公司企业疫情应对常态化防控保障工作应急预案5篇公司企业疫情应对常态化防控保障工作应急预案 公司应对新型冠状病毒感染肺炎应急预案工作方案 一、指导思想近期，新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控形势十分严峻，2020年X月X日，xx省下面是小编为大家整理的公司企业疫情应对常态化防控保障工作应急预案5篇,供大家参考。
篇一：公司企业疫情应对常态化防控保障工作应急预案
应对新型冠状病毒感染肺炎应急预 案工作方案一、指导思想 近期，新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控形势十分严峻，2020 年 X 月 X 日，xx 省启动重大突发公共卫生事件一级响应。中国 xx 集团公司下发了《应对新型冠状病毒感染肺炎疫情的应急响应方案的通知》、《关于进一步加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》，xx 公司下发了《xx 公司应对新型冠状病毒肺炎应急预案（草案）》以及相关通知。为坚决贯彻落实党中央关于新型冠状病毒感染肺炎疫情的重要指示和批示精神，响应国家、地方政府及集团、xx 公司切实做好疫情防控工作要求，xxx 有限公司制定工作方案，指导公司疫情防控工作。
二、总体要求 1、公司成立应急团队，制定应急预案，高度重视这次冠状病毒的严重性。
2、做好信息有效沟通。按照 xx 公司要求和地方 政府主管部门制定统一的沟通渠道，及时通报官方的疫情，不信谣、不传谣。
3、协调和督促各部门积极宣传和落实防控措施。
4、加强对来访人员及员工的健康管理。
三、加强办公场所及通勤车辆的管理 1、配备测温仪，需要对公司员工和进入公司的来访人员进行检测。发现发烧，口因痛、干咳症状，及时劝离就医。
2、做好办公大楼的门口地毯、按钮、楼梯扶手、各办公室门把手的清洁消毒，建议每 24 小时消毒一次； 3、趴在卫生问洗手台放置酒精消毒剂或免洗手消毒凝胶；张贴洗手的步骤示意图；加强厕所的清洁、消毒，建议每 2-4 小时消毒一次；
4、提示员工为自己和他人的健康佩戴口罩； 5、趴在公司办公楼门口处张贴病毒防控宣传画； 6、各办公室定期打开窗户做好通风，保持空气新鲜； 7、公司做好虫鼠害的控制； 8、杜绝员工带宠物进入公司； 9、公司的办公车辆、通勤车辆应注意清洁卫生，每天定期消毒。
10、公司应对在一线工作的员工配备个人防护用品（包括医用口罩或N95），按照要求并定期进行更换。
四、其他要求 1、建议各部门近期不要安排员工前往湖北武汉或者临近区域出差； 2、建议各部门近期不要组织人员数量较多的集体活动； 3、建议员工不要前往人员密集场所进行活动； 4、建议各部门根据业务开展情况，尽可能不邀请外部人员到公司进行业务交流； 5、坚决杜绝捕杀、贩卖、购买、加工、食用野生动物；增强自我防护意识，保持环境卫生，养成良好的卫生习惯，做好自我防护工作。
公司应对新型冠状病毒肺炎应急预案 为应对全国乃至全球范围内的新型冠状病毒肺炎持续扩大蔓延，根据《应对新型冠状病毒肺炎应急预案》， 特制订此项应急预案。
一、应急组织机构 （一）应急指挥中心（简称中心）
总指挥：xxx 副总指挥：xxx 成 1:::1 应急指挥办公室：设在公司三办公室主任：xxx 紧急联系人：xxx 二、职责任务 （一）应急指挥中心
xxx 应急指挥中心是公司应对新型冠状病毒肺炎的最高机构，职责如下：
1、接受 xx 公司及当地政府主管部门应急指挥中心的领导，请示并落实指令； 2、审定并签发向 xxx 公司应急指挥中心及其办公室、当地政府主管部门的报告； 3、审定并下发有关专项处置方案； 4、在应急处置过程中，负责向政府主管部门和有关单位报告，配合政府和有关单位的应急处置工作； 5、审批本次应急预案和有关费用支出。
（二）各职能部门职责分工如下 1、综合办 (1）落实并执行应急预案和有关专项方案； (2）与 xx 公司应急指挥办保持沟通，接受上级指令，报告有关情况，并做好内部传达； (3）汇总各职能收集的政府公报和舆情；xx 公司指挥中心、本企业和有关方人员健康情况等信息材料，并于每个工作日 15:00 前报应急指挥中心； (4）做好春节值班报告工作统筹，安排值班人员督促企业实行人员健康日报； (5）每个工作日 12:00 前汇总更新疫情发生期间企业人员健康日报、督促各部门做好健康防护； (6）汇总各部门上报的来访人员信息，安排好体温检测和登记工作；各驻外项目部（XX 项目部、xx 项目部等）做好春节返岗人员的体温检测和登记工作，并于业主方做好衔接沟通； (7）后勤服务部做好办公楼等区域日常通风、消毒；(8)xx 运营部、xx 部做好公司院内物业租赁单位进入公司院内的体温检测和登记协调工作；xxx 做好院内物业租赁单位进入厂区人员的体温检测和登记协调工作； (9）如遇公司员工、进入公司及厂区的其他人员出现疑似症状，按照官方
处置要求紧急联系医疗机构，协助开展救治，并制订针对性防控措施； (10）跟踪和更新疫情最新进展，了解和更新中央政府、地方政府的有关举措，在公司内部系统及时发布，根据需要在工作日 12:00 前上报应急指挥中心； (11）根据实际需要与总公司联系，按照既定程序做好新闻发布和舆情处理； (12）完成 xx 公司应急指挥办公室和 xx 应急指挥中心、当地政府主管部门交办的其他任务。
2、安全环保处 (1）做好假期结束后公司员工健康日报的汇总更新工作；自 2020 年 1 月31 日起每日 12:00 前收集各部门的上报信息，15:00 前汇总上报应急指挥中心（综合办）； (2）督促采购部组织做好公司内部消毒液、酒精和医用口罩等防护用品采购工作；指导公司员工开展应对疫情的措施； (3）及时了解疫情动态，提供应急指挥中心参考；(4）接受员工异常情况报告，并进行调查追踪，监督各项措施的有效执行。
3、财务处 (1）制定应对疫情应急工作的费用预算； (2）审核应对疫情工作的费用支出。
4、采购部 (1）做好公司内部消毒液、酒精和医用口罩等防护用品的采购工作； (2）全力配合应急物资保障工作。
5、人力资源处 确认公司有无武汉籍员工或者途径武汉员工名单，对返程后员工情况予以关注，发现异常情况及时上报应急指挥办公室。
6、其他各部门 (1）准确掌握部门员工动向和健康动态；
(2）根据公司要求，组织部门员工开展应对措施； (3）每日下午 15:00 前将相关情况上报（包括零上报）应急指挥中心； (4）春节期间各值班人员填报员工健康登记表上报应急指挥中心； (5）春节结束后由应急办向 xx 公司及当地主管部门 汇报企业员工健康情况。三、有效期 本应急预案有效期自公布之日起至应急指挥中心根据 xx 公司及当地政府通知确认终止日止。
xxx 有限公司 2020 年 X 月 X 日
篇二：公司企业疫情应对常态化防控保障工作应急预案
疫情防控应急预案三篇 三篇 企业疫情防控应急预案 企业疫情防控应急预案 一篇 为全面深入落实贯彻国家、省、市关于新型冠状病毒感染肺炎疫情防控的有关要求，统一防控应对新型冠状病毒感染肺炎，根据《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》及相关规定，我项目部为切实做好新型冠状病毒肺炎防控的相关工作，特按要求制定本预案。一、指导思想：
以中国疾病预防控制措施为指导，建立新型冠状病毒预防和控制传染病的处理机制，迅速开展施工现场防控传染病紧急情况的处置工作，及时采取防控措施，做到早发现、早报告、早处置、早治疗，坚决防止疫情输入、蔓延、输出，避免疫情在项目出现、扩散和蔓延。最大限度地降低损失和影响，有效、切实维护生命安全和秩序稳定。
二、目标任务 1、宣传和普及传染病防控知识，提高广大施工人员的自我保护意识。
2、打好提前仗，早作准备，早预防，及时部署相关工作和落实相关措施。
3、完善传染病报告制度，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。
4、建立快速反应和应急处理机制，及时采取措施，确保传染病不在本工程传染。
5、严格控制新入场人员，进行登记备案，并对外地进工地人员进行健康监测，发现可疑病例，及时送往定点医院，严禁在工地留宿，特别注意疫情中高风险地区来青人员的检查。
三、工作原则 1、预防为主、常抓不懈。宣传普及传染病防控知识，提高全体工人的防护意识，加强日常监测，发现病例及时采取有效的预防与控制措施，迅速切断传播途径，控制疫情的传播和蔓延。
2、规范管理、统一领导。严格执行国家有关法律法规，对传染病突发事件的预防、疫情报告、控制和救治工作实行依法管理。成立预防传染病工作领导小组，协调与落实项目建筑地对传染病的防控工作。
3、快速反应、运转高效。建立预警和医疗救治快速反应机制，增强应急处理能力。按照“四早”要求，保证发现、报告、隔离、治疗等环节紧密衔接，一旦发现疫情，快速反应，及时准确处置。
4、现场封闭管理原则。各类工地施工作业、生活区域应与外界围挡隔离，不能围挡隔离的应设警戒。
5、“外防输入，内防扩散”原则。各类工地以项目部为单位，严格按照防控要求，对所有外来人员均实行严格准入管理，场内工作人员无特殊情况禁止对外流动。
四、组织领导 成立建筑工地传染病防控工作小组，负责组织、指挥、协调与落实传染病的防控工作。
公司分管领导：防控工作小组：
组长：
副组长：
成员及分工：
(1)宣传与教育：
(2)消毒与检查：
(3)联络与上报：
(4)急救电话：120 (5)其他成员：项目部其他人员、安保人员及各分包单位相关负责人 五、工作措施
1、项目部对外部进场人员实行严格准入制度，对符合疫情防控要求的人员准予进入工地。
2、对工地内工作人员，建立健康监测和严格外出制度。每天两次对全部人员进行体温测量和登记，发现发热特别是伴有咳嗽、咽喉疼痛等状况等身体异常人员，立即采取隔离、送医等应急处置。
3、做好宣传教育工作，派发资料及宣传传染病的防控知识，加强工人个人卫生教育。教育工人饭前便后以及班后一定要洗手，注意个人卫生，使用肥皂和流动水洗手。
4、严格落实全员登记制度，对进出工地人员的姓名、籍贯、来去方向、交通方式及时间等信息实施真实、动态记录。工地大门值班人员严格登记管理制度，严禁无关人员进入施工现场。
5、对配送材料、物资等外来人员，车辆进场后，车上人员不得出驾驶室，货物、物资由项目部安排工地内人员接收和装卸。
6、做好工地内人员生活保障工作，确保生活保障物资充裕。由专人外出采买，外出人员做好自身防护措施，出入时间、路线做好登记备案。
7、做好防范措施，门卫及办公室配备体温计，75%酒精，84 消毒液，口罩等应急防范物品，保持施工现场、宿舍卫生及
室内空气流通，落实环境消毒制度，切实做好施工现场卫生管理、个人卫生防护和生活垃圾装袋清理，做好处理垃圾污物，消除鼠、蟑、蚊、蝇等病媒生物孽生环境，及时组织开展全面的病媒生物防治与消杀，有效降低病媒生物密度。
8、安排专人实施 24 小时值班和项目领导带班，带班领导和值班人员要确保在岗在位、通信畅通。
9、实行日报告和零报告制度。完善传染病报告，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗，分层管理，及时落实”。要做好与项目所在地街道、社区、居委会的配合工作，现场防控方案执行和每日疫情防控情况形成日报反馈到分公司。若出现疫情第一时间向 XX 市定点医院报告，同时上报分公司和相关政府主管部门。
六、应急措施 当工地出现“传染病”疫情预警时，立即启动应急处置方案后，在第一时间采取如下措施：
1、在第一时间内向上级主管部门、卫生部门报告。
2、对一般发热等病人的处理：
(1)出现发热咳嗽咽痛等症状，应及时就医，不得带病上班。发热病人退热两天后，且无反复，凭医院的健康证明，才能回岗。
(2)在规定时间内将发热人数向相关上级主管部门报告，并对病人作跟踪了解。
3、对可疑病例的处理 (1)发热病人经医院认为有传染病疑似病例嫌疑的，项目部第一时间立即报告主管部门。对在工地发现病人和接触过的人员，要在第一时间进行隔离观察通知医院诊治。
(2)工地要对可疑病人所在寝室或活动场所进行彻底消毒;对与可疑病人密切接触的人员进行隔离观察。
(3)可疑病人在医院接受治疗时，禁止任何人员前往探望。
(4)工地应根据可疑病人活动的范围，在相应的范围内调整施工计划和安排。
4、对传染病人的处理 若“疑似病人”被医院正式确诊为传染病患者，项目部要立即向上级报告，并采取一切有效措施，迅速控制传染源，切断传染途径，保护易感人群，具体要求是：
(1)封锁疫点。立即封锁患者所在寝室及班组，等待卫生部门和相关主管部门的处理意见。
(2)疫点消毒。对工地所有场所进行彻底消毒，消毒必须严格按标准操作，消毒结束后进行通风换气。
(3)疫情调查。工地应配合卫生部门进行流行病学调查。对传染病人到过的场所、接触过的人员，进行随访，并采取必要的隔离观察措施。
5、根据相关规定，出现因疫情原因需要部分或全部停工，按上级建委和卫生部门的通知精神执行。
6、准备一定数量的体温计和口罩等应急物资。
七、保障措施 项目部适当安排经费用于传染病疫情的宣传及防控工作，确保处理事件的快速反应能力。
八、责任追究 实行责任追究制。项目经理为第一责任人，分管领导具体负责，各班组长直接负责。全体管理人员必须把传染病的防控工作作为重要工作来抓，站在讲政治的高度，以对工人高度负责的态度，认真做好传染病防控工作，层层落实责任，做到防患于未然。对因工作不力、不负责任、措施不当造成工地传染病疫情扩散传播或对施工人员健康造成严重后果的，将按上级有关规定实行责任倒查，并追究相关人员的政治经济责任。
企业疫情防控应急预案二篇 企业疫情防控应急预案二篇 一、目的
防范新型冠状病毒肺炎传染源输入，指导职工做好个人防护，严格特定场所的消毒，及时发现、报告、处置疫情，全力遏制新型冠状病毒肺炎疫情的扩散和蔓延。
二、适用范围 适用于指导各生产企业开展新型冠状病毒肺炎疫情防控工作。
三、工作要求 坚持预防为主，实施网格化、地毯式管理，做到“早预防、早发现、早报告、早隔离、早处置”。
四、防控措施 （一）加强组织领导，落实责任 企业要严格落实疫情防控主体责任，建立企业主要负责人牵头负责的企业疫情防控工作领导机构，明确卫生专管员，配齐防控物资，按要求落实好各项防控措施。
（二）建立健全防控制度和应急预案 1.完善职工岗前检查、因病缺勤登记追踪、通风消毒等制度。要建立员工的发热等异常情况记录制度，指定专人负责与离岗人员联系，了解每日健康状况并登记。
2.要制定针对新型冠状病毒肺炎应对预案。做好应急隔离和医学观察场所的准备工作。
（三）做好疫情防控物资保障 1.设立专用房间用于临时隔离和医学观察场所。场所设施要求按《新型冠状病毒感染的肺炎防控方案（第三版）》执行。
2.做好物资储备。要求有医用口罩、体温计、快速手消毒液、84 消毒液、75%酒精、0.5%过氧乙酸、喷雾器（超低容量）、消毒人员个人防护物品等防控物资的储备。
（四）开复工前期准备 1.有序组织人员返工 企业员工应实行分次分批到位，先安排市内或非疫情地区、疫情轻微地区的员工返工。疫区员工待疫情结束后再返长。对已返长的员工，及时登记、做好体温和症状监测，及时向园区报告相关信息。
有关员工复工原则具体如下：对新招聘的涉疫员工及相关人员，一律采取居家隔离或到指定地点隔离(自抵达 xx 之日算起，隔离留观时间务必达到 14 天)； 三是对 14 天内有本地病例持续传播地区的旅行史或居住史的，一律采取居家隔离或到指定地点隔离(自抵达 xx 之日算起，隔离留观时间务必达到 14 天)； 四是对出现呼吸道症状、发热、畏寒、乏力、腹泻、结膜充血等症状者，应至专业医疗机构排除感染后方能复工；
五是对近期接触过发热病人的，一律采取居家隔离或到指定地点隔离(自最后接触之日算起，隔离留观时间务必达到 14天，或至接触对象排除新型冠状病毒感染)。
2.提前做好厂区、办公区、宿舍和餐厅等区域全面消毒工作。
3.物资储备到位。每位员工每天配备至少 2 个医用口罩，储备足够量的体温计、消毒物品。
（五）开复工后日常防控工作 1.加强职工健康监测。每日指定专人在特定区域（大门口、车间门口、集体宿舍区等）设置体温测量点，每位员工以及来访人员均须佩戴口罩，进行体温测量，并做好登记。
2.加强疑似症状监测，对有疑似症状人员应主动报告。出现发热、乏力、干咳及胸闷等疑似对象时，应立即做好各项防护措施，就近送至发热门诊，并向上级主管部门报告，并协助专业机构开展相关调查处置工作。
3.做好人员密集区环境消毒。以清洁为主，预防性消毒为辅，受到污染时随时进行清洁消毒，确保工作环境清洁卫生。停止或减少使用中央空调，做好清洗消毒，保持室内空气流通。每日须对厂区、车间、门厅、楼道、会议室、电梯、楼梯、卫生间、食堂、集体宿舍、进出车辆等进行消毒（具体见附件）。
4.加强健康宣教。要求职工佩戴口罩，开展“手卫生”教育，各类场所配备洗手龙头、洗手液、抹手纸或干手机。倡导职工养成常洗手的好习惯。减少不必要的会议、聚餐等。食堂采用分餐进食，避免人员集中。
（六）发生疫情后防控工作 企业发生疫情后，在各区县市防控指挥部的调度指挥下，按《新型冠状病毒感染的肺炎防控方案（第三版）》做好处理。
（七）引用的防控方案如有更新，按照国家公布的最新方案执行。
企业疫情防控应急预案三篇 企业疫情防控应急预案三篇 按照《中华人民共和国传染病防治法》和《突发公共卫生应急条例》的有关规定，结合我公司实际，特制定防控工作方案，方案内容如下: 一 一.组织机构职责 组织机构职责 公司成立疫情防控工作领导小组(以下简称领导小组)，并制定出科学可行的工作方案和应急方案，明确各操作环节上的处理步骤及处理方法和具体责任。小组成员如下: 组长：
副组长：
成员：
领导小组及公司全体职工要密切配合，形成合力，确保各项工作落到实处。
1.领导小组要加强对全体职工的预防控制传染病等疫情知识的教育，加强健康防护与知识教育，提高自我防范意识。
2.要求员工在认真做好日常工作的同时，注意个人的健康防护。对于患有传染病的员工，及时发现并建议其及时诊断病因，进行休息治疗，痊愈后再上班工作。
3.公司所有办公场所及生产场地设备，按照领导小组和应急安全卫生防疫等部门公布的有关预防措施和要求，搞好各项卫生防疫。
二 二.公司各单位，各部门职责 公司各单位，各部门职责 1.办公室：负责准确及时向公司员工发布发生疫情的信息和本公司疾病预防控制的措施，做好员工防病知识宣传，提高公司员工自我防范能力;认真了解社会不同时期存在的疫情情况，做好疫情的宣传工作。负责人：
2.采购部：负责做好所需的消毒药品，防护用品及设备等物资的保障工作。负责人：
3.生产部：负责每天生产场所设施设备清洁消毒工作。负责人：
4.后勤部：负责公司厂区生产区办公场所设施设备每天清洁消毒监督检查工作;负责公司厂区公共区域每天清洁消毒工作;协调公司各相关部门协同开展应急处置，确保在领导小组的统一指挥下，使卫生防疫工作高效有序进行。负责人: 三 三.公司各部门要将预防可能出现的疫情作为工作重点， 公司各部门要将预防可能出现的疫情作为工作重点，主要做好以下工作：
1.监控工作：每天登记所有公司进出人员要带口罩量体温，车辆进入要消毒。
2.通风工作：每天上下班时，必须打开全部门窗通风，保证空气流通，地面清洁干燥。
3.消毒工作：每天下班前场地设施设备清洁消毒，加强日常卫生保洁工作。
四 四.应急对策 应急对策 1.所有公司进出人员，测量体温时发现感冒咳嗽发热症状人员，应劝其去医院发热门诊治疗，不准进入公司。
2.疫情一旦发生，员工马上上报疫情应急工作领导小组，领导小组及时向应急安全卫生防疫等部门汇报单位出现的疫情，并全员隔离。
3.领导小组要及时把发生病情的员工送卫生部门进行救治，根据防疫部门的部署开展疫情的控制工作。
4.对发生疫情的场所进行消毒处理，并根据疫情的情况建议或强制发生病情员工接触到的员工到医院等卫生部门进行检查，避免疫情的扩大。
5.疫情发生时，公司要以疫情的防治做为工作的重点，领导小组要认真协调各部门做好消毒等病原体的消除工作，后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。
6.疫情发生时，领导小组要成立专人小组做好员式的教育和消除心理压力及正确引导性工作，确保疫情期的尽早过去。
五 五.对外联系部门及电话 对外联系部门及电话 急救：120 街道应急办：
篇三：公司企业疫情应对常态化防控保障工作应急预案
疫情防控工作应急预案一、项目场地封闭管理制度
疫情防控期间，项目驻地和施工场地全部实行封闭管理。
(一)项目驻地出入管制 项目部驻地为项目人员办公、居住、生活场所，实行全部封闭管理，驻地门口设置门卫，门卫值班处配备消毒喷雾器，测温枪，出入登记等，值班期间全程佩戴口罩，对所有进入驻地的人员采用先登记、量测体温、再开门。外部车辆禁止驶入本驻地区域，外部人员接到防疫办公室通知允许后方可进入，禁止未接到通知人员入内;项目人员和自有车辆外出归来时，必须在门卫处对人员、车辆进行消毒喷雾、测温登记。
(二)施工场地封闭管理。
施工现场围挡设置齐全，实行全封闭施工，施工便道出、入口安排专人值班看守，外部人员、车辆一律拒绝，禁止进入施工现场。路口设置专人进行看管，进入人员按照进入驻地情况进行检测。
封闭所有施工便道的出、入口，单独设置道路口作为人员和材料进、出施工场地的通道。
二、项目从业人员实名制管理
项目部成立了从业人员返程统计组，小组主要职责为沟通了解从业人员返程到岗情况，并做好登记。
本项目从业人员全部实行人员实名制管理。严格按照集团公司及地方政府要求准备资料，资料必须真实可靠。严格进、出场实名制考勤，真实采集和录入全部进场人员姓名、身份证号、班组、家庭住址、联系方式等实名信息。
项目从业人员进场要求：
1、从业人员全盘摸底调查，具体到每人的姓名、身份证号码、家庭住址、联系电话、健康状况、有无进出湖北经历，并登记造册。
2、人员进场必须实名登记，并做好住宿管理，不同地区、不同批次进场人员不混居，并设专人进行管理， 3、进场人员每日进、出场做好体温监控登记，建立工长责任制，做好防疫日报工作。
4、为响应地方政府和公司疫情防控要求，返岗人员需携带居住地村委或街道社区出具的健康证明资料，返岗途中一律不准乘坐公共交通工具，全部采用定点包车或者自己驾车的方式返回项目场所。
5、对于返岗人员设专人进行核查，并对返岗人员最近 14 天的行踪进行摸底排查，杜绝感染病毒的人员返岗，建立企业职工和劳务人员“花名册”进行实名制管理和健康状况动态监控。复工后全员健康排查尤其重要，宁可慢不可错，凡是新型冠状肺炎患者密切接触的“二圈”、“三圈”等有关人员杜绝上岗。
三、人员登记测温制度
项目实行从业人员登记测温制度，安排专人对节后返场人员在初次到达工地后进行入场体温测试，体温测试正常的，逐一进行实名登记后方可安排入住。从业人员进场后早晚各测一次体温，每日安排专人对项目驻地和施工场地的人员进行测量体温，并进行登记入册，及时掌握每人的体温变化情况，对体温高于等于 37。3℃人员，及时上报并送至就近的定点医疗机构发热门诊就诊。
四、现场清理消毒制度
项目部成立了驻地、施工现场消毒组，小组职责：指导、监督消毒隔离和个人防护工作，同时做好相关信息的收集上报工作。
对施工现场、办公区域、宿舍区、餐厅、食堂环境、活动室、厕所、淋浴室等区域开展卫生防疫消杀整治工作。防疫小组负责对项目部及场站所有区域进行消毒处理，并落实到个人，每个自然人都有权监督，使每个人感到消毒的重要性，增强个人的防护意识。消毒频次必须保证每天 1 次，对于重点区域—会议室、办公室、宿舍区、食堂、卫生间、生活垃圾堆放处，安排专人每天至少 2 次消毒处理。
1、在卫生间、食堂等主要场所设置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒湿巾。要求员工饭前便后必须洗手或用酒精棉球擦拭，用流水冲洗。
2、门卫、服务人员、保洁必须佩戴口罩、胶皮手套每日应更换上述防护用品。
3、在各自工作岗位上，佩戴口罩，避免频繁接触其他人员;禁止随地吐痰，防护口罩废弃物以及口鼻分泌物用纸巾包好放入指定的废弃桶。
4、各宿舍、会议室、办公室等人员密集场所应保持开窗通风，每天不少于 3 次，每次 30 分钟，定期清理空调，及时处理垃圾。
5、全项目人员必须正确佩戴口罩。
6、落实岗位防疫措施，工作期间需全程佩戴口罩，并设置足量洗漱水龙头，做到注重个人卫生，勤洗手、不随地吐痰，不乱扔垃圾，废弃口罩等防疫用品要统一回收、集中处理。
7、强化现场防疫管理，减少人员聚集，工作、生活间隔不得小于 1 米;禁止生活区内串门闲谈，以宿舍为单位做好住宿人员的相对固定;暂停不必要会议，如必须集中进行的，人员间隔不得小于 1米;做到人员少流动、不聚集，尽量减少人员交叉。
8、内部车辆消毒管理 (1)专人专车，严禁驾驶、用车混乱，便于防疫开展。
(2)对于外联用车，应建立严格的消毒、灭杀制度，并停放至至项目指定区域，并不得用于内部活动;外联车辆保持车内外整洁，及时对驾驶室、门把手等接触部位进行消毒杀菌，进出项目均需消毒，并填写消毒清理记录，交综合办审核签字确认。
(3)对于内部用车，应严禁驶出项目区域，用于内部人员上工、物料运输等。
9、外部机械设备消毒管理 (1)对于运输车，吊车、砼罐车等服务于施工生产的设备，应在项目综合场站进、出口区域或工作、存放场所区域进行定期喷洒消毒液等防疫措施。
(2)对于该类设备的操作人员加强体温量测的频率，每次对车辆喷洒消毒时，均对相应车辆的操作人员和随车人员进行体温量测，并详细询问、记录车辆最新动态和有无异常情况发生等。
五、疫情防控宣传教育制度
项目部成立了疫情防控宣传教育培训小组，小组主要职责为收集官方专业机构有关防疫知识，利用网络平台、网络直播、微信群、QQ 群等及时对项目部全体参建人员进行宣传、培训教育，提醒员工做好防护和消毒工作。
1、进场先进行培训，广发宣传新型冠状病毒的特点和主要传播途径，怎样防护才能保障安全，充分利用视频、宣传画、宣传册、宣传栏等进行宣传，确保宣传到每个人。在建筑工地显著位置悬挂有疫情防控的标语、条幅及宣传海报。
2、疫情防控教育培训贯穿于生产经营的全过程，依据工程实际，采取岗前教育、日常教育等方式，确保全覆盖、有效果。进行进场教育和每日岗前教育，未经培训教育不准上岗。
3、采取定时和不定时的培训，培训的内容包括：疫情防控相关知识;针对性的防范措施;违反防控纪律产生的后果;预防、减少感染风险以及疑似病例救治的基本措施。即新型冠状病毒的特征、危害、预防和得病之后的措施及诊治。
4、落实技术交底制度。落实三级疫情防控技术交底制，在工程项目开工前，项目技术负责人向参与该项目施工的所有工程管理人员、施工作业班组、作业人员作出详细疫情防控交底，并由双方签字确认，做留痕化管理。
六、人员密集场所管理制度
1、办公区、住宿区、餐饮区首选自然通风，尽可能打开门窗通风换气，每日通风 2-3 次，每次不少于 30 分钟。
2、在疫情结束前，暂停不必要的会议，做到人员少流动、不聚集、不串岗，充分利用 QQ、微信等第三方网络平台进行工作交流。
3、食堂就餐采取分散就餐，每位领饭的人间距保持 1 米以上，单人单桌隔离的方式，保证不面对面交流和用餐;不要用自己的筷子和餐具来从公共碗和盘子里夹菜，饭菜统一由食堂工作人员分餐取菜;隔离人员隔离期间就餐采取送餐的方式，安排专人使用一次性餐具餐盒，为每位处于隔离期内的人员集中配送，并统一回收处理餐具餐盒。
4、在疫情解除前，每个员工保证不聚会、不聚餐、不走亲访友、不接待亲朋走访。
5、禁止在宿舍、办公室等场所聚众聊天，组织集体性活动。
6、禁止聚餐前往公共场所或参加人员聚集活动，减少人员密集。
七、劳务人员管理制度 1、返岗劳务人员进场后，由安全部对其进行返场防疫安全教育，隔离期结束后上岗前，由安全部和班组工班长负责每日岗前教育，未经培训教育不准上岗;防疫安全宣贯教育必须做到全员覆盖，并贯穿于整个施工生产阶段。
2、工区专职卫生员负责对进场后的劳务人员进行体温检测，每日早、晚各测一次体温，并记录在册;隔离期间若发现人员体温异常，等于或高于 37。3℃，以及出现异常咳嗽、哮喘现象时，须要及时上报，同时将人员隔离送至就近的定点医疗机构发热门诊就诊。
3、项目部和工区驻地监督管理人员，对所有施工人员居住场所进行排查，每天不定时检查劳务人员居住场所不少于 1 次，每周夜查不少于 3 次，要求各班组长严格管理好各自的劳务人员，严禁出现人员聚集聊天、打牌、喝酒等聚众行为。
4、劳务人员隔离期间体温正常，身体健康无异样，满足隔离期后，方可上岗作业;工区人员做好监督管理，各班组长要严格管控约束本班组劳务人员，要求上岗途中和作业时间内必须全程佩戴口罩，采用步行或驾车方式自行从住所到达施工场所，禁止成群结伴
聚集;每天上岗后必须先对施工部位进行消毒，喷洒消毒液;每天下岗后，自觉回住所洗漱、休息，禁止私自外出、闲逛、游玩等;施工、生活用品由班组长做好统计，定期统一集中购置，尽可能的做到减少外界接触。
八、防疫物资储备标准 项目部成立疫情防护用品筹备组，小组职责为保证疫情防控期间防疫物资的供应保障。
项目部根据现场人员变化情况，及时储备足量的各类型疫情防控物资，并根据日常使用消耗情况及时进行补充。
1、一次性使用医用口罩或医用外科口罩或 KN95/N95 及以上颗粒物防护口罩的。储存量应满足施工现场总人数 5 天以上使用数量。
2、现场消毒液、酒精等消杀物品储备按需进行消毒场所使用量计算，应满足 5 天以上使用量。
3、体温测试仪按照每 50 人/只配备，并存储足够数量的设备以备更换。
4、项目部设置不少于 6 间的临时隔离观察用房。
九、建立疫情防控档案 1、人员体温每日进行量测，制作在岗职工监测台账，做到“一人一档”。
2、制定建筑工程开(复)工人员情况登记表和进场人员实名登记表。
3、编制防疫物资领用台账，做好防疫物资的分发记录，统计日常消耗。
4、对新进场人员做好疫情防控专题培训教育记录。
5、详细记录每日疫情检查情况。
6、收集各种防疫行动的影像资料，分类归档，做好记录，包括日常体温量测、场地消毒、进出口消毒登记、防疫物资储备和发放、防疫宣传教育等。
企业疫情防控工作应急预案 2 工作区域防护知识 1、上班途中如何做 正确佩戴一次性医用口罩。尽量不乘坐公共交通工具，建议步行、骑行或乘坐私家车、班车上班。如必须乘坐公共交通工具时，务必全程佩戴口罩。途中尽量避免用手触摸车上物品。
2、入楼工作如何做 进入办公楼前自觉接受体温检测，体温正常可入楼工作，并到卫生间洗手。若体温超过 37。2℃，请勿入楼工作，并回家观察休息，必要时到医院就诊。
3、入室办公如何做
保持办公区环境清洁，建议每日通风 3 次，每次 20-30 分钟，通风时注意保暖。人与人之间保持 1 米以上距离，多人办公时佩戴口罩。保持勤洗手、多饮水，坚持在进食前、如厕后按照六步法严格洗手。接待外来人员双方佩戴口罩。
4、参加会议如何做 建议佩戴口罩，进入会议室前洗手消毒。开会人员间隔 1 米以上。减少集中开会，控制会议时间，会议时间过长时，开窗通风 1次。会议结束后场地、家具须进行消毒。茶具用品建议开水浸泡消毒。
5、食堂进餐如何做 采用分餐进食，避免人员密集。餐厅每日消毒 1 次，餐桌椅使用后进行消毒。餐具用品须高温消毒。操作间保持清洁干燥，严禁生食和熟食用品混用，避免肉类生食。建议营养配餐，清淡适口。
6、下班路上如何做 洗手后佩戴一次性医用口罩外出，回到家中摘掉口罩后首先洗手消毒。手机和钥匙使用消毒湿巾或 75%酒精擦拭。居室保持通风和卫生清洁，避免多人聚会。
7、公务采购如何做 须佩戴口罩出行，避开密集人群。与人接触保持 1 米以上距离，避免在公共场所长时间停留。
8、工间运动如何做
建议适当、适度活动，保证身体状况良好。避免过度、过量运动，造成身体免疫能力下降。
9、公共区域如何做 每日须对门厅、楼道、会议室、电梯、楼梯、卫生间等公共部位进行消毒，尽量使用喷雾消毒。每个区域使用的保洁用具要分开，避免混用。
10、公务出行如何做 专车内部及门把手建议每日用 75%酒精擦拭 1 次。乘坐班车须佩戴口罩，建议班车在使用后用 75%酒精对车内及门把手擦拭消毒。
11、后勤人员如何做 服务人员、安保人员、清洁人员工作时须佩戴口罩，并与人保持安全距离。食堂采购人员或供货人员须佩戴口罩和一次性橡胶手套，避免直接手触肉禽类生鲜材料，摘手套后及时洗手消毒。保洁人员工作时须佩戴一次性橡胶手套，工作结束后洗手消毒。安保人员须佩戴口罩工作，并认真询问和登记外来人员状况，发现异常情况及时报告。
12、公务来访如何做 须佩戴口罩。进入办公楼前首先进行体温检测，并介绍有无湖北接触史和发热、咳嗽、呼吸不畅等症状。无上述情况，且体温在37。2°正常条件下，方可入楼公干。
13、传阅文件如何做
传递纸质文件前后均需洗手，传阅文件时佩戴口罩。
14、电话消毒如何做 建议座机电话每日 75%酒精擦拭两次，如果使用频繁可增加至四次。
15、空调消毒如何做 (1)中央空调系统风机盘管正常使用时，定期对送风口、回风口进行消毒。
(2)中央空调新风系统正常使用时，若出现疫情，不要停止风机运行，应在人员撤离后，对排风支管封闭，运行一段时间后关断新风排风系统，同时进行消毒。
(3)带回风的全空气系统，应把回风完全封闭，保证系统全新风运行。
16、废弃口罩处理如何做 防疫期间，摘口罩前后做好手卫生，废弃口罩放入垃圾桶内，每天两次使用 75%酒精或含氯消毒剂对垃圾桶进行消毒处理。
建筑工地节后复工疫情防控工作方案
为全面深入落实贯彻国家、省、市关于新...
篇四：公司企业疫情应对常态化防控保障工作应急预案
XXXX 股份有限公司新冠疫情防控工作 应急预案
XXXX 领导小组 二零二零年三月
一、 总则
为了提高公司各部门预防和控制突发传染病事件的应对能力和水平， 规范疫情控制进程中的具体作业行为，减轻或消除突发事件引起的危害和影响， 保障公司员工及顾客身体健康与生命安全， 维护正常的经营秩序， 根据《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《国家突发公共卫生事件应急预案》、《国家突发公共卫生事件相关信息报告管理工作规范》 等法律法规，结合公司实际，制定本应急预案。
二 、
工作原则
1. 预防为主、常备不懈宣传普及疫情防治知识，提高广大员工的防护意识和公共卫生水平，加强预防工作，发现病例及时采取有效措施。
2. 依法管理、 统一领导严格执行有关法律法规，对传染病的预防、 控制工作实行依法管理，按规定和上级要求成立疫情应急领导小组，及时处理、上报、协调与落实本部门疫情的预防工作。
3. 快速反应、 运转高效建立预警快速反应机制，增强应急处理能力， 按照“四早”要求，快速反应，及时准确处置。
三 、机构及职责
组
长：XXX 副组长：XXX 成
员：XXX 公司疫情防控工作领导小组下设办公室(以下简称“公司防控办” ) 防控办有行政部负责开展防疫日常工作， 组织协调公司防控工作， 督导检
查各部门落实防控工作要求和疫情防控期间各项管理制度。
各部门负责人为本部门疫情防控第一责任人，根据防疫工作需要要确定 1 名联系人并向公司防控办报送联系人信息， 负责核实本单位员工行程、 健康状况、 信息报送等工作， 协调完成公司防控办交办的防控工作任务。
(一)部门岗位职责 1. 人力行政部：负责准确及时向公司员工发布发生疫情的信息和本公司疾病预防控制的措施，做好员工防病知识宣传，提高公司员工自 我防范能力；认真了 解社会不同时期存在的疫情情况，做好疫情的宣传工作。
2. 供应链部：负责做好所需的消毒药品， 防护用品及设备等物资的保障工作。
3. 生产部：负责每天生产场所设施设备清洁消毒工作。
4. 综合保障部：负责公司厂区生产区办公场所设施设备每天清洁消毒监督检查工作； 负责公司厂区公共区域每天清洁消毒工作；协调公司各相关部门协同开展应急处置，确保在领导小组的统一指挥下， 使卫生防疫工作高效有序进行。
5.其他部门：负责按公司防疫要求开展相关工作。
(二)人员岗位职责 1、 部门负责人职责 1）细化部门防控应急预案， 负责本部门各项防控工作的落实工作; 2) 负责员工的防护知识教育、 安全管理工作， 督促员工养成良好习惯， 抓好个人防护; ; 3) 督导检查本部门员工对各项制度落实情况， 及时纠正员工不当行为;
4) 负责将上级及公司 本级的防控公告及时下发给每位员工， 设置宣传标语， 监测本部门员工舆情， 确保员工不信谣、 不传谣; 5) 督促做好本部门卫生防疫和消毒工作， 重点关注每日员工健康状况情况， 对出现疑似病例等突发情况要及时正确处置。
2、公司员工职责 1) 员工是自身健康安全的第一责任人，要认真学习《新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作指导手册》 做好个人防护工作。
2) 上班期间所有员工必须佩戴防护口罩; 3) 上班时间严禁串岗，如因工作需要必须多人同时作业的, 尽量保持安全距离; 4) 严禁人员聚集闲谈，聚集就餐; 5) 废弃口 罩、 餐盒放置于公司指定地点; 6) 办公室人员应做好对公用办公设备、固定电话的消毒工作; 7) 做好工作区域的通风，上下午各一次，时间为 20-30 分钟，通风期间同事们应做好保暖工作; 8) 打喷嚏捂口鼻，慎揉眼。
9) 饭前、如厕后需洗手，接触公共设备后要洗手，洗手应严格按洗手六步法执行; 10) 如发现洗手间准备的肥皂、香皂、消毒液不足，应及时向部门负责人汇报; 11) 下班后需外出的请佩戴防护口 罩， 家中做好通风，本人及家人尽量不要去人员密集场所， 与人保持安全距离，不握手, 不聚会。
3、卫生防疫及保洁人员职责 1) 消毒作业前应佩戴好个人防护， 防护眼镜、 防护口 罩、一次性橡胶手套； 2) 配备消毒液时要小心轻放， 避免消毒液触碰身体； 3) 消毒液严格按公司规定的配比进行调配； 4) 办公室公共区域(楼梯、 楼道、 电梯) 、 车间地面每天下班后进行喷雾消毒， 各办公室下班后自行使用喷壶进行喷雾消毒； 5) 会议室、 接待区、 招聘区使用后即进行消毒， 门卫室、洗手间(含办公楼及车间) 每天的消毒频次为 2 次(中午、 下班后) ； 6) 清洁人员应及时对废弃口 罩、 餐余垃圾进行处理， 处理时应佩戴口 罩及一次性橡胶手套； 7) 做好进入公司所有车辆的消毒灭杀工作。
4、 司机职责 1) 车辆出入严格实行审批制度， 外出回公司后应在门卫处登记出行轨迹; 2) 每天下班后对所驾驶车辆进行消毒; 3) 除公司接送车外严禁无关人搭乘; 4) 司机上班时应佩戴防护口 罩(车上应配备防护口 罩及消毒液) ; 5) 班车司 机要督促值班员 对员工上车前的体温检测及员工口 罩的佩戴; 5、 采购及仓管员职责 1) 购买物资前尽量先确定细节， 尽量要求其送货， 如无法送货的请对方备货后直接上门提货;
2) 必须出外采购的， 必须佩戴好防护口 罩， 不去人员密集场所， 不握手； 3) 购买防控物资时要求其提供产品介绍及相关证书， 严防假冒伪劣产品混入其中； 4) 所购防控物资应尽量保证公司使用； 5) 回公司时应先在门卫处登记相关活动轨迹， 并测量体温, 体温正常方得进入公司； 6) 物资进库后， 由仓库安排固定人员送料到车间岗位。
6、 食堂工作人员职责 1) 严格执行公司食堂管理制度; 2) 外出釆购时应佩戴防护口 罩; 3) 食堂工作人员上班期间必须佩戴防护口 罩， 佩戴一次性防护帽; 4) 严禁生熟食混放; 5) 分餐及送餐时一定要注意清洁卫生; 6) 做好厨具及餐具的消毒处理。
7、 门卫及值班人员职责 1) 每天上班前门卫及值班人员佩戴个人防护(防护口 罩及一次性橡胶手套) ， 做好秩序维护， 应要求员工佩戴好防护口 罩， 排队时人与人间隔 1 米以上， 值班人员逐个对员工进行体温测量, 及进行相关询问， 并做好登记工作， 登记内容包括：
检查时间、 所在部门、 姓名、 年龄、 有无症状、 有无和感染者或密切接触者有接触的。
如体温在 37. 2 度以上的，严禁进入公司。
考勤机尽量使用人脸识别系统, 如考勤机无法识别，
采用手工登记方式。
2) 每天上班前， 门卫对前一日报送的进厂人员对比身份证及名单后按公司员工检查登记程序执行。
3) 上班时间原则上不允许员工及外协人员离开公司，如因生产需要确需离开公司的，各部门指定人员名单并报门卫处(非名单内人员严禁进出)， 门卫做好相关进出记录， 如离开厂区范围办事的员工， 进公司前应侧体温，并做好相关外出路线登记，体温正常方可进入公司。
4) 严禁快递人员进入公司，所有快递收发由门卫统一负责。
四 、
预警机制
根据国家省市发布的有关疫情预警信息，按照上级的统一部署，有针对性的公布预警信息或解除预警戒信息。
各部门负责人及管理人员获悉重大疫情的信息后， 应立即落实预防措施，做好部门员工与顾客的安抚工作。
五 、
疫情响应
一旦发生或有可能发生的突发重大传染病疫情，立即启动本预案。根据国家发布的疫情等级，做好预防疫情患者的筛查准备工作， 必要时做好人员疏散等紧急工作。各部门根据省市区疫情防控工作要求，利用图像、影视、互联网、手机等多种形式对员工及顾客开展突发重大传染病疫情应急知识的普及教育，宣传卫生科普知识。各部门应保障突发疫情事件的应急基础物资经费，购置处理突发传染病疫情事件相适应的物资，根据应急处置工作需要随时调用，经费、 物资使用后及时补充。
六 、
应对 措施
1. 所有公司进出人员，测量体温时发现感冒咳嗽发热症状人员， 应劝其
去医院发热门诊治疗，不准进入公司。
2.疫情防控领导小组要不定期对全体职工的预防控制传染病等疫情知识的教育，加强健康防护与知识教育，提高自我防范意识。
3. 公司所有办公场所及生产场地设备，按照领导小组和应急安全卫生防疫等部门公布的有关预防措施和要求，搞好各项卫生防疫。重点做好以下工作：
a. 监控工作：每天登记所有公司进出人员要带口罩量体温，车辆进入要消毒。
b. 通风工作：每天上下班时，必须打开全部门窗通风，保证空气流通， 地面清洁干燥。
c. 消毒工作：每天下班前场地设施设备清洁消毒，加强日常卫生保洁工作。
4. 本地区疫情持续期间，公司人员实施行动管控，未经许可不得擅自离开公司，不得离开公司所在行政区。
5. 当发现可能是疑似病例患者时，立即通知本部门负责人，部门负责人向疫情防控小组或防疫办汇报。领导小组及时向应急安全卫生防疫等部门汇报单位出现的疫情，并全员隔离。
6. 领导小组要及时把发生病情的员工送疫情医疗机构进行救治，根据防疫部门的部署开展疫情的控制工作。
7. 对发生疫情的场所进行消毒处理，并根据疫情的情况建议或强制发生病情员工接触到的员 工到医院等卫生部门进行检查，避免疫情的扩大。
5. 疫情发生时，公司要以疫情的防治做为工作的重点，领导小组要认真协
调各部门做好消毒等病原体的消除工作，后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。领导小组要成立专人小组做好员式的教育和消除心理压力及正确引导性工作，确保疫情期的尽早过去。
七 、
防疫日常管理要求
(一) 日常办公管理要求 1. 各部门实行弹性工作制， 应当安排员工通过电话、 网络等灵活方式在家完成相应工作， 不得造成人员汇聚、 集中。
2. 各部门主要领导原则上必须到岗， 其他人员由本部门自行安排， 确保各项工作有序运转。
在当前形势下， 严格控制进入公司办公人员数量， 进入公司人员必须经本部门负责人同意。
3. 远程办公文件传输中， 请务必使用公司邮箱或公司通信系统， 切不可使用 QQ、 微信等传输重要敏感信息和涉密信息。
4. 严守工作纪律， 各部门员工不得擅自离长兴岛。
中层以下员工需经各部门主要领导同意， 各部门副职领导需报公司 分管领导或公司 疫情防控工作领导小组副组长同意， 各部门主要领导(负责人) 需经公司主要领导同意，并报公司防控办联系人备案。
(二) 人员健康管理制度 1. 各部门对隔离人员身体状况等信息实行“日报告”“零报告”， 未经本单位主要领导批准不得提前解除隔离， 更不得擅自进入公司。
隔离或工作期间一旦有发热、 咳嗽、 乏力、鼻塞、 流涕、 胸痛、 呼吸困难、 腹泻、 结膜炎等可疑症状，应在做好防护的前提下立即就医， 按照医疗要求执行后续安排， 并报公司防控办联系人。
2. 未佩戴口罩的人员严禁进入公司。
工作期间， 公司员工和服务人员要主动规范佩戴口 罩， 不随意走动串岗， 尽可能减少面对面工作交流， 保护自己与他人。
3. 减少接收快递和外卖，确需接收的，应在公司外拆开包裹，并将外包装放置在楼外垃圾桶。
4. 员工上下班尽量采取自驾、 骑行、 步行等方式， 减少公共交通出行; 如必须乘坐公共交通工具， 务必全程佩戴口罩， 做好个人防护。
5. 来自重点疫区(按上级文件规定动态更新) 员工一很律暂缓返岗， 其他地区人员， 返沪后自到沪之日起， 自行居家隔离 14 日， 无症状并得到本部门主要领导批准后， 方可正常上班。
(三) 厂区出入管理制度 1. 公司对厂区实行封闭管理， 严格执行“一人一卡” 制度并检测体温。
经测量员工体温高于 37. 2℃的， 由公司防控办将情况报告公司防控办， 本人应回家观察休息。
必要时，在做好个防护工作的前提下， 到市指定发热门诊进行复查，按要求做好隔离。
2. 车辆实行车卡检查， 外部车辆尤其出租车禁止驶入公司停车区。
公司车库入口 处进行人员体温检测。
3. 各部门加强门禁卡管理， 门禁卡丢失必须第一时间挂失重新办理，杜绝外部人员混入公司。
4. 不得主动召约访客，不得带亲友进入公司；访客必须接受体温测量并登记出发地、 交通工具等信息；受访人员在公司一层会客区或公司室外接待访客， 双方应佩戴口 罩、 保持 1 米以上距离、 控制时间; 访客在门卫
处经测量体温高于 37. 2℃的， 由保安公司登记姓名和联系方式， 建议其立即到发热门诊进行复查。
5. 尽量避免出差， 如员工必须出差的， 应严格做好各项防控措施， 要每天进行跟踪监督。
6. 全体员工非紧急情况上班时间严禁进出公司。
(四) 办公会议管理制定 1. 疫情防控期间， 公司办公室加强公司会议室统一调配管理。
2. 减少会议数量， 特别是现场会议数量， 优先采用视频、电话会议形式。
3. 减少参会人员规模， 缩短会议时间， 座位之间至少间隔 1 米， 参会人员必须戴口 罩， 会议时间每超过 1 小时通风 1 次。
4. 为避免交叉感染， 会议只提供矿泉水， 不提供茶水杯。
参会人员可自带喝水杯， 服务人员 30 分钟续开水一次。
5. 会议结束后， 对会议室及设施等实施消毒。
6. 现场会议实行审批制度， 审批权限如下：
(1) 现场参会人员 10 人以下，由各部门负责人审批。
(2) 现场参会人员 11-19 人，由公司分管领导或公司疫情防控工作领导小组副组长审批。
(3) 现场参会人员 20 人以上，由公司主要领导审批。
八 、
突发重大疫情信息报告及信息发布
发现突发重大疫情患者应在 2 小时内向疾控中心和公司主管领导报告。
重大疫情发生时， 疾控行政管理部门要求实行“零 报告” 制度的，
须严格报告程序， 逐级向上级和卫生行政部门报告， 不得瞒报、 迟报和漏报。
信息发布...
篇五：公司企业疫情应对常态化防控保障工作应急预案
篇公司疫情防控应急演练方案公司疫情防控应急演练方案按照《中华人民共和国传染病防治法》和《突发公共卫生应急条例》的有关规定 ， 结合我公司实际 ， 特制定本应急预案 ， 预案内容如下 ：一、成立应急小组公司成立疫情应急工作领导小组（以下简称领导小组），并制定出科学 、 可行的工作方案和应急方案，明确各操作环节上的处理步骤、处理万法和具体责任。小组成员如下 ：组长 ：副组长 ：成员 ：领导小组及公司全体职工要密切配合 ， 形成合力，确保各项工作落到实处。领导小组要加强对全体职工的预防控制传染病等疫情知识的教育 ， 加强健康防护、知识教育 ， 提高自我防范意识。要求员工在认真做好日常工作的同时 ， 注意个人的健康防护。
对于发烧、咳嗽的员工 ， 及时发现并建议其及时诊断出病因 ，进行休息治疗 ， 痊愈后再上班工作。公司所有办公场所 ， 按照领导小组和卫生防疫部门公布的有关预防措施和要求 ， 搞好各项卫生防疫工作。二、主要职责1 、 综合管理部 ：
做好所需的消毒药品 ， 现场处理的防护用品等物资的工作。2 、 财务部 ：
保障购买应急物资及必需品的资金。工 业务部 xxx 负责准确 、 及时向公司员工发布发生疫情的信息和本公司疾病预防控 制 的措施 ， 做好员工防病知识宣传 ， 提高公司员工自我防范能力 ； 认真了解社会不同时期存在的疫情情况 ， 做好疫情的宣传工作。4 、 销售部及其 他 部门 ：
保护易感人群 ， 协调公司综合管理部等各相关部门协同开展应急处置 ， 确保 在 领导小组的统一指挥下 ， 使卫生防病和医学救护工作高效 、 有序进行。5 、 xx 货场 、 xx 货场 ：
做好所需的消毒药品 ， 现场处理的防护用品等物资的工作。根据发展公司发布的信息 ， 准确 、及时向公司员工发布发生疫惰的信息和本公司疾病预防控制的措施 ， 做好员工防病知识宣传 ， 提高公司员工自我防范能力。认真了解社会不同时期存在的疫情情况 ， 做好疫情的宣传工作。三、预防疫情
公司各部门要将预防可能出现的疫情作为工作重点 ， 主要做好以下两项工作 ：1 、通风工作 ：
每天上、下午上班时 ， 必须打开全部门、窗通风 ； 尽量不使用空调 ， 要使用空调 ， 必须定期换气。2 、消毒工作 ：
除加强日常卫生保洁工作外 ， 员工个人要注重个人卫生。四、应急对策1 、疫情一旦发生 ， 员工马上上报疫情应急工作领导小组 ， 应急小组及时向卫生部门汇报单位出现的疫情 ， 并部署开展疫情处理和进一步防治工作。2 、应急小组要及时把发生病情的员工送卫生部门进行救治，根据防疫部门的部署开展疫情的控制工作。3 、对发生疫惰的场所进行消毒处理 ， 并根据疫情的情况建议或强制发生病情员工接触到的员工到医院等卫生部门进行检查 ， 避免疫情的扩大。4 、疫情发生时 ， 公司要以疫情的防治工作为重点 ， 安全运行部作为安全归口部门，要认真协调应急小组做好消毒等病原体的消除工作 ， 综合管理部要做好疫情防治的后勤保障工作。5 、疫情发生时应急小组要成立专人小组和工会部门一起做好员工的教育和消除心理压力及正确引导性工作 ， 确保疫情期的尽早过去。
公司疫情防控应急演练方案为认真贯彻落实《关于进一步加强建筑工地疫情防控措施的通知》和《关于进一步统筹推进建筑工地疫情防控和复工复产工作的通知》 ， 进一步做好疫情防控和复工管理工作 ，特制定本方案。具体如下 ：一、督查范围全市所有在监房屋建筑和市政非交通类工程建筑工地。二、督查时间3 月 1 0 日起至疫情结束 ， 每周二天（周二、周三和周四）。三、督查重点1. 疫情防控措施落实情况2 . 人员到岗履职情况3. 复工条件落实和保持情况以上内容详见督查表（附表一）四、督查组织1 、督查共分 12 个检查组 ， 每组 2-3 人 ， 由 林 市建设工程安全质量监督总站（以下简称“总站 ” ）、 ＊＊ 市建筑建材业市场管理总站（以下简称 “ 管理总站 ” ）、 ＊＊ 市住房和城乡建设管理委员会行政服务中心（以下简称 “ 行政服务中心”）、 ＊＊ 市建设工程设计文件审查管理事务中心（以下简称 “ 审图中心”）等单位抽调人员组成 ， 其中管理总站、行政服务中心、审图中心等共计 8 人 ， 总站不少于 1 6 人（巡查
科 3 人、质量、安全各 2 人、市场科、技信科、执法科各抽1 人、监管科不少于 6 人等）搭配组成。2 、第一到第九组各对口一片区域（见下表），第 十到十二组直接对口总站直管工程。3 、总站负责将各组片区内复工工地详细清单分发到各组组长 ， 管理总站、行政服务中心、审图中心联系人每周五向总站提供下周二三四参与督查人员名单和联系电话 ， 服从督查安排。4 、组长科室负责本组督察实施，行政措施单开具，每日情况快报；检查数据汇总和检查情况总结工作。组别组长组员对口区域第一组总站安全科总站巡查科闵行、自贸区第二组总站安全科管理总站浦东、｜ ｜ 伍港第三组总站质量科管理总站长宁、松江第四组总站质量科管理总站黄浦、崇明第五组总站巡查科管理总站杨浦、奉贤第六组总站巡查科行政服务中心静安、金山第七组总站市场科行政服务中心虹口、青浦第八组总站技信科行政服务中心普陀、宝山第九组总站执法科审图中心徐汇、嘉定第十组总站监管科总站监管科总站直管工程第十一组总站监管科总站监管科总站直管工程
第十二组总站监管科总站监管科总站直管工程五、督查数量各组每天抽查 2 - 3 个工地直至疫情结束 ， 每个行政（功能）区必须覆盖。六、汇总和归档1 、各组长科室确定一名联系人 ， 每天四点前将当天督察表传至安全科（赵伟豪）
， 安全科汇总完成后每天五点前报站领导。2 、每周四检查结束检查完成后 ， 上报 本周拟通报工地 ，参建单位 ， 责任人名单。3 、各组长科室负责所查工地的证据固定、立案、总结等后续处置 ， 每月报立案工地数和月度小结 ， 安全科每月底汇总完成报站领导。4 、 检查完成后 ， 按要求整理检查档案报总师室归档。七、督查回头看因疫情防控不力而被通报的建筑工地整改完成 ， 提交整改报告后 ， 列入下一月必查工地 ， 进行督查回头看 ， 如果整改不力 ， 将进一步严肃处理。八、督查后勤保障1 、检查车辆、防疫保障物资由总站统一安排调配（行政服务中心 、 管理总站 、 审图中心三家单位协助提供 4 辆公务
车辆 ， 每周具体车辆和司机应保持固定不变 ， 报给总站统一安排调配）
；2 、市区抽查工地回 683 号就餐 ， 在郊区时则在对应区站就餐。公司疫情防控应急演练方案一、严格落实复工复产防疫准备措施建立复工复产报告制度。疫情防控期间，企业要制定复工复产工作方案 ， 主要包括复工复产时间、返岗人员数量和来源、生产计划、原料采购和产品销售地、物流运输 ， 以及疫情防控措施等内容 ， 报当地县级疫情防控应急指挥部办公室备案。健全企业疫情防控工作体系。复工复产企业要建立主要负责人负总贵的疫情防控工作机制 ， 明确目标任务 ， 细化具体措施 ， 落实人员责任 ， 建立全环节、全流程疫情防控台账 ，形成从企业管理层到车间班组、一线职工 “ 横向到边、纵向到底”的疫情防控全员责任体系。严格返岗人员疫情核查。企业要建立返岗职工 “ 花名册＇ ＇ " 实行健康状况“一人一档”管理 ， 详细掌握每名职工及家庭成员健康状况和春节假期出行信息 ， 全面排查是否接触外省及重点疫区人员等情况。对于从外地返萍及与确诊和疑似感染者有接触的职工 ， 严格执行隔离观察措施 ， 待确认健康后
方可返岗。要采取错峰返岗措施 ， 非关键岗位人员可延后返L.l..J 冈。做好防护物资和人员配备。企业要根据防疫需要 ， 为职工配备口罩等防护物品和洗手液 、 消毒液等消杀用品。要设置留观室 ， 做好突发情况应对准备。全面开展企业消毒。企业复工复产前 ， 要对企业内生产 、生活 、 办公区域进行全面环境卫生清理 ， 特别是对人员密集场所 、 重点设施设备等要进行彻底消杀 ， 保持良好通风 ， 防止病毒传播蔓延 ， 确保不留死角 、 不漏盲区。二、全面加强生产期间疫情防控工作实行企业封闭管理。企业要减少进出通道 ， 落实 24 小时人员值守 ， 对进出人员 、 车辆严格检查检测 ， 做好信息登记 ， 严禁无关入员进入企业。要减少一般商务洽谈 、 人员来访等活动 ， 积极利用现代信息手段开展商务交流。严密职工健康监测。建立职工体温日检制度 ， 在生产区 、办公区、宿舍区等点位设置检测点 ， 严格职工体温检测 ， 对体温异常的职工及时采取留观措施并上报。职工上下班尽量不乘坐公共交通工具 ， 企业通勤车辆要提前做好防疫消毒 ，乘坐人员须佩戴口罩并测量体温。加强环境卫生和就餐管理。企业要对相关场所每天至少消毒一次 ， 重点区域增加消毒频次 ； 加强公共区域通风换气 ，保持空气流通 ； 加强就餐卫生管理 ， 保证食材安全 、 餐具卫
生 ， 采取提供盒饭、分时段供餐、分散就餐等方式 ， 减少人员聚集。落实岗位防疫措施。严格落实个人防护措施 ， 工作期间全程佩戴口罩 ， 做到勤洗手、不随地吐痰、不乱扔垃圾 ， 废弃口罩等防疫物品统一回收、集中处理。规范岗位工作秩序 ，合理安排轮岗排班 ， 采取“小班制”模式 ， 减少单班在岗人数 ， 暂停不必要的会议 ， 取消所有聚会 ， 做到人员少流动、不聚集、不串岗。强化物流车辆管理。外来货运车辆进入企业前 ， 要进行登记并消毒处理 ， 驾乘人员须佩戴口罩并检测体温 ， 减少与企业人员的直接接触 ， 货物送达后尽快驶离企业。对运输物资视情进行消毒处理。加强驾乘人员管理，保持车辆内外清洁 ， 及时对驾驶室等接触部位进行消杀。妥善做好突发疫情应急处置。企业要制定应急处置预案，建立统一指挥、快速响应机制 ， 落实应急值守、情况报告、物资调配、力量调动等措施。对出现发热、干咳等症状的职工 ， 立即送医疗机构就诊治疗。落实职工个人防护责任。企业要与职工逐一签订岗位防疫承诺书 ， 遵守相关防疫规定 ， 如实报告个人情况 ， 主动接受健康检测 ， 自觉配合做好消毒、治疗、调查和隔离等应急处置措施。要通过多种形式加强疫情防控知识宣传教育 ， 提高职工自我防护意识和能力。
公司疫情防控应急演练方案为科学 、 规范 、 及时 、有 序地开展新型冠状病毒疫情的防控工作 ， 采取有效措施 ， 控制疫情传播和蔓延扩散 ， 确保单位的正常工作和生活秩序 ， 按照 xx 、市委市政府和省国资委有关要求 ， 根据疫情形势和进展情况 ， 并结合公司实际 ，特制定本预案。一、防控原则按照统一领导 、 及时反应 、 协调一致 、 规范措施的指导原则 ， 做到 “早 发现、早报告、早隔离、早治疗 ”， 防范疫情传播 ，保 障防控成效 ， 维护正常工作生活秩序。防控工作在单位疫情防控领导小组 （ 以下简称领导 小组 ）
统一领导下进行。二、防控措施（一）人员防控人员检测防控范围为单位员工。第一类情况 ：
目前在 xxx 人员。目前已在 xxx 地区尚未返回天津的人员须经领导小组同意后方可返回 ， 未经同意不得擅自返回。
（ 备注 ：
本单位目前没有此类人员）第二类情况 ：
有密切接触人员。与疑似或确诊为新型冠状病毒感染的肺炎患者有过近距离接触人员；与从 xxx 地区、其他有本地病例持续传播地区返回人员有密切接触 （ 包含本
人是返回人员 ， 子女在 xxx 地区上学、上班返回人员）的人c:::l 贝。1 、 与自确定为疑似或确诊病例前十四日有过近距离接触的人员 ， 应立即上报保障工作组 ， 由保障工作组统一登记汇总在册。2 、密切接触人员应立即上报保障工作组，由保障工作组统一登记汇总在册。由防控工作组负责通知汇总在册人员居家隔离 ， 并对居家隔离情况进行密切监控 ， 每天二次收集体温和身体状况等信息并向领导小组报告情况。一旦出现身体状况异常 ， 经领导小组批准后及时报告当地卫生疫情防控部门。解除居家隔离时间为自最近一次与疑似或确诊病例有过近距离密切接触之日起后十四天内无异常。第三类情况 ：
其他人员。公司其他员工 ， 在政府部门宣布疫情解除前 ， 坚持每天测量体温一次 ， 及时通过微信群上报。一旦出现发热或者干咳、气促、肌肉酸痛无力等疑似症状 ， 应该立即向防控工作组报告，经领导小组批准后及时报告当地卫生疫情防控部门。女口被确定为疑似病例或确诊病例 ，保障工作组重新排查上述第二类情况人员。（二）场所防控对二楼会议室、走道等公共区域和出现病例楼层的所有办公室进行定期消毒 ， 必要时寻求属地防疫部门技术支持。
门卫人员负责对进入腾达建筑人员的体温测量工作 ， 体温异常人员一律不得进入 ； 进入腾达建筑人员一律要求佩戴口罩；加强保安、保洁等工作人员的防疫教育和管理。疫情期间 ， 非经单位领导小组批准 ， 各单位、部门不得接待商务活动或组织聚集性活动 ， 充分使用网络交流工具。三、信息宣传疫情期间随时关注市政府卫生行政部门定期公布本行政区域的疫情信息 ， 政府卫生行政管理部门宣布解除紧急措施后 ， 本预案停止执行。宣传组通过多种媒体渠道 ， 强化宣传防护知识及防控措施 ， 按照规范进行落实。单位系统人员应做到不信谣 ， 不传谣。对于隔离员工要给予必要的人文关怀 ， 做到 “ 隔离不隔心”。四、综合协调（一）做好所在单位生产经营工作的必要物资储备。（二）做好员工在疫情期间的必要医疗防护物资储备。（三）由保障工作组进行具体的物资统筹协调管理。五、预案保障1 、在单位应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作领导小组的领导下 ， 应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作领导小组办公室下设的 4 个工作小组根据职责分工工作。
2 、 一旦...
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