县纪检监察近五年工作总结7篇县纪检监察近五年工作总结 县纪委监委02020年纪检监察工作总结及下一步工作打算 2020年以来，在市纪委监委和县委的坚强领导下，**县纪委监委坚持以习近平新时下面是小编为大家整理的县纪检监察近五年工作总结7篇,供大家参考。
篇一：县纪检监察近五年工作总结
委监委 0 2020 年纪检监察工作总结及下一步工作打算2020 年以来，在市纪委监委和县委的坚强领导下，**县纪委监委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神为指导，认真贯彻落实中央和省、市纪委全会精神，聚焦高质量发展，牢牢把握稳中求进总基调，坚持稳中求进，真抓实干，有效履行纪检监察职责，各项工作得到稳步提升。
一、工作开展情况 (一)坚持以政治建设为统领，积极践行“两个维护”。做实做细政治监督，将统筹推进疫情防控和经济社会发展作为政治监督重中之重，根据不同阶段的不同要求，先后组织了对全县各部门(单位)和乡镇(街道)班子成员疫情工作落实情况、全县各村居社区联防联控情况、全县城区各小区封闭管理情况、全县捐赠的疫情防控物资使用情况、全县各复工复产企业疫情防控情况等重点部位的监督检查，累计督导检查县直部门(单位)xx 次、乡镇(街道)xx 次、村居(社区)xx 次、企业 124 次，共发现并反馈疫情防控不到位等问题 xx 个，及时督促补齐短板。严肃纪律执行，查处疫情防控工作中失职失责问题 xx 个，党纪政务处分违反中央八项规定精神问题**起**人，党纪政务处分**人，通报曝光典型问题**起，持续释放违纪必究、执纪必严的信号。坚决纠治形式主义官僚主义突出问题，印发《关于深入整治形式主义官僚主义的实施方案》，坚决纠治不担当、不作为、懒政怠政等问题，共立查案件**起**人，其中，党纪政务处分*人，通报曝光典型案例
**起，形成有力震慑。继续健全完善正向激励机制，加大澄清正名、容错举错、打击诬告陷害工作力度，旗帜鲜明为干事者撑腰鼓劲，充分调动干事创业的积极性。
(二）抓好培训，提高纪检监察干部的思想政治素质和业务水平。镇纪委本着“注重基础、着眼运用、缺啥补啥、逐步提高”的原则，针对纪检监察干部的实际，加强纪检监察干部培训。一是抓好基础政策理论培训。纪检监察干部承担着按照《党章》要求，维护和执行党的纪律，保证党的路线方针和决议的贯彻执行的职责和任务，必须忠诚党的事业，做党的忠诚卫士。针对全镇纪检监察系统全员培训，我们注重夯实思想政治基础，突出《党章》、党的十八大反腐倡廉理论、科学发展观等内容，教育纪检监察干部维护党章，坚定贯彻党的路线方针的信念，解决“愿干肯干”问题。
二是针对镇直基层单位纪检监察干部安排培训内容。每年组织镇直基层单位纪检监察干部进行培训，从纪检监察工作基础学起，从入门知识抓起，突出基础技能、基本理论的学习。一是应急性与基础性相结合。既根据当前任务设置内容，又把一些基础性知识渗透其中，既满足眼前工作需要，又有利于全面提高干部能力素质。二是实用性与规范性相结合。把基层干部遇到的疑难问题作为培训的重点内容，使基层纪检监察干部从中找到带有规律性的途径和办法。三是阶段性与系统性相结合。根据工作任务，注意统筹规划、分段安排，每个阶段突出解决一两个课题，收到了“聚沙成塔，串珠成链”的效果。
(三)加强制度建设，规范干部行为，健全监督机制，一是进一步
完善“三有两无”责任制，并采取跟踪问效、阶段检查、定期汇报和全程监督等方法，加大推进和监管力度.二是本着“量化为主，测评为辅，实事求是，整体评价”的原则，客观测评纪检干部。量化考核结果与基层纪委书记、纪检干部的个人评优、表彰奖励挂钩。三是开展机关效能考评。每年年初，我们按照县纪委下达的年度工作目标考核标准，结合山王实际，将全年工作任务目标分解量化到站、所、办、个人，年底对机关人员“德、能、勤、绩”表现按百分制进行考评，并严格兑现奖惩。每年对涌现出的纪检监察工作先进集体、先进个人进行表彰奖励,实行末位淘汰制，明确规定连续两年评比倒数第一名的基层党组织，对负责人进行组织调整。
(四)加大群众身边腐败和作风问题整治力度，不断提升群众获得感和满意度。围绕扶贫领域腐败和作风问题、民生领域侵害群众利益问题和扶贫领域职能部门开展工作情况等，持续加大重点领域专项治理力度，共查处群众身边腐败和作风各类问题**起**人，其中扶贫领域腐败和作风问题**起**人。紧紧围绕职责定位，把治理党员干部涉黑涉恶问题作为整治群众身边腐败问题的一个重点，共查实并处结党员领导干部涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题线索**起**人，党纪政务处分**人。
(五)深化政治巡察，充分发挥巡察政治监督作用。稳步推进巡察全覆盖，以既发现问题又着力推动解决问题为目标，对**个县直机关事业单位党组织开展常规巡察，发现重点问题**个，移交问题线索**条。修改完善《中共**县县委巡察工作流程(试行)》，编制县委巡察
五年工作规划，促进巡察工作逐步走向制度化、规范化。着力抓好巡察整改，采取书面审核、实地检查相结合的方式，对巡察整改落实情况进行了审核把关和监督检查，退回整改报告**份。扎实做好巡察“后半篇”文章，按照问题整改、责任追究、建章立制“三到位”整改标准，对被巡察单位整改落实情况开展专项检查和评议打分，通报批评整改不力单位党组织*个，下达“整改督办单”*份，压实了整改责任。
(六)始终保持反腐高压态势，完善一体推进“三不”机制。始终坚持力度不减、节奏不变，强化监督执纪工作力度，2020 年以来，共受理信访举报*件次，处置问题线索**件，立案**起，党纪政务处分***人，移交检察机关审查起诉**人，始终保持惩治腐败强烈震慑。强化信访举报的主渠道作用，积极推进检举举报平台建设，大力推进信访接待场所规范化建设，新筹建 80 平方米信访接待大厅，预计今年*月份可投入使用。强化以案促改，围绕日常监督、专项检查、案件查办发现的问题和漏洞，发出纪检监察建议*份，督促责任部门修订、完善制度，建立长效机制，堵塞监管漏洞。坚持在县纪检监察网站、“廉洁**县”微信公众号、县电视台、**县周讯等媒体，定期通报查处的典型案例，以案明纪、警钟长鸣。
(七)扎实抓好自身建设，努力打造新时代纪检监察铁军。完善县纪委监委理论学习中心组和机关干部集体学习制度，切实提高干部履职能力。严格落实“三会一课”制度，不断提升机关党建工作水平。实行日报告、周汇报、月例会、问题清单等制度，促进干部履职尽责。实行领导班子成员联系乡镇(街道)纪检监察工作制度，规范县乡协作
办案工作程序，强化督导调度，加强对基层纪委的领导。严格执行监督执纪工作规则，严格工作程序和业务流程，健全内控机制，严防“灯下黑” 二、工作中存在的困难和问题 虽然工作取得了一些成效，但离上级的要求和群众的期望还有一定差距。一是常态化的日常监督还不够到位，派驻监督的“探头”作用发挥还不够充分，发现问题线索特别是高质量的问题线索能力还需继续增强;二是执纪审查力度还需加强，遏制腐败增量、减少存量的任务依然繁重，特别是基层腐败问题仍易发多发，反腐败压倒性胜利仍需要进一步巩固和发展;三是运用监督执纪“四种形态”还不够精准，特别是在压实党委(党组)落实主体责任用足用活用好第一种形态方面还需加强;四是党内问责工作尚未真正形成工作合力，问责实施主体仍存在单一化问题，大多由纪委启动实施，党委(党组)以及党的工作部门问责相对较少。
(一)基层纪检监察干部队伍业务能力需要提高。镇纪委人员在查办案件等方面业务工作能力基本具备，但镇直单位的纪检监察组织在业务工作上存在着一定差距，特别是主持办案的能力较弱。
(二)就全镇纪检监察队伍整体状况而言，从事过财务、审计、金融、法律、计算机等与纪检监察业务密切相关的干部很少，队伍的专业化建设亟待加强。
(三)相对而言，纪检监察干部接触面较窄，对全局发展了解的较少，接受培训和业务考察的机会较少，需要在纪检监察干部培训，扩
展视野方面多做工作。
三、几点建议
(一)加强纪检监察干部的学习教育，培养复合型人才队伍
腐败与反腐败斗争的严峻形势要求我们必须加强纪检监察干部的学习教育，特别是对法律知识、经济知识、管理知识方面的学习教育。加强纪检监察干部的学习教育，一靠单位组织；二靠纪检监察干部自身。从单位上讲，要有计划、有组织地加强纪检监察干部教育培训。从纪检监察干部自身来讲，要树立终身学习的理念，把学习当成一种责任，向实践学习，向群众学习，坚持在学中干、干中学，把学与思、知与行统一起来，做到学以致用、用以促学，自觉把学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施，做一个懂法律、懂经济、懂管理知识的学习干部、复合型人才。
(二)加强纪检监察干部作风建设，造就作风过硬的纪检队伍
加强纪监察干部作风建设，尤其要针对纪检监察干部在学风、工作作风、领导作风方面存在的突出问题认真加以整改。一要改进学风。要立足学以致用，从工作实际出发，不断拓展学习领域，改进学习方法，提高思想素质、政治素质、业务素质，同时要在创新中学习，以创新的观念、发展的思路、科学的精神推动反腐倡廉工作。二要改进工作作风。要克服形式主义，多深入基层调查研究，为基层出谋划策、排忧解难；要从单位具体实际出发，在预防腐败问题上出实招、求实效；要严格执行各项纪律制度，不怕得罪人、不怕打击报复，做到违纪必究、有案必查、一查到底。
(三)加强纪检监察干部能力建设，塑造可亲、可信、可敬的队伍
一是要提高预防腐败的能力。要努力增强教育的针对性、制度的严密性、监督的有效性，积极建立健全惩治和预防腐败的长效机制。二是要提高查办案件的能力。要牢固树立依纪依法办案的观念，自觉维护宪法和法律的权威；深入研究新形势下的办案规律，严格按照法定权限和程序行使权力，不断提高依法执纪的能力和水平，确保有案必查、违纪必究。三是要提高构建和谐社会的能力。要针对新形势下社会发展变化情况，努力提高化解社会矛盾的能力、解决群众诉求的能力、维护社会稳定的能力，积极协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作。
篇二：县纪检监察近五年工作总结
检监察近五年工作总结五年来，在市纪委和县委的正确领导下，xx 县纪委监察局认真贯彻了中共十八大精神，历次中共十八大全会和中央、省、市纪委全会，
深入贯彻落实“三个转变“要求，突出主体责任，把制度和纪律放在首位，不断强化监督、纪律和责任，保持高度的政治集中力度，扎实工作，扎实工作，步调一致，推动了全县廉政建设和反腐败斗争取得新进展。
201 年和 201 年，我县党风廉政建设荣获全市先进，201 年荣获全省纪检监察信息化工作先进单位，并在全省纪检监察信息化工作培训会上作了典型讲话。
第一，保持高度集中，集中主业的主要责任
我们始终保持坚定的政治决心，强化我们的使命，注重业主的责任，以新的工作理念和模式推动工作向纵深发展。一是坚持和落实“两个责任”。充分发挥组织协调职能，做好县委参谋，协助县委制定关于贯彻落实〈建立健全惩治和预防腐败体系 201x-201x 年工作规划〉的实施意见和中共 xx 县委、xx 县人民政府关于贯彻落实党风廉政建设责任制的分工意见，把党风廉政建设和反腐败工作任务细化，牢牢把握主要责任的“牛鼻子”，列出责任清单，密切关注“一把手”中的关键少数，积极开展问责、清廉、推心置腹工作，掌握工作主动权。严格执行“签注签字制”，层层传递压力，压实压实责任，努力创建责任明确、监督检查问责于一体的完整封闭的责任链。坚持错误必须纠正，责任必须追究，责任必须强化，必须强制落实“两个责任”，克服责任虚与虚的现象。在过去的五年里，七名未能落实廉政建设责任制的领导干部被追究了责任。进一步严肃党内政治生活，要求有问题要反映的领导干部在以“三严三实”为主题的民主生活特别会议
上进行比较检查，接受党内和群众的监督。二是不停歇地整顿“四风”。坚持深化，坚持深化。牢牢把握中央八项、省委九项、市委十项。深入开展全县“整顿四风”、“整治不良习惯”专项整治工作。牢牢把握“四风”。密切关注重要的时间节点，如元旦、春节、五一节、中秋节和国庆节。密切关注奢侈品和奢侈品。谨记纪律，不允许任何土地。深入地下，严格查处违规补贴、在重点项目指挥部兼职、婚丧嫁娶等突出问题。这将发出一个信号，随着时间的推移，纪律会变得更加严格。五年来，查处了六起公款吃喝违法案件、二十起非法发放补贴或奖金福利案件、二十起非法婚丧嫁娶案件、二十起赌博案件。三乡季枫网、xx 联政网等媒体列举和报道了 xx 起违反中央八项规定精神的典型案例，有力地纠正了党员干部中存在的不良作风。第三，要努力纠正“拔雁”。我们将积极推动积极反腐败深入基层。我们将进一步推进“雁行拔毛”式的腐败问题。我们将查处问题，以党纪政纪处罚人，将人移送司法机关，切实解决群众反映强烈的突出问题，如非法吃低保、挪用补助资金等。群众“利益意识”明显增强，基层不正之风得到有效遏制，党风政风明显改善，干群关系得到有效改善。去年，中央电视台、中央纪委监察部网站、新华网、新浪网、新湖南客户等多家主流媒体报道了我县“拔雁”腐败专项整治工作。今年 3 月，我市召开了“雁行拔毛”腐败专项整治现场调度会议。第四，继续努力惩治腐败。加强反腐败协调，整合公安、检察、通信和金融的力量，成功抓获 12 年后的全市重点逃犯程志勇。实行“四种”监督和纪律，强调早抓小放、早发现、早处理的重要性
充分发挥查办案件的基础性作用，严格执行“一案两报”制度，针对办案中发现的问题，向有关单位发出xx整改通知书，提出xx整改意见，进一步规范惠民补贴和惠农项目资金的分配和管理，有效堵塞腐败漏洞。五是扎实做好检查和整改工作。充分发挥巡逻宝剑的作用，以省委第八批巡逻 xx 为契机，清理乱收费、
乱罚款 xx 万元，清理乱补贴 xx 万元，并以 xx 万元作为重点项目指挥部任兼职的报酬，从xx案件中惩处基层干部的不作为和不正之风，对xx人给予党纪政纪处分并移交司法机关。根据省委第八批督查反馈，及时研究制定了整改方案和关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见督查反馈。xx 方面的问题，检查组的反馈意见按照“谁主管，谁负责”的原则，逐一分为部门和个人。检查整改工作取得阶段性成果，得到省委检查组的高度肯定。
第二，注重精度，为经济发展保驾护航
始终坚持以中心、服务大局，把党风廉政建设放在全县局长创业和改革发展的大局来规划、部署和推进，为全县经济社会发展提供有力保障。一是注重决策和部署监督。坚持把政治纪律和政治制度放在首位，加强对党的路线、方针、政策执行情况的监督检查，督促各级各部门忠实执行中央、省、市、县委员会的决定和部署，确保政令畅通。认真调查和处理“政策在顶层，对策在底层“，如订单，禁令，折扣，选择和执行上级决策的灵活性。在过去的五年里，总共进行了290 次特别检查，xx 个问题得到了纠正。今年年初以来，xx 部门的“一把手“没有按规定及时进入县政务中心，已被停职。对违法收费负有重要领导责任的 xx 县长单位主要领导给予通报批评，对负有主要领导责任的 xx 分管领导给予通报批评，对直接责任人员给予纪律处分。同时，对因矿产资源监管不力而失职的 56 名相关职能部门和单位负责人进行了责任追究。其中，责令 xx 人深入县委、县政府进行检查，对 xx 人进行训诫和谈话，对 xx 人进行纪律处分，对 xx 人进行组织处理，为推进“六大运动”，建设湘粤生态工贸创新型城市，全面建设小康社会提供了有力保障。二是关注民生和监督。回应社会关注，释放积极的监督能量。加强对扩大内需、环境保护、安全生产、节能减排、土地征用、民生保障等政策措施落实和推进情况的监督检查。加强对资金、人员、人员集中的重点领域和重点岗位
的监督检查。我们将查处 xx 起国家公职人员在工程建设领域的违纪案件。加强对职能部门履行职责情况的监督检查，督促各职能部门做好减轻农民负担、涉农惠农专项资金、教育乱收费、医药购销和医疗服务不正之风、征地拆迁、环境保护、食品药品安全等涉及群众切身利益的专项治理工作，查处侵犯群众利益案件 xx 起。全市率先实施“互联网监管和纪检监察”模式，督促 xx 乡镇街道、xx 村及县内相关单位通过官方网站、专栏、服务指南、信息查询服务站等方式，全面宣传和公示惠民补贴资金，真正做到“晒”惠民资金信息到群众。延伸监督的触角，加强巡视检查。今年，我国成立了县级稽查机构，并开始对村级财务、环境保护和扶贫进行专项稽查。完成 xx 村居的财务审计，检查审计金额为 xx 亿元。对 xx 问题进行了调查，涉及违规金额xx万元，并对xx人给予了纪律处分。第三，监督应着眼于总的变化趋势。我们应该把严格的政治纪律和规则放在首位。完善和规范选拔任用机制，继续巩固和净化良好政治环境。加强对政府机构改革、乡镇机构调整、乡镇机构改革等纪律执行情况的监督检查
坚持铁的信念、铁的信念、铁的纪律和铁的责任，努力打造一支“忠诚、廉洁、负责”的纪检监察铁军。第一，密切关注“三大革命”。进一步落实“三个转变”要求，积极推进纪检监察体制改革，加大对主要纪检工作的监督力度。县纪委完成了内部机构的重组，监督纪律执行的一线人员占机关总数的 xx。领导或参与该进程的领导小组和议事协调机构的数量从xx减少到xx，减少率为xx。县纪委书记等班子成员不再分管纪检监察范围以外的其他工作，也不再兼任重点项目和其他工作职务。全面推进 xx 乡街道办事处纪委规范化建设。乡镇纪委办公室的经费将按照每人xx万元的标准纳入财政预算。办案专项资金达到xx万元以上，其中 xx 个少数民族乡 xx 个乡除外每年 10 万元，xx 个乡镇每年 xx 万元，其他 10 个乡街道办事处每年15万元。同时，县财政还投资70万元为所有乡镇购买电脑、打
印机、保险箱、记录笔、照相机等设备。第二，我们经常专注于学习。在县纪检监察系统，扎实开展了“遵纪守法、讲纪律、敢碰硬、做模范”主题活动和“远学焦、近学”活动。文章xx县巡视整改工作责任追究办法发表在xx日报等市级主流媒体上，结合党的群众路线教育实践活动和“两个学习一个行动”、“三个严格三个现实”的学习教育。完善县纪委常委会中心组学习和干部职工定期学习制度，举办 20 次纪检监察培训班，选派 260 多名纪检监察干部参加中央、省、市纪委业务培训班和学习班，不断提高纪检监察干部的思想政治素质和业务素质；与市纪委联合出版的是一本以学习关于加强换届风气监督的通知和换届工作操作指南为主要内容的严守中央“九个严禁”，确保换届风清气正漫画书。寓教于乐，深入人心，营造学习氛围，进一步唤醒全县广大党员的党章和党纪意识。第三，严格管理。不断完善干部选拔任用、轮岗交流机制，推广重用 4 人、轮岗交流 5人。去年，县纪委和监察局公开选拔并抽调了 4 名公务员充实队伍。今年，它还公开招聘了8名社会职业人员。乡镇设立了独立的纪委书记，并选派了100名纪委成员，确保全县纪检监察干部队伍充满活力。加强内部监督管理，制定 xx 县纪检监察干部“十条禁令”，在县纪检监察系统发布禁止工作日饮酒和公务用餐的通知，加强纪检监察干部“八小时”监督，要求干部净化朋友圈和社交圈，用铁血打造反腐铁军。严格执行学习“郭铁人”精神，争当党员表率，规范监督纪律执法工作流程，加强监督纪律执法和诚信风险防控。坚持“打铁必先苦干”和信任不能代替监督的原则，对五名违纪违法的纪检干部进行了“零容忍”的严惩
篇三：县纪检监察近五年工作总结
监察近五年工作总结 五年来，xx 县纪委监察局在市纪委和县委的正确领导下，认真贯彻落实党的十九大、十九届历次全会和中央、省、市纪委全会精神，深入落实“三转”要求，聚焦主责主业，把规矩和纪律挺在前面，持续强化监督执纪问责，保持坚强政治定力，精准发力，深度用力，踩着不变步伐，推动全县党风廉政建设和反腐败斗争取得新进展新成效。xxxx 年、xxxx 年，我县党风廉政建设和反腐败工作荣获全市先进，xxxx 年度荣获全省纪检监察信息工作先进单位，并在全省纪检监察信息工作培训会上作典型发言。一、保持坚强定力，全面聚焦主责主业 始终保持坚强的政治定力，强化使命担当，聚焦主业主责，以新的工作理念和工作格局推动工作向纵深发展。一是压紧压实“两个责任”。充分发挥组织协调职能，当好县委的参谋，协助县委制定《关于贯彻
落实〈建立健全惩治和预防腐败体系 xxxx-xxxx 年工作规划〉的实施意见》、《中共 xx 县委、xx 县人民政府关于贯彻落实党风廉政建设责任制的分工意见》《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》，将党风廉政建设和反腐败工作任务进行细化分解，牢牢抓住主体责任这个“牛鼻子”，列出责任清单，紧盯“一把手”这个关键少数，积极开展述责述廉和谈心谈话，掌握工作主动权。严格实行“签字背书”，层层传导压力，压紧压实责任，着力打造明责、督责、考责、追责于一体的完整闭合责任链条。坚持有错必纠、有责必问，强化责任追究，倒逼“两个责任”落实，克服责任虚化空转现象。五年来，对落实党风廉政建设责任制不力的 x 名领导干部进行了责任追究。进一步严肃党内政治生活，要求有问题反映的领导干部，在“三严三实”专题民主生活会上作出了对照检查，接受党内和群众监督。二是弛而不息纠治“四风”。在坚持中深化，在深化中坚持，锲而不舍狠抓“中央八项”规定、省委“九条规定”、市委“十条
规定”落地生根，在全县深入开展“纠‘四风’、治陋习”专项整治工作，扭住“四风”不放，紧盯元旦、春节、五一、中秋、国庆等重要时间节点，紧盯享乐奢靡，言出纪随、寸土不让。深挖潜入地下的不正之风，从严查处乱发津补贴、重点项目指挥部任(兼)职取酬、借婚丧喜庆敛财等突出问题，释放越往后执纪越严的信号。五年来，查处违规公款吃喝问题 x 个、违规发放津补贴或奖金福利问题 xxx 个、违规操办婚丧喜庆事宜问题 x 个、参赌涉赌问题 xx 个，对 x 起违反中央八项规定精神的典型问题在 xx 风纪网、xx 廉政网等媒体进行了点名通报，有力纠治了党员干部中存在的歪风邪气。三是着力整治“雁过拔毛”。积极推动正风反腐向基层延伸，纵深推进“雁过拔毛”式腐败问题，排查问题 xxxx 个，给予党政纪处分 xx 人，移送司法机关 x 人，违规吃低保、侵吞惠民补贴资金等群众反映强烈的突出问题得到有效解决，群众“获得感”明显增强，基层不正之风得到有效遏制，党风政风清朗，党群干群关系得到有效改善。去年，中央
电视台、中央纪委监察部网站、新华网、新浪网、新xx 客户端等多家主流媒体对我县“雁过拔毛”式腐败问题专项整治工作进行了报道，全市纵深推进“雁过拔毛”式腐败问题专项整治工作现场调度会今年 x 月份在我县召开。四是持续发力惩贪肃腐。加强反腐败协调，整合公安、检察、通讯、金融等力量，成功将潜逃 xx 年的全市重点追逃对象成志勇抓获归案。践行运用监督执纪“四种”形态，突出抓早抓小，对党员干部苗头性问题早发现、早处置，约谈提醒 xxx 人，诫勉谈话 xxx 人，函询 xx 人，起到了惩前毖后、治病救人的效果。坚持尺度不松、力度不减、节奏不变，盯紧惩治重点，加大纪律审查力度，以零容忍态度遏制腐败蔓延势头。五年来，共立案 xxx 件，给予党纪政纪处分 xxx 人次，移送司法机关 xx 人，处分副科级以上干部xx人,为国家挽回直接经济损失xxxx余万元。先后查处了县烤烟办原主任 xx，xx 镇财政所原信息员xx，县民政局原副局长 xx，副处级职级干部、原粮食局党组书记、局长 xx 等一批有影响的大要案件，形成
了强大的震慑作用，纪律审查工作连续三年在全市排名前三。坚持依纪依法安全文明办案，案件查办实现“零事故”、 “零举报”。充分发挥查办案件的治本功能，严格落实“一案两报告”制度，针对办案中发现的问题，向相关单位发出整改通知书 xx 份，提出整改意见xx 条，进一步规范了惠民补贴和惠农项目资金的发放管理，有效堵塞了腐败漏洞。五是扎实抓好巡视整改。充分发挥巡视利剑作用，以省委巡视第八组巡视 xx 为契机，清理乱收费、乱罚款 xxxx.xx 万元，清退乱发津补贴 xxx 万元、重点项目指挥部任(兼)职取酬xxx.xx 万元，整治基层干部不作为、乱作为 xxxx 起，给予党政纪处分 xx 人次，移送司法机关 x 人。对照省委巡视第八组反馈意见，及时研究制定巡视反馈意见整改方案和《xx 县巡视整改工作责任追究办法》，将巡视组反馈的 x 个方面 xx 个问题，按照“谁主管、谁负责”的原则，逐一分解到部门、落实到个人，巡视整改工作取得了阶段性成果，得到了省委巡视组的高度认可。
二、突出精准发力，护航助推经济发展 始终坚持围绕中心、服务大局，把党风廉政建设放到全县干事创业和改革发展大局中去谋划、部署和推进，为全县经济社会发展提供坚强保障。一是围绕决策部署抓监督。坚持把政治纪律和政治规矩摆在首位，加强对党的路线方针政策执行情况的监督检查，督促各级各部门不折不扣地落实中央、省委、市委、县委的决策部署，确保政令畅通。严肃查处“上有政策、下有对策”，有令不行、有禁不止，以及执行上级决策打折扣、做选择、搞变通等行为。五年来，共开展专项督查 xxx 多次，整改问题 xxx 个。今年以来，对单位服务窗口未按规定及时进驻县政务中心的 x 名科局“一把手”予以停职；对违规收费负有重要领导责任的 x 名县直单位主要领导给予通报批评，对负有主要领导责任的 x 名分管领导予以诫勉谈话，给予 x名直接责任人政纪处分。同时，对矿资源开采监管不力，履职不到位的有关职能部门和单位的 xx 名责任人
进行了责任追究。其中，责令向县委、县政府作出深刻检查 x 人，诫勉谈话 xx 人，给予政纪处分 xx 人，组织处理 xx 人，为推进“六大战役”，建设湘粤生态工贸创新城市、全面建成小康社会提供了坚强保障。二是围绕民本民生抓监督。回应社会关切，释放监督正能量。加强对扩大内需、环境保护、安全生产、节能减排、土地征用、民生保障等政策措施落实情况和推进情况的监督检查，强化对管钱、管人、管事的重点领域和关键岗位的监督检查，查处工程建设领域国家公职人员违纪案件 x 起 xx 人。加强对职能部门履职尽责情况的监督检查，督促各职能部门抓好减轻农民负担、涉农惠农专项资金、教育乱收费、医药购销和医疗服务不正之风、征地拆迁、环境保护、食品药品安全等涉及群众切身利益的专项治理工作，查处侵害群众利益行为 xxx 起 xxx 人。在全市率先推行“互联网+监督执纪”模式，督促全县 xx 个乡镇(街道)、xxx个村和县直有关单位，通过官网、专栏、服务指南、信息查询服务站等方式，全面公示公开惠民补贴资金，
真正把惠民资金信息“晒”给了群众。延伸监督触角，强化巡视巡察。今年我县挂牌成立了县级巡察机构，并按步骤启动实施村级财务、环境保护、脱贫攻坚等专项巡察。完成 xxx 个村(居)的财务审计工作，清查审计金额达 x.x 亿元；排查问题 xxx 个，涉及违纪金额 xxx.xx 万元，给予党纪政纪处分 xx 人次。三是围绕换届风气抓监督。把严明政治纪律和政治规矩摆在首位。健全规范选人用人机制，持续巩固净化良好的政治生态。加强对政府机构改革、乡镇区划调整、并村工作、脱贫攻坚等纪律执行情况的监督检查。加强换届风气监督，县乡换届期间会同组织部门转发省、市《关于加强换届风气监督的通知》，编印《换届工作操作指南》、 “九个严禁” “九个一律”换届纪律提醒卡，印发《严守中央“九个严禁”，确保换届风清气正》漫画手册 xxxxx 余册，通过签订承诺书、电话短信提醒、组织集中学习、观看警示教育片、开展谈心谈话、专项督察等方式，大张旗鼓地广泛宣传发动，确保换届纪律要求入脑入心。成立 xx 个换届风气督导组、巡察
组加强对乡镇换届工作的联系指导，县第十二次党代会和人大、政协“两会”期间，派驻 xx 个驻团(组)监督组全程xx小时监督，组建xx个暗访组巡回督查，以最坚决态度、最严明纪律、最强硬措施，确保县、乡换届风清气正。前不久，我县严肃查处了一起干扰破坏村级换届的典型案例，x 名相互拉票、诋毁他人的村党支部委员被免职。
三、坚持深度用力，着力抓好自身建设 坚持以铁一般的信仰、铁一般的信念、铁一般的纪律和铁一般的担当，着力打造“忠诚、干净、担当”的纪检监察铁军。一是狠抓“三转”。深入落实“三转”要求，积极推进纪律检查体制改革，把更多的力量集中到监督执纪主业上来。县纪委机关完成内设机构调整，监督执纪一线人员占机关总人数的 xx.x%，牵头或参与的领导小组和议事协调机构由xx个减为xx个，精简率达 xx%。县纪委书记和其他班子成员不再分管纪检监察业务范围外的其它工作，也不再兼重点项目
及其它工作职务。全面推进 xx 个乡镇(街道办)纪委标准化建设，乡镇纪委办公经费按照 x.x 万元/人的标准纳入财政预算，办案专项经费达到 xx 万元以上，其中，x 个少数民族乡(xx 乡除外)xx 万元/年，xx 镇、xx 镇xx 万元/年，其它 xx 个乡镇(街道办)xx 万元/年。同时，县财政还投入 xx 万元，为各乡镇统一采购、添置了电脑、打印机、保险柜、录音笔、照相机等设备。二是常抓学习。在全县纪检监察系统扎实开展“守纪律、讲规矩、敢碰硬、当标兵”主题活动和“远学焦裕禄，近学郭树人”活动，结合党的群众路线教育实践活动和“两学一做”“三严三实”学习教育，不断锤炼纪检监察干部的党性和作风， 《学习“郭铁人”精神，争当党员表率》一文在 xx 日报等市级主流媒体发表；健全县纪委常委中心组学习和机关干部职工定期学习制度，举办纪检监察业务培训 xx 期，选派 xxx 余名纪检监察干部参加中央、省、市纪委业务培训和跟班学习，不断提升了纪检监察干部的思想政治素养和业务素质；与市纪委联合出版了以学习《中国共产党廉洁
自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》为主要内容的《漫话新规》连环画一书，以喜闻乐见的形式寓教于乐,营造了学习氛围，进一步唤醒全县广大党员的党章和党规党纪意识。三是严抓管理。不断完善干部选拔任用、轮岗交流等机制，提拔重用 x 人，轮岗交流 x 人。县纪委监察局去年公开选调 x 名公务员充实队伍，今年又面向社会公开招聘事业编制人员 x 人，乡镇单设纪委书记，选优配强纪委委员 xxx 人，确保全县纪检监察干部队伍充满活力。强化内部监督管理，制定 xx 县纪检监察干部“十严禁”规定，下发关于全县纪检监察系统工作日及公务用餐禁酒的通知，加强纪检监察干部“八小时外”监管，要求干部净化朋友圈、社交圈，以铁的纪律打造反腐铁军。严格执行《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》，规范监督执纪工作流程，强化监督执纪廉政风险防控。坚持“打铁还需自身硬”、“信任不能代替监督”，以“零容忍”态度严肃查处违纪违法的纪检干部 x 人，切实解决“灯下黑”问题。
在总结工作的同时，我们也清醒地看到当前仍然存在的一些问题不足，比如少数党组织对党风廉政建设主体责任认识不深，履责不到位，对党员干部疏于教育、管理、监督；少数党员领导干部的党员意识不强，党章、党规、党纪意识淡薄；基层纪检监察组织“三转”落实还不够到位，专职不专、主业不突出的问题仍然存在，纪检监察干部执纪能力有待提高等等。今后我们将进一步深入推进“三转”，聚焦中心任务，突出主责主业，从严加强内部监督管理，着力打造“忠诚、干净、担当”的执纪铁军，不断把全县党风廉政建设和反腐败工作引向深入，为建设湘粤生态工贸创新城市、全面建成小康 xx 提供有力保障。
某县纪委书记监委主任年终述法报告
xxx 年以来，在市纪委监委和县委的坚强领导下，在县纪委常委会的带领下，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻学习中央全面依法治国工作会议精神和习近平总书记法治思想，自觉运用法治思维法治方法推进分管工作高质量发展。现按照《关于开展 xxx 年度述法工作的通知》要求，将个人积极学法、严格用法、履职依法等方面情况具体报告如下：
一是深学细悟，全面提升法治素养。始终坚持把理论学习放在首位，通过积极参加县纪委监委理论学习中心组集体学习研讨、党支部学习、室组集体学习和个人自学，及时跟进贯彻落实习近平总书记运用法治思维和法治方式反对腐败系列重要指示批示精神，认真学习习近平总书记关于治国理政的新思想新理念，交流互动，分享心得，进一步拓宽了视野，开阔了眼界，提升了能力素质。同时，坚持线上线下相结合的方式，充分利用“学习强国”平台、手机客户端、灯
塔党建在线等平台，结合本职工作，深学细研《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》、《中华人民共和国监察法》、《监察机关监督执法工作规定》等党纪法规，使相关法律条款熟记于心，让法律法规武装头脑，推动工作，切实把“两个维护”落实到履行监督执纪问责和监督调查处置全过程，确保纪检监察工作始终保持正确的政治方向。
二是严格用法，切实履行法治职责。今年以来，我在认真学...
篇四：县纪检监察近五年工作总结
2022 年纪检监察工作总结经典优秀范文三篇 2 2022 年纪检监察工作总结篇 篇 1 1 上半年以来，县人口计生局在县委、县政府的正确领导下，在县纪委的精心指导下，以科学发展观为指导，认真贯彻落实县廉政建设工作会议精神，坚持 “标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的工作方针，以健全完善惩治和预防腐败体系为重点，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代 表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，进一步认清了形势，广泛动员，明确了 2014 年反腐倡廉工作任务，增强了抓好反腐倡廉工作的信心和决心， 有力促进了全县人口和计划生育工作的顺利开展。现将半年来党风廉政建设工作开展情况总结汇报如下：
一、工作开展情况 （一）廉情预警机制工作落实情况为了深入推进我局党风廉政建设和反腐败工作，根据《威宁县推进权力运行廉政风险预警防范监督“三位一体”机制建 设实施 方案的通知》（xx 通发 20xx8 号）精神，结合我局实际，制定下发了《关于推进廉政风险预警防范机制管理工作的实施方案》，认真做好宣传发动，成立 领导小组，局长亲自担任组长，对廉政建设工作负总责。并及时召开动员部署会议，查找岗位风险，针对人、财、物管理等重要岗位，分别查找出业务流程、制度机 制等方面存在的或可能存在的廉政风险，并认真细化，做到目标明确、责
任到位、措施有力，保障了党风廉政建设工作与计生中心工作同部署、同检查、同落实、同 考核。
（二）惩防体系建设情况 我局从着力提升计生干部自身的政治素养和廉政意识，持续深化“筑防线、保廉洁、树形象”教育活动，把党风廉政教育纳入支部组织生活，坚持每月集 体学习一次，局班子主要领导带头，组织干部职工认真学习地、县各级纪检监察工作会议精神和党风廉政建设方面的重要理论和党纪条规。通过学习，使大家充分认 识到，加强党风廉政建设，坚持廉洁从政、依法行政，是抓好全县人口和计生工作的前提，营造风清气正的良好氛围，是抓好人口计生工作的基础。结合学习实践科 学发展观、“创先争优”活动，教育引导全局计生干部不断解放思想，更新观念，提高党性修养，牢固构建拒腐防变的思想道德防线。
（三）党务公开工作情况 为确保党务公开活动不走过场，我局把党务公开工作作为机关工作的基础性工作和关键性任务抓紧抓实，我们始终坚持实事求是、务求实效的原则，按照 党务公开的内容、程序和方式，采取定期或不定期加强对党务公开工作进行认真检查，保证了党务公开工作取得实效。开设“廉政之窗”专栏，及时宣传本部门廉政 工作动态，将个人公务行为置身于群众监督之中，接受群众的评议。通过党务公开及透明的办事程序，防止了“门难进、脸难看、话难听、事难办”和“吃、拿、 卡、要”等不良现象的产生。
（四）执法监察工作开展情况 上半年，我们在抓好干部职工思想作风纪律教育的同时，更加注重制度建设，坚持以完善的制度管人、管事、管钱、管物，努力构建有效的警示训诫防 线，通过“教育+强制”的办法，做到了对各种违纪违规行为的超前防范和动态监督，加大了从源头治理腐败的力度，从而有效预防了在各个关键环节可能出现的漏 洞。重点围绕农村部分计生家庭奖励扶助、计生技术服务站建设项目、 计生抽查考核有吃、拿、卡、要等不良行为等方面存在的问题，积极开展行政监督监察工作，对有各种不良苗头的干部职工根据不同性质和情况，及时帮助他们认识和改正了存在的问题，杜绝了违纪违规现象。
（五）在环境建设年工作开展情况 上半年来，我局认真落实“三个建设年”持别是“环境建设年”工作，按照“环境建设年”的工作要求，认真制定实施方案，组建机构，召开动员大会， 搞好学习教育，深入乡（镇）、村开展走访活动，认真开展全局干部职工测评活动，对排查出来的问题进行整改，认真梳理“回头看”。
（六）认真签订党风廉政责任书，落实党风廉政建设责任制。
根据年初我局与县党风廉政建设领导小组签订的目标责任书，我局局班子与各股室负责人签订的目标责任书，各股室负责人又与本股室成员签
订的目标责任书，强化 管理，量化考核。将廉政建设贯穿于计生工作始终，逐级明确工作职责，落实包抓责任，确定工作目标和内容，在全局形成了一级抓一级，层层抓落实的良好局面。
（七）案件查办工作。
本着群众利益无小事的原则，对所有群众来信来访问题，都坚持做到认真对待，严肃查处，上半年共收到 5 起计生信访案件，收到信访案件后，我们都及时的给予了调查、核实和处理，共收到干部职工违法乱纪举报 2起，现正在对案件进行审理中。
（八）信息报送及相关工作完成情况 按时上报纪检监察和“环境建设年”各阶段的材料以及信息简报，半年来，共上报纪检监察信息 2 期，上报“环境建设年”信 息 3 期，在“环境建设年”工作中，受到县“环境建设年”办公室的好评 二、下半年工作思路 1、继续抓好宣传教育工作。通过正反方面的教育，进一步筑牢思想防线。
2、扎实开展政风行风评议工作，改善机关作风，提高服务能力。
3、抓目标责任落实，重点抓好考核验收和考核结果运用。
4、加大对党员领导干部违法生育案件的查处力度。
2 2022 年纪检监察工作总结
篇 篇 2 2
20xx 年上半年，集团公司纪委以习近平总书记新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中全会精神、十九届中央纪委四次全会精神为指导，按照党中央、省市委关于加强纪检监察工作的部署要求，围绕企业发展中心任务，把政治建设摆在首位，把监督职责落到实处，把纪律规矩挺在前面，把作风建设抓在手中，强化不敢腐的震慑、扎牢不能腐的笼子、增强不相腐的自觉，在集团公司内部营造了遵规守纪、崇廉尚洁的浓厚氛围，涵养了风清气正、干事创业的政治生态，为打赢疫情防控阻击战、推动企业发展高质量提供了坚强有力的保障。
一、上半年工作情况及成效 （一）明确重点、思想引领，把政治建设摆在首位。一是夯实思想政治根基。集团公司纪委坚持用习近平总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作，组织纪检监察干部深入学习领会党的十九届四中全会精神、十九届中央纪委四次全会精神以及省市纪委各项决策部署，引导纪检监察干部自觉向新思想对标看齐、以新思想定向领航。坚持并深化“不忘初心、牢记使命”主题教育，在全面复工后，邀请 XX专家为 XX 名党员开设专题讲座，深入剖析反面典型案例，在深化廉政教育中引导党员干部知敬畏、明规矩、守底线。在元旦、春节等重要节假日综合运用开展警示教育、发送警醒信息等方式，做到
早打招呼、早作提醒，将纪律要求传达到每位党员干部。二是落实廉政建设责任。在全集团掀起贯彻落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》的热潮，认真履行对集团公司党委全面从严治党的协助职责，并且以组织签订党风廉政建设责任书和承诺书等形式，推动了党要管党、从严治党的政治责任层层落实、压紧压实，不断向基层延伸。
（二）围绕重点、履职担当，把监督职责落到实处。一是强化政治监督。把贯彻落实习近平总书记重要指示精神和上级各项决策部署作为重大政治责任，加强对集团公司各级党组织开展政治理论学习、落实全面从严治党主体责任、应对新冠肺炎疫情、加快复工复产步伐等情况的监督检查，做到上级决策推进到哪里、监督检查就跟进到哪里，确保政令畅通、令行禁止。认真落实述职述廉、民主生活会、个人重大事项报告等措施，加强对集团公司各级领导干部的监督，为防范化解重大风险提供监督保障。二是健全监督机制。充分发挥集团公司纪委专责监督作用，紧盯关键少数、关键人员、关键岗位以及权力运行的各个环节，完善发现问题、精准问责的有效机制。强化日常监督，对工程招投标、人员招聘等廉政风险易发多发的环节深化“嵌入式”监督，确保用权公开公正，不断增强监督实效。三是创新监督方式。组织带动基层党组织运用互联网技术，创新监督方式，促进形成了自上而下抓党风廉政建设的整体合力，大监督的工作格局初步形成。
（三）突出重点、建章立制，把纪律规矩挺在前面。一是注重制度的制定和完善。在上半年的工作中，集团公司纪委抓好《中国共产党
廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规的学习贯彻，努力营造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍卫制度的良好氛围。为全面防范廉政风险，深入查找集团公司各业务领域工作中存在的机制漏洞，上半年在充分征求基层单位意见建议的基础上，对业务流程进行梳理完善，对管理制度开展废改立工作，共计废除制度 XX 项、新建制度 XX 项。结合实际制定了《公车管理办法》《工程采购管理制度》等 XX 项制度，为腐败问题易发多发的领域扎牢了制度笼子、拧紧了廉政发条。二是注重制度的落实和执行。坚持把纪律和规矩挺在前面，组织人员开展检查 XX 次，严肃查处各单位、各部门存在的不落实制度、不执行制度、不维护制度等行为，有效防止了“制度空转”，在全集团上下逐步形成了用制度管权、管事、管人的有效机制，推动了管理水平提档升级、铲除了滋生腐败的土壤和条件。
（四）紧盯重点、正风肃纪，把从严治党引向深入。一是从严防控风险。坚持廉洁风险分析排查制度，上半年以 XX 专项整治工作为抓手，围绕重点岗位和关键环节，全面排查廉洁风险。对排查出的 XX个风险点评定风险等级、落实防范措施，推动了廉洁风险防控工作常态化、规范化、长效化。二是从严正风肃纪。引导各级党组织在常和长、严和实、深和细上落实中央八项规定和实施细则精神，上半年以来把整治疫情防控工作中的形式主义、官僚主义问题作为监督执纪的重点，对 XX 名党员干部存在的不作为、慢作为等行为严肃追究问责，并对典型问题予以公开通报曝光，切实形成了震慑。三是从严执纪问责。在全面复工复产后，组织人员深入基层单位开展“三重一大”、工资奖金分配、物资采购等领域的效能监察，对于发现的 XX 条问题线
索，加大执纪审查力度、确保纠治整改到位。准确把握并运用好监督执纪“四种形态”，坚决纠正党员干部存在的苗头性、倾向性问题，为集团公司上半年工作的顺利开展营造了风清气正的良好环境。
二、上半年工作不足及原因 （一）从严治党责任落实力度不够。部分基层党组织落实全面从严治党主体责任的意识还不强、力度还不够，对于工程建设、资金管理、项目招标等关键岗位人员的监管不到位，导致集团公司内部的廉政风险点还较多。部分领导干部党风廉政建设“一岗双责”落实不到位，对分管的部门和单位疏于教育管理，对发现的“四风”问题没有动真碰硬整改到位，影响了集团公司政治生态的涵养。下一步，集团公司纪委将出台相应举措，充分调动各级党组织履职尽责的主动性和自觉性。
（二）纪检监察队伍建设有待加强。上半年以来，集团公司纪委以集中辅导、专题研讨、经验交流等方式强化对纪检监察干部的业务知识、综合技能和实践能力的培训，不断强化纪检监察干部的履职能力和责任担当。但是基层党组织特别是生产一线的部分党支部，还没有对纪检监察工作高度重视，没有设置专职纪检委员，兼职的纪检干部较为缺乏相应的专业知识，业务能力还不能完全胜任工作需要。这反映出集团公司纪委对纪检监察干部队伍的建设力度亟需加大。
（三）廉洁从业警示教育氛围不浓。上半年以来，集团公司上下党风廉政教育工作普遍有所加强，但是还存在警示教育广泛性不够、针对性不强的问题，导致廉洁从业警示教育氛围不浓厚、成效不显著。
对于警示教育工作，部分基层党支部虽然及时向广大党员干部通报相关情况，但是一般性、笼统性的教育较多，专题性、深入性的教育较少，警示教育尚未达到预期的效果，党员干部的廉洁从业意识没有真正内化于心、外化于行。下一步集团公司纪委将出台相关制度规范警示教育工作。
上述问题的存在，主要原因有以下两个方面：
（一）从主观上讲，思想认识不够到位。部分党员干部还存在党风廉政建设“不出问题就是没有问题”的错误思想，重业务工作、轻廉政建设的思想倾向依然较重。在业务工作较为繁忙的时期，部分领导干部对党风廉政建设的重视程度有所降低，落实“一岗双责”不够有力，以至于分管范围内党员干部的违规违纪问题没有得到及时有效的处理。
（二）从客观上讲，工作举措不够到位。部分党组织负责人对上级党委和纪委的工作要求，存在工作举措谋划未能结合实际、工作落实方面不够不力的问题。比如对于纪检监察工作的开展，还存在“等、靠、要”的思想，等待集团公司纪委下方案，并且在措施的制定方面，没有结合自身实际增加特色内容，反映出工作的积极性和主动性较为欠缺。
三、下半年工作思路及举措 下半年，集团公司纪委将深入贯彻习近平总书记新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神，坚决按照上级党委、纪委部署要求，不忘初心使命、增强政治自觉，坚持严字当头、强化
责任担当，以高标准、高质量开展纪检监察工作，以新气象、新作为推动党风廉政建设。
（一）围绕做优纪检监察工作，突出政治建设。一是以理论学习提高政治站位。以深化“不忘初心、牢记使命”主题教育为总抓手，以“三会一课”、主题党日、专题培训等形式，带动党员领导干部尤其是纪检监察干部深入学习贯彻习近平总书记新时代中国特色社会主义思想、党中央和省市委对纪检监察工作的最新部署，在学懂弄通、融会贯通上持续发力，引导党员干部增强“四个意识”、树立“四个自信”、做到“两个维护”、杜绝“七个有之”，增强政治敏锐性和政治鉴别力。二是以加强考核推动责任落实。在下半年的工作中，集团公司纪委将加强对...
篇五：县纪检监察近五年工作总结
监察工作近五年以来工作总结决心前所未有，力度前所未有，成效前所未有。
查办全区首例公职人员充当“保护伞”案件；立案*件，给予党纪政务处分*人（县处级*人）；严肃查处违反中央八项规定精神问题*件*人，给予党纪政务处分*人*市第九次党代会以来的五年，在自治区纪委监委和市委的坚强领导下，*市各级纪检监察机关坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，忠诚履行党章和宪法赋予的职责，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为*长治久安和高质量发展提供了坚强纪律保障。
一、做实首要职责以实际行动践行“两个维护” “要把监督挺在前面，聚焦党中央重大决策部署，加强对各级各部门履行职责情况的监督检查，始终做到党中央重大决策部署到哪里、监督检查就跟进到哪里，以实际行动践行‘两个维护’。”市委常委、市纪委书记、监委主任王洪勇强调。
这五年，*市各级纪检监察机关坚持把监督挺在前面，聚焦监督首要职责、第一职责，压紧压实“两个责任”、找准监督重点方向、优化监督方式方法，以高质量监督推动高质量发展。
坚持把落实好协助职责作为履行好监督首责的基本前提，在做好协助党委制定主体责任清单和要点、同步印发监督责任工作要点、持续深化述责述廉和常规约谈、严格落实请示报告制度等常规性动作的同时，准确把握“协助”的内涵外延，注重定期对信访举报、监督检查、审查调查等情况进行综合分析研判，提出针对性对策建议，为党委科学决策、落实主体责任提供依据和方向，推动主体责任和纪委监委监督职责协同并进。
始终准确把握党中央对西藏工作的各项要求，找准*在全区的特殊定位，严明政治纪律和政治规矩，注重甄别“两面人”“两面派”，严肃查处违反政治纪律案件。紧盯党中央重大决策部署和区市党委重要工作安排贯彻落实情况这个监督重点，紧跟*经济社会发展大局，综合摆布监督力量和资源，特别是在疫情防控、脱贫攻坚、扫黑除恶、中央环保督察等重要工作中，找准纪检监察机关在服务保障大局中的切入口和着力点，通过专项督查、政治巡察、追责问责等手段，以强有力的监督推动党中央和区市党委工作安排落到实处。
优化监督方式方法是提升监督质效的重要途径。针对不同领域和不同单位实际，审慎选取重点工作或重要领域，将其作为一段时间重点监督内容，在脱贫攻坚、疫情防控、作风建设专项整治等重点或专项工作中，对内统筹巡察机构、派驻机构、内设室（部）等监督力量，对外加强与公安、财政、审计等行业监管部门协作配合，共用共享监督信息，提升监督协同性精准性。“在政法队伍教育整顿中，我市在加强监督检查室、案件监督管理室和案件审理室之间沟通对接的同时，还建立了涉及政法干警问题线索移交前研判和每周五核对问题线索工作机制，与区市政法队伍教育整顿指导组、工作组等保持紧密联系，共同研判、精准分转问题线索，确保整顿取得实实在在成效。”市纪委监委案件监督管理室负责人说。
二、高擎纪法利剑一体推进“三不”工作 五年来，*市各级纪检监察机关忠实履行党章和宪法赋予的神圣职责，真正将不敢腐、不能腐、不想腐要求落实到正风肃纪反腐全过程、各方面，全市全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争取得显著成效。
信访工作是密切党和政府与广大*群众联系的特殊桥梁和纽带，是党和政府开展群众工作的重要窗口和前沿阵地。五年来，全市各级纪检监察机关结合本地本部门实际，严把监督执纪问责第一道关口，结合扫黑除恶专项斗争、政法队伍教育整顿等工作契机，全方位打通信访举报方式渠道，多维度掌握涉腐信息，
先后通过“上访转下访”、县级领导轮流坐班接访等“接地气”的工作方式，切实改进现有信访办法，优化举报受理流程，真正将信访工作做到群众心里，用实际行动取信于民，当好群众身边的“贴心人”，架起联系群众的“连心桥”。五年来，全市各级纪检监察机关共接收信访举报*件，处置问题线索*件。
“三不”一体推进，不敢腐是前提。五年来，全市各级纪检监察机关共立案*件，给予党纪政务处分*人（县处级*人），移送司法机关*人。其中，强化扶贫领域腐败和作风问题专项治理，适时调整摆布监督重点，依托专项巡察、常规督查、交叉检查、蹲点督导、个别约谈等方式，查处扶贫领域案件*件*人，给予党纪政务处分*人，通报曝光*件*人；组织开展漠视群众利益问题专项整治，严肃查处侵害群众利益问题*件*人，给予党纪政务处分*人；深化扫黑除恶专项斗争，查办全区首例公职人员充当“保护伞”案件，立案*件，给予党纪政务处分*人，移送司法机关*人，追责*家单位*人，社会大众切身感受到“打伞破网”工作成效，*群众获得感幸福感安全感不断增强。
“知法于心，守法于行”，彻底摧毁腐败滋生的“温床”，既要靠纪法严肃惩处，又要靠制度管理约束。五年来，全市各级纪检监察机关聚焦审查调查“后半篇文章”，依托“两书”制作持续推动制度健全，深层次挖掘腐败产生根源，针对性提出整改意见建议，督促涉案单位自我革新、“刮骨疗毒”，仅市纪委监委累计下发纪检监察建议书*份。通过“一微两网一基地”平台动态推介审查调查、巡察反馈、案例通报等实时信息，累计浏览*万余人次，营造全面从严治党良好舆论氛围。
三、坚持问题导向坚决打赢作风建设攻坚战 第九次党代会以来，全市各级纪检监察机关坚持认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，紧盯“四风”老问题、新动向，抓住重要节点、专项整治、制度机制三个关键环节，抓作风建设保持力度不减、节奏不变、常抓不懈，以钉钉子精神坚决打赢我市作风建设攻坚战。
全面加强纪律作风建设责任重大，影响深远，任务艰巨。抓住重要节点这个关键不放，坚持挺纪在前，突出教育在先、预防在前，坚持逢节必查，成立专项监督检查小组，推行“每周一督”工作模式，围绕公车私用等“节日病”，采取明察暗访、随机抽查、专项检查和县（区）交叉互查等方式常态化开展“四风”监督检查，在一个节点一个节点坚守、一个问题一个问题解决中持续释放越往后执纪越严、处理越重的强烈信号。五年来，全市各级纪检监察机关严肃查处违反中央八项规定精神问题*件*人，给予党纪政务处分*人。
抓住专项整治这个关键不放，强化系统纠治、系统治理。严查形式主义、官僚主义，坚持从讲政治高度整治形式主义、官僚主义突出问题，聚焦党中央和区市党委工作安排贯彻落实情况强化监督检查，特别是结合 20*年“不忘初心、牢记使命”主题教育，针对干事创业精气神不够、患得患失、不担当不作为等问题进行集中治理，坚决破除政策落实中的“中梗阻”问题。五年来，全市各级纪检监察机关严肃查处不作为慢作为、文山会海等形式主义、官僚主义问题*件*人*家单位，给予党纪政务处分*人。
在作风建设中，坚持问题导向，聚焦某一领域、某一行业作风建设方面存在的突出问题，在专项整治、系统纠治上下功夫，力求达到整治一类问题达到治理一个领域的目的。五年来，先后开展领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题专项整治、援藏资金管理使用情况专项检查、党员干部参赌涉赌专项整治、违规占用周转房（公租房）专项清查、违建别墅清查整治、行政事业单位干部职工借用公款长期不还清理清查、农村乱占耕地建房整治、“天价烟”背后“四风”问题排查整治、社会保险基金管理风险专项整治等，以专项治理靶向纠治“四风”问题。
如何真正把群众监督力量、监督作用释放出来，形成无处不在的监督网？市纪委监委抓住制度机制这个关键不放，突出干群联动，畅通来电、来信、来访、网络等监督举报渠道，不断拓宽问题线索来源，深挖细查隐形变异“四风”问题。
“比如说针对区党委第七轮巡视反馈公车私用问题，我们创新推行公务用车‘一车一码亮身份、公车监督随时扫’，引入群众监督和社会监督，坚决遏制‘车轮上的腐败’。”市纪委监委党风政风室负责人说，“与此同时，我市制定出台相关政策，从管长远、治根本的角度出发堵塞制度和监管漏洞，用刚性制度约束彻底纠治‘四风’。” 四、强化巡察实效推动全面从严治党向纵深发展 习近平总书记深刻指出，巡视是党章赋予的重要职责，是加强党的建设的重要举措，是从严治党、维护党纪的重要手段，是加强党内监督的重要形式。“九届市委认真制定市委巡察工作五年规划，坚持每年研究部署巡察工作计划，及时召开市委常委会研究巡察重要事项和解决重大问题，坚持稳中求进总基调，深入谋划推动*轮巡察，推动全面从严治党向纵深发展，向基层延伸，全面打通‘最后一公里’。”市委巡察办主任*说。
市委书记高度重视巡察工作，严格落实第一责任人责任，亲自担任市委巡察工作领导小组组长，对巡察工作作出指示批示*次，坚持认真听取每轮巡察情况汇报。市委巡察工作领导小组召开*次领导小组会议听取巡察情况汇报和*次专题会议研究巡察工作，领导小组成员共*余人次参加巡察进驻动员会议和反馈会议。
巡察工作中先后以“三大问题”“六个围绕、一个加强”“三个聚焦”为监督重点，紧扣防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治，紧盯扫黑除恶专项斗争、执行反分裂斗争纪律、政法队伍教育整顿、新冠疫情防控等工作，通过常规巡察、专项巡察、提级巡察、县（区）交叉巡察、巡察“回头看”等方式，对市直部门、国有企业、县级寺庙管委会等*家党组织以板块轮动形式，扎实稳步推进巡察有形有效两个全覆盖。
五年来，市县两级共组建*个巡察组对*个巡察对象实现*%覆盖，同期完成*%巡察“回头看”任务，共发现问题**个、立行立改问题*个，移交问题线索和
事项*件*人，其中脱贫攻坚（扶贫领域）专项巡察发现问题*个，移交问题线索*件*人；县（区）交叉巡察发现突出问题*条，移交问题线索和事项*件*人；提级巡察发现问题*个，移交问题线索*件*人；巡察“回头看”发现问题*个，移交问题线索*件*人。
经统计，市县两级诫勉谈话、约谈*人，立案*人，党纪政务处分*人。市委巡察机构印发督办通知*份，限期督促整改问题*条，督促建章立制*项，挽回经济损失*.*万元；专题向市委、市政府提交意见建议，责成有关部门从交通运管、征地补偿、污水治理、国企改革、寺管会党建工作等方面推动解决一系列重点难点问题，巡察震慑力、影响力、公信力显著提升，监督成果成效显著并逐渐呈现高质量发展态势。
气正能聚力，风正好扬帆。面对新时代新征程，全市各级纪检监察机关一定会不忘初心、牢记使命、忠诚履职，聚集主责主业，把全面从严治党贯穿于实施“十四五”规划全过程，为*全方位推进高质量发展、开启全面建设社会主义现代化新征程作出新的更大贡献。
篇六：县纪检监察近五年工作总结
监察近五年工作总结五年来，xx 县纪委监察局在市纪委和县委的正确领导下，认真贯彻落实党的十九大、十九届历次全会和中央、省、市纪委全会精神，深入落实“三转”要求，聚焦主责主业，把规矩和纪律挺在前面，持续强化监督执纪问责，保持坚强政治定力，精准发力，深度用力，踩着不变步伐，推动全县党风廉政建设和反腐败斗争取得新进展新成效。xxxx 年、xxxx 年，我县党风廉政建设和反腐败工作荣获全市先进，xxxx 年度荣获全省纪检监察信息工作先进单位，并在全省纪检监察信息工作培训会上作典型发言。
一、保持坚强定力，全面聚焦主责主业 始终保持坚强的政治定力，强化使命担当，聚焦主业主责，以新的工作理念和工作格局推动工作向纵深发展。一是压紧压实“两个责任”。充分发挥组织协调职能，当好县委的参谋，协助县委制定《关于贯彻落实〈建立健全惩治和预防腐败体系 xxxx－xxxx 年工作规划〉的实施意见》、《中共 xx 县委、xx 县人民政府关于贯彻落实党风廉政建设责任制的分工意见》《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》，将党风廉政建设和反腐败工作任务进行细化分解，牢牢抓住主体责任这个“牛鼻子”，列出责任清单，紧盯“一把手”这个关键少数，积极开展述责述廉和谈心谈话，掌握工作主动权。严格实行“签字背书”，层层传导压力，压紧压实责任，着力打造明责、督责、考责、
追责于一体的完整闭合责任链条。坚持有错必纠、有责必问，强化责任追究，倒逼“两个责任”落实，克服责任虚化空转现象。五年来，对落实党风廉政建设责任制不力的 x 名领导干部进行了责任追究。进一步严肃党内政治生活，要求有问题反映的领导干部，在“三严三实”专题民主生活会上作出了对照检查，接受党内和群众监督。二是弛而不息纠治“四风”。在坚持中深化，在深化中坚持，锲而不舍狠抓“中央八项”规定、省委“九条规定”、市委“十条规定”落地生根，在全县深入开展“纠‘四风’、治陋习”专项整治工作，扭住“四风”不放，紧盯元旦、春节、五一、中秋、国庆等重要时间节点，紧盯享乐奢靡，言出纪随、寸土不让。深挖潜入地下的不正之风，从严查处乱发津补贴、重点项目指挥部任（兼）职取酬、借婚丧喜庆敛财等突出问题，释放越往后执纪越严的信号。五年来，查处违规公款吃喝问题 x 个、违规发放津补贴或奖金福利问题 xxx 个、违规操办婚丧喜庆事宜问题 x 个、参赌涉赌问题 xx 个，对 x 起违反中央八项规定精神的典型问题在三湘风纪网、永州廉政网等媒体进行了点名通报，有力纠治了党员干部中存在的歪风邪气。三是着力整治“雁过拔毛”。积极推动正风反腐向基层延伸，纵深推进“雁过拔毛”式腐败问题，排查问题 xxxx 个，给予党政纪处分 xx 人，移送司法机关 x 人，违规吃低保、侵吞惠民补贴资金等群众反映强烈的突出问题得到有效解决，群众“获得感”明显增强，基层不正之风得到有效遏制，党风政风清朗，党群干群关系得到有效改善。去年，中央电视台、
中央纪委监察部网站、新华网、新浪网、新 xx 客户端等多家主流媒体对我县“雁过拔毛”式腐败问题专项整治工作进行了报道，全市纵深推进“雁过拔毛”式腐败问题专项整治工作现场调度会今年 x 月份在我县召开。四是持续发力惩贪肃腐。加强反腐败协调，整合公安、检察、通讯、金融等力量，成功将潜逃 xx 年的全市重点追逃对象成志勇抓获归案。践行运用监督执纪“四种”形态，突出抓早抓小，对党员干部苗头性问题早发现、早处置，约谈提醒 xxx 人，诫勉谈话xxx 人，函询 xx 人，起到了惩前毖后、治病救人的效果。坚持尺度不松、力度不减、节奏不变，盯紧惩治重点，加大纪律审查力度，以零容忍态度遏制腐败蔓延势头。五年来，共立案 xxx 件，给予党纪政纪处分 xxx 人次，移送司法机关 xx人，处分副科级以上干部 xx 人，为国家挽回直接经济损失xxxx 余万元。先后查处了 xx 等一批有影响的大要案件，形成了强大的震慑作用，纪律审查工作连续三年在全市排名前三。坚持依纪依法安全文明办案，案件查办实现“零事故”、“零举报”。充分发挥查办案件的治本功能，严格落实“一案两报告”制度，针对办案中发现的问题，向相关单位发出整改通知书 xx 份，提出整改意见 xx 条，进一步规范了惠民补贴和惠农项目资金的发放管理，有效堵塞了腐败漏洞。五是扎实抓好巡视整改。充分发挥巡视利剑作用，以省委巡视第八组巡视 xx 为契机，清理乱收费、乱罚款 xxxx.xx 万元，清退乱发津补贴 xxx 万元、重点项目指挥部任（兼）职取酬xxx.xx 万元，整治基层干部不作为、乱作为 xxxx 起，给予
党政纪处分 xx 人次，移送司法机关 x 人。对照省委巡视第八组反馈意见，及时研究制定巡视反馈意见整改方案和《xx县巡视整改工作责任追究办法》，将巡视组反馈的 x 个方面xx 个问题，按照“谁主管、谁负责”的原则，逐一分解到部门、落实到个人，巡视整改工作取得了阶段性成果，得到了省委巡视组的高度认可。
二、突出精准发力，护航助推经济发展 始终坚持围绕中心、服务大局，把党风廉政建设放到全县干事创业和改革发展大局中去谋划、部署和推进，为全县经济社会发展提供坚强保障。一是围绕决策部署抓监督。坚持把政治纪律和政治规矩摆在首位，加强对党的路线方针政策执行情况的监督检查，督促各级各部门不折不扣地落实中央、省委、市委、县委的决策部署，确保政令畅通。严肃查处“上有政策、下有对策”，有令不行、有禁不止，以及执行上级决策打折扣、做选择、搞变通等行为。五年来，共开展专项督查 xxx 多次，整改问题 xxx 个。今年以来，对单位服务窗口未按规定及时进驻县政务中心的 x 名科局“一把手”予以停职；对违规收费负有重要领导责任的 x 名县直单位主要领导给予通报批评，对负有主要领导责任的 x 名分管领导予以诫勉谈话，给予 x 名直接责任人政纪处分。同时，对矿资源开采监管不力，履职不到位的有关职能部门和单位的 xx名责任人进行了责任追究。其中，责令向县委、县政府作出深刻检查 x 人，诫勉谈话 xx 人，给予政纪处分 xx 人，组织处理 xx 人，为推进“六大战役”，建设 xx 生态工贸创新城
市、全面建成小康社会提供了坚强保障。二是围绕民本民生抓监督。回应社会关切，释放监督正能量。加强对扩大内需、环境保护、安全生产、节能减排、土地征用、民生保障等政策措施落实情况和推进情况的监督检查，强化对管钱、管人、管事的重点领域和关键岗位的监督检查，查处工程建设领域国家公职人员违纪案件 x 起 xx 人。加强对职能部门履职尽责情况的监督检查，督促各职能部门抓好减轻农民负担、涉农惠农专项资金、教育乱收费、医药购销和医疗服务不正之风、征地拆迁、环境保护、食品药品安全等涉及群众切身利益的专项治理工作，查处侵害群众利益行为 xxx 起 xxx 人。在全市率先推行“互联网＋监督执纪”模式，督促全县 xx个乡镇（街道）、xxx 个村和县直有关单位，通过官网、专栏、服务指南、信息查询服务站等方式，全面公示公开惠民补贴资金，真正把惠民资金信息“晒”给了群众。延伸监督触角，强化巡视巡察。今年我县挂牌成立了县级巡察机构，并按步骤启动实施村级财务、环境保护、脱贫攻坚等专项巡察。完成 xxx 个村（居）的财务审计工作，清查审计金额达x.x 亿元；排查问题 xxx 个，涉及违纪金额 xxx.xx 万元，给予党纪政纪处分 xx 人次。三是围绕换届风气抓监督。把严明政治纪律和政治规矩摆在首位。健全规范选人用人机制，持续巩固净化良好的政治生态。加强对政府机构改革、乡镇区划调整、并村工作、脱贫攻坚等纪律执行情况的监督检查。加强换届风气监督，县乡换届期间会同组织部门转发省、市《关于加强换届风气监督的通知》，编印《换届工作操作指
南》、“九个严禁”“九个一律”换届纪律提醒卡，印发《严守中央“九个严禁”，确保换届风清气正》漫画手册 xxxxx余册，通过签订承诺书、电话短信提醒、组织集中学习、观看警示教育片、开展谈心谈话、专项督察等方式，大张旗鼓地广泛宣传发动，确保换届纪律要求入脑入心。成立 xx 个换届风气督导组、巡察组加强对乡镇换届工作的联系指导，县第十二次党代会和人大、政协“两会”期间，派驻 xx 个驻团（组）监督组全程 xx 小时监督，组建 xx 个暗访组巡回督查，以最坚决态度、最严明纪律、最强硬措施，确保县、乡换届风清气正。前不久，我县严肃查处了一起干扰破坏村级换届的典型案例，x 名相互拉票、诋毁他人的村党支部委员被免职。
三、坚持深度用力，着力抓好自身建设 坚持以铁一般的信仰、铁一般的信念、铁一般的纪律和铁一般的担当，着力打造“忠诚、干净、担当”的纪检监察铁军。一是狠抓“三转”。深入落实“三转”要求，积极推进纪律检查体制改革，把更多的力量集中到监督执纪主业上来。县纪委机关完成内设机构调整，监督执纪一线人员占机关总人数的 xx.x％，牵头或参与的领导小组和议事协调机构由 xx 个减为 xx 个，精简率达 xx％。县纪委书记和其他班子成员不再分管纪检监察业务范围外的其它工作，也不再兼重点项目及其它工作职务。全面推进 xx 个乡镇（街道办）纪委标准化建设，乡镇纪委办公经费按照 x.x 万元／人的标准纳入财政预算，办案专项经费达到 xx 万元以上，其中，x 个
少数民族乡（xx 乡除外）xx 万元／年，塔峰镇、新圩镇 xx万元／年，其它 xx 个乡镇（街道办）xx 万元／年。同时，县财政还投入 xx 万元，为各乡镇统一采购、添置了电脑、打印机、保险柜、录音笔、照相机等设备。二是常抓学习。在全县纪检监察系统扎实开展“守纪律、讲规矩、敢碰硬、当标兵”主题活动和“远学焦裕禄，近学郭树人”活动，结合党的群众路线教育实践活动和“两学一做”“三严三实”学习教育，不断锤炼纪检监察干部的党性和作风，《学习“郭铁人”精神，争当党员表率》一文在永州日报等市级主流媒体发表；健全县纪委常委中心组学习和机关干部职工定期学习制度，举办纪检监察业务培训 xx 期，选派 xxx 余名纪检监察干部参加中央、省、市纪委业务培训和跟班学习，不断提升了纪检监察干部的思想政治素养和业务素质；与市纪委联合出版了以学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》为主要内容的《漫话新规》连环画一书，以喜闻乐见的形式寓教于乐，营造了学习氛围，进一步唤醒全县广大党员的党章和党规党纪意识。三是严抓管理。不断完善干部选拔任用、轮岗交流等机制，提拔重用 x 人，轮岗交流 x 人。县纪委监察局去年公开选调 x 名公务员充实队伍，今年又面向社会公开招聘事业编制人员 x 人，乡镇单设纪委书记，选优配强纪委委员 xxx 人，确保全县纪检监察干部队伍充满活力。强化内部监督管理，制定 xx 县纪检监察干部“十严禁”规定，下发关于全县纪检监察系统工作日及公务用餐禁酒的通知，加强纪检监察干部“八小时外”监管，要
求干部净化朋友圈、社交圈，以铁的纪律打造反腐铁军。严格执行《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则（试行）》，规范监督执纪工作流程，强化监督执纪廉政风险防控。坚持“打铁还需自身硬”、“信任不能代替监督”，以“零容忍”态度严肃查处违纪违法的纪检干部 x 人，切实解决“灯下黑”问题。
在总结工作的同时，我们也清醒地看到当前仍然存在的一些问题不足，比如少数党组织对党风廉政建设主体责任认识不深，履责不到位，对党员干部疏于教育、管理、监督；少数党员领导干部的党员意识不强，党章、党规、党纪意识淡薄；基层纪检监察组织“三转”落实还不够到位，专职不专、主业不突出的问题仍然存在，纪检监察干部执纪能力有待提高等等。今后我们将进一步深入推进“三转”，聚焦中心任务，突出主责主业，从严加强内部监督管理，着力打造“忠诚、干净、担当”的执纪铁军，不断把全县党风廉政建设和反腐败工作引向深入，为建设 xx 生态工贸创新城市、全面建成小康 xx 提供有力保障。
机关单位开展党史学习教育活动实施方案
2021 年是中国共产党成立 100 周年。在全党开展党史学习教育，是党中央立足党的百年历史新起点、统筹中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局、为动员全党全国满怀信心投身全面建设社会主义现代化国家作出的重大决策。根据全市党史学习教育动员部署会精神和市委《关于在全市开展党史学习教育的实施方案》要求，结合**单位实际，制定如下实施方案。
一、总体要求
开展党史学习教育，要坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕学懂弄通做实党的创新理论，坚持学习党史与学习新中国史、改革开放史、社会主义发展史相贯通，坚持学习习近平总书记重要讲话重要论述、在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话精神以及一系列重要指示批示精神相贯通，在学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行上
下功夫，引导广大党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，凝心聚力，锐意进取，奋力推动**系统改革创新发展，推进高质量发展，为全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴中国梦作贡献。
开展党史学习教育，要深刻铭记中国共产党百年奋斗的光辉历程，深刻认识中国共产党为国家和民族作出的伟大贡献，深刻感悟中国共产党始终不渝为人民的初心宗旨，系统掌握中国共产党推进马克思主义中国化形成的重大理论成果，学习...
篇七：县纪检监察近五年工作总结
20 纪检监察工作总结范文五篇纪检监察工作总结 1
一年来，在驻省厅纪检组、市纪委监察局的领导下，根据局党委的工作部署，驻局纪检组、监察室认真学习贯彻党的十八大和上级纪委全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，以党风廉政责任制为龙头，以加强廉政教育、完善制度体系、强化监督检查为抓手，扎实推进系统反腐倡廉各项工作，较好地保障了交通运输事业的健康发展。现将一年来的主要工作总结如下：
一、抓责任落实，进一步强化党风廉政建设责任制
坚持贯彻落实党风廉政建设责任制作为保障交通运输事业科学发展的龙头工程摆上重要位置，先后制定了《市交通运输局党委 20__年党风廉政建设及反腐败工作责任分工》和《20__年全市交通运输系统党风廉政建设和反腐败工作要点》，按照“一把手”负总责和“一岗双责”制度要求，明确市局党委成员党风廉政建设工作目标责任，全年共分解工作任务 24 项、列出具体工作 19 项，并逐一明确了牵头领导，落实了责任部门和配合单位，做到反腐倡廉与具体业务相互融合、相互协调、相互促进。在 1 月 29 日召开的全市交通运输工作会议上，局党委书记、局长张文华同志与各县(市、区)交通运输局局长、局属单位的“一把手”分别签定了责任书，把反腐倡廉建设和交通基础设施、行业安全管理、干部队伍建设等一起部署、一起要求、一起考核。
同时，督促局属各单位班子成员按照“一岗双责”的要求，一手抓业务工作，一手抓廉政教育和监督检查，认真履行反腐倡廉和作风建设责任。10 月份，驻局纪检组对党风廉政建设责任制情况进行督促检查，听取各项任务的牵头部门负责人和局属单位分管领导情况汇报，对下一步工作提出意见和建议。年底将对各部门和局属各单位进行综合考核，以促进党风廉政责任制有效落实。一年来，全系统党风廉政建设责任制得到进一步贯彻落实，党风廉政建设责任制的龙头作用得到了进一步强化。
二、抓学习教育，进一步筑牢思想道德防线
我们始终把加强理论武装、提高干部职工思想政治素质作为廉政建设的首要任务，在局属系统广泛开展了“六一个”反腐倡廉专题学习教育活动。
一是组织开展专题学习。认真学习贯彻党的十八大、中纪委十八届二次全会精神、新《党章》、中央“八项规定”和习近平总书记一系列重要讲话精神等，不断提高全体干部的政治敏锐性和把握大局的能力。
二是开展廉政集中教育。3 月份召集各县(市、区)交通局局长、局属单位班子成员以及全体机关干部，召开全市系统廉政工作会议，单位“一把手”领导代表局党委亲自总结和部署系统党风廉政建设工作，并组织观看廉政视频警示教育片，邀请秀洲区纪委副书记到市公路局给干部职工上廉政教育课，筑牢拒腐防变的思想防线。
三是编印“廉洁交通”手册。针对工程建设、行政执法、审批服务等交通行业特点，编印了
“廉洁交通”手册，通过设置 10 种情景教案，提出了针对性、可操作的预防腐败方法和措施。同时，系统内各单位组织干部职工分批分层开展学习座谈研讨，根据各自岗位和工作实际，结合廉政风险防控和利益回避等要求，强化廉洁自律的意识，增强拒腐防变能力。
四是组织廉政知识测试。5 月份组织对局属系统 20__年以来新聘、新任的 100 多名干部职工进行了廉政知识测试，重点加强对各级领导干部、局管副科以上干部、重点关键岗位以及新提任、新录用干部的教育，规范从政行为，促进廉洁自律。
五是普遍开展“道德讲堂”。每月组织全体干部职工，开展以唱歌曲、学模范、诵经典、讲故事、发善心、送吉祥为主要内容的道德讲堂，深入学习杨彬、田春良、吴建林等近几年来系统涌现的模范人物和先进事迹，强化干部职工忠诚履职、清正廉洁的良好职业操守。
六是深化廉洁文化建设。深入开展廉洁文化进机关、进站所、进窗口活动，通过张贴名家名言、警言警句等，着力建设风清气正的廉政环境。同时积极参与市直机关纪工委组织的廉政勤政演讲、征文和廉政文化 PPT 展评等活动。
三、抓制度建设，进一步提高反腐倡廉工作水平
按照把权力关进制度笼子的要求，着力构建有效预防腐败体系的工作机制。
一是推行“阳光交通”建设。今年 3 月，为加大源头预防和治理腐败工作的力度，强化对权力运行的有效监督制约，根据市纪委《关于进一步深化“阳光工程”建设的实施意见》等文件精神，在局属系统开展审批、收费、执法、党务、政务、信访和工程建设等七个方面的“阳光交通”建设，专门制定印发了“阳光交通”建设实施方案，明确了指导思想、基本原则、目标任务，落实了牵头处室、配合单位的责任分工和工作要求。设想通过 3 年左右的时间，使局机关和局属单位所有职权公开透明全覆盖、运行监督全方位，不发生大的因权力不规范、工作不透明引起的投诉和违规违纪案件，提高行业的公信力和执行力。实践中，我们注重把握以下四个环节：一是合理确权。以法律法规规章为依据，对行政权力进行全面梳理，厘清权力的边界。二是公开晒权。依托政府门户网站等，将行政职权目录、权力运行流程图、办事指南、执法信息等向社会公开，实现权力要素、运行程序及执法过程、执法结果等信息的公开透明。三是规范用权。制定权力运行各个环节的工作流程，明确行使条件、承办岗位、程序接口、办理时限、监督渠道、相对人权利等要素，增强权力运行程序的严密性。四是公众督权。积极引入第三方评议、监督，扩大群众对权力运行监督的知情权、参与权，在方便群众监督中自觉接受各方监督。
二是规范证书管理。今年 6 月，结合行业特点，制定下发了《关于规范各类职称和执业资格证书使用管理的通知》，实行登记备案、分级管理，明确要求局属系统干部职工不得私自将证书出借给与交通运输系统管理职能相关联的企业(组织)开展营利性活动，不得通过出借证书或提供技术服务向与交通运输管理职能相关联的企业(组织)收取或变相收取报酬，同时对已经对外出借证书或提供有偿服务的，要求在 8 月 1 日前与借予单位解除借用关系、中止有偿服务，着力从源头上有效防范系统干部职工履职过程中的利益冲突。截止目前，局机关、局属单位干部职工共有各类职称证书共有 300 本，其中：高级职称证书 75 本，中级职称证书 114 本，初级职称证书 111 本。持有各类执业资格证书共有 110 本。通过清理，共有 108证书出借在交通运输系统下属单位或国有企业，均按规定办理了审批手续，没有发现证书出
借外系统单位的现象，也未发现有收取报酬现象。
三是严肃财务管理。根据上级关于加强财务管理严肃财经纪律的有关文件精神，以及市局党委关于进一步加强财务监管的工作要求，市局及时印发了《关于进一步规范财务管理严肃财经纪律的意见》，按照“谁主管，谁负责”和“监管并重”的原则，结合历年各类审计、专项检查的问题意见，对局属系统单位财务管理工作提出了规范资金、资产以及预算收支管理等 14 条具体实施意见，同时要求各单位进一步加强组织领导、注重制度建设、自觉接受监督，不断规范各单位的资金管理、财务收支及资产管理行为，较好地发挥了财务、审计的监督管理作用，促进了系统的党风廉政建设。
四、抓软环境建设，进一步提升服务能力
一是深化“三走进三服务”走访服务活动。根据市委、市政府《关于深入开展“双千双百”进村入企业走访服务活动的意见》等上级文件要求，我局及时成立领导小组，制定了工作方案，明确走访计划，市局领导广泛开展走村入企的“三走进三服务”活动，促进党员干部为企业办实事、解难题，为结对村(社区)解决实际困难，对走访服务活动征集的意见建议进行分类梳理，监督限期办结，强化走访服务成效。据统计，累计走访和调研企业 120 家，召开专题座谈会 35 场次，企业发展和碰到的问题和困难 58 项，计划帮助解决 31 个，实际已协调解决 22 个，为企业提供咨询服务 209 次，帮助落实融资 4700 万元，争取各类财政资金1464 万元，出台了 10 项服务民营企业“二次创业”帮助政策和措施。
二是培育“惠民交通”服务品牌。大力弘扬“惠民、服务、奉献”的浙江交通精神和“攻坚克难先行官，一心为民孺子牛”的嘉兴交通精神，联系行业实际，以“服务发展、服务基层、服务民生、让人民满意”为目标，积极打造“惠民交通”服务品牌。通过加强组织领导、制定实施方案、创新品牌标识等，在局属系统中组建成了杨彬分队、港航先锋、爱心的士、桥梁卫士等 7 支志愿服务队，实行统一编队建册、统一标识形象、统一服务标准。今年以来，先后组织开展各类志愿服务、文明劝导、结对帮扶 92 次，取得了良好的社会效应。
三是深化群众满意基层站所创建。根据上级文件精神和系统行业特点，印发了《关于进一步推进“群众满意基层站点(服务窗口)”标准化建设的通知》，及时召开专门会议进行宣传发动，部署开展基层站所(服务窗口)的标准化建设。围绕质量管理、公开透明、形象建设、质量评价、依法行政、廉洁高效等六个方面，制定了 24 项创建标准，实行量化赋分考核，确保创建工作落到实处。同时各基层站所(服务窗口)通过开展结对共建、志愿帮扶、争创文明示范窗口、发放“便民联系卡”、赠阅报刊、免费提供生活用水等服务举措，不断延伸服务企业、服务群众、服务发展的工作领域，积极营造“为民、务实、清廉”的良好发展环境。市本级系统建成 28 个标准化建设样本，思古桥港航管理检查站已上报为浙江省群众满意基层站所(服务窗口)先进单位，7 个基层站所(服务窗口)申报复评，3 个站所(服务窗口)申报嘉兴市服务民生满意站所(服务窗口)。
五、抓监督检查，努力树立交通系统良好形象
一是严格落实八项规定。认真贯彻落实上级有关部署和要求，结合系统实际，专门制定了《关于贯彻落实中央"八项规定"及省、市有关规定的实施办法》，出台了 17 项具体规定，严格财经纪律、严控招待支出，开短会、说短话，茶话会、表彰会等活动明显减少，会议规模得到
有效控制，转变作风、增强服务的氛围不断增强。据统计，到 10 月，开展宣传教育 47 次，出台配套制度 13 个，会议减少 7 个，评比活动减少 4 次，公务接待减少 57 万元，文件简报减少 112 个。同时在市本级系统内组织开展了公务卡的专项清理工作，先后有 348 名干部职工按规定向组织作出了会员卡的“零报告”、“零持有”承诺。
二是加大监督检查力度。加强对驻在部门贯彻执行上级各项决策部署情况、落实中央“八项规定”、“三重一大”事项、民生工程项目等方面的监督检查，组织定期对局机关、局属单位的作风效能纪律、办事服务工作开展检查，对全市 28 家基层执法站所的行政执法、窗口服务等进行暗访。今年以来，已先后开展各类监督检查 12 次，发现并整改了一批问题，坚决杜绝有令不行、有禁不止，确保各项决策部署和政策规定的严格执行到位。认真受理群众信访反映，采取交办、转办、督办等方式，加大信访调查、信访监督力度，及时回应社会关切和群众诉求。今年以来，已调查报结 6 起群众信访投诉。积极开展党纪政纪执行情况检查，确保各项纪律严格执行到位。加大民主评议，通过召开特约监督员会议、公布投诉监督电话、设立举报箱、发放征求意见表等，虚心开门纳谏，主动收集民意。今年以来，市政协民主监督小组、市农工党等先后走访局属系统的部分基层站所(服务窗口)，督促指导开展工作。
三是认真开展治乱减负。根据嘉兴市农民负担监督管理领导小组办公室《关于做好 20__年涉农乱收费专项治理的通知》文件精神和要求，我局把涉农乱收费专项治理工作与农村公路建设、养护、公路征费管理、港航事业费征收管理等实际工作有机结合，重点加强了对公路“绿色通道”政策执行、助推实体经济发展政策执行，以及公交、出租车、港航事业费减免等民生重点工作的督查和推进工作，全力做好涉农乱收费专项治理，着力减轻农民负担。
四是深化行风政风建设。组织开展“强作风、攻难点、优环境”主题实践活动。组织实施“精气神、执行力、攻坚力和软环境”四大提升行动，着力阻碍交通运输发展和群众反映强烈的突出问题，为保障交通运输各项工作营造良好环境。今年 4 月、5 月，市局“一把手”先后走进交通之声《行风热线》直播间、“美丽城市、幸福生活”民生热点面对面电视问政，现场接受主持人、媒体和群众的询问，就城市公共交通发展和治理拥堵等民生热点问题与市民群众进行交流互动，传递交通行业“惠民、服务、奉献”的价值理念。
20__年基本工作思路
一、强化工作责任，认真落实党风廉政建设责任制
根据 20__年全市交通运输重点工作任务，制定《市交通运输局党委 20__年党风廉政建设及反腐败工作责任分工》，明确局领导、责任部门和配合单位(部门)的工作任务。年中，由驻局纪检组牵头，采取召开座谈会、个别约谈等方式，对各项任务的推进落实情况进行督查，年底对各部门和局属各单位进行目标考核，促进党风廉政责任制有效落实，落实好“一岗双责”制度。
二、夯实制度基础，不断推进惩防体系建设
1、制定惩防体系建设规划。学习贯彻党的十八届三中全会精神，根据中央、省、市各级纪委的工作部署和要求，全面开展系统第三轮惩防体系的建设工作，制定《嘉兴市交通运输局20__-20__年惩治和预防腐败体系建设规划》，确立今后五年的惩防体系建设方向、重点、内
容和措施，为系统的反腐倡廉建设奠定工作基础。
2、健全风险防控长效机制。按照“六个到位”的要求，不断深化廉政风险防控示范建设，研究制订《局属系统...
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