以案为鉴以案促改警示教育民主组织生活会个人对照检查材料6篇

时间:2022-08-31 12:45:04 对照材料 来源:网友投稿

以案为鉴以案促改警示教育民主组织生活会个人对照检查材料6篇以案为鉴以案促改警示教育民主组织生活会个人对照检查材料 以案为鉴、以案促改专题个人生活会对照检查材料三篇 以案为鉴、以案促改专题个人生活会对照检查材料三篇 20XX年12月,以案促改入选由中下面是小编为大家整理的以案为鉴以案促改警示教育民主组织生活会个人对照检查材料6篇,供大家参考。

以案为鉴以案促改警示教育民主组织生活会个人对照检查材料6篇

篇一:以案为鉴以案促改警示教育民主组织生活会个人对照检查材料

案为鉴、以案促改专题个人生活会对照检查材料三篇

 以案为鉴、以案促改专题个人生活会对照检查材料三篇

  20XX 年 12 月,以案促改入选由中央纪委国家监委新闻传播中心联合国家语言资源监测与研究中心推出的 20XX 年度十大反腐热词。今天为大家精心准备了以案为鉴、以案促改专题个人生活会对照检查材料三篇,希望对大家有所帮助!

 以案为鉴、以案促改专题个人生活会对照检查材料一篇

 根据县以案促改教育要求,结合自身工作实际,以案为镜、对镜反思,认真查找、剖析自身存在的问题和原因。现将个人对照检查情况报告如下

 一、吸取教训,提升思想认识

 通过参观县廉政教育基地,学习发生在身边的腐败案件,感到发人深省、令人警醒。这些被查处的干部,受党教育多年,也曾有过理想、有过奋斗、有过追求,但随着他们自身世界观、人生观、价值观出现偏差,权力观、地位观、利益观发生扭曲,最终陷入了违纪违法的深渊,给党和人民的事业带来巨大损失,给党的形象造成严重破坏。通过他们的违纪违法案例,我们能够从中得到以下警示

 (一)思想滑坡必然会信念动摇。分析这些典型案例,思想上一步步滑坡是最终导致走上不归路的重要原因,其根源是放松了思想改造,丧失了政治信仰,忘记了党的宗旨。特别是随着职位

 升高、权力增大,他们本该补足精神之钙,坚定理想信念,严防腐败侵蚀,但他们放弃党性修养,背弃为民宗旨,最终蜕化变质、迷失了人生方向。

 (二)底线失守必然会滑向深渊。从这些违法违纪案件来看,他们都是从小节失守开始,放松思想警惕,不注意小事、小节,对吃点、喝点、玩点不以为然,对公款吃喝游玩、节日送礼习以为常,乱交朋友圈,被哥长哥短的自我满足感冲昏头脑,在温水煮青蛙中麻木不仁,逐步被糖衣炮弹侵蚀。

 (三)用权不公必然会为民所弃。权力观跑偏,当官不为民,不是利用手中的权力为民请命、为民谋利,全然忘记了全心全意为民服务的根本宗旨;利益观跑偏,当官为追逐名利,利用手中的权力大搞形象工程、大肆敛财;地位观跑偏,当官为炫耀攀比,在领导岗位上尤其是重要领导岗位上与别人比地位、比财富、比排场、比阔气,毫无领导干部的底线和原则,最终被人民群众所唾弃,人生被永远钉在耻辱柱上。

 二、作风和廉政建设方面存在的问题

 (一)讲忠诚守纪律方面

 到市场监管系统工作以来,我始终以党员干部的身份和标准严格要求自己,不断增强纪律和规矩意识,在思想上、政治上、行动上自觉同党中央和省委保持高度一致,与县委在思想上同心、目标上同向、行动上同行,能够做到对党忠诚、表里如一、言行一致,不搞阴奉阳违;严格执行政治纪律、组织纪律、工作纪律,

 做到顶得住歪理,抗得起诱惑、耐得住寂寞、

 经得起考验,做到自重、自省、自警、自励,严防拜金主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀;能按原则按规定办事,能同各种消极腐败现象和不正之风作坚决的斗争,始终保持共产党人的政治本色,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,自觉抵制腐朽思想的侵蚀;认真贯彻落实党风廉政建设责任制,切实履行两个责任,本人未出现过违法违纪现象。存在的主要问题是一是政治理论学习不到位。近几年来,忙于事务工作,对政治理论学习的重视程度还不够,工作与学习发生冲突时,往往把学习往后推,有急用先学,用时再学的情况;二是对廉政形势的分析研判不到位。对全面从严治党向纵深发展、向基层延伸的大趋势不敏锐,对有些问题的严重性、危害性认识不足;三是对廉政监督的认知把握不到位。没有体会到人人都是监督主体的内涵,仍然片面的认为党风廉政建设是纪检监察部门一家的事,没有尽到应有的监督职责。

 (二)权力运行方面

 在日常工作中,我能够按照民主集中制要求,切实增强全局意识和责任意识,自觉着眼全局、着眼领导班子全面工作考虑问题,认真执行集体领导和个人分工负责相结合的工作制度,积极主动地开展工作,对自己职权范围内的工作,敢于负责。对上级做出的重大决策及工作部署没有提出过任何不同意见,严格按照有关要求抓好落实,从不打折扣;始终坚持民主集中制,重大问题遵循集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,严格做

 到按程序办事、按规则办事、按集体意志办事,同时做到事先请示,事中汇报,事后总结报告,关键时刻及时决策,意见不一反复商榷,自觉做到了目标上合心、工作上合拍、措施上合力。反思这方面存在的问题,主要有一是在维护集体领导方面,有时更多关心自己分管业务工作,从整体和全局高度思考问题不够;二是责任意识和担当意识不强,一定程度上有应付、交差的思想。对于需党组会讨论的个别议题,事前没有充分了解与议题相关的政策规定和背景知识,调研论证也不够充分,只是依据材料、凭经验和主观判断提出一些意见,导致有时没有抓住重点和关键问题,没有很好的发挥出民主讨论、建言献策的作用。

 (三)制度机制方面

 在工作和生活中,我自觉遵守各项规章制度、办事规程、行为准则,切实做到真正懂规矩、带头用规矩、自觉守规矩,摆正自己的角色和位置,把握自己的身份和职责,工作到位而不越位错位,分清职责,逐级负责,尽职尽责。特别是在纪律问题上,坚持高标准、严要求,真正把讲规矩当作一种责任,从不逾越章法,蔑视制度,甚至目无法纪,为所欲为;工作中,我注重强化政治意识、大局意识、责任意识和纪律观念,自觉置身于规矩之下,严格按党性原则办事,按政策法规办事,按制度程序办事,以制度管人管事;始终保持头脑清醒,自觉同党中央保持一致,同组织保持一致,做到听招呼、讲规矩、守制度,令行禁止,政令畅通,不搞歪曲和变通,合意的就执行,不合意的就不执行,甚至搞上

 有政策,下有对策。站位全局,克服本位主义、个人主义,坚持小道理服从大道理,个人利益服从大局利益,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,明辨是非,坚持原则,同各种错误思想和错误行为旗帜鲜明地作斗争,做党的理论的忠实实践者,方针路线的坚决执行者,政策原则的坚定维护者,确保始终沿着正确的方向前进。反思这方面存在的问题,主要有一是遵守纪律规矩存在偏差。虽然平时能够自觉遵守党的政治纪律和政治规矩,但有的存在明哲保身的现象,虽然不主动散布不当言论,但面对有违政治纪律的现象时不抵制、不反对,任其蔓延;二是下乡镇检查往往是听汇报、搞座谈,对于问卷调研、蹲点调研等运用较少,情况吃不透,问题找不准。

 (四)作风建设方面

 在工作中,我坚持一切从实际出发的工作原则,实事求是、雷厉风行、敢于担当,坚决拥护并严格执行中央八项规定和六条禁令的相关要求,力戒四风问题。在思想上努力抵制享乐主义和奢靡之风,在工作和生活中坚持勤俭节约、反对铺张浪费。严格遵守廉洁从政有关规定,在群众反映强烈的车轮上的铺张、人情消费、职务消费、三公经费支出过大以及违规占用住房和办公用房等方面,本人没有违规现象和问题。但深刻检查,也存在一些问题,主要是工作作风不够扎实,有船到码头车到站的思想,认为自己年龄大了,也不追求政治进步了,自甘平庸,缺乏争创一流、敢为人先精神;对急难险重的工作拈轻怕重、患得患失;有时不

 同程度存在怕出事、怕问责的思想,敢闯敢干、善打善拼的朝气不足,工作作风还不够硬。

 三、主要原因分析

 (一)理想信念动摇。理想指引人生方向,信念决定事业成败。一个人只有在思想上解决了信仰问题,才会为之奋斗终生。信念上不坚定,精神上就会缺钙,就会得软骨病,严重的就可能导致政治上变质、精神上贪婪、道德上堕落、生活上腐化。会前学习的典型案件中,这些问题的出现根本上在于当事人理想信念淡化,忘记了自己的初心,主观上放松了对自己的要求,长期忽视党性锻炼和世界观改造,思想上缺少了健康情趣和高尚情操的滋养,客观上受多元社会文化思潮、社会经济利益调整带来的冲击等多种因素影响,以致于思想迷茫,精神空虚,道德弱化,世界观、人生观、价值观发生严重扭曲,理想信念逐步动摇和丧失,对党的事业奋斗终生的责任感逐渐弱化,最终私利取代了主义,从而消极颓废、丧失斗志。

 (二)宗旨意识不牢。党员干部的权力是人民群众赋予的,权力任何时候都应该服务于人民群众,党员干部必须始终牢记为人民服务的宗旨。我在部队工作多年,长期的部队工作经历使我对群众有朴素感情,对群众所想所盼有深切体会,为人民造福的志向也很高。但是随着工作时间越来越长,特别岗位的变化,朋友圈越来越广,对群众的感情慢慢淡薄了;为自己和分管工作考虑的越来越多,设身处地为群众实际困难着想的越来越少;接地气的事

 情越来越少,以人为本、执政为民做得不够,以至于对群众的疾苦、需求了解的越来越少,与群众的距离越拉越大。出现这样的问题,根子在于全心全意为人民服务的宗旨意识淡化了,没有随着岗位变化一如既往地强化宗旨意识,没有从根本上解决好我是谁、为了谁、依靠谁权力对谁负责、权力为谁而用的问题。

 (三)担当意识不强。总书记指出,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验一名领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。对照总书记要求,反思今年以来全国通报的违纪违法典型案例,问题的主要原因是当事人个人主观世界改造不够。反观自己,在正风肃纪带领下属上,有时缺乏敢于负责的精神和勇于担当的锐气,思想上求稳怕乱,工作上不是进中求稳,而是稳中求进,归根结底还是缺少责任担当。

 (四)思想认识不高。思想是行动的先导,认识上的局限必然导致行动上的滞后。对于中央关于加强党建工作和全面从严治党的要求,对全面从严治党的大方向能够接受,但一涉及实际问题,就会定力不足、有畏难情绪,特别是触及小群体或个体利益时,往往有保留、打折扣;有时甚至认为从严治党的度不好把握,在从严治党上推推动动、瞻前顾后,对从严治党认识不足。

 (五)自我要求不严。随着经济的发展、社会的变化,缺乏自我反省的意识和能力,对下属同志和周围人员不断迎合自己、服务自己慢慢适应,淡化了自己的政治身份和政治责任,认为工作是次要的,个人生活和处好关系才是主要的,工作上只求过得去、

 不求过得硬,标准上只求不违规、不求作表率,不知不觉中降低了对自己的要求。

 四、明确方向,抓好整改落实

 (一)坚持外病内治,拧紧思想总开关。思想有多远,行动就有多远。必须在解决思想认识问题上下功夫,从根本上消除各类问题滋生的土壤。一是加强理论学习。以学习习近平总书记系列讲话和党章党规党纪为核心,坚持参加好党组学习,通过系统学、反复学,自觉用科学理论武装头脑,不断改造主观世界,坚定理想信念,永葆共产党员的政治本色;二是增强使命担当。始终对党忠诚,坚决落实好上级各项决策部署,敢于担当、善于担当、体现担当,真正做到对基层群众负责,以实干实绩回报组织的培养。三是增强奉献精神。树立正确的人生价值取向和政绩观,正确处理个人与组织、局部与整体之间的关系。知恩图报、知足常乐,珍惜现有岗位,多比贡献、少比享乐,多比成绩、少比待遇。四是牢记管党治党责任。坚决克服只重业务而不抓党建,只看发展指标而不抓从严治党的错误做法,充分认识从严治党的重要性,增强主动意识、主业意识、主责意识,真正从政治和全局的高度来认识主体责任、担当责任,做到工作职责到哪里,全面从严治党的职责就延伸到哪里。

 (二)坚持从我做起,当好勤廉表率。火车跑得快,全靠车头带。从自身做起,从现在做起,发挥表率作用,时时处处传递正能量。一是加强自我修养。自重、自省、自警、自励,牢记祸患

 常积于忽微的道理,把握住方向,管得住小节,正确处理人际关系,减少不必要的交际应酬,杜绝不良嗜好,抵制不正之风,养成健康的工作方式和生活习惯,把更多的精力用在工作上。二是始终敬畏权力。对权力要有敬畏心,时刻警惕权力的滥用,自觉做到秉公用权、依法用权、廉洁用权,时刻保持清醒头脑,随时纠正行使权力中的不廉不公,不摸高压线,不碰警戒线,把手中的权力作为一种责任、一种约束,真正用在推动科学发展上,用在为群众办实事上。三是自觉遵规守纪。严格遵守党纪国法,坚决执行中央方针政策,严格落实上级决策部署;时刻保持清醒头脑,自觉遵守廉政准则,严以律己、清正廉洁,自觉接受组织和群众监督,为全局党员干部树好标杆。

 (三)坚持严字当头,推进全面从严治党。切实把管党治党当作当前的首要政治任务,把责任扛在肩上、落实在行动上。一是严明政治纪律和政治规矩。把严明政治纪律和政治规矩摆在首位,在思想上坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。二是严格落实两个责任。认真履行一岗双责,既做抓业务的能手,又做抓党建的好手,切实履行好分管范围内的从严治党责任。三是严格落实中央八项规定精神。坚持厉行节约,严格落实八项规定精神,不断提升办文办事质效。

 (四)坚持机制创新,强化监督制约。一是完善风险防控机制。积极排查分管业务内廉政风险,健全完善制度,强化风险防控,

 科学地规范和使用权力,把廉政风险防控落实到工作各个环节。二是完善作风纪律监督机制。管好下属,时刻警示,紧盯四风问题新动向,坚决防止四风问题反弹回潮。紧盯问题苗头,坚持抓早抓小,对苗头性、倾向性问题,早打招呼、早做提醒,坚决防止小问题演变成大问题。

 以案为鉴、以案促改专题个人生活会对照检查材料二篇

 我认真学习了省委、省国资委党委《关于落实 XXX 案以案促改工作建...

篇二:以案为鉴以案促改警示教育民主组织生活会个人对照检查材料

促改专题民主生活会 个人对照检视 发言 2 2 篇 按照开展 xx 案件以案促改专项工作的要求,近期,自己重温了 xx 在中纪委五次会议上的重要讲话精神,观看了警示教育片,思想上受到极大触动,使我深刻认识到严明党的纪律、推进全面从严治党的重要性和紧迫性,深刻认识到了党员领导干部违纪违法问题的严重性和危害性。联系工作生活实际,对照查摆问题,深刻剖析原因,明确整改措施和努力方向。现作如下检视剖析:

 一、存在的主要问题 (一)理想信念方面。一是在学习贯彻党的理论、路线、政策上仍有差距,对 xx 社会主义思想学得不深不透,满足于集中学习、专题辅导,自主学习投入精力不够。平时忙于事务性工作,理论武装头脑做的还不够。二是理论联系实际不够深入,对以知促行、知行合一思考得不深,用党的创新理论成果指导工作实践还有欠缺。如何立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,推动新时代 x 工作高质量发展,考虑得不深不透不细。

 (二)工作作风方面。一是有时对自己工作标准不够严格,发挥领导干部示范引领作用不够,特别在一些艰巨任务中有时出现畏难情绪,迎难而上的勇气和魄力不足。如分管的重复 x 治理工作,目前进入攻坚克难期,遗留的都是钉子案、骨头案,时间跨度长、群众诉求高,化解难度大,如何破解再推进是摆在面前的一道难题,目前还未谋划和采取有效措施去破局。二是对于工作中他人发表一些不负责、不恰当的言论,缺少敢于斗争的勇气和魄力,满足于自己不说不做。三是对自己的约東还不够,纪律观念还不够强。对全面从严治党,必须把纪律严起来、把规矩立起来的要求认识还

 不是非常到位。在自党接受党的政治纪律的约東,自觉强化政治意识和宗旨意识,坚定理想信念等方面还要进一步严格要求自己,严以律己。一定程度上的满足于不违规、不触线、不出事,对身边的各种不正之风还不能做到勇敢斗争。在履行管理工作中,存在一定程度的宽、松、软情况。四是形式主义观念蔓延。自己分管的财务、人事、办信等工作,在工作安排和推进过程中,存在一定的形式主义,有时注重表面工作,有会议落实会议、文件落实文件等情形,在做实做细上做的不够。

 (三)政治意识方面。全局观念不足,想问题、抓工作首先考虑的是自己分管工作,没有很好站在单位乃至全局高度思考问题、安排工作。

 二、产生问题原因分析 针对上述问题,我进行了深入细致的思考,从表面上看,这些问题虽然出现在日常工作中,但根子却在思想上,主要表现在以下方面:

 (一)理想信念有所弱化。尽管很重视理论武装,往往是零碎片段式学习多、原原本本读原著也不少,但领会 xx精神实质不多、联系个人实际不紧密,结合具体工作不够、理想信念树的不牢固。

 (二)党性锤炼不够。在日常工作中,有时以推动工作替代党性锻炼,没有时刻对照党章党规党纪衡量检查言行、审视思想和改进工作,逐渐放松对主观世界的持续改造和自我完善,对世界观、人生观、价值观抓得不够紧,对权力观、地位观、利益观检视不够,干事创业的内生动力不足。

 (三)宗旨意识有所淡薄。工作上大多数时间浮在机关搞协调、搞服务,很少深入基层,到老百姓中去,在思想、

 感情和工作上不知不觉与群众产生了距离。

 (四)担当意识还不够强。虽然平时对各项工作都能认真负责地抓好落实,但在碰到与己无关或关系不是很大的事情或问题时,存在关注不够、督促落实力度不够等现象。工作中有时也有懈怠,不够勤奋;安于现状,思想上存有“求稳多、求进少”的倾向,没有用更高的标准、更严的要求,创新性的开展工作。

 (五)批评与自我批评坚持的不够。平时工作中有“老好人思想”,觉得大家在一起共事都是缘分,能够保持一团和气就是团结的表现,因此常常碍于情面,对同级和下属表扬的多,提出批评意见的少。

 三、整改目标和措施 (一)强化理论学习,切实做到对党绝对忠诚。要增强学习的系统性、连贯性、整体性,原原本本、原汁原味逐字逐句地认真研读 xx 以来的文件特别是大会报告和党章,真正做到入脑入心、融会贯通。要结合实际学、带着问题学,把学习贯彻落实新时代中国特色社会主义思想作为根本,贯穿实践,指导工作,做到政治过硬。

 (二)增强党性锻炼,做政治上的“明白人”。始终在政治上、思想上、行动上与以 xx 保持高度一致。深入落实“三会一课”、主题党日、民主生活会、民主评议党员等党内组织生活制度,按照新时期永葆共产员先进性和纯洁性的要求,善于拿起批评与自我批评的武器,及时发现和清除政治上的“微生物”,纯洁思想、纯洁作风、纯洁党性。

 (三)密切联系群众,践行全心全意为人民服务的宗旨。要经常走进群众,深入落实领导干部分包县区等制度,更加主动走出机关、走近群众,拉近与群众的距离。要在全面推

 进体制机制创新上敢于担当,大胆破除各项工作障碍,催生x 工作高质量发展的活力和动力。

 (四)严守纪律规矩,树立党员干部的良好形象。要正确对待公与私。正确处理自身利益与党和人民利益的关系,一心为公、甘于奉献,始终保持共产人的政治本色。从严约束自己,持之以恒贯彻落实中央八项规定、实施细则等精神,自觉远离各种低趣味和不良嗜好。

 案件发生的教训是惨痛,以上对照检查,问题、原因、措施不一定深刻准确,恳请大家多提批评意见,我一定虚心接受、认真整改。

 篇 篇 2 2

 根据局党组以案促改工作安排,近日,我认真进行了学习,围绕 xx、x 等人严重违纪违法案件进行深入剖析,对照自身进行反思,查找自己在党风党纪方面存在的苗头性问题和廉政风险,并制定整改措施。现将有关情况汇报如下,请大家批评指正。

 一、对几起案件的分析认识

 通过对这些典型案例的分析讨论,主要认识有以下几个方面:一是理想信念动摇。认真剖析这三起案件,x 等人长期不注重理论学习、党性锻炼,思想“缺钙”,底色蜕变,背弃了共产员的政治信仰和理想信念,是其走上违纪违法道路的根本原因。二是纪律规矩松弛。这些案例警示我们,如果把党章党规党纪抛在脑后,就会丧失底线,什么规矩都敢破、什么“红灯”都敢闯,进而不断滑向危险边缘,甚至走上不归路。要坚持把纪律和规矩挺在前面,常怀敬畏之心、律己之心,不踩底线、远离红线,始终做到讲政治、守纪律、懂规矩。三是手中权力滥用。回顾 x 等人的蜕变轨迹,都是

 把党和人民赋予的权力变成了谋取私利的工具,既想当官、又想发财,严重影响和腐蚀着干部队伍健康发展。

 二、对照案例发现自身存在的问题

 1.思想认识还不够警醒。在参加警示教育时,虽然自己能够从一例例典型案件中看到少数党员干部放松信念,抵御不住诱惑,最终走向违法犯罪深渊,深陷囹圄,给党和人民事业造成不可挽回的损失,也给其本人和家庭带来沉重的灾难而感到痛心,自己也能从中受到教育、受到启示、受到警醒,但是,总觉得只要自己能够坚守底线,不触高压线、不越红线,不做违法违纪的事情,似乎一切都离自己很远。然而,却疏忽了“河边易湿鞋”的道理,疏忽了作为一名党员领导干部,既要从严管好自己,在看好自己门的同时,又要管好身边的人责任,对自身所担负的反腐倡廉责任认识不够到位,没有把构筑牢固思想防线作为一种清醒的政治自觉和政治担当,明底线、知敬畏局限于一般化要求。

 2.风险防控还不够深入。多年来,自身在廉政风险防控上能够做到严加约束、遵规守纪,在分管工作上没有出现违法违纪行为,但对照党的要求,深感自身廉政风险防控的意识还不够强,对分管部门廉政风险点的排查还不够精细,缺乏深入抓好廉政风险防控的自觉性、主动性。对基层一些容易出现廉政风险的岗位,在日常教育、严格管理、过程监督上抓得还不够深入,管理上有待进一步加强。

 3.业务水平有待提高。对业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足,一方面,理论与实践相结合做的不够,有理论与实践相脱节的情况存在。另一方面,缺乏敬业精神,对专业知识学习后劲不足,有知识结构滞后的问题。

 三、整改措施

 一是加强学习思想理论,以案为鉴,构筑拒腐防变的思想防线。要以这次集中学习为契机,坚持旗帜鲜明讲政治,做到思想清醒、政治坚定,及时回应人民关切,做好党与人民沟通的桥梁、紧密相连的纽带。做到严明政治纪律,自觉锤炼忠诚干净担当的政治品格,牢记为人民服务的宗旨,提高自我约束能力、自警能力,坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑,过好权利关、金钱关、人情关,才能经受住各种考验,抵御住各种诱惑,立于不败之地。以案为鉴,时刻为自己敲醒警钟,要明白自己该做什么,不该做什么,从反面教材中汲取了教训,从点点滴滴处严格要求自己。

 二是强化干事创业,敢于担当作为。把反腐教育,当作自我革新、自我升华的契机和转折,要不断激发干事创业的斗志,不忘担当作为的初心。把群众观点、群众路线深植根于思想中、落实到行动上,牢牢把握社会主要矛盾转化的新特点,把坚持以人民为中心作为 xx 工作的出发点和落脚点,在自己分管的复查复核领域,切实提高案件受理率、合格率、化解率,力争在复查复核过程中解决群众诉求。

篇三:以案为鉴以案促改警示教育民主组织生活会个人对照检查材料

 “以案为鉴、以案促改”党风廉政反腐败警示教育专题民主(组织)生活会班子成员个人对照检查材料

  县纪委书记以案为鉴以案促改专题民主生活会个人对照检查材料

  在以案为鉴以案促改专题民主生活会上的发言提纲(*委常委)

 “以案为鉴、以案促改”党风廉政反腐败警示教育专题民主(组织)生活会班子成员个人对照检查材料

 根据党委《关于落实 XX 案“以案促改”警示教育活动实施方案》等有关文件精神,本人积极参加党委中心组专题学习研讨,紧扣“以 XX 案为镜鉴,推动以案促改”这一主题,联系 XXX 等反面典型,结合个人思想、工作及作风实际,进行了深刻的对照剖析,现报告如下,请同志们批评指正。

 一、对开展 XX 案“以案促改”工作的认识 XX 身为党的高级领导干部,理想信念缺失,与人民群众毫无感情,道德败坏,腐化变质,严重违反党的纪律,并涉嫌违法犯罪,且在党的十八大后不收敛、不收手,性质十分恶劣,特别是对全省扶贫工作带来的伤害和影响,更为严重。严肃查处 XX案件,充分表明了以习近平同志为核心的党中央坚持党要管党、全面从严治党,一刻不停歇地推进党风廉政建设和反不廉洁斗争的鲜明态度和坚强意志,充分彰显了我们党在推进社会革命的同时进行自我革命的坚定决心和无畏气概。我坚决拥护党中央对XX 严肃查处的决定,坚决与 XX 的错误思想和行为划清界限,坚决执行中省关于开展“以案促改”工作的安排部署。

 二、对照检查存在的问题 作为一名党员领导干部,我始终坚持讲政治、顾大局、守纪律,坚定共产主义理想信念,自觉贯彻执行党的基本路线和方针

 政策,在工作、生活中严格要求自己。但对照此次专项警示教育的标准和要求,我认为自己还存在一些问题和不足。

 (一)贯彻落实“四个意识”方面 XX 严重违反政治纪律和政治规矩、工作纪律,毫无“四个意识”对党中央关于脱贫攻坚重大决策部署落实不力、消极应付,这对我是一个警示。虽然我在政治上能够始终牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导。但在学用关系处理得还不好,理论学习和具体实践一定程度上存在脱节。

 (二)遵守政治纪律方面 政治纪律是维护党的团结统一的根本保证,是党最重要、最根本、最关键的纪律。作为一名党员,我保持坚定的政治意识,严守政治纪律和政治规矩,党中央倡导和要求的坚决做到,党中央反对和禁止的坚决不做,在思想上政治上行动上与习近平同志为核心的党中央保持高度一致。在工作中,我能够认真贯彻落实集团公司党委各项决策部署,找准站位,强化担当,严守规矩。但是在生活中,有时对互联网或周围人中出现的一些错误思潮和言论没有开展及时的批评和斗争,也没能很好地从党和国家工作全局的高度去认识和思考这些思想倾向的危害。

 (三)遵守组织纪律方面 严明的组织纪律是保持党的创造力、凝聚力、战斗力的基本条件。XXX 案就存在不按规定报告个人有关事项,在组织谈话函

 询时不如实说明问题,违规选拔任用干部等违背组织纪律的问题。我在工作中能够坚持民主集中制,坚持做到集体领导和个人分工相结合,自觉维护班子团结;服从组织安排,摆正个人与组织的关系,严格按照程序、规矩办事;能够按照要求,如实向组织报告个人情况和有关事项。但在组织生活中,与班子成员和中层干部主动沟通交流多,与一般干部职工交流谈心较少,而且大多是就事论事,讲工作、讲成绩较多,很少谈问题、谈缺点,在深挖思想根源、真正触及灵魂深处上做的还不够,在频度和深度上还需进一步加强。

 (四)遵守廉洁纪律方面 人生道路很长,但关键之处往往就是几步,放松自律,就会铸成大错。XXX 案就是一个典型,小贪收不住,就会成为大贪。我在工作中能够自觉落实中央八项规定精神及实施细则的具体要求,紧绷廉洁自律这根弦,严格执行廉洁自律各项规定,自觉抵制各种诱惑和不廉洁侵袭,带头树立良好家风,不存在利用职权或影响为家属亲友谋求特殊照顾的行为,不存在收受礼金的行为。但是作为党委副书记,主动协助党委书记抓好全面从严治党、认真落实党风廉政建设主体责任方面做得还不够,工作局面还没有很好地打开。

 (五)遵守群众纪律方面 我能够树立群众观念,践行群众路线,来到集团公司后,与分管干部主动开展了一些座谈交流,也利用机会到基层单位,特

 别是相关扶贫责任单位进行了调研,了解了基本情况,严格遵守调研纪律,轻车简从,没有违反群众纪律的问题。但是联系基层、服务群众还不够深入,到目前还没有走遍集团公司每一个基层单位,与所属企业班子成员、干部职工座谈交流也不够深入,联系群众的方法还有待改进。

 (六)遵守工作纪律方面 党的工作纪律,是党组织和党员依规开展各项工作的重要保证。我能够按党性原则办事,按政策制度办事,按制度程序办事。但是更多的注重自身严格要求,目前对集团公司的管理制度和内控体系学习了解的还不够全面细致,一些程序、规定也是边干边学,需要进一步加快学习和掌握管理制度和纪律规定。

 (七)遵守生活纪律方面 带头践行社会主义核心价值观,艰苦奋斗、低调务实,是共产党员的本色。我能够把社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设落实到日常工作和生活之中,培养健康的生活情趣。平时的工作和生活中能够主动净化朋友圈、社交圈,严格要求和管理家人及亲属,不给任何违规违纪行为可乘之机。但是勤俭节约意识还有待加强,随着生活水平的不断提高,思想上也偶尔有放松调节的想法。特别是到集团公司参与开展扶贫工作后,看到贫困村、贫困户的生活情况,给自己带来了很大的差异对比和思想冲击。

 三、产生问题的原因分析

 (一)理论学习还不够深 在学懂、弄通、做实习近平新时代中国特色社会主义思想上还不够扎实、不够深入、不够细致,主动性、规划性、系统性还不充足,存在用到才去学的现象,客观上以工作忙、压力大、事务性工作多为借口,没有处理好工学矛盾。对会议、文件的学习还存在实用主义心理,与对工作联系紧密的内容学得相对多一些,对其他方面的学习不够及时。

 (二)党性锻炼还不够强 面对集团公司党委安排的工作任务,没有很好地处理好抓业务工作与加强自身党性锻炼的关系,存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象,对严肃党内政治生活强调安排的多,身体力行的少,在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评建议方面流于形式,对一些社会不良风气、错误言论甚至损害党的形象的言行批评抵制不力,政治斗争性还不够强,精神上“缺钙”的问题解决得不够好。

 (三)工作创造性不强 随着参加工作时间的增加,工作环境的变化,我在勇于担当作为、干事创业、奋发有为方面的劲头和积极性时有减弱,还习惯于用老方法、老思路解决问题,工作的闯劲、干劲、拼劲还需要再增强,工作积极性、主动性、创造性还是不够强。

 四、今后整改方向及主要措施 (一)强化党性修养,做到心中有党

 作为一名共产党员,我要以案为鉴,努力加强自身的党性修养,做到心中有党、心中有民、心中有戒。要持续认真学习马克思主义基本理论特别是习近平新时代中国特色社会主义思想,学会运用马克思主义立场观点方法观察和解决问题,挺起共产党人的精神脊梁,补足“精神之钙” (二)强化使命担当,做到心中有责 脱贫攻坚作为当前我党推进全面建成小康社会伟大目标的“硬骨头”,是检验共产党人使命担当的试金石。我将盯住各联系帮扶地区的脱贫实现和标准要求,列出任务清单、时间表、作战图,全力抓好年度脱贫攻坚任务落实。勤于一线督导、实地检查,与当地干部职工一起研究工作、协调保障、推动落实,切实把脱贫攻坚抓牢抓细抓实,确保集团公司脱贫攻坚任务全面完成。

 (三)强化廉洁自律,做到心中有戒 作风建设永远在路上,廉洁自律没有休息区。我将严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律,对照党章党规党纪净化自己的思想、校正自己的行为,从反面教材用中受到教育和警醒,养成遵规守纪的高度自觉,把高标准、严要求贯穿到日常生活的每个细节,做忠诚、干净、担当的党员干部。

 以上发言,不妥之处,请同志们批评指正!

 县纪委书记以案为鉴以案促改专题民主生活会个人对照检查材料

 按照《关于召开以案为鉴以案促改专题民主生活会》的通知要求,我认真学习了党的十九届六中会全精神和习近平总书记重要指示批示精神,以及《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪,深刻汲取 XXX等人严重违纪违法案例教训,通过广泛征求意见建议,深入开展谈心谈话,结合自身思想工作实际,深入查找了个人存在的不足和问题,对问题产生的根源进行了深刻剖析,并明确了今后的努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况汇报如下:

 一、思想认识 通过认真学习习近平总总书记关于全面从严治党的重要论述、对广东系列重要讲话精神和重要指示批示精神,仔细阅看警示教育材料,深感 XXX 等人理想信念丧失、宗旨意识薄弱、漠视党纪国法,目空一切、毫无底线,且在党的十八大后不收敛、不收手,性质非常恶劣,严重破坏了地方政治生态,损害党和政府形象。这些活生生的案例令人触目惊心、催人惊醒,特别是 XXX,我们曾经的同事,如今却沦为阶下囚,身边人身边事,使我思想洗礼更刻骨,灵魂触动更震撼,警示警醒更深刻。同时,XXX 等人被查处,也彰显了党中央全面从严治党、全面从严惩腐的决心不变,说明了全面从严治党永远在路上,必将严字当头、一严到底。对照以上案例,我将以案为鉴、举一反三、汲取教训,不断

 提高政治站位,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、捍卫“两个确立”、做到“两个维护”。

 二、存在问题根源 (一)学习自觉性不强。没有养成好的学习习惯,学习的自觉性、主动性不强。对知识的学习没有引起足够的重视,只满足完成本职工作,总以为上级怎么说就怎么干,被动地去学习,而没有自觉地去学习、理解性地学习。通过近期的深入学习,使我的思想认识再一次有了新的提高,但对深层次的问题研究考虑还不够,用理论指导实践的工作能力有待加强。

 (二)理想信念不坚定。不忘初心,就是不能忘了成为一名共产党员最初的理想信念。在名利和进退间放松了对自身建设的要求,当面对繁重工作压力和突发事件考验时,有时明显出现烦躁情绪,总想推脱,导致工作动力不足、精神状态不佳,其根本原因就在于理想信念不够坚定。

 (三)宗旨意识不牢固。为人民服务的宗旨意识有所淡化,未能在思想上关心群众,感情上贴近群众,工作上联系群众,行动上照顾群众,没有从小事做起,从具体事情抓起。

 三、努力方向和整改措施 1、加强理论学习,提高政治素质。

 全面认真系统地学习习近平总书记系列重要讲话和治国理政新理念、新思想、新战略,认真学习党的各项规章制度,坚持每天把学习强国当作必修课,严格按照中央八项规定要求办事,

 时刻把坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念放在首位,把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标。要提高认识、汲取教训、总结经验。

 2、切实增强廉洁自律意识和拒腐防变能力。加强学习,把握时代脉搏,时时刻刻与党中央和上级保持一致,求真务实,与时俱进。严把思想道德关和廉洁自律关,要时时注重学习,处处加强世界观、人生观和价值观的改造,加强为党性修养,要从思想深处筑起党纪国法和道德意识防线。讲究公心,工作中行得端、做得正,实事求是,诚实守信。

 3、要以身作则,做好表率。做到心不贪、手不长、嘴不馋,自重、自警、自励,经得起金钱的考验,在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染,一身正气。我将以此警示自己,防微杜渐,警钟长鸣,做到常思贪欲之祸,常除非分之想。

 在以案为鉴以案促改专题民主生活会上的发言提纲 *委常委 (2022 年

 月

 日)

 按照市纪委关于召开以案为鉴以案促改专题民主生活会统一部署,本人认真学习习近平总书记系列重要讲话和重要指示批示精神、党的十九届六中全会精神等内容,通过深入了解和剖析**等案例,在此基础上对照七个方面内容,认真查找了存在的问题和不足,深刻剖析了产生问题的原因,进一步明确了今后的努力方向和改进措施。现将有关情况汇报如下,请同志们提出批评意见。

 一、查摆突出问题情况 (一)违反政治纪律问题 我始终保持坚定的政治意识,严守政治纪律和政治规矩,没有存在对党不忠诚、不老实,搞两面派、做两面人等问题,不存在搞团团伙伙等违反政治纪律问题。但对照自己还存在以下不足:

 1.对政治纪律学习不够全面。对新修订的党规党纪文件学习关注多,对自己认为有用的学得多,有时认为党章党规是管“高级干部”的,其实党章就是党员干部必须遵守的规矩,党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是党员干部必须遵守的规矩,自己在这方面学习不够系统和全面,着力践行不够。对政治纪律还没有真正做到“内化于心,外化于行”。

 2.政治标准不够严格。在自我要求方面,有时潜意识认为受

 党教育多年,经过多个岗位历练,认为在政治上不会出问题,不自觉地降低标准和要求,对自身约束不求过得硬,而求过得去,把自己当成普通群众,缺乏站在表率和模范的高度,去自觉提高标准和认识。作为**,维护政治纪律的手段还不够有力,面对一些错误言行和观点,政治嗅觉和敏感度不够,没有坚决抵制。

 (二)违反中央八项规定精神及“四风”问题 我一直以党员标准严格要求自己,保持清醒头脑,清正廉洁,没有违规出入私人会所、收受红包礼金、接受可能影响公正执行公务的宴请、娱乐、旅游活动安...

篇四:以案为鉴以案促改警示教育民主组织生活会个人对照检查材料

吸取违纪违法案件教训以案促改专题组织生活会个人对照检查材料三篇

  深刻吸取违纪违法案件教训以案促改专题组织生活会个人对照检查材料

 篇一

 同志们:

 根据省联社党委和市办党组关于召开以案促改专题民主生活会通知要求,结合我本人实际,现将我个人对照检查情况报告如下,不当之处敬请批评指正。

 一、对照检查存在问题

 (一)对照严守党规党纪方面。一是理想信念有待进一步坚定。作为党委主要负责同志,有时候认为理想信念比较抽象,共产主义比较遥远,尽管能够坚守初心和使命,但是在工作生活中有一定的现实主义和实用主义思想。面对当前从严治党工作的高标准、严要求,站在为广大客户服务的角度思考工作还不够深入,不够彻底。二是政治敏锐性和洞察力有待持续增强。有时认为自己在行动上与党的要求保持一致就行了,对规矩意识认识还不太深刻,对社会上一些错误的政治言论没有主动抵制,存在麻痹思想,对“四个意识”理解认识还需要进一步加强,在践行“四个自信”的自觉性上还有一定差距,政治敏锐性和政治洞察力还有待加强。

 (二)对照推进全面从严治党方面。一是在落实“一岗双责”方面还有待持续强化。作为主管经营工作的党委副书记,平时强调改革

 经营工作较多,监督执行“一岗双责”工作偏少,还没有真正把党风廉政建设作为自己的“责任田”和“份内事”,对分管领域的党员干部监管、制约、监督力度不够,没有坚持高标准严要求予以问责。指导分管工作时,抓业务工作多,抓党风廉政建设少。二是在一体推进“三不”有效载体方面有待全面深化。平时对改革经营抓的深、抓的细,在协助党委书记深化以案促改、完善制度机制、深入贯彻落实习近平总书记关于“一体推进不敢腐不能腐不想腐”重要论述、推动农信社高质量发展方面做得不够全面,在协助党委书记落实“两个责任”方面还有待更进一步系统化、全面化。

 (三)对照依法合规经营方面。一是法治教育频次和力度仍有待提升。作为党委主要负责同志,满足于日常规定性培训教育,在协助党委书记推进法治教育和以案促改方面形式单一,依法合规教育仍有较大提升空间。二是以案促改抓落实方面有待持续走深走实。主要表现在:内控机制建设和内部监管仍有较大提升空间,用身边事警示身边人做得还不够深入,以案促改和警示整改效果还不够明显。对照辖内发生的、、、等反面典型案例,反躬自省,对照检查,自查自纠,防微杜渐工作做的还不够彻底,对辖内重点岗位、重点领域出现的违规操作、吃拿卡要、中饱私囊等问题有待进一步深挖和暴露。

 二、对照问题剖析原因

 (一)弱化了对理想信念的培养锻炼。通过认真学习和排查,我觉得本人理想追求的定力还不够。上述问题反映出,面对新形势新变化,在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方

 面做得还不够好,特别是缺少更加坚定的理论自信。有时候把政治理论学习当成了“软指标”,静不下心,抓得不紧,以干代学,放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。

 (二)放松了对党性修养的完善提升。认真学习党章党规,对照检查,深感无论是在党性修养、还是思想境界上,与党中央对新时期党员干部的要求有一定差距。究其原因,主要是放松了党性修养的自我要求,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。自身党性修养不够牢固,艰苦奋斗、实事求是、求真务实的精神有所懈怠。

 (三)放松了对规章纪律的刚性约束。对党章党规以及以案促改规章制度的学习还不够深入,对履行“一岗双责”认识不够充分,对分管条线党员干部反腐倡廉的管制约束不彻底。通过落实对照《党章》、《准则》、《条例》、对照学习习近平总书记一系列讲话要求,并通过对系统内典型案例的学习,让我在思想上再次深受洗礼,发现在坚守政治纪律、工作纪律、廉洁纪律等方面还有差距。

 三、整改措施及努力方向

 下一步,本人将按照党风党纪要求,提高思想认识,严格标准要求,立行立改,积极履职,为内黄农信改革发展尽心竭力,努力工作。

 (一)加强“一岗双责”履职,突出主体责任落实。一是协助党委书记认真落实党委主体责任落实。要与分管领导、各信用社、部负责人就党风廉政建设工作进行经常性的约谈。按照落实党风廉政建设主体责任要求,协助党委书记切实履行第一责任人的责任,真正把主体责任放在心上、抓在手上。带头遵守廉洁从政和改进作风各项规定,

 带头接受组织和干部群众监督。二是加大监督执纪力度。首先,从严落实中央八项规定要求,自己首先做到不奢侈、不攀比,遇到不良风气,要敢于批评指正,带好头,做好表率。其次,以身边事教育身边人,继续开展员工风险排查,抓好内部审计和社会监督,真正从内而外抵制不良风气侵蚀。第三,继续深化警示教育力度,创新开展对预防职务犯罪、反对贪污受贿、反对物质享受等方面的警示,强化公仆意识、奋斗精神和优质服务等方面的学习教育。

 (二)加强理论学习,强化宗旨意识。一是要带头学习,率先垂范。加强政治学习教育,特别是要加强对《党章》、《准则》、《条例》的学习力度,提升党性修养,持续增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做好“两个维护”,模范遵守和执行习近平总书记提出的“防范化解重大风险”和“六稳六保”新要求。二是要全员学习,提升素质。把学习融入到日常工作安排上,持续推行“每天自己学,定期集体学”的学习教育方式,通过持续加强队伍素质建设,提升员工的政治敏锐性和政治鉴别力,提高业务能力和道德水平,真正把理论学习作为提高队伍素质的首要任务,从应付性学习转变为主动学习,从“要我学”转变提升为“我要学”,不断提升员工综合素质。

 (三)强化纪律约束,提升以案促改水平。建章立制是本次集中以案促改工作的重要环节,要通过此次活动,针对查找出的问题漏洞,协助党委书记抓好对现行制度漏洞和短板进行修订和完善,规范权力运行,形成靠制度“管人、管钱、管物、管事、管项目”的长效机制,

 强化制度的.刚性约束,织密“不敢腐、不能腐、不想腐”的制度防线。

 (四)强化作风保障,加强队伍建设。服务党委书记持续加强和改进全县农信社干部职工作风建设,建设一支学习型、服务型、规范型、创新型、廉洁型的干部职工队伍,深入查找解决作风建设中存在的突出问题,坚持问题导向,强化担当精神,弘扬实干作风,提高质量标准,以过硬的工作作风推进业务经营高质量发展。

 以上对照检查,肯定还存在查的不够全面、不够准确、不够具体的情况,原因剖析和整改措施也不一定到位,敬请各位领导和同志们批评指正,我将将虚心接受,认真加以整改。

 谢谢大家。

 深刻吸取违纪违法案件教训以案促改专题组织生活会个人对照检查材料

 篇二

 按照上级有关要求和工作安排,我认真学习了有关以案促改方面的文件和材料,认真对照自己在平时工作中的实际情况,查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题,并对此进行认真剖析。通过学习和剖析,我进一步增强了防范意识、自省意识,切实强化“红线”意识,做到敬畏规矩,守住底线。现将个人剖析整改情况汇报如下:

 一、存在的问题

 (一)、学习不系统、理论水平有待提高。典型案例中大部分党员干部都是因为不注重理论学习,放弃对自身世界观的改造,在各种物质利益面前逐渐迷失,堕入贪污腐化的深渊。也有部分党员干部对党纪国法一知半解,导致在工作中不作为、乱作为、胡作为,导致走向错误的道路。

 (二)、对反腐倡廉工作的认识不足,思想不够敏锐,思路不够开阔,思考不够深远,观念有些陈旧,更新尚不到位。

 (三)、创新意识不足。对在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进行深层次的分析,仅看表面现象、思考不深刻,工作中时有急躁情绪,处理方法比较简单,没有创新精神。

 二、整改措施:

 (一)、加强学习,做学习型党员。

 首先作为一名基层普通共产党员,必须要树立终身学习的观念,力求始终走在时代的前列做时代的标兵,始终在政治上保持清醒坚定。自觉加强世界观改造,摆正学习与工作的关系,规范立身行为。强化对习近平总书记系列重要讲话精神的学习,深刻把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想的精神实质,始终做到与时俱进,始终在思想行动上与党中央保持一致。

 其次,学习必须要全面。在理论学习的基础上学习必须要全面。不仅要学习理论政策知识,还要学习法律、历史、经济、科学、社会、心理等方面的知识,力求知识全面。

 (二)、提高认识,充分认识到反腐倡廉工作的重要性。首先,反腐倡廉是加强党的执政能力建设和先进性建设的重大任务,也是维护社会公平正义和促进社会和谐的紧迫任务。腐败的存在导致社会不和谐,构建社会主义和谐社会,必须坚持以人为本,把最广大人民的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。

 其次,腐败侵害广大人民群众的利益,导致利益分配严重失衡。社会利益的公平分配是社会和谐的基本前提,实现社会和谐必须保障利益分配的公平公正。我国正处于并将长期处于社会主义初级阶段,人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾仍然是我国社会的主要矛盾。这就要求我们在加快发展的基础上规范收入分配秩序,统筹兼顾各方面利益,保障社会公平正义。腐败分子把人民赋予的权力用来为个人谋利益,破坏利益分配的正常格局和合理秩序,必然造成社会矛盾,影响社会和谐。

 再次,腐败是对党风的严重损害,造成党群干群关系不和谐。党风问题事关党和人民事业的兴衰成败,而腐败的存在必定严重损害党风。腐败的一个显著特征是以权谋私,反映到思想作风上,就是弄虚作假、欺上瞒下;反映到学风上,就是不思进取、专营私利;反映到工作作风上,就是搞形式主义、虚假政绩;反映到领导作风上,就是搞官僚主义、任人唯亲;反映到生活作风上,就是贪图享受、腐化堕落。这就必然严重损害党风,破坏党群干群关系和谐。

 (三)、强化创新意识,乐于敢闯敢冒。全面解放思想,切实加强学习,提高自身的理论素养和分析问题、解决问题的能力,切实增强敢为人先的思想意识,积极开拓进取、敢闯敢试、争先创优。

 三、党员互评

 1、同志工作积极肯干,存在的问题是与党员之间沟通的少,希望今后多同大家保持紧密联系。

 2、同志作为队长能时刻为职工着想,工作作风上稍显软弱存在一团和气的现象。

 3、同志参加组织生活较少希望今后多学习勤沟通,时刻同党组织保持高度一致。

 4、同志工作认真负责学习刻苦,存在得过且过思想工作凭经验,对新鲜事物掌握的不够。

 深刻吸取违纪违法案件教训以案促改专题组织生活会个人对照检查材料

 篇三

 在全党上下集中学习教育的背景下,深入学习了习近平总书记新时代中国特色社会主义思想、党的十九届三中、四中、五中全会精神,习近平总书记来陕考察重要讲话精神,认真参加以案促改警示教育等活动,深刻认识到了许多党员干部存在的问题,认识到了以案促改教育的重要性。

 一、对照查摆突出问题及具体表现

 通过学习教育,我认识到每位党员都必须严格遵守法纪法规,加强党性修养,坚决拒腐、反腐;做好家风廉政建设,不为家人以权谋私;勇于担当,坚决反对官僚主义和形式主义等等。目前主要存在的问题和具体表现是:

 (一)“两个维护”方面存在问题。

 一是学习贯彻落实习近平总书记新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和中央重大决策部署不够深入,在增强“四个意识”,落实“两个维护”上理解和落实上尚欠缺,尤其是在完整、准确的理解和学习理论原著及精神实质上没有下功夫。学深悟透有差距,贯彻落实不全面深入。

 二是在整治政治生态方面,存在思想上、工作上、组织上、作风不够踏实,有时有些浮躁;工作的主动性不强;艰苦奋斗的作风做的不够。写文件、制文件有时机械照搬照抄,出台制度规定“依葫芦画瓢”,内容不是来自调查研究,而是源自抄袭拼凑。在责任担当方面,“只求不出事,宁愿不做事”,凡事都要上级拍板,避免自己担责。在对待问题方面,对身边不良风气态度漠然,事不关己、高高挂起,知情不报、听之任之。

 三是在扎实推进脱贫攻坚工作方面,参与扶贫工作落实还欠缺,只停留在定期对贫困户走访,送资金和物资。不积极了解对口贫困户所思、所需、所想。

 (二)政治纪律和政治规矩方面存在问题。

 一是政治上的迷茫性。一是政治方向偏向。有些党员干部针对我国改革发展进程中遇到矛盾和困难,比如贫富差距拉大、行业分配不公、少数人价值观扭曲、一切向钱看等,就在政治方向把握上摇摆不定,甚至把此类问题归结为改革开放造成的。二是政治立场偏移。有些党员干部实为政治上的糊涂人,在重大原则问题上,立场不坚定;在大是大非面前,态度不鲜明。比如有的人在对反腐败斗争形势正确判断上,没有始终与党中央保持高度一致。

 二是思想上的片面性。一是于己无关论。有的党员将自己混同于普遍百姓,消极遁世,不问政治。认为自己无职无权,党的政治纪律没有遵守的必要;有的一般党员干部,则认为自己有职无权,党的政治纪律也没有约束的必要。二是民主自由论。有的党员干部在党内片面要求决策要民主、言论要自由,不能摆正民主与集中、自由与纪律的辩证关系。说了一些违反组织原则的话,做了一些违反政治纪律的事。

 三是行为上的自由性。一是阳奉阴违,我行我素。有少数单位党员领导干部貌似“双面人”,对中央方针政策和上级决定阳奉阴违,说一套做一套,或者消极应付,难以落实。有的党员干部参与组织讨论决定时,仍然存在当面不说,背后乱说,会上不说,会后乱说的违纪行为。二是信仰缺失,行为荒唐。有极少数基...

篇五:以案为鉴以案促改警示教育民主组织生活会个人对照检查材料

班子及个人以案促改专题民主生活会对照检查材料 5 篇

  目

 录

 1. 县委常委班子以案促改专题民主生活会对照检查材料 2. 领导班子以案促改专题民主生活会对照检查材料 3. 机关党组书记以案促改专题民主生活会对照检查材料 4. 机关党组书记以案促改专题民主生活会对照检查材料 5. 在全市安全生产警示教育暨能力作风建设攻坚推进会议上的讲话

  县委常委班子以案促改专题民主生活会对照检查材料

  按照省市纪委关于“以案促改”专题民主生活会有关要求,县委常委班子紧扣主题,坚持把班子摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去,重点查找问题,深入查摆剖析,制定整改措施。现对照检查如下。

 一、存在的主要问题

 (一)在聚焦“政治上蜕化变质,“总开关”失控、失灵、失效”方面。能够始终坚持正确的政治立场、政治方向和政治观点,在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明,在关键时刻头脑清醒,经得起诱惑和考验,在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持高度一致。但对照要求,仍然存在不足。一是党性修养还需加强。党的组织生活制度还执行得不够严谨,没有将日常工作与参加组织生活做到统筹兼顾。比如:部分班子成员平时忙于事务性工作,以普通党员身份参加所在党支部组织活动坚持得不够好。二是政策领悟能力还需加强。对上级精神的理解把握上还有一定欠缺,以文件落实文件、以会议落实会议的问题还不同程度的存在。比如:在这次专题民主生活会征求意见阶段,部分基层单位反映,县级部门照发上级的文件还很多,真正将上级要求与工作实际有机结合起来还做得不够,导致上级的决策部署和重要指示精神落实的还不够扎实、不够到位。三是政治大局观还需加强。个别班子成员对上级精神缺乏深入研究,钻研精神不强,没有正确认识和处理地方利益和全局利益的关系,对于一些难度较大的任务,切入点找的不好、结合点选的不准、支撑点抓的不实,致使工作效果不够理想。

 (二)在聚焦“规矩意识、纪法观念淡薄”方面。常委班子在严守政治规矩、遵守纪法底线方面能够严格要求自己、严格约束自己,始终做到不放纵、不越轨、不逾矩,但同新形势、新任务、新要求相比还有一定的差距。一是党规党纪学习力度有待加强。能够保持对党的政治纪律、政治规矩的敬畏,但在自觉学习党章、遵守党章、贯彻

 党章、维护党章、按党章规定办事上还需进一步加强,对勤政廉政、清正廉洁的纪律要求还需系统督促落实。二是自我警示警醒力度有待加强。综合运用发生在身边的违纪违法案例自我警示教育不够系统全面,对相关违法违纪案例有时抱着看新闻的态度去对待,满足于自己不违规、不出事、不触线,引以为鉴的思想自觉、防微杜渐的行动自觉还需进一步加强。三是纪律规矩监督力度有待加强。常委班子对党纪党规是坚决严格执行的,但有时对纪律和规矩的落实情况缺乏强硬的督促检查,对社会上的一些不良风气、违纪问题,缺乏斗争精神,存在“多一事不如少一事”的心态,没有按照党的政治纪律要求同不良风气和行动作斗争。

 (三)在聚焦“违反中央八项规定精神,被不正之风感染,又助长不正之风”方面。常委班子坚决扛牢全面从严治党主体责任,带头严格落实中央八项规定精神,不断防止和克服形式主义、官僚主义,自觉抵制腐败和各种不正之风。但对照要求,还存在一些问题。一是管党治党责任还需压实。在压实党风廉政建设主体责任上还存在上紧下松、上热中温下凉现象。比如:对个别党组织书记落实主体责任不到位、个别党组织党内政治生活不严肃等问题,有的同志有“老好人”思想,严厉批评的多、严格问责的少。二是正风肃纪仍需加强。对监督执纪“四种形态”运用还不够充分,特别是在“咬耳扯袖、红脸出汗”上存在一定差距。有的班子成员对苗头性问题没有及时教育批评制止。比如:在全面从严治党高压态势下,2021 年全县仍查处违反中央“八项规定”精神问题 XX 件 XX 人。三是作风建设标准还需提升。

 常委班子能够严要求、高标准执行省州整治形式主义、官僚主义相关安排部署,但对“四风”隐形变异的洞察力还有待增强,还需以更高的标准、更严的要求,持之以恒抓好作风建设。比如:以会议传达会议、以文件落实文件、督查检查考核过度留痕现象还没有得到根治。

 (四)在聚焦“以权谋私、损公肥私,违规插手参与经济活动,破坏当地营商环境”方面。常委班子始终坚持干干净净接触企业,主动靠前服务、助力企业发展,增强纪律意识、严守政商关系,做到政商交往有交集不搞交换、有交往不搞交易。但还存在一些问题:一是政商关系构建不优。思想上存在认识偏差,有怕犯错担责的心理,不能站在凝聚人心、推动经济社会发展的高度看待构建新型政商关系的重要性。比如:部分班子成员服务主体责任意识不强,对企业融资需求、人才用工等问题解决服务不到位。二是工作统筹不够合理。工作统筹谋划不够,缺乏完善的政企沟通长效机制,没有建立规范化、机制化的政企沟通渠道。在对企业安全、环保、党建等工作进行常规检查时,没有做到统一调动部署,致使存在多头检查和重复检查,给企业正常生产经营带来了一定负担。三是服务质量有待提升。制定印发了《贯彻落实优化营商环境的实施方案》,但政策的精准性和针对性不强,没有完全达到“一企一策”的要求。在市场准入和行政审批上作了一些改革,优化了服务,提升了效率,但对标高效优质的服务要求,仍存在差距。

 (五)在聚焦“生活作风失范,家风家教不正”方面。常委班子能够以“严以修身、严以用权、严以律己”的标准和要求严格约束管理自己,在家庭教育管理方面,能够做到“正好家风、管好家人、处好家事”,但在落细落小、抓常抓长上还有一定的差距。一是示范带动引领不够。能够严格执行廉洁自律准则,厉行勤俭节约之风,践行清正廉洁之本,从严规范生活作风,自觉抵制“围猎”腐蚀,但在对联系乡(镇)、分管部门干部职工的管理上侧重于工作上的督促指导,对生活作风、廉洁自律等方面缺乏严实的监督管理。二是廉政教育引导不足。常委班子高度重视对家庭的管理、家风的培育、家教的建设,能够从严从实管理配偶子女和亲属好友,但在常态化的廉政教育引导上还需持续深入,有时教育方式方法较为单一,运用典型案件警示警醒等方面做得不深不实,缺乏典型带动。三是制度机制建立不全。县委始终坚持“管在日常、严在经常”,制发《关于进一步严肃纪律加强作风建设的实施方案》等系列文件,严肃规范常委班子工作和生活作风,但对生活作风苗头性倾向性问题还未做到常抓常管,对领导干部八小时以外的生活交往和家庭情况监管考核机制有待健全完善。

 二、产生问题的原因剖析 经过深刻反省剖析,上述问题的产生,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是县委常委班子及成员主观方面造成的,概括起来主要有以下四个方面的原因:。

 一是理论学习还不够深。面对新常态新形势,对理论学习的重视程度不高,认识不清,对习近平新时代中国特色社

 会主义思想的理解不深,钻研不透,缺乏常抓不懈,久久为功的动力和劲头。思想认识上存在偏差,认为理论学习是“软任务”,工作是“硬指标”,忽视了理论与实践的辩证关系,误导了自己的认知,觉得只要管好自己的“一亩三分地”,履行好自己的职责,就是上策,致使理论学习与工作实践产生脱节,呈“两张皮”的现象,运用理论指导分管领域工作的作用发挥不够,执行操作不强。

 二是党性觉悟还不够高。有的班子成员认为自己经过组织多年的培养教育,世界观、人生观上没有多大问题,把行动上不出格等同于政治上合格,没有站在更高立场看待党的政治建设是党的根本性建设,没有意识到党性锤炼的长期性、艰巨性、复杂性,没有经常在严肃的政治生活中锤炼党性,在“红脸、出汗”方面“火候”不够、辣味“不浓”,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高有所放松。

 三是政治纪律还不够严。教育引导不够,对党员干部在严明责任、严肃纪律上没有拧紧“螺丝”,对维护小团体利益,执行中搞变通、打擦边球的问题没有很好地教育引导。严格管理不够,对损害群众利益、影响发展环境的人和事,出于维护队伍稳定的考虑,在个别问题的处理上态度还不够坚决。监督检查不够,对贯彻落实上级政策和执行中央八项规定精神方面,口头强调比较多,监督检查没能经常抓、持续抓、力度也不够大。公.文思.享文.库出.品, 四是工作作风还不够实。宗旨意识有所淡化,依靠群众、相信群众、为了群众的观念不强,没有深入地接触群众,对群众“想什么、盼什么、急什么”关心关注不多。缺乏对基层的调查研究,做群众工作经验有所不足,没有真正把群众满意作为检验和衡

 量工作成效的第一标准,在增强人民群众幸福感、获得感、安全感等方面还需作出更多努力。

 三、下一步整改方向及措施 针对以上存在的突出问题及其产生的原因,常委班子将从思想根源入手,从解决问题入手,加大整改力度,确保整改落实的针对性、实效性和长效性。

 。

 (一)坚定不移讲政治、守规矩。坚持把党的政治建设摆在首位,毫不动摇坚持和捍卫“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。不断深化政治理论和政策学习,系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想,融会贯通学、持之以恒学,巩固深化党史学习教育活动成效,带头牢记初心使命,真正使之沉淀在血液里,植入到灵魂中,做到思想上更加清醒、理论上更加成熟、政治上更加坚定。进一步加强调查研究,认真掌握县情、把握全局、了解民意,为更好地服务决策、完善思路、指导工作奠定基础。

 (二)坚定不移重导向、选好人。把政治标准放在第一位,强化党管干部原则,严把政治关、作风关、能力关、廉洁关,坚持“凡提四必”原则,防止带病提拔,建设忠诚干净担当的高素质干部队伍。把好干部标准落到实处,特别是注重在一线选拔任用干部,让优者上、

 庸者下、劣者汰,干部能上能下成为常态,切实把忠诚可靠、素质过硬、敢打硬仗、实绩突出的优秀干部选出来、用起来。持续推进选人用人不正之风专项治理,加大巡视巡察监督和常规检查力度,严厉整治和打击托人情、找关系、跑官要官、买官卖官等歪风邪气。

 (三)坚定不移抓执纪、正风气。纵深推进党风廉政建设和反腐败斗争,推动“两个责任”和“一岗双责”落地生根,确保管党治党责任层层传导、有机协同。始终保持惩治腐败高压态势,扎实开展群众身边的不正之风和腐败问题治理,重拳惩治涉黑涉恶腐败和“保护伞”。深化标本兼治,提高运用监督执纪“四种形态”和依法依规依纪反腐败水平。不断优化营商环境,全力构建亲清新型政商关系。着力推进家风建设,常态化开展培育良好家风家教活动,督促领导干部把加强家风建设作为政治责任和社会责任,走在前列、当好示范,时时、事事、处处带头,对亲属子女严格教育、严格约束、严格监督,打造廉洁家园、培育廉政家风。

 。

 (四)坚定不移转作风、强担当。树牢正确政绩观,多做打基础、利长远的实事,时刻关注特殊困难群体,解决群众合理诉求,让群众共享发展成果。抓实脱贫成效巩固、乡村振兴、教育医疗等工作,提升住房、就业、救助等民生保障水平,不断提高群众获得感和幸福感。严抓作风大整治,深入贯彻落实中央八项规定精神和省委、市委有关作风建设的要求,突出整治作风顽疾,着力解决“不担当、不务实、不高效、不争先、不为民”突出问题,纠正“四风”不止步,营造良

 好政治生态。严格落实《科级领导干部监督管理五条措施》,健全工作激励和容错免责机制,旗帜鲜明地支持改革者、保护干事者、褒奖担当者,全面激发干部干事创业激情。

 (五)坚定不移抓建设、提能力。坚持集体领导和分工负责相结合,建立科学规范的常委会工作运行机制。落实“三重一大”等基本制度,进一步研究明确常委会讨论决定重大问题的内容,凡属于重大问题的事项,都必须由常委会按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则作出决定。重大事项准备工作不充分不上会,没有调查研究不决策。进一步提高常委会成员的议事决策能力,促进常委会形成共识和合力,提高集体领导的质量和效率。坚持“分工不分家”,围绕经济建设中心和县委工作重心,加强学习调研,更好地把握全局、了解各方面工作,切实增强集体决策能力。

 领导班子以案促改专题民主生活会对照检查材料

  xx 领导班子按照县委统一安排部署,认真学习党规党纪及习近平总书记关于严明党的纪律、全面从严治党要求,认真剖析 xx、xx、xx 等违纪违法典型案例,联系班子思想、作风和工作实际,认真查摆思想、纪律、作风等方面存在的突出问题,坚持以案促改,注重立行立改。现将有关情况报告如下:

 一、存在的主要问题 (一)在讲忠诚方面。总体上看,xx 班子成员接受党的教育培养多年,都能严格执行党的各项方针政策,自觉在思想、政治和行动上和党中央保持高度一致。但认真剖析,还存在一些问题和不足:一是理论学习抓的不够紧。xx 作为综合服务机构,班子成员事务性工作较多,客观上学习的时间少,主观上有的班子成员学习积极性、主动性不高,即使学习了,也存在实用主义思想,学习不深入不系统,面对新形势、新情况、新问题有时不能提出前瞻性见解和思路,不善于用马列主义的立场和观点分析问题、认识问题、解决问题。二是党性修养不够高。艰苦奋斗的精神有所淡化,“吃苦在前、享受在后”的无私奉献精神不够强,满负荷运转、加班加点、起早贪黑干工作的状态少了。个别同志认为机关工作清贫、清苦...

篇六:以案为鉴以案促改警示教育民主组织生活会个人对照检查材料

“以 案明纪以案促改”专题民主组织生活会个人对照检查自我剖析材料

 根据省委《关于落实对 XX 案“以案促改”工作建议的实施方案》、市委《关于 XX 案“以案促改”工作的实施意见》要求和县委“以案促改”工作安排,我坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,再次深入学习了党的十九大、十九届二中、三中全会和中央纪委二次全会精神,深刻吸取冯新柱案的教训,以案件中反映的问题为镜,全面分析自身存在的问题,深挖问题存在的根源,认真学习了 XX 等书籍,组织开展了反思剖析整改,重点剖析发生在我省XX系统的重大案件,从中受启示、受教育、受警醒。通过了解案情,剖析案件,一大家受到了警醒,明白子底线,知道了敬畏,找准了这些违纪违法行为的根源、原因,认识到了违纪违法给党的领导、党的形象、党群关系带来的危害性,从而进一步从灵魂深处挖掘、查找存在问题,认真剖析存在问题的原因和制定整改措施。

 下面我把对照检查情况报告如下:

 一、存在的突出问题及具体表现 冯新柱案表现出来的问题触目惊心,我坚决拥护组织对他的处理。对照他存在的问题,结合实际深刻反思,主要还存在以下几个方面的问题:

 (一) 切实增强“四个意识”方面。能够把“四个意识”扎根于心,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统--领导,但在具体的落实上还有不足。一是在学习上不够全面,对习近平新时代中国特色社会主义思想研究不深,觉得很多大的政策和工作没有关

 系,因此存在碎片化、片面化的现象,理论武装头脑不够。

 (1) 是在实践中还存在慢一步的情况,对上级的新政策、新指示,没有发扬立马就干的精神,希望等别人创造了新经验后,再借鉴参考,存在工作的被动性。

 (2) 是在纠正不良言行上做得不够,习惯于独善其身,缺少示范带头,工作以来,自己十分注重坚定理想信念,深入学习中国特色社会主义理论体系和习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于党办工作的重要指示精神,深刻领会省委重大部署、省委领导讲话精神,不断加深对“绝对忠诚、绝对负责、绝对守纪。特别认真敬业,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,不断坚定马克思生义信仰,在反对分裂维护稳定等重大问题上态度鲜明、立场坚定。深入反思,在理想信念方面还存一些问题。如,在加强理论学习上“搞选择”,学习上级和组织规定的内容多一些,对自己感兴趣的学的多,不感兴趣的学的少,还没有从“要我学"的层面上升到“我要学"的境界。同时,在学习上还存在“夹生饭"的问题,对学习的理论思考的不深入,不全面,没有带着思考摘抄学习笔记,只是简单的用数量衡量,没有真正做到把党的理论内化于心、外化于行。

 (二) 、在政治纪律和政治规矩上。参加工作以来,能够严格要求自己、锻炼自己,严格以党员身份和标准严格要求自己,不断增强纪律和但在具体的落实上还有不足 (1) 是在学习上不够全面,对新时代中国特色社会主义思想研究不深,觉得很多大的政策和工作没有关系,因此存在碎片化、片面化的现象,理论武装头脑不够。

 (2) 是在实践中还存在慢一步的情况,对上级的新政策、新指示,没有发扬立马就干的精神,希望等别人创造了新经验后,再借鉴参考,存在工作的被动性。

 (3) 是在纠正不良言行上做得不够,习惯于独善其身,缺少示范带头。工作以来,自己十分注重坚定理想信念,深入学习中国特色社会主义理论体系和习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于党办工作的重要指示精神,深刻领会省委重大部署、省委领导和 x 领导讲话精神,不断加深对“绝对忠诚、绝对负责、绝对守纪。特别认真敬业,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,不断坚定马克思生义信仰,在反对分裂维护稳定等重大问题上态度鲜明、立场坚定。深入反思,在理想信念方面还存一些问题。如,在加强理论学习上“搞选择",学习上级和组织规定的内容多一些,对自己感兴趣的学的多,不感兴趣的学的少,还没有从“要我学”的层面上升到“我要学"的境界。同时,在学习上还存在“夹生饭”的问题,对学习的理论思考的不深入,不全面,没有带着思考摘抄学习笔记,只是简单的用数量衡量,没有真正做到把党的理论内化于心、外化于行。

 (三)、在政治纪律和政治规矩上。参加工作以来,能够严格按照标准要求自己、锻炼自己。不断增强纪律和规矩意识,在思想上政治上行动上自觉同党中央和省委保持高度一致,与省委在思想上同心、目标上同向、行动上同行,能够做到对党表里如一,言行-一致,不搞阳奉阴违。能够自觉站在大局的角度考虑问题,注意把自己融入集体,维护集体团结,诚恳待人处事。深入反思,在纪律和规矩上还有不足。同时,自已在严守纪律上做的也不够好,有时存在着没能按照要求,及时彻底地把不该保存的文件删除、销毁,在一定程度上存有“泄密"的隐患。

 (四)、在转变作风上。能够自觉学习马克思主义哲学原理,在工作中,坚持“一切从实际出发”工作原则,实事求是,不弄虚作假、上骗下瞒。能够认真践行党的群众路线,坚持向群众学习,从群众身上汲取智梦和经验。始终用中央八项规定精神要求自己,约東自

 己,力戒“四风"问题,没有出现 违反中央八项规定精神的规定。重视家庭,能够较好地处理工作与家庭的关系,对家人在关心的同时,从严约束,注重良好家风的形成。深入反思,在工作作风上还存不同程度的“空”和“虚"的问题。

 (五)、在担当作为上。自己在工作中,经常性告诚自己,要始终用党员的标准要求自己,对领导安排的工作和任务,积极服从,不讲条件、不打折扣,保质保量的去完成,对一些难以处理的问题,深入思考、科学分析,拿出切实可行的措施,认真解决。对工作中的失误,大胆承担责任,不随意推卸给别人,同时,注意从失误中总结经验教训,努力改进工作。深入反思,在担当作为上还存一些亟待改进的地方。如:在工作上缺乏“一竿子插到底”“-把尺子量到底"的精神,工作标准的“天平”有时候会倾斜,特别是在任务重、时间紧的情况下,容易放松对工作的要求,只是急于完成工作任务,没有实现质量与实效的统-一。同时,主动谋划工作的意识不强,习惯于等命令、等安排、等请示,远远没有做到“身在兵位,胸为帅谋”,“不在其位、学谋其政”,没能当好参谋助手,没能很好地为领导分忧。

 (六)、在参加组织生活上。能够认真履行党员的基本义务,积极参加处党支部和 XX 组织的各类活动,能够严格遵守组织生活各项規定和有关纪律,真正通过组织生活获得知识、获得成长。在离开单位外外出参加活动时,注意维护单位的良好形象,严格接照有关单位的要求,安排计划自己的工作,确保不给单位抹黑。能够自觉主动纳党货,从不拖欠或延期缴納党費。深入反思,在纽织生活方面,还有很大的改进空间。如,在开晨批评与自我批评时存有“好人主义”,不够直接,不够大胆,“辣味”不足,有时担心批评的重了,言辞激烈了,会伤了同事间的“面面子”和情谊,会影响团结,会让领导和同志对自己产生“狂放不鸡"“自以为是"“目无尊长"的坏印象。同

 日时,对待领导和同事吾意的批评,有时不能很快的消化理解,存有定的抵触情绪,没有第一时间去深入反思自己的不足,总是在一-段时间过去后,才能理解“良药苦口利于病”的道理. 二、主要原因分析 (一)从政治思想上分析。政治理论学习做的还不够,在思想上有所放松,在行动上没有真正形成加政治理论的高度自党,有时候把政治理论学习当成“软任务”。同时学习效果不佳,学习的形式比较单一,对党的理论学习仅限于读读文件、写写笔记,没有深入去研读、去思考,没有结合工作实际抓学习,导致学用脱节。

 (二)从执行纪律上分析。纪律和规矩观念树立的还不够,在思想深处,认为自己作为一名普通千部,既不管钱,又不管人,也不是决策者,只是负贡具体工作的落实,只要是按照工作安排和领导要求去千工作,就不会存在违纪违规问题。正是这种想法,让自己在工作中,执行纪律和规矩不够初底、不够严肃。

 (三)从品质道德上分析,没有始终如一地用党员的高标准、用组:工干部的高标准、用党办千部的高标准要求自己,在处理一-些事情.上把自己作为普通群众,降低了对自己的要求。另外,继永和发扬党的优良传也做的不够好,在工作中,经常学习英雄人物、典型模范的先进事迹,但是持之以恒的对照改进做的不够到位。

 (四)从发挥作用上分析。在工作上,没有树立起“示范”“标标杆”的强烈意识,在内心深处存有“枪打出头鸟”的错误思想,总是习惯于等上级决定、等领导安排,不敢做“第一个吃蟹的人”,没有做到提前谋划、主动作为,导致在工作中,存有一定程度上的满足于“一般化"的错误倾向。

 三、努力方向和改进施 (一)带着强烈的进取心,持续不新的加强理论式装,做到不

 忘初心牢固树立终身学习的理念,始终把学习作为工作和生活的重要内容,彻底抛弃学习上存在的“实用主义"和“拿来主义",真正把学习当成硬指标、必修课,有目标、有计计划、有重点地学习党的理论、路线、方针和政策,学习《党章》《廉洁自律准则》《纪律处分条例》等党内法规,学习习近平总书记系列重要讲话精神、省委领导有关讲话精神,持续不断的坚定理想信念,提升政治理论素质。

 (二)带着高度的责任心,持续不断的加强工作实践,做到不辱使命。牢固树立烈的实干意识,在工作的具体实践中不断炼自我、完善自我、提高自我。立足岗位,加强对工作的思考与研究,了解工作的标准、要求、特点性质和规律,找到工作的着力点和落脚点,提升工作效果的针对性和实效性。坚持“千中学、学中千",学习人事工作政策法规,充实自己的知识储备,提高工作的能力;另一方面,加知识运用,努力把所学的知识运用的具体工作中,真正把所学到的知识和经验转化成推动的“动力”。

 (三)带着纯洁的赤子心,持续不断的加强廉洁自律,做到不破底线。牢固树立“作风建设永远在路上”的理念,始终把纪律和规矩挺在前面,扎紧制度和规矩的牢笼,努力做到为人“千净”、为事“干净”。在工作中,严格遵守党纪党规,坚才持用制度和规矩办事,坚书持按照程序要求办事,坚持按流程标准办事,真正做到合規合矩。在生活中,严格遊守法律法规,守牢“底线",遵守文明公约,提升道德修养。同时注意养成良好地生活习惯和情趣,自觉净化社交图、生活图和朋友。

 最后,我真诚地希望各位领导对我提出批评意见。对大家的批评,我一定高度重视、虚心心接接受、认真采納,坚决改正,把今后的工作做得更好。

 “以 案明纪以案促改 ” 专题民主组织生活会个人对照检查自我剖析材料篇

 按照县纪委监委以案促改工作部署,结合 XX 同志违规违纪案例,认真查找自身存在的不足,深刻剖析问题存在的原因,制定整改措施,努力整改落实到位,达到用身边事教育身边人的目的,现将本人对照检查情况汇报如下,不妥之处,敬请批评指正。

 一、存在的主要问题 1. 在调查研究工作上,存在不细致、不深入问题。在机关工作时间长了,对基层调研不习惯了,偶尔下去,仅限于转一转、看一看,走马观花,没有扑下身子仔细查找问题,全面发现问题。比如工程管理工程点多面广,工程运行管理没能做到面面俱到。单位现有在岗职工近 300 人,对每位同志的名字都熟悉,就是对不上号。

 2. 在具体工作上存在形式主义。一是在学习上存在学而不思,丢手就忘现象,学习往心里走、往深里走、往实里走做得不够。二是在结对帮扶工作中存在留轨迹现象,每次入村入户停留时间较短,问问政策落实情况,拍拍照片就走,很少坐下来同贫困户家长里短攀谈,在引导和树立贫困户脱贫致富信心和决心上做得不够。

 3. 对岗位存在的廉政风险点重视不够。虽然能够排查出存在的“不坚持采购制度"和“财务管理不规范,经费列支超范围”等廉政风险点,但没有做到时刻绷紧这根弦,自我防范意识不够。

 二、原因剖析 一是工作信心不足。由于单位人员多,经济基础差,多年发不上工资,维持现状就困难重重,想有较大改变,明显信心不足,有畏难

 心理,只寄希望于将来国家出台政策进行支持和倾斜。

 二是统筹能力不强。整天忙于日常事务,不能科学处理工作和学习的关系,常常以工作为主,在日常工作上投入了大量的时间和精力,总担心因为学习和下乡入村入户扶贫挤占工作时间,完不成日常工作任务,造成了学习和扶贫只求过得去、不求过得硬。

 三是责任意识不强。办公物品采购都由分管领导签批,也就懒得刨根问底,单位支出有财务人员和支付中心把关,不想操过多的心,没有尽职尽责。

 三、整改措施 一是树立工作信心。深入基层一线,耐心听取群众呼声,仔细查找问题症结,认真思考解决方案,紧紧依靠局党组和机关党委,全面树立解决困难的信心和决心,全力服务灌区乡镇农业生产,多为职工办好事、办实事,进一步密切党群关系和干群关系,主动把问题消灭在萌芽状态,切实维护单位和谐稳定。

 二是提升工作能力。一是加强理论学习,强化习近平新时代中国特色社会主义思想武装,全面提升政治站位。二是提高工作效率。科学合理安排工作时间,处理好日常工作与入户帮扶之间的关系,切实做到两不误、两促进。

 三是以 XX 同志违纪案件为警醒,自觉遵守廉洁纪律。对需要自己签署意见的公务支出结报,严格按照财经纪律审核把关,不仅要审核有没有得到领导批示同意,还要审核合不合理、票据是否规范以及手续是否完备等,对自己签署的意见负责。

 1 2021 主任以案促改专题民主生活会个人对

 照检查材料

 根据区委统一部署安排,通过学习警示教育大会通报的 XX、XX严重违纪违法案件,学习党章、纪律处分条例、中央八项规定精神以及优化营商环境意见等内容,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和系列讲话精神,重点围绕理想信念、纠治“四风”、履职尽责、廉洁自律等方面进行深刻剖析,自...