服务站工作总结10篇

时间:2023-10-25 17:00:04 工作总结 来源:网友投稿

服务站工作总结一、代理代办政府在社区的公共服务。主要是协助政府职能部门办理本社区内各种公共服务事项,把政府公共服务延伸到社区,实现政府职能重心下移。二、组织下面是小编为大家整理的服务站工作总结10篇,供大家参考。

服务站工作总结10篇

服务站工作总结篇1

一、代理代办政府在社区的公共服务。主要是协助政府职能部门办理本社区内各种公共服务事项,把政府公共服务延伸到社区,实现政府职能重心下移。

二、 组织开展社区公益服务。主要是协助社区居委会办理本社区居民的公共事务和公益事业。

三、组织开展社区便民利民服务。主要是充分利用社区资源,动员社会力量,开展服务,方便居民生活。

四、培育和壮大社区公益性服务组织,支持和引导社区社会组织积极发挥作用。

五、及时了解反映社情民意。通过各种渠道,及时了解和反映社区居民意见和建议,并努力解决存在的问题;积极支持和配合社区居委会依法开展社区居民自治、开展人民调解,提供法律服务,维护社区和谐稳定。

六、定期向镇政府、社区党组织汇报工作,向社区居委会通报工作,接受社区居委会和居民群众的监督和评议。

服务站工作总结篇2

社区服务站是政府在社区层面设立的公共服务平台,其工作职责是代理代办政府在社区的公共事务,主要是政府各职能部门延伸到社区的社会公共服务,包括社会保障、社会救助、社区就业、公共卫生、计划生育等公共服务内容,以及依托区、街、社区三级社区服务网络,利用96156社区便民服务热线,开展社区便民利民服务活动。具体职责如下:

一、代理代办政府在社区的公共服务。协助政府职能部门办理本社区内各种公共服务事项,并把政府公共服务延伸到社区,实现政府职能重心下移。

二、组织开展社区便民利民服务。主要是充分利用社区资源,动员社会力量,为社区居民提供多元化的服务,方便居民生活。

三、及时了解反映社情民意。通过各种渠道,及时了解和反映社区居民意见和建议,并努力解决存在的问题;积极支持和配合社区居委会依法开展社区居民自治,开展人民调解,提供法律服务,维护社区和谐稳定。

四、做好社区服务站的宣传工作。向本社区居民宣传社区服务站的服务项目及社区服务站相关政策,通过为居民提供满意的服务和有针对性的宣传不断提高社区服务站在群众中的认可度。

五、与各级组织的互动。定期向街道办事处、社区党组织汇报工作,向社区居委会通报工作,接受社区居委会和居民群众的监督和评议。与社区居委会、物业管理单位相互联系、相互协助、密切配合,共同做好社区各项工作。

服务站工作总结篇3

1、根据国家、自治区、自治州有关方针、政策结合口岸实际,制定社区服务发展规划,并组织实施;

2、在发生地震、火灾、水灾等自然灾害和意外事故时,协助口岸委为社区居民提供紧急救助服务;

3、按照国家、自治区、自治州有关政府政策规定,为老人、优抚对象、最低生活保障户、残疾人等弱势群体提供福利服务;并做好相关材料归档管理工作;

4、设立社区服务求助热线电话,根据社区成员的需求,积极开展多种形式的便民利民服务,动员社区单位、社会各界共建联办社区服务项目,拓展服务领域,推动社区服务业逐步实现产业化、社会化;

5、开发社区人力资源,建立社区志愿者队伍,加强社区服务队伍建设;

6、经常组织走访社区居民,慰问社区弱势群体,树立良好的互助风气;

7、不断发展壮大社区志愿者服务队伍,通过组织活动为社区居民排忧解难;

8、严格执行社区服务证书管理制度。

服务站工作总结篇4

1、综治警务服务职责:做好区域内综治警务、司法调解、信访接待等工作,积极开展平安创建活动,督促村规民约的执行,维护区域内的社会稳定。

2、城管服务职责:做好区域内城管工作,秉公办事、廉洁勤政,自觉接受群众监督,加强社区管理力度。

3、外来人口管理职责:做好区域内外来人口登记办证、信息维护等工作,时刻掌握外来人口的动态状况。

4、劳动保障服务职责:做好区域内劳动保障、职业推介工作,采集就业岗位信息,努力做好职业介绍、就业援助、培训引导、用工登记、劳动合同签证等一系列就业和再就业服务工作;全面了解和掌握享受社会保险(障)待遇人员的动态状况和变化情况,并及时向有关部门报送变动信息。

5、民政帮扶工作职责:做好区域内民政帮扶、慈善、残联等工作,组织、落实社会救助工作和社会帮困活动。

6、文体教育工作职责:做好区域内群众性文化、教育、体育等工作,组织社区成员开展丰富多彩的群众文化、教育和体育活动,提高广大社区成员的综合素质,营造温馨祥和的社区氛围。

7、计划生育工作职责:做好区域内的计划生育管理和服务工作,开展经常性的有关计划生育工作的宣传教育。建立健全辖区内婚育龄妇女信息档案,加强流动人口计划生育管理,努力创建优质服务先进村。

8、环境卫生和保洁工作职责:做好区域内环境卫生、绿化、动态保洁等工作,保持村容村貌整洁,保障群众身体健康。

9、城区建设工作职责:做好区域内土地管理和规划、建房审批等工作,配合上级部门督促农村(社区)合法、合理地利用土地。

10、资料汇编、档案管理工作职责:做好各类档案和资料的汇编、整理,信息网络维护等工作,使各类资料、信息储存有序、便于利用。

服务站工作总结篇5

1、贯彻执行上级有关部门维护社会稳定、平安建设和社会治安综合治理的方针、政策与部署要求,定期分析辖区治安和社会稳定形势,报告工作情况,总结经验做法,提出意见建议;

2、组织指导开展“平安社区”、“平安家庭”、“平安企业”、“平安校园”、 “平安单位”等基层平安创建活动;

3、定期开展社会不稳定因素和矛盾纠纷排查调处工作,统一受理、调解、处理各类矛盾纠纷和群众来信来访,协调处置突发性和群体性的事件;

4、指导、协调、督促本辖区社会治安防控措施的落实,指导、协调、督促有关部门做好流动人口管理与服务、预防青少年违法犯罪、刑释解教人员安置帮教、法律援助、法律服务、社区矫正、国家安全人民防线建设和反邪教等工作;

5、积极配合有关部门开展专项斗争,排查、整治社会治安混乱地区和突出治安问题;

6、开展法制、综治、平安建设等宣传活动,做好综治协管员、平安中心户长以及各类群防群治队伍的管理、教育、培训和考核等工作;

7、组织发动平安(综治)协会、平安建设理事会等各类群众性民间行业社团参与平安创建;

8、督促检查辖区企业、学校、医院等企事业单位执行社会治安综合治理责任书的情况,兑现综治奖惩措施;

9、完成街道党工委、办事处和上级有关部门交办的其他相关工作任务。

服务站工作总结篇6

社区卫生服务站工作总结

在学校和后勤处领导的指导和支持下,社区卫生服务站切实按照区卫生局下达的卫生工作要求来开展各项工作,认真贯彻新时期卫生工作方针,扎实做好社区公共卫生服务项目,开展六位一体的社区卫生服务,把社区卫生工作真正落实到位。现将本年度的工作做如下总结:

一、政治思想方面

根据学校的整体部署,继续加强基层党组织建设,注重措施、创新方法,开展形式多样的思想教育、组织活动,不断提高党员的党性意识和组织观念,在各项工作中发挥模范带头作用,以医德医风建设和文明优质服务作为全站的工作重点,努力建成一支“政治过硬、业务精良、纪律严明”的队伍。今年社区卫生服务站支部培养外聘员工入党积极分子一人。

二、日常工作 (一)门诊工作

我站今年门诊急诊53275人次,其中口腔科诊疗1217人次,处方量为44167张,完成公疗报销3000余人次。

站内中医科现能开展针灸、拔罐、耳穴压豆、耳尖放血、火针、三伏贴等中医药服务。今年盛夏进行“三伏贴”贴敷40人次,实施中医健康管理方案,开展“一老一小”中医健康管理,目前已完成老年人体质辨识350人,小儿50人。

目前登记在册的高血压患者325人,规范管理199人,管理率达到61%,管理人群高血压控制率达到80%以上;糖尿病患者98人,规范管理68人,管理率达到69%,管理人群血糖控制率达到80%以上;冠心病患者72人,规范管理47人,管理率达到65%;脑卒中患者22人,规范管理18人,管理率82%。(二)预防保健工作

1、传染病防控工作

全年重点监测传染病发病22人,其中结核病人6人(社区居民1人),水痘患者13人,流腮患者2人,麻疹1人,每一位患者都及时得到了隔离、消毒、治疗,有效防止了疫情在我校的传播。其中肺结核密切接触者筛查3起,筛查55人次,无新发病例。

2、宣传教育工作

今年完成年度健康教育促进活动12次。发放了健康教育材料20余种,约16000张。自制宣传材料5种5500张。家庭医生式服务联系卡彩页600份,协议书3000份。

为大学生开展了急救知识培训课程,包括骨折的应急处理,车祸的应急处理,溺水的应急处理,腰扭伤,鼻出血等处理过程培训18节次,累计听课人数1000人次。同时还开展了大学生生殖健康教育讲座,结核病的防治讲座、“12.1”世界艾滋病日的校园大型宣传活动等。我站还注重与学院沟通,在11月份,对机电学院的辅导员进行了一次以结核病为主的传染病知识培训。

3、体检工作 各类体检4580人次,其中包括:研究生1450人次、本科生1460人次、教工及家属体检1360人次、“102”人员体检80人次、体育教研组体检100人次、门诊日常体检100人次、新教工入职体检60人次。

4、疫苗接种工作及献血工作

完成各类疫苗接种3400人次,其中本、硕新生2027人次,外来务工人员接种疫苗流脑接种33人次,麻疹接种32人次。5月份,辖区内的西郊宾馆出现一例麻疹患者,我站组织动员西郊宾馆外来务工人员接种疫苗,有效防止了疫情的出现。

组织无偿献血近500人,教工无偿献血近百人,获得了本年度无偿献血先进单位。

5、推进家庭式医生服务工作

站内积极培训“家庭医生式服务”的内容,建设健康管理团队,对社区居民积极宣传“家庭医生式服务”。今年完成家庭医生式服务签约2370人,发放相关材料3500余份。(三)计划生育工作

全年全校无超生无计划外怀孕,晚婚晚育率,独生子女领证率均达到100%,完成上级主管部门下达的各项指标,继续保持先进水平,受到计生部门的好评。完成外来务工妇女计划生育检查工作。(四)其他

1、新购动态血压、动态心电图机各两台,牙科椅一台,彩色b超一台,有效提高了医务人员的诊病治病能力,极大方便了广大师生。

2、今年继续联络北医三院对口支援工作,共请到专家八人次,诊疗近百人。使我校师生和社区居民不出社区就能享受到高水平的医疗服务。

3、全年共迎接上级主管部门各类检查8次,我站在工作得到肯定和认可的同时,及时对存在的问题进行整改,在年终的绩效考核中考核成绩名列前茅。

服务站工作总结篇7

光阴似箭,岁月如梭。社区卫生在街道党委、政府的关心下,在正大街道社区中心的大力支持帮助下,成立至今整整走过了半个年头。新茂社区卫生服务站的建立大大方便了居民,解决了群众看病难的问题,为居民的健康、疾病的治疗、预防、保健等做出了较大的贡献。总结上半年来的工作情况,现汇报如下:

一、艰难进步,不断发展

新茂社区卫生服务站是一所新建立的社区卫生服务站,在各方面的支持和帮助下克服了种种困难,顺利完成了基建、设备购置、人员招聘等各项工作,人员由最初成立时期6人发展到现在的10人,硬件设施不断增加和完善,改善了居民的就医环境和医护人员的工作条件。

二、规模管理,严格要求

新茂社区卫生服务站刚开始建立时,由于各方面的原因存在不少管理上的问题。例如在今年的第一季度的检查工作中就发现药房没有温、湿度计和各种登记本、垃圾桶无分别,消毒液无开启日期,各种登记本不完善,着装不整齐,公共卫生未建立、医疗垃圾处理不合理等等,珍对检查中发现的问题我们及时作出的整改,虚心接受批评。目前在横栏镇医院及社区中心领导指导帮助下,已逐步规范了管理,严格按照上级的要求落实解决。

三、为居民的健康提供保障

新茂社区卫生服务站的建立,大大方便了居民看病,同时也方便的外来务工人员,真正做到了“小病在社区,大病进医院”。我们利用给居民看病的时间对其进行健康教育,使其改变不良的生活方式,接受正确的治疗方法。医生和病人之间建立了良好的感情关系。在今年的四月份,我们配合横栏医院体检中心,为新茂村的近500位50岁以上老人进行了健康体检,并为他们建立了健康档案。

四、积极防控夏季传染病

从今年的四月份开始,中山市地区陆续出现了手足口病,并逐步传播,病例逐渐增多,同时出现了重症病例。为此上级部门的高度重视,认真对待。卫生站站长先后多次参加了市卫生局、横栏医院、镇政府的学习会议。回来后认真做好传达工作,组织大家培训学习,认清手足口病的危害性,积极防控。按照上级部门的要求,设立发热诊室,5岁以下发热的婴幼儿认真检查,及时转诊。按照上级的要求,禁止使用激素、安乃近、氨基比林等药物退热,做好使用药物的登记,设立专门的登记本。同时对新茂村确诊的手足口病患儿进行追踪随访,配合横栏医院防保科做好各项工作。今年四、五月份开始,在全世界范围内出现了甲型H1N1流感,我们根据上级部门的要求,组织大家认真学习该病的理论知识,提高了认识。我们利用宣传栏、宣传册子、宣传画等手段,让大家提高认识,做好防控的准备工作。我们还深入到幼儿园、托儿所进行调查,发放手足口病及甲流的调查表。多种形式进行宣传及教育,取到了很好的效果。我们最近准备为新茂村5岁以下婴幼儿建立健康档案。为人人享有基本的医疗保障做出我们的贡献。

五,存在的问题和困难

虽然我们在这半年里做了许多的事情,但新茂社区卫生服务站自身却也存在不少的问题和困难。要很好的完成上级领导和部门交给我们的各项工作及任务,十分艰难,缺乏公共卫生方面的人员与人才,既要保证完成医疗工作,又要完成公共卫生工作难度十分大。另外社区卫生服务站工作人员待遇偏低,大家积极性调动不起来,基本工资和绩效工资要靠创收解决,面对的压力和困难十分大,但是就是在这样的情况之下,大家仍坚守岗位,认真去完成各项工作。努力让居民满意,为他们排忧解难,为居民的健康服务,为社会服务。

在这半年里,我们虽然做了不少了工作,但是离上级领导的要求相差甚远,还存在不少的问题,我们愿在横栏医院及社区中心的领导下,扎实认真地做好今后的工作,为发展横栏镇社区卫生服务事业做出我们的贡献。

服务站工作总结篇8

随着各级政府对社区工作的高度重视,市、区二级卫生局部门的正确领导和大力扶持,社区居民的日益信赖情况下,我站的各项工作得到了健康、稳步的发展,在xxxx的一年里我们着重做了以下几项工作:

一、社区卫生服务站的优越性,让群众深刻感觉到社区服务的好处,几年来我站开展以诚信为宗旨,以社区居民为中心的服务模式,要求医务人员做到“五心”服务(热心、关心、耐心、虚心、放心),对来就诊的病人主动热情、亲切关怀、悉心照料,如有的病人,由于很多原因不能来我站就诊,我们都上门为他们就诊。为了方便患者就诊,我们在形式上做了许多有效的措施,比如电话联系、发联系卡、下乡走访,为病人送医送药上门,使患者感觉到我站的方便、快捷的优越性,让社区的居民真实感受到我站的存在和服务的宗旨。

二、 “帮助困难群众,促进社区居民的身心健康、使贫困居民享有初级卫生保健”,是党和国家发展事业的即定方针,也是***市委、市政府非常关心的问题,为解决社区特困居民看病难的问题,我站作了大量卓有成就的工作,如从我站成立之日起,就对我站管辖社区群众承诺:下岗工人和困难户来我站就医的,一律只收成本费,特困户到我站就医的,医药费全免,根据市、区政府、卫生局领导的指示精神,切实做好传染病与实发性卫生事件的预防工作,加强肠道传染病的预防控制工作。在上级领导的指导下,我们全站医护人同集体努力,完善了传染病报告制度,设立了传染病报告小组,并设立了奖罚制度,每月做疫情报告,认真落实省卫生厅、市卫生局传达的上级指示精神。

三、抓好健康教育、计划免疫、计生指导工作

实现社区六位一体的功能,基础免疫事关国家的未来,我站始把这一工作放在重要位置,由专人负责。但任没有打到理想的效果。

计生指导是社区卫生工作不可缺少的一个环节,这也是我站的一个薄弱环节。目前为止,由于条件限制,我站和居委会一起不能很好地对围边地区的育龄妇女进行优生、优育指导,对孕产妇例行检查,帮助其做好产前、产后的自我保健提供卫生咨询,解决孕产期心理、生理上的一些问题。

四、我站对群众的健康教育工作一向很重视,因为只有让群众认识到疾病的预防观念,才能提高社区居民的身体健康。

为此,我站每月出宣传栏一期,每季一次健康讲座,还不定时为群众发放宣传材料,同时开展疾病防治知识宣传讲座。

五、医学理论的学习技能培训,提高医务人员业务素质

提高医务人员的业务素质,是搞好社区服务的条件,今年,我站组织全体医务人员学习全科理论知识,参加市、区卫生局、疾病控制中心培训人次数达15次以上,岗前次数达20次以上,从而大大提高了医务人员的素质,为搞好社区卫生打下了坚实的基础。

六、智能管理、社区卫生服务管理网络

我站目前有一台电脑,对社区居民的健康档案、高血压病等慢性病、50岁以上的老人及孕妇进行系统管理,为社区卫生服务网络管理打下了基础。

七、实现双向转诊,确保医疗服务质量,资源共享的互惠合作关系,确保提高了社区卫生服务的质量。

回顾建站以为社区卫生发展过程,我们深切感觉到党和政府对社区卫生工作的高度重视和大力扶持,是推动社区卫生事业健康发展的生命力,我站能有今天的规模和成绩,是与市、区领导的支持分不开的,虽然在过去的近两年的实践中,我们积累了一些经验,取得了一些成绩,得到了上级的认可,群众的好评。我们有决心,在新的一年里,总结经验,找出差距,如智能化管理才刚进步,部分医务人员的业务能力、与人沟通能力等综合素质还须进一步提高,深入社区深入家庭还做得不够,这一切,有等在新的一年里改进,提高。我们相信,在上级高度重视、部门的正确指导下,社会各界的大力支持本站,在职工的不断努力下,我站的社区卫生服务事业一定会迈上一个新的台阶。

服务站工作总结篇9

承接并做好政府进入社区的社会救助工作。负责救助对象的申请、审核、上报、救助款物的接收、发放,实现信息化网络管理,做到“一口上下”、不重不漏、公开透明、全覆盖。

承接并做好政府进入社区的老龄工作,负责政府为贫困老人购买服务项目与内容的具体落实;为“居家养老”提供有偿服务。

承接并做好政府进入社区的`就业再就业工作。负责对社区内下岗失业人员及空缺岗位进行调查登记,掌握其基本情况;为下岗失业人员提供社区就业信息、政策咨询、职业指导、职业培训和供求信息交流,劳动保障法律法规、规章和政策咨询服务;负责属于低保范围的下岗失业人员情况的核实、上报,并开展援助服务工作。

承接并做好政府进入社区的企业退休人员社会化管理服务工作。建立辖区内企业退休人员基本信息库;及时反映退休人员的生存状况;开展领取养老金资格认证工作。

承接并做好政府进入社区的计划生育工作。负责计生药具发放及生殖保健服务工作;负责流动人口计划生育管理和服务工作;做好社区内育龄妇女资料的收集、归档工作;填写各类计生报表。

承接并做好社区残疾人工作。负责社区残疾人协会和志愿者互助站的日常工作;组织开展残疾人康复训练,实 施家庭监护;为残疾人就业、教育、生活提供帮助;协助做好残疾人无障碍设施的管理与维护工作。

承接并做好政府进入社区的民、宗、台、侨事务的日常工作。

承接并做好政府进入社区的综合治理工作。排查不稳定因素,主动调解、化解矛盾纠纷;落实社会治安综合治理各项措施,做好对邪教的防范和处理工作。

承接并做好政府进入社区的刑释解教人员安置帮教工作,开展法律咨询服务和法律援助。

承接并做好教育进社区的各项日常工作。负责协调学校资源的开放,组织开展市民终身教育、青少年教育;负责贫困家庭子女的摸底、审核等工作,帮助贫困家庭子女完成学业;协助做好民办教育机构的审核、登记、安全监督和管理工作。

承接并做好科技进社区的各项日常工作。负责科普活动的组织实施、科普志愿者队伍的组织管理;负责科普活动场所、科普图书室、科普宣传栏的维护与管理工作。

承接并做好文化进社区的各项日常工作。负责文体设施的日常管理服务,负责社区群众文化团队的建设与管理,协助做好辖区内的文化检察工作。

承接并做好卫生进社区的有关工作。配合做好疾病预防控制、妇幼保健、犬只管理等工作,配合做好食品卫生及公共场所卫生的监督管理,做好妇幼保健、少儿互助金有关工作。

承接并做好“物价进社区”的各项工作。配合做好社区价格监督,贯彻执行国家价格法规,坚持价格收费公示。

承接并做好“12315”进社区的各项工作。依法接待处理消费纠纷;对违法经营行为及时记录备案,移交给工商部门;收集反馈各方面意见,促进商品质量和服务质量的提高。

承接并做好“信访进社区”工作,做到小事不出社区,将矛盾化解在社区。

承接并做好政府进入社区的安全生产工作。建立落实安全生产管理制度,设立安全生产台账,落实安全隐患检查、报告制度。

配合做好各类统计专项调查和普查工作。

做好档案管理工作,努力实现档案管理的规范化、标准化。

承接并做好其它各项政府职能部门及派出机构交付的工作。

服务站工作总结篇10

  在学校和后勤处领导的指导和支持下,社区卫生服务站切实按照区卫生局下达的卫生工作要求来开展各项工作,认真贯彻新时期卫生工作方针,扎实做好社区公共卫生服务项目,开展六位一体的社区卫生服务,把社区卫生工作真正落实到位。现将本年度的工作做如下总结:

  一、 政治思想方面

  根据学校的整体部署,继续加强基层党组织建设,注重措施、创新方法,开展形式多样的思想教育、组织活动,不断提高党员的党性意识和组织观念,在各项工作中发挥模范带头作用,以医德医风建设和文明优质服务作为全站的工作重点,努力建成一支“政治过硬、业务精良、纪律严明”的队伍。今年社区卫生服务站支部培养外聘员工入党积极分子一人。

  二、日常工作

  (一)门诊工作

  我站今年门诊急诊53275人次,其中口腔科诊疗1217人次,处方量为44167张,完成公疗报销3000余人次。

  站内中医科现能开展针灸、拔罐、耳穴压豆、耳尖放血、火针、三伏贴等中医药服务。今年盛夏进行“三伏贴”贴敷40人次,实施中医健康管理方案,开展“一老一小”中医健康管理,目前已完成老年人体质辨识350人,小儿50人。

  目前登记在册的高血压患者325人,规范管理199人,管理率达到61%,管理人群高血压控制率达到80%以上;糖尿病患者98人,规范管理68人,管理率达到69%,管理人群血糖控制率达到80%以上;冠心病患者72人,规范管理47人,管理率达到65%;脑卒中患者22人,规范管理18人,管理率 82%。

  (二)预防保健工作

  1、传染病防控工作

  全年重点监测传染病发病22人,其中结核病人6人(社区居民1人),水痘患者13人,流腮患者2人,麻疹1人,每一位患者都及时得到了隔离、消毒、治疗,有效防止了疫情在我校的传播。其中肺结核密切接触者筛查3起,筛查55人次,无新发病例。

  2、宣传教育工作

  今年完成年度健康教育促进活动12次。发放了健康教育材料20余种,约16000张。自制宣传材料5种5500张。家庭医生式服务联系卡彩页600份,协议书3000份。

  为大学生开展了急救知识培训课程,包括骨折的应急处理,车祸的应急处理,溺水的应急处理,腰扭伤,鼻出血等处理过程培训18节次,累计听课人数1000人次。同时还开展了大学生生殖健康教育讲座,结核病的防治讲座、“12.1”世界艾滋病日的校园大型宣传活动等。我站还注重与学院沟通,在11月份,对机电学院的辅导员进行了一次以结核病为主的传染病知识培训。

  3、体检工作

  各类体检4580人次,其中包括:研究生1450人次、本科生1460人次、教工及家属体检1360人次、“102”人员体检80人次、体育教研组体检100人次、门诊日常体检100人次、新教工入职体检60人次。

  4、疫苗接种工作及献血工作

  完成各类疫苗接种3400人次,其中本、硕新生20__人次,外来务工人员接种疫苗流脑接种33人次,麻疹接种32人次。5月份,辖区内的西郊宾馆出现一例麻疹患者,我站组织动员西郊宾馆外来务工人员接种疫苗,有效防止了疫情的出现。

  组织无偿献血近500人,教工无偿献血近百人,获得了本年度无偿献血先进单位。

  5、推进家庭式医生服务工作

  站内积极培训“家庭医生式服务”的内容,建设健康管理团队,对社区居民积极宣传“家庭医生式服务”。今年完成家庭医生式服务签约2370人,发放相关材料3500余份。

  (三)计划生育工作

  全年全校无超生无计划外怀孕,晚婚晚育率,独生子女领证率均达到100%,完成上级主管部门下达的各项指标,继续保持先进水平,受到计生部门的好评。完成外来务工妇女计划生育检查工作。

  (四)其他

  1、新购动态血压、动态心电图机各两台,牙科椅一台,彩色b超一台,有效提高了医务人员的诊病治病能力,极大方便了广大师生。

  2、今年继续联络北医三院对口支援工作,共请到专家八人次,诊疗近百人。使我校师生和社区居民不出社区就能享受到高水平的医疗服务。

  3、全年共迎接上级主管部门各类检查8次,我站在工作得到肯定和认可的同时,及时对存在的问题进行整改,在年终的绩效考核中考核成绩名列前茅。

  一、12月份工作推进情况

  (一)继续抓好“清洁乡村”和“市政管理提升”工作

  1.配合主管局完成职能下移人财物等相关移交工作。围绕“稳住人心、稳住队伍、稳住工作”的总体要求,确保交接工作平稳过渡,并正常开展工作。

  2.继续抓好市容市貌整治大行动工作。各科、各站认真履职切实做好中心城区清洁卫生工作,从12月23日起,积极组织好人员、调配好车辆参与了市容市貌集中整治大行动,并组织30多人集中清理了石羊塘开发区和凤凰街片区小街小巷、卫生死角。

  3.继续开展“走街串巷查实情解难题”实践活动。到江北大道等路段及凤凰城等对清扫保洁、垃圾收集、果皮箱养护等规范化管理情况进行巡查,发现2个问题并及时落实整改,同时提出工作建议2条。

  (二)大力推进项目建设

  1.市国土资源局批复“三年目标任务行动计划”项目圣湖路垃圾转运站建设用地预审;

  2.市政环卫设施设备配套完善工程项目落实资金来源245万元,完成工程施工招标、施工合同签订、监理合同签订,工程开工建设。

  3.完成处旧办公楼维修和工程竣工验收。

  4.完成广场垃圾转运站工程施工招标。

  (三)切实抓好机关内部管理工作

  一是继续做好20__年预算支出工作,并做好年终结算的各种准备工作。

  二是继续贯彻党的十八大三中全会精神,加强机关工作人员组织纪律教育。

  三是继续抓好办公自动化的建设运行工作。

  (四)其他

  一是完成第四季度“城乡清洁工程”检查活动的督查督办工作。

  二是继续抓好垃圾分类收集试行工作,确保自治区考评顺利过关。

  三是做好绩效考评和党建工作年度检查相关资料完善、归档工作。

  四是做好年底各项考核、考评和年度评优评先工作。

  石梁镇共有34个行政村,人口3.2万,地域面积12.多平方公里,有三分之一的村属山区村,是典型的半山区乡镇,也是XX区第一面积的镇和第二人口大镇。过去由于石梁镇地域辽阔,再加上长期以来的 积累的卫生习惯,使石梁镇一度以来农村白色污染漫天飞扬,集镇街道污水横流。石梁镇党委、政府及时发现了这一个问题,并着手解决,成为XX区乃至XX市最早着手解决农村环境整治工作的乡镇之一。今年以来,镇党委、政府更加把农村环境整治工作摆到了党委、政府的重要工作议程,召开了专题工作研究会,进行农村环境整治的调研、摸底制定出适合石梁现状的农村环境整治方案。特别是在区委、区政府“5.15”环境整治现场会之后,镇党委、政府结合石梁实际,进行专题研究,召开全镇支部书记大会,把环境整治工作提高到政治的高度,打一场环境整治的攻坚战和环境保护的持久战。

  一、基本情况

  5月17日,镇里召开环境整治工作暨垃圾集中处理推进会,会上镇党委、政府提出工作目标,决定利用一周的时间对农村环境进行一次彻底的整治,彻底消灭卫生死角,打一场环境整治的攻坚战。在一周的整治过程中,据不完全统计,全镇共投资资金近30万元,清理各类垃圾近200吨,农村环境“脏、乱、差”的面貌有了根本性的改善,基本消灭卫生死角,发放各类卫生宣传资料近万份,农民的卫生自我保护意识得到了加强。通过对34个行政村的逐一细查,目前“四清理”中存在的问题是部分的村中水塘,由于受交通的限制,无法进行机械化清理,人工清理难以达到理想状态。同时,由于村卫生要进一步提高,各村原有的保结制度无法适应新的要求,保洁设施及保洁员队伍有待加强。

  二、主要做法

  (一)健全组织,统一领导。镇里成立了以党委书记叶鹤琪为组长的农村环境整治工作领导小组,把它有单一政府抓的行政工作提升到有党委、政府齐抓共管,从政治的高度来抓好农村环境整治工作。每月召开专题工作研究会,对农村环境整治工作中出现的新情况、新问题及时进行研究,提出解决问题的措施,确保农村环境整治工作的有序进行。镇里成立了农村环境整治办公室,有镇人大主席姚宏国任办公室主任,全面负责农村环境整治中的协调、督查和指导工作,各行政村成立了相应的环境整治领导小组,明确支部书记为各村环境整治工作的第一责任人。

  (二)思想重视,认识到位。年初,镇党委、政府就全年的环境整治工作召开了专题班子会,研究布置20__年农村环境整治工作,明确把农村环境整治工作落实到新农村建设的20字方针的重要一个抓手,通过一段时间的努力,做到“两个”转变,一是转变农村“脏、乱、差”的居住环境,提高农民的生活质量;二是改变农村人不注重环境保护的生活习惯,提高农民的整体素质。提出只有认识不到位的干部,没有治理不好的环境的口号。针对镇、村两级干部中存在的畏难情绪,通过优秀村现身说法与制定严厉的考核制度相结合的方式,促进观念的改变,保证工作的落实,以制度的考核来衡量干部的工作实绩,以先进的事例来鞭策干部的工作态度,从而从根本上改变了过去的要我抓环境建设变成了今天的我要抓环境建设的工作方式,工作实效大大提高。

  (三)广泛宣传,营造氛围。5月17日,镇里召开环境整治工作的动员会后,各村干部利用户主会、宣传标语等形式,广泛宣传农村环境卫生工作的重要性。同时,镇里还利用广播、标语等宣传手段,对农村进行宣传,各村除了召开两委干部会、党员会等,还根据本村的地理环境分片召开会议,通过集中整治前后的对比,让群众对自己居住的环境有了一个客观认识,营造了人人讲卫生、户户抓环境的良好氛围,使“门前三包”、“卫生保洁制度”等一系列环境卫生制度的贯彻落实,更加顺畅、深得人心。目前,全镇召开户主会近百次,参加人员近万人次,使环境卫生真正成了老、少、妇全民参加的运动。

  (三)整治有力,措施得当。为确保农村环境卫生整治工作的长期有效,镇党委、政府把环境整治作为全年乃至今后一段时期内一项长期的工作来抓,制定每月一考核的月月清考核制度,每月镇政府拿出1万元资金对整治好村进行了以奖代补,月月循环,既提高了工作实效,也鼓励了先进,鞭策了后进。同时,镇里还确定了5个示范村,20个整治村,对这25个村出具体的要求和目标,以带动全镇各村的环境整治工作,再做好“户集、村收、村分检、镇运”的模式工作中,镇党委、政府大胆探索采用了分建填埋场与中转市填埋场相结合的方式,对小沟、童前、大俱源、半源四个村统一进填埋场,地点设在小沟村,而对集镇所在地的塘公村垃圾直接进入中转站,对其余的29个村的垃圾运转进行公开招投标,中标价共6.6888万元。对集镇的道路清扫分两条线路进行投标,每条各1.2万元,同时,对各村的保洁制度进行进一步的规范,把保洁员的工资待遇与保洁状况结合起来,对各村的保洁员进行“三统一”统一培训、统一着装、统一清扫标准,对部分未经招投标责任心不强的村保洁员进行更换,提高了保洁员队伍的素质,确保了各村有限的保洁经费发挥出最好的效果,对各村保洁制度不到位,保洁设施损坏严重的提出整改和补充设施。同时,各村还建立了一支以老党员、老干部和村民代表为主的环境卫生宣传督查队。宣传环境卫生的重要性,督查“门前三包”“卫生保洁的落实情况,确保整治效果得以巩固,并建立党委、政府班子成员联系村制度,更好地指导各村抓好环境建设。目前,全镇所有的干部均联系到村,具体指导村抓好卫生保洁工作的落实。

  三、存在的问题与困难

  (一)长效机制不完善。近年来,各村虽制定了一些卫生长效机制,但由于过去对长效机制的重要性认识不是缺乏长远的目光,决大部分村的长效机制无法适应新形式的要求,从保洁员的招投标到卫生的督查等一系列制度,可操作性不强,奖罚不明确,村民卫生公约不到位,致使整治后不能达到长期保洁。

  (二)保洁员队伍不完善。一是保洁员队伍素质不平衡,各村的保洁员素质不齐,特别是个别经济条件差的村,由于保洁费不能及时落实,公开招聘不到保洁员,只好由村委指定一些老同志担任村保洁员,自然使保洁工作无法落彻底。同时,由于监督不能到位,造成部分保洁员乘机钻空子,常常2—3天保洁清扫一次,造成污染严重,各村只好又进行集中整治。二是保洁员队伍不稳定,由于受村集体经济条件所限,各村保洁员的报酬都不高,每人每年是在3000—4000元之间,造成保洁员无心保洁,再加上农村的生产、生活垃圾量大,特别是烂桔子,不经分拣不能进中转站,常常出现保洁员流失,公开招聘无人应聘的情况,给工作带来了巨大的阻力。

  (四)资金保障困难。由于石梁镇是半山区地域,大部分村的集体收入较低。34个行政村中,集体经济收入不足1万元的有22个。有个别村集体的收入不足千元。日常开支均由干部们自己垫付。有的村干部甚至自筹资金搞卫生,所以资金缺口相对较大,对保洁经费,保洁设施的投入十分有限。保洁员的工资甚至采取记账式,一定程度上挫伤了保洁员的积极性。给长效保洁带来了新的难度。

  四、卫生意识淡薄。长期以来,农村人卫生习惯差,农村卫生条件差的思维在干部、党员和村民中较为顽固。虽然经过一段时间的宣传教育,认识有所改变,但仍未得到彻底的改观。“前扫后倒”,“边扫边倒”,“边走边扔”的现象仍较为严重,村民自觉保持良好的卫生习惯仍未形成。加上监督上的不到位,自然形成村民对保洁工作的配合不强,给保洁工作增添了不小的难度。

  四、下一步打算

  (一)进一步完善机制,在进行集中整治周之后,对整治不到位的村,采取挂牌整办、阳光透明管理办法。一套完整可行的长效机制是保持整治效果的关键。必须利用好集中整治周的成效,抓好长效机制的完善落实以及保洁员队伍的建设。要结合月月考制度,从抓镇村两级干部的责任心入手,对责任心不强的镇干部实行诫勉谈话和待岗考核机制,并与干部的经济利益挂钩,促进干部抓卫生保洁的主动性。对各村的卫生实行月月奖制度,提高村干部的工作积极性。同时,加强对保洁队伍的培养,及时调整,及时培训,合格上岗。对一些招募不到村保洁员的,由镇、村两级进行考察,指定出责任心强,踏实肯干、不怕脏、不怕累的同志充当临时保洁员。保洁经费由镇村两级组织给于落实。并实行低保户保洁义务工制度,从低保户中挑选出部分有实际能力的劳动人,以出义务工的形式对他们提出要求,进行回报社会活动。

  (二)进一步抓好监督机制。完善好保洁制度之后,制度的落实必须要有一支强有力的监督队伍做保障。为此我们要求各村从老同志、老党员、老干部以及村民代表中产生一支环境监督队伍,统一佩带袖套,对村民和保洁人员进行监督。一方面监督村民自觉爱护环境,形成良好的卫生习惯,另一方面监督保洁员认真履行自己的职责,为保洁工作打分,与保洁员报酬直接相联系。同时,建立党员干部联系户制度,帮助群众形成人人爱环境,户户讲卫生的良好氛围。

  (三)进一步加大宣传力度,利用自己所在村在整治的环境对比,形成多种形式的环境保护宣传活动,让群众充分地认识到农村环境卫生仅仅依靠各级组织是远远不够的,提出“农村是我家,卫生靠大家”的宣传口号,宣传广大在农村居住的人们,自觉爱护环境,定期召开片区户主会,让户主们自觉参与环境保护,遵守“门前三包” 制度。并通过户主会等形式进行监督表扬,把农村的环境卫生保护工作发展成为一项群众性的爱村护园运动。

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