幸福感安全感。
三是尊崇制度、依规用权，什么时候都不能含糊。党员干部要自觉尊崇制度，切实强化制度意识，在任何时候、任何情况下，都必须把制度作为“紧箍咒”“护身符”，不抱侥幸心理、不越雷池半步。要严格执行制度，带头贯彻落实各项制度规定，特别是在用权、用人、用钱等敏感问题上，严格按法规程序办事，确保各项工作都行驶在制度化、法治化的轨道上。要严格按制度管人管事，以对所属党员干部高度负责的态度，严格落实组织生活、日常管理、廉政建设等制度规定，注重用好监督执纪四种形态，该提醒的提醒、该批评的批评、该处理的处理，切实营造风清气正的良好环境。
四是立德修身、清廉自守，什么时候都不能懈怠。习近平总书记多次强调，廉洁自律是共产党人为官从政的底线。党员干部要自觉做到明大德、守公德、严
私德，在内心深处筑牢铜墙铁壁。要始终牢记个人爱好有限度，涵养高尚情操，远离低级趣味，不能让不良“嗜好”变成锒铛入狱的“镣铐”。时刻不忘政商交往有边界，既在主动服务、靠前服务中体现“亲”，又在依规办事、依法办事中守住“清”，始终做到有交集无交换、有交往无交易。坚决做到关爱家人有原则，严明家教、立好家规、纯正家风，对妻子儿女关爱不纵容，对亲戚朋友帮助不逾矩，坚决防止手中公权变成“个人私权”。
党风廉政建设会议交流发言 2 20xx 年，xxx 以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为动力，自觉把加强党风廉政建设作为办学治校的“压舱石”，坚持不懈抓教育、强班子、建制度、盯重点，推进党风廉政建设不断向纵深发展、向基层延伸，推动了全院各项事业健康发展。
一、加强“精神补钙”，筑牢思想“堤坝” 培养高尚的理想信念，是党风廉政建设的灵魂工程（段首句直接亮明观点，体现了发言者对理想信念与党风廉政建设两者关系的思考）。只有不断加强“精神补钙”，帮助党员干部和师生员工把好世界观、人生观、价值观这个“总开关”，党风廉政建设才能方向正确、基础牢靠（这部分是谈实际认识和体会，起着铺垫和引出下文的作用）。为此，院党委注重从三个方面着力：
一是坚持不懈强化理论武装。首先是抓学习。结合主题教育开展，党委班子成员带头深学《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》，着力在“学思用贯通、知信行统一”上下功夫，发挥好以上率下作用。年内，党委理论学习中心组共组织集体学习XX 次。同时，在先学一步、学深一步的基础上，深入宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想和“准则”、“条例”等党纪党规，带动全院党员干部读原著、学原文、悟原理，不断增强勤廉干事的自律意识。其次是抓调研。围绕强化纪律意识和规矩意识，组织开展“抓重点、补短板、强弱项”专题调研，深入走访师生员工、校办企业，请群众听诊把脉，找准党风廉政建设的突破口和切入点。再次是抓活动。广泛开展党章党纪党规知识竞赛、廉政警示教育、廉政家书征集、廉
政家访等活动，及时发布党风廉政建设新动态，发送廉政提醒短信，帮助党员干部筑牢拒腐防变的思想防线（这部分条理非常清晰，通过“三抓”把所做的工作和采取的措施阐述得很到位）。
二是一以贯之强化党性修养。注重在健全党内组织生活中强化党性修养。巩固深化主题教育成果，扎实推进“两学一做”学习教育制度化常态化，全面开展党支部“五化”建设，认真落实“三会一课”制度。年内，有 X 个支部进入“五星级党支部”行列。注重在加强实践锻炼中强化党性修养。选派 XX 名党员干部参加干部调训和挂职锻炼，让党员干部在学习中增强党性、在岗位上锤炼党性、在工作中检验党性（这句使用了排比的手法，增强了文稿的节奏感）。注重在严肃党内政治生活中强化党性修养。坚持用好批评和自我批评的思想武器，严格规范党内政治生活，高质量召开党委班子专题民主生活会和支部专题组织生活会，认真开展党员民主评议工作，共检视出党风廉政建设方面问题 XX 个，目前已有XX 个整改落实到位。（这部分通过“三个注重”，阐述了在加强党性修养方面所采取的措施）。
三是持之以恒强化道德熏陶。深化医教协同育人机制，实施全科医生定向培养，出台校风、教风、学风建设十条措施，切实提升教育教学科研质量。抓公德，强调笃学力行。把践行核心价值观要求融入文明校园创建全过程，积极响应中央打好脱贫攻坚战的号召，为 XX 县 XX 镇贫困家庭开展育婴师对口扶贫培训，支援新疆 XX 和云南 XX 职业教育，引导教师热爱祖国、奉献社会（用事例说明，增强了文稿的说服力）。抓师德，强调立德树人。把清正廉洁作为高尚师德的首要标准，建立学生评价、教师互评、组织考评的全方位师德师风考核机制，使之可操作、能落地、见真效。抓医德，强调德技并修。在全省率先实施意识形态和
思想政治工作质量提升十大工程，实施思想引导、学习教导、生活辅导、心理疏导、就业指导“五导”育人机制，把“重医德、讲医德、践医德”融入到了教育教学全过程（这部分注重用事实说明，避免了此类文稿常见的空和虚的问题）。
二、抓住“关键少数”，打造示范“车头” 党风廉政建设是一项长期而艰巨的系统工程，必须从党委班子抓起，从领导干部抓起，着力打造一级带一级、一级抓一级的示范“车头”（谈认识，亮观点）。
一是落实党委班子主体责任。牢固树立“不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职”（这句可以直接引用）的意识，及时传达贯彻中央和省委关于党风廉政建设的部署要求，确保部署落地、要求落实。党委书记坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办（“四个亲自”是第一责任人的职责，此类文稿可直接引用），把主体责任牢牢扛在肩上。认真落实党风廉政建设责任制要求，厘清党委主体责任和纪委监督责任，细化工作内容，量化责任要求，明确责任追究情形，把主体责任提升到政治高度，固化为工作标准。建立健全党风廉政建设责任制考核办法和目标责任分解，将党风廉政建设责任制落实情况与职称晋升、干部选任、评先评优和绩效分配挂钩，实行一票否决（这块陈述具体的措施，也是通常所说的干货），有效解决了压力传递不到位和“说归说、做归做”的“两张皮”问题。
二是夯实领导干部“一岗双责”。坚持“党政同责”、“一岗双责”，明确党委成员和院系领导分工及岗位职责，把党风廉政建设作为全体党员干部的“责任田”（采用比喻手法，很形象）。严格落实签字背书、承诺践诺制度，全院 XX 名党员干部均签订了党风廉政建设目标责任书和个人廉洁承诺书。以落实党风廉政全
程纪实制度为抓手，将廉政教育、提醒、约谈、函询、诫勉作为工作调度和干部监管的经常性手段，引导广大党员领导干部看“好自己的门、管好身边的人”（使用生活化的语言，很接地气）。年内对 X 名党员干部进行了约谈和诫勉。
三是抓实支部书记责任传导。通过明责传导责任。坚持每季度开展一次党支部书记培训，明确岗位职责，交流经验做法，开展理论研究，进一步增强其抓党风廉政建设的责任意识和能力本领。通过述职传导责任。推行党支部书记半年向党委书面汇报、年末向党员公开述责述廉制度，定期通报工作开展情况，形成了“谁英雄谁好汉，工作当中比比看”（使用口语，贴切生动）的比拼局面。通过考核传导责任。由院纪委书记牵头，组成工作专班，对 XX 个支部落实“三会一课”制度、党务公开制度、组织生活会和民主评议党员制度进行严格考核督导，有效解决了落实中“雨过地皮湿”和“沙滩留水不到头”（使用口语，很形象）的问题。
三、注重“制度管人”，扎牢防范“篱笆” 加强党风廉政建设，必须有科学严格的制度作保证（谈体会，亮观点）。一年来，xxx 立足实际，着力抓好制度建设，全面扎紧制度笼子，努力形成不想腐、不能腐、不敢腐的长效机制。
一是用制度规范决策行为。围绕依法决策，认真落实党委领导下的院长负责制，健全党委统一领导、党政分工合作、协调运行的工作机制，完善了党委会、院长办公会议事规则，确保“三重一大”事项集体决策有法可依，有规可循。围绕科学决策，认真规范议题审批、会议筹备、会前调研、专家论证、会议决定等流程，建立了决策风险评估和决策问责制度。围绕民主决策，自觉坚持民主集中
制原则有关规定，坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的决策程序，实行党政一把手末尾表态、重大事项实名制票决、纪要记录会签审核、决议事项督查通报等制度。围绕公开决策，将重大事项、会议纪要及时公布于办公信息平台，明确决议落实责任部门、完成时限，实行每季度督查通报（通过“四个围绕”，陈述了在依法决策、科学决策、民主决策、公开决策方面采取的措施）。
二是用制度监督权力运行。着力构建监督体系，不断完善“党委领导、校长负责、教授治学、民主管理”的现代大学治理结构，充分发挥学术委员会、工会、教代会、学代会参与民主决策、民主管理、民主监督职能。着力形成监督机制，全面启动内部质量保证体系建设和自主整改机制，制定目标规划 XX 个，完善管理制度 XXX 项，修订岗位职责 XXX 个，建立工作标准 XXX 个（用数字说明），建立健全管权、管事、管人的制度体系。配齐纪检监察和内部审计人员，全力支持纪委履行监督责任。着力抓好监督重点，制定《内部控制手册》，加强对重大经济活动的立项审批、变更调整和会议决策等关键环节的监控，定期开展出国经费、科研经费、项目经费、活动经费、实习经费、基建维修经费等内部审计和整改督促。
三是用制度严肃责任追究。一方面，整合党内、行政和人事管理体制下的党员、干部、职工责任追究办法，制定实施问责暂行规定，使责任追究“追”而有据。另一方面，加大追责力度，切实增强纪检部门自主办案能力，坚持一案双查、零容忍态度，使责任追究“究”而有果。一年来，先后查处教职工违纪违规问题X 起，通报批评教育 XX 人次，党纪政纪处分 X 人次，立案调查 X 人次（用数字说明工作成效）。
四、盯住“重点部位”，堵住潜在“蚁穴” 加强党风廉政建设必须掌控好重点部位，防控好细枝末节，做到防范于未然（谈实践认识体会）。院党委坚持聚焦重点岗位、重点领域、重点环节，注意抓早、抓小、抓常，使党风廉政建设更加主动有效。
一是盯住重点岗位。加强重点岗位廉政教育，坚持“四个必谈”原则，党政主要领导经常性相互沟通交流，党委书记、纪委书记与领导班子成员定期开展例行谈话，院领导不定期与分管部门负责人开展廉政提醒谈话，部门负责人与敏感岗位工作人员经常开展提醒谈话，把严管当作厚爱。年内共开展廉政谈话 XX 次。加强重点岗位管理监督，把具有人财物审批管理职权的岗位全部纳入廉政风险防范范围，盯住掌握选人用人、资源配置、基建采购管理权限的领导和中层岗位，盯紧与资产、项目、资金打交道多的敏感岗位，强化重点岗位监管。加强重点岗位干部交流，严格执行院领导分工调整、干部交流轮岗和敏感岗位定期轮换制度，年内对 XX 名中层干部进行了轮岗交流，从源头上杜绝了形成工作惯性和权力圈子。
二是盯牢重点领域。...
篇五：党风廉政建设会议交流发言
2022 年党风廉政建设发言（组织）作风建设永远在路上，坚持标本兼治，推进以案促改是贯彻落实 XXX 总书记系列讲话精神、推动全面从严治党向纵深推进做出的重要举措，也是从源头上防腐治腐、警示和关爱保护干部、营造良好政治生态的重要手段。在今后的工作中我将以案为鉴、问警自省，深刻吸取教训，自觉划清界限，肃清恶劣影响，不折不扣把中央决策部署落到实处。现就围绕“落实全面从严治党主体责任，带头廉洁自律,防范廉政风险”等方面进行发言。
一是种好管党治党“责任田”。认真贯彻中央关于党要管党、从严治党的要求，真正把抓好党建作为己任，坚持思想教育从严、干部管理从严、作风要求从严、组织建设从严、制度执行从严，进一步加强对党员干部的监督管理，建立健全从严管理干部机制，持续释放“有权必有责、失责必追究"的强烈信号。认真落实中心组学习、“三会一课”等制度，定期组织“两个《准则》、四个《条例》"专题学习，对照党规党纪，以案说法，开展警示教育，从违纪违法案件中汲取教训，切实唤醒党员的纪律意识、规矩意识和组织意识。抓好思想政治建设，结合“党史学习教育”坚持用 XXX 总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。抓好制度执行，严格执行民主集中制，凡涉及“三重一大”事项，一律集体研究通过后实施，加强和完善谈话提醒、谈心谈话台账管理。完善工作制度体系，严格落实公务接待、公车管理、请销假、财务考勤等工作制度。
二是守好党风廉政“主阵地”。自觉地把党风廉政建设主体责任扛在肩上，抓在手上，不务虚功，唯求实效，把党风廉政建设与改革发展各项任务同部署、同落实、同考核，实现全面覆盖、无缝衔接,真正做到领导有力，指挥有方，履职尽责，守好党风廉政建设“主阵地”。坚持好干部标准，唯德是举、唯才是用，坚决杜绝违规提拔使用、带病提拔等现象，坚决杜绝在干部选任上搞裙带关系，搞小圈子和人身依附，保持清清爽爽的同志关系和上下级关系，营造风清气正的从政环境和政治生态。狠抓作风建设，严肃惩治腐败，以反“四风”为切入点，有效巩固和强化落实中央“八项规定”精神的成果，不断凝聚党心民心。把教育引导贯穿于干部的培养、选拔、管理、使用等各个环节，督促广大干部进一步坚定理想信念，增强宗旨意识，积极改造主观世界，自觉遵纪守法，时刻警惕警醒，对腐败“敬而远之"，对苗头性、倾向性问题，及时“泼冷水”“敲警钟”，做到防微杜渐，防患于未然。
三是当好廉洁自律“守门员"。树立对党忠诚的思想意识，坚定信仰，以“严"和“实”的工作态度，确立个人“做人、做事”的基本准则，锤炼“忠”的政治思想品格，恪守“廉”的人生价值追求,强化“担""的坚强使命意识，学习和对照正反典型案例审视自己，汲取深刻教训，强化廉洁意识，自觉接受监督，在思想上为自己划出制度红线，在行为上明确言行界限，使自己永远能够坚持道德高线、守住纪律底线、筑牢拒腐防变的思想防线，自觉抵制各种诱惑，向先进模范学习，牢牢树立起对党忠诚的信念。始终终绷紧“六项纪律”这根弦，着眼于“抓常、抓细、抓实”，
发现单位内部个别苗头性、倾向性、潜在性问题，早发现早提出早制止。在生活与工作中模范带头，从严要求，做到慎独、慎微、慎初，做政治上的“明白人"、经济上的“干净人”、生活上的“正派人”。大力弘扬以清廉、慈孝、友善、诚信为主要内容的优良家风，用良好家风立德塑魂，筑牢廉洁从政防线。
2 2022 年党风廉政建设发言材料
根据会议安排，现就围绕“落实全面从严治党主体责任，带头廉洁自律，防范廉政风险”等方面内容进行发言，不足之处，敬请各位领导批评指正！
一是坚持全面落实从严治党主体责任。XXX 总书记强调：全面从严治党是推进党的建设新的伟大工程的必然要求。作为一名政法战线党员领导干部，首先要把对党忠诚放在首要位置，做到“思想上不松一寸、行动上不偏一尺”，不断树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、捍卫“两个确立”、做到“两个维护”，始终把“立党为公、执政为民"作为思想上、工作上、生活上的根本准则和核心要求。要坚持把党的建设摆着政法工作的首要位置，严格党内政治生活，建立党史学习教育常态化机制，深入学习贯彻 XXX 新时代中国特色社会主义思想和党的创新理论，不断提高各级政法党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，着力推动党中央的各项决策部署落实落地。
二是坚持带头遵守廉洁自律各项规定。反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，必须以猛药去疳、重典治乱的决心，以刮骨疗毒、壮士断腕的勇气，坚决把党风廉政建设和反腐败斗争进行到
底。要坚持自觉践行廉洁自律规范，严格落实中央八项规定，带头讲规矩、守纪律，知敬畏、存戒惧，自觉从髙建华、唐湘林、颜海林、张贺文等人以及周立夫、周新辉、唐军违纪违法干部上汲取教训，做到坚决维护党纪国法的严肃性和权威性。要坚持忠诚履职，树立敢于担当、善于担当的意识，坚决不做“老好人”，切实运用好批评教育、组织处理、纪律处分等手段，确保把党规党纪落实到政法工作的各个方面。
三是坚持疏通防范化解廉政风险堵点。当前，党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂，要始终保持政治上的高度警醒和自觉，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，为全县经济社会发展提供坚强政法保障。要牢固树立危机意识，始终保持危机来临之前的清醒,全面建立健全防范廉政风险工作机制，以务实求真、抓铁有痕的态度，一锤接着一锤敲、一环接着一环紧。要强化政法工作风险领域的监督,扎紧制度的笼子、强化权力的运行监督，全面推进各条政法战线履职尽责多方联动。要坚持推进常态化扫黑除恶工作，驰而不息纠正“四风”问题，持之以恒正风肃纪，切实全面做好防范化解廉政风险堵点。
篇六：党风廉政建设会议交流发言
廉政建设会议交流发言& 党风廉政建设 集体谈话 —— 四看四不要
四线不能碰
党风廉政建设会议交流发言 党的十八大以来，我们党深入推进全面从严治党，相继出台了相关的法规制度，加大了对党员干部的教育管理监督力度，党员干部队伍作风形象明显改进，党性修养水平明显提升，但对照新时代新要求，还存在一些问题：比如，在理想信念上，有的还没有真正在心中扎下根，存在随风摇摆的现象；在宗旨观念上，有的虽然“口号叫得响”，但行动跟不上，在个人利益与集体利益取舍上，考虑个人多了些；在清正廉洁上，有的虽然不吃不沾不拿了，但却是在高压下的“自我保护”，离发自内心的不想腐还有不小差距。习近平总书记多次强调，好干部是选出来的更是管出来的，严管就是厚爱，是对干部真正的负责。作为党组成员，一方面要带头遵守执行全面从严治党的各项规定，不断加强自我革命，积极发挥模范表率作用；另一方面，要严格按照“一岗双责”要求，加强对分管部门和单位党员干部的教育管理和监督，推动全面从严治党落细落实。主要交流有四个方面：
一是坚定信仰、锤炼党性，什么时候都不能放松。无数典型案例告诉我们，理想信念动摇是最危险的动摇、理想信念
滑坡是最致命的滑坡。党员干部要在深入学习新思想中坚定信仰，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，紧密联系自己的思想、工作和作风实际，真学真懂、笃信笃行，带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要在严守政治纪律规矩中铸牢信念，时刻牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，自觉做到知敬畏、存戒惧、守底线，坚守共产党人的精神家园。要在严肃党内政治生活中锤炼党性，切实增强自我革命精神，严格执行党内政治生活准则，用好批评和自我批评这个锐利武器，不断修正思想、校正言行，在反求诸己中练就“金刚不坏之身”。
二是永葆初心、执政为民，什么时候都不能偏移。初心上偏移一寸，行动上就会失之千里，反思一些党员干部违法犯罪，忘记了初心是一个重要原因。党员干部要时刻牢记自己是人民的公仆，干任何工作、做任何事情都要把群众利益摆在最高位置，以坚定的人民立场，牢牢守住底线。要自觉涵养“不求官有多大，但求无愧于民”的从政理念，对事业执着，对名利淡泊，不为物欲所动、不为私心所扰，以功成不必在我的境界，践行为人民服务的宗旨。要时刻提醒自己，职务是做事的杠杆，岗位是为民的平台，时刻把责任扛在肩上，从政不做庸官、勤政不做懒官，力戒形式主义、官僚主
义，始终以担当作为的实际行动为民造福，不断增强人民群众的获得感幸福感安全感。
三是尊崇制度、依规用权，什么时候都不能含糊。党员干部要自觉尊崇制度，切实强化制度意识，在任何时候、任何情况下，都必须把制度作为“紧箍咒”“护身符”，不抱侥幸心理、不越雷池半步。要严格执行制度，带头贯彻落实各项制度规定，特别是在用权、用人、用钱等敏感问题上，严格按法规程序办事，确保各项工作都行驶在制度化、法治化的轨道上。要严格按制度管人管事，以对所属党员干部高度负责的态度，严格落实组织生活、日常管理、廉政建设等制度规定，注重用好监督执纪四种形态，该提醒的提醒、该批评的批评、该处理的处理，切实营造风清气正的良好环境。
四是立德修身、清廉自守，什么时候都不能懈怠。习近平总书记多次强调，廉洁自律是共产党人为官从政的底线。党员干部要自觉做到明大德、守公德、严私德，在内心深处筑牢铜墙铁壁。要始终牢记个人爱好有限度，涵养高尚情操，远离低级趣味，不能让不良“嗜好”变成锒铛入狱的“镣铐”。时刻不忘政商交往有边界，既在主动服务、靠前服务中体现“亲”，又在依规办事、依法办事中守住“清”，始终做到有交集无交换、有交往无交易。坚决做到关爱家人有原则，严明家教、立好家规、纯正家风，对妻子儿女关爱不纵容，对亲戚朋友帮助不逾矩，坚决防止手中公权变成“个人私权”。
四看四不要
四线不能碰 —— 党风廉政建设 集体谈话
同志们：
根据年初党风廉政建设总体工作安排，今天在这里进行党风廉政建设集体谈话。受办党组的委托，我谈四点意见，仅供大家参考，这四点意见就是“四看四不要”。
一、向上看一看，“高压线”不要触
法律是“高压线”，不管是谁，触碰到这根“高压线”都将付出惨重的代价，轻者丧失自由，重者命赴黄泉。每一名党员干部都应该认真学习和严格遵守法律，更不能违法、犯法、钻法律的空子。近年来，特别是党的十八大以来，省、市、区高度重视和不断加强基层组织建设，党员干部队伍建设取得了明显成效。特别是通过树立正确的人生观、价值观、权力观教育，党的群众路线教育以及党风廉政建设教育，广大党员干部的法律观念和纪律意识明显增强，绝大多数党员干部都能遵守国家的法律法规，正确履行工作职责和行使手中的权力。但我们也应当看到，还有一部分党员干部法制观念、群众观念淡薄，工作作风简单粗暴，不依法办事，重大事项不民主决策，凭关系、凭感情，个人说了算，有的党员干部经济不清、形象不佳、作风不正，严重影响了党群、干群关系，影响了社会的稳定和政治的安定。新的历史时期，建设社会主义新的历史任务，赋予了党员干部新的职责和使命，同时也提出了新的更高的要求。党员干部必须强化法律
意识，学法、懂法、知法、守法，在扑下身子干工作的同时，更要时时抬起头来“看一看”法律这条“高压线”。要眼中有法律，心中有畏惧，要远离腐败深渊，做清正廉洁、群众信赖的干部。廉洁自律，要靠自己，自己把握不住，那就得靠党纪，最后的底线就是法律。法律是条“高压线”，触犯不得。
二、向前看一看，“警戒线”不要碰
纪律是对每一名干部的警戒和约束，更是党员干部必须遵守的行为规范。通俗地讲，纪律是悬崖边上的护栏，人无完人，但无论如何，原则不能违，纪律不能违。大量事实表明，一旦突破纪律这条“警戒线”，后果不堪设想。党员干部要成为让党和政府放心、群众满意的优秀干部，必须以“警戒线”自律，在心中自设“篱笆墙”，不越雷池，不蹈悔海，要把党的各项纪律和党风廉政建设规定视为“警戒线”，正确把握权力观、地位观、利益观，认真执行并模范遵守党的各项纪律。一要讲政治纪律。无论何时都必须保持清醒的政治头脑，要牢固树立大局观念、责任意识，在思想上、政治上、行动上自觉与党中央保持一致，不折不扣地贯彻好、执行好、落实好党和政府的各项方针、政策。二要讲组织纪律。要认真执行民主集中制，搞好团结，决不能凭自己的好恶，搞所谓的“小山头”、“小圈圈”，危害团结，涣散党的组织。三要讲经济纪律。要严于自律，洁身自好，严格执行财经制度，要划清公与私的“警戒线”，不以权谋私，做到自重、自省、自警、自励。四要讲群众纪律。时刻牢记，我们的宗旨是全心全力为人民服务，我们的权力是人民赋予的。因此，工作
中要一切以群众的利益为重，始终把群众拥护不拥护、赞成不赞成、答应不答应作为想问题、做事情的出发点和立足点，做到对上负责和对下负责相统一。
三、左右看一看，“隔离线”不要越
要时刻牢记自己是一名党员干部，时刻牢记自己肩负着组织的重托和群众的信任，要按共产党员的标准在自己身边拉起一道“隔离线”。要求别人做到的，自己首先要做到，要求别人不做的，自己坚决不做。要加强对个人的“社交圈”和“生活圈”的净化，自觉抵制私心杂念，做到“五官”端正：手不长、腿不懒、嘴不贪、耳不偏、眼要明。决不能有了工作成绩就忘乎所以了，就可以为所欲为了，一定要以精益求精、一丝不苟的敬业精神，以敢作敢为、尽心竭力的工作作风，高点定位，加压奋进，真抓实干，做到心有所想，言有所指，行有所果，真正对得起所处的职位，对得起组织和群众的信任。
四、向后看一看，“防护线”不要踩
要把群众监督作为一道无形的“防护线”来正确对待，要主动接受群众监督，勇于接受群众监督，敢于接受群众监督，更要经得起群众的监督。群众中有句流行的顺口溜：金奖银奖，不如老百姓的夸奖；金杯银杯，不如老百姓的口碑。我们的形象如何，工作做得怎么样，人民群众最有发言权。有了人民群众的理解，无论遇到什么样的艰难险阻我们都能对未来充满信心；有了人民群众的支持，我们就能在自己的工作岗位上甩开膀子大干、尽情施展自己的才华和抱负；有
了人民群众的监督，我们就有了远离廉政风险的 “防护线”，再也不怕在反腐败斗争的硝烟中倒下。
“高压线、警戒线、隔离线、防护线”，是每一名党员干部履职的根本，四者从不同的侧面影响和规范一名党员干部的思想和行为，构成了党员干部活动的立体空间，每一名党员干部只有努力守住这份空间，才能拥有这份空间；只有拥有这份空间，才能自由地施展才华。在座的广大党员干部一定要不辜负组织和群众的殷切期望和重托，全身心投入到政务服务各项工作中去，为全区政务服务提质增效做出应有的贡献，以优异成绩迎接建国 70 周年！
篇七：党风廉政建设会议交流发言
风廉政建设研讨会议交流发言材料 一是坚定信仰、锤炼党性，什么时候都不能放松。无数典型案例告诉我们，理想信念动摇是最危险的动摇、理想信念滑坡是最致命的滑坡。党员干部要在深入学习新思想中坚定信仰，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，紧密联系自己的思想、工作和作风实际，真学真懂、笃信笃行，带头增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护。要在严守政治纪律规矩中铸牢信念，时刻牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，自觉做到知敬畏、存戒惧、守底线，坚守共产党人的精神家园。要在严肃党内政治生活中锤炼党性，切实增强自我革命精神，严格执行党内政治生活准则，用好批评和自我批评这个锐利武器，不断修正思想、校正言行，在反求诸己中练就金刚不坏之身。二是永葆初心、执政为民，什么时候都不能偏移。初心上偏移一寸，行动上就会失之千里，反思一些党员干部违法犯罪，忘记了初心是一个重要原因。党员干部要时刻牢记自己是人民的公仆，干任何工作、做任何事情都要把群众利益摆在最高位置，以坚定的人民立场，牢牢守住底线。要自觉涵养不求官有多大，但求无愧于民的从政理念，对事业执着，对名利淡泊，不为物欲所动、不为私心所扰，以功成不必在我的境界，践行为人民服务的
宗旨。要时刻提醒自己，职务是做事的杠杆，岗位是为民的平台，时刻把责任扛在肩上，从政不做庸官、勤政不做懒官，力戒形式主义、官僚主义，始终以担当作为的实际行动为民造福，不断增强人民群众的获得感幸福感安全感。
三是尊崇制度、依规用权，什么时候都不能含糊。党员干部要自觉尊崇制度，切实强化制度意识，在任何时候、任何情况下，都必须把制度作为紧箍咒护身符，不抱侥幸心理、不越雷池半步。要严格执行制度，带头贯彻落实各项制度规定，特别是在用权、用人、用钱等敏感问题上，严格按法规程序办事，确保各项工作都行驶在制度化、法治化的轨道上。要严格按制度管人管事，以对所属党员干部高度负责的态度，严格落实组织生活、日常管理、廉政建设等制度规定，注重用好监督执纪四种形态，该提醒的提醒、该批评的批评、该处理的处理，切实营造风清气正的良好环境。
四是立德修身、清廉自守，什么时候都不能懈怠。习近平总书记多次强调，廉洁自律是共产党人为官从政的底线。党员干部要自觉做到明大德、守公德、严私德，在内心深处筑牢铜墙铁壁。要始终牢记个人爱好有限度，涵养高尚情操，远离低级趣味，不能让不良嗜好变成锒铛入狱的镣铐。时刻不忘政商交往有边界，既在主动服务、靠前服务中体现亲，又在依规办事、依法办事中
守住清，始终做到有交集无交换、有交往无交易。坚决做到关爱家人有原则，严明家教、立好家规、纯正家风，对妻子儿女关爱不纵容，对亲戚朋友帮助不逾矩，坚决防止手中公权变成个人私权。
篇八：党风廉政建设会议交流发言
成员在党风廉政建设会议上的交流发言材料
党的十八大以来，我们党深入推进全面从严治党，相继出台了相关的法规制度，加大了对党员干部的教育管理监督力度，党员干部队伍作风形象明显改进，党性修养水平明显提升，但对照新时代新要求，还存在一些问题：比如，在理想信念上，有的还没有真正在心中扎下根，存在随风摇摆的现象；在宗旨观念上，有的虽然“口号叫得响”，但行动跟不上，在个人利益与集体利益取舍上，考虑个人多了些；在清正廉洁上，有的虽然不吃不沾不拿了，但却是在高压下的“自我保护”，离发自内心的不想腐还有不小差距。习近平总书记多次强调，好干部是选出来的更是管出来的，严管就是厚爱，是对干部真正的负责。作为党组成员，一方面要带头遵守执行全面从严治党的各项规定，不断加强自我革命，积极发挥模范表率作用；另一方面，要严格按照“一岗双责”要求，加强对分管部门和单位党员干部的教育管理和监督，推动全面从严治党落细落实。主要交流有四个方面：
一是坚定信仰、锤炼党性，什么时候都不能放松。无数典型案例告诉我们，理想信念动摇是最危险的动摇、理想信念滑坡是最致命的滑坡。党员干部要在深入学习新思想中坚定信仰，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，紧密联系自己的思想、工作和作风实际，真学真懂、
笃信笃行，带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要在严守政治纪律规矩中铸牢信念，时刻牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，自觉做到知敬畏、存戒惧、守底线，坚守共产党人的精神家园。要在严肃党内政治生活中锤炼党性，切实增强自我革命精神，严格执行党内政治生活准则，用好批评和自我批评这个锐利武器，不断修正思想、校正言行，在反求诸己中练就“金刚不坏之身”。
二是永葆初心、执政为民，什么时候都不能偏移。初心上偏移一寸，行动上就会失之千里，反思一些党员干部违法犯罪，忘记了初心是一个重要原因。党员干部要时刻牢记自己是人民的公仆，干任何工作、做任何事情都要把群众利益摆在最高位置，以坚定的人民立场，牢牢守住底线。要自觉涵养“不求官有多大，但求无愧于民”的从政理念，对事业执着，对名利淡泊，不为物欲所动、不为私心所扰，以功成不必在我的境界，践行为人民服务的宗旨。要时刻提醒自己，职务是做事的杠杆，岗位是为民的平台，时刻把责任扛在肩上，从政不做庸官、勤政不做懒官，力戒形式主义、官僚主义，始终以担当作为的实际行动为民造福，不断增强人民群众的获得感幸福感安全感。
三是尊崇制度、依规用权，什么时候都不能 含糊。党员干部要自觉尊崇制度，切实强化制度意识，在任何时候、任何情况下，都必须把制度作为“紧箍咒”“护身符”，不抱侥幸心理、不越雷池半步。要严格执行制度，带头贯彻落实各项制度规定，特别是在用权、用人、用钱等敏感问题上，严格
按法规程序办事，确保各项工作都行驶在制度化、法治化的轨道上。要严格按制度管人管事，以对所属党员干部高度负责的态度，严格落实组织生活、日常管理、廉政建设等制度规定，注重用好监督执纪四种形态，该提醒的提醒、该批评的批评、该处理的处理，切实营造风清气正的良好环境。四是立德修身、清廉自守，什么时候都不能懈怠。习近平总书记多次强调，廉洁自律是共产党人为官从政的底线。党员干部要自觉做到明大德、守公德、严私德，在内心深处筑牢铜墙铁壁。要始终牢记个人爱好有限度，涵养高尚情操，远离低级趣味，不能让不良“嗜好”变成锒铛入狱的“镣铐”。时刻不忘政商交往有边界，既在主动服务、靠前服务中体现“亲”，又在依规办事、依法办事中守住“清”，始终做到有交集无交换、有交往无交易。坚决做到关爱家人有原则，严明家教、立好家规、纯正家风，对妻子儿女关爱不纵容，对亲戚朋友帮助不逾矩，坚决防止手中公权变成“个人私权”。
以下内容供参考：
在党风廉政建设会议上的讲话提纲
同志们：
根据中心党组年度工作安排，今天，我们召开中心党风廉政建设会议。
刚才，X 主任对 2020 年的重点工作进行了安排部署，X 书记围绕党风廉政建设的重要意义、形势要求、工作重点等，给我们作了重要指示，X 书记的讲话站位高远，列举事例通俗易懂，所讲道理透彻入心，对我们今后的工作具有很好的指导意义和较强的警示作用，希望同志们认真学习领会，抓好贯彻落实。今年以来，在市委、市政府的正确领导和市纪委派驻纪检组的指导监督下，中心党组深入落实全面从严治党、党风廉政建设主体责任，党风廉政建设和反腐败工作取得明显成效。
一、全面加强党的领导和建设 一是落实全面从严治党主体责任。全面贯彻落实《党委（党组）落实全面从严治党主题责任规定》，强化班子“主体责任”与班子成员“一岗双责”，强化全面从严治党主体责任意识。中心党组召开会议专题研究，制定党组领导班子、第一责任人、班子其他成员履行全面从严治党主体责任“三张清单”，进一步明确和强化党对知识产权工作的全面领导。
二是强化政治理论学习。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，巩固拓展主题教育成果，把不忘初心
牢记使命作为加强党的建设的永恒课题常抓不懈，推动学习教育常态化制度化。引导党员干部坚定理想信念宗旨，用好“学习强国”“灯塔—党建在线”等平台，通过理论学习中心组学习、组织生活、支部学习等方式，自觉加强党性锻炼。
三是建设全面进步全面过硬基层党支部。加强基层党支部建设，确定 2020 年党组书记突破项目选题为“推进过硬支部建设，增强基层党组织的创造力凝聚力战斗力”。丰富党员活动载体，加强支部党建工作与业务工作的有机融合。开展了丰富多彩的主题党日活动，推动全面从严治党向基层延伸，建设全面进步全面过硬党支部。
二、提升服务效能，打造 “一站式” 综合服务平台 一是“XX 市知识产权公共服务平台”上线运行。4 月 21日“XX 市知识产权公共服务平台”上线运行。平台重点围绕专利检索、专利导航、专利预警、知识产权分析评议、知识产权交易运营、知识产权线上培训等功能，实行“互联网+知识产权”服务模式，向社会提供线上线下相结合的知识产权便利化专业服务。
二是建设全市十大产业专利专题数据库。公众号逍遥文稿整理，重点围绕我市信息产业、装备制造、能源化工、纺织服装、新材料、文化旅游、现代物流、现代农业、医养健康和金融业等十大重点产业建设专利专题数据库，集成产业专利文献、前沿技术、国内外专利信息等数据，为企业、科研机构和高等院校提供系统全面、专业及时的专利咨询，为我市各级部门制定产业政策提供决策依据。
三是开展知识产权专项调查研究。开展市政府调研课题《提升我市高端装备制造产业专利创造能力》研究，为领导决策和产业发展提供知识产权数据信息参考。围绕服务我市打造“两高”“两新”产业集群，推进开展重点产业知识产权状况分析与重大项目知识产权预警工作。
四是积极开展知识产权维权援助服务。为政府有关部门、企业和专利权人提供有关知识产权法律法规、法律状态、纠纷处理和诉讼的咨询服务。对知识产权维权援助和信息利用的工作流程公开发布，方便群众快捷咨询。
三、建设高素质专业化人才队伍 一是增强党员干部廉洁自律意识。充分利用学习强国、灯塔党建在线、网站等传播渠道和阵地，宣传廉政文件精神和廉政文化有关内容，形成良好的廉政教育氛围，筑牢反腐防线，党员干部做到知敬畏、存戒惧、守底线。严格执行述职述廉、廉政谈话和个人重大事项报告等制度，强化对党员干部职工“八小时之外”的监督。
二是全面提升干部执行力。认真贯彻落实市委、市政府“开局就要战斗，全年都要攻坚”的总要求，围绕服务于重点工作攻坚行动，不断强化服务意识，提升服务效能。召开提升干部执行力专题会议，深入学习《重点工作“百日攻坚”动员令》和《关于进一步全面提升干部执行力的实施意见》，动员干部职工迅速推进，真抓实干，全身心投入工作状态。
四、履行党风廉政建设主体责任 一是强化党内监督制约。切实加强与派驻纪检组的协作
配合，积极支持派驻纪检组执纪监督，形成反腐倡廉整体合力。在市纪委监委派驻第七纪检监察组的指导下履行全面从严治党主体责任，自觉接受监督检查。邀请派驻纪检组参与事关知识产权事业发展重大问题的决策，自觉接受监督检查。
二是运用好“第一种形态”。督促党员干部增强党的观念和纪律意识，准确运用监督执纪“四种形态”，特别是运用好“第一种形态”，每季度中心党组将运用“第一种形态”情况书面报告给派驻纪检监察组，把“咬耳扯袖、红脸出汗”作为经常性手段，发现错误苗头就及时约谈提醒、谈话函询，防止小错误演变成大错误、违纪问题发展为违法行为，做到心有所畏、行有所止。
三是出台“三重一大”事项决策暂行办法。为进一步健全集体领导制度，经党组专题会议研究，出台了《中心党组“三重一大”事项决策暂行办法》，进一步规范重大事项决策程序，实施重大决策、重要人事任免及奖惩、重大项目安排和大额资金使用等事项由党组会议形式集体讨论决定，强化权力监督制约，提高决策科学化、民主化、规范化水平。
四是狠抓制度执行，确保廉政建设工作取得实效。持之以恒加强作风建设，始终把纪律规矩挺在前面。认真贯彻落实中央八项规定和省市委实施办法，紧盯老问题，关注新动向，坚决破除形式主义、官僚主义，特别是警惕隐形与变异的“四风”问题，将工作向基层前移，围绕群众所需，扑下身子搞服务。推进知识产权体制机制改革，创新服务职能，梳理职责任务，努力开拓知识产权事业发展新模式。
当然，在肯定成绩的同时，我们也必须深刻认识到全面从严治党、加强党风廉政建设是一个标准越来越高、要求越来越严的过程，与面临的形势任务和市委要求相比，我们还存在一定差距，特别是结合这次市委对中心的巡察，也发现了一些问题。一是理论学习主动性不够、系统性不强。理论学习存在学习笔记和学习记录不完整、缺项、字迹潦草等问题，集体学习学用结合还不够紧密。二是基层党建存在缺项漏项，落实党课制度不规范。领导干部讲党课计划性、系统性不强。基层党支部工作距离过硬支部还有不小差距。三是担当意识、进取意识还需加强。面对新形势、新任务，学习新知识、提升新技能的主动性不够强，在高标准、严要求方面还存在差距。四是党风廉政教育形式较为单一。党员干部警示教育结合活动方式方法较单一，缺少独立自主、富有特色的教育实践活动。
对这些问题，我们必须高度重视，下一步结合巡察组对中心的意见反馈，认真研究整改措施，建立台账，逐一销号。
下面，我代表中心党组，讲四个方面的意见：
第一点：提认识，进一步认清当前形势 一是要充分认识党风廉政建设和反腐败斗争的长期性。党风廉政建设和反腐败斗争是我们必须抓好的重大政治任务。习近平总书记在十九届中央纪委四次全会上的重要讲话，强调一以贯之全面从严治党强化对权力运行的制约和监督，为决胜全面建成小康社会决战脱贫攻坚提供坚强保障。“纠正‘四风’不能止步，作风建设永远在路上”，向全党全社会
释放出驰而不息改进作风的强烈信号。我们一定要按照习近平总书记的要求，坚持反腐倡廉常抓不懈，拒腐防变警钟长鸣，在“常”和“长”二字上下功夫，建立长效机制，经常抓，长期抓。
二是要充分认识到形势的严峻性。大家在看到党风廉政建设近年来取得成绩的同时，也要看到“四风”问题仍然以不同形式突出存在，作风建设依然任重道远。看看真实发生在我们身边的一桩桩、一件件的案件，提醒大家当前的形势到底有多严峻，党风廉政建设与反腐倡廉工作到底有多紧迫，干部职工对严峻形势保持高度清醒到底有多必要。
三是要充分认识到复杂性和艰巨性。面对现实中有些单位或个人党风廉政建设和反腐败工作中出现的各种各样的问题，想提醒大家的是，现在以及今后，每个人都必须意识到当前形势的复杂性，对警示教育保持长期的警醒，警示教育、常态化教育是我们必须长期坚持的一项重要工作，这也是我们应对当前复杂形势的必要手段。
第二点：讲担当，进一步强化责任落实 一是人人肩上扛责任。班子成员要强化主体责任意识，真正把党风廉政建设当做分内之事、应尽职责，常研究、常部署。我个人作为第一责任人，要带头履行好第一责任人的职责，既要抓好工作，又要带好队伍。班子其他成员要认真履行“一岗双责”，抓好分管工作的党风廉政建设工作，确保党风廉政建设与业务工作一起部署、一起落实、一起监督。
二是层层压实责任。党组与各科室要签订党风廉政建设
目标责任书，一定要做到真部署、真落实、真检查、真整改，将党风廉政建设的责任压力落实到每一个科室，传递到每一名党员干部职工，一级抓一级，层层抓落实，持之以恒加强党员干部职工监督管理，营造中心风清气正政治生态。
三是强化党内监督制约。切实加强与派驻纪检组的协作配合，积极支持派驻纪检组监督执纪问责，形成反腐倡廉整体合力。邀请派驻纪检组参与事关知识产权事业发展重大问题的决策，自觉接受监督检查。严格执行“一把手”履职用权行为的若干规定和“三重一大”集体决策机制，增强监督的制衡力，使监督成为预防腐败的有力武器。
第三点：抓教育，进一步筑牢思想防线 一要抓好政治理论教育。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，狠抓党员干部职工思想政治教育工作，增强“四个意识”，坚定“四个...
篇九：党风廉政建设会议交流发言
风廉政交流发言稿党风廉政交流发言稿
党风廉政交流发言稿 2016-10-10 浏览:分享人：蔡裕明手机版
前言：下面品才小编整理了廉政建设交流发言稿，供你阅读参考。
各位同事：
今天把大家召集在一起，召开唐荣加强廉政建设工作动员会，是按照集团监察室通知要求统一部署，根据唐荣实际情况，与大家共同探讨廉政建设工作目标和任务。廉政建设是关乎企业兴衰的大事，只有抓好廉政建设，才能增强员工对企业发展的信心，化解不稳定因素，增强凝聚力。抓好廉政建设，也有利于充分调动员工的积极因素，使之认真履行职责，努力开拓业务，从而促进企业的经营发展。
廉政建设责任重大，任重道远，要搞好廉政建设，一定要从企业中心工作的实际出发，落实责任，加强教育，严管严控。从党和国家大环境对反腐倡廉的惩治力度，到董事会及集团公司对廉政建设工作的高度重视，唐荣公司如何把这项工作做到深入，提几点要求：
一、落实廉政责任制，增强各级干部廉政从业意识。
1、完善责任机制，建立廉政建设领导小组。要形成横
向到边、
纵向到底，上下联动的责任机制，为促进企业健康协调发展，奠定良好的环境和坚实的基础。
2、明确责任分工，层层落实廉政责任制举措。严格执行廉政小组有关规定，对每位班子成员进行明确的责任分工，做到责权统一，坚持在平时工作中，对分管工作进行督察，严格规范各级廉洁从政行为，并组织职工代表对中层以上管理干部进行民主评议和测评。
3、提高领导干部廉洁自律意识。反腐倡廉能否见成效，关键在领导，领导要带头，严以律己，用自己的廉洁行为来感染党员群众。领导干部必须努力做到：掌权用权，一心为公;遵章守纪，一丝不苟;为人处事，一身正气;洁身自爱，一尘不染。
二、扎实开展反腐倡廉教育，从源头遏制腐化行为。
1、在教育对象上，要以掌握一定权力的领导干部和人、财、物管理关键岗位工作人员为重点，通过开展教育，常吹廉风、常敲警钟，使他们提高自律意识和自控能力，在诱惑和腐蚀面前能够始终保持头脑清醒，自觉拒腐防变，并发挥带头作用，营造浓厚的学习氛围。
2、在教育内容上，要认真组织学习中央关于廉政建设的重要论述，宣传企业加强廉政建设的相关规定。还要开展法纪教育活动，进行有针对性的专题教育，着眼于培育良好
的职业道德、思想品格，树立正确的责权观，弘扬爱岗敬业精神，树立正确的义利观，弘扬无私奉献精神。
3、在教育形式上，要丰富多样。如开展职业道德和廉洁教育座谈会，党委组织上警示教育党课、观看警示教育片等。要善于发现和总结企业内涌现出来的廉洁奉公、干净干事的典型，以身边事教育身边人;同时，利用反面典型开展警示教育，做到警钟长鸣。
三、推进预防和惩治腐败制度建设，全力打造廉政“防火墙”。
加强廉政建设，不断加大从源头上预防腐败的力度，必须不断建立健全反腐倡廉长效机制，从根本上铲除滋生腐败的条件和土壤，有效发挥制度的“防火墙”作用。
1、要在健全完善制度上下功夫。当前我们的流程制度、决策制度、监督制度、惩治制度等都相对完备，关键在于制度的宣传，使领导干部乃至员工都熟悉各项制度，把已经制定的制度落实到位，并在实际工作中，发现问题，查找缺陷，进而完善制度。
2、要在制度落实上下功夫。制度重在落实，没有落实的制度只是一纸空文。落实制度，就是要以权力制约权力，以权力监督权力，以确保制度的有效性。强化制度的执行力，必须加强组织领导，强化制度意识、扫清执行障碍。强化对制度执行情况的监督检查，确保各项制度落到实处，坚决维
护制度的严肃性。
四、强化监督检查，严肃查处违法违纪行为。
防治腐败，监督是关键，有效的监督可以规范权力运行，约束干部行为，打造“群众明白，干部清白”的和谐干群关系。
1、加强行风监督，维护客户利益。引导员工牢固树立“以客户为中心”的服务意识，注重通过明查暗访，发现行风问题。及时处理投诉举报，严肃查处在工作中出现的损害客户利益行为，坚决纠正行业不正之风。
2、加强领导监督。要定时召集相关单位和部门的负责人，对制度落实中发现的问题进行分析研究，提出意见和建议;对不落实制度的单位和领导干部，要予以提醒，造成严重后果的，要进行责任追究，以促使各级领导对制度的落实进行及时有效的监督。
3、加强群众监督。“阳光是最好的防腐剂”。强化权力监督的实质是让权力运行公开透明，让权力时时、处处在严格的监督制约之下，保证人民群众的知情权、参与权和监督权。因此我们要充分发挥信访举报、特邀监察员等主渠道作用，大力推进办事公开制度，把领导干部的行为置于制度的规范约束之下。
廉政建设是一项长期而艰巨的任务，必须常抓不懈，任何时候都不能放松，这就需要我们解放思想、实事求是，积
极探索、锐意进取，将反腐倡廉建设搞实、搞活、搞出成效，为实现企业的持续发展提供强有力的保证。
同志们：
这次会议的主要任务是，认真贯彻十八届中央纪委第五次全体会议、国务院第三次廉政工作会议、十一届省纪委四次全会和省政府第三次廉政工作会议精神，回顾总结 2016年我县政府系统廉政建设和反腐败工作，安排部署 2016 年全县政府系统廉政建设和反腐败工作。刚才，县监察局局长黄国胜同志就我县政府系统廉政建设工作作了发言，我完全赞同，希望大家认真抓好落实。下面，我讲三点意见：
一、认清形势，增强推进政府系统党风廉政建设和反腐败工作的责任感和使命感
过去一年，全县政府系统认真贯彻落实党中央、国务院、省委、市委和县委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，深入践行党的群众路线，转政风，改机制，强监管，严政纪，坚持科学执政、依法行政、从严治政、廉洁从政，在努力推动全县经济社会又好又快发展的同时，进一步加强政府自身建设，党风廉政建设工作取得了明显成效。
(一)作风建设进一步加强。深入开展党的群众路线教育实践活动，严格落实中央八项规定、国务院约法三章、省委、市委十项规定，严查“四风”突出问题，改进文风会风，加强公车管理，清退办公用房，严控“三公”经费支出，全年
“三公经费”同比下降%。加大干部作风明察暗访力度，深入开展重点企业挂牌服务、优化发展环境集中整治活动。开展“向不找熟人办不成事开刀”专项整治，选定县农牧科技局等 20 个政府部门在电视上作公开承诺。严肃查处了一批违反作风建设有关规定的人和事，对 3 名“吃拿卡要”的基层站所负责人给予纪律处分并公开曝光。深入持久开展全县党政机关事业单位占编不在岗人员“吃空饷”清理工作，开除了 49 名“吃空饷”的党政机关事业单位公职人员。
(二)群众利益进一步维护。大力纠治损害群众利益的不正之风，深入开展收受“红包”专项治理活动，将治理对象扩大到所有干部职工，督促干部职工主动上交“廉政账户”资金共 32 万元。开展交通、水利、安居和扶贫惠民等重点领域政策贯彻落实情况监督检查 32 次。强化民生项目和民生资金的监督管理，开展家电下乡、畜牧良种补贴、贫困生生活补助、养老保险四项专项检查，共发现问题 3370 个，立案 56 件，结案 53 件,党政纪处分 53 件 68 人，移送司法机关 20 件 20 人。其中，在家电下乡清查工作中，发现 196名经销商涉嫌套取财政补贴资金 1544 万元，督促经销商在规定时间内主动退缴资金 1300 多万元，有 17 名经销商已移送司法机关处理。
(三)权力运行进一步规范。积极推进政府职能转变，充分发挥网上审批和电子监察系统作用，提高了工作效率。加
强风险岗位廉政管理和农村“三资”管理，推进了网络平台建设。进一步推进政务公开，创新做好村务监督工作。深化行政审批制度改革，对政务服务中心行政审批进行在线视频监察 169 件次。清理需纳入行政审批系统单位 43 个，清理应进审批、服务事项共 214 项，行政审批电子监察系统共受理审批事项 134776 件，办结 134091 件，办结率 99%。
(四)惩治腐败力度进一步加大。2016 年纪检监察机关针对政府系统立案 102 件，结案 101 件，同比上升 33%，共处分 112 人，受党纪处分 97 人，受政纪处分 15 人，受双重处分 7 人;移送司法机关 3 人，刑事处理 14 人，责任追究 4 人，挽回经济损失 1500 多万元，取得了良好的社会反响。
在充分肯定 2016 年工作成绩的同时，也必须清醒地看到，政府系统廉政建设仍存在一些不容忽视的问题。一是有的干部政纪意识不强，对改革发展重大决策部署执行不够坚决有力，落实不到位;二是部分单位主要负责人对党风廉政建设和反腐败工作认识不到位、重视度不够，党风廉政建设责任制落实还存在一定差距; 三是部分领导干部为官不为，对工作消极敷衍、等待观望、畏首畏尾，不作为、乱作为、慢作为的问题时有发生;四是一些损害群众利益的突出问题没有得到根本性解决，少数干部作风漂浮，严重影响政府形象和干群关系。五是部分单位干部职工不严格遵守上班纪律的现象时有发生。
腐败是经济社会发展和政府自身建设的“毒瘤”，严重破坏公平竞争的市场秩序，影响社会公平正义，侵蚀人民权益，损害党和政府形象。各级各部门一定要深刻认识腐败和我们政府系统自身存在问题的严重性和危害性，切实增强廉政建设和反腐败工作的责任感和紧迫感，全面贯彻党中央、国务院、省委、市委和县委关于反腐倡廉建设的战略部署，坚持一手抓改革发展，一手抓反腐倡廉，以更坚定的决心和更有力的举措，毫不松懈地把政府系统党风廉政建设和反腐败工作向纵深推进，不断取得新的成绩。
二、突出重点，创新举措，扎实推进政府系统廉政建设和反腐败工作
当前国际国内形势依然十分严峻，经济下行压力加大，今年全县经济社会发展面临的困难大，改革发展稳定的任务更加艰巨，政府系统党风廉政建设的各项工作任务也更加繁重。全县政府系统要严格按照国务院、省政府、市政府廉政工作会议的要求，以建设法治政府、廉洁政府和干净政府为目标，以深化改革为动力，以制度约束为保障，以正风肃纪为抓手，严明政治纪律和政治规矩，坚持依法行政、廉洁从政、勤政为民，切实加大从源头上预防和治理腐败力度，持续推进党风廉政建设和反腐败工作，促进经济平稳健康发展和社会和谐稳定。
(一)强化简政放权，切实规范权力运行。简政放权是释
放市场潜力的关键之举，对防腐拒变有釜底抽薪的作用。要通过简政放权激发市场活力、推动经济发展、促进廉洁从政、预防腐败发生。一要为权力“瘦身”。2016 年，我县的简政放权虽然取得了重大进展，但是推进力度还不够大，推进程度还不够深，群众办事的手续繁、时间长、效率低的问题还不同程度存在。
今年还要继续加大简政放权力度，将涉及企业投资的审批权限，逐步下放到经开区，提高效率，为企业做好服务;将涉及群众生产生活的审批事项下放到政务服务中心，让群众安心进门，开心出门;将能取消的行政审批权限全部取消，真正实现权力下放。对保留的审批事项，要规范审批程序，缩短审批流程，限时办结。要充分用好县政府网站这一网络平台，将审批放到网上，方便企业和群众办事。县监察部门要加强整个流程的监督，确保审批公平公正，切实保障权力规范运行。二要为权力“上锁”。要严格按照习总书记的要求，将权力关进“制度的笼子”，用“钢锁”锁牢，用刚性的制度来管权限权，给权力带上“紧箍咒”。
县政府法制办要抓紧依法依规拟出权力清单、责任清单和负面清单，探索建立“三个清单”制度，并对外公开，让企业和百姓知道什么能干，什么不能干，打造公开便捷的服务平台和办事环境。三要为放权“护航”。放权就要放到位，实现责任和权力同步下放、放活和监管同步到位,做到有条
不紊，依序进行。要坚决杜绝明放暗不放的现象，对存在暗箱操作、明放暗卡、收受好处等问题的单位主要负责人要进行严厉问责。
(二)规范资金使用，发挥财政资金效益。公共资金是纳锐人的血汗钱，要用得其所，一分一厘都不能浪费。去年，通过各项专项清理活动，清理出了大量沉淀资金，今年，要继续加大对农村危房改造、扶贫资金等民生资金的清理力度，管好每一笔资金，用好每一笔资金，更好地支持经济社会发展和保障民生支出。一要将政府收支全部纳入预算并公开。要进一步完善政府预算体系，加大政府性基金预算、国有资本经营预算和一般公共预算统筹力度，做到收入一个“笼子”、预算一个“盘子”、支出一个“口子”，切实提高政府公信力。
要切实加强财政预算公开，将公共资金“晒”在阳光下。二要将所有公共资金使用纳入审计监督范畴。要将审计监督覆盖到各个领域，紧盯每个项目，看好每笔投资，牢牢守住资金安全的“底线”和产生腐败的“红线”，决不能让国家资金打水漂，更不能被不法分子侵吞。三要切实加强对各部门“沉睡”资金的管理。县财政部门要对各部门的财政资金存量情况进行摸底，根据实际提出处理意见，尽快将沉睡的资金调整到保民生、促发展上，对超期未用的资金都要按有关规定收回，对长期闲置，造成浪费的国家资金，要严肃追责。
(三)坚持勤廉有为，推动决策部署落实。当前，国家经济发展进入新常态，我县正处于加速发展、攻坚克难的关键时期，实现后发赶超、同步小康的任务还相当艰巨。各级各部门一定要按照县委、县政府的要求，在新的一年，以新的精神状态、新的工作作风、新的思路办法干出新的业绩。要切实做到敢于担当、主动作为，勤勉敬业、善谋善为，站在推动**快速发展的高度，以...
推荐访问:党风廉政建设会议交流发言 党风廉政建设 发言 会议
