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中心党风廉政建设工作总结
我中心党风廉政建设工作在局党委、纪委的领导下，认真贯彻落实***“八项规定”和省、市纪委***精神，深入学习十九大和******系列讲话精神，紧紧围绕中心工作，全面改进能力作风，密切联系群众，扎实推进党风廉政建设工作。现总结如下：
一、完善机制，推进党风廉政建设深入开展
今年以来，我中心认真贯彻党风廉政建设责任制规定，突出重点环节，预防职务犯罪，进一步加强惩防体系建设。
1、层层分解，落实廉政责任。一是按照“一岗双责”和“一把手负总责、分管领导各负其责”的要求，对八项党风廉政建设工作进行了责任分解、任务明确。二是主要负责人与班子成员、科室负责人签订了《廉政建设责任书》，进一步明确班子成员、科室负责人在党风廉政建设方面的责任。
2、突出重点，加强风险防控。以岗位风险点排查为抓手，推进廉政风险防控。召开专题会议，全面排查权力运行过程中容易发生违纪违法问题的廉政风险点，共排查重点岗位廉政风险点24处，明确了相应防范措施，预防职务犯罪。
3、注重实效，抓好廉政建设。为有效防治“节日腐败病”，在元旦、春节、五一、端午、中秋、国庆节前，我中心采取多种措施狠抓廉政建设。一是召开廉政建设专题座谈会，班子成员、各部门负责人就廉政建设的有关规定，联系自身工作实际谈心得体会，谈落实行动，要求思想上认清形势、行动上认清标准，加强自律，努力营造清正廉洁的良好风气。二是节前召开5次专题廉政教育会议，传达局纪检会议精神，明确上级纪委有关要求，牢记廉政准则，守住清廉底线。三是签订廉洁自律承诺书，要求职工加强自身建设，强化岗位廉洁意识，严格执行廉洁自律各项规定。四是适时开展廉政提醒谈话，切实增强干部职工廉洁意识和防范风险意识，提高廉洁自律、自觉抵御腐败行为的能力。
二、深化教育，增强廉洁自律意识
按照“从严治党、着眼防范、综合治理”的方针，从强化教育管理入手，增强干部职工廉洁自律意识，提高拒腐防变能力。
1、加强理想信念教育。结合党的群众路线教育实践活动，一是组织全体职工集中学习******“中国梦”系列讲话、《论群众路线》等书目。二是交流学习******在兰考县调研指导时的重要讲话，弘扬焦裕禄精神。三是开展了“七一”重温入党誓词，学习党史活动。通过一系列教育活动，进一步增强了党员干部的宗旨意识，强化理想信念。
2、扎实开展廉政教育。以党风党纪为重点，引导党员干部树立正确的权力观，加强对党员干部的廉洁从政教育，筑牢拒腐防变思想防线。一是组织干部职工重点学习了《廉政准则》、《党风廉政建设责任制规定》、《党内监督条例》、《一案双查》等文件精神。二是对新提拔的中层干部进行任前提醒教育。三是对全体工作人员进行集体廉政谈话，要求干部职工坚守廉政底线、决不越党纪国法红线。四是观看廉政警示教育片《铁律无情警钟长鸣》 当前隐藏内容免费查看，增强廉政教育的针对性和实效性。
3、强化作风建设教育。组织全体人员学习《党政机关厉行节约反对浪费条例》和《党政机关公务接待管理规定》，教育党员干部坚持勤俭、厉行节约，反对铺张浪费，严格执行***八项规定、省委十项规定和市委二十条实施意见，改进工作作风。
三、纠正“四风”，进一步加强作风建设
结合党的群众路线教育实践活动，切实解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的突出问题，进一步转变作风，提高效能。
1、不断改进工作作风。深入推进党务、事务公开，加强单位内部办公秩序管理，不断提升作风建设整体水平。一是领导干部带头作承诺，发布了领导班子反对“四风”公开承诺书，接受广大干部群众的监督。二是坚持民主集中制原则，充分发扬党内民主，重大决策事项全部做到集体讨论研究决定，杜绝权利集中、“一言堂”现象发生。三是每月召开办公会，及时通报工作情况，研究部署各项工作任务。四是开展单位内部办公秩序检查，对办公室凌乱、去向牌不符等问题进行了内部通报，确保办公秩序井然有序。五是全体职工签订了《加强作风建设承诺书》，坚决做到八个“防止”，杜绝发生违纪违规行为。
2、严格落实***八项规定。一是严格公车管理。修订了公务用车使用管理制度，限定公车使用范围和停放地点，严格实行节假日封存和专人驾驶，并定期对制度执行情况进行监督检查，对违反公务用车使用管理规定的，严肃追究相关人员责任。二是严格公务接待管理。认真贯彻落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》，坚决抑制享乐主义和奢靡之风，从严控制就餐标准和陪餐人数。三是严格执行“三公”经费的预算、管理、审批和使用，确保“三公”经费支出只减不增。
四、下一步打算
明年中心将认真贯彻落实上级工作部署，重点做好以下几项工作：
1、强化教育，深化作风建设。
2、建章立制，严格落实责任。
3、加强监督，厉行勤俭节约。
