襄阳市统计局2013年工作总结2013年，全市统计系统面对复杂的经济环境和繁重的工作任务，按照省统计局统一部署，紧紧围绕市委、市政府中心工作，以高度的责任心和使命感，克难奋进，开拓创新，精心组织三经普下面是小编为大家整理的统计总结襄阳市统计局2013年工作总结（范文推荐）,供大家参考。
襄阳市统计局2013年工作总结
2013年，全市统计系统面对复杂的经济环境和繁重的工作任务，按照省统计局统一部署，紧紧围绕市委、市政府中心工作，以高度的责任心和使命感，克难奋进，开拓创新，精心组织三经普准备工作，着力推进服务型统计建设，深化拓展统计四大工程，积极推动“双基”建设，不断提高数据质量，各项工作取得新的进步，为全市经济社会发展做出了积极贡献。市局荣获全市党风廉政建设责任制工作优秀单位、全市党建工作先进单位、全市平安工作先进单位、全市招商引资工作先进单位、全市政研调研工作先进集体、全市“万民干部进万村洁万家”活动先进单位、全市助老工作先进集体、全市老龄工作先进集体等荣誉称号；综合、核算、工业、能源、投资、贸易、服务业、人口社会科技、文化产业、农业、基本单位名录库等专业在省局评比中获奖；统计设管、科研、学会、网站建设以及人事、财务管理、机要保密、档案管理等在省局和市里受到表彰。
一、深入推进四大工程建设，提高统计改革创新力
为推动“四大工程”建设向纵深开展，我们强化措施，巩固成果，把工作重点转移到查找核实基本单位名录库企业信息上，转移到指导企业夯实统计基础工作上，转移到对企业已报数据的检查核实上，取得了良好的效果。
（一）加强名录库建设，努力做到应统尽统。严格按照“先进库、再有数，不进库、不出数”的要求，对企业主要属性指标和数据进行认真比对、核实、确认，确保入库企业符合国家要求。加强与编制、民政、质监、税务、工商等部门合作，建立名录库更新维护长效机制。
（二）加大工作力度，确保联网直报数据质量。始终恪守联网直报“四条红线”，做到由企业独立填报。加大对企业联网直报数据的督促指导力度，对新进、新换企业统计员进行集中或上门指导培训，防止企业统计人员在联网直报平台上反复补填或多次修改数据情况发生，确保企业填报联网直报数据一次成功。督促企业建立完善统计台账、会计资料、原始记录等基础资料，确保联网直报数据来源有据、据之可查。
（三）强化数据审核评估，维护统计工作的权威性。各专业都建立完善了数据质量审核评估办法和评估结果通报制度，明确了联网直报条件下每一统计岗位的质量标准和技术规范。按月对数据质量进行评估，加强对数据趋势性、匹配性、协调性和结构性的分析研究，加强统计数据与部门数据、行政记录之间的衔接和验证，对问题数据严格退回企业进行修改。按季对县（市）区和部门数据质量进行考核，针对排名靠后和异动数据的单位和县（市）区进行实地核查，使统计数据经得起检验、经得起认证、经得住推敲。
（四）加强统计信息化建设，为统计改革提供信息化支撑。继续组织开展统计信息化建设达标活动，扩容改造全市统计骨干网，完善网络防病毒及预警系统。认真做好联网直报软硬件维护和更新工作，保证数据采集通道和网络畅通安全。
二、紧扣党委政府工作部署，提高统计服务影响力
我市各级统计部门紧紧围绕党委政府的中心工作，进一步强化主动服务和高效服务意识，不断满足党委政府对统计工作的新要求，提高了统计服务的影响力。
一是围绕经济运行开展统计监测。面对经济下行压力不断加大的严峻形势，我们强化经济运行监测服务，加大了重要经济指标的监测力度，开展了覆盖全市的大规模经济形势调研，集中组织专业科室深入重点地区、重点行业、重点企业、重大项目等开展调研50多次，实地了解企业在生产、资金、用工、销售等方面的实际情况，摸清数据变化背后的原因，及时撰写了大量统计信息、调研资料和分析报告，为市领导和有关部门把握全市经济运行动态发挥了重要的作用。
二是积极开展专题调研分析。重点围绕现代服务业、新兴产业、科技创新、民生幸福等重大课题，深入调研，通过多方面比较、多角度对照、多层次解析，推出一批数据实、分析透、建议好的统计分析精品。同时，拓宽视角，搞好对标分析，选择了中部六省10个城市以及7个省域副中心城市进行比较分析。
三是着力推进专项统计监测。建立完善率先全面建成小康社会和“四个襄阳”建设统计指标体系，认真做好县域经济、科技进步、“三农”考核、妇儿“两纲”、节能降耗、企业景气、“十二五”规划中期评估等统计监测工作，及时发布相关监测报告,为党委政府决策提供依据。
四是加大服务社会公众力度。定期公布统计数据，及时提供各种统计资料，为全市重要会议、城市规划、招商引资、公司上市以及五城同创、促进城区经济发展、汉江流域综合开发、襄十随一体化等提供了大量的统计咨询服务。加大统计新闻宣传力度，通过在襄阳电视台、广播电台、市政府门户网站开辟专栏、统计微博和统计进党校进机关活动，对统计数据进行解读，引导社会公众正确认识统计和使用统计数据。
2013年全局完成统计分析56篇，被市领导签批25篇次；提供各类统计信息430条，被国家局、省局采用220篇，市“两办”信息采用量在市直部门中名列前茅。其中《襄阳与中部省份主要城市比较》被评为全省优秀分析一等奖；《襄阳市全面建成小康社会监测报告》被市委《专送参阅件》全文刊发；《经济运行开局平稳，加快发展仍需加力》、《全市固定资产投资分析》、《1-2月全市工业经济运行情况》和《1-3月全市工业经济运行情况分析》等被市委主要领导批示，《襄阳市经济稳中有进》、《1-4月份全市经济运行情况预测》、《襄阳高新技术产业发展情况》等被市长别必雄批示，还有一批统计分析得到了市委、市政府领导的高度评价和充分肯定。
三、扎实推进各项普查调查，提高统计数据采集力
以第三次经济普查为重点,积极推进各项统计方法制度改革，加强各专业报表的收集、审核及上报，提高统计数据的采集能力。
一是全力以赴做好第三次经济普查。以市政府名义下发了《关于开展第三次全市经济普查的通知》，将做好第三次经济普查工作写入年度《政府工作报告》，列为全市重点工作。及时组建了普查领导机构及工作机构，明确了部门工作职责，落实普查经费，强化资金保障。率先在全省市州召开了普查动员会，开展了普查督查工作。认真学习普查方案，召开专题研讨会，深入基层开展调研，系统研究分析有关问题。精心搞好普查试点，及时归纳整理反馈试点中发现的问题，积累了宝贵工作经验。积极争取普查对象的支持与配合，充分利用报纸、电视等新闻媒体以及致普查对象一封信、悬挂宣传横幅、开通电话彩铃、发送短信等形式，广泛宣传经济普查。
二是服务业统计改革取得重大进展。报请市政府批转了《关于进一步加强全市服务业统计工作的实施意见》，明确了服务业统计的范围、部门职责和保障措施，加强了对各地、各部门服务业统计工作的组织协调和业务指导，建立了服务业统计月监测、季分析制度，联合市发改委开展服务业重点企业清查，形成了举全市之力加强服务业统计的合力。
三是进一步加强国民经济核算。不断完善地区生产总值数据联审制度，加强GDP总量、分行业核算数据与财政、税收、用电、运输周转量以及其他部门指标的匹配性分析，保证核算数据的准确性、匹配性与协调性。
四是深化专业统计制度方法改革。以市政府名义下发了《关于切实加强投资项目管理和投资统计工作的通知》，定期提供投资完成情况，由市政府办通报至各县（市）区和市直有关部门。进一步加强工业统计工作，工业数据质量连续多月被省局通报肯定。组织开展文化产业调查单位以及重点文化企业季度监测工作。稳步推进城乡住户调查改革工作，积极开展粮食产量抽样调查。完善节能统计监测和能耗数据质量评估体系，开展工业企业技术创新调查工作。
五是认真组织实施投入产出调查工作。开展培训布置、调查登记、审核汇总，全市被抽中的138家调查单位全部按时上报，上报率100%。
六是深入开发第六次人口普查资料。编印出版了详细机器汇总资料，汇集市内高等院校和相关部门的科研机构合作完成了10个人口普查课题研究。
七是认真开展社情民意调查。完成群众安全感调查、党风廉政建设民意调查、领导班子考核调查、五城同创民意测评、老干部工作满意度调查、劳动力及人口变动调查、农村移民收入状况调查等。
四、着力夯实基层基础工作，提高统计工作保障力
在各级党委政府的关心、支持下，稳步推进统计基层基础建设，加强统计法制建设，不断优化工作环境，提高了统计工作的保障力。
一是不断优化工作环境。全市统计系统深入贯彻落实省政府42号文件，积极开展县级基础规范化建设和县（市、区）统计能力评价活动，进一步改善统计工作环境。市局搬迁至新办公地点后，市委副书记虞国旗就到市局察看机关环境，慰问局干部职工。常务副市长王兆民两次来市局调研，特别是履新后首站部门调研就选在市局，协调解决统计工作遇到的困难，充分体现了市委、市政府领导对统计工作的关心和重视。各县（市）区政府也都出台了加强统计工作的文件，增加了内设机构或成立了普查中心、统计执法机构，增加了统计人员和工作经费，改善了办公环境。
二是强化部门统计管理。主动与部门沟通，分专业向有关部门致函，将统计制度方法改革内容和数据质量评估办法告知部门，争取部门的重视与配合。充分借助部门统计的作用和优势，与部门一道，共同做好单位清查、项目入库、数据资料、经济分析等方面工作。定期召开部门统计联席会议，通报和解决部门统计存在的问题，形成了“协作配合、资源互补、信息共享、责任共担”的工作格局。
三是大力推进企业统计规范化建设。制定工业、贸易、建筑业、投资等基层统计业务规范实施办法，从统计机构、统计人员、统计原始记录、统计台账等方面规范企业统计行为。联合相关部门对企业统计工作进行调研检查，督促落实，形成齐抓共管局面。抓好统计从业资格认证和继续教育，确保“三上”企业统计人员持证上岗。
四是扎实开展“三查”和数据质量整治工作。认真落实国家和省局开展“三查”工作要求，及时成立了领导小组，制定了工作方案，召开了工作会议，开展了“全覆盖”自查。 同时，深入各县（市）区和有关企业进行重点核查和评估，确保核查工作深入细致、不走过场，取得了明显成效。
五、注重加强统计文化建设，提高统计队伍凝聚力
以加强统计队伍建设为核心，着力推进机关作风转变，创新统计文化建设，机关精神面貌焕发出新风采，统计干部队伍的凝聚力和战斗力进一步提高。
一是强化干部队伍建设。领导班子严格执行民主集中制，加强班子成员间的沟通协调，形成了团结高效、勇于进取的良好局面。加大干部教育培训力度，组织干部职工参加省统计局、市委组织部举办的各类培训和学习锻炼。面向社会公开招聘了１名公务员和２名统计执法支队人员，遴选了2名选调生到机关工作。理顺了社情民意调查中心人员的人事手续，为解决历史遗留人员的编制问题奠定了坚实基础。
二是始终坚持厉行节约。严格执行中央、省、市关于改进工作作风的一系列要求，通过视频方式召开会议，进一步精简文件，简化公务接待，控制“三公经费”支出。规范公务用车管理，降低车辆运行费用。定期通报财务收支情况，自觉接受群众监督。
三是完善机关制度建设。制定重点工作路线图和重点工作任务分解书，坚持用项目管理的方式推动工作落实。建立市局领导和科室联系县(市)区统计工作制度，进一步加强对基层统计工作的指导。健全工作台帐管理机制，坚持工作日志制度，定期总结月度工作完成情况、拟定下月工作计划，定期召开局长办公会、安排一周工作。
四是推进党风廉政建设。通过廉政宣传月、民主生活会、党课教育、警示教育等形式，加大党风廉政建设宣传力度。认真开展“转变职能、强化服务、促进发展”、作风效能综合评议评价、廉政风险预警防控和治庸问责活动，进一步优化工作环境、提高工作效率、提升统计服务水平。
五是加强机关文化建设。认真开展“学习贯彻十八大，争创发展新业绩”主题实践活动,积极参加 “坚持群众路线、争做清正表率”干部大讲坛活动，深入开展“假如我是服务对象”大讨论活动。坚持重大节庆日、纪念日开展活动，参与了全市义务植树、义务劳动日活动,组织妇女干部、军转干部、老干部参观东津新区、爱国主义教育基地、新农村建设等，认真开展未成人思想道德教育活动，营造了和谐融洽的工作氛围，进一步增强了统计干部队伍的凝聚力、向心力和战斗力。
六是扎实开展帮扶活动。全局干部积极参与 “万民干部进万村洁万家”活动，筹措帮扶资金5万元，发放慰问金5200元，以实际行动践行“三万”活动精神。深入开展“城乡互联共建”活动。认真做好社会管理综合治理工作，局主要领导多次带队深入联系点调研，及时帮助解决有关问题，有力地推动综治工作。积极组织参与“五城同创”和慈善爱心捐助等活动。全力服务包保联系重点企业、重点项目、招商引资项目、“两改两迁”项目，实行局班子成员分工负责制，深入实地走访，协调解决有关问题。
2013年我市统计工作取得的成绩，是省统计局持续支持、倾力指导的结果，是市委、市政府高度重视、正确领导的结果，更是全市统计系统干部职工团结一致、扎实进取、共同努力的结果。在新的一年，全局上下将进一步振奋精神，求真务实，开拓创新，奋力拼搏，深入推进统计工作“三个提高”，圆满完成三经普工作任务，为加快建设“两个中心，四个襄阳”做出新的更大贡献。
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